1

Martnez Ramrez Alexia Estefania - 0117

Tarea 2

Quines son ellos?

1.Geradl Goldhaber

Trayectoria Acadmica. Universidad de Massachusetts (Ciencias Polticas, 1965) y Universidad de

Maryland (1967, teora de la comunicacin).

Reconocido en el mbito de las encuestas polticas y la investigacin de advertencia.

Presidente de asociados de investigacin, de Goldhaber (LLC), fundada en 1978.

Sus investigaciones y entrevistas han aparecido en los peridicos ms importantes a nivel mundial:

Forbes; CBS noticias de maana; The Wall Street, el diario; el Globo de Boston; entre otros.

Ha escrito y editado 10 libros

Conferencista de talla internacional, en materia de comunicacin

Profesor Asistente del Departamento de Comunicacin Oral

Universidad de Nuevo Mxico 1970-1974

Jefe del Departamento de Comunicacin de la Universidad Estatal de Nueva York en Buffalo, entre

1979 y 1988.

Miembro actual de: Asociacin de Investigacin de Marketing; y la Asociacin Internacional de

Comunicacin; Gotham City Networking, Inc.; Factores Humanos y Ergonoma Sociedad; por la

que ostentaba el ttulo de Vicepresidente.

Clientes: Chrysler; GMC, Kawasaki; Motorola; Nabisco; duPont; Philip Morris; Playtex; SC

Johnson Sons; Ford Motor;y Sears.

Pensamiento

Comunicacin organizacional es: flujo de mensajes dentro de una red de relaciones interdependientes. Es

decir, El flujo est dado por diferentes direcciones: ascendente, descendente, horizontal y diagonal de

carcter interno, pero adems, abarca redes externas, con los pblicos que interactan con la organizacin

directa e indirectamente desde el entorno, adems considera que la comunicacin organizacional ocurre en

un sistema complejo y abierto que es influenciado e influencia al medio ambiente. Idelisa La O Duarte et

al. (2011) cita a Goldhaber: (1977, 18).

2.Elton Mayo [26 de diciembre 1880- 7 de septiembre de 1949] Australiano.

Socilogo, psiclogo y terico de la organizacin empresarial.

Escribi tres libros.

Profesor de investigacin industrial en Estados Unidos, en la escuela de negocios de Harvard.

1

Pensamiento

Padre y precursor de las relaciones humanas. Su teora explica la importancia de la cohesin grupal para

incrementar la productividad. La eficiencia del trabajador esta condicionada por las demandas sociales

dentro y fuera de la organizacin. Desde el campo de la psicologa demuestra que el empleado debe ser

tomado en cuenta, no solo recibir rdenes.

Experimento en Western Electric Company (fabricacin de equipos y componentes telefnicos).

3.Virginia P. Richmond

Educacin

o University of Nebraska, 1977

o West Virginia University, 1974

o West Virginia University Institute of Technology, 1971

"reas de Especializacin: Comunicacin Corporativa y Organizacional; Comunicacin interpersonal;

Hablar en Pblico y Habilidades de la presentacin; Comunicacin de Instruccin; Comunicacin para la

Salud; Comunicacin no verbal; Comunicacin Aprehensin, Evasin y timidez; Difusin y cambio social;

Comunicacin Intercultural; Gnero y Comunicacin; Entrenamiento en Comunicacin y Desarrollo." (Currculum Vitae, Virginia P.)

Ha escrito 15 libros sobre temas de como hablar en pblico, de organizacin, no verbal, instruccin y comunicacin.

4.James Mc Croskey (2012 muere)

o Fue profesor emrito en el Departamento de Ciencias de la Comunicacin en la Universidad de Virginia Occidental.

o Recibi el premio Kibler de NCA.

o Recibi premios al servicio distinguido, por la Asociacin de Comunicacin del Este y la Asociacin Mundial de Comunicacin.

o Obtuvo su maestra en Discurso, en la Universidad de Dakota del Sur.

Pensamiento

"Su investigacin se ha centrado en la aprehensin de comunicacin y las cuestiones relacionadas con la

comunicacin de instruccin, y es quizs mejor conocido por proporcionar el campo con la siguiente

definicin de la comunicacin:

El proceso por el cual una persona estimula significado en la mente del otro a travs de mensajes verbales y no verbales" (Web, Departament of comunication studies)

Libro junto a Virginia P.: Nonverbal Behavior in Interpersonal Relations (Comportamiento no verbal en las

Relaciones Interpersonales).

1

Cibergrafia

Contribuciones a las ciencias sociales. Idelisa La O Duarte et al. LA COMUNICACIN ORGANIZACIONAL: UN ACERCAMIENTO NECESARIO

http://www.eumed.net/rev/cccss/14/dlalm.html (Noviembre 2011). Fecha de consulta: 16-02-15.

Goldhaber Research Associates. http://www.goldhaber.com/ Fecha de consulta: 16-02-15. Currculum vitae. https://www.lexvisio.com/rtd/resumes/dr-gerald-m-goldhaber-goldhaber-

research-associates-llc.pdf Fecha de consulta: 16-02-15.

Biografa, Elton Mayo. http://economia-virtual.com/george_elton_mayo.html Fecha de consulta: 16-02-15.

Teoras de la administracin. George Elton Mayo.http://fayolvstaylor.blogspot.mx/2012/04/biografia-y-aportes-de-elton-mayo-padre.html

Fecha de consulta: 16-02-15.

Virginia P. Richmand. http://www.as.wvu.edu/~richmond/ Fecha de consulta: 16-02-15. Departament of comunication studies http://comm.wvu.edu/fs/faculty/virginia-richmond Fecha de

consulta: 16-02-15.

Libro junto a Virginia P.: Nonverbal Behavior in Interpersonal Relations (Comportamiento no verbal en las Relaciones Interpersonales). Contribuciones a las ciencias sociales. Idelisa La O Duarte et al. LA COMUNICACIN ORGANIZACIONAL: UN ACERCAMIENTO NECESARIO