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CODIGO DEETICA

MUNCIPIO DEBOLIVAR CAUCA

VALORESRESPETO- HONESTIDAD-TRANSPARENCIA

COMPROMISO-JUSTICIA-LEALTADEFICIENCIA-RESPONSABILIDAD

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presentación

presentación

Estimados funcionarios del Municipio de Bolívar Cauca: En el marco de los objetivos del milenio, se vienen encadenando procesos que conllevan al mejoramiento constante de la función publica en el diario transcurrir de la de los Municipios

En este escenario, la relación administración Municipal –comunidad, debe establecerse dentro de un referente de transparencia, tolerancia y participación comunitaria .es por ello que se hace exigible que la prestación de servicios sea ética, eficiente y proyectado hacia toda la comunidad de Bolívar cauca, en donde la administración implemente herramientas de trabajo para el mejoramiento continuo y sobre todo espacios de evaluación para que el cliente (comunidad) pueda medir el grado de satisfacción que conlleven a los índices de necesidades básicas insatisfechas .

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presentación

presentación

Bajo estos parámetros, los denominados sistemas de modelo de control interno (MECI), sistema de gestión de la calidad humana y desarrollo administrativo, establecen los espacios propicios para la aplicación de los principios éticos de la administración pública , donde se tenga visión y adaptación a los continuos procesos de cambio que impone la modernización del servicio público.

La Administración Municipal de Bolívar cauca 2Unidos para el cambio, así ganamos todos”, Preocupada por estos procesos presenta hoy día uno de estos instrumentos denominado “CODIGO DE ETICA”, que busca regenerar la calidad humana de nuestros colaboradores mas cercanos , quienes están comprometidos a llevarlos a cabo, impulsados por el bienestar y satisfacción que genera la prestación de un buen servicio

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presentación

presentaciónEl presente código de ética y valores, es un documento construido con los servidores públicos a través de sus experiencias y vivencias que permitirán mejorar constantemente los procesos de atención a la comunidad y la gestión administrativa, condiciones que un porvenir promisorio basado en el trabajo, honradez y responsabilidad …. Así ganamos todos

MARIA DEL SOCORRO RUIZ GOMEZAlcaldesa Municipal

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Introducción introducción

Cada día cobra mas vigencia para la administración pública las implicaciones de tipo social y el ejercicio de responsabilidades y compromisos éticas implementados en un Modelo de Gestión de Ética.

Este Modelo de Gestión contiene los valores, estrategias, políticas éticas del Municipio de Bolívar que servirán de soporte a las actuaciones de nuestros servidores públicos en el desempeño de sus funciones.

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Introducción introducción

A su vez, que se constituya en una guía práctica que refleje el sentir del funcionario de la Administración Municipal, en el desarrollo cotidiano de sus funciones en beneficio de toda la comunidad Bolivarense.

A través de la construcción y puesta en marcha del Modelo de Gestión ética, se pretende promover la legitimidad que se requiere para garantizar la divulgación y cumplimiento de los derechos humanos, el progreso social, la calidad de vida de la población, basados en el respeto y confianza a toda la ciudadanía en procura de actuaciones, transparentes, justas, leales y eficaces, de parte de todos los funcionarios a cada uno de los sectores de la población.

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finalidad

finalidad

El presente Código se constituye en el referente ético orientador de la gestión pública en la Administración Municipal de Bolívar. Por lo tanto, las disposiciones contenidas en este documento serán aplicadas durante el curso de todas las funciones y relaciones de la Administración Municipal y por todos sus Servidores Públicos que presten servicios bajo cualquier tipo de contratación o vinculo laboral.

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compromisocompromiso

El compromiso ético de los Servidores Públicos del Municipio de Bolívar se consagra como un esfuerzo individual y colectivo para el conocimiento, vivencia y difusión de los principios y políticas consignados en este Código de Ética.

En los casos en que, basado en hechos concretos y razones objetivas, se genere una situación de confusión y vacilación con relación al ámbito ético, el Servidor Público consultará al Comité de ética de la Administración Municipal de Bolívar.

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ámbito de aplicación

ámbitode aplicación

Los valores y las políticas éticas descritas en este Código de Ética serán asumidos y cumplidos de manera consciente y obligatoria por todos los Servidores Públicos de la Administración Municipal de Bolívar, sin perjuicio de las normas consagradas en el ámbito jurídico.

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valores éticos valores

Los valores éticos son cualidades que otorgamos a formas de ser y de actuar que las hace deseables como características nuestras y de los demás, dadoque son básicos en la construcción de una Convivencia democrática, en el marco de los derechos humanos

En este sentido, los valores éticos escogidos y socializados por los funcionarios de la Administración Municipal son:

Respeto JusticiaHonestidad LealtadTransparencia EficienciaCompromiso Responsabilidad

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valores éticos

respeto

Aceptación de la pluridad delComportamiento de los otros.

El Municipio de Bolívar brinda a las diferentesclases sociales de la comunidad la oportunidad de ejercer los mismo derechos de participación.

Los Servidores Públicos establecen relaciones basadas en la igualdad y, en el acatamiento de los deberes y la garantía de derechos propios y de los demás.

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valores éticos

honestidad

Tener identidad y coherencia para sentirseOrgulloso de si mismo.

La Administración de Bolívar está comprometida con el desarrollo y el progreso y mantiene una actitud honesta como un principio para construir un Municipio en paz, sin desperdicios y con mas esplendor.

Los servidores públicos del Municipio deben usar los recursos de manera adecuada para suplir las necesidades básicas de la comunidad pues los recursos bien utilizados crean bienestar y se multiplican.

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valores éticos

transparenciaComportamiento sin dudas, dispuesto a ser controlado y observado.

La Administración Municipal de Bolívar es una Entidad transparente que formula sus Programas de Gobierno y Planes de Desarrollo con base en la participación comunitaria, otorgando a la Comunidad un papel de veedor y evaluador de la gestión pública. Los Servidores Públicos de la Entidad desarrollan sus funciones de manera transparente, en procura del beneficio común; de modo que están dispuestos a ser observados, facilitando una información veraz a la Comunidad.

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valores éticos

compromisoCumplimiento del deber por convicción.

La Administración Municipal de Bolívar trabaja acorde con su compromiso institucional frente a la comunidad, fundamentado en su vocación de servicio para implementar programas y proyectos dirigidos a mejorar la calidad de vida de la colectividad, especialmente de los menos favorecidos. De igual forma, orienta sus recursos y potencialidades hacia el desarrollo económico, cultural, social y urbanístico del Municipio, en armonía con el ambiente. Los Servidores Públicos de la Administración Municipal ponen su empeño en mantener el liderazgo frente a la comunidad procurando la eficiente gestión de los recursos públicos y su desarrollo.

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valores éticos

justicia

Sometimiento al ordenamiento jurídico, comportamiento equitativo en todas las acciones.

Toda la Administración Pública de Bolívar está acorde con lo consagrado en el ordenamiento jurídico nacional, Departamental y Municipal. En consecuencia, durante el ejercicio de sus funciones, la Administración Municipal da a cada cual lo suyo, sin ningún tipo de discriminación o preferencias particulares.

Los Servidores Públicos de la Administración Municipal de Bolívar realizan una buena gestión en el manejo de los recursos públicos, dándoles mayor participación a las personas que menos posibilidades económicas tengan, teniendo como referencia la justicia social para satisfacer las necesidades básicas insatisfechas y lograr un mejor equilibrio social.

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valores éticos

lealtadGuardar fidelidad a los principios y valores éticos como una condición no negociable.

La Lealtad es una actitud y una práctica constante de los valores y principios éticos de la Entidad en la gestión administrativa del Municipio de Bolívar, que se irradia en las relaciones y compromisos establecidos con la Comunidad. Los Servidores Públicos de la Administración Municipal de Bolívar trabajan por la defensa de los intereses, proyectos y planes de la Entidad, y dirigen sus capacidades hacia el cumplimiento fiel y oportuno de los compromisos adquiridos con la comunidad.

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valores éticos

eficiencia

El Municipio de Bolívar es eficiente en su gestión con la elaboración de una planeación y un direccionamiento estratégico claros, que permitan una adecuada formulación y ejecución del Plan de Desarrollo, con la debida asignación de recursos, definición clara de procesos, la comunicación directa y constante en todos los niveles de la Administración Municipal y con la realización de un seguimiento, evaluación y ajustes constantes.

Los Servidores Públicos del Municipio son eficientes, realizan una adecuada utilización de los recursos humanos , técnicos, financieros y del tiempo que les son asignados para el cumplimiento de los objetivos consagrados en el Plan de Desarrollo Municipal.

Cumplimiento de objetivos con un adecuado y óptimo uso de los recursos.

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valores éticos

responsabilidadObligación de responder por sus propios actos o acciones y omisiones.

La Administración Municipal de Bolívar responde a la Comunidad con el cumplimiento a cabalidad de la función pública que la Constitución le ha asignado, aceptando la critica constructiva para su mejoramiento continuo y asumiendo las consecuencias de su gestión en el bienestar común. Todo servidor Público del Municipio de Bolívar es responsable de las funciones asignadas o convenidas contractualmente. En ningún momento podrá delegar o desacatar aquellas acciones de estricto cumplimiento, ni estará obligado a realizar las que estén por fuera de la normatividad vigente o en contravía de los principios y valores de la Institución.

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Políticas éticas

Políticas éticas

Son directrices o lineamientos que indican las actitudes o estilos de trabajo que se requieren en la gestión pública.

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Políticas éticas

Políticas éticas con Directivos

Respondiendo al liderazgo ético propio de todos los Directivos del Municipio de Bolívar, estos se comprometen a:.

Implementar medios adecuados de comunicación que permitan que sus actuaciones y decisiones puedan ser conocidas, discutidas y evaluadas por los clientes internos y externos, creando así un mecanismo de participación en igualdad de condiciones que fortalezcan la acción de la Administración Municipal.

Desarrollar estrategias de formación y promoción de los Servidores Públicos y de la Comunidad de manera que puedan acceder a los cargos públicos de cualquier nivel, garantizando transparencia y equidad.

Ser ejemplo de transparencia, eficiencia y eficacia en todas sus decisiones y actuaciones, de manera que genere el establecimiento de relaciones, con la Comunidad y con los demás Servidores Públicos, basadas en el respeto y la confianza.

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Políticas éticas

Políticas éticas con Servidores Públicos

Dando cuenta de la importancia de los Servidores Públicos en el desarrollo de la función pública de la Administración Municipal, la Entidad se compromete a cumplir las siguientes políticas:

Generar espacios que integren a las diversas dependencias mejorando la comunicación y coordinación de funciones entre los Servidores Públicos.

Los derechos de los Servidores Públicos se protegen con el desarrollo de condiciones justas y equitativas en el ambiente laboral

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Políticas éticas

Políticas éticas con Servidores Públicos

Buscar el desarrollo integral de los Servidores Públicos brindando condiciones equitativas y transparencia para otorgar beneficios en términos de capacitación, promoción y asignación salarial.

Los Servidores Públicos del Municipio de Bolívar actúan con responsabilidad e integridad en el cumplimiento de la legislación y las normas, logrando los objetivos trazados en los planes para la comunidad en general , con una adecuada utilización de los recursos humanos, técnicos y financieros.

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Políticas éticas

Políticas éticas con la Comunidad

La Administración Municipal de Bolívar desarrolla las siguientes políticas en beneficio de la Comunidad como objeto de su función pública:

Suministrar a la Comunidad información veraz y oportuna sobre los planes y proyectos que desarrolla la Administración Municipal.

Prestar servicios con justicia, equidad y eficiencia, implementando y difundiendo un sistema de Control que le permita a la Comunidad ser veedora de su gestión y transparencia.

Capacitar a la Comunidad para la organización y el ejercicio de una participación ciudadana en los procesos y decisiones en beneficio del Municipio.

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Políticas éticas

Políticas éticas con Contratistas y Proveedores

Buscando la apropiación de los valores institucionales en las relaciones con Contratistas y Proveedores en el Municipio de Bolívar, se aplican las siguientes políticas:

El principio de la transparencia en las relaciones con Contratistas y Proveedores, se promueve activamente mediante la divulgación y publicación de todas las actuaciones administrativas de manera que se fortalezcan los lazos de confianza, respeto y tolerancia mutua.

Propiciando los espacios necesarios para la conformación y ejercicio de las veedurías ciudadanas, organizadas de manera que participen en el control y seguimiento del proceso contractual que desarrolla la Administración Municipal de Bolívar.

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Políticas éticas

Políticas éticas con otras Instituciones

Para establecer un trabajo coordinado con las demás instituciones públicas y privadas, de manera que se aumente la cobertura y beneficios hacia la Comunidad, la Administración Municipal seguirá los siguientes lineamientos.

Fomentar la colaboración con otras entidades, respetando su integridad e independencia, estableciendo convenios, alianzas y trabajos coordinados dentro de políticas comunes.

Establecer relaciones basadas en la colaboración y el cumplimiento de los compromisos con otras entidades, aplicando criterios de equidad y respeto.

Diseñar y promover canales de comunicación para el desarrollo de relaciones que permitan la retroalimentación de experiencias exitosas en la gestión pública.

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Políticas éticas

Políticas éticas con el Ambiente

Para alcanzar un desarrollo sostenible, el Municipio de Bolívar se compromete con las siguientes políticas:

Promover la formación de los Servidores Públicos y de toda la Comunidad en prácticas y normas ambientales, para crear una cultura de protección, respeto y compromiso con el entorno.

Fortalecer la destinación de diversos recursos para el desarrollo de programas adecuados en el manejo de los residuos sólidos, la descontaminación, el depósito de desechos, el reciclaje y la utilización de mejores alternativas, que producen los recursos naturales.