DIAGNÓSTICO INSTITUCIONAL

PARTICIPANTES:MSc. LUIS ALBARRANMSc. YADISNEIDIS REVEROLMSc. JUAN TERÁNMSc. DEYSI MONTILLA

Valera; Mayo, 2012

FACILITADOR:DR. CARLOS LACRUZ

UBICACIÓN GEOGRÁFICA

UNIHER

RESEÑA HISTÓRICA DEL INSTITUTO UNIVERSITARIO DE

TECNOLOGÍA «Dr. JOSÉ GREGORIO

HERNÁNDEZ» UNIHER

199201/11/1996

CNUGACETA Nº 296768

CREACIÓN

27/11CONSOLIDA

29/04/1997GACETA Nº 36195

DECRETO 1793AUTORIZA

FUNCIONAMIENTO

OFRECERCONGLOMERADO

ESTUDIANTILSITEMA DE ESTUDIO MAS

ACTUALIZADO Y MODERNO

ORIENTADO METAS Y VALORES CONJUNTAMENTE

ALUMNOS-PROFESORES

PERMITIR MEJORAR CALIDAD DE VIDA

TRUJILLANOS

ORGANIGRAMA INSTITUCIONAL

VisiónUNIHER es un instituto con actividades académicas

globales.Su visión es su conciencia la cual los obliga hacia el

liderazgo con el compromiso de mejorar permanentemente la calidad de estudiantes y las

relaciones con los profesores, empleados, proveedores, gobierno y sociedad en general.

UNIHER está sujeto a un código de conducta institucional impulsado por un sistema de valores como

la justicia, el respeto, la disciplina, la calidad y el fenómeno a la curiosidad intelectual que promueven la

honestidad, la integridad, la creatividad y el conocimiento personal

Misión

Es preparar a los Jóvenes estudiantes de Educación Superior para que puedan participar en la sociedad y la población económicamente activa como personas educadas, capaces de competir en una economía global y dinámica. Para ello UNIHER, a través de una permanente búsqueda de la Excelencia, enfatiza en la calidad del cuerpo docente y

de su personal Administrativo, manteniendo un entorno laboral estimulante, así como de su programas educativos y

culturales, organización, disciplina y tecnología Institucional, como garantía de que todos sus servicios académicos son

actualizados, pertinentes y de costo razonable.

REGLAMENTO GENERAL DE EVALUACION DEL RENDIMIENTO ESTUDIANTIL EN LOS INSTITUTOS Y COLEGIOS UNIVERSITARIOS

 CAPITULO I

 DISPOSICIONES GENERALES

  Articulo 1.- El rendimiento estudiantil en los Institutos y Colegios Universitarios, se efectuaran mediante un mecanismo de evaluación que permitirá: Apreciar los progresos alcanzados por el estudiante en relación con los objetivos propuestos. Conformar una información básica sobre el alumno a objeto de estimular sus aptitudes y orientar el desarrollo de sus potencialidades. Ubicar el rendimiento estudiantil dentro de una escala valorativa. Investigar los factores que inciden en el rendimiento estudiantil y el grado de eficiencia de los planes, programas y técnicas empleados en la enseñanza. 

Costos por semestre

INSCRIPCIÓN 450,00

CUOTAS 360,00 x 3 = 1080,00

U.C. 85,00

Administración

MenciónGerencia Administrativa

Planifica, analiza, realiza y controla los procesos de las

empresas, elabora manuales de procedimientos, diseña, implanta y evalúa sistemas organizacionales, gerencia administrativamente las

empresas.

Administración De Personal

Recluta, selecciona, capacita y controla el personal. Diseña programas de evaluación de méritos de

remuneración y clasificación de Cargos. Analiza los problemas de la gerencia de personal y aplica la solución

más adecuada.

ESPECIALIDADES

Mercadeo

Capacidad para dirigir, supervisar, evaluar y controlar las unidades operativas de una

organización participando así, en la formulación, ejecución y evaluación de los proyectos de esta índole. Realizar estudios

que le permitan determinar la rentabilidad de un producto tanto en el mercado interno

como en el mercado externo de Venezuela.

Educación Preescolar

Orienta, facilita, coordina y evalúa el proceso Enseñanza - Aprendizaje. Aplica procedimientos, metodologías y

técnicas para el diagnostico y solución de problemas en la educación preescolar. Mejorando la interacción

Escuela, Familia y Comunidad.

Informática

Planifica, organiza y controla recursos de información. Desarrollando

sistemas de computación y gerenciales que manejen altos volúmenes de Información con

precisión y eficacia. Facilitando la Toma de decisiones en una Empresa. A demás de

tener conocimiento sobre Hardware y Software de computación.

Contabilidad y Finanzas

Los conocimientos, habilidades y destrezas que adquiere le permiten actuar como analista,

evaluador, coordinador, supervisor y contador de una empresa, elabora e implanta sistemas contables.

PROGRAMAS DE ESTUDIO

RECURSO HUMANO CON QUE CUENTA ACTUALMENTE LA INSTITUCIÓN

Actualmente esta institución cuenta con una matrícula general de (un mil doscientos dieciséis (1216) estudiantes, distribuidos en todas las carreras

que oferta.Asimismo el UNIHER cuenta con una planta de cincuenta (50) docentes

 

FORTALEZAS OPORTUNIDADES

Poseen sede propia Compra de plataforma tecnológica en Costa

Rica(convirtiéndose en la primera institución con éste

recurso)

Poseen dos (02) laboratorios de computación Posibilidades de crear mayores fuentes de empleos

en éste Municipio

Cuenta con servicio de internet Ofrece oportunidades de estudio a menor costo

Cuenta con equipos tecnológicos actualizados

(03 proyectores multimedia, 04 laptop)

 

Está ubicado en un sitio de fácil acceso donde

interactúan otras instituciones (Bancos,

escuelas, liceos, IVSS, comercios, entre otros)

 

   

MATRIZ FODA

DEBILIDADES AMENAZAS

Aunque poseen página Web, la misma no está

en funcionamiento

Factores externos que interfieren u obstaculizan en

momentos determinados el sano desenvolvimiento de

la institución (L.B. Rafael Rangel)

No cuentan con plataforma moodle Inseguridad personal existente en la zona

Las clases son netamente presenciales Alta tasa de contaminación sónica y ambiental

No cuentan con personal calificado para el área

de las TIC´L

Alto congestionamiento vehicular

A pesar de contar con 20 ordenadores, los

mismos son insuficientes para cubrir la

matrícula general de estudiantes( 1216)

 

No existe presencia en el campo socio-

comunitario manifestada en actividades de

servicio social

 

INFRAESTRUCTURA Y PLATAFORMA TECNOLÓGICA CON QUE CUENTA LA

INSTITUCIÓN:

Esta institución no posee un registro automatizado

de inscripción para sus estudiantes, ya que al

momento de realizar este acto administrativo los

mismos se realizan de manera tradicional (en

físico) y posteriormente el personal responsable se

encarga de digitalizarlo.

PROYECTOS INMEDIATOS EN EJECUCIÓN Y POR EJECUTARSE EN EL

CORTO PLAZO

Se tiene previsto que al concretar este proyecto el

UNIHER se convierta en una de las instituciones

universitaria asentadas en el estado Trujillo que

cuente con una plataforma tecnológica propia y

muy moderna, y debido a que su funcionamiento

será por sistema satelital le permitirá a sus

usuarios contar con un servicio de comunicación

adecuado a las exigencias y retos de los nuevos

tiempos

PREGUNTAS ALTERNAS

1.- De Qué Forma Implementan Ustedes La Tecnología Educativa

2.- En El Campo Virtual, Quienes Tienen Acceso A Él

3.- Los Facilitadores De Ésta Casa De Estudio, Realizan Actividades De Su

Planificación A Través De Alguna Plataforma. En Caso De Ser Positivo, Mencionar

Cómo Se Hace

4.- Se Desarrollan Actividades Semipresenciales Y A Distancia Vía Digitalizada

5.- Realizan Ustedes Actividades De Capacitación En El Área De La Tecnología

Educativa. En Caso De Ser Afirmativo Mencionar Cuales.

6.- Aparte Del Ordenador, Qué Tipo De Tecnología Utilizan Para El Desarrollo De Las

Actividades Educativas. En Caso De Ser Afirmativo, Mencionar Cuales

7.- Poseen Alguna Red Tecnológica Universitaria De Enlace Para Los Estudiantes Y

Los Docentes. En Caso De Ser Afirmativo, Mencionar Cuales.

Laboratorio biblioteca

DEPARTAMENTO ADMINISTRATIVO

RECOMENDACIONES DEL EQUIPO QUE APLICÓ EL DIAGNÓSTICO

1.- El UNIHER debe reactivar cuanto antes su página web, ya que ello le

permitirá ofrecer sus servicios por la vía de la red, lo que ampliará la

posibilidad de que más personas accedan a la información y por ende

demanden sus servicios.

2.- Concretar en el tiempo que tienen establecido como fecha tope

(octubre de 2012) la compra y operatividad de la plataforma

tecnológica en el país de Costa Rica, puesto que ello le permitirá al

UNIHER agilizar todos los trámites administrativos, estudiantiles y de

servicios en general, lo que concretará sus aspiraciones de convertirse

en una institución universitaria de referencia en el Estado al poder

ofrecer un servicio de optima calidad.

3.- Que las máximas autoridades del UNIHER se propongan como meta vital

convertir a esa institución en la más moderna del Estado Trujillo en cuanto a

su plataforma tecnológica.

4.- Que el UNIHER, a través de sus ofertas académicas y del Servicio

Comunitario ofrezca la posibilidad a las comunidades de aprender a manejar

la tecnología ofreciendo diferentes cursos talleres varios, entre ellos el de

alfabetización tecnológica.

5.- Que esta institución desarrolle la tecnología educativa como una

herramienta pedagógica para generar, compartir y crear conocimiento.

 

Debemos Seguir Enriqueciéndonos,

Aprendiendo De Las Tecnologías De La

Información Y Comunicación (Tic), De Las

Tecnologías De Aprendizaje Y Comunicación

(Tac) Y De Las Tecnologías De

Empoderamiento Y Participación (Tep),

Debemos Integrarlas A Las Plataformas

Educativas Como Moodle E Integrarnos A La

Web 3.0 Como Sociedad, Seguir El Consejo

De Ser Autodidáctas, Intuitivos, Curiosos Y

Sobre Todo Honestos Con El Manejo De La

Información

MUCHAS GRACIAS

POR SU ATENCIÓN