Universidad Nacional Autónoma de Nicaragua

UNAN-MANAGUA RURD

TÉCNICAS GRUPALES

noviembre 11

2013

Investigación de

Sociometría

JORGE ANTONIO PÉREZ GUTIÉRREZ

GRUPO T-121

SECCIÓN 1508

DOCENTE DR. CESAR BRIONES

Introducción

Primeramente es necesario conceptualizar que la sociometría es la técnica con la que se

determinan diferentes aspectos de la estructura de las relaciones sociales dentro de los

grupos. Jacob Levy Moreno, la define como "el estudio de la evolución de los grupos y de

la posición que en ellos ocupan los individuos, prescindiendo del problema de la

estructura interna de cada individuo".

La sociometría capta las relaciones por parte de los miembros del grupo. Esto incluye

componentes funcionales y afectivos. Por ello es recomendable complementar el test con

observación directa de la interacción del grupo ya que se puede revelar y confirmar

muchas de las actitudes que revela el test.

Este trabajo investigativo se comenzó el 15 de Octubre del 2013, con la recolección de los

datos. Se le aplico aun grupo de 14 jovencitas. A continuación presento las características

externas o circunstanciales del grupo:

Nombre del colegio: Instituto Técnico “La Inmaculada”

Localización o dirección: Pochocuape, Managua

Curso y grupo: Estilismo, 2do Año

Profesor o tutor: Lic. José Feliciano

También le presento las características internas o propias del grupo:

Listado de alumnos (anexos)

Antigüedad: 1 año y 10 meses

Objetivo del grupo: Aprender Estilismo

Elabore dos formularios con preguntas (afectiva, funcional) con las siguientes

características para la obtención de los datos necesarios para el estudio de la interacción

del grupo:

Objetivo o criterio escogido: Afectivo, Funcional

Tipos de preguntas: De percepción

Posibilidad de elegir: Intra-grupo

Número de elecciones: Limitadas a tres elecciones

La metodología que utilice fue decirles a las chicas en qué consistía la sociometría y cuál

era el objetivo. Luego les explique el motivo de mi investigación. Ellas aceptaron

colaborarme, consecuentemente les otorgue las preguntas una a la vez y procedí a

decirles que colocaran los nombres de sus amigas dependiendo la pregunta, en orden de

prioridad descendente (1.2.3) de manera que el 1 sea el de mayor importancia.

Objetivos

Conocer la estructura Funciona y el sistema de interrelaciones del grupo.

Conocer la estructura Afectiva y el sistema de interrelación del grupo.

Determinar el índice de reciprocidad del grupo según el criterio Funciona y

Afectivo.

Conocer los fenómenos sociométricos más importantes en el grupo según los dos

criterios (Funcional y Afectivo). Cadenas, Islas, Subgrupos, Aislados, Popular, etc…

Comparar las dos estructuras y los fenómenos sociométricos encontrados.

Desarrollo

Luego de haber recolectado todos los datos por medio del cuestionario sociométrico

procedí a su respectivo procesamiento el cual consiste en la realización de la planilla

sociométrica, la matriz sociométrica, y el sociograma. Todo esto con respecto a los dos

criterios (funcional, afectivo) de forma individual.

Comenzare con los resultados obtenidos bajo el Criterio Funcional.

Primeramente tenemos a la Estrella Sociométrica o Popular del grupo representado por

el número 3, y este corresponde a la jovencita “Beberly”

En segunda instancia tenemos a Los Aislados, los cuales se representan por los números 8,

1 correspondientes a “María G. y Andrea D”

En tercer lugar tenemos a Los Rechazados, pero no se encontró ningún rechazado en el

grupo.

En cuarta posición nos toca reconocer a La Eminencia Gris, la cual está representada por

el número 11 que corresponde a la señorita “Rebeca”

No se toma en cuenta la Expansividad Sociométrica por el hecho de haber limitado el

número de selecciones, en el grupo.

Se obtuvieron un total de 9 Elecciones Reciprocas o Reciprocidades; representadas del

siguiente modo:

2,4 5,8 3,10 11,3 12,7 13,11

13,10 14,12 13,3

Ahora calculamos el número de elecciones reciprocas posibles (Rp), lo aremos con la

siguiente formula

al sustituir nos queda

. Entonces obtenemos que la

cantidad de reciprocidades posibles es de 21.

Continuamos con los cálculos para obtener en índice de reciprocidad (Irec), el cual nos

permite conocer el grado en el que los miembros del grupo se escogen entre sí.

Entonces

≈ 0.43

Entonces tenemos 21 reciprocidades posibles, pero solo se efectuaron 9 lo cual es un

alrededor de un 43 por ciento (0.4285) por ello el índice de interacción del grupo es

medio bajo por estar por debajo de la media (aproximándose al cero).

En el sociograma se pueden identificar dos Subgrupos los cuales están compuestos por los

miembros: 3, 10,13 / 3, 11, 13

Hay presencia de Cadenas en el grupo constituidas de la siguiente manera:

1- 2- 3- 11-

8- 5- 11- 13- 3-

6- 14- 12- 7-

10- 3- 11- 13-

Bueno una vez mostrado todos los resultados obtenidos prosigo con la presentación de la

planilla sociométrica, la matriz sociométrica, y el sociograma, con respecto al criterio

Funcional para respaldar mis resultados.

Planilla Sociometrica (Funcional)

P. Escoge Personas Escogidas

N# Nombre 1 (A) 2 (B) 3 (C)

1 Andrea D. Andrea V.(2) Hallzel (4) Roxana (13)

2 Andrea V. Beberly (3) Hallzel (4) Roxana (13)

3 Beberly Rebeca (11) Roxana (13) Maria Z. (10)

4 Hazell Beberly (3) Roxana (13) Andrea V. (2)

5 Ilú Rebeca (11) Andrea V. (2) Maria G. (8)

6 Iveth Vanessa (14) Maria Z. (10) Beberly (3)

7 Lucia Rosa amelia (12) Vanessa (14) Maria I. (9)

8 Maria G. Ilú (5) Rebeca (11) Andrea V. (2)

9 Maria I. Iveth (6) Rosa amelia (12) Maria Z. (10)

10 Maria Z. Beberly (3) Roxana (13) Rebeca (11)

11 Rebeca Roxana (13) Andrea V. (2) Beberly (3)

12 Rosa amelia Lucia (7) Vanessa (14) Andrea D. (1)

13 Roxana Beberly (3) Rebeca (11) Maria Z. (10)

14 Vanessa Rosa amelia (12) Maria I. (9) Maria Z. (10)

Matriz Sociometrica (Funcional)

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 T. E

1 X A B C 3

2 X A B C 3

3 X C A B 3

4 C A X B 3

5 B X C A 3

6 C X B A 3

7 X C A B 3

8 C A X B 3

9 A X C B 3

10 A X C B 3

11 B C X A 3

12 C A X B 3

13 A C B X 3

14 B C A X 3

Total 1 5 6 2 1 1 1 1 2 5 5 3 6 3 42

Resultados Obtenidos bajo el Criterio Afectivo.

La Estrella o el Popular bajo este criterio son obtenidos por el miembro número 3 el cual

representa a la señorita “Beberly” nuevamente al igual que bajo el criterio Funcional.

En los Aislados encontramos dos miembros el número 1 y 7 correspondientes a las

señoritas Andrea D. y Lucia respectivamente.

No se detectaron miembros Rechazados bajo este criterio.

La Eminencia Gris está representada por el miembro número 13 que corresponde a

“Roxana”

No se toma en cuenta la Expansividad Sociométrica por el hecho de haber limitado el

número de selecciones, en el grupo.

En las Elecciones Reciprocas o Reciprocidades obtuvimos un total de 14 reciprocidades

distribuidas de la siguiente manera:

1,12 2,8 2,4 2,5 3,10 3,11

3,13 5,8 5,11 7,12 8,11 9,14

10,13 12,14

Está de más que calculemos el número de elecciones reciprocas posibles (Rp), ya que lo

hemos hecho anteriormente y sabemos que es 21. Mejor nos vamos directamente al

índice de reciprocidad (Irec), el cual nos permite conocer el grado de interrelación grupal.

Entonces

≈

0.67

Como vemos en este grupo de 14 miembros, donde cada miembro podía efectuar tres

elecciones, el total de elecciones reciprocas posibles es de 21; Pero solo se efectuaron 14

reciprocidades, lo cual es un porcentaje alrededor de un 67% (0.6666). Por ello se

considera que el índice de interrelación es medio alto, por estar por encima de la media.

(Aproximándose al 1)

Subgrupos encontramos 3 en el siguiente orden:

2, 5, 8 / 2, 5, 11, 8 / 3, 10, 13

Se encuentran Cadenas en el siguiente orden:

1- 2- 4-

7- 12- 1- 2- 4-

1- 3- 13-

6- 10- 3- 13-

Hasta acá hemos logrado demostrar la mayoría de fenómenos sociométricos, ahora al

igual que en la funcional, procedo a dejar de la planilla sociométrica, la matriz

sociométrica, y el sociograma, con respecto al criterio Afectivo para respaldar los

resultados obtenidos, consecuente mente durante el proceso.

Planilla Sociometrica (Afectiva)

P. Escoge Personas Escogidas

N# Nombre 1 (A) 2 (B) 3 (C)

1 Andrea D. Andrea V. (2) Rosa amelia (12) Hazell (4)

2 Andrea V. Hazell (4) Ilú (5) Maria G. (8)

3 Beberly Roxana (13) Maria Z. (10) Rebeca (11)

4 Hazell Andrea V. (2) Beberly (3) Roxana (13)

5 Ilú Maria G. (8) Andrea V. (2) Rebeca (11)

6 Iveth Maria Z. (10) Rebeca (11) Beberly (3)

7 Lucia Rosa amelia (12) Maria I. (9) Vanessa (14)

8 Maria G. Ilú (5) Rebeca (11) Andrea V. (2)

9 Maria I. Vanessa (14) Rosa amelia (12) Iveth (6)

10 Maria Z. Beberly (3) Roxana (13) Rebeca (11)

11 Rebeca Beberly (3) Maria G. (8) Ilú (5)

12 Rosa amelia Andrea D. (1) Vanessa (14) Lucia (7)

13 Roxana Beberly (3) Maria G. (8) Maria Z. (10)

14 Vanessa Maria I. (9) Rosa amelia (12) Iveth (6)

Matriz Sociometrica (Afectiva)

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 T. E

1 X A C B 3

2 X A B C 3

3 X B C A 3

4 A B X C 3

5 B X A C 3

6 C X A B 3

7 X B A C 3

8 C A X B 3

9 C X B A 3

10 A X C B 3

11 A C B X 3

12 A C X B 3

13 A B C X 3

14 C A B X 3

Total 1 4 5 2 3 2 1 4 2 3 5 4 3 3 42

Conclusión

Para concluir solo es necesario realizar una valoración individual con respecto a los dos

criterios evaluados en el grupo. Para poder determinar con más exactitud si el grupo se

encuentra sólidamente integrado (estrechamente interrelacionado) o si por el contrario se

encuentra desintegrado.

Al realizar los cálculos encontramos una media baja interrelación grupal bajo el criterio

Funcional, con una significancia de 0.43 lo cual está por debajo de la media. Poniéndose

en manifiesto la baja cohesión grupal bajo el criterio Funcional.

Bajo el criterio Afectivo, al realizar los cálculos encontramos una interacción grupal media

alta; con una significancia de 0.67 lo cual está por encima de la media. Esto nos demuestra

una alta cohesión grupal con respecto al criterio Afectivo.

Al comparar los dos resultados obtenidos por los dos criterios, es evidente la diferencia y

resulta curioso la cohesión del grupo, ya que lo esperado es que el criterio Funcional fuese

más alto o de mayor significancia en contraste con el criterio Afectivo. Esto por el hecho

del objetivo interno que se tiene como grupo, el cual es el desarrollo de prácticas

funcionales mediante el apoyo mutuo entre los miembros.

Algunas similitudes de los estudios bajo ambos criterios fueron que ambos presentan

subgrupos completamente ligados y en cohesión con los demás miembros, en ambos

encontramos cadenas de gran intensidad (A) las cuales nos da una referencia de cuan

unidos están los miembros del grupo, no se detectaron rechazados ni islas, solo aislados y

algo curioso es que un miembro aislado es el mismo en ambos criterios; De igual manera

sucede con La estrella O Popular, resulto el mismo miembro en los dos criterios.

Para finalizar podemos decir que de forma general que el grupo de 14 miembros presenta

una buena cohesión grupal lo cual es generado por una muy buena integración e

interrelación entre los miembros.

El haber realizado esta investigación me dejo una muy buena experiencia, y

conocimientos los cuales me serán de mucha utilidad para mi formación como futuro

profesional.