TRABAJO DE EMPRENDIMIENTO

Juan Felipe Palacios Tamayo

10°B

San José De La Salle

2012

PREGUNTA 1:

Japoneses: Ellos trabajaban mas en equipo ya que tenían solo un jefe

que era el que dirigía la “tropa” de 10 remeros que trabajaban a la par y

con fundamentos de ser los del esfuerzo; además, en el equipo japonés no

se realizaban muchos cambios en su manejo.

Colombianos: Habían muchos puestos de trabajo y cada uno tenia su

lugar especifico y no había mucho trabajo en equipo ya que el que

realizaba el esfuerzo (el remero), era solo uno y no recibía ayuda por parte

de sus numerosos jefes.

PREGUNTA 2:

Estatus: Es el estado o posición de algo dentro de un marco de

referencia dado; Es decir, es el puesto que ocupa una o un grupo de

personas en un lugar dado como colegios, trabajos como policía,

vendedor, etc.

Rol: Es el comportamiento que se espera de cada uno según su

estatus; Es decir, es el desempeño que hace una o un grupo de

personas en un estatus determinado.

PREGUNTA 3:

Ante todo trabajar en equipo, en un buen lugar de trabajo, tener un buen potencial de trabajo y resolver

situaciones de forma correcta; Para esto se necesita:

Seleccionar las personas adecuadas.

Fomentar un buen clima de trabajo.

Promover el dialogo abierto entre los integrantes del equipo.

Tener expectativas.

Tener comunicación.

Tener recursos necesarios.

Celebrar victorias.

Reflexionar derrotas.

Entre otras formas de tener un buen equipo de trabajo para fomentar un trabajo en equipo.