termómetro laboral maule

TermómetroLaboralMaule

Enero 2022

Termómetro Laboral Maule | Enero 2022

INTRODUCCIÓN

El presente boletín tiene como objetivo monitorearmensualmente indicadores del mercado laboral de laregión del Maule, haciendo énfasis en aspectos relativosal desempleo, la ocupación y composición de la fuerza detrabajo, calidad del empleo y otros temas relevantes,utilizando los datos de la Encuesta Nacional de Empleodel Instituto Nacional de Estadísticas (INE) y cada uno desus trimestres móviles. A partir de esta fuente de datos,se identifican cambios relevantes desde el estallido socialde octubre de 2019, así como un seguimiento continuode indicadores laborales en medio de la crisis sanitaria yeconómica asociada al Covid-19. Además, se incorporainformación de la Superintendencia de Pensionesrespecto a las solicitudes aprobadas en el marco de la Leyde Protección del Empleo.

El Observatorio Laboral de la región del Maule integra lared de Observatorios Laborales del Servicio Nacional deCapacitación y Empleo (SENCE), y es ejecutado por laUniversidad Católica del Maule. Su misión es producirinformación sobre el mercado laboral de la región y sobrelas brechas de capital humano, con el propósito decontribuir a las decisiones de las personas, empresas ygrupos interesados, así como al diseño e implementaciónde políticas de capacitación, productividad yempleabilidad.

En las siguientes secciones se presentan los resultados deocupación, desocupación, inactividad, composición de lafuerza de trabajo e informalidad laboral, además delanálisis de las nuevas preguntas relativas al ContextoCOVID-19 incorporadas en la Encuesta Nacional deEmpleo a partir del último trimestre móvil septiembre -noviembre 2021 publicadas por el INE. Finalmente, sepresenta un glosario de términos relevantes para lalectura de este boletín.

Como anexo se incorpora lo siguiente: tabla resumen conindicadores regionales del mercado laboral, un glosariode términos y una breve explicación de los criterios decalidad estadística utilizados en este reporte.

- 2 -

Termómetro Laboral Maule| Enero 2022

Estado del empleo en la Región del Maule

Ocupación

Para el trimestre móvil septiembre – noviembre 2021 se registró un total de468.442 personas ocupadas, en la región, lo cual significa un aumentorespecto al trimestre móvil anterior. Del mismo modo, la tasa de ocupaciónregional es mayor a la tasa del año anterior, alcanzando un 50,7%. Semantiene el aumento gradual respecto a los últimos trimestres móviles,obteniéndose un aumento de 0,9 puntos porcentuales, en relación al trimestreanterior. En comparación al mismo trimestre del 2019 (último año sinpandemia), la brecha es de 31.870 ocupados menos al considerar el trimestreexpuesto en el presente boletín.

Desocupación e Inactividad

La tasa de desocupación, a nivel regional, corresponde al 5,8%. Encomparación al mismo trimestre del 2019, la tasa es de 1,2 puntosporcentuales menor en el trimestre septiembre – noviembre 2021. De maneramás detallada, la tasa de desocupación de mujeres obtenida es de 5,3%,mientras que la de los hombres alcanza 6,1%.

Respecto a la tasa de inactividad, según el último trimestre expuesto del 2021,esta alcanza un 46,2%. En dicho periodo, se obtiene que la tasa de inactividadde las mujeres es de un 58,7%. Respecto al 2019, la tasa era de 7,1 puntosporcentuales menos. Por otro lado, el trimestre expuesto de 2021, presentaque 33,1% de los hombres en edad de trabajar son inactivos.

COVID-19

En relación al COVID-19, el número de mujeres que trabajaron en el hogar enla región del Maule, por razones vinculadas a este, corresponde a 7.543. El 7%de los ocupados señala que sus ingresos disminuyeron en comparación consus ingresos habituales.

- 3 -


I. Indicadores Generales

En la Región del Maule, latasa de ocupación es de un50,7%.

En la región del Maule la tasa deocupación alcanzó un 50,7%durante el trimestre septiembre –noviembre (Gráfico 1), lo quepresenta un total de 468.442personas ocupadas. A nivelnacional, la tasa llega a un 53,6%,aumentando en ambos casos. Encomparación con el trimestreanterior, a nivel regional, la tasatuvo un leve aumento de 0,9puntos porcentuales. Encomparación al mismo periodo del2019, la tasa regional alcanzaba un55,5%, es decir, 4,8 puntosporcentuales mayor que el últimotrimestre expuesto, de tal maneraque aún existe una brecha en latasa de ocupación al comparar conel último año sin pandemia,cuantificándose en 31.870ocupados menos.

Respecto a la tasa de ocupaciónpor nivel educacional (Gráfico 2), anivel regional se observa que en lamayoría de niveles educativosexiste una diferencia positiva en latasa de ocupación, respecto al año2020, menos para los coneducación básica incompleta omenos, y básica completa o mediaincompleta. El mayor aumento sedio para los ocupados con estudiossuperiores incompletos, llegando aun 38,7%, 6,7 puntos porcentualesmayor en comparación al mismotrimestre móvil del 2020. Encomparación al 2019, los niveles deeducación superior incompleta, yprofesional completa y más, seencuentran por sobre. Por otrolado, educación superior técnicacompleta se mantuvo, y el resto seencuentra por debajo.

Gráfico 1: Tasa de ocupación (%) a nivel regional y nacional,2019–2021

Gráfico 2: Tasa de ocupación (%) por nivel educacional en laRegión del Maule , septiembre–noviembre 2019 -2021

- 4 -

Fuente: ENE, INE

Fuente: ENE, INE

Ocupados

59,5

55,5

49,850,7

58,5

58,4

50,2

53,6

40

45

50

55

60

65

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2019 2020 2021

Po

rcen

taje

(%)

Tasa de ocupación (Maule) Tasa de ocupación (país)

40,7

46,7

67,1

32,3

71,279,3

34,0

42,9

56,4

32,0

69,377,5

31,3

42,5

58,6

38,7

71,2

80,1

Básicaincompleta o

menos

Básicacompleta o

mediaincompleta

Mediacompleta

Superiorincompleta

Superiortécnica

completa

Profesionalcompleta y

más

Trimestre SON 2019 Trimestre SON 2020 Trimestre SON 2021


En la Región del Maule, latasa de ocupación femeninaes de un 39,1%.

En la región del Maule la tasa deocupación femenina llegó a un39,1% durante el trimestre deseptiembre – noviembre (Gráfico3), mientras que los hombresalcanzaron un 62,8%. Aquellorepresenta un total de 185.899mujeres ocupadas, y 282.543hombres. Respecto al 2020, la tasafemenina aumento ligeramente 2,5puntos porcentuales. Encomparación al mismo periodo del2019, la tasa femenina alcanzabaun 44,3%, es decir, 5,2 puntosporcentuales mayor que el últimotrimestre expuesto, existiendo aúnuna brecha en la tasa de ocupaciónal comparar con el último año sinpandemia, para ambos sexos.

En relación a la tasa de ocupaciónsegún pertenencia a pueblooriginario (Gráfico 4), se presentauna tasa de 52,8% para losocupados que sí pertenecen apueblo originario. Por otro lado, losque no pertenecen, poseen unatasa de 50,6%. Aquello significauna cifra de 21.297 ocupados paralos que si pertenecen a pueblooriginario, y 447.144 ocupadospara los que no. En ambas tasas seevidencia un aumento respecto alaño 2020, específicamente, 3,1puntos porcentuales más para elcaso de los ocupados que sípertenecen a pueblo originario y0,8 puntos porcentuales para losque no pertenecen.

Gráfico 3: Tasa de ocupación (%) por sexo en la Región delMaule, septiembre - noviembre 2019 -2021.

Gráfico 4: Tasa de ocupación (%) por pertenencia a pueblooriginario en la Región del Maule, septiembre - noviembre 2020-2021.

- 5 -

Fuente: ENE, INE

Fuente: ENE, INE

67,2

44,3

63,6

36,6

62,8

39,1

Hombres Mujeres


49,7 49,8

52,8

50,6

Pertenece a pueblo originario No pertenece a pueblo originario

Trimestre SON 2020 Trimestre SON 2021


- 6 -

En el Cuadro 1 se presenta la distribución de los ocupados por sector económico (se presentanlos sectores con fiabilidad estadística y se especifican aquellos que son poco fiables).

En comparación al año 2019, la mayoría de sectores se encuentran por debajo del número deocupados en el último trimestre expuesto del 2021, exceptuándose Industria manufacturera,que llega a los 48.076 ocupados para el 2021, Construcción, la cual llega a los 46.652 ocupadospara el 2021, y Actividades financieras, Profesionales, Científicas y Técnicas, la cual alcanza17.620 ocupados para el mismo año.

Respecto a el mismo trimestre del 2020, los sectores que presentan un alza en el número deocupados, son principalmente el sector Construcción, Actividades financieras, profesionales ycientífica, y Servicios sociales y personales con 7.786, 2.595 y 10.935 ocupadosrespectivamente. Además, el sector con mayor disminución respecto al año 2020 fueSilvoagropecuario y Pesca, con 9.012 ocupados menos.

Cuadro 1: Número de ocupados y variación anual por sector económico, región del Maule, 2019 - 2021.

Sector económicoTrimestre SON

2019Trimestre SON

2020Trimestre SON 2021

Diferencia 2021 -2019

Diferencia 2021 -2020

Silvoagropecuario y Pesca 97.947 94.128 85.116 -12.831 -9.012

Industria Manufacturera 42.163 45.837 48.076 5.913 2.239

Construcción 44.957 38.866 46.652 1.695 7.786

Comercio 90.120 93.087 87.107 -3.014 -5.980

Hoteles y Restoranes 22.317 *15.728 18.138 -4.179 2.411

Transporte y Almacenamiento

27.069 20.529 18.762 -8.307 -1.767

Actividades Financieras, Profesionales, Científicas y Técnicas

*12.088 *15.025 17.620 5.532 2.595

Servicios Sociales y Personales

109.963 87.597 98.532 -11.430 10.935

Administración Pública 25.480 22.423 24.219 -1.261 1.795

Fuente: ENE, INENota: Se presentan los sectores que cumplen con los criterios de calidad estadística.*: Poco fiable


- 7 -

En la Región del Maule, el5,9% de las personasocupadas se encuentraausente de sus trabajos,durante septiembre –noviembre 2021.

En relación con las personasocupadas ausentes, que serefiere a quienes sin encontrarsetrabajando mantienen su vínculolaboral, alcanzan un 5,9% deltotal de personas ocupadas de laregión, en el trimestreseptiembre – noviembre del2021. En comparación al mismotrimestre, del año 2020, dichoporcentaje alcanzaba el 8,4%.

Respecto al 2019, se evidencia, anivel regional, que los ocupadosausentes mantienen la mismatasa de 5,9%. Por otro lado, anivel nacional, los ocupadosausentes disminuyeron 0,9puntos porcentuales encomparación al 2019.

En el trimestre septiembre -noviembre del 2021, en laregión existen 36.816ocupados nuevos.

En relación a ocupados nuevosexistentes en la Región delMaule (Gráfico 6), se observaque en todo el año 2021, pese ano alcanzar las cifras deocupados nuevos que se teníanen el año 2019, esta se ha idoaproximando a esta.

Gráfico6: Ocupados nuevos a nivel regional,2019 -2021.

Gráfico 5: Ocupados ausentes como proporción del total deocupados (%) a nivel regional y nacional, septiembre –noviembre 2019 al 2021.

Fuente: ENE, INE

Fuente: ENE, INE

39,9

34,0

36,8

52,3

33,6

46,645,4 39,8

53,2

0

10

20

30

40

50

60

70

dic

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eb

ene

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oct

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no

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ene

Mile

s d

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erso

nas

2021 2020 2019

5,9

7,1

8,4

9,3

5,96,2

Maule PaísTrimestre SON 2019 Trimestre SON 2020 Trimestre SON 2021


- 8 -

Durante el último trimestreexpuesto, la tasa dedesocupación en el Maulellega a un 5,8%.

El Gráfico 7 da cuenta de laevolución de la tasa dedesocupación a nivel nacional yregional. En el trimestre septiembre- noviembre 2021 la tasa dedesocupación a nivel regional llegóa un 5,8%, aún estando por debajodel porcentaje nacional que alcanzóun 7,5%. En la región, según elúltimo trimestre expuesto, hay untotal de 28.839 personasdesocupadas, lo que significa unavariación en relación al trimestreanterior, que corresponde a 0,4puntos porcentuales menos. Encomparación al mismo trimestre del2019, se observa que la tasa dedesocupación del Maule Alcanzabaun 7%, es decir, 1,2 puntosporcentuales más que el últimotrimestre expuesto. Aquellorepresenta 8.630 desocupadosmenos que el mismo periodo delaño sin pandemia.

Respecto al Gráfico 8, se evidenciauna tasa de desocupación de 5,3%para las mujeres y 6,1% para loshombres. Aquello se cuantifica enun total de 10.352 mujeresdesocupadas, y en un total de18.488 hombres desocupados,durante el trimestre septiembre –noviembre 2021.

Considerando el mismo trimestredel 2019, las mujeres han reducidosu tasa de desocupación,específicamente, 3,1 puntosporcentuales menos que hace 2años.

Gráfico 7: Tasa de desocupación (%) a nivel regional ynacional, 2019–2021

Desocupados

Gráfico 8: Tasa de desocupación (%) por sexo en la Regióndel Maule, septiembre- noviembre2019 -2021.

Fuente: ENE, INE

Fuente: ENE, INE

5,9

8,48,4

12,0

6,15,3

Hombres Mujeres


6,5 7,09,8

5,8

7,0 7,0

10,8

7,5

0

2

4

6

8

10

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14

16

Dic

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Jun

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Dic

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Feb

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Jun

Jun

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Ago

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2019 2020 2021

Po

rcen

taje

(%

)

Tasa de desocupacion (Maule) Tasa de desocupación (país)


- 9 -

Según el último trimestreexpuesto, el 58,7% de lasmujeres en edad detrabajar es inactiva.

El Gráfico 9 da cuenta delnúmero de personas inactivas ysu tasa respectiva, respecto altotal de personas en edad detrabajar, según sexo.

Según el trimestre septiembre –noviembre del 2021, un 58,7%de las mujeres en edad detrabajar son inactivas, lo que secuantifica en 278.813 mujeres.Respecto a los hombres, su tasarespectiva llega al 33,1%. Aquellodemuestra que aún existe unaimportante brecha en relación alnúmero de inactivos entreambos sexos. Dicho aspectoresulta desfavorable para lasmujeres, evidenciando pocainserción laboral al mercado deltrabajo en la Región del Maule.

Las personas inactivaspotencialmente activas (Gráfico10), es decir, personas quepodrían integrar a la fuerza detrabajo a futuro, en la regiónequivalen a 78.115 personas,según el último trimestreexpuesto. Para el mismotrimestre en el año 2019, el totalde inactivos potencialmenteactivos era cerca de 12.522personas más respecto al últimotrimestre expuesto.

Gráfico 10: Total de inactivos potencialmente activos a nivelregionaly nacional, 2019-2021

Gráfico 9: Número de inactivos y tasa de inactividad (%) porsexo en la Región del Maule, 2019–2021

Fuente: ENE, INE

Inactividad

Fuente: ENE, INE

24,028,6

30,533,1

48,151,6

58,4 58,7

0

10

20

30

40

50

60

70

0

50

100

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200

250

300

350

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2019 2020 2021

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(%

)

Nú

mer

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(en

mile

s)

N° de inactivos (hombres) N° de inactivos (mujeres)Tasa de inactividad (hombres) Tasa de inactividad (mujeres)

74,2 90,6 88,9 78,1

772,9

779,9

1.334,3

844,3

0

500

1.000

1.500

2.000

2.500

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Jun

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2019 2020 2021

Nú

mer

o d

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nas

(en

mile

s)

Maule País


- 10 -

En el Cuadro 2 se presenta la distribución de los inactivos, considerando ambos sexos, por razónde inactividad en el trimestre septiembre – noviembre, 2020 y 2021.

Del total de inactivos, en el último trimestre, 103.945 declaro encontrarse inactivo por razonesde responsabilidades familiares permanentes, 98.524 por motivos de estar estudiando opreparándose para estudiar, y 73.346 por motivos de salud.

En el 2020, 18.237 personas declararon encontrarse inactivas por COVID-19 como razón directa,sin embargo, es menester mencionar que la pandemia influye en las otras razones reportadas.

Cuadro 2: Número de inactivos según razón de inactividad, septiembre – noviembre, región del Maule, 2020 -2021.

Fuente: ENE, INENota: * Poco Fiable, ** No Fiable

Sep - Nov Diferencia anual

Variación anualRazones para no trabajar o buscar trabajo 2020 2021

Por motivos de salud 59.918 73.346 13.427 22,4%

Está estudiando o preparándose para estudiar 87.510 98.524 11.015 12,6%

Empezará pronto un trabajo o espera un aviso 16.466 21.256 4.790 29,1%

Por responsabilidades familiares temporales **3.748 **4.297 549 14,6%

Por responsabilidades familiares permanentes 105.338 103.945 -1.393 -1,3%

Persona jubilada, pensionada o rentista 78.278 73.657 -4.621 -5,9%

Asociado a pandemia Covid-19 18.237 **1860 -16.377 -89,8%

Otra razón 39.968 50.353 10.385 26,0%

Total 409.863 427.524 17.660 4,3%


- 11 -

En el actual contexto de crisiseconómica, resultan fundamentaleslos programas de reactivacióneconómica y de apoyo a laspersonas desempleadas en suproceso de reinserción en el mundolaboral. Con este fin, se han creadocuatro nuevos subsidios al empleoen SENCE, Regresa, Contrata,Protege y Nuevo empleo. Desdeenero hasta septiembre del 2021han postulado unas 64.477 personasa los subsidios Regresa y Contrata(Cuadro 3). Por otro lado, lossubsidios Nuevo Empleo y Protegehan tenido cerca de 39.404beneficiarios (Cuadro 4).

A su vez, entre enero y septiembrede 2021 se han entregado 45.408bonos al empleo mediante el Bonoal trabajo de la Mujer y el Subsidioal Empleo Joven (Cuadro 5).

En cuanto al Sistema deIntermediación Laboral, que vinculapersonas desempleadas conempresas que requierentrabajadores, se han atendido untotal de 12.920 personas, de lascuales se han logrado vincular aempleos formales 4.864 personasdesempleadas (Cuadro 6).

Además, el SENCE ha realizadomúltiples esfuerzos para continuarimpartiendo programas decapacitación mediante modalidadonline y presencial, cuando lascondiciones sanitarias lo permiten,logrando capacitar, a septiembre deeste año, a 5.627 personas, ycertificar competencias a 283personas (Cuadro 7).

Se puede encontrar másinformación de los programas,subsidios y beneficios enwww.sence.cl

II. Beneficiarios de programas y subsidios de SENCE

Cuadro 4: Beneficiarios según sexo en bonos alempleo de SENCE, enero a septiembre 2021.

Cuadro 5: Beneficiarios según sexo en bonos alempleo de SENCE, enero a septiembre 2021.

Cuadro 6: Participantes en Sistema deIntermediación laboral SENCE, enero a septiembre2021.

Cuadro 3: Postulantes según sexo a subsidios alempleo de SENCE, enero a septiembre 2021.

Cuadro 7: Participantes en Programas Sociales deCapacitación de SENCE, enero a septiembre 2021.

Fuente: Servicio Nacional de Capacitación y Empleo

Hombre Mujer Total

Subsidio Contrata 36.353 25.254 61.607

Subsidio Regresa 1.383 1.487 2.870

Totales 37.736 26.741 64.477

Subsidios al Empleo

N° de Postulantes

Hombre Mujer Total

Subsidio Nuevo Empleo 20.631 16.192 36.823

Subsidio Protege 3 2.578 2.581

Totales 20.634 18.770 39.404

Subsidios al Empleo

N° de Beneficiarios

Hombre Mujer Total

Bono al Trabajo de la Mujer 25.944 25.944

Subsidio al Empleo Joven 9.387 10.077 19.464

Totales 9.387 36.021 45.408

Bonos entregados para el

Empleo


Hombre Mujer Sin información Total

Atendidos 6.549 6.327 44 12.920

Vinculados 2.584 2.261 19 4.864

Totales 9.133 8.588 63 17.784

Intermediación

Laboral


Hombre Mujer Total

Cursos Online 1.480 2.504 3.984

Formate para el trabajo 511 710 1.221

Despega Mipes 37 72 109

Reinventate: reconvesión laboral 59 34 93

Jóvenes aprendices 76 65 141

Becas Fondos de Censatía Solidario 16 20 36

Experiencia Mayor 14 29 43

Total personas capacitadas 2.193 3.434 5.627

Certificación de Competencias 226 57 283

Programas de Capacitación y

Certificación de Competencias



III. Composición de la Fuerza de Trabajo

En el Maule, lostrabajadores por cuentapropia se han aumentado,llegando a los 91.012trabajadores.

El Gráfico 11 muestra el númerode empleadores y trabajadorespor cuenta propia desde eltrimestre diciembre – febrero del2021. Desde dicho trimestre, lostrabajadores por cuenta propiahan aumentado en 7.497personas, llegando en laactualidad a 91.012 trabajadoresy trabajadoras.

El Gráfico 12 muestra el númerode asalariados públicos, privadosy trabajadoras de serviciodoméstico en la región, desde eltrimestre diciembre – febrero delaño 2021. Los asalariadosprivados han sido los que másvariaciones han presentado,aumentando y disminuyendo enlos trimestres expuestos desdediciembre – febrero de 2021.

En este sentido, los asalariadosprivados llegan a las 273.246personas, el trimestreseptiembre – noviembre 2021.En el caso de los asalariadospúblicos llega a los 69.696ocupados para el trimestreseptiembre - noviembre 2021. Alfinal se encuentran trabajadoresde servicio doméstico, con13.991 ocupados, en este últimotrimestre expuesto.

- 12 -

Gráfico 12: Número de asalariados públicos, asalariados privadosy trabajadoras de servicio doméstico en la Región del Maule,2020–2021

Gráfico 11: Número de trabajadores por cuenta propia yempleadores en la Región del Maule, 2020–2021

Fuente: ENE, INE

Fuente: ENE, INE

13,3

83,5

14,0

87,6

13,8

89,7

14,8

91,0

Empleadores Cuenta propia

2021 Dic - Feb 2021 Mar - May 2021 Jun - Ago 2021 Sep - Nov

285,7

63,2

10,1

258,7

64,4

9,1

256,5

60,5

13,5

273,2

69,7

14,0

Asalariados privados Asalariados públicos Servicio doméstico

2021 Dic - Feb 2021 Mar - May 2021 Jun - Ago 2021 Sep - Nov


- 13 -

Cuadro 8: Distribución de ocupados por grupo ocupacional en laRegión del Maule, septiembre- noviembre2019 - 2021

Gráfico 13: Tasa de ocupación informal (%) en Región delMaule y a nivel nacional,2019–2021.

IV. Ocupación Informal

Fuente: ENE, INENota: * Poco Fiable

Fuente: ENE, INE

Por grupo ocupacional (Cuadro8), destaca que durante el últimoaño se registró un aumento detrabajadores en casi todos losgrupos ocupacionales,especialmente en profesionales,científicos e intelectuales(12.194 personas más) yartesanos (12.455 personas más)respecto al trimestre del año2020. La mayor disminución sepresenta en el grupo deocupaciones elementales(17.083 personas menos)respecto al mismo periodo del2020.

La tasa de ocupacióninformal llega a un 29,3%en la región del Maule.

De acuerdo al Gráfico 13, a nivelregional, la tasa de ocupacióninformal va levemente al alza enlos últimos trimestres. En elúltimo trimestre expuesto, latasa de ocupación informalaumentó a un 29,3% en laregión del Maule. A nivelnacional, la tasa, aumentó encomparación al trimestreanterior, quedando en un 28,2%.En comparación al 2019, laregión del Maule en el trimestreseptiembre – noviembre contabacon un 33,9% de informalidad;4,6 puntos porcentuales másque el último periodo expuesto.

Es importante destacar que delos aumentos en la tasa deocupación, en parte se explicanpor una generación de empleoinformal, reflejado en elaumento de la tasa reciénexpuesta.

Grupo ocupacionalTrimestre SON 2019

Trimestre SON 2020

Trimestre SON 2021

Diferencia 2021 - 2019

Diferencia 2021 - 2020

Directores, gerentes y administradores

**6.872 **6.599 **9.435 2.564 2.836

Profesionales, científicos e intelectuales

45.648 40.241 52.435 6.787 12.194

Técnicos y profesionales de nivel medio

51.505 56.475 47.750 -3.755 -8.725

Personal de apoyo administrativo

18.217 18.265 16.390 -1.827 -1.875

Trabajadores de los servicios y vendedores de comercios y mercados

107.354 86.759 91.422 -15.932 4.663

Agricultores y trabajadores calificados agropecuarios, forestales y pesqueros

26.547 24.251 23.529 -3.018 -722

Artesanos y operarios de oficios

64.330 52.076 64.531 201 12.455

Operadores de instalaciones, máquinas y ensambladores

43.184 31.996 40.714 -2.470 8.718

Ocupaciones elementales 136.157 138.079 120.996 -15.161 -17.083

33,6

33,9

28,429,3

27,929,1

26,7

28,2

20

22

24

26

28

30

32

34

36

38

Dic

- F

ebEn

e -

Mar

Feb

- A

br

Mar

- M

ay

Ab

r -

Jun

May

- J

ul

Jun

- A

goJu

l - S

ep

Ago

- O

ctSe

p -

No

v

Oct

- D

icN

ov

- En

e

Dic

- F

ebEn

e -

Mar

Feb

- A

br

Mar

- M

ayA

br

- Ju

nM

ay -

Ju

lJu

n -

Ago

Jul -

Sep

Ago

- O

ct

Sep

- N

ov

Oct

- D

ic

No

v -

Ene

Dic

- F

eb

Ene

- M

arFe

b -

Ab

r

Mar

- M

ayA

br

- Ju

n

May

- J

ul

Jun

- A

go

Jul -

Sep

Ago

- O

ct

Sep

- N

ov

2019 2020 2021

Po

rcen

taje

(%

)

Maule País


- 14 -

Cuadro 9: Tasa de ocupación informal (%), según categoríaocupacionalen la Región del Maule, 2021

Gráfico 14: Tasa de ocupación informal (%), según sexo en laRegión del Maule, septiembre–noviembre 2019 -2021.

Fuente: ENE, INE

Cuadro 10: Tasa de ocupación informal (%) según tramo etarioen la Región del Maule, 2021

Fuente: ENE, INE

En la región del Maule, el41,7% de los adultosmayores tiene unaocupación informal.

Por categoría ocupacional(Cuadro 9), 63,8% que trabajanpor cuenta propia soninformales, los que presentan unaumento de 2,6 puntosporcentuales en comparacióncon el mismo trimestre del año2020.

Distinguiendo por sexo, elGráfico 14 muestra la tasa deocupación informal de lostrimestres septiembre –noviembre desde el 2019 al2021. En el caso de las mujeres,poseen una tasa de ocupacióninformal de un 28,7%,correspondiente a 53.276personas con ocupacióninformal, registrando unaumento de 4,1 puntos respectoal año 2020. En comparación alaño 2019, la tasa deinformalidad es de 5,2 puntosporcentuales menos el últimotrimestre expuesto.

La tasa de ocupación informal,según tramo etario (cuadro 10),nos muestra que un 31,3% dejóvenes tienen una ocupacióninformal, lo que equivale a26.336 personas.

Fuente: ENE, INE**: cifras no fiables estadísticamente. *: cifra poco fiable estadísticamente.

Trimestre septiembre - noviembre 2021

Indicador EmpleadoresCuenta propia

Asalariados privados

Asalariados públicos

Servicio doméstico

Número de ocupados informales

1.088 ** 58.056 53.074 10.640 8.861 **

Tasa de ocupación informal (%)

7,4 * 63,8 19,4 15,3 63,3 *

Variación anual (pp)

-9,2 2,6 -2,2 5,5 24,3

33,9 33,930,6

24,6

29,8 28,7

Hombres Mujeres


Trimestre septiembre - noviembre 2021

Tramo etario 15 – 29 años 30 – 44 años 45- 59 años60 años y

másTasa de Ocupación informal

31,3 24,7 28,4 41,7

Variación anual (pp)

-2,3 3,2 1,6 -2,5


V. Ocupados y COVID-19

En el Maule hay 7.314mujeres ocupadas quetrabajan en su hogar porrazones vinculadas alCOVID-19.

A partir de las nuevas preguntasincorporadas en la EncuestaNacional de Empleo en elcontexto COVID-19, se muestraen el Gráfico 15 el número deocupados por sexo quetrabajaron en sus hogares porrazones asociados a lapandemia. Las mujeres son lasmás afectadas con 7.314ocupadas trabajando desde elhogar por razones asociadas alCOVID-19.

Por otra parte, el Gráfico 16evidencia que el 7,0% de losocupados, declara que handisminuido sus ingresos encomparación con los quepercibían habitualmente,mientras que el 63,0% indicóque sus ingresos semantuvieron. Finalmente, soloun 1,7% manifestó que susingresos aumentaron.

Cabe destacar, que, en los mesesmás críticos de la pandemia, un28,1% de los ocupados de laregión sufrió una disminución ensus ingresos.

- 15 -

Gráfico 15: Ocupados por sexo, que trabajan desde su hogar porrazones asociadas al COVID-19 en la Región del Maule, 2020 –2021

Gráfico 16: Situación de ingresos de los ocupados encomparación con ingresos habituales en la Región del Maule,2020–2021

Fuente: ENE, INE

Fuente: ENE, INE

4,6

10,0

2,8

8,3

21,6

7,3

0

5

10

15

20

25

30

Mar

- M

ay

Ab

r -

Jun

May

- J

ul

Jun

- A

go

Jul -

Sep

Ago

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Sep

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Oct

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Ene

Dic

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Feb

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Mar

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Jun

May

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ul

Jun

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go

Jul -

Sep

Ago

- O

ct

Sep

- N

ov

2020 2021

Nú

mer

o d

e p

erso

nas

(en

mile

s)

Hombres Mujeres

28,127,325,020,4

16,711,7 9,7 8,8 10,913,512,310,5 9,5 8,5 8,0 7,0

63,462,662,864,264,565,768,868,667,460,560,160,160,461,462,063,0

2,2 2,3 2,3 3,3 3,2 3,4 2,4 2,5 2,0 1,5 1,4 1,5 1,4 1,6 1,7 1,7

May

- J

ul

Jun

- A

go

Jul -

Sep

Ago

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ct

Sep

- N

ov

Oct

- D

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No

v -

Ene

Dic

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Ene

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Mar

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Jun

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Jun

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Jul -

Sep

Ago

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Sep

- N

ov

2020 2021

Disminuyeron Mantuvieron Aumentaron


GLOSARIO

Ocupados: personas en edad de trabajar que dedicaron al menos una hora a alguna actividad debienes o servicios a cambio de remuneración o beneficios en la semana de referencia de la encuesta.

Desocupados: personas que en la semana de referencia no estaban ocupadas, buscaron trabajo lasúltimas cuatro semanas y estaban disponibles para trabajar las dos semanas próximas a la semana dereferencia.

Inactivos: personas en edad de trabajar que en la semana de referencia no se encuentran ocupadasni desocupadas.

Inactivos potencialmente activos: personas en edad de trabajar que, durante la semana dereferencia, no estaban ocupadas ni desocupadas y buscaron trabajo pero no estaban disponibles obien, estaban disponibles para trabajar pero no buscaron trabajo.

Iniciadores disponibles: personas Fuera de la Fuerza de Trabajo que esgrimen no haber buscadotrabajo en las últimas cuatro semanas debido a que iniciarán pronto una actividad laboral y que almismo tiempo, declaran disponibilidad

Fuerza de trabajo: personas en edad de trabajar (de 15 años o más) que se pueden categorizar comoocupadas o desocupadas.

Fuerza de trabajo ampliada: personas en edad de trabajar (de 15 años o más) que se puedencategorizar como ocupadas, desocupadas o inactivos potencialmente activos.

Tasa de participación: número de personas ocupadas y desocupadas expresado como porcentaje deltotal de población en edad de trabajar.

Tasa de ocupación: número de personas ocupadas expresado como porcentaje del total de poblaciónen edad de trabajar.

Tasa de desocupación: número de personas desocupadas expresado como porcentaje del total de lafuerza de trabajo.

Tasa de desocupación ampliada o US3: número de personas desocupadas, más inactivospotencialmente activos e iniciadores disponibles expresado como porcentaje del total de la fuerza detrabajo ampliada.

Ocupados ausentes: ocupado que declara estar ausente de su trabajo en la semana de referencia desu empleo o actividad, pero mantenían un vínculo con él.

Ocupación informal: los trabajadores dependientes tienen una ocupación informal si no cuentan conacceso a la seguridad social a través de su vínculo laboral, mientras que la ocupación de lostrabajadores independientes será informal si su empresa, negocio o actividad es desarrollada en elsector informal.

Ocupados nuevos: personas ocupadas, que estaban desocupadas el mes anterior a ser encuestadas,y comenzaron a estar ocupadas el mismo mes que fueron encuestadas.

Sector primario: agrupación de los sectores de Minería, Silvoagropecuario y pesca.

Sector secundario o industrial: agrupación de los sectores Industria Manufacturera, Construcción yElectricidad, Gas, Agua y gestión de desechos.

Sector terciario: agrupación de los sectores Servicios sociales y personales, Comercio, Hoteles yrestaurantes, Transporte, información y comunicaciones, Actividades financieras e inmobiliarias yAdministración pública.

Trimestre móvil: periodo de tiempo que agrupa tres meses, los cuales cambian conforme avanzan losmeses del año. Por ejemplo, al trimestre Enero – Febrero – Marzo le sigue el trimestre móvil Febrero– Marzo – Abril.

- 16 -


Estándares de calidad estadísticaPara orientar el uso, análisis e interpretación de estadísticas oficiales basadas en encuestas dehogares por muestreo, el INE elaboró el documento “Estándar para la evaluación de la calidadde las estimaciones en encuestas de hogares”1, el cual propone un flujograma para laevaluación de la calidad de las estimaciones, el cual se presenta a continuación:

- 17 -

Figura 1: Flujograma para la evaluación de la calidad de las estimaciones

Fuente: Estándar para la evaluación de la calidad de las estimaciones en encuestas de hogares, INE, 2020.

1: https://www.ine.cl/docs/default-source/institucionalidad/buenas-pr%C3%A1cticas/clasificaciones-y-estandares/est%C3%A1ndar-evaluaci%C3%B3n-de-calidad-de-estimaciones-publicaci%C3%B3n-27022020.pdf

https://www.ine.cl/docs/default-source/institucionalidad/buenas-pr%C3%A1cticas/clasificaciones-y-estandares/est%C3%A1ndar-evaluaci%C3%B3n-de-calidad-de-estimaciones-publicaci%C3%B3n-27022020.pdf


- 18 -

De este modo, el documento indica que una vez que se han evaluado todas las estimaciones que

componen un tabulado, corresponde evaluar la calidad del tabulado en su conjunto con el fin de

determinar si es publicable o no publicable. Se considera que un tabulado es publicable si más de

50% de las estimaciones presentes en él fueron clasificadas como estimaciones fiables. En

cualquier otro caso, el tabulado no debe publicarse. En cuanto a las series de datos mensuales, el

documento no hace referencia, no obstante, se extrapoló el criterio de los tabulados, de manera

que cada mes de la serie pasa a representar un tabulado individual. Así, para que la serie sea

publicable, más del 50% de sus meses deben ser fiables.

De acuerdo al anterior, todos los cálculos publicados en este informe respetan este estándar de

calidad presentado.

termómetro laboral maule

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