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TEMA 6 A COSTOS DIRECTOS FORMATOS Y MATRICES DE ORGANZACION. NUMEROS GENERADORES CUANTIFICACION DE OBRA LOS RENDIMIENTOS LOS DESTAJOS

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TEMA 6 ACOSTOS DIRECTOS

FORMATOS Y MATRICES DE ORGANZACION. NUMEROS GENERADORES

CUANTIFICACION DE OBRA

LOS RENDIMIENTOS

LOS DESTAJOS

FORMATOS Y MATRICES DE ORGANIZACIÓN. NUMEROS GENERADORES

• LOS NUMEROS GENERADORES SON RESULTADO DE LA CUANTIFICACION.

• SE PRESENTAN EN FORMATOS DONDE SE VACIAN LOS DATOS DE LAS MEDICIONES HECHAS EN PLANOS.

• DICHOS NUMEROS SIRVEN DE BASE PARA LA REVISION DE LA CUANTIFICACION DE LA OBRA EJECUTADA, A ESTO SE LE LLAMARA ESTIMACIONES, Y SE REALIZAN A PARTIR DE HOJAS GENERADORAS.

ALGUNOS EJEMPLOS DE HOJAS GENERADORAS

CUANTIFICACION DE OBRA

ES EL PROCEDIMIENTO POR EL QUE SE CALCULAN LAS CANTIDADES DE LOS DIFERENTES CONCEPTOS DE OBRA UTILIZABLES PARA LA REALIZACION DEL PRESUPUESTO. SE BASA EN UN CATALOGO DE CONCEPTOS .

PARA TENER UN COMPLETO ORDEN DURANTE LA REALIZACION DE LA OBRA ESTA SE PODRA CLASIFICAR PARA LA REALIZACION DE DICHOS CATALOGOS, Y ESTAN A SU VEZ INFLUENCIADAS POR EL TIPO DE MATERIAL QUE SE NECESITARA O LA MANO DE OBRA.

LA CLASIFICACON PUEDE SER LA SIGUIENTE:

1) EDIFICACION2) URBANIZACION3) OBRA ELECTRICA4) OBRA DE INSTRUMENTACION 5) INSTALACIONES ESPECIALES .

CADA UNO DE ESTOS APARTADOS A SU VEZ COMPUESTO POR SUS PARTES, ES DECIR ; PARA LA EDIFICACION SE REALIZARAN LOS SIGUIENTES TRABAJOS:

CIMENTACIONESTRUCTURAS ALBAÑILERIAINSTALACIONES ACABADOS CARPINTERIA Y CERRAJERIAHERRERIAIMPERMEABILIZACIONOBRAS EXTERIORES

SE UTILIZARA EL MISMO CRITERIO PARA LOS PUNTOS ANTES MENCIONADOS.

http://www.jjcoopsa.com.mx/default.htm

http://www.jjcoopsa.com.mx/default.htm

RENDIMIENTOS

La utilizacion de tecnologia a eficientado la implementacion de estrategias para la reduccion de costos, y aceleracion de procesos.

DESTAJOS

LAS PINCIPALES DESVENTAJAS DE LLEVAR A CABO DICHA ACCION PODRIAN SER :

Debido a las dificultades que se presentan, se opta por determinar un salariobase y pagos de destajo extra, cuando la productividad sea mayor de la

esperada.Actualmente podría decirse que esta forma de salario es obsoleta puesalgunas leyes como la ley federal del trabajo norman una percepción mínimapor día u hora de trabajo.