tema 10 seguridad industrial

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Periodo agosto – noviembre 2012

Tema N° 10

Seguridad Industrial

10.1.- Concepto de Seguridad Industrial10.2.- Antecedentes históricos

10.3.- Aplicaciones en el desarrollo de una Obra

Concepto de Seguridad Industrial

La seguridad industrial se define como conjunto de normas y principios encaminados a: o prevenir la integridad física del trabajoo garantizar el buen uso y cuidado de:

las maquinarias equipos herramientas de la empresa

o creando un ambiente seguro de trabajo, oevitar pérdidas personales y/o materiales.


Otros autores la definen como el proceso mediante el cual el hombre, tiene como fundamento su conciencia de seguridad, minimiza las posibilidades de daño de sí mismo, de los demás y de los bienes de la empresa.


Otros consideran que la seguridad es la confianza de realizar un trabajo determinado sin llegar al descuido.

Por tanto, la empresa debe brindar un ambiente de trabajo seguro y saludable para todos los trabajadores y al mismo tiempo estimular la prevención de accidentes fuera del área de trabajo. Si las causas de los accidentes industriales pueden ser controladas, la repetición de éstos será reducida.

Antecedentes

Desde los albores de la historia, el hombre ha hecho de su instinto de conservación una plataforma de defensa ante la lesión corporal; tal esfuerzo probablemente fue en un principio de carácter personal, instintivo y defensivo. Así nació la seguridad industrial, reflejada en un simple esfuerzo individual más que en un sistema organizado.

Antecedentes

Ya en los años de 400 A.C. Hipócrates recomendaba a sus empleados o trabajadores de la mina hacerse baños higiénicos para quitar los excesos y evitar la saturación de plomo.

Antecedentes

También personajes como Platón y Aristóteles estudiaron las deformaciones físicas que se producían al generar diferentes esfuerzos o actividades ocupacionales, por lo que plantearon la necesidad de “prevención” para su prevención.

Antecedentes

Adelantándonos más dentro de la historia…

A partir de la revolución francesa comenzaron a crearse corporaciones encargadas de establecer medidas de seguridad para proteger a los artesanos que eran la base económica de esa época.

Antecedentes

La revolución industrial fue la iniciadora de la seguridad industrial por la generación y aparición de maquinaria de vapor y mecanización de la industria, lo que produjo que las personas comenzaran a tener con mayor frecuencia accidentes o enfermedades laborales, para tener un dato importante en el año 1871 el 50% de los trabajadores fallecían a los veinte años de edad por las condiciones detestables en las medidas de seguridad y condiciones de trabajo en las que laboraban

Antecedentes en Venezuela

•La higiene y seguridad industrial se inició en Venezuela, con la formulación de la Ley de Minas en 1909.

•En 1928, se promulga la primera ley del Trabajo aunque la real legislación en prevención de accidentes laborales se creó en el año de 1936 con la formulación de la nueva Ley de Trabajo y su respectivo Reglamento.

•Para 1944, se crea la Ley del Seguro Social Obligatorio (S.S.O), la cual establecía para ese momento la protección del trabajador asegurado en cuanto enfermedad, maternidad, accidente laboral, enfermedades profesionales, vejez, invalidez y muerte.

Antecedentes en Venezuela

•En 1968, se promulga el Reglamento de las Condiciones de Higiene, Seguridad en el Trabajo, vehículo de mucha importancia, en la actualidad, inclusive.

•En 1974 se pone en vigencia el decreto número 46 (2195) el cual se conoció como el Reglamento de Prevención de Incendios. Por otra parte en el mismo período anterior la Comisión Venezolana de Normas Industriales (COVENIN) prosigue su intensa labor de estandarización de normas en materia de seguridad.

•A pesar del desarrollo que tuvo la seguridad a nivel nacional, no es sino hasta agosto de 1986, cuando se promulga la Ley Orgánica de Prevención, Condiciones y Medio Ambiente de Trabajo (LOPCYMAT)


Filosofía de la seguridad:

1.-Evitar daños humanos y /o materiales.2.-Evitar incidentes.3.-Concientizar a las persona s sobre la seguridad.4.-Evitar la degradación de los recursos naturales.


Conceptos Básicos

Seguridad:Condición o situación ideal libre de peligro.

Higiene:Ciencia de preservar la salud.

Higiene ocupacional:Es una disciplina que estudia los ambientes laborales con el objetivo de conservar y mejorar la salud de los trabajadores en relación con el trabajo que desempeñan. Teniendo como meta minimizar o incluso eliminar los peligros o condiciones que puedan contribuir a desencadenar enfermedades profesionales a que se encuentran expuestos.


Definiciones según COVENIN:

Higiene IndustrialEs la ciencia y el arte dedicados al reconocimiento, evaluación y control de aquellos factores de riesgos ambientales o tensiones provocadas por o con motivo del trabajo y que pueden ocasionar enfermedades, afectar la salud y el bienestar, o crear algún malestar significativo entre los trabajadores o los ciudadanos de la comunidad.

Seguridad IndustrialEs el conjunto de principios, leyes, criterios y normas formuladas cuyo objetivo es prevenir accidentes v controlar riesgos que puedan ocasionar daños a personas, medio ambiente, equipos y materiales.



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RiesgoEs una medida del potencial de pérdida económica o lesión en términos de la probabilidad de ocurrencia de un evento no deseado junto con la magnitud de las consecuencias.



Acto InseguroEs toda actividad que por acción u omisión del trabajador conlleva la violación de un procedimiento, norma, reglamento o práctica segura establecida, tanto por el Estado como por la Empresa, que puede producir incidente, accidente de trabajo, enfermedad ocupacional o fatiga personal.



Condición InseguraEs cualquier situación o característica física o ambiental previsible que se desvía de aquella que es aceptable, normal o correcta, capaz de producir un accidente de trabajo, enfermedad ocupacional o fatiga al trabajador.



IncidenteEs todo suceso imprevisto y no deseado que interrumpe o interfiere el desarrollo normal de una actividad sin ocasionar consecuencias adicionales ni pérdidas de ningún tipo, que bajo circunstancias diferentes hubiera generado lesiones, daños (a bienes, al ambiente, o a terceros) y/o pérdidas económicas.



AccidenteEs todo suceso no deseado que interrumpe o interfiere el desarrollo normal de una actividad y origina una o más de las siguientes consecuencias: lesiones personales, daños al ambiente y daños materiales.



Accidente de TrabajoEs todo suceso no deseado que produce una lesión funcional o corporal. permanente o temporal, inmediata o posterior, o la muerte, resultante de la acción violenta de una fuerza exterior que pueda ser determinada o sobrevenida en el curso del trabajo por el hecho o con ocasión del trabajo; será igualmente considerado como accidente de trabajo al suceso no deseado que produce una lesión interna determinada por un esfuerzo violento, sobrevenida en las mismas circunstancias.



Enfermedad OcupacionalEs el estado patológico contraído con ocasión del trabajo o exposición al medio en el que el trabajador se encuentre obligado a trabajar, y aquellos estados patológicos imputables a la acción de agentes físicos, condiciones ergonómicas, meteorológicas, agentes químicos, agentes biológicos, factores psicológicos y emocionales que se manifiesten por una lesión orgánica, trastornos enzimáticos o bioquímicos, trastornos funcionales o desequilibrio mental, temporales o permanentes, controlados en el ambiente de trabajo.



Órgano de Seguridad Laboral de la EmpresaEs el ente de la empresa encargado de establecer y hacer cumplir la política, los objetivos, proyectos y estrategias generales de Higiene y Seguridad Industrial en dicha empresa.



Incapacidad de trabajoEs la imposibilidad física o mental en que queda la persona para continuar con sus labores habituales como resultado de una lesión de trabajo o enfermedad ocupacional (profesional), la cual puede ser de tipo parcial o total, temporal o permanente.



Trabajo regularEs la labor habitual que desempeña un trabajador durante el tiempo correspondiente a las horas de su jornada de trabajo.



Lesión de trabajoEs el daño o detrimento físico o mental inmediato o posterior como consecuencia de un accidente de trabajo o de una exposición prolongada a factores exógenos capaz de producir una enfermedad ocupacional (profesional).



Comité de Higiene y Seguridad Industrial/LaboralEs un ente paritario encargado de vigilar las condiciones y medio ambiente de trabajo, asistir y asesorar al empleador y a los trabajadores en la ejecución del Programa de Higiene y Seguridad Industrial.

Subcomités o Delegados de Higiene y Seguridad Industrial/LaboralSon entes auxiliares del Comité de Higiene y Seguridad Industrial/Laboral que tienen funciones de vigilancia, asistencia y asesoría, asignadas por el comité de Higiene y Seguridad Industrial/Laboral.

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