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PROGRAMA DE AGUA POTABLE RURAL SUBDIRECCIÓN DE AGUA POTABLE RURAL
INFORME DE SISTEMATIZACIÓN DEL DEPARTAMENTO
DE GESTIÓN COMUNITARIA
TALLERES DE FORMACIÓN DE DIRIGENTES (AS)
Y TRABAJADORES (AS)
AÑO 2016
Taller de Difusión del Proyecto de Ley de Servicios Sanitarios Rurales en Osorno, Los Lagos, 07 de Diciembre.
Taller de Buenas Prácticas, en Curacaví, Metropolitana, 14 de Noviembre.
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PRESENTACIÓN
Parte importante de las tareas del Departamento de Gestión Comunitaria de
la Subdirección de Agua Potable Rural, consiste en supervisar y colaborar en
el marco de los Convenios suscritos en el año 2015 entre la Dirección de
Obras Hidráulicas y las Empresas Sanitarias de las diversas regiones del país,
en el Área de Asesoría y Asistencia Técnica, la que contempla la realización
de variadas actividades de formación orientadas a los Dirigentes (as) y
Trabajadores (as) de los Comités y Cooperativas del país, entre estas
actividades se destacan los:
- Talleres de Difusión del Proyecto de Ley de Servicios Sanitarios Rurales
- Talleres de Formación Regional
- Talleres de Nuevos Dirigentes (as) y Trabajadores (as)
- Talleres de Buenas Prácticas
- Feria de Proveedores
La información contenida en el presente informe detalla, primeramente, a
través de registros fotográficos el desarrollo y ejecución a lo largo de nuestro
país de los 104 talleres realizados durante el año 2016.
Con su elaboración, se pretende difundir y establecer un registro de
mencionadas actividades, de gran poder de convocatoria y cuyo resultado es
el producto de un trabajo coordinado desde el Departamento de Gestión
Comunitaria perteneciente a la Subdirección de Agua Potable Rural de la
Dirección de Obras Hidráulicas las Direcciones Regionales DOH y las
Unidades Técnicas de las Empresas Sanitarias.
Cada una de las actividades de Formación posee un objetivo específico,
orientadas a poder cubrir las diversas necesidades que presenta los Sistemas
de Agua Potable Rural (APR), los cuales debido a variados factores culturales,
sociales y organizacionales, entre otros, hacen que estas organizaciones
funcionales registren una gran heterogeneidad. Teniendo presente esta
particularidad, es que los temarios a desarrollar en estas actividades de
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Formación y Difusión son elaborados y seleccionados acorde a cada una de
ellas.
Se incluye además en el presente informe, registros fotográficos de
actividades de Difusión y Formación que no se encuentran señaladas en los
Convenios, y que obedecen a iniciativas propias de las regiones, tales como:
Talleres de Capacitación a Dirigentes (as) y Trabajadores (as) de
Cooperativas; Talleres de Derechos de Agua, ambas actividades realizadas en
la Región de O’Higgins y organizadas por la DOH Regional con apoyo de la
Subdirección de APR; actividades de concientización del cuidado del Agua en
el marco del Día Mundial del Agua, desarrolladas en las Regiones de Arica,
Coquimbo, Metropolitana y Biobío. A su vez, se efectuó la capacitación de
osmosis inversa en Coquimbo y la Jornada para Inspectores (as) de Convenio
y Jefes (as) de APR, desarrollado en la Región Metropolitana y organizada por
la Subdirección de APR.
Así como, talleres de difusión de la Ley de Servicios Sanitarios Rurales,
impulsados por la SDAPR en Arica, Tarapacá, Los Ríos y Los Lagos.
Finalmente, se presenta un recuento estadístico y gráfico con las actividades
señaladas anteriormente, mostrando la distribución por región de cada una
de las diferentes actividades de capacitación realizadas. Este análisis registra
que se ha llegado a cubrir un total de 6.686 personas del sector rural de
nuestro país, destacando la cobertura de los Talleres de Formación Regional
en los cuales se registra un total de 2.770 asistentes durante el año 2016.
El Departamento de Gestión Comunitaria, de la Subdirección de Agua Potable
Rural posee como desafío para el presente año continuar con la elaboración
y coordinación de los lineamientos y orientaciones en las temáticas de
Formación dirigentes, con un fuerte énfasis en la difusión de la Ley de
Servicios Sanitarios Rurales recientemente aprobada por el Congreso
nacional, con el propósito último y final de llegar a cada uno de los 1.639.000
beneficiarios del Programa de Agua Potable Rural dependiente del Ministerio
de Obras Públicas.
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Galería de imágenes:
Talleres de Difusión del Proyecto de Ley de Servicios Sanitarios
Rurales (SSR)
Arica, Región de Arica y Parinacota, 30 de Noviembre.
Iquique, Región de Tarapacá, 01 de Diciembre. Castro, Región de Los Lagos, 09 de Diciembre.
Río Bueno, Región de Los Ríos, 11 de Agosto.
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Valdivia, Región de Los Ríos, 14 de Julio.
Bahía Inglesa, Región de Atacama, 12 de Noviembre.
La Serena, Región de Coquimbo, 30 de Agosto.
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Talleres de Formación Regional
Coyhaique, Región de Aysén, 09 de Abril.
Valdivia, Región de Los Ríos, 02 de Diciembre.
Iquique, Región de Tarapacá, 24 de Noviembre.
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Santa Cruz, Región de O’Higgins, 27 de Julio.
Pichidangui, Región de Coquimbo, 01 de Septiembre.
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Talleres de Nuevos Dirigentes (as) y Trabajadores (as)
Valdivia, Región de Los Ríos, 04 de Noviembre.
Coyhaique, Región de Aysén, 01 de Julio.
Talca, Región del Maule, 13 de Diciembre.
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Huatacondo, Región de Tarapacá, 27 de Junio.
San Miguel de Azapa, Región de Arica y Parinacota, 23 de Junio.
Isla Maipo, Región Metropolitana, 03 de Junio.
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Talleres de Buenas Prácticas
Punta Arenas, Región de Magallanes y la Antártica, 24 de Noviembre.
Cañete, Región del Biobío, 17 de Agosto.
Osorno, Región de Los Lagos, 20 de Enero.
San Clemente, Región del Maule, 17 de Noviembre.
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Melipilla, Región Metropolitana, 29 de Julio.
Pichilemu, Región O’Higgins, 28 de Septiembre.
Putaendo, Región de Valparaíso, 20 de Julio.
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Feria de Proveedores
Arica, Región de Arica y Parinacota, 12 de Febrero.
Iquique, Región de Tarapacá, 26 de Agosto.
Concepción, Región del Biobío, 01 de Diciembre.
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Requinoa, Región del O’Higgins, 26 de Octubre.
Ovalle, Región del Coquimbo, 30 de Noviembre.
Temuco, Región de La Araucanía, 11 de Mayo.
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Actividades de Difusión y Formación Complementaria
Vizcachas, Región Metropolitana, Jornada de trabajo para Inspectores (as) de Convenio y Jefes
(as) de APR, 31 de Marzo y 01 de Abril.
Mallarauco, Región Metropolitana, Jornada de
concientización del cuidado del agua, 24 de Marzo.
Cachapoal, Región del Biobío, Jornada de concientización del
cuidado del agua, 22-25 de Marzo.
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Rancagua, Región de O’Higgins, Taller de Derechos de Agua,
15 de Diciembre.
Rancagua, Región de O’Higgins, Encuentro para Cooperativas, 07 de Diciembre.
Ovalle, Región de Coquimbo, Taller de Osmosis Inversa, 13
de Diciembre.
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Cobertura por Región:
Las jornadas de Difusión del Proyecto de Ley que regulará el Servicio Sanitario Rural (SSR), tienen como objetivo informar sobre los alcances de la Ley, aprobada el 05 de enero de 2017. La nueva norma reglamenta aspectos técnicos, normativos, tarifarios y formas de gestión, tanto para agua potable como para el saneamiento. Además, busca formalizar y fortalecer el trabajo de los Comités y Cooperativas de Agua Potable Rural. La gráfica muestra la cobertura por Región del “Taller de Difusión del
Proyecto de Ley de SSR”, el número total de asistentes a esta actividad fue
607 personas, destacándose en primer lugar, la Región de Los Ríos, que
registra 290 concurrentes, lo que representa al 47,7% del total de asistentes,
seguida de la Región de Los Lagos con 171 que representa al 28,1% y la
Región de Arica y Parinacota con 60 asistentes a esta actividad, lo que
representa el 9,8% del total nacional.
Taller de Difusión del Proyecto de Ley de Servicios Sanitarios
Rurales
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Los Talleres de Formación Regional para Dirigentes (as) y Trabajadores (as) de Sistemas de APR, tienen como objetivo reforzar los aspectos que favorecen el desarrollo, funcionamiento y autogestión de las directivas de las organizaciones de APR existentes en el país, con la finalidad de mejorar su labor administrativa, financiera-contable y técnica.
En relación a los Talleres de Formación Regional, se registra un total de 2.770
personas asistentes a nivel país, destacando dentro de las regiones con alta
convocatoria a la Región del Maule con 600 asistentes, lo que representa al
21,6% del total, le sigue la Región de Coquimbo con 596 personas, lo que
representa a 21,5% y la Región de O’Higgins con 416 asistentes,
representando el 15,01% del total a nivel país de dirigentes (as) y
trabajadores (as) que participaron de esta actividad.
Taller de Formación Regional
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Los Talleres de Formación para Nuevos Dirigentes (as) y Trabajadores (as) de Sistemas de APR, están destinados a personas que asumen un cargo de dirigente (a) o de trabajador (a) al interior de un comité o cooperativa, o bien, cuando corresponda a nuevos Sistemas de APR. El propósito del taller, es entregarles las herramientas básicas para el cumplimiento del rol que deberán asumir, a fin de nivelar las competencias con el resto de las personas que ocupan cargos de dirigentes (as) o trabajadores (as) de sistemas APR.
Respecto a los Talleres de Nuevos Dirigentes (as) y Trabajadores (as) de APR se registra un total de 795 personas asistentes a nivel del país, siendo la Región del Maule con 132 personas, equivalente al 16,6% del total, quien contabiliza mayor cobertura de asistentes en esta actividad. Es seguida por la Región de La Araucanía, con 107 participantes equivalente al 13,4% del total y la Región de O’Higgins con 98 personas asistentes, representando el 12,3% del total país.
Taller de Nuevos Dirigentes (as) y Trabadores (as)
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Los Talleres de Buenas Prácticas son una instancia de reforzamiento a la
asesoría, mediante un proceso de enseñanza y de aprendizaje grupal con la
participación principal de los propios dirigentes (as) y trabajadores (as)
quienes exponen a sus pares su experiencia en lo relativo a la adecuada
administración de su sistema de APR.
Esta actividad contabiliza en total a nivel país de 1.119 asistentes, siendo la
Región de Coquimbo quien posee la mayor cobertura con 254 personas
asistentes, representado por el 22,6% le sigue la Región del Maule con 187
asistentes que representa al 16,7% y la Región del Biobío con 127 asistentes,
lo que representa al 11,3% del total país.
Taller de Buenas Prácticas
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La Feria de Proveedores, tiene como objetivo ser una instancia de exhibición
de los principales proveedores de los servicios e insumos requeridos por los
sistemas de APR para el normal funcionamiento de su sistema.
En el desarrollo de esta actividad, se registra un total de 1.395 personas
asistentes a nivel del país, destacándose la Región de La Araucanía, con 300
personas asistentes a esta Feria, lo que representa a un 17,9% del total. La
Región del Biobío convocó a 200 asistentes, lo que representa al 14,3% del
total y la Región del Maule con 184 asistentes con un 13,1%.
Feria de Proveedores
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Resumen año 2016 a Nivel Nacional por Tipo de Actividad y Asistentes:
Número de Talleres y Participantes en Actividades de Difusión o Formación
de Dirigentes (as) y Trabajadores (as)
Tipos de Talleres Talleres Asistentes
Taller de Difusión del Proyecto de Ley SSR 7 607
Taller de Formación Regional 22 2.770
Taller de Nuevos Dirigentes y Trabajadores 21 795
Taller de Buenas Prácticas 42 1.119
Feria de Proveedores 12 1.395
Total de talleres y asistentes 104 6.686
Asistencia general a Actividades de Difusión y Formación durante el 2016
607
2.770
795 1.119
1.395
6.686
0
1000
2000
3000
4000
5000
6000
7000
8000
Taller deDifusión Ley
SSR
TallerRegional
Taller deNuevos
Dirigentes yTrabajadores
Taller deBuenas
Prácticas
Feria deProveedores
Total depersonas
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Al contrastar el tipo de actividades realizadas con el número de asistentes a
cada una de ellas, vemos que se ha logrado llegar a un universo de 6.583
personas que asistieron a alguna de las 104 actividades efectuadas durante el
año 2016. La actividad que registra mayor asistencia en su desarrollo
corresponde al Taller de Formación Regional con 2.770 personas, lo que
equivale al 42% del total. Es seguida por la Feria de Proveedores, que registra
1.395 personas lo que equivale al 20,8% y los Talleres de Buenas Prácticas con
1.119 asistentes que equivale al 16,7% del total de asistentes.
Las cifras anteriormente señaladas reflejan el alto poder de convocatoria de
estas actividades, así como también el interés de los Dirigentes (as) y
Trabajadores (as) de los Sistemas de Agua Potable del país por participar en
ellas, lo cual constituye todo un desafío para la Subdirección de Agua Potable
Rural y para el Departamento de Gestión Comunitaria que durante el año
2017 tiene por meta, potenciar las posibilidades de formación para dirigentes
(as) y trabajadores (as), a su vez, mejorar los canales de comunicación y
generar alianzas estratégicas con otros servicios públicos y académicos a fin
de lograr estos objetivos.
Compromisos cumplidos el 2016, nuevos desafíos para el 2017…
Temuco, Feria de Proveedores, 11 de Mayo.