SCWS - Distrito 64

Grupos de FamiliaAl-Anon / Alateen

1951-2019

!!!!!! 68 Años !!!!!!!

ULTIMO TALLER

MANTENIENDO EL ENFOQUE EN EL PROGRAMA DE AL-

ANON/ALATEEN

QUINTA Y SEXTA TRADICIONES

LA UNIDAD CONSTITUYE NO SOLO EL CLIMANECESARIO PARA EL CRECIMIENTO DE AL-ANÓN, SINO TAMBIÉN LA ATMOSFERA ENLA CUAL CADA MIEMBRO ADQUIERE PAZESPIRITUAL DENTRO DEL GRUPO

Los Doce Pasos y Tradiciones

LA VISIÓN HACIA DONDE PRETENDEMOS QUE NOS CONDUZCA

ESTE PLAN ES SÓLO UNA:

Llevar el mensaje alfamiliar de Alcohólicoque aun esta sufriendo.

QUINTA TRADICIÓNCada Grupo de Familia Al-Anon persigue unsolo propósito: prestar ayuda a losfamiliares de los alcohólicos. Logramos esto,practicando los Doce Pasos de AA nosotrosmismos, comprendiendo y estimulando anuestros propios familiares aquejados por elalcoholismo, y dando la bienvenida ybrindando alivio a los familiares de losalcohólicos.

SEXTA TRADICIÓN

Nuestros grupos de familia jamás debieranapoyar, financiar, ni prestar su nombre aninguna empresa extraña, para evitar queproblemas de dinero, propiedad o prestigionos desvíen de nuestro objetivo espiritualque es el primordial. Aun siendo unaentidad separada, deberíamos cooperarsiempre con Alcohólicos Anónimos.

CASOS DONDE PERDEMOS EL

ENFOQUE…

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COMO PODEMOS MANTENERNOS UNIDOS EN NUESTRO PROPÓSITO

COMÚN?:

Grupos Responsables

Distritos Energéticos

Áreas Activas.

Miembros Saludables.

QUE SE NECESITA PARA SER UN MIEMBRO SALUDABLE?

Aprenderme los principios de Al-Anon / Alateen

Practicar estos principios tanto como se pueda

El deseo honesto de recuperación de la afección del alcoholismo.

QUE PRINCIPIOS APLICAN PARA FORTALECER EL DESEO DE SER UN

MIEMBRO SALUDABLE?

Los doce Pasos deAl-Anon / Alateen!

QUE PRINCIPIOS APLICAN PARA FORTALECER A TENER GRUPOS

RESPONSABLES?

Las doce Tradicionesde Al-Anon / Alateen!

QUE PRINCIPIOS APLICAN PARA TENER DISTRITOS ENERGÉTICOS Y

ÁREAS ACTIVAS?

Los doce Conceptos de Servicio Al-Anon /

Alateen!

INSTRUMENTOS DE ACCIÓN

Fortalecer nuestros Servidores

Fortalecer nuestro liderazgo

Fortalecer nuestra autonomía

Fortalecer nuestra presencia en la Sociedad

Fortalecer nuestra confianza en la Comunidad

Fortalecer Grupos

FORTALECER GRUPOS

• Objetivo: Crecimiento en cantidad de miembros y en calidad de Recuperación.

Plan de Acción:

Transmisión del mensaje de persona en persona Practica de la Quinta y Séptima Tradición Practica del Anonimato. Temas específicos para recibir un nuevo miembro Apadrinamiento Inventario de Grupo Talleres y juntas de estudio Compartir experiencias de manera sana y con respeto

FORTALECER NUESTROS SERVIDORES

• Objetivo: Fortalecer nuestra estructura con el materialhumano que nos permita cubrir todas lasnecesidades de Servicio

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n:

Como Miembro: Apegarnos a nuestros PRINCIPIOS cuando elijamos servidores.

Motivar a los miembros a participar.

Rotación de Servicio Miembros antiguos orientando con talleres y apadrinamiento.

Enfatizar la importancia de tener un Grupo Base

Compartir experiencias de manera sana y con respeto

Como RG:

Evaluación Trimestral (o tan seguido como sea necesario).

Motivar a los GFA a que tengan RG. Como RD:

FORTALECER NUESTRA AUTONOMÍA

• Objetivo: Fortalecer nuestra autonomía y nuestra autosuficiencia

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n:

Utilizar nuestros principios para elaborar unaAutonomía de Grupo basado en estos principios

No aceptar contribuciones ajenas

No aceptar la injerencia de otras hermandadeso filosofías en nuestras actividades de gruposde Familias Al-Anon / Alateen

FORTALECER NUESTRO LIDERAZGO

• Objetivo: Formación de Lideres en todos nuestros niveles de Servicio

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n:

Capacitación en todos los niveles de Servicioaprovechando las Guías a Seguir y nuestroManual de Servicio.

Apadrinamiento de ex Servidores, Delegadosy Coordinadores en lo que respecta a nuestros12 Conceptos de Servicio

Comprensión del funcionamiento de nuestraEstructura de Servicio

FORTALECER NUESTRA PRESENCIA EN LA SOCIEDAD

• Objetivo: Posicionar nuestra imagen en la Sociedad.

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n:

Identificar la totalidad de Grupos con nuestronombre y logotipo en su máxima pureza posible.

Informar a los profesionales acerca de los Gruposde Familia Al-Anón

Practicar Difusión Publica

FORTALECER NUESTRA CONFIANZA EN LA COMUNIDAD

• Objetivo: Desarrollar la confianza de nuestros ServidoresRECONOCIENDO su capacidad de actuarconforme a nuestros principios

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n: Comunicación clara y eficaz entre Servidores.

Detectar áreas de mejora (debilidades) en el servicio através de un inventario anual de Grupos y Distrito

Utilizar la tecnología como herramienta para el servicio.

Trabajar en las debilidades detectadas para convertirlasen fortalezas

Evaluación de los avances.

!Gracias por haberme permitido servir !