salud y seguridad en el trabajo - s3

8/16/2019 Salud y Seguridad en El Trabajo - s3

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Israel de la Cruz M.SALUD Y SEGURIDAD EN EL TRABAJO


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Riesgo laboral“El Riesgo Laboral, es un riesgo existente en el área laboral quepuede resultar en una enfermedad laboral o en un accidentelaboral.”

“Se

denomina riesgo laboral a los peligros existentes en nuestratarea laboral o en nuestro propio entorno o lugar de trabajo,que puede provocar accidentes o cualquier tipo de siniestrosque, a su vez, sean factores que puedan provocarnos heridas,daños físicos o psicológicos, traumatismos, etc. Sea cual sea suposible efecto, siempre es negativo para nuestra salud.”

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Riesgo laboral

Identificar, evaluar, y controlar los riesgos laborales, son los

primeros pasos para obtener seguridad en el ambiente detrabajo. Es de gran importancia lograr que el trabajador seidentifique y tome conciencia de la importancia del respeto denormas de seguridad y el correcto manejo de maquinarias yherramientas de trabajo.

Prevención de riesgos laboralesSe trata del conjunto de actividades o medidas adoptadas o

previstas, en todas las fases de actividad de la empresa (incluida

la concepción, diseño y proyecto de procesos, lugares de trabajo,

instalaciones, dispositivos, procedimientos, etc.) dirigidas aevitar o minimizar los riesgos, en este caso, laborales o derivados

del trabajo.


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Prevención de riesgos laborales

Prevención primaria

o Prevención en el diseño. Absolutamente lo más eficaz. A la hora dela concepción y diseño de instalaciones, equipos, herramientas,

centros y puestos de trabajo, procesos, métodos, organización del

trabajo, etc. hay que tener en cuenta los principios de prevención, y

en primer término, tratar de evitar los riesgos.

o Prevención en el origen. Se trata de evitar la aparición de riesgos

como resultado de defectos en la fabricación, construcción,

implantación e instalación, referido tanto a equipos, procesos, etc.,

como procedimientos, capacitación, etc., y, en los casos de riesgos

inevitables, combatirlos en el origen o foco, mediante técnicas omedidas adecuadas, por ejemplo, mediante el aislamiento o

enclaustramiento.

Prevención de riesgos laboralesPrevención primaria

o Prevención en el medio de transmisión. Se trata de evitar la

exposición al riesgo por interposición de barreras entre el origen y

las personas, actuando sobre el medio mismo absorbiendo o

anulando el agente o situación de riesgo, e incluso, actuando sobre

la misma organización del trabajo, por ejemplo, mediante el

alejamiento o sistemas de alarma.

o Prevención sobre la propia persona. Mediante la utilización de

medios de protección individual, la educación, la información, la

formación, la vigilancia de la salud, la vacunación, la disminución

del tiempo de exposición, etc.


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Prevención de riesgos laborales

Prevención secundaria

o Cuando ha comenzado el proceso de alteración de la salud, aunqueno se manifieste de una manera clara; en general puede tratarse de

una fase inicial, subclínica, muchas veces reversible. Las actuaciones

preventivas en estos casos son principalmente la adecuada

vigilancia de la salud para un diagnóstico precoz y un tratamiento

eficaz.

Prevención secundaria

o Hay que aplicarla cuando, existe una alteración patológica de la

salud o durante la convalecencia de la enfermedad o

posteriormente a la misma. Se trata de prevenir la reincidencia o las

recaídas, o las posibles "complicaciones" o secuelas, mediante el

adecuado tratamiento y rehabilitación, como principales medidas.

Accidentes de trabajo Accidente de trabajo: es la lesión orgánica o perturbación funcionalinmediata o posterior, o la muerte producida repentinamente en ejercicio ocon motivo del trabajo.

Incidente: no existe lesión orgánica o perturbación funcional.

Entre las causas que dan origen al accidente existen dos que conducen a laproducción del mismo:

• I.−

Directas o próximas: dependen del ambiente de trabajo donde serealizo el accidente y de las condiciones biológicas intrínsecas del propioaccidentado. Existen dos formas:

* Condiciones inseguras: son las causas que se derivan del medio enque los trabajadores realizan sus labores, tales como materiales,maquinaria, etc. Y que presenta un gran peligro de accidente.


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Accidentes de trabajo

• Practicas inseguras: son las causas que dependen de las acciones del

propio trabajador y que pueden dar como resultado un accidente.

Los factores principales que pueden dar origen al acto inseguro

son:

• La falta de capacitación y adiestramiento para el puesto de

trabajo.

• La confianza excesiva.

2. − Indirectas o remotas: como ejemplo podemos pensar cuando

una persona estiba cajas, mismas que le caen al obrero: él esvíctima inocente del riesgo que sufre.

Clasificación de los accidentes de trabajo según la forma

del accidente

• Caída de personas.

• Caída de objetos.

• Pisado de objetos.

• Aprisionamiento entre objetos.

• Esfuerzos excesivos.• Exposición de temperaturas extremas.

• Exposición a la corriente eléctrica.

• Exposición a sustancias nocivas.


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Clasificación de los accidentes de trabajo según el agentematerial

• Maquinas.

• Medios de transporte y elevación.

• Otros aparatos y equipos.

• Materiales sustancias y radiaciones.

• Ambiente de trabajo.

Clasificación de los accidentes de trabajo según la

ubicación de la lesión

• Cabeza y cuello

• Tronco

• Miembro superior e inferior

• Ubicaciones múltiples

• Lesiones generales


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FACTORES: HUMANOS Y TÉCNICOS

Los accidentes laborales no son fruto de la casualidad, los accidentes se

causan. Creer que los accidentes son debidos a la mala suerte es un error;seria como pensar que lo que se haga en favor de la seguridad en el trabajo

es inútil y aceptar el fenómeno del accidente como algo inevitable. Sin

embargo, todos sabemos que el accidente de trabajo se puede evitar.


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Causas básicas e inmediatas

Factores personales:


No deben confundirse las causas básicas con las causas

inmediatas. Por ejemplo, la causa inmediata de un accidente

puede ser la falta de un elemento de protección, pero la causa

básica puede ser que el elemento de protección no se utilice

porque resulta incómoda.

Por ejemplo, no me pongo el casco, porque me da calor.


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Supongamos que a un obrero de la construcción se le ha clavado un

clavo en un pie. Investigado el caso se comprueba que no llevaba un

calzado adecuado. La causa inmediata es la ausencia de protección

individual, pero la causa básica está por descubrir y es fundamental

investigar por qué no llevaba puesto un calzado adecuado.

Podría ser por tratar de ganar tiempo, porque no estaba especificadoque en aquel trabajo se utilizaran botas o similar, porque las botasfueran incómodas, etc.

Es pues importante tratar de localizar y eliminar las causas básicas delos accidentes, porque si solo se actúa sobre las causa inmediatas, los

accidentes volverán a producirse.


Las causas básicas: Se dividen en factores personales y factores

de trabajo. Las más comunes son:

Factores personales:

• Falta de capacitación para desarrollar el trabajo que se tiene

asignado.

•

Falta de motivación o motivación inadecuada.• Intentar ahorrar tiempo o esfuerzo y/o evitar incomodidades.

• Lograr la atención de los demás, expresar hostilidad.

• Existencia de problemas o defectos físicos o mentales en el

trabajador.


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Las causas básicas: Se dividen en factores personales y factores

de trabajo. Las más comunes son:

Factores de trabajo:

• Falta de normas de trabajo o normas de trabajo inadecuadas.

• Diseño o mantenimiento inadecuado de las máquinas y

equipos.

• Hábitos de trabajo incorrectos.

• El uso y desgaste normal de equipos y herramientas.

• Uso inadecuado o incorrecto de equipos, herramientas e

instalaciones de trabajo.


Las causas inmediatas: Las causas inmediatas pueden dividirseen actos inseguros y condiciones inseguras. Veamos algunosejemplos de los más comunes:

Actos inseguros• Realizar trabajos para los que no se está debidamente

autorizado.

• Trabajar en condiciones inseguras o a velocidades excesivas.• No dar aviso de las condiciones de peligro que se observen, o

no señalizadas.

• No utilizar, o anular, los dispositivos de seguridad con que vaequipadas las máquinas o instalaciones.


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Actos inseguros

• Utilizar herramientas o equipos defectuosos o en mal estado.

• No usar las prendas de protección individual establecidas o

usar prendas inadecuadas.

• Gastar bromas durante el trabajo.

• Reparar máquinas o instalaciones de forma provisional.

• Realizar reparaciones para las que no se está autorizado.

• Adoptar posturas incorrectas durante el trabajo, sobre todo

cuando se manejan cargas a brazo.


Actos inseguros

• Usar ropa de trabajo inadecuada (con cinturones o partes

colgantes o desgarrones, demasiado holgada, con manchas de

grasa, etc.).

• Usar anillos, pulseras, collares, medallas, etc. cuando se

trabaja con máquinas con elementos móviles (riesgo de

atrapamiento).

• Utilizar cables, cadenas, cuerdas, eslingas y aparejos de

elevación, en mal estado de conservación.


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Actos inseguros

• Colocarse debajo de cargas suspendidas.

• Introducirse en fosos, cubas o espacios cerrados, sin tomar las

debidas precauciones.

• Transportar personas en los carros o carretillas industriales.

• Sobrepasar la capacidad de carga de los aparatos elevadores o

de los vehículos industriales.


Las causas inmediatas: Las causas inmediatas pueden dividirse

en actos inseguros y condiciones inseguras. Veamos algunos

ejemplos de los más comunes:

Condiciones inseguras

• Falta de protecciones y resguardos en las máquinas e

instalaciones.• Protecciones y resguardos inadecuados.

• Falta de sistema de aviso, de alarma, o de llamada de

atención.

• Falta de orden y limpieza en los lugares de trabajo.


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• Escasez de espacio para trabajar y almacenar materiales.

• Almacenamiento incorrecto de materiales, apilamientos

desordenados, bultos depositados en los pasillos,

amontonamientos que obstruyen las salidas de emergencia,

etc.

• Niveles de ruido excesivos.

• Iluminación inadecuada (falta de luz, lámparas que

deslumbran ...).

• Falta de señalización de puntos o zonas de peligro.



• Existencia de materiales combustibles o inflamables, cerca de

focos de calor.

• Huecos, pozos, zanjas, sin proteger ni señalizar, que presentan

riesgo de caída.

• Pisos en mal estado; irregulares, resbaladizos, desconchados.

• Falta de barandillas y rodapiés en las plataformas y andamios.


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Los actos inseguros dependen de las personas y los fallostécnicos dependen de las cosas. Los fallos técnicos norequieren demasiados comentarios; son los fallos de losmedios de los que utilizamos para trabajar (maquinaria,herramientas, equipos auxiliares, materiales,instalaciones, etc.).

Causas básicas e inmediatasEstos fallos pueden ser debidos a:• Incorrecto diseño de las máquinas, equipos, instalaciones, etc.

• Incorrecto mantenimiento de los mismos.

• Los factores descritos pueden hacer que la persona no sepa, no pueda, ono quiera trabajar con seguridad. El accidente viene provocada por elencadenamiento de los factores que hemos descrito. Si eliminamos unode los factores, el accidente no se producirá.

• ¿Sobre cual de ellos podemos actuar más fácilmente y con más eficacia?

• Indudablemente sobre los actos inseguros y/o fallos técnicos. Es decir, quepara evitar accidentes lo mejor es eliminar los fallos técnicos y los actosinseguros, en la mayor medida posible.


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Accidente

Hecho no planeado, que tiene como resultado un

herido, daño a la maquinaria o interrupción de la

producción.

o Causas directas (Actos y condiciones inseguras)o Causas Indirectas (Personales y Sociales)

Corregir las primeras cosas primero

• Peligro = Pérdidas de vidas y propiedades.

• Violaciones (reglas) = Accidente

• Tener la misma consideración para todos los

equipos.

• Chequeo de materiales y equipos.

• Precaución y control del peligro.


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¿Cuál es el mensaje

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