reuniones zen 2 de 3

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#bestmee(ngs @uvedevisi REUNIONES ZEN 2/3

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Porque otra forma de facilitar reuniones es posible. 2ª sesión.

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Page 1: Reuniones Zen 2 de 3

 

#bestmee(ngs  @uvedevisi  

   

REUNIONES  ZEN  2/3  

Page 2: Reuniones Zen 2 de 3

REUNIONES  ZEN-­‐  [email protected]  

Resumiendo  que  es  gerundio  

Page 3: Reuniones Zen 2 de 3

REUNIONES  ZEN-­‐  [email protected]  

DECISORIO    

Tipos  de  Obje(vos  

Page 4: Reuniones Zen 2 de 3

REUNIONES  ZEN-­‐  [email protected]  

INFORMATIVO  

Tipos  de  Obje(vos  

Page 5: Reuniones Zen 2 de 3

REUNIONES  ZEN-­‐  [email protected]  

CONSULTIVO  

Tipos  de  Obje(vos  

Page 6: Reuniones Zen 2 de 3

REUNIONES  ZEN-­‐  [email protected]  

REUNIÓN  INFORMATIVA  

REUNIÓN  DECISORIA  

REUNIÓN  CONSULTIVA  

TIEMPO  Y  DOMINIO  DEL/DE  LA    DIRECTOR/A  

TIEMPO  Y  DOMINIO  DE  LOS/LAS  PARTICIPANTES  

Tiempo  y  dominios  

Page 7: Reuniones Zen 2 de 3

REUNIONES  ZEN-­‐  [email protected]  REUNIONES  ZEN-­‐  [email protected]  

Page 8: Reuniones Zen 2 de 3

REUNIONES  ZEN-­‐  [email protected]  

Dinámica  de  grupo:    las  12  pistas  

Page 9: Reuniones Zen 2 de 3

REUNIONES  ZEN-­‐  [email protected]  

Las  reuniones  precisan  de  dirección  y,  

concretamente,  de  una  atención  muy  especial  al  proceso    

MARCO    

CONTENIDO      

PROCESO  

Ejercicio  las  12  pistas:    lección  aprendida  

¿cómo?  

Page 10: Reuniones Zen 2 de 3

REUNIONES  ZEN-­‐  [email protected]  REUNIONES  ZEN-­‐  [email protected]  

Page 11: Reuniones Zen 2 de 3

REUNIONES  ZEN-­‐  [email protected]  

Funciones  dinamizador/a  

Page 12: Reuniones Zen 2 de 3

REUNIONES  ZEN-­‐  [email protected]  

HUMOROMETRO  

Page 13: Reuniones Zen 2 de 3

REUNIONES  ZEN-­‐  [email protected]  

Consultora organizacional independiente trabaja en red en

proyectos colectivos con otros consultores y directivos.

Colaboradora del Grupo Txalo. Licenciada en Psicología. Máster

en Gestión de los Recursos Humanos en la Empresa. Posgrado en

Psicología Social. Máster en Psicología: individuo, grupo,

organización y cultura. Posgrado en Psicología Social. Curso de

Community Management. Ex-responsable social media de la

tienda online del periódico El Mundo.

Visi Serrano Donostia, 1971

Tras licenciarse y durante cinco años fue gerente y responsable de recursos humanos de su propio proyecto empresarial para dedicarse desde 1999 a la consultoría organizacional y a la formación de personas y equipos Diseña y gestiona de proyectos de cambio y programas formativos dirigidos, entre otros, a agentes comerciales, directores comerciales y equipos de ventas. Domina las metodologías para altos desempeños y el cambio cultural en las organizaciones, equipos y personas: Open Space Technology, Appreciative Inquery, Skun Works, World Café, U-Process, Coaching, Teatro Foro, Visual Thinking, Team Building, herramientas que utiliza para el logro de los objetivos de los programas formativos y de desarrollo de personas y equipos que diseña y facilita. Es también bloguera activa en http://uvedevisi.blogspot.com.es/donde escribe sobre temas relacionados con su actividad profesional

Page 14: Reuniones Zen 2 de 3

REUNIONES  ZEN-­‐  [email protected]  

 678492521  

[email protected]  h9p://uvedevisi.blogspot.com.es/    

Visi Serrano