¿qué hemos aprendido trabajando hombro a hombro con emprendedores en latam?
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Cosas que hemos aprendido apoyando emprendedores, roles, buenas prácticas y foco!TRANSCRIPT
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¿Qué hemos aprendido trabajando con cientos de emprendedores en diversas
industrias?
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¡Funciona! pero…
Todo depende del equipo de personas que está detrás del proyecto
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Un buen marco y herramientas sin un grupo de personas de calidad no funciona… se rompe
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Es importante asegurarnos que…
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Los participantes están listos para experimentar - cambiar
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Están apasionados por su proyecto de vida
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Están enfocados en sacar el negocio adelante
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Y que tengamos las herramientas y perfiles adecuados
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Cuando digamos get out of the building…with the proper tools!!!
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Nos los mandemos a la guerra desnudos
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Proveamos un conjunto de herramientas suficiente para el estado de desarrollo del proyecto
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Pero sin recargarlos
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Herramientas no son sólo “Hi Tech”
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Por favor nunca olvidemos de qué se trata esto…
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¡Construir negocios!
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Roles en procesos de acompañamiento efectivos
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La orquesta necesita directores para:
1. Hacer diagnósticos certeros y rápidos
2. Hacer seguimiento del proceso
3. Asesorar a los emprendedores
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Características del Director
1. Tiene experiencia en el mundo de los negocios
2. Sabe escuchar
3. Tiene una red potente
4. Es respetuoso
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La orquesta necesita expertos en cada instrumento (expertos temáticos) para:
1. Ofrecer soluciones puntuales a problemas de negocios
2. Acompañar en el “campo” a los emprendedores
3. Seguimiento al avance de los proyectos
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Características del Experto Temático
1. Dominio profundo de un área relevante
2. Resuelve problemas rápidamente, NO da cátedra
3. Sabe escuchar
4. Es respetuoso
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La orquesta necesita músicos - emprendedores para:
¡Existir!
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Características del Emprendedor
Los hay de todos los sabores
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¿Tenemos ya todos los roles?
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El dueño del teatro
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Características del dueño del teatro
1. Articuladores
2. Facilitadores
3. Control
4. Respetuosos
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Si están decididos a implementar esto ¿por dónde empezar?
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1. Definan: ¿A dónde quieren llegar?
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2. Definan: ¿Qué emprendimientos van a apoyar?
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3. Definan: ¿Cuántos?
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4. Cruzar: Sus deseos con lo que tienen y pueden obtener en menos de 3 meses
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¿Qué tienen, qué sobra y qué falta?
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¿Cómo obtener lo que falta?
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Muchas Gracias
Camilo Serna Zamora (@tekelala)[email protected]!!
Daniel de la Cuesta (@is2consultores)[email protected]!