Reputación online, marca empresaria y el ¿efecto imán?

● 81% de los uruguayos mayores de 12 años son usuarios de internet

● 2.820.000 perfiles de Facebook

● 440.000 cuentas de Twitter

● 420.000 cuentas de Instagram

● 650.000 personas afirman buscar habitualmente información sobre marcas o empresas en internet

● Más de 400.000 personas buscan o leen información sobre marcas y empresas en las redes sociales

● Entre menores de 30 años la incidencia se duplica

● 14% de los internautas escribe comentarios sobre marcas, 53% lee lo que escriben otros

Sin embargo...

● 57% de las empresas uruguayas NO tienen página web

● Menos del 20% tiene presencia en medios sociales

● Solo 5% tiene fanpage en Facebook

Empresa 1 Empresa 2

11 consejos para hacer employer branding 3.0

● No alcanza con que tu marca sea buena

● Nunca esperes que se desarrolle sola● No hay manera de falsearla● Va mucho más allá de captar talento

● Y tu peor enemigo

● las redes sociales son tu principal aliado

● la página web corporativa no es el mejor camino

● los empleados (y ex) son parte clave

● trabajá sobre un concepto de comunidad

● Es un trabajo que nunca termina

● se Mobile first

¿y los contenidos deben ser distintos para cada la red?

Y ya que hablamos de reputación, ¿qué pasa con nuestra marca personal?

● 88% de las empresas en España reconocen comprobar la reputación online del candidato antes de contratarlo

● 1 de cada 3 consulta siempre su actividad en redes sociales.

● 69% de los profesionales de RRHH consideran que el candidato activo en redes sociales tiene más oportunidades laborales.

● 28% de las empresas asegura haber rechazado a un candidato por su actividad en redes.

● Los perfiles más consultados son Facebook (61,5%), LinkedIn (60%) y Twitter (35,3%).

Adecco - Redes Sociales y Mercado de Trabajo

¿y entonces cómo buscar?

Followerwonk

Graph.tipsFacebook Signal

Twitter Search

PiplSpokeo

Storyful Multisearch

¿Pero está bien buscar?● Lo ideal es advertir que se hará

● No pedir amistad en el proceso de selección

● Siempre buscar en los perfiles públicos y no apelar a amigos y conocidos para ver más

● dominar los códigos de cada red para entender lo que cada cosa significa

Muchas gracias