plan de accion: como hacer realidad los objetivos de la planeacion
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El Plan de Acción hace realidad los Objetivos de la Planeacion. Despues de armar la Planeacion, hay que ejecutar el Plan de Acción. Plan de Negocios. Plan de Acción. Más información sobre Plan de Acción en http://www.tablerodecomando.com/plan-de-accion-como-hacer-realidad-objetivos-planeacion/TRANSCRIPT
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Plan de AcciónCómo Hacer Realidad
los Objetivosde la Planeación
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Plan de Acción¿Qué es?
¿Para qué sirve?
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Crear un Plan Estratégico de Negocioses un gran primer paso en la Planeación.
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Sin embargo, si tu Plan de Negociosqueda guardado en un cajón,pierde su valor,se queda en lo que es: un Plan.
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Aquí es donde aparece el Plan de Acción.
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El Plan de Acción, específicamente,marca los pasos o caminos a seguirpara lograr los Objetivos.
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Incluye:
• una agenda con fechas límite para las acciones más significantes• una lista de los recursos necesarios para lograr los Objetivos• métodos de medición para los Objetivos
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Un Plan de Acción marca áreascon problemas potenciales,considera el impacto cruzadode las accionesy aumenta la productividad.
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Es el lugar para encontrar el camino,el catalizador que transformatu Plan de Negociosen resultados útiles.
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El Plan de Acciónestablece prioridadesy describe cómo implementarel Plan de Negocios.
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La clave del Plan de Acción sonlos objetivos a corto y a largo plazo.
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Es conveniente por eso definirprimero los objetivos a largo plazoy después los que son a corto plazo, convirtiendo así el Objetivo mayoren pequeños Objetivosque se pueden ir revisandocada tres o seis mesespara ver si están cumpliendo.
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El Plan de Acción ayuda a definir cómo manejar el negocio en el día a día.
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Marca cuestiones tales comocuándo y de qué manera hay queocuparse de la investigación y desarrollo, de la contratación de empleados,atender a los clientes, mejorar la oferta, publicitar la empresao trabajar con socios y proveedores.
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En otras palabras,el Plan de Acción convierteal Plan de Negocios en Realidad.
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Plan de AcciónCómo ejecutarlo
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Ya redactaste la Visión, creaste el Plan de Negocios,aseguraste la Financiacióny armaste el Plan de Acción.
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Pues ahora es tiempo de actuar;es decir,ejecutar el Plan de Acción.
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Una vez identificados los objetivosa corto y largo plazo,estará todo listo para comenzarcon la ejecución,utilizando el método paso-a-paso.
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¿Quieres ejecutar tu Plan de Acciónde la manera más simpley más propensa al éxito?
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Prueba esto:
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• Crea un Plan de Acción basado en tu Plan de Negocios
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• Revisa el Plan de Acción con tu equipo de colaboradores y pide que te hagan comentarios
• Acuerda una Estrategia y una Dirección
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• Revisa la lista de Objetivos a corto y largo plazo
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• Divide los Objetivos en pequeños objetivos manejables
• Identifica las tareas necesarias y priorízalas
• Comienza a ejecutar los objetivos, siempre paso-a-paso, primero uno y luego otro
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• Divide los Objetivos grandes en varios, para que se puedan alcanzar en un plazo más corto y con menos esfuerzo. A medida que vayas logrando esos pequeños objetivos, podrás ir experimentando un sentido de logro y generarás así el impulso y la confianza para seguir ejecutando el Plan, tanto tú como tus colaboradores.
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