organización y planificación de la seguridad industrial jesus teran

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Organización y planificación de la seguridad industrial jesus teran

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Page 1: Organización y planificación de la seguridad industrial jesus teran

Participantes:Jesús Leonardo TeránC.I.: 19.104.248

ORGANIZACIÓN DE LA HIGIENE Y SEGURIDAD INDUSTRIAL

Sección: “S1”

Tutor: Rossibel Toro

Page 2: Organización y planificación de la seguridad industrial jesus teran

LEGISLACION VENEZOLANA DE HIGIENE Y SEGURIDAD INDUSTRIAL.

C.R.B.V Título III: Derechos Sociales.Capítulo V: De Los Derechos Sociales y de las Familias

Artículo 87: en su aparte 2do. Establece:…Todo patrono o patrona garantizará a sus trabajadores y trabajadorascondiciones de seguridad, higiene y ambiente de trabajo adecuados...

Page 3: Organización y planificación de la seguridad industrial jesus teran

LEGISLACION VENEZOLANA DE HIGUIENE Y SEGURIDAD INDUSTRIAL.

LEY ORGÁNICA DEL TRABAJO

• Responsabilidaddel Patrono (a). Art 43

• Advertencia de Peligro.• Condiciones de Trabajo sanas.

• Participación ensalud y seguridad: Art 44

Page 4: Organización y planificación de la seguridad industrial jesus teran

Capitulo IIDerechos Y Deberes De

LosEmpleadores Y Empleadoras

Capitulo IDerechos Y Deberes

De LosTrabajadores Y Las

Trabajadoras

TITULO IVDE LOS

DERECHOS Y DEBERES

LEGISLACION VENEZOLANA DE HIGUIENE Y SEGURIDAD INDUSTRIAL.

LEY ORGÁNICA DE PREVENCIÓN, CONDICIONES Y MEDIO AMBIENTE DE TRABAJO(L.O.P.C.Y.M.A.T)

Page 5: Organización y planificación de la seguridad industrial jesus teran

ISO14001

Requisitos Generales

Política Ambiental

Comprobación y medidas correctivas

Planificación Funcionamiento

Revisión de la Gestió

LEGISLACION VENEZOLANA DE HIGUIENE Y SEGURIDAD INDUSTRIAL.

Page 6: Organización y planificación de la seguridad industrial jesus teran

ORGANIZACIÓN DE LA HIGIENE Y SEGURIDAD INDUSTRIAL.

•Asignación de responsabilidades hacia el personal deseguridad e higiene hacia los distintos niveles desupervisión y hacia los comités mixtos.

•Sistema de registro de accidentes por medio de análisis,investigaciones y estadísticas.

ORGANIZACIÓN LINEAL ORGANIZACIÓN STAFF

Page 7: Organización y planificación de la seguridad industrial jesus teran

COMITES DE HIGIENE Y SEGURIDAD INDUSTRIAL.

Los miembros del Comité de Higiene y SeguridadIndustrial, deben ser personas que por sudedicación, puedan contribuir a lograr la mejorsolución a los problemas de seguridad industrialen la empresa.

Page 8: Organización y planificación de la seguridad industrial jesus teran

Alta Direcciòn:

(Gerencias)

Jefe o Supervisor de

Seguridad Industrial:

Jefes y Supervisores

de Producción

Mantenimiento Sindicatos Trabajadores

Responsabilidades de seguridad en los diferentes niveles de la organización.

Page 9: Organización y planificación de la seguridad industrial jesus teran

 Planificar tácticas para preservar la vida y la seguridad del trabajdor.

Reunirse periódicamente para realizar planes y evaluaciones

Conocer todos los procesos peligrosos existentes en el medio ambiente laboral

Conocer a todos los trabajadores de visto y trato, número o cantidad que laboran, lugares donde lo hacen, tiempo laborando.

Realizar inspecciones periódicas y sorpresivas a las instalaciones

Realizar encuestas, estudios, tomar fotografías de los lugares más críticos.

Comité de higiene y seguridad industrial bajo lo establecido en Ley Orgánica de Prevención, Condiciones y Medio Ambiente de Trabajo (Lopcymat),

Reglamento Parcial de esta Ley y la Guía Técnica de Prevención GTP 1.

Page 10: Organización y planificación de la seguridad industrial jesus teran

Medio ambiente laboral

Relación entre salud y trabajo

. Condiciones de trabajo

Derechos de los trabajadores

Higiene ocupacional y riesgos en el trabajo

Clasificación de los factores de riesgos físicos, químicos, biológicos, psicológicos, de seguridad, psicosociales, accidentes, enfermedades, Contraloría Social

Los integrantes del equipo deben conocer: las Leyes, la LOPCYMAT, la Ley Orgánica de Seguridad Social,

la LOT, Ley Procesal Penal, los Reglamentos, las Normas, los Convenios Colectivos. A esto se le debe sumar el conocimiento1.