Organización Mundial de Apoyo a la Educación

Aprendizaje que transforma vidas

¿Quiénes somos?

Nuestra Misión

Somos una asociación sin �nes de lucroorientada a contribuir a la formación de profesionales íntegros y comprometidos con su país.

Empoderar a los jóvenes como agentes de cambio capaces de enfrentar desafíos y buscar soluciones innovadoras que aporten al bienestar y desarrollo sostenible de sus regiones y del país.

NECESIDADES

El país necesita profesionales que tengan:

Conocimientos académicos

Capacidad de trabajo en equipo

Profesional ético, responsable,

innovador, motivador y buen

comunicador.

OMA contribuye a satisfacer esta necesidad al ofrecer talleres vivenciales gratuitos que involucran componentes emocionales y cognoscitivos, para lograr un aprendizaje sostenible aplicable a distintos contextos de trabajo.

Habilidades no adquiridas en universidades; sí a través de talleres que incentivan la re�exión, autoconocimiento y trabajo en equipo.

¿Qué se dice de estasnecesidades?

Talleres Sin costo Habilidadesblandas

Éxito

¿Cómo satisface OMA estas necesidades?Talleres vivenciales de coaching dirigidos al desarrollo de habilidades blandas y valores éticos que permiten al joven profesional descubrir y potenciar su talento. Talleres de mentoring y foros educativos que permiten a los estudiantes estar en contacto con empresarios de trayectoria y reconocido prestigio, que aportan su valiosa experiencia de vida y los motivan a alcanzar sus metas. Talleres para apoyar y comprometer a los docentes en su labor de líderes y mentores de los estudiantes.

Talleres de coaching y mentoring¿QUIÉNES? ¿CÓMO?

METODOLOGÍA ¿DÓNDE?

1

3

4

2

universitarios Docentes

Lima y provincias Mundo

Estudiantes del tercio y

quinto superior

Diagnóstico denecesidades

Ejecución

Evaluación

Plani�cación

Vamos donde nos necesitan

Talleres y dinámicas grupales, ejercicios de re�exión personal y actividades que facilitan el aprendizaje, creando un espacio vivencial, dinámico y participativo.

Joaquín Leguía

Igor Gonzáles

Tommy Muhvic

José Elejalde

Javier Velarde

Roque Benavides Luis Soruco

Isabel Arias

Eduardo Rubio

Eventos anuales que convocan estudiantes de alto rendimiento académico del país y latinoamérica para asistir a talleres de coaching, mentoring y foros educativos, organizados en el marco de Expomina y Perumin.

Otras actividades

BASE DE DATOS

CONGRESOSPROGRAMA MUJERES ROCA

ObjetivoCrear oportunidades de mentoring para jóvenes mujeres que aspiran forjarse una carrera ejecutiva en el sector minero. Propiciar un espacio de diálogo con profesionales destacados en el que además de compartir experiencias se identi�can las cualidades que les permiten alcanzar sus metas.

MetaContribuir a la diversidad de género en posiciones gerenciales en el sector minero en el Perú.

En alianza con:

+ TALLER DE COACHING: “Fuerza de mujer”+ SESIONES DE MENTORING

En alianza con:

Bene�cios

Fortalecer la inteligencia

emocional y a�anzar la autoestima

Potenciar el talento

Desarrollar las habilidades para

adaptarse al cambio y optimizar el tiempo

Promover el liderazgo y el pensamiento

crítico

Construir relaciones basadas

en el respeto, valores y con�anza

Transformar las di�cultades en

acciones positivas

Promover un espíritu creativo e

innovador

Fomentar el trabajo en equipo y la

armonía laboral

Asumir el protagonismo de su vida y la responsabilidad de sus

acciones y desiciones

Enseñar el plantemiento de metas de manera

efectiva

Desarrollar la comunicación efectiva y las habilidades para

trabajar bajo presión

Desarrollan las habilidades blandas que enriquecen su vida personal y profesional e impactan de manera directa en el desarrollo del país.

Las empresas u organizaciones sebene�cian al contar con profesionalesresponsables, íntegros, proactivos einnovadores, que aportan valor a la empresa con su propia visión.

¿Por qué es importante nuestra labor?Nuestras regiones necesitan líderes capaces de motivar y movilizar a las personas para lograr metas o emprender su propio proyecto de vida en sus lugares de origen, con seguridad en sí mismos y con pasión por lo que hacen.

PARTICIPANTES EMPRESAS

Objetivos a largo plazo

Impulsar la descentralización del país llevando nuestros talleres a todas las regiones del Perú para ayudar a reducir la brecha competitiva entre los estudiantes de provincia y los de la capital.

Contribuir al bienestar de las comunidades reforzando la autoestima, identidad y competencias personales de sus jóvenes.

Generar valor para las organizaciones y empresas al promover la formación de profesionales responsables, productivos e innovadores.

Avanzar hacia un desarrollo sostenible al contribuir a la disminución de la pobreza por medio del apoyo a la educación y a la enseñanza de valores humanos con respeto a la diversidad y al medio ambiente.

Ayudar a la inserción laboral de nuestros jóvenes.

Empoderar a los jóvenes para que logren sus proyectos de vida.

mar

abr

may

jun

jul

ago

sep

oct

nov

dic

Programa de eventos OMA 2017

24 TALLERES 2 CONGRESO

Taller de CoachingIV ENAMIN

IV Encuentro Nacional de Amautas Mineros

Taller de Coaching Universidad Nacional de

Huancavelica

Taller de Coaching Universidad Nacional Micaela Bastidas de Apurímac, Abancay

Taller de Coaching Universidad Nacional San Antonio Abad del Cusco

Taller de Coaching Universidad Santiago

Antúnez de Mayolo, Huaraz

Taller de Coaching Programa "Mujeres Roca"

Sesiones de Mentoring Programa "Mujeres Roca"

Taller de Coaching Universidad Nacional

del Altiplano, Puno

Taller de Coaching Universidad Nacional de Moquegua

Taller de Coaching Universidad Nacional Jorge Basadre Grohmann, Tacna

Taller de Coaching Universidad Nacional de San Agustín, Arequipa

Taller de Coaching Universidad Nacional

de Ingeniería

Taller de Coaching Universidad Nacional

San Cristóbal de Huamanga Ayacucho

Taller de Coaching Seminario de Competencias Laborales para la Universidad de Santiago de Chile

Taller de Coaching Universidad Nacional Mayor de San Marcos

Taller de CoachingCIEMIN 2017

Congreso Internacional de Estudiantes de Minería - PERUMIN

Taller de MentoringCIEMIN 2017 Congreso

Internacional de Estudiantes de Minería - PERUMIN

Encuentro del Programa "Mujeres Roca" - PERUMIN

Encuentro de Amautas Mineros - PERUMIN

Taller de Coaching Universidad Nacional de Trujillo

Taller de Coaching XIII CONEIMIN - Congreso Nacional de Estudiantes de Ingeniería de Minas, Cajamarca

Taller de Coaching Universidad Nacional de Piura

Taller de Coaching Universidad Pedro Ruiz

Gallo de Lambayeque

Taller de Coaching Universidad Nacional de Ingeniería

Taller de Coaching Universidad Nacional del Centro

del Perú, Huancayo

Taller de Coaching Universidad Nacional Agraria de

la Selva, Tingo María

Taller de Coaching Universidad Nacional de Cajamarca

Taller de Coaching Universidad San Luis Gonzaga de Ica, Nasca

Programa actualizado en noviembre 2016

Presupuestoanual: $75,000

22 talleres (Lima y provincias): $50,000 Costo taller en Lima: $ 2,280 Costo taller en provincias: $ 3,400

1 Congreso: $15,000

2 ediciones de «Mujeres Roca»: $10,000

Nuestros logros

estudiantes escolares

padres de familia

docentesuniversitarios

estudiantes estudiantesextranjeros

150 70 40422500

Bene�ciar a más de 1000 estudiantes en el 2015 y 1500 en el 2016.

Primer Congreso OMA que reunió a 100 estudiantes de casi todas las regiones del país y países de Latinoamérica; 4 días de valioso aprendizaje en el marco de la feria Expomina Perú 2016.

Taller de Coaching “Desarrollo de Competencias Laborales” en la Universidad de Santiago de Chile (2014 y 2015), premiado por el FDI del Ministerio de Educación de Chile dos años consecutivos.

Primera edición del programa “Mujeres Roca”.

Proyecciones 2017-2018

Ampliar nuestra cobertura: llevar nuestros talleres a todas las regiones del país.

Implementar un programa de becas para estudios de inglés, y pasantías o prácticas preprofesionales.  Poner a disposición de las empresas auspiciadoras la base de datos de los participantes a los talleres.

Consolidar el programa de voluntariado en las escuelas comunales.

Cómo nos �nanciamos

OMA se �nancia exclusivamente con las donaciones de personas y empresas que quieren participar en la educación de las futuras generaciones de profesionales para el progreso del país.

Presentamos una rendición de cuentas anual en nuestra página web www.omaperu.org

Aprendizaje que transforma vidas

www.omaperu.org

En alianza con: