Protocolo

Oficina Europea de

Policía

Dir

ecto

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Apoyo Institucional

FES Aragón, UNAM

M. en I. Fernando Macedo Chagolla Director General

Mtra. Elodia del Socorro Fernández Cacho Jefa de la División de Ciencias Sociales

Lic. Mario Marcos Arvizu Cortés

Jefe de la División de Universidad Abierta, Continua y a Distancia

Lic. Jorge Andrés Trejo

Coordinador del SUAYED

M. en C. Felipe de Jesús Gutiérrez López Secretario de Vinculación y Desarrollo

Lic. Gabriela Paola Aréizaga Sánchez Jefa del Departamento de Difusión

M. Rodolfo Arturo Villavicencio López

Encargado de la Jefatura de Relaciones Internacionales

M. David García Contreras Secretario Técnico

Comité Ejecutivo – Décimo Cuarta Edición

Levy Antonio Ojeda Tinoco Secretario General

Diana Laura Palestina Peña Secretaria General Adjunta

Jessica Nallely Pérez González Secretaria Académica

Luis Enrique Rosales Ponce Subsecretario Académico

Eduardo Antonio Martínez Ferrer Secretario de Protocolo

Miriam Berenice Cabral Vega Subsecretaria de Protocolo

Irving Calzada Testa

Secretario de Vinculación, Imagen y Diseño

Caleb González Gastelum Subsecretario para la Atención al Delegado

Diana Guadalupe Maldonado Ledo Subsecretaria de Enlace Interinstitucional

OFICINA EUROPEA DE POLICIA (EUROPOL)

P R O T O C O L O

El presente Protocolo tiene como finalidad fundamental el orientar a los Delegados

durante su participación en el Modelo de Naciones Unidas de la Facultad de

Estudios Superiores Aragón (ARAMUN), al tiempo de instruir sobre las facultades

de la Oficina Europea de Policía (EUROPOL), así como de la Mesa Directiva y

delegados, otorgándoles derechos y obligaciones dentro de ARAMUN XIV.

Capítulo 1. Generalidades.

I. Aplicabilidad.

Este protocolo será aplicable únicamente para EUROPOL en el marco de

ARAMUN XIV; contiene disposiciones en lo general y particular sobre el

código de conducta y etiqueta a seguir durante el debate, dentro del comité

y del Modelo. Cualquier modificación y/o adhesión realizada al presente

protocolo deberá ser notificada previamente a todos los participantes del

Comité.

II. Idioma.

El idioma oficial con el cual se llevarán a cabo los trabajos de este comité

será el español.

El uso de términos en otro idioma se permite únicamente cuando no exista

una traducción al español o en el caso de nombres de programas, archivos,

instituciones, organizaciones, etc. (en el caso de los nombres deberá de ser

sucedido inmediatamente por su traducción).

No se permite el uso de modismos ni regionalismos.

III. Comité Ejecutivo.

El Comité Ejecutivo de ARAMUN XIV se encuentra compuesto por seis

Secretarías:

Secretaría General;

Secretaría Académica;

Secretaría de Protocolo;

Secretaría de Vinculación, y

Secretaría de Logística.

IV. Comité Organizador.

En ARAMUN XIV se contará con ocho Comités:

Organización de las Naciones Unidas para la Educación, la Ciencia y

la Cultura;

Reunión Trilateral de la OMC, OMS y OMPI;

Consejo de Guerra de la República Mexicana;

Academia Sueca de Letras;

Asociación Internacional de LGBTI, para América Latina y el Caribe;

Comisión Parlamentaria Mixta, México - Unión Europea;

Consejo de Derechos Humanos; y

Oficina Europea de Policía.

V. Alimentos y bebidas.

No se podrá ingresar al foro con cualquier tipo de alimentos y bebidas,

exceptuando agua simple.

Queda prohibido ingerir bebidas alcohólicas o estupefacientes dentro de las

instalaciones durante el desarrollo del Modelo, de lo contrario el Comité

Ejecutivo se reserva el derecho de decisión sobre la o las sanciones en

caso de que algún asistente incurra en esta práctica.

VI. Dispositivos e Internet.

Los aparatos electrónicos permitidos se limitan a tabletas y computadoras

portátiles y el uso de las mismas se encontrarán en orden a partir de la

tercera sesión de trabajo. Se encuentra prohibido el uso de teléfonos

celulares así como el uso de internet dentro de las sesiones de trabajo en

cualquier tipo de dispositivo.

El uso de aparatos electrónicos se realizará únicamente con previa

autorización de la Mesa Directiva; la autorización se podrá solicitar

mediante una nota diplomática, un punto de privilegio personal o cuando la

Mesa Directiva haga la señalización pertinente.

Será responsabilidad exclusiva de los participantes, observadores y

faculties el uso de tales aparatos. El Comité Organizador de ARAMUN no

se hará responsable del daño o extravío de los mismos.

Capítulo 2. Del Comité.

La autoridad del Comité recaerá sobre la Mesa Directiva, la cual estará

facultada en todo momento para llamar al orden y amonestar a los

delegados del comité siempre que lo considere necesario. Las Secretarías

tendrán autoridad dentro del Comité según lo amerite una situación en

específico.

VII. Mesa Directiva

Serán los miembros del Comité Organizador encargados de dirigir académica y

protocolariamente el curso del debate, siendo así las figuras de autoridad del

Comité.

La Mesa Directiva estará compuesta por

Directora Ejecutiva;

Director de Gobierno; y

Directora de Operaciones.

VIII. Funciones de la Directora Ejecutiva.

Declarar de forma automática la Apertura y Clausura de Sesiones.

Guiar al Comité en las reglas de procedimiento, protocolo e información.

Revisar las Hojas de Posicionamiento Oficial.

Aclarar o especificar algún concepto o tema cuando algún Oficial de Enlace

o Representante así lo requiera.

Autorizar permisos especiales.

Revisar, Aprobar y Reconocer Hojas de Trabajo.

Introducir un comunicado de coyuntura emergente

Amonestar a los Oficiales de Enlace y Representante en caso de faltas

graves al protocolo

Suspender o Posponer una sesión.

Toda aquella que confiera este protocolo

* La Directora Ejecutiva es la última instancia de decisión en la Mesa

Directiva, misma que es inapelable.

IX. Funciones del Director de Gobierno.

Sustituir al Director Ejecutivo en caso de ausencia.

Abrir y cerrar el Foro.

Atender los puntos o mociones en el foro.

Revisar y Aprobar Hojas de Trabajo.

Llamar la atención a los Oficiales de Enlace y Representantes por faltas al

protocolo.

* Toda aquella que confiera este protocolo.

X. Funciones del Director de Operaciones.

Realizar el pase de lista al inicio de cada sesión.

Aclarar a los delegados como deben pasar lista.

Contabilizar votos.

Comunicar a través de una señal no verbal al Oficial de Enlace o

Representante que el tiempo está por terminar.

Capturar el tiempo del Caucus Moderado e Inmoderado.

Revisar Hojas de Posicionamiento Oficial.

Asistir al foro durante los tiempos de revisión de Hojas de Trabajo.

Recibir las notas diplomáticas que vayan dirigidas a la Mesa Directiva y

coordinar el correcto uso de las notas diplomáticas.

* Toda aquella que confiera este protocolo.

XI. Pajes.

Resolver inconvenientes (que no confieran a lo protocolario ni académico)

que se presenten a las delegaciones.

Facilitar la comunicación de las mismas a través de notas diplomáticas, así

como de realizar revisiones de notas diplomáticas.

En caso de detectar contenido inapropiado en las notas diplomáticas,

entregar las mismas a la Directora de Operaciones quien determinará el

valor del contenido.

Ayudar en el ingreso de personas al foro.

Capítulo 3. De los Participantes.

XII. Los participantes serán todos aquellos que hayan realizado el debido proceso

de inscripción correspondiente y cuenten con una asignación.

Podrán debatir dentro del Comité y serán reconocidos como: Oficiales de

Enlace y Representantes.

Los Oficiales de Enlace y Representantes deberán de dirigirse con cortesía

hacia la Mesa y sus homólogos. Al hacer uso de la palabra, los Oficiales de

Enlace podrán hacer uso de la primera persona y representantes deben

hacer uso obligatorio de la tercera persona.

El contacto directo está permitido entre Oficiales de enlace, y

Representantes; todo debe ser de una manera discreta.

Deberán de entregar impresa la Hoja de Posicionamiento Oficial antes de

culminar la segunda sesión de trabajo.

Es obligatorio el portar en todo momento el gafete que los identifique como

participantes. Dicho gafete será proporcionado por la Secretaría de

Vinculación.

Deberán de ingresar al foro con puntualidad y orden en cada inicio de

sesión.

XIII. Retardos.

El arribo tardío al foro de cualquier Oficial de Enlace o Representante una

vez culminado el pase de lista sin previo aviso a la Mesa Directiva será

sancionado con una llamada de atención.

XIV. Hoja de Posicionamiento Oficial.

Es de carácter obligatorio la entrega de una Hoja de Posicionamiento Oficial

por Oficial de Enlace y/o Representante.

En caso de no ser entregadas el participante se hará acreedor a una

amonestación.

Deberá de entregarse en forma física en tiempo y forma.

Por cada tópico propuesto en la agenda deberá de entregarse una Hoja de

Posicionamiento Oficial.

Queda estrictamente prohibida la deshonestidad académica.

Tal documento debe contener:

Nombre completo del Comité.

Nombre oficial de Estado o Representación.

Escuela de Procedencia.

Nombre Completo del Delegado

Bandera del país o Representación

Datos Generales del Estado o Representación, la redacción de este

mismo debe ser en forma de párrafo.

En cuanto a Tópico A y B debe contener:

Introducción del tema.

Posición del Estado ante la situación y acciones que ha

llevado a cabo el país y la oficina dentro del mismo. (Todo

será apoyado de las preguntas base del Manual del

Delegado)

Propuestas.

Arial 12 para cuerpo y 14 para títulos.

Referencias obligatorias en formato APA

XV. Postura.

Se entenderá por Postura al conjunto de acciones realizadas por el Oficial de

Enlace y/o Representante dentro y fuera del Comité durante ARAMUN XIV, para

ello se tomará en cuenta lo siguiente:

Postura Adecuada: Se entiende como la forma correcta al estar de pie y

sentado dentro del comité.

Lenguaje adecuado: Se entiende como el lenguaje verbal y corporal que es

utilizado de forma respetuosa en el comité. Por ningún motivo se permitirá

utilizar palabras altisonantes, tonos de voz que alteren el orden ni lenguaje

que atente contra los lineamientos de este comité ni de la Real Academia

Española.

Comportamiento inadecuado: Se entiende como tal, cuando un Oficial de

Enlace o Representante realiza acciones premeditadas hacia la Mesa o a

algún Oficial de Enlace o Representante en específico, respecto al tono de

voz y ademanes ofensivos.

* Queda a discreción de la Mesa el reconocer cuando una acción se

convierte en un comportamiento inadecuado y su debida sanción.

XVI. Vestimenta.

Hombres

Deberán usar traje, camisa, pantalón de vestir y zapatos formales; se

encuentra permitido el uso de corbata, moño, suéter, chaleco y broches.

Es siempre recomendable el uso de colores sobrios.

Queda prohibido el uso de botas, botín, camisas Polo, prendas de mezclilla

y piercings.

Mujeres

Deberán de vestir traje sastre, pantalón o blusa formales; se encuentra

permitido el uso de blazer, vestido o falda siempre y cuando estos últimos

no rebasen los cinco centímetros por encima de la rodilla.

Queda prohibido el uso de blusas y vestidos con cualquier tipo de escote

pronunciado, zapatos abiertos, tacones mayores a 8 cm de alto, leggins,

prendas de mezclilla y piercings.

* El Comité Ejecutivo se reserva el derecho de decisión sobre la o las

sanciones en caso de que algún asistente incurra en lo antes establecido,

así como en algún otro accesorio y/o prenda no contemplada.

* Cualquier falta al código de vestimenta será amonestado por la mesa o la

Secretaría General o de Protocolo, con aviso a la mesa.

XVII. Sanciones.

Las sanciones se impondrán a discreción del Comité Ejecutivo así como de la

Mesa Directiva ante violaciones al presente protocolo y demás disposiciones que

así se consideren.

No se requiere de agotar dichas sanciones jerárquicamente.

Es facultad exclusivamente de la Mesa Directiva el expulsar del foro a algún

Oficiales de Enlace y Representante, Observador o Faculty.

Es facultad exclusivamente del Secretariado de ARAMUN el expulsar del

modelo a algún participante, observador o faculty. Siendo ambas sanciones

de carácter inapelable.

Las sanciones jerárquicamente procedentes serán:

Llamados de atención: Será aquel señalamiento que se haga al

representante o candidato que incurra en alguna falta al protocolo, ya

sea en la cuestión de disciplina o en el desarrollo del procedimiento.

Amonestaciones: Será la medida que tome la mesa después de

haber observado que una conducta señalada anteriormente por ésta

es reiterada en varias ocasiones por alguna delegación.

Expulsión del foro: Será expulsado de la sesión, aquél representante

o candidato que acumule dos amonestaciones en la misma.

Expulsión del Modelo: Será expulsado del Modelo aquel

representante o candidato que acumule 3 amonestaciones durante el

Modelo.

Capítulo 4. Del Quórum.

XVIII. El quórum es el número de participantes necesarios para que el Comité este

en posibilidades de sesionar. Para poder iniciar sesión de deberá de contar con la

asistencia suficiente por mayoría simple de los participantes dentro del foro.

En caso de que el quórum sea insuficiente, la Mesa contará con la facultad

de señalizar el tiempo que considere necesario para que lleguen los

integrantes que falten. De no alcanzar el Quórum después de aplazar la

sesión del foro, podrá iniciar con previa autorización del Secretariado.

Al inicio de cada sesión se procederá con el respectivo pase de lista, en

estricto orden alfabético, para confirmar que existe el quórum necesario.

Cuando se escuche el nombre de la asignación del participante, este

deberá de ponerse de pie y afirmar en el caso de los Oficiales de Enlace

“presente y votando” mientras que en el caso de los Representantes

“presente y solo presente”.

Capítulo 5. Del Debate.

XIX. El Debate será el medio de interacción de los oficiales de enlace y

representantes para abordar el o los temas propuestos en la Agenda. Y conforme

a los principios de EUROPOL. El propósito del Debate será la elaboración de un

Informe y/o Evaluación pertinente a la coyuntura que se llegue a presentar, la cual

deberá de ser objetiva, comprensiva y aplicable.

Después de la apertura de la primera sesión el Director de Gobierno hará la

lectura de los posibles tópicos a debatir con el fin de darlos a conocer y

poner a disposición de los participantes la apertura de alguno.

Se abrirá el foro y se establecerá una moción de procedimiento para la

elección de alguno de los tópicos. Dicha moción tiene que ser secundada y

votada.

Si la moción pasa por unanimidad se abrirá el tema electo; en caso de

existir votos en contra de la moción se abrirá de manera automática una

lista extraordinaria de oradores en la cual uno o dos participantes pasarán

al frente a hablar hasta por 1 minuto a favor y únicamente a favor de la

moción y uno o dos participantes pasarán a hablar en contra y únicamente

en contra de la moción. Por cortesía el participante que propuso y el que

secundó la moción tendrán las intervenciones a favor, aquellos que deseen

hablar en contra se elegirán a discreción de la mesa según lo soliciten. En

ningún momento se debe de hacer alusión a ningún otro tópico, hablar en

sentido contrario al solicitado o restar importancia durante estos discursos.

Se repetirá la votación y pasará o no por mayoría simple. En caso de pasar

se abrirá el tópico solicitado, en caso contrario se abrirá el siguiente tópico

en la agenda.

Para el flujo del debate se efectuará un debate a placard alzado:

Se abrirá el foro para conocer si existe algún punto o moción que

deba ser introducido. En caso de que no existan tales, se otorgará la

palabra a algún Oficial de Enlace o Representante mediante el

alzamiento de placard. Para efectos de imparcialidad, se dará la

palabra a quien levante su placard después de que la mesa haya

finalizado de emitir indicación.

XX. Derecho de réplica.

Estará en orden el Derecho de réplica cuando se haga una señalización directa

a un participante respecto de algún tema una vez dentro del debate.

El derecho de réplica deberá ser solicitado mediante nota diplomática

debiendo señalar la cuestión por la que se ha solicitado dicho derecho.

La aceptación de este derecho puede ser objetado a consideración de la

Mesa y la decisión tomada será inapelable.

En caso de proceder, quien realizó la señalización deberá ofrecer una

disculpa que sea considerada como tal por la Mesa. En caso de no ser así,

quien realizó la señalización será acreedor a una amonestación directa. En

caso de que quien solicitó el Derecho de réplica no acepte la disculpa será

acreedor a una amonestación directa.

XXI. Sesión Extraordinaria de Preguntas

La sesión extraordinaria de preguntas será procedente una vez concluida la

participación de algún participante en lista con la finalidad de resolver cuestiones

relativas únicamente a ese discurso emitido.

La sesión extraordinaria de preguntas deberá ser solicitada mediante una

moción de procedimiento cuando el foro se encuentre abierto, deberá ser

secundada por algún otro participante y votada.

El número de preguntas deberá ser solicitado por algún Oficial de Enlace o

Representante y estarán en orden como mínimo 2 preguntas y como

máximo 6 preguntas, sin embargo, estará a decisión de la mesa el número

que sean procedentes.

Únicamente existe la posibilidad a 1 subsecuente por sesión.

XXII. Punto de Evidencia

Podrá ser utilizado para respaldar declaraciones siempre que un participante

tenga la certeza de que se hizo una declaración falsa por parte de un Oficial de

Enlace o Representante.

Cuando este punto sea aprobado por la Mesa Directiva, el

participante acusado deberá exhibir ante el foro la fuente sobre la

cual sustenta la declaración presuntamente falsa, para exhibir dicha

información contará con un plazo de 20 minutos.

Si llegado el término no presenta la evidencia correspondiente a

plena satisfacción de la Mesa, este participante se hará acreedor a

una amonestación por falsedad de declaraciones.

En caso de que el participante exhiba la información que sustente la

declaración en cuestión, a plena satisfacción de la mesa, el

participante que propuso el punto se hará acreedor a una

amonestación por calumnias en contra del otro participante.

XXIII. Cierre de la Sesión

El cierre de sesión se refiere, a que se tomará un receso, y posteriormente se

seguirá debatiendo el tema. Será facultad del presidente realizar el cierre

automático de sesión y no será necesario que sea propuesto ni votado.

XXIV. Cierre del Debate.

El cierre de debate, se refiere a que el tema está lo suficientemente discutido y se

ha llegado un documento de índole resolutivo. La Mesa Directiva indicará cuando

está en orden esta moción.

Capítulo 6. De las Mociones y Puntos.

Todo Oficial de Enlace o representante podrá hacer uso de las Mociones y Puntos

para pedir que se considere una situación o propuesta durante el desarrollo de las

sesiones de debate, debiendo expresar el tipo de moción o punto a pedir.

XXV. Moción de Procedimiento

Podrá utilizarse para proponer una opción al curso normal del debate. Las

mociones de procedimiento existentes son:

Sesión extraordinaria de preguntas, apertura de un Caucus moderado o

inmoderado, establecer una comisión redactora, cierre del debate, introducción

de hoja de trabajo, introducción de un anteproyecto de declaración, y todas

aquellas que omita este punto y este protocolo, además de aquellas que la

Mesa directiva considere pertinente.

Para que la Presidencia considere someter a votación la Moción de

Procedimiento, ésta deberá ser secundada

La Moción de Procedimiento está en orden cuando el foro se encuentra

abierto.

* La Mesa Directiva podrá denegar, aceptar o someter a votación la propuesta.

Si obtuviese una mayoría simple a favor, la moción será aceptada. Caso

contrario, será rechazada.

XXVI. Puntos.

El Punto de Orden se utiliza cuando un Oficial de Enlace o representante

considera que la Mesa Directiva o un asistente han cometido un error con

respecto a los procedimientos y desea hacerlo notar con el debido respeto. Se

encuentra en orden en todo momento, puede ser objetable y se puede pedir

mediante placard alzado.

El Punto de Privilegio personal es aquel punto que da pauta a que un

participante haga del conocimiento de la mesa de alguna necesidad personal,

inconformidad, molestia o porqué alguna conducta realizada por algún

miembro de la Mesa Directiva u otro Oficial de Enlace o represente vaya en

contra de los preceptos del protocolo. Se encuentra en orden en todo

momento, no es objetable y se puede pedir mediante placard alzado o

mediante nota diplomática.

El Punto de Duda Parlamentaria es un pedido de clarificación del

procedimiento que se está llevando a cabo en el Debate. Se encuentra en

orden cuando el foro se encuentra abierto, no es objetable y se puede pedir

mediante placard alzado.

Capítulo 7. De los Caucus.

El Caucus moderado o inmoderado, son variaciones en la que los Oficiales de

Enlace y Representantes. podrán modificar el flujo del debate a fin de agilizarlo,

siempre dirigiéndose con respeto al resto del comité y guardando orden dentro del

foro.

XXVII. Caucus Moderado.

Debe ser propuesto y secundado por los participantes.

La mesa podrá negar esta moción, en caso de que no ayude al flujo del

debate.

Los únicos puntos que estarán en orden serán el punto de orden y de

privilegio personal.

Puede durar de 5 a 20 minutos con posibilidad de extensión con tiempo menor

al Caucus moderado inicial. En caso de que el Caucus moderado inicial sea

de 5 minutos, no puede haber extensión.

XXVIII. Caucus Inmoderado.

Deber ser propuesta y secundada por los participantes.

La mesa podrá negar esta moción, en caso de que no ayude al flujo del

debate.

Los únicos puntos que estarán en orden serán el punto de orden y de

privilegio personal.

Puede durar de 5 a 25 minutos con posibilidad de extensión con tiempo menor

al Caucus moderado inicial. En caso de que el Caucus inmoderado inicial sea

de 5 minutos, no puede haber extensión.

En el caso del Caucus inmoderado los participantes podrán levantarse de su

lugar según les convenga y entablar contacto directo a fin de facilitar redacción

y negociaciones.

Capítulo 8. De los Documentos

XXIX. Hoja de Trabajo

Las hojas de trabajo serán escritos sin formato determinado en los cuales se

deben plasmar las propuestas generales, resolutivas para el tema. No existe

un límite de hojas de trabajo para redactar.

No podrá ser reconocido como hoja de trabajo hasta que no sea aprobado

por la Mesa Directiva. Por lo que se referirá a ese informe como “Posible

hoja de trabajo”.

El informe deberá de cumplir con las siguientes características:

Es necesario contar con un tercio de las firmas de los participantes

presentes dentro del comité.

Los participantes podrán firmar la posible hoja de trabajo, sin que esa

acción los vincule en su apoyo o promoción.

Deberá ser aprobado por la Mesa Directiva.

La Mesa Directiva está facultada para realizar observaciones y/o

correcciones sobre toda posible hoja de trabajo, cuantas veces lo

crea necesario, dichas correcciones pueden ser de forma o de fondo.

Los participantes, deberán corregir las deficiencias que la Mesa

encuentre pertinentes. Una vez que el informe cumpla con todos los

requisitos, el presidente la reconocerá ante todo el foro como “Hoja

de Trabajo A1 o B1” (según sea el número de hoja que se hizo llegar

a la mesa y el tema que se esté abordando)

Una vez que la Directora Ejecutiva reconoció el documento como Hoja de

Trabajo, la mesa pedirá que se realice una moción para introducir la hora,

posteriormente, los participantes deberán dar lectura a cabalidad del

informe, toda modificación, al contenido de la hoja de trabajo hará acreedor

al lector a una amonestación directa.

Una vez concluida la lectura de la hoja de trabajo, se abrirá el foro, y la

mesa indicará que está en orden una moción de procedimiento para la

apertura de una sesión extraordinaria ilimitada de preguntas o de un caucus

moderado.

Ambas se darán por concluidas cuando no exista participación dentro del

foro, o cuando el Director Ejecutivo lo determine conveniente.

XXX. Evaluación de la Amenaza de la delincuencia grave y Organizada en la

Unión Europea (SOCTA) o Informe sobre la situación y las tendencias de

terrorismo en la Unión Europea (TE-SAT).

El informe resolutivo será variante según el tópico en cuestión; sobre el caso

de tópico A será: SOCTA, y para el tópico B: TE-SAT.

Proceso de Introducción

Se repetirá el proceso de introducción de la Hoja de Trabajo.

La Directora Ejecutiva hará la aclaración pertinente sobre el Cierre de Debate

para proceder con las votaciones.

Se abrirá el foro y se establecerá una moción de procedimiento para el cierre

del debate. Dicha moción tiene que ser secundada y votada.

Si la moción pasa por unanimidad se procederá al cierre del debate; en caso

de existir votos en contra de la moción se abrirá de manera automática una

lista extraordinaria de oradores en la cual uno o dos participantes pasarán al

frente a hablar hasta por 1 minuto a favor y únicamente a favor y uno o dos

participantes pasarán a hablar en contra y únicamente en contra de la moción.

Por cortesía el participante que propuso y el que secundó la moción tendrán

las intervenciones a favor, aquellos que deseen hablar en contra se elegirán a

discreción de la mesa según lo soliciten.

Una vez culminados los discursos se procederá una vez más con la votación y

esta será aprobada o no, por mayoría simple.

Capítulo 9. Votaciones.

El voto es un derecho de los asistentes, no una obligación de la mesa. Se harán

repeticiones de votación cuando algún presente haga doble emisión de votación o

cuando en la votación no exista la figura de la abstención.

Quien secunda una moción únicamente hace que la moción se considere para

ser votada en el foro y no es vinculante para cualquier otro efecto.

Las votaciones tendrán lugar al momento de decidir las circunstancias de

alguna moción de procedimiento, en el momento en el que éstas se formulen y

para resolver sobre un documento de anteproyecto de declaración o de una

declaración. Para que la moción de procedimiento sea aceptada, deberá de

contar con una votación del 50% más 1 de los presentes.

a) En caso de abstencionismo, la mesa decidirá a discreción lo que crea

pertinente.

Para la votación del proyecto de declaración solo votaran los que representen

a un país dentro de la jurisdicción de EUROPOL. Para emitir el sentido del

voto, los representantes deberán levantarse de su lugar y pronunciar el dicho

sentido. Se realizarán 3 rondas de votación, las cuales son:

a) Primera ronda: Será realizada por el relator. Se iniciará con el pase de lista

en orden alfabético y los Oficiales de Enlace podrán expresar el sentido de

su voto: A favor, A favor con derecho a explicación, En contra, En contra

con derecho a explicación, Abstención, Abstención con derecho a

explicación y Paso.

b) Segunda ronda: Será realizada por el Director de Gobierno. Se solicitará a

aquellos participantes que hayan pedido derecho de explicación que

manifiesten el sentido de su voto y tendrán sólo 30 segundos para hacerlo.

Después de ello se procederá a votar bajo el mismo orden que en la

primera ronda: A favor, En contra y Abstención.

c) Tercera ronda: Será realizada por la Directora Ejecutiva. Se pasará lista en

orden alfabético nuevamente y los Oficiales de Enlace enunciarán el

sentido definitivo de su voto, por lo que solo podrán votar bajo el mismo

orden que en la primera y segunda ronda: A favor y En contra.

Para aprobar una declaración el pleno de EUROPOL debe dar la aprobación a

partir de 2 terceras partes de los miembros presentes. Las decisiones de

EUROPOL son vinculantes respecto a sus miembros.

Cualquier situación no contemplada por el presente protocolo será

resulta por la Mesa Directiva de manera conjunta con la Secretaría

de Protocolo.

Modelo de Naciones Unidas de la

Facultad de Estudios Superiores Aragón, UNAM