octavo habito

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UNIVERSIDAD REGIONAL AUTÓNOMA DE LOS ANDES “UNIANDES” TEMA: “EL OCTAVO HÁBITO” STEPHEN R. COVEY ALUMNA: ISABEL CHANGO NIVEL: CUARTO SEMESTRE CONTABILIDAD Y AUDITORIA CPA DR. SEBASTIAN VALDIVIESO

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Page 1: Octavo habito

UNIVERSIDAD REGIONAL AUTÓNOMA DE LOS ANDES

“UNIANDES”

TEMA: “EL OCTAVO HÁBITO”STEPHEN R. COVEY

ALUMNA: ISABEL CHANGO

NIVEL: CUARTO SEMESTRE CONTABILIDAD Y AUDITORIA CPA

DR. SEBASTIAN VALDIVIESO

Page 2: Octavo habito

DATOS PERSONALES

NOMBRE:ISABEL CHANGO

CIUDAD:PELILEO

FECHA DE NACIMIENTO: 13 DE JULIO 1995

EMAIL: [email protected]

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 EL OCTAVO HÁBITO

Page 4: Octavo habito

BIOGRAFÍA Nació en 1932. Vive con su esposa, Sandra, y con su familia en Utah; en Rocky Mountains. Covey alcanzó reconocimiento internacional gracias a su libro de auto-ayuda The 7 Habits of Highly Effective People que fue pubicado en 1989 y ha vendido aproximadamente 12 millones de ejemplares. Covey posee un Master en Administración de Empresas de Harvard, y la mayor parte de su carrera transcurrió en la Universidad Brigham Young, donde fue profesor de comportamiento organizacional y administración de empresas. Además de su Master en Administración de Empresas, Covey tiene también un doctorado que terminó mientras se desempeñaba en la Universidad de Brigham Young. Dr. Stephen R Covey ha recibido la medalla de Thomas More College por servicios continuos brindados a la humanidad y también se lo ha premiado con doctorados de honor.

Page 5: Octavo habito

ENCONTRAR UNA VOZ PROPIA • DESCUBRIR NUESTRA VOZ • • EXPRESAR NUESTRA VOZ

Page 6: Octavo habito

INSPIRAR A LOS DEMAS PARA QUE ENCUENTREN

SU VOZ

INSPIRAR A LOS DEMAS PARA QUE ENCUENTREN SU VOZ: EL

RETO DEL LIDERAZGO

INSPIRAR A LOS DEMAS PARA QUE ENCUENTREN SU VOZ

Page 7: Octavo habito

ENFOQUE : MODELAR Y ENCONTRAR CAMINOS

Page 8: Octavo habito

EJECUCION: ALINEAR Y FACULTAR

LA ARE DE LA SABIDURÍA

Page 9: Octavo habito

CRITICA

Todo esta relacionado con todo, así como la relación de las partes permite crear una cultura sinérgica en una familia o una organización, la sinergia puede dar como resultado de forma efectiva la creación de un equipo, trabajo en equipo,

desarrollo de una unidad y creatividad con otros seres humanos. La energía negativa se puede esquivar haciéndose a un lado, podemos buscar lo bueno de los demás y utilizarlo

a nuestro favor sin importar que diferente sean respecto a nosotros y tener otra perspectiva.