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PLAN DE COMPENSACIÓN

UNA COMPAÑÍA QUE LE DA PODER A TUS SUEÑOS

OCHO FORMASPARA HACER

DINERO

OCHO EFICAZ PARA HACER DINERO CON TRÉVO 2

U N I T E D S T A T E S


© TRÉVO


Este plan de compensación ha sido desarrolladocuidadosamente para lograr tus sueños. Con este plan,puedes hacer dinero desde el primer día, crear un ingresoresidual, y ser recompensado generosamente mientras tu equipo crece y se desarrolla con tu liderazgo.El sistema de compensación de TRÉVO utiliza unamatriz de una sola línea y es nuevo a la industria.

Este sistema único permite que tu recibas beneficios por cadapersona que se une a TRÉVO después de ti, sin importar la organización de la cual forman parte.

Nuestro sistema de compensación incluye ocho formaspoderosas para hacer dinero con TRÉVO. Esto te puedeequipar con la prosperidad para hacer tu sueño deuna vida llena de emoción, plenitud y libertad financiera,una realidad.

La misión de TRÉVO es que logres tus sueños.

OCHO FORMASPARA HACER DINEROCON TRÉVO

1. VENTAS

2. COMISIÓN DE INICIO EFICAZ

3. BONO EQUITATIVO

4. COMISIÓN POR VOLÙMEN DE

EQUIPO

5. COMISIÓN POR MAYOREO

6. BONO DE LA SUBDIVISION DE

RECONOCIMIENTO DE VOLÚMEN

POR EQUIPO

7. BONO DE LIDERAZGO

8. BONO DE BENEFICIENCIA



OCHO EFICAZ PARA HACER DINERO CON TRÉVO 3DIAGRAMA PLAN DE COMPENSACIÓN

Imagine ser pagado por la actividad de todos que se une a Trévo después de ti.

El poder de la oportunidad de Trévo se encuentra en su notable *plan de compensación de una sola línea *. Cuando usted se convierte en una parte de Trévo, todos los que se une a nuestro empresa global después de ti que se coloca debajo de ti, y contribuye a sus ingresos... si usted los inscribio o no, si están en su equipo o no, ni importa si están en el mismo país que usted. En otras palabras, todos trabajan juntos a nivel mundial y todos se benefician del volùmen global de la compañía. Esto le da una oportunidad sin precedentes de ser parte de y todos tienen la oportunidad de beneficiarse de una marca de mil millones de dólares.

© TRÉVO

*DESCUBRA EL PODER DELTRÉVO PLAN DECOMPENSACIÓN DE MATRIZ DE SOLA LÍNEA*

PRIMERA GENERACIÓN

SEGUNDA GENERACIÓN

de Ti Forma Parte de Tu Volùmen de Equipo



VOLÙMEN DE EQUIPO (VE)

PRIMERA GENERACIÓN VOLÙMEN DE GRUPO (VG) VOLÙMEN DE EQUIPO (VE)

SEGUNDA GENERACIÓN VOLÙMEN DE GRUPO (VG)VOLÙMEN DE EQUIPO (VE)

42 POINTS

75 POINTS

100 P O I N T S

100 P O I N T S

200 P O I N T S

100 P O I N T S

100 P O I N T S

YOU

42 POINTS

75 POINTS

100 P O I N T S

100 P O I N T S

200 P O I N T S

100 P O I N T S

100 P O I N T S

YOU

42 POINTS

75 POINTS

100 P O I N T S

100 P O I N T S

200 P O I N T S

100 P O I N T S

100 P O I N T S

YOU

42 POINTS

75 POINTS

100 P O I N T S

100 P O I N T S

200 P O I N T S

100 P O I N T S

100 P O I N T S

YOUCada Entrenador de Vida y Salud Que Se Inscribe Después

OCHO EFICAZ PARA HACER DINERO CON TRÉVO 4VENTAS PLAN DE COMPENSACIÓN

© TRÉVO

VENTAS 1TRÉVO te da la habilidad de crear un ingreso considerable alcomprar nuestros productos por mayoreo y venderlos a clientesal menudeo. Es mas, como Entrenador de Vida y Salud, puedeshacer hasta 40% en ganancias al compartir nuestro productonutritivo, TRÉVO. También puedes inscribir a Clientes Preferidosy ganar bonos en cada compra que hacen. Bonos de ClientesPreferidos son pagados en las ocho (8) generaciones de nuestroplan de compensación.



OCHO EFICAZ PARA HACER DINERO CON TRÉVO 5INICIO EFICAZ PLAN DE COMPENSACIÓN

© TRÉVO

COMISIÓN

DE INICIO EFICAZ 2

UNA (1) CAJA CONTIENE

tres (3) botellas de 32 oz. de trévo, el poder del bienestar, contiene 174 de los nutracéuticos mas finos del mundo para restaurar, renovar y revivir el estilo de vida saludable de tu familia

EL PAQUETE DE INICIO DE TRÉVO PUEDE SER COMPRADO POR SEPARADO POR $25.00 (OPCIONAL)

* TRÉVO $300, $450, $750 AND$1,200 SISTEMAS DE INICIO EFICAZINCLUYEN Un (1) recurso para ventas de Trévo

Un (1) boletín informativo del Producto trévo por cada Botella en el sistema de inicioEficaz seleccionado

SISTEMA DE OFICINA TRÉVO PORUN (1) AÑO, VALORADO A $264.40USD, INCLUYE

• Tu pagina web personal TRÉVO

• Sistema para Chat Virtual (PowerChat)

• Sistema para administrar contactos

• Sistema de Calendario/Recordatorio

• Sistema Lead Capture

• Sistema para administrar Tu Equipo

• Sistema de Reportes

• Acceso a un sistema de Correo Electrónico Publicitario

• Cartas sobre el producto TRÉVO y la oportunidad para profesionales en la industria

• Salvapantallas TRÉVO, ideal para exhibiciones

• Capacitación en audio para Entrenadores de Vida y Salud, listos para enviar por correo electrónico a miembros nuevos de tu equipo

** TRÉVO $150 USD SISTEMA DEINICIO EFICAZ INCLUYE

Una (1) pagina web personal, valoradoentre $100 USD - $125 USD Dominio compartido (i.e., www.trevocorporate.com/tunombre)

*** TRÉVO $50 USD SISTEMA DECLIENTE PREFERIDO INCLUYE

Solo el producto, ningún beneficio desistema de negocio

† CARGO DE ACTIVACIÓN DE CUENTACualquier inscripción internacional esta sujeta a un cargo de $20 de activación de cuenta.

†† VOLÙMEN DE GRUPO Entrenadores de Vida y Salud recibenVolùmen de Grupo de todas susinscripciones en los 8 niveles. Ningunacomisión adicional se adjunta.

NOTAS

La gratificación instantánea es tuya con las comisiones de Sistemasde Inicio Eficaz de TRÉVO cuando eres recompensado con un ingresoinmediato para edificar tu negocio. Cada vez que inscribes a unEntrenador de Vida y Salud con la compra de uno Sistema de Negociosde Inicio Eficaz, te pagaremos basado en tu calificación y el sistemaque compran las personas que hayas inscrito. Como un patrocinadorpuedes disfrutar los beneficios de comisiones hasta el 40%. Es mas,pagamos bonos equitativos a tu patrocinador.

Los sistemas de TRÉVO de mas alto nivel son la mejor opción y laruta ideal para accesar unas de las mas generosas comisiones en laindustria. Si te haz unido a TRÉVO con un sistema pequeño, recuerdaque puedes ascender al próximo nivel al comprar otro Sistema deNegocios de Inicio Eficaz.

Por ejemplo, si formas parte deTRÉVO con El Sistema de $300USD Director de Inicio Eficaz, eres elegible para recibir comisiones completas de 40% en cada sistema de $300 USD, $150 USD o $50 USD que vendes a las personas que inscribes. Pero si inscribes a alguien con el Sistema de $750 USD Ejecutivo de Inicio Eficaz, tu comisión máxima será $120 USD. El Sistema de $750 USD contiene una comisión de $300 USD, pero como te inscribiste con un sistema de $300 USD, la diferencia ($180 USD) la ganará la primera persona calificada con el Sistema de Ejecutivo de Inicio Eficaz (o en un nivel más alto) en tu línea hacia arriba.

SISTEMA DE INICIO EFICAZPRECIO

DE SISTEMA†

PRODUCTOINCLUIDO

40% COMISIÓN INSCRIPCIÓN VG††

CLIENTE PREFERIDO $50.00 USD 1 BOTELLA*** $20.00 USD ——

SISTEMA DE INICIO EFICAZ $150.00 USD 1 CAJA* $60.00 USD 75

SISTEMA DE DIRECTOR DE INICIO EFICAZ $300.00 USD 2 CAJAS* $120.00 USD 150

SISTEMA DE DIRECTOR ELITE DE INICIO EFICAZ $450.00 USD 3 CAJAS* $180.00 USD 225

SISTEMA DE EJECUTIVO DE INICIO EFICAZ $750.00 USD 5 CAJAS* $300.00 USD 350

SISTEMA DE EJECUTIVO ELITE DE INICIO EFICAZ $1,200.00 USD 8 CAJAS* $480.00 USD 500



OCHO EFICAZ PARA HACER DINERO CON TRÉVO 6 BONOS EQUITATIVOS PLAN DE COMPENSACIÓN

© TRÉVO

BONOS

EQUITATIVOS 3

El programa dinámico de Bonos Equitativos de TRÉVO te recompensapor tus esfuerzos cuando tu equipo se duplica y tu edificas el éxito.Cada vez que un miembro de tu equipo que tu has inscrito, inscribe aun Entrenador de Vida y Salud con la compra de un Sistema de InicioEficaz, tu puedes recibir hasta un 20% en bonos equitativos basadoen tu calificación y en el sistema que la persona que inscribiste estecomprando.

Por ejemplo, si te unes a TRÉVO con un Sistema de $450 USD Directorde Inicio Eficaz, para recibir un bono equitativo te haces acredorcompleto de 20% en cada sistema de $450 USD, $300 USD o $150 USDque venden a las personas que inscribes. Así que, si inscribes a Josécon un Sistema de $450 USD Director Elite de Inicio Eficaz y despuésél inscribe a Susana con un sistema de $450 USD, José ganará unacomisión de 40% y tu recibirás un bono equitativo de 20% de la comisiónde José.

Pero si José inscribe a alguien con un Sistema de $750 Ejecutivo deInicio Eficaz, su comisión máxima será $180 USD y tu bono equitativoserá $36 USD, porque tu y José comenzaron con un sistema de $450USD. La diferencia en su comisión y tu bono equitativo la ganará laprimera persona calificada con un Sistema de Ejecutivo de Inicio Eficaz(o en un nivel más alto) en tu línea hacia arriba.

Para maximizar tu ingreso de bonos equitativos, es obvio utilizar lossistemas de mayor precio. Y recuerda, aunque te hayas inscrito con unsistema mas pequeño, puedes ascender a un nivel mas alto.

POWER START SYSTEM PRECIO DESISTEMA

PRODUCTOINCLUIDO

40%COMISIÓN

20 BONO EQUITATIVOPAGADO AL

RECLUTADORDEL RECLUTADOR

CLIENTE PREFERIDO $50.00 USD 1 BOTELLA*** $20.00 USD NO GENERA COMISIÓN

SISTEMA DE INICIO EFICAZ $150.00 USD 1 CAJA** $60.00 USD $12.00 USD

SISTEMA DE DIRECTORDE INICIO EFICAZ $300.00 USD 2 CAJAS* $120.00 USD $24.00 USD

ELITE DIRECTOR POWERSTART SYSTEM $450.00 USD 3 CAJAS* $180.00 USD $36.00 USD

SISTEMA DE DIRECTOR ELITEDE INICIO EFICAZ $750.00 USD 5 CAJAS* $300.00 USD $60.00 USD

SISTEMA DE EJECUTIVO ELITEDE INICIO EFICAZ $1,200.00 USD 8 CAJAS* $480.00 USD $96.00 USD



OCHO EFICAZ PARA HACER DINERO CON TRÉVO 7VOLÙMEN DE GRUPO PLAN DE COMPENSACIÓN

© TRÉVO

2 CAJAS 1 CAJA 1 CAJA +1BOTELLA 2 BOTELLAS 1 BOTELLA ALCANCE DE

GENERACIONES

1ST GENERACIÓN $15.00 USD $7.00 USD $9.25 USD $5.00 USD $3.00 USD 42 VG

2ND GENERACIÓN $15.00 USD $7.00 USD $9.25 USD $5.00 USD $3.00 USD 75 VG

3RD GENERACIÓN $10.00 USD $5.00 USD $6.50 USD $3.50 USD $2.00 USD 75 VG

4TH GENERACIÓN $10.00 USD $5.00 USD $6.50 USD $3.50 USD $2.00 USD 100 VG





COMISIÓN

POR VOLÙMEN DE GRUPO4

TRÉVO recompensa a sus Entrenadores de Vida y Salud por susesfuerzos en edificar equipos de personas entusiastas. Creemos quela mejor manera de decir “felicidades y buen trabajo” es al ayudarteen crear un ingreso mensual. Así que, basado en el VolùmenCalificado, TRÉVO paga Comisiones por Volùmen de Grupomensuales, cuales pueden llegar a cantidades asombrosas. Es mas,no hay lìmite en el numero de Entrenadores de Vida y Salud quepueden estar en tus ocho generaciones.Volùmen de Grupo se refiere a todas las generaciones donde tienesEntrenadores de Vida y Salud. Por ejemplo, si tienes 75 puntos devolùmen calificados, puedes tomar en cuenta tres generaciones haciatu comisión de Volùmen de Grupo.

NOTAS Volùmen de Grupo se refiere atodas las generaciones dondetienes Entrenadores de Vida ySalud. Por ejemplo, si tienes 75puntos de volùmen calificados,puedes tomar en cuenta tresgeneraciones hacia tu comisiónde Volùmen de Grupo.

Volùmen calificado serefiere a cualquier productoTRÉVO que has comprado ovendido personalmente comoEntrenador de Vida y Salud.

VOLÙMEN CALIFICADO (VC)*

NOTASUn Entrenador de Vida y Salud es limitado a solo un Auto Envío por mes.Cada compra adicional debe ser hecho por mayoreo.* las cantidades estipuladas están en dólares.

COMISIÓN DE VOLÙMEN DE GRUPO (VG)*

TU AUTO ENVÍO PRECIO QVALCANCE DE

GENERACIONESDESCRIPCIÓN

1 BOTELLA AGREGAEL VOLÙMEN $45 USD 42 1 EL VOLÙMEN DE LA 1ST GENERACIÓN PARA ALCANZAR

COMISIONES DE VE Y VG

2 BOTELLAS AGREGAEL VOLÙMEN $78 USD 75 1 — 3 EL VOLÙMEN DE 1ST - 3RD GENERACIÓNES PARA ALCANZAR


1 CAJA AGREGAL VOLÙMEN $105 USD 100 1 — 5 EL VOLÙMEN DE 1ST - 5TH GENERACIÓNES PARA ALCANZAR


1-CAJA % 1-BOTELLAAGREGA EL VOLÙMEN $140 USD 133 1—5 EL VOLÙMEN DE 1ST - 5TH GENERACIÓNES PARA

ALCANZAR COMISIONES DE VE Y VG

2 CAJAS AGREGAEL VOLÙMEN $210 USD 200 1 — 8 EL VOLÙMEN DE 1ST - 8TH GENERACIÓNES PARA ALCANZAR




OCHO EFICAZ PARA HACER DINERO CON TRÉVO 8VOLÙMEN DE GRUPO PLAN DE COMPENSACIÓN

ALCANCE DEGENERACIONES

ENTRENADOR DEVIDA Y SALUD

COMISIÓN DEGENERACIÓN TOTAL POR MES VOLÙMEN DE

GRUPO

1st GENERACIÓN 5 X $7.00 usd $ 35.00 usd 500

2nd GENERACIÓN 25 X $7.00 usd $ 175.00 usd 2,500

3rd GENERACIÓN 125 X $ 5.00 usd $ 625.00 usd 12,500

4th GENERACIÓN 625 X $ 5.00 usd $ 3,125.00 usd 62,500

5th GENERACIÓN 3,125 X $ 5.00 usd $ 15,625.00 usd 312,500

6th GENERACIÓN 15,625 X $ 5.00 usd $ 78,125.00 usd 1,562,500

7th GENERACIÓN 78,125 X $ 5.00 usd $ 390,625.00 usd 7,812,500

8th GENERACIÓN 390,625 X $ 5.00 usd $1,953,125.00usd 39,062,500

© TRÉVO

COMISIÓN

VOLÙMEN DE GRUPO 4VOLÙMEN DE GRUPO (VG) EJEMPLOS DE COMISIONES*

NOTA No hay limite de numero de Entrenadores de Vida y Salud que pueden estar en tus ocho generaciones.Tu puedes inscribir un numero ilimitado de Entrenadores de Vida y Salud. El gráfico supone que cada Entrenadorde Vida y Salud es parte del programa de Auto Envío de una caja por mes.

* LAS CANTIDADES ESTIPULADAS ESTÁN EN DÓLARES.

* LAS CANTIDADESESTIPULADAS ESTÁN EN

DÓLARES.

CLAVE DE COMPENSACIÓN

VC: Volùmen Calificado incluye cualquier productoque tu como Entrenador de Vida y Salud de TRÉVOcompras o vendes personalmente.

VG: Volùmen de Grupo incluye todas lasgeneraciones que tu haz alcanzado. Por ejemplo, sitienes 42 puntos en VC, puedes tomar en cuenta una(1) generación hacia el VG.

VE: Volùmen de Equipo se refiere a todo el volùmenmensual de tu equipo en tu línea hacia abajo,sin importar quien inscribió al Entrenador deVida y Salud en tu línea hacia abajo. Todos losEntrenadores de Vida y Salud de TRÉVO quienes seunieron a la compañía después de ti inmediatamenteentran en tu línea y se toman en cuenta hacia tuVolùmen de Equipo.

NOTA: Para recibir un buen ingreso, un Entrenadorde Vida y Salud debe estar al corriente y actualizado.

ACTIVO Un Entrenador de Vida y Salud de TRÉVOdebe generar un puntaje mensual de:

42 en Volùmen Calificado para recibircomisión de la 1st generación

75 en Volùmen Calificado para recibircomisiones de la 1st, 2nd y 3rd generaciones

100 en Volùmen Calificado para recibircomisiones de la 1st, 2nd, 3rd, 4th y 5thgeneraciones

200 en Volùmen Calificado para recibircomisiones de la 1st, 2nd, 3rd, 4th, 5th, 6th, 7th y 8th generaciones

133 en Volùmen Calificado para recibircomisiones de la 1st, 2nd, 3rd, 4th y 5thgeneraciones

1 BOTELLA DE TRÉVO AUTO ENVÍO==42 PUNTOS VC, VG, VE

2 BOTELLAS DE TRÉVO AUTO ENVÍO =75 PUNTOS VC, VG, VE

1 CAJA DE TRÉVOAUTO ENVÍO =100 PUNTOS VC, VG, VE

1 CAJA + 1 BOTELLATRÉVO AUTO ENVÍO =133 PUNTOS VC, VG, VE 2 CAJAS DE TRÉVOAUTO ENVÍO =200 PUNTOS VC, VG, VE

PRECIO VC; VG; VE ALCANCE DE GENERACIONES1-Botella Auto Envío $45 42 1a

2-Botellas Auto Envío $78 75 1a a 3a

1-Caja Auto Envío $105 100 1a a 5a

1-Caja + 1-Botella Auto Envío $140 133 1a a 5a

2-Cajas Auto Envío $ 210 200 1a a 8a

GRÁFICO DECOMPENSACIÓN*

COMPRESIÓN MENSUALTrévo comprime menusalmente para asegurarque recibas la comision maxima posible. Así escomo funciona:Se le paga comisiones mensuales en susprimeras 8 generaciones. Sin compresión, sinembargo, cualquiera de esas 8 generaciones

que no están de envío automático se excluyende su comisión. Con la compresión decomisión mensual, los Entrenadores de Vida ySalud en sus 8 generaciones que no están deenvío automático son quitados de la ecuacióny otros miembros del equipo de generaciónesdebajo del nivel octavo son traslados

temporalmente hasta las 8 generacionesestán llenas. Esto le permite recibircomisiones en 8 generaciones. Después delas comisiones se pagan, sus 8 generacionesretroceden a sus posiciones



OCHO EFICAZ PARA HACER DINERO CON TRÉVO 9MAYOREO PLAN DE COMPENSACIÓN

© TRÉVO

COMISIÓN

MAYOREO* 5Ordenes por mayoreo son la mejor manera de obtener el mejorprecio. Cuando uno de tus miembros en tus primeros cuatro (4)niveles toma ventaja de estos descuentos, ¡TRÉVO te recompensacon una Comisión Por Mayoreo hasta $183 USD! Esta comisiónes pagada desde tu primera (1ª) generación hasta tu cuarta (4ª)generación. Esto te da mas oportunidades para crear ingresos alusar nuestro programa de comisión por mayoreo.

GENERACIONES PAGADAS 2 CAJAS 4 CAJAS 8 CAJAS 12 CAJAS

1ST GENERACIÓN $34.00 USD $65.00 USD $126.00 USD $183.00 USD

2ND GENERACIÓN $22.00 USD $43.00 USD $ 84.00 USD $122.00 USD

3RD GENERACIÓN $22.00 USD $43.00 USD $ 84.00 USD $122.00 USD

4TH GENERACIÓN $22.00 USD $43.00 USD $ 84.00 USD $122.00 USD

botella de 2 onzas

botella de 32 onzas



GENERACIONES PAGADAS PAQUETE DE 15 PAQUETE DE 30 PAQUETE DE 60 PAQUETE DE 90

1ST GENERACIÓN $4.00 USD $9.00 USD $16.00 USD $23.00 USD

2ND GENERACIÓN $4.00 USD $9.00 USD $16.00 USD $23.00 USD

3RD GENERACIÓN $2.00 USD $4.50 USD $8.00 USD $12.00 USD

4TH GENERACIÓN $2.00 USD $4.50 USD $8.00 USD $12.00 USD

caja por mayoreo precio vg1. contiene 2 cajas $228.00 usd 228

2. contiene 4 cajas $432.00 usd 432

3. contiene 8 cajas $840.00 usd 840

4. contiene 12 cajas $1,224.00 usd 1,224

5. PAQUETE DE 15 BOTELLAS INDIVIDUALES DE TRÉVO2GO

$48.00 usd 48


$90.00 usd 90


$168.00 usd 168


$234.00 usd 234

OCHO EFICAZ PARA HACER DINERO CON TRÉVO 10VOLÙMEN POR EQUIPO DE LA SUBDIVISION

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6RECONOCIMIENTO DE VOLÙMEN POR EQUIPOBONO DE LA SUBDIVISION GLOBAL

Bonos de la Subdivisión de Reconocimiento de Volùmen por Equipo son otra manera parahacer dinero con el PLAN DE COMPENSACIÓN de TRÉVO. El bono de esta subdivisiónes nuestra manera de recompensar lideres en ventas, edificadores de negocios y sueñospor su gran esfuerzo. TRÉVO reserva 15% del ingreso de Volùmen de Grupo de lacompañía para ser pagado mensualmente en 15 subdivisiones separadas de 1%. El bonode esta subdivisión maximiza el poder de nuestro plan de compensación de una matriz deuna sola línea. El mejor resultado es el mayor ingreso para los edificadores de TRÉVO.

La capacitación de Inicio Eficaz de TRÉVO es una parte integral de nuestro Programade Reconocimiento y nuestro Bono de La Subdivisión de Reconocimiento de Volùmen porEquipo. Para participar en el Programa de Reconocimiento de TRÉVO, debes aprobar elExamen de Inicio Eficaz seleccionado. Los beneficios del programa de Capacitación deInicio Eficaz son numerosos, incluyendo los Bonos y Comisiones de Capacitación.

• Capacitación para Lideres de Inicio Eficaz: Modulo 1 - Gratis - Sin comisión

• Capacitación para Directores de Inicio Eficaz: Modulo 2 - $150.00 USD- 40% comisión($60.00 USD) para el primer líder que califica en tu línea hacia arriba•

• Capacitación para Ejecutivos de Inicio Eficaz: Modulo 3 - $300.00 USD- 40% comisión($180.00 USD) para el primer líder que califica en tu línea hacia arriba

• Capacitación para Diamantes de Inicio Eficaz: Modulo 4 - $1,000.00 USD - 40% comisión($400.00 USD) para el primer líder que califica en tu línea hacia arriba

Usando este mismo ejemplo, si calificas para el nivel de Director de Zafiro Azul, formaras parte de cuatro (4) subdivisiones separadas de $100,000 USD.

De la misma manera, se calificas para el nivel de Ejecutivo Elite de Diamante Negro, formaras parte de quince (15) subdivisiones separadas de $100,000.

Los ejemplos mencionados sirven solo como ilustraciones.

Cuando TRÉVO envía Volùmen de Grupo de 100,000 cajas por mes, el ingreso total mensual será aproximadamente $10,000,000 USD.

Cada 1% subdivisión tendrá el valor de $100,000 USD y será dividida por el numero de Entrenadores de Vida y Salud quienes han alcanzado el nivel calificado.

INGRESOS DELA EMPRESA

EJEMPLO DE 1SUBDIVISION DEVOLÙMEN POR EQUIPO:



OCHO EFICAZ PARA HACER DINERO CON TRÉVO 11SUBDIVISION DE VOLÙMEN POR EQUIPO PLAN DE COMPENSACIÓN

© TRÉVO

VOLÙMEN MAXIMO:

nivel 1 al 15 - volùmen máximo es 20,000 Puntos por etapa

nivel 16 al 20 - volùmen máximo es 50,000 Puntos por etapa (infinita profundidad)

PVG = Puntos de Volùmen de Grupo

PVE = Puntos de Volùmen de Equipo

Nota: Cualificación de niveles está basado en completar la Capacitación de Inicio Eficaz para ese nivel

* Bono de Construcción de Negocio Líder Bronce *Debe llegar al nivel de Líder Bronce durante los 60 días después de inscripciónDebe tener 3 miembros del equipo inscritos personal-menteLos tres miembros del equipo inscritos personalmente deben estar en envío automático mensual (mínimo de 2-botella)Por lo menos 50% del volumen debe venir de volumen de envío automáticoTodos los calificativos del Programa de Reconocimiento también se aplican

** Bono de Construcción de Negocio Líder Platino Ejecutivo *Debe llegar al nivel de Líder Platino Ejecutivo durante los 120 días después de inscripciónDebe tener 9 miembros del equipo inscritos personalmenteLos nueve miembros del equipo inscritos personalmente deben estar en envío automático mensual (mínimo de 2-botella)Por lo menos 50% del volumen debe venir de volumen de envío automáticoTodos los calificativos del Programa de Reconocimiento también se aplicanNota: estos bonos pueden cambiar en cualquier momento con un* las cantidades estipuladas están en dólares. preaviso de 30 días en el sitio web Trévo (www.Trevocorporate.com)



NIVEL RANGO PVG PVE INGRESO

DIRECTOR6 AMATISTA 13,000 100,000 1%

7 ZAFIRO BLANCO 17,000 200,000 1%

8 RUBÍ 20,000 300,000 1%

9 ZAFIRO AZUL 23,000 400,000 1%

10 ESMERALDA 26,000 500,000 1%

EJECUTIVO11 ESMERALDA ELITE 45,000 1,000,000 1%

12 DIAMANTE AZUL 55,000 2,000,000 1%

13 DIAMANTE AZUL ELITE 65,000 3,000,000 1%

14 DIAMANTE AMARILLO 75,000 4,000,000 1%

15 DIAMANTE AMARILLO ELITE 85,000 5,000,000 1%

DIAMANTE16 DIAMANTE BLANCO 150,000 7,000,000 1%

17 DIAMANTE BLANCO ELITE 225,000 9,000,000 1%

18 DIAMANTE NEGRO 300,000 11,000,000 1%

19 DIAMANTE NEGRO ELITE 400,000 13,000,000 1%

20 DIAMANTE NEGRO ELITE DISTI GUIDO 500,000 15,000,000 1%

NIVEL RANGO PVG PVE INGRESO BONOS DE CONSTRUIDOR DE NEGOCIO

LÍDER1 BRONCE 4,000 20,000 none $500.00 bono efectivo*

2 PLATA 5,000 30,000 none

3 ORO 6,000 40,000 none

4 PLATINO 8,000 50,000 none

5 PLATINUM EJECUTIVO 10,000 60,000 none $500.00 bono efectivo**

Debe completar la Capacitación de Líder de Inicio Eficaz antes de sercalificado para entrar al Programa de Reconocimiento para Lideres. Modulo1 es gratis y no se adjunta una comisión.

Debe completar la Capacitación de Director de Inicio Eficaz antes de ser calificado para entrar al Programa de Reconocimiento para Directores. Modulo 2 - $150 USD y se adjunta una comisión de 40% ($60 USD) hacia el primer lider calificado en su línea hacia arriba.

Debe completar la Capacitación de Ejecutivo de Inicio Eficaz antes de ser calificado para entrar al Programa de Reconocimiento para Ejecutivos. Modulo 3 - $300 USD y se adjunta una comisión de 40% ($180) hacia el primer lider calificado en su línea hacia arriba.

Debe completar la Capacitación de Diamante de Inicio Eficaz antes de ser calificado para entrar al Programa de Reconocimiento para Diamantes. Modulo 4 - $1,000 USD y se adjunta una comisión de 40% ($400) hacia el primer lider calificado en su línea hacia arriba.

BONO DE LA SUBDIVISION

RECONOCIMIENTO*6

OCHO EFICAZ PARA HACER DINERO CON TRÉVO 12LIDERAZGO PLAN DE COMPENSACIÓN

© TRÉVO

BONOS

LIDERAZGO7

TRÉVO es una compañía que sabe recompensar a sus lideres. Hemoscompilado una variedad de bonos de liderazgo que sorprenderá elvendedor con mas experiencia. Desde bonos de autos lujosos hastabonos de viajes de clase ejecutiva a dinero en efectivo y bonos decapacitación, TRÉVO trata a sus lideres elites con estilo y opulencia.

TRÉVO te pagara bonos de capacitación cuando los Entrenadoresde Vida y Salud en tu equipo ascienden en diferentes niveles decapacitación. También ofrecemos bonos generosos a todos nuestrosEntrenadores de Vida y Salud que se convierten en entrenadorescertificados de la corporación. Estos entrenadores certificados sonresponsables de capacitar a otros Entrenadores de Vida y Salud.

Nuestro bono de autos lujosos es uno de los mas emocionantes y masprestigiosos beneficios del programa de bonos para lideres. Hemosescogido seis de los fabricantes de los autos mas lujosos del mundopara representar la marca de excelencia de TRÉVO. ¡Imagina TRÉVOhace el pago mensual de tu Mercedes, BMW, Lexus, Range Rover, Cadillac o Jaguar nuevo! A cada lugar donde vayas, tu auto lujoso brillará con estilo, sofisticación y una imagen de éxito. Este bono de autos lujosos te provee con un tema de conversación para atraer a las multitudes a la oportunidad emocionante queofrece TRÉVO.

El bono de autos lujosos de TRÉVO está disponible a todos losEntrenadores de Vida y Salud quienes ascienden al nivel deEjecutivo de Diamante Blanco en adelante.



OCHO EFICAZ PARA HACER DINERO CON TRÉVO 13BENEFICIENCIA PLAN DE COMPENSACIÓN

© TRÉVO

BONO

BENEFICIENCIA 8

Los fundadores de TRÉVO, Mark and Holli Stevens, creen enel valor de dar. Ellos apoyan una variedad de organizaciones debeneficencia y ministerios en su comunidad local y global.

Con TRÉVO, los lideres que han alcanzado el nivel Ejecutivo deDiamante Negro en adelante serán recompensados con accionesen la subdivisión de beneficencia de TRÉVO. Estas acciones serándistribuidas cada vez que estos lideres hacen donaciones a unaorganización de beneficencia.

El beneficio de el bono de la subdivisión de beneficencia es doble.Primero, estas donaciones ayudan para tener un mundo mejor.También, esto hace sobresalir a los participantes como empresariosexitosos quienes apoyan a sus comunidades a nivel local y global.



TRÉVO LLC™ 405.942.3200OCHO EFICAZ PARA HACER DINERO CON TRÉVO

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