leyes laborales vzla parte1

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UNIDAD III: Definiciones conceptuales básicas para el cálculo de nóminas Nóminas, normas de elaboración, control interno, Definición de salario, Cálculo Diario/Mensual. Jornadas y Horarios de trabajo. Vacaciones/Días/Cálculo. Utilidades/Días/Cálculo. Garantía y cálculo de prestaciones sociales (Art. 142 LOTTT2). Intereses Devengados por la Garantía de Prestaciones Sociales/Cálculo (Art. 143 LOTTT2). Preaviso por Retiro (Art. 81 LOTTT2). Indemnización Equivalente al Monto que Corresponde por las Prestaciones Sociales. (Art. 92 LOTTT2). Pago del Bono Nocturno (Art. 117 LOTTT2), de Horas Extraordinarias (Art. 118 LOTTT2), del Día Feriado y del Día de Descanso (Art. 119 LOTTT2), UNIDAD IV: Leyes que afecta la nómina Leyes que afectan a la nómina: Ley de Impuesto Sobre la Renta (ISLR), Ley y Reglamento del INCES, Ley del Seguro Social Obligatorio (SSO) , Ley de Política Habitacional (LPH) Ley Programa de Alimentación para los trabajadores. (Modalidades de Cumplimiento), otras leyes que afectan al empleador. (Ver nota nro 3) UNIDAD V: Diseño de una nómina Diseño y Estructura de una nómina de Pago. Definición general de los conceptos, asignaciones, deducciones, reservas legales que debe realizar la empresa. UNIDAD VI: Formularios y comprobantes de pago Consideraciones legales para el diseño de documentos que genera una nómina. Diseñar y elaborar los diferentes formatos asociados con la nómina de pago en una organización. Recibo de pago sueldo o salarios, vacaciones, utilidades, liquidación de prestaciones sociales, otros reportes y documentos de una nómina. UNIDAD VII: Hoja electrónica de cálculo para la elaboración de la nómina de pago Funciones básica de una hoja de cálculo. Uso de plantilla y formular en Microsoft Excel. Concepto de Bases de Datos y su aplicación en la elaboración de una nómina. Uso de Tabla dinámicas para la elaboración de estadísticas de nómina. Características básicas a considerar para el diseño de una nómina de pago con Microsoft Excel ESTRATEGIA METODOLÓGICA Clases Magistrales por el docente. Trabajo de Investigación en equipos Elaboración de Informe. Participación de invitados especiales. Análisis de documentos. Realización de lecturas.

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Algunas leyes para al calculo de nomina

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UNIDAD III: Definiciones conceptuales bsicas para el clculo de nminas

Nminas, normas de elaboracin, control interno, Definicin de salario, Clculo Diario/Mensual. Jornadas y Horarios de trabajo. Vacaciones/Das/Clculo. Utilidades/Das/Clculo. Garanta y clculo de prestaciones sociales (Art. 142 LOTTT2). Intereses Devengados por la Garanta de Prestaciones Sociales/Clculo (Art. 143 LOTTT2). Preaviso por Retiro (Art. 81 LOTTT2). Indemnizacin Equivalente al Monto que Corresponde por las Prestaciones Sociales. (Art. 92 LOTTT2). Pago del Bono Nocturno (Art. 117 LOTTT2), de Horas Extraordinarias (Art. 118 LOTTT2), del Da Feriado y del Da de Descanso (Art. 119 LOTTT2),

UNIDAD IV: Leyes que afecta la nmina

Leyes que afectan a la nmina: Ley de Impuesto Sobre la Renta (ISLR), Ley y Reglamento del INCES, Ley del Seguro Social Obligatorio (SSO) , Ley de Poltica Habitacional (LPH) Ley Programa de Alimentacin para los trabajadores. (Modalidades de Cumplimiento), otras leyes que afectan al empleador. (Ver nota nro 3)

UNIDAD V: Diseo de una nmina

Diseo y Estructura de una nmina de Pago. Definicin general de los conceptos, asignaciones, deducciones, reservas legales que debe realizar la empresa.

UNIDAD VI: Formularios y comprobantes de pago

Consideraciones legales para el diseo de documentos que genera una nmina. Disear y elaborar los diferentes formatos asociados con la nmina de pago en una organizacin. Recibo de pago sueldo o salarios, vacaciones, utilidades, liquidacin de prestaciones sociales, otros reportes y documentos de una nmina.

UNIDAD VII: Hoja electrnica de clculo para la elaboracin de la nmina de pago

Funciones bsica de una hoja de clculo. Uso de plantilla y formular en Microsoft Excel. Concepto de Bases de Datos y su aplicacin en la elaboracin de una nmina. Uso de Tabla dinmicas para la elaboracin de estadsticas de nmina. Caractersticas bsicas a considerar para el diseo de una nmina de pago con Microsoft Excel

ESTRATEGIA METODOLGICA

Clases Magistrales por el docente. Trabajo de Investigacin en equipos Elaboracin de Informe. Participacin de invitados especiales. Anlisis de documentos. Realizacin de lecturas. Discusin grupal. Participacion en el Gr Realizacin de Talleres. Trabajo Prctico.

BIBLIOGRAFA

LVAREZ, Alberto. Matemticas Financieras. McGraw Hill. Editores, Colombia. 2000

BRITO, Jos A. Curso Prctico de Legislacin Laboral. Editado y Distribuido: Centro de Contadores

CABRERA CONDE, Frederick. Manual Prctico sobre: Obligaciones Legales del Empleador en Venezuela. 2da Edicin, 2013.

Cesar carballo menas LOTTT y su Reglamento parcial

Gua Prctica Laboral, LEGIS LEC EDITORES, C.A.

GMEZ RONDN, Francisco. Matemtica Financiera. Ediciones Fragor.-2001

JAGUAN, Abraham. Matemtica Financiera. Graficas Monfort CA.

Rgimen Laboral Venezolano, LEGIS LEC EDITORES, C.A.

REDONDO, A. Curso Practico de Matemtica Financiera. C. C. Venezolano. Caracas 1998

NOTAS

1 Calculadas a 16 semanas por 4 horas por semana =64 horas

2 LOTTT= Ley Orgnica del Trabajo, los Trabajadores y las Trabajadoras

3 Leyes:

Constitucin de la Repblica Bolivariana de Venezuela

Decreto Nro. 8938 con Rango, Valor y Fuerza de Ley Orgnica del Trabajo, los Trabajadores

y las Trabajadoras

Ley Orgnica de Prevencin Condiciones y Medio Ambiente del Trabajo LOPCYMAT

Reglamento Parcial de la Ley Orgnica de Prevencin Condiciones y Medio Ambiente del Trabajo

Reglamento de las Condiciones de Higiene y Seguridad en el Trabajo

Ley del Seguro Social

Reglamento de la Ley del Seguros Social

Ley para la Proteccin de las Familias, La maternidad y La Paternidad

Ley de Alimentacin para los Trabajadores

Ley del Rgimen Prestacional de Empleo

Ley del Rgimen Prestacional de Vivienda y Hbitat

Ley para las Personas con Discapacidad

Ley del Instituto Nacional de Capacitacin y Educacin Socialista INCES

Reglamento de la Ley de Alimentacin para los Trabajadores

Reglamento sobre la Ley del INCES

Ley del Instituto de Capacitacin y Recreacin de los Trabajadores INCRET

Ley Orgnica Contra el Trfico ilcito y el Consumo de Sustancias Estupefacientes y Psicotrpicas

Resolucin sobre el Registro Nacional de Empleo

Ley orgnica para la Proteccin del Nio, Nia y del Adolescente

Ley Orgnica de Ciencia, Tecnologa e Innovacin

Decreto de Salario Mnimo

Decreto de inamovilidad Laboral