hoja de vida de alto impacto
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leer algunas páginas del libro enviar un mensaje al autor ver perfil del autor Otros libros de este autor Amores Platónicos El privilegio de la luz Hoja de vida de alto impacto Cargos profesionales y directivos Viviana Rojas Moreno $ 29.200,00 (sin evaluación) ¿Envía hojas de vida sin éxito? ¿No entiende por qué no es convocado a entrevista? El objetivo de la hoja de vida, es lograr ser invitado a la entrevista de selección de personal. La hoja de vida para cargos profesionales y directivos ha de contener información precisa para éste nivel de cargo, de forma tal que el seleccionador se interese en Usted y lo convoque a entrevista. El libro describe detalladamente cada una de las partes de la hoja de vida, tanto en forma como en fondo: tamaño del papel, tipo de letra, partes de la hoja de vida, datos de contacto, perfil profesional, experiencia, funciones, logros y demás información vital para el seleccionador, quién tomará la decisión de invitarlo a usted a la entrevista de trabajo. Con la hoja de vida de alto impacto, usted obtendrá mayor efectividad en el proceso de consecución de empleo. Consiga el empleo que desea, empiece con una hoja de vida vendedoraTRANSCRIPT
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Libro
Hoja de vida De alto impacto
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¿Cuáles son los errores más frecuentes en la búsqueda de empleo?
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Errores en la HV; %; 31%
Desconocimiento de la vacante; %; 22%
No aprovechar la en-trevista; %; 18%
Inconstancia; %; 19%
Falta de autoanálisis; %; 10%
Errores más frecuentes en la búsqueda de empleo
Fuente: El Tiempo 12/06/2011
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¿Qué debo hacer para conseguir el empleo que busco ?
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Definir la meta:
•Objetivo laboral
•Plan de carrera
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Qué quiero hacer a nivel laboral: cargo, funciones, responsabilidades
Las condiciones en que quiero desarrollar esa actividad:
ubicación geográfica, salario
Objetivo laboral
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Plan de carrera estratégico
Qué voy a hacer a nivel
laboral, cómo lo voy a realizar, en
cuánto tiempo
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¿Cómo elaboro una
hoja de vida?
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ARMANDO PAREDES Carrera 5 No. 23-21 – Bogotá, D.C. Tel: 2354689 – Celular: 3105282828
PERFIL PROFESIONAL
Profesional en Administración de Empresas con Especialización en Mercadeo. Nueve años de experiencia en el área de mercadeo, encargado del desarrollo y lanzamiento de nuevos productos, atención a clientes y distribuidores, promoción y publicidad. Habilidad para trabajar en equipo, tomar decisiones, dirigir personal.
EXPERIENCIA LABORAL Gerente de Marketing, Bagley S.A. Abril 2000 - Actual Funciones: Desarrollo y lanzamiento de nuevos productos / servicios. Análisis y evaluación de pronóstico de ventas. Desarrollo y atención de clientes. Estudio de mercado, promoción y publicidad. Análisis, valoración y seguimiento de canales de distribución alternativos. Logros: Incremento de las ventas en 15% en el último año. Reducción de costos en un 4%. Definición de políticas en el tratamiento de distribuidores. Actualización de los sistemas de distribución, abastecimiento y stock. Jefe de Marketing, Bagley S.A. Mayo 1996 – Marzo 2000 Funciones: Elaboración de presupuestos de ventas por línea de producto. Investigación de mercados. Márgenes y niveles de precios. Coordinación, evaluación y ejecución de campañas publicitarias y de promoción. Negociación de precios y plazos de entrega en el exterior. Logros: Optimización del presupuesto anual, logrando ahorros en su ejecución en un 10% anual. Trade Marketing, Philips Colombia Febrero 1994 – Abril 1996 Funciones: Realización de eventos publicitarios, diseño de material POP, visita a clientes y puntos de venta. Logros: Negociación con grandes superficies, obteniendo un 40% más de espacio para exhibición de productos.
EDUCACION
Especialización en Mercadeo, Universidad Javeriana. 2000. Bogotá, D.C. Administrador de Empresas, Universidad la Salle. 1995. Bogotá, D.C.
OTRA INFORMACION
Inglés: Nivel 70% oral, 50% escrito. Manejo avanzado de sistemas: Excel nivel avanzado, Word nivel intermedio
Hoja de vida de
Alto Impacto
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Conocimientos
Habilidades, competencia
s
Experiencia
Formación
PROGRAMADOR SOPORTE PL/SQL DE ORACLE
•Ingeniero de Sistemas recién egresado. Sin experiencia laboral•Con conocimientos sólidos en PL/SQL de ORACLE•Conocimientos sólidos de lógica de programación, demostrable al menos 2 lenguajes de programación•Personalidad entusiasta y proactivo, de naturaleza investigadora, capaz de proponer soluciones efectivas•Disponibilidad de tiempo del 100%, debe haber terminado clases•Salario: $1.500.000
Vacante
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Papel blanco
Letra color negro
Arial tamaño 12
Sin rayas, ni líneas
Máximo 2 hojas
Sin errores de ortografía
Generalidades
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Nombre y apellido
Dirección domicilio
Teléfono fijo
Teléfono Celular
Correo Electrónico
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Datos de Contacto
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FormaciónExperiencia en
años,funciones y cargos
Conocimientos
Habilidades
Competencias
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Perfil Profesional
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En orden cronológico descendente
Cargo, empresa y periodo trabajado
Funciones y logros
Prácticas, pasatiempos, voluntariados, extracurriculares
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Experiencia Laboral
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Se ordena por título de mayor nivel a menor
nivel
Título, Establecimiento, Año de terminación o
en curso, ciudad
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Educación
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Cursos: relacionados con el cargo,
actualizados, 40 horas
Inglés: % de dominio escrito, lectura, hablado
Sistemas: aplicativo y nivel de dominio
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Cursos
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¿A dónde puedo enviar
mi hoja de vida?
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Portales de empleo: Computrabajo, el empleo, zona jobs, ofertas laborales, linkempleo, sitios web de empresas temporales, de selección de ejecutivos y head hunters, facebook, linkedin
Red de contactos: Amigos, parientes, ex compañeros de trabajo, ex compañeros de estudio, profesores, clientes, proveedores
Empresas del sector, nuevas empresas, empresas de selección, EST, periódicos fin de semana
Postulaciones
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Motores de Búsqueda
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Motores de Búsqueda
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