CCCCC O N C U R S OO N C U R S OO N C U R S OO N C U R S OO N C U R S O

FOLHA DIRIGIDAO M A I S C O M P L E T O J O R N A L E S P E C I A L I Z A D O E M E D U C A Ç Ã O , T R A B A L H O E C I D A D A N I A

6 A 12 DE DEZEMBRO DE 2018

Publicação bissemanal | Ano XXXIII | Número 2.721ww

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Grande desafioCom certeza, o governador eleitodo Rio de Janeiro tem um gran-de desafio pela frente, talvez omaior da sua vida: começar arecuperar o estado. Começar,porque não vai dar para resol-ver tudo em apenas quatro anosde mandato. Um estado maladministrado, literalmenteabandonado e com os últimosquatro governadores e os trêsúltimos presidentes da Assem-bleia sendo presos, pelos moti-vos que todos sabem. Página 6

Boa notícia para aqueles que querem participar do concurso da Guarda Municipal de Niterói: o Instituto Selecon e a Secretaria de OrdemPública (Seop) concentram esforços para divulgar o edital até a segunda quinzena deste mês. Objetivo é elaborar um cronograma confortávelpara os candidatos, por isso as provas objetivas estão previstas para março. Inicialmente, serão 142 vagas. Nível medio. PÁGINA 10

NÍVEL MÉDIO. REMUNERAÇÃO DE ATÉ R$5.496

GUARDA DE NITERÓI PREPARAO EDITAL: SAI EM DEZEMBRO

PGE preparaconcursos para2º e 3º grausAlém da Defensoria Pública, aProcuradoria Geral do Estado(PGE-RJ) prepara concurso para aárea de apoio, em cargos dos ní-veis médio, médio/técnico e su-perior. Edital em breve. Seleçãoconta com diversos atrativoscomo, por exemplo, remuneraçõesde R$4.542 e R$6.382. Página 7

Polícia Rodoviária Federal (PRF), Universidade Federal Fluminese (UFF) e Marinha do Brasil realizamconcursos para 1.224 vagas em diversos cargos dos níveis médio, médio/técnico e superior. Deste total, 386 sãopara o estado do Rio de Janeiro. Remunerações iniciais de R$2.904 a R$9.931. Saiba como concorrer. PÁGINAS 2, 3 E 8

GOVERNO FEDERAL:1.224 VAGAS. ATÉ R$9.931

INSCRIÇÕES PARA 2º E 3º GRAUS

CRONOGRAMA PREVÊ PROVAS PARA MARÇO

RJ: 232 vagas em prefeiturasAs prefeituras de Volta Rendonda, Paraíba do Sul e Cambuci inscrevem para um total de 232 vagas. Até R$6.033 mensais. PÁGINA 10

OPORTUNIDADES EM VÁRIOS CARGOS

Universidade Federal Fluminense (UFF) inscreve emvestibular do curso de Arquitetura e Urbanismo. Seleçãoserá por teste de habilidades e pela nota do Enem. Página 11

UFF: inscriçõespara Arquitetura

Magistério: 1.842 vagas. Até R$5.786IFRJ abriu concurso para 65 vagas de professor. Nos próximos dias, sairão os editais para mais 1.777 vagas no governo do Estado e na Prefeitura de Queimados. PÁGINA 3, 6 E 10

EPE: concurso no Rio paraos níveis médio e superiorEmpresa de Pesquisa Energética (EPE) acelera preparativos do seu concurso paraassistente e analista. Organizadora deve ser escolhida este mês. Provas até março. Página 2

Defensoria Pública-RJ confirma editalpara este mês. Prova no final de marçoO subdefensor-geral, Dênis Praça, informa que o edital do concurso para a área de apoio da Defensoria-RJ será divulgado nos próximos dias. Ele tambémantecipou vários detalhes da seleção, tais como oferta prevista de vagas, cargos e taxas. Provas ocorrerão no final de março ou início de abril. Até R$4.835. PÁGINA 7

FOLHA DIRIGIDA6 a 12 de dezembro de 20182 ÁREA FEDERAL

Reta final de inscrições para a MarinhaCCCCCRRRRRONOGRAMAONOGRAMAONOGRAMAONOGRAMAONOGRAMA | É possível fazer a inscrição no processo seletivo até a próxima terça-feira, dia 11 de dezembro

Oferta é de 534vagas em todo o país.Desse total, 186 sãopara o Rio de Janeiro

AGU: 50 mil inscritosfazem provas no domingo, 9

RRRRRESPOSESPOSESPOSESPOSESPOSTTTTTASASASASAS | Gabaritos oficiais serão divulgados na segunda, 11

aquelas relacionadas às vagas descritas abaixo:a) Área Industrial:Para prestação do SMV como Cabo (CB)ESPECIALIDADE CIDADE/ESTADO VAGASEdificações Rio de Janeiro/RJ 2

Estruturas Navais Rio de Janeiro/RJ 2

Eletrônica Rio de Janeiro/RJ 2

Eletrotécnica Rio de Janeiro/RJ 9

Eletrotécnica São Pedro da Aldeia/RJ 1

Mecânica Rio de Janeiro/RJ 8

Metalurgia Mangaratiba/RJ 1

Metalurgia Rio de Janeiro/RJ 18

Motores Rio de Janeiro/RJ 8

Química Rio de Janeiro/RJ 1

Para prestação do SMV como Marinheiro Especializado (MNE)ESPECIALIDADE CIDADE/ESTADO VAGASMarcenaria Mangaratiba/RJ 1

Marcenaria Rio de Janeiro/RJ 3

b) Área de Saúde:Para prestação do SMV como Cabo (CB)ESPECIALIDADE CIDADE/ESTADO VAGASEnfermagem Rio de Janeiro/RJ 88

Enfermagem São Pedro da Aldeia/RJ 2

Higiene Dental Rio de Janeiro/RJ 6

Patologia Clínica Rio de Janeiro/RJ 15

Prótese Dentária Rio de Janeiro/RJ 2

Radiologia Médica Rio de Janeiro/RJ 7

Radiologia Médica São Pedro da Aldeia/RJ 2

Técnico em Farmácia Rio de Janeiro/RJ 2

c) Área de Apoio:Para prestação do SMV como Cabo (CB)ESPECIALIDADE CIDADE/ESTADO VAGASProcessamento de Dados – Sistemas Rio de Janeiro/RJ 6

Quadro de vagas no RJ

Assistente Administrativo

Apoio Administrativo Nível médio e conhecimento de microinformática (processador de texto, planilhas de cálculo e apresentações).

Advogado

Jurídica Nível superior em Direito e registro na OAB.

Analista de Gestão Corporativa

Administração Geral Nível superior em Administração de Empresas ou em Administração Pública e registro no Conselho de Classe correspondente.

Contabilidade Nível superior em Ciências Contábeis e registro no Conselho de Classe correspondente.

Finanças e Orçamento Nível superior em Administração ou em Ciências Econômicas e registro no Conselho de Classe correspondente, se houver.

Recursos Humanos Nível superior em Administração de Empresas ou em Administração Pública e registro no Conselho de Classe correspondente, se houver.

Tecnologia da Informação Nível superior completo em qualquer curso e registro no Conselho de Classe correspondente, se houver.

Analista de Pesquisa Energética

Economia de Energia Nível superior em Ciências Econômicas, ou em Engenharia, ou em Matemática, ou em Estatística e registro no Conselho de Classe correspondente, se houver.

Gás e Bioenergia Nível superior em Agronomia, ou em Ciências Econômicas, ou em Engenharia e registro no Conselho de Classe correspondente, se houver.

Meio Ambiente/Análises Ambientais

Nível superior em Engenharia ou em Geografia e registro no Conselho de Classe correspondente, se houver.

Meio Ambiente/

Desenvolvimento Regional/

Socioeconomia

Nível superior em Antropologia, ou em Arqueologia, ou em Ciências Políticas, ou em Ciências Sociais, ou em Sociologia e registro no Conselho de Classe correspondente, se houver.

Meio Ambiente/Ecologia Nível superior em Biologia, ou em Ecologia, ou em Engenharia e registro no Conselho de Classe correspondente se houver.

Meio Ambiente/

Geoprocessamento/Meio Físico

Nível superior em Engenharia, ou em Geografia, ou em Geologia e registro no Conselho de Classe correspondente, se houver.

Meio Ambiente/Recursos Hídricos

Nível superior em Engenharia ou em Meteorologia e registro no Conselho de Classe correspondente.

Petróleo/

Abastecimento

Nível superior em Engenharia, ou em Matemática, ou em Estatística, ou em Física, ou em Química e registro no Conselho de Classe correspondente, se houver.

Petróleo/Exploração e Produção

Nível superior em Engenharia, ou em Estatística, ou em Geofísica, ou em Geologia, ou em Física, ou em Matemática, ou em Oceanografia e registro no Conselho de Classe correspondente, se houver.

Planejamento da Geração de Energia

Nível superior em Engenharia Civil, ou em Engenharia Elétrica, ou em Engenharia de Produção, ou em Matemática e registro no Conselho de Classe correspondente, se houver.

Projetos da Geração de Energia

Nível superior em Engenharia Civil, ou em Engenharia Mecânica e registro no Conselho de Classe correspondente.

Recursos Energéticos Nível superior em Ciências Econômicas, ou em Engenharia, ou em Estatística, ou em Física, ou em Matemática, ou em Meteorologia e registro no Conselho de Classe correspondente, se houver.

Transmissão de Energia Nível superior em Engenharia Elétrica e registro no Conselho de Classe correspondente.

Quadro de vagas

O processo seletivo para Pra-ças temporários da Marinha, noServiço Militar Voluntário, en-tra na reta final de inscrições.O prazo vai só até a próximaterça-feira, dia 11. Todo o pro-cedimento para participar da se-leção deve ser feito pela inter-net, no site do Distrito Naval emque o candidato pretende con-correr.

A Marinha divulgou, recen-temente, uma retificação aoedital do processo seletivo, queamplia de 533 para 534 o nú-mero de vagas. A mudançaocorreu na área de HigieneDental, com lotação no Rio deJaneiro, que teve a oferta au-mentada de seis para sete vagas.Com isso, são 186 em todo oEstado.

Podem participar da seleçãopara temporários da Marinhacandidatos com ensino médio/técnico em uma das áreas ofer-tadas no edital, que pode ser

consultado na FOLHA DIRIGI-DA Online. Também há possi-bilidade de candidato com oensino fundamental concorreràs vagas, mas, nesse caso, o par-ticipante precisa ter curso deeducação profissional de For-mação Inicial e Continuada detrabalhadores (incluindo osCursos de Aprendizagem Indus-trial) na área pretendida.

Apesar de a seleção ser desti-nada à contratação de tempo-rários, os classificados terão amesma remuneração inicialdos graduados da ativa, na áreaem que ingressarem. Caso ocandidato tenha ensino funda-mental e curso de FormaçãoInicial e Continuada, ele teráganhos iniciais de R$2.320. Jáaqueles que tiverem formaçãode nível médio/técnico come-çarão com vencimentos deR$3.388 mensais.

No estado do Rio de Janeiro,as unidades da Marinha na ca-pital concentram a maior par-te das vagas. São 180, distribu-ídas pelas seguintes áreas: Edi-ficações (2), Estruturas Navais(2), Eletrônica (2), Eletrotécni-ca (9), Mecânica (8), Metalur-

gia (18), Motores (8) e Quími-ca (1), Enfermagem (88), Higi-ene Dental (7), Patologia Clí-nica (15), Prótese Dentária (2),Radiologia Médica (7), Farmá-cia (2), Marcenaria (3) e Pro-cessamento de Dados (6).

Na cidade de São Pedro daAldeia, há vagas nas áreas de Ele-trotécnica (1), Enfermagem (2)e Radiologia Médica (2). EmMangaratiba, por sua vez, háuma vaga para na área de Me-talurgia.

Os interessados nas vagas doRio de Janeiro precisam fazera inscrição no site do 1º Dis-trito Naval. Caso a preferênciaseja por vaga de outro estado,será preciso fazer a inscrição napágina do respectivo DistritoNaval. Em todos os casos, serápreciso preencher um formu-lário online e imprimir umboleto para pagamento da taxade inscrição no valor de R$75.A quantia deverá ser quitada até21 de dezembro, pois, do con-trário, a inscrição não será acei-ta (exceto quando o participanteconseguir isenção do valor).

O processos seletivo terá, aotodo, sete etapas. Pela primei-

ra, os participantes resolverãouma prova objetiva. Os inscri-tos terão cerca de três meses emeio de preparação, já que aavaliação está marcada para dia17 de março. Todos resolverão50 questões, das quais, 25 de Lín-gua Portuguesa e 25 de Forma-ção Militar Naval.

Os classificados na etapa deprovas objetivas terão pela fren-te, ainda, as seguintes etapas atéa possível conquista da vaga: ve-rificação de dados biográficos,análise de documentos, inspeçãode saúde, teste de aptidão física,prova de títulos, designação àincorporação e incorporação.

Os ocupantes das 533 vagasofertadas em todo o país assi-narão contrato com a Marinhapor um ano, vínculo que podeser renovado por mais sete ve-zes, o que perfaz o máximo deoito anos de prestação de ser-viço temporário na corporação.Ao atingir o período máximo,o praça temporários será desli-gado da Marinha.

A Empresa de Pesquisa Ener-gética (EPE) segue em fase deplanejamento para seu concur-so público. O próximo pontoa ser definido é a organizado-ra. A Fundação Cesgranriochegou a ser anunciada noinício do ano, mas, em mar-ço, a companhia suspendeu aescolha.

A tendência é que a nova ban-ca seja anunciada ainda estemês. Isto porque, de acordo cominformações passadas à repor-tagem da FOLHA DIRIGIDApela própria EPE, o planejamen-to é que as provas sejam reali-zadas em março.

Como, em concursos fede-rais, o intervalo entre início dasinscrições e aplicação de pro-va não costuma ser menor quedois meses, a tendência é que,

EPE tem planos de aplicarprovas objetivas até março

PPPPPLANEJAMENTOLANEJAMENTOLANEJAMENTOLANEJAMENTOLANEJAMENTO | Empresa está em fase de escolha da banca

Como a intenção érealizar provas emmaio, edital pode atésair em janeiro

se os planos da EPE se confir-marem, o edital saia em janei-ro. Para isso, é essencial que aorganizadora seja definida oquanto antes, para que hajatempo de representantes dabanca e da própria EPE possamacertar os últimos detalhes parafinalizar o edital.

A tendência é que o concur-so seja destinado à formação decadastro de reserva para admis-sões ao longo do prazo de vali-dade da seleção, que, por lei,pode ser de, no máximo, quatroanos. Essa foi a informação di-vulgada no início do ano, quan-do a EPE anunciou a intençãode realizar sua nova seleçãopública para a área de apoio.

Quando anunciou o concur-so, a empresa informou serãocontemplados cargos de níveismédio e nível superior. O de ní-vel médio será o de assistente deapoio administrativo, o de mai-or demanda na empresa, já queé ele quem atua em atividades desuporte a pesquisadores e outros

profissionais da instituição. Osganhos inciais desse cargo são deR$4.059,55 mensais.

Quanto aos cargos de nívelsuperior, ainda não há confirma-ção oficial sobre quais especia-lidades serão contempladas. Noentanto, como o último concur-so da EPE está com validade ven-cida, são grandes as chances deos mesmos cargos ofertados naocasião (ou boa parte deles) se-jam contemplados.

A última seleção da EPE ofer-tou, com exigência de nível su-perior, os cargos de advogado,analista de gestão corporativa eanalista de pesquisa energética.Os ganhos iniciais são deR$11.752,92 e tanto esse valor,como o dos assistentes, consi-dera o auxílio alimentação deR$826,57. Entre os cursos degraduação aceitos, estavam os deAdministração, Economia,Contabilidade, Engenharia (vá-rias áreas), Geografia, Física,Estatística Matemática e Agro-nomia (veja quadro).

SERVIÇOInscrições: www.marinha.mil.br/com1dn/smv/smv-principalEdital: www.folhadirigida.com.br

SERVIÇOCartão de confirmação: http://www.idecan.org.br

Os locais de prova do concursoda Advocacia Geral da União(AGU) já podem ser consultadospelos candidatos no site do Idecan,organizador. As provas ocorrerãono próximo domingo, dia 9, das9h às 13h30 (para os cargos deadministrador, arquivista, conta-dor e técnico em assuntos educa-cionais) e das 15h às 19h30 (refe-rente aos cargos de analista técni-co-administrativo, bibliotecário etécnico em comunicação social).

A orentação é para que os ins-critos cheguem os locais de pro-va com, pelo menos, uma horade antecedência, para evitar pro-blemas que possam surgir de úl-tima hora. Cada candidato seráavaliado por meio de provas ob-jetiva e discursiva, que serão re-alizadas no mesmo dia. No en-tanto, as discursivas só serão cor-rigidas pela banca se o candida-to for aprovados na parte objeti-va. Para isso, será preciso alcan-çar 50% ou mais de acertos.

As provas objetivas contarão comdez questões de Língua Portugue-

sa, cinco de Raciocínio Lógico, cin-co de Noções de Informática, dezde Conhecimentos Gerais e 30 deConhecimentos Específicos. Aavaliaçaõ discursiva será compostapor uma redação, na qual o parti-cipante pode conseguir até 20 pon-tos. Assim como na prova objeti-va, para ser aprovado no exame dis-cursivo, o candidato deverá con-seguir, no mínimo, metade dospontos possíveis.

Os gabaritos preliminares daprova objetiva serão divulgados nasegunda-feira, dia 11, no site daIdecan, organizador, a partir das16h. A AGU registrou um total de50.524 inscritos para o concurso,a maior concorrência é para o cargode analista técnico-administrati-vo. São oferecidas para este cargoum total de dez vagas e o númerode inscritos foi de 26.494 candi-datos, o que dá uma relação can-didato/vaga de 2.649.

O número de candidatos paraos demais cargos são: Administra-dor (11.031), analista técnico-ad-ministrativo (26.494), arquivista

(453) bibliotecário (469), conta-dor (5.428), técnico em AssuntosEducacionais (4.859) e técnico emComunicação Social (1.790).

O edital para o concurso foi di-vulgado no mês de outubro e visaao preenchimento de 100 vagassendo 48 para administrador, dezpara analista técnico-administra-tivo, duas para arquivista, uma parabibliotecário, 32 para contador,duas para técnico em assuntoseducacionais e cinco para técni-co em Comunicação Social. O Riode Janeiro conta com 5.030 ins-critos para o concurso, cerca de10% do total de candidaturas.

O prazo de validade do con-curso é de um ano, podendodobrar. A remuneração inicialde R$6.203,34, para jornada de40 horas. A exceção é para a áreade Comunicação Social queconta com uma jornada de 25hsemanais.

3FOLHA DIRIGIDA6 a 12 de dezembro de 2018ÁREA FEDERAL

PRF: estabilidade e salário são atrativosIIIIINSCRIÇÕESNSCRIÇÕESNSCRIÇÕESNSCRIÇÕESNSCRIÇÕES | Prazo segue aberto até o próximo dia 18. Escolaridade mínima é ensino superior completo

São 500 vagas,das quais dez parao RJ. Iniciais deR$10.357 em 2019

Tabela de vagas

UF de vaga

Vagas para ampla

concorrência

Vagas reservadas

para candidatos

negros

Vagas reservadas

para candidatos

com deficiência

Total

Acre 13 3 1 17

Amapá 20 6 2 28

Amazonas 16 5 2 23

Bahia 13 3 1 17

Goiás 20 5 2 27

Maranhão 13 4 1 18

Mato Grosso 6 2 1 9

Mato Grosso do Sul 26 7 2 35

Minas Gerais 43 11 3 57

Paraná 60 16 5 81

Piauí 16 4 2 22

Rio de Janeiro 7 2 1 10

Rio Grande do Sul 55 15 4 74

Rondônia 11 3 1 15

Roraima 16 5 2 23

São Paulo 14 4 1 19

Tocantins 18 5 2 25

Total 367 100 33 500

O concurso para a Polícia Ro-doviária Federal (PRF) é umadas melhores oportunidades doano para quem desejam in-gressar no serviço público.Além da estabilidade emprega-tícia, os servidores da corpora-ção têm atualmente remune-ração de R$9.931,57, valor quechegará a R$10.357,88 no pró-ximo ano, se o governo fede-ral mantiver o reajuste salari-al já acordado com o funcio-nalismo público. Os valores jáconsideram o auxílio alimen-tação de R$458.

As inscrições encontram-seabertas até o próximo dia 18.Homens e mulheres podemconcorrer às 500 vagas ofer-tadas em todo o Brasil candi-datos com ensino superiorcompleto em qualquer área deformação. É necessário aindater carteira nacional de de ha-bilitação a partir da categoriaB. O edital não traz altura mí-nima entre os requisitos.

Do total de 500 vagas noconcurso, dez são para lotaçãode classificados no Estado doRio de Janeiro. Desse total,sete são para ampla concor-rência, duas na reserva de va-gas para negros e uma paracandidato com deficiência. Noentanto, outras vagas aindapodem surgir. Por conta da

grande demanda de policiaisrodoviários em todo o país,estimada em mais de três milprofissionais, a expectativa éque, ao término da seleção, aPRF solicite mais vagas.

A lei permite que a corpora-ção, se julgar necessário, peçaao Ministério do Planejamen-to mais 50% das vagas para cha-mar excedentes, o que equiva-leria a 250 adicionais no casodo atual concurso da PRF. Comoo prazo de validade, que é de ummês e pode ser prorrogado pelomesmo período, só começa acontar após o curso de forma-ção, o déficit tende a crescerainda mais, o que pode contri-buir para novas chamadas.

Para fazer a inscrição noconcurso para a PRF, o inte-ressado precisa acessar o site

do Cebraspe, organizador. Napágina, é preciso preencherum requerimento online e im-primir uma guia de recolhi-mento da União para paga-mento da taxa de inscrição,que é de R$150.

Os inscritos no CadastroÚnico de Programas Sociaisdo Governo Federal, o CadÚ-nico, e que pertençam a famí-lias de baixa renda, nos ter-mos da legislação vigente,podem pedir isenção da taxa.O benefício também pode sersolicitado por doadores demedula óssea. Os pedidos de-vem ser feitos ao longo do pra-zo de inscrições. No site doCebraspe, estão disponíveislinks para upload de docu-mentação exigida para solici-tar isenção de taxa, para con-

correr a vagas de pessoas comdeficiência e para atendimen-to especial no dia da prova.

A primeira etapa do concur-so para a PRF será uma provaobjetiva, marcada para o dia 3de fevereiro. Nesta data, os can-didatos resolverão um total de120 questões, distribuídas por12 disciplinas, em três blocos.Os candidatos terão quatrohoras para resolver as questões,que serão no formato Certo ouErrado, em que o candidatoperde um ponto a cada ques-tão assinalada em discordân-cia com o gabarito oficial.

De acordo com o edital, nobloco I, que terá 50 questões,serão cobrados conhecimen-tos de Língua Portuguesa, Ra-ciocínio Lógico-Matemático,Informática, Noções de Física,Ética no Serviço Público e Ge-opolítica Brasileira. No blocoII, a prova terá 40 itens de Le-gislação de Trânsito. No blo-co III, as questões abordarãoconteúdos de Noções de DireitoAdministrativo, Noções deDireito Constitucional, No-ções de Direito Penal e de Di-reito Processual Penal, Legis-lação Especial e Direitos Hu-manos e Cidadania. A seleçãotambém terá as seguintes eta-pas: exame de capacidade físi-ca, avaliação de saúde, avalia-ção psicológica, avaliação detítulos e investigação social.

Remuneração dos policiais pode ficar ainda maiorA remuneração é um dos principais atra-

tivos do concurso para a PRF não só por contados ganhos iniciais que devem chegar aR$10.357,88 no ano que vem. Além dessevalor, os policiais rodoviários têm direito ou-tros adicionais, que podem incrementar opadrão salarial da categoria.

Se o policial for lotado em uma região defronteira, por exemplo, ele pode receber maisR$2 mil reais por mês, totalmente livre deimpostos. Esse é um grande incentivo paraconcorrer a vagas em estados como Paraná(60 vagas), Rio Grande do Sul (55) e MatoGrosso do Sul (26), que, além de estarem entreos que têm mais vagas, possuem, ainda, di-visas com outros países da América do Sul.

Os candidatos do atual concurso para a PRF

também devem ficar de olho nos benefíciosa que os policiais rodoviários têm direito.Além do auxílio alimentação de R$458, os pro-fissionais também receberão auxilio para des-pesas com transporte e para custear creche.Os valores não foram divulgados no edital.

Outra possibilidade de acréscimo na re-muneração pode vir de uma proposta quetramita no Congresso Nacional. Em agostodesse ano, foi aprovado, no Senado, um Pro-jeto de Lei de Conversão (PLV) que estabe-lece adicionais para policiais rodoviários quetrabalharem em dias de descanso.

De acordo com o PLV 19/2018, os polici-ais poderão trabalhar em dias de folga nochamado plantões voluntários remunerados.Caso o projeto seja aprovado e sancionado

sem alterações, o servidor receberá R$420a mais por seis horas trabalhadas e R$900por 12 horas cumpridas para o esquema deplantões voluntários. Não há ainda defini-ções sobre como seria a seleção dos polici-ais que poderão participar desses plantõese, também, sobre o limite de horas que o pro-fissional poderá trabalhar.

Os novos policiais rodoviários federais queserão admitidos pelo atual concurso pode-rão ter vários tipos de lotações. Eles podemser designados para atuar, de acordo com oestado escolhido, na sede da PRF, em Brasí-lia; ou em uma das 27 superintendênciasregionais, 150 delegacias, 413 unidades ope-racionais e mais de 550 unidades em todo oterritório nacional.

SERVIÇOEdital: www.folhadirigida.com.brInscrições e isenções: http://www.cespe.unb.br/concursos/PRF_18/

Os interessados no progra-ma Mais Médicos terão novachance de se candidatar. Deacordo com nota divulgadapelo Ministério da Saúde, fo-ram reabertas, no último dia5, as inscrições para 200 va-gas no programa. Estas opor-tunidades são para o preenchi-mento das desistências já co-municadas e exclusivamentepara médicos com registro noBrasil (CRM). Desde a reaber-tura das inscrições, o Minis-tério da Saúde tem atualizadoo sistema diariamente com asvagas de desistência. O perí-odo de inscrições geral segueaberto até esta sexta-feira, dia7, pelo site do Mais Médicos.O principal motivo alegadopelos médicos para as desis-tências é a incompatibilidadede horário com outras ativi-dades profissionais.

O programa exige uma de-dicação de 40 horas semanais,em uma equipe de Saúde da Fa-mília. Outra parcela de pro-fissionais informou que en-trou em residência médica,

Mais Médicos: prazo foireaberto até sexta, dia 7

AAAAATRATRATRATRATRATIVTIVTIVTIVTIVOOOOO|Remuneração inicial é de R$11.865

Reabertura de prazoocorreu por conta dedesistências. Foramabertas 200 vagas

recebeu nova proposta de tra-balho ou teve problemas pes-soais. Aos médicos é ofereci-da bolsa-formação com valormensal de R$11.865,60, sen-do R$621,04 destinados à apo-sentadoria.

A recomendação é que os mé-dicos que decidirem não com-parecer às atividades devem in-formar ao município em que fo-ram alocados, que ficarão res-ponsáveis por comunicar a de-sistência ao Ministério da Saú-de. De acordo com dados doMinistério da Saúde, até às 18hda última terça-feira, dia 4 dedezembro, um total de 3.276médicos já se apresentaram ouiniciaram as atividades. Até oúltimo balanço, foram registra-das 34.653 inscrições, sendo23.951 concluídas e 8.405 va-gas preenchidas.

O edital do programa MaisMédicos foi divulgado em 20de novembro com o total de8.517 vagas. Os profissionaistêm até o dia 14 de dezembropara apresentação nos muni-cípios escolhidos.

Não haverá prova. Os can-didatos deverão apenas envi-ar os documentos comproba-tórios dos requisitos do cargo.O prazo máximo de contratoé de até três anos.

As inscrições para o progra-ma de Residência Multiprofis-sional em Saúde do HospitalUniversitário Gaffreé e Guin-le (HUGG) e do Centro de Ci-ências Biológicas e da Saúde(CCBS) seguem abertas. São14 vagas ofertadas nas áreas deEnfermagem, Fisioterapia, Fo-noaudiologia e Nutrição. Das14 vagas, cinco são destinadaspara a área de enfermagem(sendo uma para portador dedeficiência) e três para cadauma das áreas de fisioterapia,fonoaudiologia e nutrição.

As inscrições devem ser fei-tas no site da Universidade Fe-deral do Estado do Rio de Ja-neiro (UniRio) até a próximasegunda-feira, 10 de dezem-bro. A taxa é de R$120 e o pa-gamento pode ser efetuado emqualquer agência bancária pormeio de Guia de Recolhimen-to da União (GRU Cobrança).O cartão contendo data e lo-cal de prova estará disponívelentre os dias 7 e 13 de janei-ro, no site da UniRio.

A prova acontecerá no dia13 de janeiro da 13h às 17h.Ela será composta por um exa-me objetivo de caráter elimi-natório e contará com 50questões sendo dez de conhe-cimentos sobre o SistemaÚnico de Saúde (SUS) e 40questões sobre conhecimen-tos específicos. Para conquis-tar a aprovação, o candidato

HUGG abre inscrição paraResidência Multiprofissional

IIIIINGRESSONGRESSONGRESSONGRESSONGRESSO|Oportunidade em quatro áreas

Inscrições podem serfeitas até a próximasegunda-feira, dia 10de dezembro

deverá ter 50% ou mais deacertos.

Para a realização da prova,o candidato precisará chegarcom antecedência mínima deuma hora tendo posse de: ca-neta esferográfica de tintapreta ou azul, cartão de localde prova e de um dos seguin-tes documentos de identifica-ção: carteira de identidade/RG, Carteira Nacional de Ha-bilitação, carteira de registroem órgão de classe ou passa-porte.

O gabarito da prova objeti-va será divulgado no dia 14 dejaneiro, no site da UniRio. Ocandidato poderá entrar comrecurso nos dias 15 e 16 domesmo mês, das 9h às 12h edas 13h às 16h. A divulgaçãodo recurso está previsto para22 de janeiro, também no siteda UniRio.

A classificação final estarádisponível a partir do dia 13de fevereiro. Os critérios de de-sempate são: idade, com pre-ferência ao candidato de ida-de mais elevada; e maior notanas questões sobre conheci-mentos específicos.

O candidato aprovado deve-rá marcar presença na Sala deResidência Multiprofissionalem Saúde no dia 19 de feverei-ro, entre 10h e 14h. Caso o ins-crito não se apresente, será con-siderado como desistente.

SERVIÇOSite da UniRio: www.unirio.br/caegSala de Residência Multiprofissionalem Saúde: Prédio central doHUGGUNIRIO, quarto andar (subir pelolado próximo à Ortopedia)- R. Mariz eBarros, 775 - Maracanã, Rio de Janeiro

Desde 28 de maio deste ano,uma medida tomada pelo minis-tro do Supremo Tribunal Fede-ral (STF), Gilmar Mendes, temafetado diretamente os 30 milaprovados no último concurso daCaixa Econômica Federal. Pormeio de uma repercussão geral,foram suspensos diversos trâmi-tes de processos que tramitavamna Justiça. E dentre eles, inclu-em-se as ações movidas quepedem a contratação desses apro-vados na estatal.

Um dos membros da comissãode aprovados do concurso de 2014da Caixa, Jailton Fernandes deMacedo, classificou como uma“injustiça muito grande” essadecisão do STF. “É inaceitável queo caminho natural das coisasagora seja você estudar, passar emum concurso e ter que ingressarna justiça contra um ente públi-co que está desrespeitando as leis,acordos coletivos e a própria cons-tituição. E no meio dessa guerra

Caixa: convocação deaprovados está parada

JJJJJUSTIÇAUSTIÇAUSTIÇAUSTIÇAUSTIÇA |Decisão do STF paralisou processos

Representantes dosaprovados temem quechamadas fiquemparadas por muitos anos

judicial, você ser prejudicado poressa decisão do STF. Essa reper-cussão geral não deveria contem-plar as ações de concurso, porquesão temas distintos”, ressaltou.

O concurseiro mostrou pre-ocupação também. “Esse pedi-do de repercussão geral pode de-morar muitos anos para ser jul-gado. Tem uns que demoramoito, dez anos para serem jul-gados. Estamos tentando, detodas as maneiras, reverter essequadro. No caminho jurídico,estamos fazendo todas as açõesnecessárias. Estamos tentandosensibilizar essas autoridadespara que eles revejam isso. OSTF teria de delimitar quais pro-cessos serão suspensos, porquea decisão está muito genérica,o que acabou incluindo tam-bém as ações que pedem as con-vocações na Caixa”.

Procurado, o STF ainda não semanifestou para comentar o casoaté o fechamento desta edição. Oconcurso de 2014 da Caixa, paratécnico bancário (nível médio),teve mais de 1 milhão de inscri-tos. As vagas foram para cadas-tro de reserva e contemplaramtodo o Brasil.

Campus Horários

Duque de Caxias - Avenida República do Paraguai, nº 120,

Sarapuí, Duque de Caxias, RJ.

10h às 19h

Engenheiro Paulo de Frontin - Avenida Maria Luiza, s/nº,

Sacra Família do Tinguá, Eng. Paulo de Frontin, RJ.

10h às 16h

Nilópolis - Rua. Cel. Delio Menezes Porto, 1045 - Centro, Nilópolis - RJ 10h às 16h

Niterói - Rua Professor Plínio Leite, s/nº,

Caminho Niemeyer, Centro, Niterói, RJ

10h às 16h

Pinheiral - Rua José Breves, nº 550, Centro, Pinheiral, RJ. 11h às 17h

Realengo - Rua Professor Carlos Wenceslau, nº 343,

Realengo, Rio de Janeiro, RJ

9h às 15h

Resende - Avenida Prefeito Botafogo, s/nº, Bairro Comercial, Resende 15h às 19h

Rio de Janeiro (Maracanã) - Rua Senador Furtador, nº 121/125, Maracanã, Rio de Janeiro, RJ

14h às 18h

São Gonçalo - Rua José Augusto Pereira dos Santos, s/nº, CIEP 436 (Neuza Goulart Brizola), Neves, São Gonçalo, RJ.

2ª a 5ª (8h às 20h)

6ª (11h às 17h)

Volta Redonda - Rua Antônio Barreiros, nº 212,

Nossa Senhora das Graças, Volta Redonda, RJ.

12h às 17h

Endereços e horários para fazer a inscrição

O Instituto Federal de Educa-ção, Ciência e Tecnologia do Riode Janeiro (IFRJ) abriu seleção parao magistério. Inicialmente, sãooferecidas 65 vagas para profes-sor substituto. As oportunidadesestão distribuídas entre diferen-tes disciplinas e unidades do Ins-tituto no Estado do Rio. As remu-nerações podem chegar a R$5.786

Há vagas para áreas como Bi-ologia, Educação Física, Física/Eletrotécnica, Informática, Lín-gua Portuguesa Libras, Matemá-tica, Química, Sociologia, Artes,Filosofia, Geografia, História,Metrologia, Segurança do Traba-lho e Espanhol, entre outras.

As inscrições, que estão abertassomente até o próximo dia 14,devem ser feitas no campus que ocandidato deseja concorrer à vaga,

IFRJ realiza concursopara professor. 65 vagas

CCCCCRRRRRONOGRAMAONOGRAMAONOGRAMAONOGRAMAONOGRAMA|Inscrições até o próximo dia 14

Remuneração inicialpode chegar a R$5,7mil, de acordo comsalário e jornada

conforme os horários que podemser conferidos em tabela abaixo.

É cobrada uma taxa R$80, de-vendo ser paga em qualquer agên-cia do Banco do Brasil, por meioda Guia do Recolhimento da União(GRU) disponível no site do IFRJ,e apresentada no ato da inscriçãocom todos os dados preenchidos.

Para atuação por 20 horas, ovencimento básico é de R$ 2.236,31,porém há adicionais de R$206,35para especialização, R$549,96 paramestrado, e R$1.213,52 para dou-torado. Com isso, os rendimentospodem chegar a R$3.449,83.

Quem atuar por 40 horas rece-be vencimento de R$3.126,31 eadicionais de R$449,97 para es-pecialização, R$1.146,68 paramestrado e R$2.660,37 para dou-torado. Com isso, a remuneraçãomáxima pode chegar a R$5.786.

SERVIÇOGRU:https://portal.ifrj.edu.br/concurso-docente/docentes-substitutos

FOLHA DIRIGIDA6 a 12 de dezembro de 20184 SERVIDOR

Geração Y já chegou ao serviço públicoMMMMMILLENNIALSILLENNIALSILLENNIALSILLENNIALSILLENNIALS | Para gestora e psicóloga, nova geração tem muito a contribuir com a Administração Pública

Nova geração temDNA digital e buscarápido crescimentoprofissional

Antonio Batist é diretor da Escola de Governança em Gestão Pública daUniversidade Federal Fluminense (EGPP/UFF), doutorando em Administração,

consultor, professor, empreendedor e servidor públicoContatos:Contatos:Contatos:Contatos:Contatos:

LinkedIn:LinkedIn:LinkedIn:LinkedIn:LinkedIn: www.linkedin.com/in/antoniobatist/Facebook: Facebook: Facebook: Facebook: Facebook: www.facebook.com/antoniobatistoficial

E-mail: E-mail: E-mail: E-mail: E-mail: batist@folhadirigida.com.br

ENTRE

Antonio Batist

�SERVIDORES

CNPq oferece bolsasno Brasil e no exterior

lá! Tudo bem com você?O CNPq (Conselho Nacional de Desen-

volvimento Científico e Tecnológico) estácom inscrições/submissões aber tas parao Edital CNPq 22/2018 - Bolsas Especiaisno País e Exterior.

Propostas/projetos de pesquisa devemser submetidos até 08 de março de 2019,para início entre setembro de 2019 e o mêsde fevereiro do ano de 2020.

O edital disponibiliza um valor total esti-mado em 60.000.000,00 (sessenta mi-lhões de reais) e é destinado a bolsas dasseguintes modalidades:

No país:Pesquisador Visitante (PV)Pós-Doutorado Junior (PDJ)Pós-Doutorado Sênior (PDS)Doutorado-Sanduíche no País (SWP)Pós-Doutorado Empresarial (PDI)Doutorado-Sanduíche Empresarial (SWI)

No exterior:Estágio Sênior (ESN)Pós-Doutorado no Exterior (PDE)Doutorado Sanduíche no Exterior (SWE)Doutorado Pleno no Exterior (GDE)

Um resumo do cronograma prevê que adata limite para submissão das propostasé 08/03/2019, com julgamento ao longode maio de 2019. Em seguida, ocorrerádivulgação das propostas aprovadas emno Diário Oficial da União e no site do CNPqem 19/06/2019. Recursos administrati-vos poderão ser interpostos em 29/06/2019. A divulgação do resultado do recur-so administrativo, por sua vez, ocorrerá noDiário Oficial da União e no site do CNPqem 30/08/2019.

Saiba mais neste link seguro e encur ta-do: https://bit.ly/2P4v4MD

O

Lançamento da ExposiçãoVirtual sobre Compras PúblicasA Escola Nacional de Administração Pública(Enap) e a Rede Nacional de Compras Públi-cas lançaram no início de dezembro umaexposição virtual com o objetivo de disponi-bilizar material de estudo e pesquisa inéditapara quem atua na área de compras governa-mentais.A exposição conta com uma linha do tempocom os marcos históricos e a evolução doprocesso de compras no setor público, cole-ções, artigos, livros, vídeos e boas práticassobre o tema.O lançamento da exposição coincide com o IFórum Nacional de Compras Públicas (FNCP)realizado pela Rede Nacional de Compras

Públicas (RNCP) e seus parceiros, nos dias03, 04 e 05 de dezembro de 2018, na Con-federação Nacional dos Municípios (CNM),em Brasília. A iniciativa faz parte do trabalhoda Coordenação-Geral de Gestão do Conhe-cimento da Enap, que realiza exposições vir-tuais com temas de interesse para a Admi-nistração Pública, cujo objetivo é divulgarpublicações, boas práticas e iniciativas quepassaram por uma curadoria de especialis-tas.Saiba mais em: https://exposicao.enap.gov.brContinue com a gente! Forte abraço e até breve.

Com informações do CNPq e da Enap.

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GIULLIANA BARBOSAgiulliana.barbosa@folhadirigida.com.br

O concurso público é o meiomais democrático de ingresso nacarreira pública. Por meio dameritocracia, pessoas de diferen-tes classes sociais, raças, religiõese idades têm a possibilidade detrabalhar em na AdministraçãoPública. E, nos últimos anos, umanova geração de servidores temingressado no serviço público:trata-se da tão falada Geração Y(ou Millennials), que são as pes-soas nascidas entre o início dadécada de 80 e o fim dos anos 90.

De acordo com a psicóloga SuzyDantas, embora esses jovens nãoapresentem características 100%iguais, podem ser observadas, al-gumas tendências dessa geração.“Percebe-se claramente caracte-rísticas como informalidade nasrelações interpessoais; facilida-de em estabelecer relações cola-borativas em rede, principalmen-te pela internet; expectativa decrescimento profissional rápido;comunicação ágil, versátil e in-formal; busca de espaço paraatuar com mais autonomia; eadaptação ao trabalho remoto”,destacou.

A servidora Giselle Gobbi, quetem ampla atuação como gesto-ra pública em todas as esferas go-vernamentais, acrescenta maisparticularidades dessa geração.“Esses jovens valorizam o meioambiente, o desenvolvimentosustentável, a ética e as relaçõeshumanas. São criativos, menosconsumistas e possuem a vonta-

de de mudar o mundo. Só se en-volvem com o que gostam e quepossam lhes trazer satisfaçãopessoal. Trabalhar tem mais a vercom realização pessoal do quecom cumprir uma etapa indis-pensável de estar no mundoadulto.”

Os representantes da GeraçãoY nasceram ou convivem há muitotempo com computador, laptop,telefone celular, tablets e smar-tphones. Ou seja, já vêm comtecnologia “linkada” no seu DNAe pertencem ao grupo de indiví-duos “multitarefas”, segundoGiselle Gobbi.

“A quantidade de informaçõese possibilidades que fazem par-te do seu dia a dia amplia a vi-são de mundo deles e, consequen-temente, a forma de atuar nele”,pontua Gobbi, que atualmente éassessora parlamentar.

Quanto à procura por uma car-reira no serviço público, SuzyDantas ressalta que os fatores queimpactam a escolha profissionalnão estão restritos à geração a quea pessoa pertence. Ela tambémexplica que, aos jovens da Gera-ção Y que almejam uma vaga noserviço público ou que já ingres-saram, há certos “desafios” roti-neiros a serem vencidos por eles.

“Eles poderão encontrar dificul-dades de adaptação em contex-tos de trabalhos mais hierarqui-zadas, que exijam uma comuni-cação formal, com poucas possi-bilidades de troca de ideias. Essageração também precisará seadaptar aos diferentes contextosprofissionais e a trabalhar comequipes com perfis diferentes aosseus. Com isso, há necessidadede um ‘amadurecimento profis-sional’.”

Outra característica de grandeparte das pessoas que nasceram na

Na análise de Suzy Dantas, os ór-gãos públicos precisam dessa novageração. “A competência ‘ser digi-tal’ passou a ser uma condição in-dispensável para todos os setores,e a Geração Y (millennials) aten-de a essa exigência. Os setores pú-blicos possuem desafios crescen-tes, que requerem também buscarinovação e adotar indicadores deperformance competitivos. Paraisso, precisam de perfis dinâmicos,questionadores e ousados para ge-rar mudanças e repensar seus mo-delos estratégicos”, enfatiza.

Aos gestores públicos, para SuzyDantas, cabe um olhar mais aten-to para as necessidades inerentesdos representantes dessa geração.“Essas pessoas sentem-se maisatraídas por desafios e pela possi-bilidade de inovação. Portanto, arotina de trabalho e a falta de aber-tura para criar podem gerar confli-tos e desmotivação dessa geração.Além disso, esses jovens têm ex-pectativas de rápida ascensão, masnem sempre encontram essa pos-sibilidade nos ambientes profis-sionais. Perceber claramente a suatrilha de crescimento profissionalé um fator de motivação”, indicaa psicóloga.

“O grande desafio para os ges-tores, geralmente da Geração X (an-

Geração Y é não ter o anseio depermanecer por muito tempo emdeterminado órgão público, ouseja, de construir carreira e sair dolocal somente no período de apo-sentadoria. Mas será que essas rup-turas dos vínculos empregatíciospodem acabar dificultando o ple-no funcionamento das instituiçõespúblicas, acarretando em umapossível perda da memória técni-ca? Giselle Gobbi responde:

“Normalmente, quando essassaídas ocorrem, não são em mas-sa. E, particularmente, não acre-dito que a memória possa serperdida, a menos que estejamosfalando de um ambiente de tra-balho centralizado, sem proces-sos definidos e pouco transparen-te, infelizmente, característicasainda muito presentes na Admi-nistração Pública. Nesse caso, nãohá memória institucional e nãotem continuidade de equipe quedê conta”, avalia.

Millennials podem contribuirbastante com a Administração Pública

terior à Geração Y), é entender quea comunicação hoje é horizontal.Aquele modelo de gestão do che-fe que dá ordem e todos cumpremjá era. A Geração Y não aceita essetipo de conduta. A relação de res-peito é uma via de duas mãos etodos merecem ser respeitados, in-dependentemente da hierarquia docargo ou das funções”, salientaGisele Gobbi.

Gisele Gobbi destaca que outroponto importante é conciliar aexistência de pessoas das geraçõesX e Y, em suas multiplicidades decaracterísticas, convivendo noambiente de trabalho. “A GeraçãoX não tem o mesmo desenvolvi-mento tecnológico da Geração Y.Essa combinação de gerações,quando bem aproveitada, pode sermuito benéfica para o serviço pú-blico e para as pessoas envolvidasno trabalho. E, como consequên-cia, teremos melhorias para aque-le que paga o nosso salário: a po-pulação, categoria da qual nós ser-vidores também fazemos parte.”

De acordo com a servidora e ges-tora pública, os impactos que aGeração Y pode trazer para o ser-viço público são muito positivos.“É uma geração cujas característi-cas podem contribuir para as mu-danças que o serviço público pre-

cisa ter, de maneira a realmenteatingir seu objetivo de ‘satisfazernecessidades coletivas’ e não os in-teresses privados, de grupos oupartidos políticos. A Administra-ção Pública precisa ficar livre daspráticas e das marcas de um tem-po em que havia lacaios e aristo-cracia. A Geração Y pode ser umaimportante aliada nessa mudan-ça”, conclui.

Bárbara Carvalho faz parte daGeração Y. Com 26 anos, em ju-lho de 2016 ela ingressou no ser-viço público, na Subsecretaria deServiços Compartilhados da Pre-feitura do Rio de Janeiro. Apósum ano e meio atuando na Co-ordenadoria Técnica de Análisee Pagamento da pasta, em janei-ro deste ano ela foi cedida paraa Companhia Municipal de Lim-peza Urbana do Rio de Janeiro(Comlurb), onde trabalha comocoordenadora de processos.

A concursada revela que, aprincípio, ser servidora públicanão era um sonho. “Na verdade,foi o caminho mais rápido queencontrei para obter a indepen-dência e estabilidade financei-ra”. Ela conta que, tanto na Sub-secretaria de Serviços Compar-tilhados quanto na Comlurb, afaixa etária dos profissionais éde a partir de 40 anos, ou seja,quase todos da geração X.

Bárbara Carvalho: ‘É inevitável aplicarideias mais modernas no meu dia a dia’

E especificamente na compa-nhia, seu atual local de trabalho,Bárbara Carvalho observa que,por ser uma empresa pública, demuitos anos, existe um espaça-mento muito grande entre asgerações, o que dificulta, muitasvezes, as interações. “A adapta-ção à tecnologia ocorre de ma-neira mais lenta, gradativa. Paramim, é inevitável aplicar ideiase conceitos mais modernos e atu-ais no meu dia a dia, pois vive-mos em uma época de constan-tes mudanças. Mas, ainda sim,há certas resistências à gestãomais jovem”, frisa.

Para a servidora, os jovens têmuma mentalidade diferente daspessoas de mais idade, pois bus-cam novidades, desafios e dina-micidade, e muitas vezes a roti-na em um ambiente de trabalhonão os proporciona isso. “Buscomeu crescimento profissional epessoal, além da questão finan-

Giselle Gobbi afirma quecombinação de gerações pode sermuito benéfica ao serviço público

Suzy Dantas diz que há certosdesafios a serem vencidos noserviço público para a Geração Y

Para Bárbara Carvalho, jovensbuscam novidades, desafios edinamicidade

ceira, para que eu possa atingirfuturos objetivos”, sublinha.

DIVULGAÇÃO

DIVULGAÇÃO

ARQUIVO

MINUTA DE AVISO DE EDITALMARINHA DO BRASIL

COLÉGIO NAVALAVISO DE LICITAÇÃO

PREGÃO ELETRÔNICO Nº 63141.002021/2018-11Objeto: Contratação de empresa especializada na prestação de Serviço Telefônico – Serviço Móvel Pessoal– SMP (Móvel- Móvel, Fixo-Móvel, Móvel-Fixo e dados), nas modalidades Local e Longa Distância Nacional(LDN), com área de registro no Estado do Rio de Janeiro sob o códio de registro 024, a ser executado de formacontínua, com cessão de até 34 aparelhos celulares em regime de comodato para o Colégio Naval. Editaldisponível: a partir de 06/12/2018 das 08:00 às 11:00hs e das 13:00 às 16:00hs.Endereço: Avenida Marques de Leão, s/nº – Centro, Angra dos Reis/RJ.Entrega das propostas: até 18/12/2018, às 10:00 hs no site www.comprasnet.gov.br.Abertura das propostas: 18/12/2018, às 10:00 hs no site www.comprasnet.gov.br.Informações Gerais:a) O Edital estará disponível no site do CN – www.cn.mar.mil.br e também no www.comprasgovernamentais.gov.br

ALESSANDRO TORRES DA SILVACapitão-Tenente (QC-IM)

Encarregado da Divisão de Obtenção

5FOLHA DIRIGIDA6 a 12 de novembro de 2018ESTADO

RJ: prioridade para Segurançaabre portas para a Polícia Civil

PPPPPERSPECTIVERSPECTIVERSPECTIVERSPECTIVERSPECTIVAAAAA|Governador eleito se comprometeu a valorizar a área

Corporação tem96 vagas autorizadaspara cinco cargosde 1º, 2º e 3º graus

Delegacias da Polícia Civil-RJ sofrem com grande déficit de pessoal

PM-RJ regulamenta contrataçãotemporária por até nove anos

RRRRREGRAEGRAEGRAEGRAEGRA | | | | | Somente policiais da reserva ou reformados poderão participar

PMs contratadosterão direito a pró-labore, 13º salário eadicional de férias

PAPO DEESPECIALISTAS

Claudete PessôaClaudete Pessôa é professora,

coach e diretora pedagógicado curso online Super Professores

Estabilidade, privilégio ou direito? Novamente se anuncia de forma alarmante, alguns até triunfan-

tes, o fim da estabilidade, em clara ostentação de ignorância técnico-jurídica. Alguns o fazem para fins marqueteiros, precisam venderseus tabloides ou conquistar curtidas e outros, dolosamente, paramanipular a opinião pública de forma perversa, com fins obscuros.

O alarde se deu porque a Comissão de Constituição e Justiça - CCJdo Senado Federal aprovou uma proposta de avaliação de desempenhopara os servidores públicos concursados e estáveis. Se aprovada,estes servidores serão submetidos a avaliações anuais por uma comissãode três superiores.

O projeto acima objetiva regulamentar o artigo 41 da ConstituiçãoFederal que teve sua redação alterada em 1998 pela Emenda Consti-tucional 19, aquela que produziu a salvadora Reforma Administrativahá 20 anos atrás e introduziu o Princípio da Eficiência no caput do artigo37 da nossa Lei Maior, para justificar a flexibilização da estabilidade.Na época, mais uma vez, se colocou no servidor público a responsa-bilidade pelo caos administrativo. E hoje, a novela se repete...

O que é necessário se perceber é: a quem interessa a manutençãoou a extinção da estabilidade? E para responder a esta pergunta épreciso, primeiro, responder a outra: para que serve a estabilidade?Qual a sua natureza jurídica? Qual o seu objetivo?

Infelizmente, é sabido que a velha política brasileira é dada ao casuísmo,apadrinhamentos, manipulações... e que a sociedade precisa de institutosque acabe com estes péssimos hábitos. A estabilidade, em primeiro mo-mento, serve ao interesse público pois tem como pressuposto o concursopúblico. Somente após concurso público se conquista a nomeação paracargo efetivo, para então, atendidos alguns requisitos, se conquistar aestabilidade. O servidor público em vários momentos, no desempenho desuas funções, precisa atuar contra interesses de pessoas poderosas e estagarantia lhe dá a isenção necessária para o correto desempenho funcional.A estabilidade presta um serviço à sociedade para que o seu interesse sesobreponha, sem temor a manipulações.

Sob o prisma do servidor público, a estabilidade é garantia consti-tucional que amplia a proteção do vínculo funcional conquistada poraquele que prestou concurso público e, por seu mérito, sem dever favora ninguém, conquistou o direito ao cargo público em disputa democrá-tica com milhares de concorrentes. Claro que este servidor não estarálivre de perder o cargo através do devido processo legal quando daprática de atos ilícitos passíveis de demissão. Sim, já existem meca-nismos para apurar a desídia de servidores e acabar com o vínculofuncional daqueles que não se adequam aos princípios e objetivos daAdministração Pública. Então... para quê outro procedimento??

Mais uma pergunta que não quer calar: porque a preocupação com osestáveis e nada se fala do excesso de cargos comissionados que pos-suem remuneração muito superior aos cargos efetivos e que, para piorar,os comissionados são de livre nomeação pela Administração Pública??

Contato: Instagram: @supercoachclaudete; e-mail: coordenacao@superprofessores.com.br

Cláudia BarbosaCláudia Barbosa é professora,

Professional Master Coach econsultora especialista em

aprovação em provas e concursos

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PS

Aprimore suas técnicas de estudo(Parte 1)

Justo quando achou que o dia seria relaxante e agradável, o professordecidiu passar uma prova surpresa. Por mais detestáveis que sejam,provas são inevitáveis na vida. Todo mundo odeia fazê-las, mas vocêpode aprimorar sua técnica de estudo e evitar ser pego se surpresa.Preparando a base para depois

Revise o conteúdo. Anote quando será e como será cada prova.Inclua essas datas no calendário para não ser pego desprevenido.

Elabore sessões de revisão com uma semana de antecedênciapara cada prova. O ideal é fazer várias micro sessões bem antes dasdatas, em vez de quebrar a cabeça para decorar tudo na última hora.Preste atenção às aulas.

Pode parecer burrice, mas prestar atenção durante as aulas ajudamuito para a hora da prova. Não caia na armadilha de achar quepode "absorver" o conhecimento - seja proativo.

Ouça com atenção, pois os professores costumam dar dicas como"O mais importante deste tópico é...", ou dar ênfase em certas palavrase assuntos. Essa é a chave para ir bem nas provas. Quanto mais cedovocê absorver a informação, menos terá que se esforçar ao estudar.Faça boas anotações.

É fácil falar, mas aprender a fazer boas anotações ajuda bastan-te quando chega a hora de estudar. Passe para o caderno tudo queo professor escrever na lousa ou mostrar em slides. Tente lembraro que o professor disse em sala o máximo que puder e não deixeque as anotações distraiam sua atenção do professor.

Releia as anotações diariamente logo depois da aula. Isso ajudaa reforçar a informação que acabou de aprender.Transforme o estudo em um hábito.

É comum achar que o estudo deve ser feito em dias, geralmente,antes da prova; em vez disso, tente reservar algum tempo todosos dias só para isso. Agendar esse momento como qualquer outrocompromisso é útil para continuar motivado a preservar o hábito.Pergunte sobre o formato da prova.

Pergunte para o professor qual será o formato da prova, da banca,quanto ela valerá.Criando um ambiente ideal para os estudos

Estude em um lugar limpo, quieto e organizado. Retire toda equalquer distração do cômodo (celular, televisão, etc.). Interrom-per o estudo para ler uma mensagem no celular ou para checar asredes sociais não é recomendado.Acenda a luz!

Estudar em um cômodo mal iluminado é desaconselhado. Adi-cione um abajur à noite, abra as cortinas durante o dia (abra ajanela também). É mais fácil se concentrar em um ambienteclaro, arejado e com pouco barulho.Desligue a TV.

Muitos estudantes acreditam que conseguem fazer várias coi-sas ao mesmo tempo, como estudar com a TV ligada ou conver-sando com os amigos pela internet, mas pesquisas revelam queisso não é verdade na maior parte das vezes. Para ter uma perfor-mance melhor, elimine distrações como música com letras emvolume alto. Ficar mudando o foco do estudo para a TV ou para ocelular atrapalha o cérebro a priorizar as informações absorvidas.Descubra se você pode estudar com música.

A ação da música na memorização varia de pessoa para pessoa.Alguns estudos revelaram que ela ajuda na atuação da memória depessoas com TDAH (Transtorno de Déficit de Atenção e Hiperativida-de), mas atrapalha quem não tem o transtorno. Música clássica pareceser o gênero mais eficaz para melhorar o desempenho escolar.

Saiba se estudar com música é melhor ou pior para você. Lem-bre-se de se concentrar na matéria e não no som, caso gostemuito. Use músicas instrumentais, sem letras, para que as pala-vras não interfiram no estudo.

Contato: Site: www.claudiabarbosa.com.br E-mail: edu.cbpletras@gmail.comFacebook: www.facebook.com/claudiaidioma

A Polícia Militar do Rio de Ja-neiro (PM-RJ) divulgou na últi-ma segunda-feira, dia 3 de de-zembro, uma regulamentaçãopara realizar contratações tem-porárias para a corporação. Aportaria nº 954, assinada em 28de novembro, prevê a possibi-lidade da chamada Tarefa Tem-po Certo (TTC), com uma car-ga horária de 40h semanais.

A admissão temporária não éaberta a civis. Só podem ser con-tratados policiais militares queestejam na reserva remuneradae, em casos excepcionais, poli-ciais reformados. Será pago umadicional pró-labore, cujo valornão foi informado no decreto,além de benefícios.

Não poderão participar os mi-litares convocados para o desem-penho de cargo ou comissão naPolícia Militar, nomeados comoassessores técnicos, conferencis-tas ou banco de talentos; poli-ciais que se encontram em ina-tividade por força de decisão emprocesso administrativo, polici-ais reformados por incapacida-de física ou que estiverem res-pondendo a processos judiciais.

Ainda não há informações so-bre quando será divulgado o pri-meiro edital para temporários daPM. O prazo de nomeação tema duração de três anos, podendoser renovado por mais dois pe-ríodos iguais. Logo, o prazo má-ximo é de nove anos. A seleçãonão estabelece relações trabalhis-tas nem vínculo empregatício,tendo em vista que é uma pres-tação de serviço temporária. Osistema é semelhante ao adota-do nas Forças Armadas, em quehá contratação temporária paraatuação no Exército, Marinha ouAeronáutica, por até oito anos.

A avaliação dos documentosocorrerá a partir das seguintes fa-ses: Análise dos critérios mínimosexigidos no Edital (eliminatório),apresentação da documentaçãocomprobatória, análise colegiadada documentação, classificação doscandidatos, divulgação do resultadoparcial, interposição de recursose divulgação do resultado final.

Os critérios de avaliação con-siderados são: experiência pro-fissional, formação profissional,formação acadêmica e forma-ção complementar. No caso deempate, os critérios para desem-pate são respectivamente: mai-or pontuação na experiência pro-fissional, maior pontuação na

formação acadêmica e menortempo de inatividade.

Os policiais inativos deverãoapresentar a cópia dos seguintesdocumentos: documento deidentificação pessoal com foto,documento com numeração doCPF, diploma de formação esco-lar, diploma registrado ou certi-dão de conclusão do Ensino Su-perior, formação complementar:certificado ou documento e ex-periência profissional em orga-nizações Policiais Militares:

comprovante contendo cargo e/ou função, período de atuação.

Os policiais nomeados para otrabalho temporário ainda serãoconsiderados como inativos. Aindaassim, eles terão os seguintes di-reitos: recebimento adicional pró-labore, alimentação, recebimen-to de férias correspondente a umterço do adicional pró-labore edécimo terceiro salário correspon-dente ao adicional pró-labore. Ospoliciais também terão direito aoperíodo de afastamento total nos

casos de férias, núpcias, luto, pa-ternidade e dispensas de serviçopara desconto em férias e em de-corrência de prescrição médica.

Em contraponto, os nomeadospara o trabalho temporário per-derão o direito de assumir funçõescorrespondentes ao Policial Mi-litar ativo, concorrer à substitui-ção temporária, ser desviado datarefa, usar uniforme, exercer atarefa em órgãos fora da PolíciaMilitar e exercer outra atividaderemunerada na corporação.

Concurso em pauta para37 vagas de oficial. R$7.605

Desde a campanha eleitoral,o governador eleito, WilsonWitzel, tem reforçado que suaprioridade de gestão será o com-bate à violência. Por isso, a ex-pectativa é de maior investi-mento em ações da área de Se-gurança, não só para aquisiçãode equipamentos, como tam-bém para reforço dos efetivos.Esse cenário tem tudo para fa-vorecer a realização, em breve,do próximo concurso para aPolícia Civil do Estado (PC-RJ).

A seleção já foi autorizadapelo governador Luiz Fernan-do Pezão, para 96 vagas. E comoo governador eleito disse, emvários momentos, que deseja re-forçar a área de Segurança Pú-blica, nada leva a crer que eleirá rever essa permissão para aPC-RJ reforçar seus quadros.Serão selecionados novos ser-vidores para cinco cargos.

Um dos cargos mais atrativosdesse próximo concurso tende aser o de auxiliar de necropsia, queterá oferta de seis vagas; A funçãoexige apenas o ensino fundamentalcompleto, o que permitirá a par-ticipação de milhares de candida-

tos. O salário pago a esse profissi-onal é, sem dúvida, outro atrativo:R$4.174,34 mensais.

Outro cargo que merece des-taque é o de técnico em necrop-sia, com quatro vagas. Nesse caso,a exigência é só o ensino médiocompleto, sem qualquer requi-sito de qualificação, de curso téc-nico ou de experiência profissi-onal. Os ganhos iniciais dos téc-nicos são de R$4.885,31 mensais.

O concurso terá ainda mais trêscargos. Um deles é o de inspetor,que tende a ser um dos mais con-corridos, para o qual serão ofer-tadas 50 vagas. Para concorrer a

elas é preciso ter ensino superiorcompleto em qualquer área deformação. Os vencimentos ini-ciais, nesse caso, são de R$5.809,58mensais. Os participantes preci-sarão, ainda, ter carteira de habi-litação na categoria B.

O novo concurso para a Polí-cia Civil do Estado do Rio de Ja-neiro também contemplará ocargo de perito legista. Com ven-cimentos iniciais de R$7.827,33,a função também exige nível su-perior completo mas, nesse caso,com formação em áreas especí-ficas. Serão 20 vagas para essecargo, nas áreas de Medicina,

Odontologia, Farmácia ou Bio-química. A remuneração é deR$7.827,33.

Por fim, quem é graduado emDireito poderá concorrer ao car-go de delegado de Polícia Civil.Serão 16 vagas e os classificadosno concurso, nesse caso, terãoganhos iniciais de R$18.157,73.Em todas as remunerações, já estáincluído o valor de R$264, refe-rente ao auxílio-alimentação. Oregime de admissão da pasta é oestatutário. Logo, a estabilidade noemprego está assegurada.

A oferta de 96 vagas, quantita-tivo bem abaixo do déficit da cor-poração, deve-se ao fato de o Es-tado do Rio de Janeiro estar sobregime de Recuperação Fiscal, emque as contratações só podem serfeitas para cargos vagos desde se-tembro de 2017. No entanto, ogovernador poderá suprir, porexemplo, vagas que surgirem da-qui em diante, nos termos doRegime de Recuperação.

O termo de referência dosconcursos está em fase final deelaboração. O documento, con-tendo uma espécie de resumo decomo será o edital, é encaminha-do a organizadoras interessadasem ficar à frente dessas seleções.Todavia, a banca que tem a prio-ridade nesse concurso é a Fun-dação Ceperj, conforme determi-nado no Decreto 42.298/2010.

A Polícia Militar do Rio deJaneiro (PM-RJ) segue com ospreparativos de seu novo con-curso público para o curso deformação de oficiais. A previ-são é de que o edital possa serdivulgado em breve.

No momento, a corporaçãotrabalha para definir a orga-nizadora do concurso, queterá oferta d 37 vagas para oCurso de Formação de Ofici-ais (CFO). Tais oportunidadessão decorrentes de óbitos, exo-nerações ou aposentadoriasna corporação.

Quem se interessar em fu-turamente participar da sele-ção, deverá ter o máximo de30 anos de idade e, obrigato-riamente, ter graduação em

Direito. A remuneração é deR$7.605,10, após a finalizaçãodo curso.

A tendência é de que a orga-nizadora do concurso seja aFundação Ceperj. Isso devidoao fato de que, por lei, a insti-tuição tem prioridade na rea-lização de seleções para órgãosestaduais. Em outubro, o pre-sidente da Fundação Ceperj,Pedro Castilho, deu uma en-trevista exclusiva à FOLHA DI-RIGIDA na qual confirmou ointeresse da Ceperj em reali-zar o concurso.

Com os trâmites em anda-mento e o contato com a Ce-perj para a realização do con-curso, Pedro Castilho afirmouque a PM-RJ tem a necessida-

de de repor novos oficiais e oedital deverá ser divulgadoainda esse mês. “Como a Aca-demia de Polícia tem uma pro-gramação e uma nova turmasó deverá iniciar em 2019, euimagino que o edital deva serpublicado entre dezembro ejaneiro”, afirmou.

O decreto nº 42.298 (de fe-vereiro de 2010), estabeleceque a Ceperj tem a prerroga-tiva para a realização de con-cursos públicos voltados à ad-ministração direta, autárqui-ca, fundacional e para empre-sas públicas e sociedades deeconomia mista do Estado doRio de Janeiro. No entanto, aPM-RJ ainda não confirmouquem será a organizadora doconcurso. Segundo informa-ções obtidas junto à corpora-ção, as propostas das bancasainda serão analisadas.

FOLHA DIRIGIDA6 a 12 de dezembro de 20186 GERAL

Seap: edital deve sair logo apósa formalização da organizadora

EEEEESCOLARIDADESCOLARIDADESCOLARIDADESCOLARIDADESCOLARIDADE| Seleção será para candidatos com ensino superior completo

Serão 93 vagas.Maior oferta é paraassistente social.Iniciais de R$3 mil

Magistério-RJ: vagas imediatas etambém em cadastro de reserva

OOOOOBJETIVOBJETIVOBJETIVOBJETIVOBJETIVO | | | | | Concurso suprirá déficit e demandas que surgirão com expansão da rede

Oferta será de1.720 vagas, sendo370 imediatas e1.350 em cadastro

Cargo Região

Sul Fluminense

Região

Metropolitana

Região

Norte/Noroeste

Total de

Vagas Carga horária

Engenheiro Civil — — — 01 40 h/sem

Engenheiro

Eletricista — — — 01 40 h/sem

Contador — — — 02 40 h/sem

Arquiteto — — — 01 40 h/sem

Assistente Social 02 31 04 37 24h/sem

Psicólogo 02 14 04 20 24h/sem

Psiquiatra — 09 — 09 24h/sem

Médico Clínico 01 05 02 08 24h/sem

Nutricionista — 02 — 02 24h/sem

Farmacêutico — 02 — 02 24h/sem

Enfermeiro 02 06 02 10 24h/sem

Total 93

Quadro de vagas

coluna do leitor colunadoleitor@folhadirigida.com.br

editorialGrande desafio

om certeza, o governador eleito do Rio de Janeirotem um grande desafio pela frente, talvez o maior

da sua vida: começar a recuperar o estado. Começar, por-que não vai dar para resolver tudo em apenas quatro anosde mandato. Um estado mal administrado, literalmenteabandonado e com os últimos quatro governadores e ostrês últimos presidentes da Assembleia sendo presos, pelosmotivos que todos sabem. Um cenário absurdamentetenebroso, inimaginável até mesmo para os piores filmesde terror. Mas é preciso começar. Este será o seu grandedesafio.

E não podemos esquecer que ainda estão presos dezdos 70 deputados estaduais, cinco dos sete conselheirosdo Tribunal de Contas do Estado (o sexto está solto porqueé o delator) e o procurador-geral do Estado.

Da letra do pernambucano Antônio Maria (“Rio de Janeiro,gosto de você, gosto de quem gosta, deste céu, deste mar,desta gente feliz...”), a tristeza por, há muito tempo, nãover uma população feliz diante de tantas agruras. Afinal,são muitos problemas a resolver. Um deles, certamente,será a questão da saúde. Não dá mais para ver o povo, játão sofrido, ser tratado - maltratado, destratado - noshospitais públicos. E, aí, a questão também passa pelafalta de pessoal. É necessário fazer concursos para a con-tratação de novos servidores.

Da letra do cearense Chico Anysio (“Quero um bate-papo na esquina, eu quero o Rio antigo, com crianças nacalçada, brincando sem perigo...”), a desilusão por, há muitotempo, não ver mais, com a frequência desejada, tantascrianças brincando nas ruas, SEM PERIGO, mesmo nosbairros mais afastados do subúrbio ou no interior, porcausa da violência que tomou conta do estado, principal-mente em virtude da corrupção desenfreada. E, aí, a ques-tão também passa pela falta de pessoal. As nossas políciastambém precisam realizar seus concursos.

Da letra de André Filho (“Cidade Maravilhosa, cheia deencantos mil...”), direcionada para a capital do estado, atristeza por perceber que, há muito tempo, os encantosnaturais da cidade e de todo o estado - há regiões lindís-simas - que, agora, por culpa de sucessivos governos de-sastrosos - para uma classificação suave, digamos assim -, estão “ocultos”, não são conhecidos e admirados, porfalta de cultura, por falta de educação. E, aí, essa questãotambém passa pela falta de pessoal. É necessário fazer novosconcursos.

Enfim, mesmo com toda a poesia que nosso estadomerece, o governador eleito vai ter muito pouco tempopara essa contemplação. Ele precisa dar logo o pontapéinicial para começar a virada do jogo. Precisa trabalharincansavelmente para mudar esse estado de coisas. Comojá dissemos, é muito pouco tempo para tudo o que pre-cisa ser feito. Mas ele já sabia. Ele se candidatou mesmoassim. Ele aceitou o desafio. Então, agora é necessário provarque quem o elegeu tinha razão. Rio, nós gostamos devocê e merecemos voltar a ser felizes.

C

PROFESSORCANAL DO

Defina os seus objetivoscom clareza e ative o SAR

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ULG

AÇ

ÃO

Olá! Você conhece o SAR? Não? SAR signi-fica Sistema de Ativação Reticular. Trata-se deuma pequena parte de nosso cérebro que éresponsável por filtrar todas as informaçõesque processamos. Se você já comprou um tênisnovo, uma camisa, um carro novo de determi-nada cor, ou está desejando muito quaisquerdessas coisas, você já deve ter percebido quea partir do momento que você se decidiu porcomprar, você começa a perceber a todomomento essa coisa escolhida passando mi-lhares de vezes onde quer que você esteja. Vocêpraticamente vê isso a todo momento, comose não existisse anteriormente. Não é assim?

Na verdade, o que você escolheu já existiapor aí, desde sempre, mas parece que, agora,você se deu conta disso. Não há nada de erra-do nisso. Aliás, esse é um mecanismo muitosimples que muitas das vezes ignoramos oporquê. Isso acontece pois você, ao escolheralgo determinado, definiu exatamente qual é oseu objetivo a partir desse momento.

Com isso, o seu cérebro (a sua máquina

per feita) passa a eliminar todas as outrascoisas que não interessam e literalmentepassa a focalizar somente aquilo que tem aver com o alcance do seu objetivo, com o quevocê deseja.

Quando não definimos claramente nossosobjetivos, por exemplo qual concurso devemosfazer, ou qual área devemos seguir, muitas coisasque certamente nos ajudariam a atingir o ob-jetivo (a aprovação) nunca são percebidas pelonosso cérebro ou não são sequer utilizadas. Aculpa é de quem? Nossa, que não ensinamosa ele qual é o objetivo de forma clara e exata.

Acione essa poderosíssima ferramenta neu-rológica e você poderá literalmente transfor-mar a sua vida em pouquíssimo tempo, comresultados que serão percebidos quase deforma imediata.

É difícil? Não, absolutamente. E fica muitomais fácil quando aprendemos técnicas comoessa.

Acredite e coloque em prática. Você vaicomeçar a sair da inércia e atingir resultados

que nunca tinhaimaginado antes.

Quer saber maissobre o Programade Treinamento"Aprenda definiti-vamente a ser oseu próprio Coachde Estudos?" Elevai acontecer pre-sencialmente nosdias 12 e 13 dejaneiro de 2019,no Américas Bar-ra Hotel e Even-tos, na Barra daTijuca, Rio de Ja-neiro - RJ. Serão2 dias intensos de treinamento tanto da parteque envolve a mentalidade, quanto da parteestratégica. Tudo voltado para a aprovaçãoem provas e concursos, ENEM, escola, fa-culdade e melhor aproveitamento em cursosde uma forma geral. E se você quiser rece-ber mais dicas como essa de hoje da coluna,mande um WhatsApp com o seu NOME e afrase "QUERO PARTICIPAR" para (21)981210550. A única opção é a vitória!

Professor Marcus Silva

FOLHA DIRIGIDADESDE 1985

PresidentePresidentePresidentePresidentePresidente ADOLFO MARTINS

Vice PresidentVice PresidentVice PresidentVice PresidentVice Presidente e e e e MARIZETE RIBEIRO CASTANHEIRA

Diretor de Redação Diretor de Redação Diretor de Redação Diretor de Redação Diretor de Redação LUIZ FERNANDO CALDEIRA

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Carga tributária federal aproximada de 20%

PRF: possibilidadede novo concursoem um período dequatro anos é real?Estou acompanhando esseconcurso para a Polícia Rodo-viária Federal e gostaria de saberse haverá outro dentro de qua-tro anos. Essa possibilidade éreal?Silas Gonçalves - via e-mail

Olá, Silas! Você pergunta sobreum novo concurso para a PolíciaRodoviária Federal dentro dequatro anos, mas não explicoua questão desse prazo. Pelapergunta, supomos que, até lá,

você já deverá ter concluído seu curso superior, requisito básico para poderprestar o concurso para a PRF. É impossível darmos essa resposta. O quepodemos informar é que as 500 vagas oferecidas agora, neste concurso,são apenas emergenciais, quase um paliativo, e que outros concursosterão de ser feitos pela PRF. Primeiro, para recompor o quadro efetivo -já haviam sido pedidas 2.778 vagas, pois o déficit pode chegar a 5 milservidores -, e, em segundo, para atender aos planos do futuro supermi-nistro da Justiça e da Segurança Pública, que tem como prioridades ocombate aos crimes de contrabando e de tráficos de drogas e de armas,ocorridos em nossas fronteiras e nas estradas federais, além das estradasclandestinas. O próprio diretor-geral da corporação acaba de publicar emsua página no Facebook que, agora, em 2019, a PRF fará um novo con-curso “com muito mais vagas”. O certo é que novos concursos virão e que,de forma organizada, sejam realizados de forma periódica, não só parasempre recompor o quadro funcional como para reoxigenar o efetivo.

Comlurb: vocês sabem algumacoisa do concurso para gari?Afinal de contas, a Comlurb vai ou não vai fazer o concurso para gari?Será que o prefeito acha que a cidade está tão limpa que a Comlurb nãoprecisa de mais profissionais?Jonas Mendes - via e-mail

Ainda nenhuma novidade, Jonas! Infelizmente, alegando falta de di-nheiro e a Lei de Responsabilidade Fiscal, a Prefeitura Municipal do Riode Janeiro está “segurando” o novo concurso para a Companhia Muni-cipal de Limpeza Urbana do Rio de Janeiro (Comlurb). É claro que aempresa precisa de novos garis. Isso é sabido por todo mundo. É tristedizer, mas, lamentavelmente, a nossa população não é, digamos assim,a mais cuidadosa com a cidade e, até por isso, o trabalho da Comlurbé essencialmente importante. Vemos, principalmente quando chove forte,os transtornos causados com os alagamentos em vários pontos da ci-dade, por causa das ruas sujas e bueiros entupidos. A nossa sorte, comocariocas, é que o pessoal da empresa, os nossos garis, são ótimos.Mesmo nos momentos mais difíceis, de chuva forte, logo estão nas ruasdesentupindo os bueiros. Acontece, porém, que, com mais gente, essetrabalho poderia ser feito de forma preventiva. E que não venham alegara questão da geografia da cidade e da maré alta. Na Holanda, país quefica abaixo do nível do mar, onde os cidadãos são mais conscientes ecuidadosos, há mais de 30 anos são usados “aspiradores” de bueiros.As “autoridades competentes” precisam entender que mais do que umasimples questão de limpeza urbana essa é uma questão de saúde públi-ca. A limpeza da cidade é fundamental. Por isso, é preciso que a Comlurbtenha um quadro de pessoal, com concursos periódicos, que atenda àsnecessidades da cidade.

O edital do processo seletivopara temporários na Secretariade Estado de Administração Pe-nitenciária (Seap) deve sair as-sim que ocorrer a formalizaçãoda escolha da organizadora. A in-formação foi passada pela Asses-soria de Imprensa do órgão àFOLHA DIRIGIDA, na últimaquarta-feira, dia 5.

A organizadora já está defini-da: é a Fundação Ceperj. No fi-nal de outubro, o presidente dainstituição, Pedro Castilho, infor-mou à FOLHA DIRIGIDA que jáhavia sido elaborado uma minutacom recomendações relaciona-das ao edital, e que o documen-to havia sido encaminhado paraanálise técnica na Seap. A expec-tativa é que o edital seja divulga-do ainda este mês.

A reportagem da FOLHA DI-RIIGDA também questionou aSecretaria sobre se a prisão dogovernador Luiz Fernando Pe-zão afetaria, de alguma forma,os trâmites do concurso. A As-sessoria de Imprensa, no en-

tanto, não se posicionou sobreesse ponto.

O objetivo do processo sele-tivo para a Seap, autorizado emoutubro, é o preenchimento de93 vagas com o regime de con-tratação temporária. Os cargosestabelecidos são destinados acandidatos com nível superiorcompleto, distribuídos por duasáreas: Administração (5 vagas)e Saúde (88 vagas).

As vagas do processo seletivoestão distribuídas pelas seguin-tes carreiras: engenheiro civil(1), engenheiro eletricista (1),contador (2), arquiteto (1), as-sistente social (37), psicólogo

(20), psiquiatra (9), médico clí-nico (8), nutricionista (2), far-macêutico (2) e enfermeiro (10).

O processo seletivo será com-posto por duas fases: apresenta-ção de títulos e exame de sani-dade física e mental. As jorna-das de trabalho para os cargosde engenheiro, contador e arqui-teto serão de 40 horas semanais.Já assistente social, psicólogo,psiquiatra, médico clínico, nu-tricionista, farmacêutico e en-fermeiro deverão cumprir 24horas semanais.

O salário é de R$3mil e o can-didato terá os seguintes direitosassegurados: Licença maternida-

de/paternidade, férias, inclusi-ve proporcionais; 13º salário,inclusive proporcional; adicio-nal de periculosidade, desde quepreenchidos os requisitos legais;e adicional de insalubridade,desde que preenchidos os requi-sitos legais.

O último processo realizadopela Seap-RJ foi em 2012. Naépoca, eram oferecidas 374 va-gas em funções de ensino supe-rior, médio, médio/técnico efundamental, nas mesmas áre-as Administrativas e de Saúde.Na época, a banca organizado-ra foi a Ceperj e houveram 4.610candidatos.

Os professores aprovados noconcurso para professor da Secre-taria Estadual de Educação do Riode Janeiro (Seeduc-RJ), cujo edi-tal está previsto para sair ainda estemês, serão convocados para pos-se já no próximo ano letivo, a par-tir de 6 de fevereiro. A informa-ção foi passada pelo secretário es-tadual de Educação do Rio de Ja-neiro, Wagner Victer, em entre-vista à FOLHA DIRIGIDA.

“A ideia é contar com essesprofessores no próximo semes-tre letivo”, disse Victer, ressaltan-do que o planejamento é chamaros 370 melhores colocados ime-

diatamente após a homologaçãodo concurso.

No total, serão abertas 1.720 vagaspara professores 16h, sendo 370imediatas e 1.350 para formaçãode cadastro de reserva. De acordocom o secretário de educação, oplanejamento é que todos os ex-cedentes também serão chamadosno decorrer do prazo de validadede seleção. No entanto, essa é umadecisão que dependerá de avalia-ção do próximo governo.

Segundo Wagner Victer, todasas vagas do concurso, tanto asimediatas como as de cadastro, fo-ram estabelecidas com base emum planejamento de crescimentoda rede estadual. De acordo como secretário, uma das motivaçõespara aumentar o quadro é a pro-posta de crescimento da oferta emtempo integral na rede estadual

de ensino. A carga horária de Por-tuguês e Matemática, por exem-plo, aumentarão em 30%.

A maior parte das oportunida-des será para turmas de ensinomédio e também para unidadesdo Departamento Geral de AçõesSócio Educativas (Degase). A re-muneração atual dos professores16h é de R$1.435,35. Esse valor écomposto por R$1.179,35, auxí-lio-alimentação de R$160 e au-xílio transporte R$96.

Victer considera que esse con-curso tem que ser um ato de con-tinuidade pela próxima gestão dogovernador eleito, Wilson Witzel.“O ato de fazer um concurso agoraé pensando na continuidade dotrabalho nas futuras gestões. Emeducação, você tem que semprepensar a frente”.

O novo concurso para profes-

sores da Seeduc-RJ terá vagas paradiversas disciplinas. Victer revelou,em entrevista, que a maior neces-sidade é para as áreas de Matemá-tica, Física, Sociologia e Filosofia.

“Nenhuma dessas vagas é dedisciplinas e regiões onde exis-ta cadastro de reserva. Se tiverdemanda do concurso de 2014,que ainda tem poucos aprova-dos, serão convocados. Só esteano já chamamos, de concursosanteriores, 860 aprovados”, ga-rantiu o secretário.

O concurso Seeduc-RJ tam-bém será regionalizado. Todas asoportunidades serão divididaspelas diretorias metropolitanas doEstado do Rio de Janeiro. “Noedital, elas estarão discriminadaspor região do estado. A pessoa faráa inscrição direta para esse localonde deseja dar aula”.

7FOLHA DIRIGIDA6 a 12 de dezembro de 2018ESTADO

Defensoria já tem vários detalhes do concursoPPPPPREPREPREPREPREPARAARAARAARAARATIVTIVTIVTIVTIVOSOSOSOSOS | Defensoria Pública-RJ concentra esforços para divulgar nos próximos dias o edital do concurso para a área de apoio

Concurso paracargos dos níveismédio e superior.Até R$4.835 mensais

Defensoria: veja prováveis cargos e requisitosTécnico Médio da Defensoria: Di-ploma ou cer tificado do ensinomédio completo

Técnico Superior Jurídico: Diplo-ma de curso superior completo debacharel em Direito, reconhecidopelo Ministério da Educação

Técnico Superior Especializado emAdministração: Diploma, devida-mente registrado, de conclusão decurso de nível superior em Admi-nistração de Empresas, reconhe-cido pelo Ministério da Educação,e registro no Conselho de Classe.

Técnico Superior Especializado emAdministração de Dados: Diploma,devidamente registrado, de conclu-são de curso de nível superior emCiência da Computação, Engenha-ria da Computação e/ou Sistemasde Informação, reconhecido peloMinistério da Educação, e registrono Conselho de Classe.

Técnico Superior Especializado emDesenvolvimento de Sistemas:Diploma, devidamente registrado,de conclusão de curso de nível su-perior em Ciência da Computação,Engenharia da Computação e/ouSistemas de Informação, reconhe-cido pelo Ministério da Educação,e registro no Conselho de Classe.

Técnico Superior Especializado emGestão em Tecnologia da Informa-ção: Diploma, devidamente registra-do, de conclusão de curso de nívelsuperior em Ciência da Computação,Engenharia da Computação e/ouSistemas de Informação, reconhe-cido pelo Ministério da Educação,e registro no Conselho de Classe.

Técnico Superior Especializado emRede de Computadores: Diploma,devidamente registrado, de conclu-são de curso de nível superior emCiência da Computação, Engenha-ria da Computação e/ou Sistemasde Informação, reconhecido peloMinistério da Educação, e registro

no Conselho de Classe.Técnico Superior Especializado emSegurança da Informação: Diploma,devidamente registrado, de conclu-são de curso de nível superior emCiência da Computação, Engenhariada Computação e/ou Sistemas deInformação, reconhecido pelo Minis-tério da Educação, e registro no Con-selho de Classe.

Técnico Superior Especializado emSuporte: Diploma, devidamente re-gistrado, de conclusão de curso denível superior em Ciência da Com-putação, Engenharia da Computaçãoe/ou Sistemas de Informação, reco-nhecido pelo Ministério da Educação,e registro no Conselho de Classe.

Técnico Superior Especializado emServiço Social: Diploma, devidamenteregistrado, de conclusão de curso denível superior em Serviço Social, reco-nhecido pelo Ministério da Educação,e registro no Conselho de Classe.

Técnico Superior Especializado emBiblioteconomia: Diploma, devida-mente registrado, de conclusão decurso de nível superior em Bibliote-conomia, reconhecido pelo Ministé-rio da Educação, e registro no Con-selho de Classe.

Técnico Superior Especializado emCiências Contábeis: Diploma, devi-damente registrado, de conclusãode curso de nível superior em Ciên-cias Contábeis, reconhecido pelo Mi-nistério da Educação, e registro noConselho de Classe.

Técnico Superior Especializado emEconomia: Diploma, devidamenteregistrado, de conclusão de curso denível superior em Economia, reconhe-cido pelo Ministério da Educação, eregistro no Conselho de Classe.

Técnico Superior Especializado emEngenharia Civil: Diploma, devida-mente registrado, de conclusão decurso de nível superior em Engenha-ria Civil, reconhecido pelo Ministé-

Programa do último concurso para técnico médio da Defensoria

TÉCNICO MÉDIO DE DEFENSORIA

CONHECIMENTOS BÁSICOSLÍNGUA PORTUGUESA1. Elementos de construção do texto e seu sentido: gê-nero do texto (literário e não-literário, narrativo, descriti-vo e argumentativo); interpretação e organização inter-na. 2. Semântica: sentido e emprego dos vocábulos;campos semânticos; emprego de tempos e modos dosverbos em português. 3. Morfologia: reconhecimento,emprego e sentido das classes gramaticais; processosde formação de palavras; mecanismos de flexão dos nomese verbos. 4. Sintaxe: frase, oração e período; termos daoração; processos de coordenação e subordinação; con-cordância nominal e verbal; transitividade e regência denomes e verbos; padrões gerais de colocação pronomi-nal no português; mecanismos de coesão textual. 5.Ortografia. Acentuação gráfica. Emprego do sinal indica-tivo de crase. Pontuação. 6. Estilística: figuras de lingua-gem. 7. Reescritura de frases: substituição, deslocamento,paralelismo; variação linguística: norma culta.

LEGISLAÇÃO INSTITUCIONAL1. Processo administrativo disciplinar, sindicância einquérito; o Regime Jurídico Único dos Servidores doEstado do Rio de Janeiro (Decreto-lei nº 220/75 e De-creto nº 2.479/79 e alterações posteriores); o regimede previdência dos servidores públicos (Lei Estadualnº 5.260/2008). 2. Prerrogativas e garantias dos de-fensores públicos relacionadas com processo civil epenal; Lei Orgânica Nacional da Defensoria Pública, LeiOrgânica da Defensoria Pública do Estado do Rio de Ja-neiro. Assistência jurídica integral e gratuita: aspectosprocessuais. Lei nº 1.060/50. Emenda Constitucional45/2004. Lei Complementar n. 80/94. Lei Federal8842/94. Lei Complementar 06/77. Emenda Consti-tucional 69/2012. Emenda Constitucional 74/2013.

NOÇÕES DE INFORMÁTICA1. Componentes de um computador: processadores,memória e periféricos mais comuns; dispositivos dearmazenagem de dados; propriedades e caracterís-ticas. 2. Arquivos digitais: documentos, planilhas, ima-gens, sons, vídeos; principais padrões e caracterís-ticas. Arquivos PDF. 3. Sistema operacional Windo-ws: manipulação de janelas, programas e arquivos;instalação e desinstalação de programas; principaisutilitários; telas de controle e menus típicos; meca-nismos de ajuda; mecanismos de busca. 4. Editoresde texto: formatação, configuração de páginas, impres-são, títulos, fontes, tabelas, corretores ortográficos,manipulação de figuras, cabeçalhos, rodapés, anota-ções e outras funcionalidades de formatação. Mani-pulação de arquivos: leitura e gravação; controle dealterações; uso de senhas para proteção. 5. Plani-lhas: criação, manipulação de dados, fórmulas, cópiae recor te de dados, formatação de dados e outrasfuncionalidades para operação. Manipulação de ar-quivos: leitura e gravação. 6. Internet: conceitos geraise funcionamento. Endereçamento de recursos. 7.Navegadores (browsers) e suas principais funções.Sites e links; buscas; salva de páginas. Google Chro-

me. Internet Explorer. 8. E-mail: utilização, caixas deentrada, endereços, cópias e outras funcionalidades.9. Transferência de arquivos e dados: upload, down-load, banda, velocidades de transmissão. FTP. 10.Navegação segura: cuidados no uso da Internet; ame-aças; uso de senhas e criptografia; tokens e outrosdispositivos de segurança; senhas fracas e for tes.11. Conexão de computadores em rede: Wi-Fi, redelocal, 3G; características e aplicações.

CONHECIMENTOS ESPECÍFICOSNOÇÕES DE DIREITO ADMINISTRATIVO1. Princípios de Direito Administrativo. 2. Da Administra-ção Pública: direta e indireta. 3. Atos administrativos: ele-mentos; atributos; classificações; espécies; anulação,revogação e convalidação: pressupostos, competência eefeitos. 4. Contratos administrativos: formalização; espé-cies; licitação e suas modalidades; Lei 8.666/93. 5. RecursosAdministrativos: espécies; prazos; processos administra-tivos; a chamada prescrição administrativa. 6. AgentesPúblicos: classificação, regimes jurídicos, organizaçãofuncional, regime constitucional (concurso público, aces-sibilidade, acumulação de cargos e funções, estabilida-de, regime previdenciário, disponibilidade, mandato eleti-vo, sistema constitucional de remuneração, associaçãosindical e direito de greve). 7. Responsabilidade civil doEstado. 8. Serviços públicos. 9. Controle da Administra-ção Pública. 10. Desapropriação. 11. Decreto-Lei nº 220,de 18/07/75: Estatuto dos Funcionários Públicos Civisdo Poder Executivo do Estado do Rio de Janeiro. Decreto2479, de 08 de março de 1979: regulamenta o Estatutodos Funcionários Públicos Civis do Poder Executivo do Es-tado do Rio de Janeiro.

NOÇÕES DE DIREITO CONSTITUCIONAL1. Direitos, garantias e deveres fundamentais; direitose deveres individuais e coletivos, direito à vida, à liber-dade, à igualdade, à segurança e à propriedade, direi-tos sociais, nacionalidade, cidadania e direitos políti-cos; garantias constitucionais individuais, garantias dosdireitos coletivos, sociais e políticos. Princípios consti-tucionais. 2. Normas constitucionais relativas à Admi-nistração Pública e aos servidores públicos da Admi-nistração Pública (Constituição Federal e ConstituiçãoEstadual). Improbidade administrativa. 3. Da organiza-ção político-administrativa. Da organização dos pode-res; da intervenção; Poder Judiciário: disposições ge-rais; órgãos do Poder Judiciário: organização e compe-tências; das funções essenciais à justiça; do Ministé-rio Público; da Advocacia Pública da União, Estados eMunicípios; da Advocacia e da Defensoria Pública. 4. Doprocesso legislativo. 5. Do controle de constitucionali-dade. 6. Interpretação e hermenêutica constitucional.

NOÇÕES DE TEORIA GERAL DE PROCESSO1. Princípios gerais do processo: aplicação e interpre-tação da lei processual. 2. Jurisdição e competência.3. Funções essenciais à justiça e auxiliares da justi-ça: Defensoria Pública no processo civil e no processopenal. Assistência judiciária e assistência jurídica. 4.Ação: teorias. Conceito. Condições e classificação. 5.Processo: teorias, conceito e natureza jurídica. Processoe procedimento. Sujeitos do processo. Impedimentoe suspeição. Pressupostos processuais. 6. Atos pro-cessuais: conceito; classificação; forma; validade; efi-cácia. Comunicação dos atos processuais. 7. Prova:conceito e teoria geral. Objeto. Ônus e valoração. 8.Teoria dos recursos. 9. Sentença e coisa julgada.

Candidatos que desejam disputar as vagas docargo de técnico médio da DPE já podem planejarseus estudos. E uma boa referência para isso é oprograma do último concurso, já que a banca seráa mesma: a FGV. Comece a estudar desde já!

rio da Educação, e registro no Con-selho de Classe.

Técnico Superior Especializado emEngenharia Elétrica: Diploma, devi-damente registrado, de conclusãode curso de nível superior em Enge-nharia Elétrica, reconhecido pelo Mi-nistério da Educação, e registro noConselho de Classe.

Técnico Superior Especializado emEstatística: Diploma, devidamenteregistrado, de conclusão de curso denível superior em Estatística, reco-nhecido pelo Ministério da Educação,e registro no Conselho de Classe.

Técnico Superior Especializado emPsicologia: Diploma, devidamenteregistrado, de conclusão de curso denível superior em Psicologia, reconhe-cido pelo Ministério da Educação, eregistro no Conselho de Classe.

O subdefensor-geral, Denis Praça, informa que edital sairá nos próximos dias

Em entrevista exclusiva àFOLHA DIRIGIDA na últimaterça, 4, o 1º subdefensor públi-co-geral da Defensoria Públicado Estado do Rio de Janeiro (DPE-RJ), Denis de Oliveira Praça,confirmou que todos os esfor-ços são para que o edital do con-curso para a área de apoio sehadivulgado ainda este mês. Alémdisso, antecipou vários detalhesda seleção.

“Estamos terminando de con-versar com a FGV (organizado-ra) para fechar o edital e, comisso, o cronograma. Porém,nossa intenção é publicar o edi-tal ainda em dezembro. É difí-cil prever se será na primeiraquinzena ou na segunda. Se agente conseguir cumprir essameta, imediatamente abriremosas inscrições, poucos dias de-pois”, enfatizou.

Segundo o subdefensor De-nis Praça, o edital deverá trazeroferta inicial de 25 vagas, alémde formação de cadastro de re-serva, para futuras contratações.“A previsão é de 11 vagas de téc-nico médio, 11 de técnico su-perior jurídico e três de técni-co superior especializado.”

Embora o concurso tenhaprevisão de 25 vagas iniciais, aDefensoria tem um histórico dechamar muitos aprovados do ca-dastro de reserva, o que é um es-tímulo a mais para quem pre-tende participar da seleção. “Oconcurso vai ter bastante cadas-tro de reserva. A Defensoria doRio é uma instituição que tema tradição, nos concursos ante-riores, de convocar muita gen-te. Na última seleção, foram

GIULLIANA BARBOSAgiulliana.barbosa@folhadirigida.com.br

perto de mil chamadas. O novoconcurso terá prazo de valida-de de dois anos, prorrogável pormais dois. Então, ao longo des-se período, faremos convoca-ções, mas sempre atentos às con-dições financeiras do estado.”

Especificamente para técni-co superior especializado (ní-vel superior), o subdefensor-geral pontuou que todas as áre-as do concurso passado, de2014, serão abrangidas, exce-to Engenheiro Agrimensor.“Além disso, poderá haver ainclusão da especialidade Ar-quivologia, mais a carreiraprecisa ser criada”, disse.

As inscrições, que serão acei-tas pelo site da Fundação Ge-túlio Vargas (FGV), organiza-dora da seleção, deverão serabertas ainda este mês. Emborao prazo ainda não esteja defi-nido, Denis Praça adiantou ovalor das taxas. “A previsão éde R$65, para o nível médio,e R$85, para o superior.”

Denis Praça também adian-tou que o concurso contaráapenas com provas objetivas,que ocorrerão entre o fim demarço e o início de abril. Ain-

da estamos fechando as datas,bem como as disciplinas e oconteúdo programático. Esta-mos conversando com a FGV.Tivemos a nossa segunda reu-nião na última segunda, 4, eesse ponto ainda está penden-te. Poderá haver a inclusão ouexclusão de disciplinas”.

Uma novidade nesse concur-so, segundo o subdefensor daDPE-RJ, é que ele será regiona-lizado. “Dividimos o estado em11 regiões. As lotações serão porordem de classificação de acor-do com a região escolhida no atoda inscrição. E como as vagasserão regionais, estamos nosprogramando para tentar fazerum concurso em que existampontos de realização da prova emboa parte do estado também.Essas regiões já estão muito bemdelineadas, mas ainda não há afinalização delas.”

Denis Praça informou aindaque, em janeiro, assumirá umnovo defensor público-geral. Porisso, a nova gestão é quem defi-nirá quando serão iniciadas ascontratações. “A nova adminis-tração é que vai tratar dessa ques-tão de convocações”, afirmou.

Os vencimentos básicos dos servidores da áreade apoio da Defensoria são os mesmos que vêm sendodivulgados pela FOLHA DIRIGIDA: R$3.206,47 (téc-nico médio) e R$3.948,47 (técnico jurídico e técni-co superior especializado). No entanto, o valor doauxílio-alimentação, é de R$535 e não de R$485,conforme vinha sendo informado.

Somando o salário-base com o auxílio-alimen-tação e mais o auxílio-transporte, de R$352,chega-se à remuneração mensal de R$4.093,47(nível médio) e R$4.835,37 (superior). O regi-me de admissão da Defensoria é o estatutário,que assegura estabilidade empregatícia.

A função de técnico médio é destinada a quemtem o nível médio completo. Já para ser um téc-nico superior jurídico, é preciso ter graduação em

Remunerações de R$4.093 e R$4.835Direito. Já o requisito para ocupar o cargo de téc-nico superior especializado é ter formação supe-rior nas seguintes áreas: Administração, Biblio-teconomia, Ciências Contábeis, Tecnologia da In-formação, Engenharia de Agrimensura, Engenha-ria Civil, Economia e Psicologia (e talvez Arqui-vologia, caso essa área seja englobada também).

O concurso passado ficou a cargo da FGV tam-bém. A seleção constou apenas de uma provaobjetiva, de Conhecimentos Básicos e Específi-cos. Para todas as carreiras, houve questões deLíngua Portuguesa, Legislação Institucional eDireito Administrativo e Constitucional. Ape-sar de o programa do novo concurso ainda nãoestar definido, uma boa dica é estudar por meiodo edital anterior.

Dentre os concursos estadu-ais em pauta, um dos mais atra-tivos e que está despertando ointeresse de muitas pessoas é oda Procuradoria Geral do Esta-do do Rio de Janeiro (PGE-RJ),para a área de apoio. Por isso, aseleção deverá ser bastante con-corrida. Sendo assim, é precisoestar muito bem preparado paraas provas, a fim de obter uma boaclassificação.

O órgão ainda não confir-mou, oficialmente, se o editaltrará vagas imediatas ou se ha-verá somente cadastro de reser-va. Independentemente disso, ébem provável que um númerosignificativo de aprovados sejachamado pela PEG-RJ, já que aúltima seleção para a área deapoio foi aberta há nove anos,em 2009, e existe grande carên-cia de pessoal.

O objetivo do concurso é con-tratar mais profissionais nosseguintes cargos: técnico proces-sual (nível médio; R$4.542),técnico contábil e técnico de

Área de apoio da PGE-RJ:concurso com muitos atrativos

EEEEESCOLARIDADESCOLARIDADESCOLARIDADESCOLARIDADESCOLARIDADE | Concurso para cargos dos níveis médio e superior

sistemas de métodos (nívelmédio/técnico; R$4.542), alémde analista (superior; R$6.382).

Após ter sido autorizado pelogoverno a abrir este concurso,a PGE-RJ dá, agora, início aospreparativos da seleção. Na úl-tima quarta-feira, 28, por exem-plo, ocorreu uma reunião inter-na no órgão, e um dos assuntosfoi o concurso. O próximo pas-so deverá ser a escolha da orga-nizadora. Veja abaixo cinco atra-tivos para participar do concursopara a área de apoio da PGE-RJ:

Estabilidade – A PGE-RJ é umórgão público estadual que rea-liza suas contratações pelo regi-me estatutário. Desse modo, osnovos servidores da pasta terãoa estabilidade empregatícia as-segurada.

Remunerações – Inicialmen-te, a remuneração para os car-gos dos níveis médio e médio/técnico é de R$4.542; já no su-perior, R$6.382. Esses valoresestão bem acima da média sa-larial nacional, divulgados pelo

IBGE: R$1.716 no nível médioe R$5.189 para o superior.

Adicional por titulação –Além das remunerações atrati-vas, o servidor da PGE-RJ pode-rá ter direito ao adicional por ti-tulação, caso tenha uma escola-ridade superior à exigida paraingresso na sua carreira.

Várias áreas de atuação –Quem tiver o nível superior equiser disputar uma vaga deanalista, por exemplo, conta-rá com as seguintes áreas deatuação, que fazem parte daestrutura do órgão: Adminis-tração, Contabilidade, Análi-se de Sistemas, Bibliotecono-mia, Medicina, ComunicaçãoSocial, Direito e Engenharia/Arquitetura.

Tempo para estudar – An-tes de ser publicado esse edital,primeiro sairá a seleção paraprocurador da PGE-RJ. Por isso,o concurso para a área de apoioficará somente para o ano quevem. Com isso, os interessadosterão mais tempo para estudar.

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FOLHA DIRIGIDA6 a 12 de dezembro de 20188 ÁREA FEDERAL

ÁÁÁÁÁREAREAREAREAREA DEDEDEDEDE APOIOAPOIOAPOIOAPOIOAPOIO| Universidade Federal Fluminense (UFF) promove concurso para cargos de níveis médio, técnico e superior

UFF: vagas para assistente e outros cargos����� AdministradorFormação superior completa em Curso de Graduação em Administração,realizado em Instituição reconhecida pelo Ministério da Educação; e Registrono Conselho Regional de Administração e comprovação de regularidade pormeio de certidão emitida pelo mesmo.����� ArquivistaFormação superior completa em Curso de Graduação em Arquivologia, realizadoem Instituição reconhecida pelo Ministério da Educação; e Registro naSuperintendência Regional do Trabalho por meio de anotação da Carteira deTrabalho e Previdência Social - CTPS.����� Assistente SocialFormação superior completa em Curso de Graduação em Serviço Social,realizado em Instituição reconhecida pelo Ministério da Educação; e Registrono Conselho Regional de Serviço Social e comprovação de regularidade pormeio de certidão emitida pelo mesmo.����� AuditorFormação superior completa em Curso de Graduação em Economia ou Direitoou Ciências Contábeis, realizado em Instituição reconhecida pelo Ministérioda Educação; e Registro no Órgão Fiscalizador competente correspondente aformação superior completa apresentada e comprovação de regularidade pormeio de certidão emitida pelo mesmo.����� BiólogoFormação superior completa em Curso de Graduação em Ciências Biológicas,realizado em Instituição reconhecida pelo Ministério da Educação; e Registrono Conselho Regional de Biologia e comprovação de regularidade por meio decertidão emitida pelo mesmo.����� EconomistaFormação superior completa em Curso de Graduação em Economia, realizadoem Instituição reconhecida pelo Ministério da Educação; e Registro no ConselhoRegional de Economia e comprovação de regularidade por meio de certidãoemitida pelo mesmo.����� Enfermeiro/ÁreaFormação superior completa em Curso de Graduação em Enfermagem, realizadoem Instituição reconhecida pelo Ministério da Educação; e Registro no ConselhoRegional de Enfermagem e comprovação de regularidade por meio de certidãoemitida pelo mesmo.����� Engenheiro/Área: ElétricaFormação superior completa em Curso de Graduação em Engenharia Elétrica,realizado em Instituição reconhecida pelo Ministério da Educação; e Registrono Conselho Regional de Engenharia e Agronomia e comprovação deregularidade por meio de certidão emitida pelo mesmo.����� Engenheiro/Área: EletrônicaFormação superior completa em Curso de Graduação em Engenharia Eletrônica,realizado em Instituição reconhecida pelo Ministério da Educação; e Registrono Conselho Regional de Engenharia e Agronomia e comprovação deregularidade por meio de certidão emitida pelo mesmo.����� FarmacêuticoFormação superior completa em Curso de Graduação em Farmácia, realizadoem Instituição reconhecida pelo Ministério da Educação; e Registro no ConselhoRegional de Farmácia e comprovação de regularidade por meio de certidãoemitida pelo mesmo.����� Farmacêutico BioquímicoFormação superior completa em Curso de Graduação em Farmácia Bioquímica,realizado em Instituição reconhecida pelo Ministério da Educação (Resolução04/69 do Conselho Federal de Educação); ou Formação superior completa emCurso de Graduação em Farmácia, realizado em Instituição reconhecida peloMinistério da Educação e conclusão de Curso de Especialização Profissionalem Análises Clínicas, credenciado pelo Conselho Federal de Farmácia eapresentação de Título de Especialista em Análises Clínicas, expedido pelaSociedade Brasileira de Análises Clínicas, nos termos do seu regulamento paraoutorga (Resolução 02/02 do Ministério da Educação e Resolução 514/09do Conselho Federal de Farmácia); eRegistro no Conselho Regional de Farmácia e comprovação de regularidadepor meio de certidão emitida pelo mesmo.����� Médico/Área: Anatomia PatológicaFormação superior completa em Curso de Graduação em Medicina, realizadoem Instituição reconhecida pelo Ministério da Educação; e Conclusão deResidência Médica, reconhecida pela Comissão Nacional de Residência Médica,ou apresentação de Título de Especialista na área de Patologia, emitido porSociedade Médica Conveniada da Associação Médica Brasileira, ou Conclusãode Curso de Especialização na área de Patologia, realizado em Instituiçãoreconhecida pelo Ministério da Educação; e Registro no Conselho Regional deMedicina e comprovação de regularidade por meio de certidão emitida pelomesmo.����� Médico/Área: Clínica MédicaFormação superior completa em Curso de Graduação em Medicina, realizadoem Instituição reconhecida pelo Ministério da Educação; e Conclusão deResidência Médica em Clínica Médica, reconhecida pela Comissão Nacionalde Residência Médica, ou apresentação de Título de Especialista em ClínicaMédica, emitido por Sociedade Médica Conveniada da Associação MédicaBrasileira, ou Conclusão de Curso de Especialização em Clínica Médica,realizado em Instituição reconhecida pelo Ministério da Educação; e Registrono Conselho Regional de Medicina e comprovação de regularidade por meiode certidão emitida pelo mesmo.����� Médico/Área: Cirurgia GeralFormação superior completa em Curso de Graduação em Medicina, realizadoem Instituição reconhecida pelo Ministério da Educação; e Conclusão deResidência Médica em Cirurgia Geral, reconhecida pela Comissão Nacional deResidência Médica, ou apresentação de Título de Especialista em Cirurgia Geral,emitido por Sociedade Médica Conveniada da Associação Médica Brasileira,ou Conclusão de Curso de Especialização em Cirurgia Geral, realizado emInstituição reconhecida pelo Ministério da Educação; e Registro no ConselhoRegional de Medicina e comprovação de regularidade por meio de certidãoemitida pelo mesmo.����� Médico/Área: EndocrinologiaFormação superior completa em Curso de Graduação em Medicina, realizadoem Instituição reconhecida pelo Ministério da Educação; e Conclusão deResidência Médica em Endocrinologia, reconhecida pela Comissão Nacionalde Residência Médica, ou apresentação de Título de Especialista emEndocrinologia, emitido por Sociedade Médica Conveniada da Associação MédicaBrasileira, ou Conclusão de Curso de Especialização em Endocrinologia,realizado em Instituição reconhecida pelo Ministério da Educação; e Registrono Conselho Regional de Medicina e comprovação de regularidade por meiode certidão emitida pelo mesmo.����� Médico/Área: Ginecologia e ObstetríciaFormação superior completa em Curso de Graduação em Medicina, realizado emInstituição reconhecida pelo Ministério da Educação; e Conclusão de ResidênciaMédica em Ginecologia e Obstetrícia, reconhecida pela Comissão Nacional deResidência Médica, ou apresentação de Título de Especialista em Ginecologia eObstetrícia, emitido por Sociedade Médica Conveniada da Associação MédicaBrasileira, ou Conclusão de Curso de Especialização em Ginecologia e Obstetrícia,realizado em Instituição reconhecida pelo Ministério da Educação; e Registro noConselho Regional de Medicina e comprovação de regularidade por meio de certidãoemitida pelo mesmo.

Quadro de requisitos da UFFOferta é de 190vagas, mas até 742aprovados poderãoser contratados

Quadro de vagas do concurso

Continua na página seguinte

Mudanças nos pedidos deisenção da taxa de inscrição

SERVIÇOEdital: www.folhadirigida.com.brInscrições e isenção:www.coseac.uff.br/

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E-mail: publicidade.rj@folhadirigida.com.br

ANÁLISE REAL Caderno de Testespara assistente da UFFQuem pretende concorrer a uma vaga de assistenteem administração da Universidade Federal Fluminense(UFF) pode conferir, nas principais bancas do Rio deJaneiro, Caderno de Testes com diversas questões dedisciplinas que farão parte da prova do concurso.Garanta logo o seu exemplar!

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Concursos 2019 POLICIAIS-TRIBUNAIS-

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A Universidade Federal Flu-minense (UFF) abrirá no dia 17de janeiro inscrições para con-curso que visa ao preenchimentoinicial de 190 vagas em cargosdos níveis médio, médio/técni-co e superior. No entanto até 742aprovados poderão ser contrata-dos, já que será formado um ca-dastro de reserva com até 552aprovados, conforme estabeleceo Decreto n°6.944/09.

O grande destaque do concur-so é o cargo de assistente emadministrativo, que conta comoferta inicial de 45 vagas ime-diatas (54 aprovados ficarão nocadastro de reserva). A funçãoexige nível médio e experiên-cia de um ano.

Caso o aprovado tenha cursotécnico em Administração, nãohaverá a necessidade de com-provar experiência. A remune-ração da carreira é de 2.904,96,incluindo o auxílio-alimenta-ção de R$458.

O valor de R$2.904,96tabémé pago para todas as funçõescom exigência de nível médio/técnico. Para cargos de nívelsuperior, os ganhos iniciais sãode R$4.638,66. As contrata-ções ocorrerão pelo regime es-tatutário, que assegura estabi-

lidade empregatícia;Os interessados poderão se

inscrever entre os dias 17 de ja-neiro e 11 de fevereiro, no siteda organizadora, Coseac/UFF.Após preeencher o cadastro, serápreciso imprimir o boleto e efe-tuar o pagamento da taxa, deR$130 (para cargos de nívelmédio/técnico) ou R$180 (re-ferente aos cargos de nível su-perior), em qualquer agênciabancária.

Após a inscrição, será neces-sário acessar o site da Coseac/UFF para emitir o cartão deconfirmação de inscrição(CCI). Ele estará disponível apartir do dia 12 de março, às14h. Nele constarão os dadospessoais do candidato, além dolocal e horário de prova. Casohaja divergência nos dados pes-soais, o candidato deverá diri-gir-se à sede da organizadoraentre os dias 13 e 14 de março,no horário de 10h às 17h.

As vagas estão distribuídaspelas seguintes cidades: Niterói,Angra dos Reis, Campos dosGoytacazes, Macaé, Petrópolis,Rio das Ostras, Santo Antôniode Pádua, Volta Redonda e NovaFriburgo. O prazo de validadedo concurso é de um ano, po-dendo dobrar.

A Coseac, divulgou uma retifi-cação sobre o processo para a isen-ção da taxa de inscrição do con-curso da UFF. Agora, o candidatopoderá solicitar o benefício tam-bém pela internet, por meio dosite da própria organizadora, atéa próxima sexta-feira, 7 de dezem-bro das 10h às 18h.

O solicitante que der entrada naisenção por meio online deveráinformar, além dos seus dadospessoais: seu número de identi-ficação social (NIS), caso seja ins-crito no CadÚnico, ou o númerode inscrição no Registro Nacionalde Doadores Voluntários de Me-dula Óssea, caso seja doador.

O candidato que quiser solici-tar a isenção pessoalmente, teráaté esta sexta-feira, 7 de dezem-bro, para comparecer a Coseac, emNiterói, das 10h às 16h. O solici-tante deverá estar em posse de:documento oficial de identifica-ção do candidato; documento emque conste o número do Cadas-tro de Pessoa Física do candida-to; declaração emitida pelo Cen-tro de Referência da Assistência So-cial (CRAS), de que se encontra in-serido no CadÚnico (em caso deintegrante de família inscrita noCadastro Único para Programas So-ciais do Governo Federal - CadÚ-nico); ou comprovante de que écadastrado no Registro Nacionalde Doadores Voluntários de Me-dula Óssea.

O resultado das solicitações de

isenção será disponibilizado nodia 4 de janeiro, a partir das 14horas, no site da Coseac. Quemnão for confirmado como isentopoderá entrar com recurso exclu-sivamente do dia 4 de janeiro atéas 14 horas do dia 8 de janeiro de2019, por meio de mensagem en-viada ao correio eletrônico.

O candidato deve colocar comoassunto “UFF2019 - Recurso Isen-ção”. No corpo da mensagem,deverão estar contidos o nome docandidato, o número do CPF e ajustificativa do recurso. Além deanexar em PDF ou imagem os se-guintes documentos: documentooficial de identificação do candi-dato e documento em que cons-te o número do Cadastro de Pes-soa Física do Candidato.

O resultado do recurso será dis-ponibilizado no dia 16 de janeirode 2019, a partir das 14 horas, nosite da Coseac-UFF. Após a con-firmação de isenção, o candida-to deverá acessar o site da Cose-ac-UFF e preencher corretamen-te o requerimento de inscrição noperíodo de 17 de janeiro a 11 defevereiro. Se o participante nãoefetuar sua inscrição no prazo es-tipulado, a isenção será cancela-da e o mesmo não terá o direitode realizar a prova.

SERVIÇOIsenção: www.coseac.uff.brE-mail para solicitação de recurso:concursouff2019@id.uff.br

9FOLHA DIRIGIDA6 a 12 de dezembro de 2018ÁREA FEDERAL

����� Médico/Área: InfectologiaFormação superior completa em Curso de Graduação em Medicina, realizadoem Instituição reconhecida pelo Ministério da Educação; e Conclusão deResidência Médica em Infectologia, reconhecida pela Comissão Nacional deResidência Médica, ou apresentação de Título de Especialista em Infectologia,emitido por Sociedade Médica Conveniada da Associação Médica Brasileira,ou Conclusão de Curso de Especialização em Infectologia, realizado em Instituiçãoreconhecida pelo Ministério da Educação; e Registro no Conselho Regional deMedicina e comprovação de regularidade por meio de certidão emitida pelomesmo.����� Médico/Área: Medicina do TrabalhoFormação superior completa em Curso de Graduação em Medicina, realizadoem Instituição reconhecida pelo Ministério da Educação; e Conclusão de ResidênciaMédica em Medicina do Trabalho, reconhecida pela Comissão Nacional deResidência Médica, ou apresentação de Título de Especialista em Medicina doTrabalho, emitido por Sociedade Médica Conveniada da Associação MédicaBrasileira, ou Conclusão de Curso de Especialização em Medicina do Trabalho,realizado em Instituição reconhecida pelo Ministério da Educação; e Registrono Conselho Regional de Medicina e comprovação de regularidade por meio decertidão emitida pelo mesmo.����� Médico/Área: PsiquiatriaFormação superior completa em Curso de Graduação em Psiquiatria, realizadoem Instituição reconhecida pelo Ministério da Educação; e Conclusão deResidência Médica em Psiquiatria, reconhecida pela Comissão Nacional deResidência Médica, ou apresentação de Título de Especialista em Psiquiatria,emitido por Sociedade Médica Conveniada da Associação Médica Brasileira,ou Conclusão de Curso de Especialização em Psiquiatria, realizado em Instituiçãoreconhecida pelo Ministério da Educação; e Registro no Conselho Regional deMedicina e comprovação de regularidade por meio de certidão emitida pelomesmo����� Médico VeterinárioFormação superior completa em Curso de Graduação em Medicina Veterinária,realizado em Instituição reconhecida pelo Ministério da Educação; e Registrono Conselho Regional de Medicina Veterinária e comprovação de regularidadepor meio de certidão emitida pelo mesmo.����� Nutricionista/Habilitação: Alimentação ColetivaFormação superior completa em Curso de Graduação em Nutrição, realizadoem Instituição reconhecida pelo Ministério da Educação; e Registro no ConselhoRegional de Nutricionistas e comprovação de regularidade por meio de certidãoemitida pelo mesmo.����� Programador VisualFormação superior completa em Curso de Graduação em Comunicação Visualou Comunicação Social com habilitação em Publicidade ou Desenho Industrialcom habilitação em Programação Visual, realizado em Instituição reconhecidapelo Ministério daEducação; e Registro no Órgão Fiscalizador competente, se for o caso, ecomprovação de regularidade����� Psicólogo/Área: Organizacional e do Trabalho- Formação superior completa em Curso de Graduação em Psicologia, realizadoem Instituição reconhecida pelo Ministério da Educação; e - Registro no ConselhoRegional de Psicologia e comprovação de regularidade por meio de certidãoemitida pelo mesmo.����� Publicitário- Formação superior completa em Curso Superior em Comunicação Social comhabilitação em Publicidade e Propaganda, realizado em Instituição reconhecidapelo Ministério da Educação; e - Registro na Superintendência Regional doTrabalho por meio de anotação da Carteira de Trabalho e Previdência Social- CTPS.����� Técnico em Assuntos Educacionais- Formação superior completa em Curso de Graduação em Pedagogia, realizadoem Instituição reconhecida pelo Ministério da Educação; ou - Formação superiorcompleta em Cursos de Licenciatura, realizado em Instituição reconhecida peloMinistério da Educação; e - Registro no Órgão Fiscalizador competente, se foro caso, e comprovação de regularidade.����� Assistente em AdministraçãoFormação completa de Nível Médio Profissionalizante de Técnico emAdministração, realizado em Instituição reconhecida pelo Ministério daEducação, ou Ensino Médio completo, realizado em Instituição reconhecida peloMinistério da Educação, e comprovação de experiência profissional de, no mínimo,doze meses em área Administrativa, conforme disposto no subitem 3.3 do edital����� Mestre de Edificações e InfraestruturaEnsino Médio completo, realizado em Instituição reconhecida pelo Ministérioda Educação, e comprovação de experiência profissional de, no mínimo, vintee quatro meses na área, conforme disposto no subitem 3.3 do edital����� Técnico de Laboratório/Área: Análises Clínicas- Formação completa de Nível Médio Profissionalizante na área de Análises Clínicas,realizado em Instituição reconhecida pelo Ministério da Educação ou - Ensino Médiocompleto mais Curso Técnico na área de Análises Clínicas, realizados emInstituição(ões) reconhecida(s) pelo Ministério da Educação; e - Registro no ÓrgãoFiscalizador competente, se for o caso, e comprovação de regularidade.����� Técnico de Laboratório/Área: Biotério- Formação completa de Nível Médio Profissionalizante na área de Biotério,realizado em Instituição reconhecida pelo Ministério da Educação ou - EnsinoMédio completo mais Curso Técnico na área de Biotério, realizados emInstituição(ões) reconhecida(s) pelo Ministério da Educação; e - Registro noÓrgão Fiscalizador competente, se for o caso, e comprovação de regularidade.����� Técnico de Laboratório/Área: Histologia- Formação completa de Nível Médio Profissionalizante na área de Histologia,realizado em Instituição reconhecida pelo Ministério da Educação, ou - EnsinoMédio completo mais Curso Técnico na área de Histologia, realizados emInstituição(ões) reconhecida(s) pelo Ministério da Educação; e - Registro no ÓrgãoFiscalizador competente, se for o caso, e comprovação de regularidade.����� Técnico de Laboratório/Área: Informática- Formação completa de Nível Médio Profissionalizante na área de Informática,realizado em Instituição reconhecida pelo Ministério da Educação, ou - EnsinoMédio completo mais Curso Técnico na área de Informática, realizados emInstituição(ões) reconhecida(s) pelo Ministério da Educação; e - Registro noÓrgão Fiscalizador competente, se for o caso, e comprovação de regularidade.����� Técnico de Laboratório/Área: MicrobiologiaFormação completa de Nível Médio Profissionalizante na área de Microbiologia,realizado em Instituição reconhecida pelo Ministério da Educação, ou EnsinoMédio completo mais Curso Técnico na área de Microbiologia, realizados emInstituição(ões) reconhecida(s) pelo Ministério da Educação; e Registro no ÓrgãoFiscalizador competente, se for o caso, e comprovação de regularidade����� Técnico de Laboratório/Área: Microscopia EletrônicaFormação completa de Nível Médio Profissionalizante na área de MicroscopiaEletrônica, realizado em Instituição reconhecida pelo Ministério da Educação, ouEnsino Médio completo mais Curso Técnico na área de Microscopia Eletrônica,realizados em Instituição(ões) reconhecida(s) pelo Ministério da Educação; e Registrono Órgão Fiscalizador competente, se for o caso, e comprovação de regularidade.����� Técnico de Laboratório/Área: Química

Conclusão da página anterior

UFF: veja relação de cargos e requisitos do concurso

‘É difícil descrevera felicidade dealcançar o sonhodo serviço público’

Formação completa de Nível Médio Profissionalizante em Química, realizado emInstituição reconhecida pelo Ministério da Educação ou Ensino Médio completomais Curso Técnico em Química, realizados em Instituição(ões) reconhecida(s) peloMinistério da Educação; e Registro no Conselho Regional de Química e comprovaçãode regularidade por meio de certidão emitida pelo mesmo.����� Técnico de Tecnologia da InformaçãoFormação completa de Nível Médio Profissionalizante na área de Tecnologiada Informação, realizado em Instituição reconhecida pelo Ministério da Educação,ou Ensino Médio completo mais Curso Técnico em Eletrônica com ênfase emSistemas Computacionais, realizados em Instituição(ões) reconhecida(s) peloMinistério da Educação.����� Técnico em Anatomia e Necropsia- Formação completa de Nível Médio Profissionalizante de Técnico em Necropsia,realizado em Instituição reconhecida pelo Ministério da Educação, ou - EnsinoMédio completo mais Curso Técnico Necropsia, realizados em Instituição(ões)reconhecida(s) pelo Ministério da Educação; e comprovação de experiênciaprofissional de, no mínimo, doze meses na área, conforme disposto no subitem3.3 do edital. - Registro no Órgão Fiscalizador competente, se for o caso, ecomprovação de regularidade.����� Técnico em Eletromecânica- Formação completa de Nível Médio Profissionalizante em Eletromecânica,realizado em Instituição reconhecida pelo Ministério da Educação, ou - EnsinoMédio completo mais Curso Técnico em Eletromecânica, realizados emInstituição(ões) reconhecida(s) pelo Ministério da Educação; e - Registro noConselho Regional de Engenharia e comprovação de regularidade por meio decertidão emitida pelo mesmo.����� Técnico em Eletrotécnica- Formação completa de Nível Médio Profissionalizante de Eletrotécnica eEletroeletrônica, realizado em Instituição reconhecida pelo Ministério daEducação, ou - Ensino Médio completo mais Curso Técnico em Eletrotécnicae Eletroeletrônica, realizados em Instituição(ões) reconhecida(s) pelo Ministérioda Educação; e - Registro no Conselho Regional de Engenharia e comprovaçãode regularidade por meio de certidão emitida pelo mesmo.����� Técnico em Enfermagem- Formação completa de Nível Médio Profissionalizante em Enfermagem,realizado em Instituição reconhecida pelo Ministério da Educação, ou - EnsinoMédio completo mais Curso Técnico em Enfermagem, realizados emInstituição(ões) reconhecida(s) pelo Ministério da Educação; e - Registro noConselho Regional de Enfermagem e comprovação de regularidade por meiode certidão emitida pelo mesmo.����� Técnico em Mecânica- Formação completa de Nível Médio Profissionalizante em Mecânica, realizadoem Instituição reconhecida pelo Ministério da Educação, ou - Ensino Médiocompleto mais Curso Técnico em Mecânica, realizados em Instituição(ões)

reconhecida(s) pelo Ministério da Educação; e - Registro no Conselho Regionalde Engenharia e comprovação de regularidade por meio de certidão emitidapelo mesmo.����� Técnico em Nutrição e Dietética- Formação completa de Nível Médio Profissionalizante em Nutrição e Dietética,realizado em Instituição reconhecida pelo Ministério da Educação, ou - EnsinoMédio completo mais Curso Técnico em Nutrição e Dietética, realizados emInstituição(ões) reconhecida(s) pelo Ministério da Educação; e - Registro noConselho Regional de Nutricionistas e comprovação de regularidade por meiode certidão emitida pelo mesmo.����� Técnico em Prótese Dentária- Formação completa de Nível Médio Profissionalizante em Prótese Dentáriarealizado em Instituição reconhecida pelo Ministério da Educação, ou - EnsinoMédio completo mais Curso Técnico em Prótese Dentária, realizados emInstituição(ões) reconhecida(s) pelo Ministério da Educação; e - Registro noConselho Regional de Odontologia e comprovação de regularidade por meiode certidão emitida pelo mesmo.����� Técnico em Química- Formação completa de Nível Médio Profissionalizante em Química, realizadoem Instituição reconhecida pelo Ministério da Educação, ou - Ensino Médiocompleto mais Curso Técnico em Química, realizados em Instituição(ões)reconhecida(s) pelo Ministério da Educação; e - Registro no Conselho Regionalde Química e comprovação de regularidade por meio de certidão emitida pelomesmo.����� Técnico em Radiologia- Formação completa de Nível Médio Profissionalizante em Radiologia, realizadoem Instituição reconhecida pelo Ministério da Educação, ou - Ensino Médio completomais Curso Técnico em Radiologia, realizados em Instituição(ões) reconhecida(s)pelo Ministério da Educação; e - Registro no Conselho Regional de Técnicos emRadiologia e comprovação de regularidade por meio de certidão emitida pelo mesmo����� Técnico em Segurança do Trabalho- Formação completa de Nível Médio Profissionalizante em Segurança doTrabalho, realizado em Instituição reconhecida pelo Ministério da Educação,ou - Ensino Médio completo mais Curso Técnico em Segurança do Trabalho,realizados em Instituição(ões) reconhecida(s) pelo Ministério da Educação; e- Registro na Superintendência Regional do Trabalho por meio de anotação daCarteira de Trabalho e Previdência Social - CTPS.����� Tradutor e Intérprete de Linguagem de Sinais- Formação completa de Nível Médio, realizados em Instituição(ões) reconhecida(s)pelo Ministério da Educação; e - Proficiência em Linguagem Brasileira de Sinais- LIBRAS, obtido no Programa Nacional para a certificação de proficiência nouso e ensino da LIBRAS e para a certificação de proficiência em tradução einterpretação da LIBRAS/Língua Portuguesa - PROLIBRAS - Registro no ÓrgãoFiscalizador competente, se for o caso, e comprovação de regularidade.

Quadro de requisitos da UFF

Quadro de requisitos da UFF

Conquistar uma vaga no serviçopúblico federal sempre foi o so-nho de Luana Aparecida Cardo-so, de 36 anos. Seu objetivo foialcançado após quatro anos de de-dicação, quando passou no con-curso para assistente em adminis-tração da Universidade FederalFluminense (UFF), em 2017.

“Foram muitas noites sem dor-mir, a pressão do tempo passandoe a aprovação que nunca acontecia.Mas, eu fazia de cada lágrima umalinha a mais de leitura, porque eunão podia parar. Conseguir a apro-vação não era uma opção, mas simuma certeza”, contou Luana.

À FOLHA DIRIGIDA, a servido-ra contou sobre sua rotina de pre-paração para o concurso UFF. Como novo edital para universidadepublicado, Luana se sente hon-rada por poder incentivar outrosconcurseiros que buscam a tãosonhada vaga.

Formada em Letras, seu interes-se pela carreira pública surgiu apósdecepções com o mercado de tra-balho privado. Ela já foi balconis-ta, recepcionista e atendente detelemarketing. “Mesmo com boaformação, eu não consegui bonsempregos e nunca me conformeicom isso. Então, eu decidi quepoderia ter um emprego digno queme daria condições de sustentarminha família com segurança.”

Foi nesse momento que Lua-na decidiu investir seu tempo noestudo para concursos. O focosempre foi o cargo de assistenteadministrativo em órgãos fede-rais. “Fiz muitos concursos comoos do Pedro II, IFRJ, Rural, entretantos outros. Fiquei bem colo-

BRUNA SOMMAbruna.somma@folhadirigida.com.br

cada, mas a UFF foi a minha vi-tória”, relembrou.

Durante dois anos, Luana Car-doso conciliou trabalho com apreparação para concursos. De-pois de algumas tentativas semsucesso, ela fez uma escolha:dedicar-se em tempo integral aosestudos para as provas.

“Comecei a estudar enquantotrabalhava como balconista. Tra-balhei e estudei para concursos eapós algumas quase aprovaçõesdecidi que era hora de partir parao tudo ou nada. Conversei commeu esposo, que foi meu grandeparceiro nesse percurso. Larguei oemprego e passei a estudar e fa-zer bicos quando dava, mas estu-dava a semana toda”, relatou.

Com uma filha pequena, paraLuana foi difícil abdicar de situ-ações para estudar. “Era difícil dei-xar a família de lado. Foram anosde dedicação e sacrifício. Abrimão do convívio familiar, inclu-sive da minha filha. Ela era pe-quena, mas eu tinha que estudarpara conseguir o melhor para elae para todos nós”.

No total, Luana se preparou paraconcursos por quatro anos, doisconciliando com trabalho e doisde dedicação exclusiva. “Estudeia maior parte desses anos sozi-nha. Depois, conheci um grupode estudos e, através desse gru-po, ouvi falar do Manoel Carlose do Focado no Edital”. No gru-po de estudo, ela contou que teveacesso a professores essenciaispara direcionar a preparação. “Oapoio que a equipe dá aos can-didatos é como estar no colo demãe”, contou.

A virada em sua vida aconteceuquando foi aprovada no últimoconcurso UFF, em 2017. Um dos

momentos mais marcantes paraela foi a entrevista de verificaçãode cor e etnia. “Foi onde pude dizerque eu não sou nada além daqui-lo que vejo no espelho”.

Ela entrou em exercício na uni-versidade no dia 9 de outubro doano passado. “Quando recebi otelegrama eu desabei. E, final-mente, dormi minha primeiranoite completa depois de tantosanos de madrugada estudando.É difícil descrever a felicidade dealcançar o sonho do serviço pú-blico”, descreveu.

Atualmente, Luana trabalha noDepartamento de AdministraçãoEscolar da Pró-Reitoria de gradu-ação no campus de Niterói, naregião metropolitana do Rio deJaneiro. Ela se diz realizada na

função. “É tudo que eu esperavade um emprego digno. A vida daminha família mudou muito.Hoje, posso usufruir do meu tro-féu que é poder sustentar os meusamores: minha mãe, marido eminha princesa que está com 11anos”, definiu a servidora.

Para os interessados no concur-so UFF 2018/2019 para técnicosadministrativos, Luana deixa aseguinte mensagem: “É difícilnão ser clichê na hora de incen-tivar um concurseiro. Persistên-cia e dedicação são os grandesnomes dessa jornada. Não mearrependo das minhas ausênciasnas festas de família, da distân-cia dos amigos porque eu preci-sava estudar, incansavelmente,até conseguir”.

Luana Cardoso, assistente em administração da UFF: ‘Eu fazia decada lágrima uma linha a mais de leitura, porque eu não podia parar.’

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FOLHA DIRIGIDA6 a 12 de dezembro de 201810 PREFEITURAS

GM-Niterói: provas previstas para marçoPPPPPREPREPREPREPREPARAARAARAARAARATIVTIVTIVTIVTIVOSOSOSOSOS | Instituto Selecon e Seop concentram esforços para divulgar o edital do concurso ainda este mês

Oportunidades sãopara ambos os sexos.Remuneraçãode até R$5.496

Paraíba do Sul: ganhosiniciais de até R$6.033,85

PPPPPRAZORAZORAZORAZORAZO | Inscrições seguem abertas até dia 13

As inscrições para o concur-so da Prefeitura de Paraíba do Sul,na região Centro-Sul do Rio deJaneiro, estão abertas até o pró-ximo dia 13. O exame temcomo objetivo o preenchimentode 74 vagas para candidatos donível fundamental ao superior.A remuneração inicial varia deR$964,55 a R$6.033,85.

Há vagas para auxiliar admi-nistrativo, fiscal de obras, fiscalsanitário, guarda municipal,professor, agente comunitário desaúde, dentista, psicólogo, advo-gado , entre outros cargos.

Quem se interessar em se ins-crever, deverá acessar o site doInstituto Pró-Município, organi-zador. Após efetuada a inscrição,o candidato deverá imprimir oboleto e pagar a taxa de R$30 (ní-vel fundamental), R$50 (nívelmédio) e R$80 (nível superior);em qualquer banco até o dia 14

de dezembro. A relação provisóriados candidatos que tiveram seupedido de isenção aceito sairá emum edital específico, no site doInstituto Pró-Município, no dia9 de dezembro.

Das 74 vagas, 52 estão destina-das à área de Administração e Saú-de, com a remuneração deR$964,55 até R$6.033,85. Para aárea de Educação, 15 vagas são ofe-recidas com a remuneração deR$1.750,61 (professor I) eR$2.627,97 (para os demais car-gos da área). As sete vagas restan-tes são para agentes comunitári-os de saúde (precisam residir naárea em que pretendem concor-rer). A remuneração é deR$1.312,36 e R$1.374,49.

A prova objetiva, composta porquestões de Conhecimentos Ge-rais e Específicos, está marcadapara 13 de janeiro. Os locais derealização serão divulgados nodia 4, também de janeiro, no sitedo Pró-Município, organizador.

SERVIÇOEdital: www.folhadirigida.com.brInscrições: www.promunicipio.com

Há oportunidadesem diversos cargosque exigem do nívelfundamental ao superior

O concurso para a Prefeitu-ra de Cambuci, na região No-roeste Fluminense, está cominscrições abertas até o dia 21de dezembro. A seleção visa aopreenchimento de 148 vagas,sendo 40 imediatas e 108 emcadastro de reserva, com con-tratação pelo regime estatutá-rio. As oportunidades são paradiversos cargos dos níveis mé-dio, médio/técnico e superior.Os salários iniciais vão deR$935 a R$4.652,38, dependen-do da função.

no nível médio, há oportuni-dades nos cargos de motoristae agente administrativo. Para onível médio técnico, as vagassão para funções como técni-co de enfermagem, técnico emradiologia, entre outras. Já emrelação às vagas de nível supe-rior, as chances são para assis-tente social, enfermeiro, enge-nheiro civil, entre outros car-gos.

A inscrição deve ser feita nosite da INCP, organizador, ou noposto de atendimento. Após opreenchimento do cadastro, ocandidato deverá imprimir o bo-leto e efetuar o pagamento dataxa de R$68 (cargos de nívelmédio e médio/técnico) ou R$90(nível superior), em qualqueragência bancária ou casas loté-ricas. O prazo de pagamentoestá especificado no boleto.

O cartão de confirmação deinscrição será divulgado a par-tir do dia 7 de janeiro, no sitedo INCP. As provas objetivas, porsua vez, estão marcadas para odia 20 de janeiro e valerão umtotal de 100 pontos, com dura-ção de três horas.

Para todos os cargos, serãopropostas questões de LínguaPortuguesa, Legislação Munici-pal e Conhecimentos Específi-cos. Para a aprovação, o candi-dato deverá acertar 50% dospontos. O resultado das provassairá no dia 14 de fevereiro.

SERVIÇOEdital: www.folhadirigida.com.brInscrições: www.incpconcursos.org.brPosto de Atendimento: BibliotecaMunicipal Poeta Manoel Baptista(Avenida José de Souza Faria, s/n°,Centro, ao lado da Rodoviária, emCambuci), nos dias úteis das 9h às 12he das 13h às 16h

Cambuci:vagas imediatase cadastro

IIIIINTERIORNTERIORNTERIORNTERIORNTERIOR |

Volta Redondainscrições paraguarda. 2º grau

A Prefeitura de Volta Redon-da, na Região Sul Fluminense,está com as inscrições abertaspara o concurso da Guarda Mu-nicipal. Trata-se de uma ótimaoportunidade para candidatosque têm como escolaridade onível médio completo. O salá-rio é de R$954 mensais, alémde gratificações de nível supe-rior, gratificações sociais, auxí-lio-alimentação e demais abo-nos específicos. Os valores nãoforam divulgados.

O diploma de ensino médiodeverá ser apresentado na pos-se. Outros requisitos são: cartei-ra nacional de habilitação, emqualquer categoria, e idade en-tre 18 e 40 anos. O prazo de ins-crições segue aberto até as 12hdo dia 17 de dezembro. Para efe-tuar a inscrição, o candidato de-verá acessar o site da Prefeiturade Volta Redonda, preencher oformulário e pagar a taxa deR$70 até o dia 18.

A isenção da taxa poderá serfeita antes da inscrição, por meiodo site da Prefeitura de Volta Re-donda. Poderá requerer a isen-ção o candidato que fizer partedo Cadastro Único de ProgramasSociais do Governo Federal, Ca-dÚnico, ou caso seja membro defamília de baixa renda.

A documentação relativa aoscritérios de isenção devem serentregues até esta quinta-feira,dia 6, na Sede Administrativa daFundação Educacional de Vol-ta Redonda (Fevre), organizado-ra, que funciona das 9h até às16h. A relação de isentos serádivulgada no dia 11 de dezem-bro, no site da banca.

A avaliação contará com qua-tro etapas: prova objetiva, tes-te de aptidão física, avaliaçãopsicológica e investigação soci-al. A primeira etapa está previstapara 13 de janeiro, às 9h damanhã. O teste será compostopor 50 questões, 20 de Portu-guês e 30 de Legislação. O ga-barito está previsto para ser di-vulgado no dia 14 de janeiro às17h.

A validade do curso é de doisanos, podendo dobrar, e a con-tratação será feita no regime es-tatutário, que garante a estabi-lidade do servidor.

SSSSS E G U R A N Ç AE G U R A N Ç AE G U R A N Ç AE G U R A N Ç AE G U R A N Ç A|

CADASTRO DE RESERVA

PROFESSOR I

CARGO

Nº DE VAGAS

VENCIMENTO BASE

(REFERÊNCIA JULHO DE

2018)

CARGA HORÁRIA SEMANAL

ESCOLARIDADE / REQUISITOS

AC PNE

LÍNGUA PORTUGUESA

1+ CR

0

R$ 2,406,14 16H LICENCIATURA PLENA NA

DISCIPLINA A QUE CONCORRE

MATEMÁTICA CR

LÍNGUA ESTRANGEIRA

-INGLÊS CR

GEOGRAFIA 2 + CR

0

HISTÓRIA CR

CIÊNCIAS CR

ARTES VISUAIS CR

ARTES CÊNICAS

CR

DANÇA CR

MÚSICA CR

EDUCAÇÃO FÍSICA

2+ CR

0

PROFESSOR II 49+ CR

3 R$ 1,708,65 25H

CURSO NORMAL OU PEDAGOGIA COM HABILITAÇÃO EM

LICENCIATURA DOS ANOS INICIAIS

ORIENTADOR EDUCACIONAL

CR R$ 2,406,14 16H

CURSO SUPERIOR EM PEDAGOGIA COM HABILITAÇÃO EM

ORIENTAÇÃO EDUCACIONAL OU

LICENCIATURA COM PÓS-GRADUAÇÃO EM

ORIENTAÇÃO EDUCACIONAL OU CURSO

DE PEDAGOGIA COM LICENCIATURA DOS ANOS

INICIAIS COM PÓS-GRADUAÇÃO EM

ORIENTAÇÃO EDUCACIONAL

ORIENTADOR PEGAGÓGICO

CR R$ 2,406,14 16H

CURSO SUPERIOR EM PEDAGOGIA COM HABILITAÇÃO EM COORDENAÇÃO

PEDAGÓGICA OU SUPERVISÃO ESCOLAR OU

CURSO DE PADAGOGIA COM LICENCIATURA DOS ANOS INICIAIS COM PÓS

GRADUAÇÃO EM COORDENAÇÃO

PEDAGÓGICA OU SUPERVISÃO ESCOLAR OU LICENCIATURA COM PÓS

GRADUAÇÃO EM COORDENAÇÃO

PEDAGÓGICA OU SUPERVISÃO ESCOLAR

SECRETÁRIO ESCOLAR

1+ CR

0 R$ 1,200,08 40H HABILITAÇÃO TÉCNICA DE

SECRETÁRIO ESCOLAR

Quadro de vagas

Boa notícia para aqueles queaguardam ansiosos pelo concur-so da Guarda Municipal de Ni-terói: a diretoria do Instituto Se-lecon (organizador), autorizadopela Secretaria de Ordem Públi-ca (Seop), adiantou que o edi-tal está programado para sair atéa segunda quinzena de dezem-bro, com as provas objetivasprevistas para serem aplicadasem março.

O objetivo do Instituto Selecone da Seop, pasta a qual a GuardaMunicipal está vinculada, é queos futuros candidatos tenhamtempo adequado para se preparar.Por isso, todos os esforços são paraa elaboração de um cronogramaconfortável de estudo.

OFERTA INICIAL DE142 VAGAS E CADASTRO

A divulgação do edital nos pró-ximos dias será um excelente pre-sente de Natal para aqueles quesonham em trabalhar na área deSegurança Pública. Inicialmente,o concurso terá oferta inicial de 142vagas, além de cadastro de reser-va, para ser utilizado durante o prazode validade, que deverá ser de doisanos, podendo dobrar.

Por isso, é fundamental que osfuturos candidatos estudem combastante afinco, com o objetivode obterem a melhor classifica-ção possível, pois assim aumen-tam as chances de uma convoca-ção por parte da Guarda Munici-pal de Niterói.

OPORTUNIDADESPARA AMBOS OS SEXOS

Poderão participar do concur-

so candidatos de ambos os sexosque tenham nível médio, pelo me-nos 18 anos, carteira de habilita-ção a partir da categoria B e 1,60mde altura, no caso das mulheres,ou 1,70m, no caso dos homens.A remuneração inicial é deR$2.796,80 (incluindo R$185 deauxílio-alimentação e R$196 deauxílio-transporte), mas pode che-gar a R$5.496,80.

Isso porque a Guarda Munici-pal oferece ao servidor a possibi-lidade de trabalhar em seus diasde folga e, assim, receber um adi-cional remuneratório. Cada guar-da poderá fazer até 12 plantões pormês, de 12 ou de oito horas.

Para cada plantão de 12 horas,o servidor receberá R$225. Se elefizer 12 plantões, que é o limitemáximo, ganhará um adicionalde R$2.700. Somando ao valor deR$2.796,80, a remuneração che-ga a R$5.496,80.

Já para cada plantão de oito ho-

ras, o guarda receberá R$150. Seele fizer os 12 plantões permiti-dos, receberá um adicional deR$1.800, que somado ao valor deR$2.796,80, chegará a uma remu-neração de R$4.596,80. As con-tratações ocorrerão pelo regimeestatutário, que assegura estabili-dade no emprego.

SAIBA COMO FOIO ÚLTIMO CONCURSO

Ainda não se sabe se o progra-ma do concurso anterior, aber-to em 2014, sofrerá alteraçõessignificativas. No entanto, en-quanto o edital não é divulgado,a melhor referência de estudopara os futuros candidatos con-tinua sendo o edital anterior.

Na época, os candidatos fo-ram avaliados por meio de 100questões, distribuídas da se-guinte forma: 50 de Conheci-mentos Básicos de Direito, 30

de Língua Portuguesa, dez deInformática e dez de Conhe-cimentos sobre a cidade deNiterói.

Uma das novidades do concur-

Queimados: edital podesair ainda em dezembro

OOOOORRRRRGGGGGANIZADORAANIZADORAANIZADORAANIZADORAANIZADORA | Banca deve ser definida dia 14

O edital do concurso para aEducação de Queimados, naBaixada Fluminense, está pra-ticamente pronto e pode de serdivulgado no fim deste mês, senão houver atrasos no proces-so de escolha da organizado-ra. Por isso, quem deseja ser umservidor público do municípioprecisa intensificar a prepara-ção. A boa notícia é que já foidivulgado, pela prefeitura, to-das as disciplinas que serão co-bradas nos exames. Logo, osconcurseiros podem focar nes-sas matérias.

Para professor I, por exem-plo, as disciplinas abordadasserão Português (leitura e in-terpretação de texto), com dezquestões, Conhecimentos Pe-dagógicos, com 20, e Conhe-cimentos Específicos, com 25,totalizando 55 perguntas. Já asavaliações dos docentes IIconstarão de 50 perguntas, sen-do 15 de Língua Portuguesa (In-terpretação de Texto), cinco deMatemática, cinco de História,cinco de Geografia e 20 de Co-nhecimentos Pedagógicos.

Além do magistério, a sele-ção também contemplará, nonível médio/técnico, o cargode secretário escolar. Para essafunção, haverá 50 questões,sendo de Português, 15 de Co-nhecimentos Pedagógicos e 25

específicas, de Orientação Edu-cacional. Já os exames para ori-entador pedagógico e educaci-onal (ambos de nível superi-or) terão 55 perguntas e asmesmas disciplinas: dez dePortuguês, 20 de Conhecimen-tos Pedagógicos e 25 específi-cas, sobre Orientação Educa-cional.

Todas as disciplinas já estãodefinidas. Falta, agora, saberquem será a organizadora doconcurso. O processo de esco-lha da banca (por meio de umalicitação na modalidade pregãopresencial), terá início às 10hdo dia 14 de dezembro, na sededa prefeitura. Na ocasião, se-rão abertas as propostas dasbancas interessadas em ficar àfrente da seleção.

Tão logo a organizadora sejaescolhida, o edital será publi-cado, em poucos dias, após aconclusão do cronograma daseleção. Esse é o último deta-lhe que está pendente de defi-nição, aguardando a banca. Emcontrapartida, a Prefeitura deQueimados já divulgou os va-lores das taxas de inscrição:R$68,60 (secretário escolar),R$72,60 (professor I, orienta-dor pedagógico e educacional).

Os atuais rendimentos são deR$1.200,08 (secretário esco-lar), R$1.708,65 (professor II)e R$2.406,14 (professor I, ori-entador pedagógico e educaci-onal). As cargas horárias e osrequisitos para concorrer a to-das as carreiras podem ser con-ferido na tabela desta página.

Interessados jápodem estudar, poisdisciplinas da provajá foram divulgadas

Comlurb tem concursoem pauta para mil vagas

EEEEESCOLARIDADESCOLARIDADESCOLARIDADESCOLARIDADESCOLARIDADE | Antiga 4ª série primária

A Companhia Municipalde Limpeza Urbana do Rio deJaneiro (Comlurb) segue comum concurso em pauta comaté mil vagas para gari. A fun-ção, de nível fundamental,tem remuneração atual deR$2.701,20. O valor é compos-to pelo vencimento-básico, deR$1.422,23, auxílio-alimenta-ção, de R$709,80, e a gratifi-cação de insalubridade, deR$568,97. A carga horária é de44 horas semanais.

Para ser um gari daComlurb é preciso ter, nomínimo, 18 anos de idade e

ter concluído o 5º ano doensino fundamental (antiga4ª série primária). O regimede admissão da companhia éo celetista.

Além da remuneração acimada média nacional dos salári-os pagos a trabalhadores comensino fundamental incomple-to, esses profissionais ainda têmdireito a uma série de benefí-cios, tais como plano de saúdee odontológico, seguro de vida,parcerias com óticas e convê-nios com drogarias, farmácias,livrarias e papelarias.

Para que o edital seja publi-cado, é preciso, primeiro, a au-torização do prefeito Marce-lo Crivella, o que ainda nãoaconteceu. A última seleçãopública da Comlurb aconte-ceu em 2014.

Empresa ofereceremuneração inicialde R$2.701 paragaris, fora os benefícios

SERVIÇOEdital: www.folhadirigida.com.brInscrição: www.voltaredonda.rj.gov.br/concursopublicoSede da Fevre: R. Cento e Cinquenta eQuatro, 783 - Laranjal, Volta Redonda

so poderá ser a inclusão do Esta-tuto das Guardas Municipais. Emmeados deste ano, a Seop haviainformado a possibilidade de in-clusão desta matéria.

Guarda Municipal de Niterói divulgará edital nos próximos dias

11FOLHA DIRIGIDA6 a 12 de dezembro de 2018EDUCAÇÃO

Educação

sem censura

Há dias, li nos jornais, o apelo do presidenteda Companhia das Letras, propondo que os bra-sileiros façam da literatura presente de Natal paraevitar o colapso das editoras.

A partir de então tenho lido algumas cartas deamor aos livros.

Eu, que tenho uma profunda ligação com oslivros, escrevo hoje a minha carta de amor.

Muito jovem, cursando o ginásio do Instituto deEducação, fui introduzida no gosto e hábito da lei-tura por meu pai. Indicava livros para minha leiturae, quando os terminava, sentávamo-nos na varandada casa em que morávamos, invadida pelo perfu-me do jasmim e da madressilva, para comentá-los.Lembro-me até hoje daqueles momentos, chego asentir o perfume das flores que os embalavam.

A partir de então tornei-me uma leitora contu-maz de livros. Meu prazer pela leitura de livrosestende-se desde a admiração por seus autores,pelos enredos que criam, quando livros de ficção,pelas biografias romanceadas que trazem aos lei-tores vidas vividas, às vezes há séculos que, alémde nos ilustrar permite-nos sentir como era a vidahá tantos e tantos anos atrás, escancarando-nos asportas de um longínquo passado, que não pode-ríamos adentrar senão pelos livros que lemos.

Leio igualmente com prazer, os textos e livrossobre educação, que me permitem manter-me atu-alizada. Essa leitura habitual tem mais de 50 anos.

Mas, minha paixão pelos livros estende-se aoprazer de os ter em minhas mãos, em manusearsuas folhas, sentir o cheiro do papel e da tinta deimpressão, ler as dedicatórias. É um prazer físicoque se soma ao prazer intelectual.

Mas, minha paixão pelos livros não se limita aminha leitura. Desde que comecei minha vida deeducadora, e lá se vão muitos e muitos anos, pro-curei desenvolver em meus alunos o gosto e ohábito da leitura, ora com leitura coletiva em sala

Uma carta de amorTEREZINHA SARAIVA *

de aula, ora com empréstimo de livros. Formavabiblioteca em sala de aula, fazendo com que sen-tissem o prazer de ter um livro nas mãos.

Quando assumi a direção da escola primária emque trabalhei por 15 anos, no Morro do Salguei-ro, criei a biblioteca da escola para levar a todosos alunos aquilo que fazia com os meus.

Ao assumir a Secretaria Estadual de Educação eCultura da Guanabara, e dez anos depois a Secre-taria Municipal de Educação e Cultura do Rio deJaneiro, estimulei a criação de bibliotecas nasescolas, não em armários fechados como era amania, mas em espaços abertos para serem lidose manuseados pelos alunos, para que sentissemo cheiro dos livros.

Além disso, o Departamento de Cultura, quedesenvolveu 42 projetos culturais, neles incluídoso projeto de bibliotecas, revitalizando as Biblio-tecas Regionais existentes e criando novas, e oprojeto o “Escritor vai ao Livro”, levando autorespara conversar com alunos dos anos finais doensino fundamental, sobre os livros que escreve-ram e que já tinham sido lidos pelos alunos.

Mas minha paixão pela leitura e pelos livrosimpressos não se limitou no que acabo de lhescontar. Procurei transmiti-la a meus filhos, netose, agora às minhas bisnetas. Procuro transmiti-laaos amigos, às pessoas que trabalham comigo, em-prestando livros, comentando livros.

Nada me fará substituir os livros impressos pore-books.

Amo ler. Amo os livros impressos. Vez por ou-tra os tiro das minhas estantes para os reler, parasegurá-los em minhas mãos. Muitos deles, pelotempo, não me permitem mais sentir o cheiro dopapel e da tinta de impressão, mas me permitemaspirar o perfume de uma doce saudade.

*Educadora

Especialista norte-americanorealiza palestra na Cesgranrio

AAAAATIVIDADETIVIDADETIVIDADETIVIDADETIVIDADE|Evento foi realizado no Campus Rio Comprido

Pesquisador MichaelQuinn Patton falousobre os desafios nocampo da avaliação

Ocupação das vagasserá com base noTeste de Habilidadese na nota do Enem

QQQQQUUUUUANTITANTITANTITANTITANTITAAAAATIVTIVTIVTIVTIVOOOOO|Oferta é de 74 vagas no curso de graduação. Desse total, são 37 no 1º semestre e mais 37 no segundo

UFF inscreve para Arquitetura e Urbanismo

Até o próximo dia 19, a Uni-versidade Federal Fluminense(UFF) recebe inscrições em seuprocesso seletivo para novosalunos no curso de Arquiteturae Urbanismo. A oferta é de 74vagas e, desse total, 37 são parao primeiro semestre e 37 parao segundo. Do total de vagas, 36são para ampla concorrência e38 para a política de cotas.

A ocupação das vagas do pro-cesso seletivo será feita combase no resultado de um Testede Habilidades Específicas, quetem como objetivo avaliar ap-tidões e detectar capacidadespotenciais dos candidatos ao

Curso de Arquitetura e Urba-nismo, e na nota do Exame Na-cional do Ensino Médio(Enem) dos anos de 2016, 2017e no de 2018.

O participante precisará aces-

sar o site da Coordenadoria deSeleção Acadêmica da UFF (Co-seac-UFF) e preencher um reque-rimento online. Entre as infor-mações que ele deverá prestarestão a edição do Enem que pre-

fere que a nota seja utilizada e seconcorrerá pela reserva de vagas.

Ao final, é necessário impri-mir um boleto para pagamen-to da taxa de inscrição. O valoré de R$110 e deverá ser quitadoentre os dias 2 e 15 de janeiro.O prazo para solicitação de isen-ção do valor da taxa terminouno dia 29 de novembro. No dia10 de dezembro, será divulgadaa lista definitiva dos isentos.

Os inscritos deverão fazer o THEno dia 3 de fevereiro, às 9h, ape-nas no no município de Niterói.Para o cálculo da nota final docandidato para a disputa da vaga,será preciso somar as notas doTHE, da Redação e de cada umadas quatro áreas do Enem e divi-dir o resultado por seis. Com ex-ceção da pontuação do THE, asdemais notas serão convertidaspara uma escala de 0 a 100, con-forme fórmula disponível no

edital, que pode ser consultado nosite da Coseac-UFF.

As notas preliminares serãodivulgadas no dia 11 de feverei-ro. Só será possível recorrer dapontuação obtida no THE, e acontestação poderá ser feita nodia 13 seguinte. A lista de calou-ros para as turmas de Arquite-tura e Urbanismo será divulga-da no dia 19 de fevereiro.

Sisu 2019 - A UFF deve divul-gar, em breve, seu edital para oSistema de Seleção Unificada(Sisu) de 2019, que define ocu-pação das vagas de calouros detodos os cursos da instituição(exceto no de Arquitetura e Ur-banismo). A instituição, tradi-cionalmente, é uma das que temmaior oferta de vagas para o sis-tema entre as instituições públi-cas de ensino superior do esta-do do Rio de Janeiro.

No edital de adesão ao Sisu, a

UFF informará cursos disponí-veis, a oferta de vagas em cadaum de seus campi, e a oferta paraampla concorrência e paramedidas afirmativas. Além dis-so, o documento deverá especi-ficar os pesos por área do Enem,notas mínimas por disciplina,entre outras informações.

Os interessados nas vagas doprimeiro semestre para a UFF de-verão fazer a inscrição no Sisu, quejá tem seu cronograma confirma-do. O prazo para se candidatar àsvagas irá de 22 a 25 de janeiro. Aocontrário do que acontece na sele-ção para Arquitetura e Urbanismo,em que admite-se o uso de médiasde três edições do Enem, no casodo Sisu 2019, só poderão concor-rer os que fizeram o Enem de 2018.

Apesar de a cultura da ava-liação estar consolidada emmuitos países, inclusive noBrasil, ainda há necessidadede que seus resultados sejamencarados de acordo com im-portância que eles têm. Oalerta é de Michael QuinnPatton, pesquisador norte-americano e um dos maisreconhecidos na área, na pa-lestra “Avanços da Avaliaçãopara sustentar aperfeiçoa-mento e ação”, realizada naFundação Cesgranrio, no úl-timo dia 29.

Para exemplificar o quanto,em muitos casos, os resultadosde avaliações são ignorados porautoridades públicas, ele citouo desabamento da ponte sobreo Rio Mississipi, nos EstadosUnidos. “Nove meses antes datragédia, havia sido feito umtrabalho de avaliação queapontou o risco de acidentes naconstrução, que precisava dereparos. Aquelas mortes pode-riam ter sido evitadas”, relem-bra Michael Quinn Patton, quetambém falou, no evento, so-bre os falou sobre a avaliaçãono campo da educação.

“As pesquisas quantitativas equalitativas são complementa-res. Para avaliar uma criançaque está aprendendo a ler e es-crever, por exemplo, é precisoler junto dela, conversar, en-tender o contexto cultural emque ela está inserida”, explicou.

O diretor-geral da FaculdadeCesgranrio e presidente da Fun-dação Cesgranrio, Carlos Alber-to Serpa de Oliveira, destacoua relevância da presença de Pat-ton. “É muito importante queas pessoas entendam que a ava-liação é uma ferramenta útilpara toda a sociedade. Temos

muito orgulho em sermos aprimeira faculdade do Brasil aoferecer um curso de graduaçãoem avaliação, que, aliás, rece-beu nota máxima do MEC.”

A professora Tereza PennaFirme também destacou a im-portância da atuação de Pattonno campo da avaliação. “A lei-tura de seus livros é imprescin-dível aos estudiosos, profissi-onais e praticantes da avalia-ção e sua produção não podefaltar nas bibliotecas e noscursos de formação de avalia-dores que atuam nas diferen-tes áreas do conhecimento.”

MMMMMODODODODODALIDALIDALIDALIDALIDADEADEADEADEADE| Vagas também para reingresso

UFF: inscrições paratransferência externa

Colégio Pedro II:vagas para trêscursos técnicos

O Colégio Pedro II abrirá va-gas para novas turmas de ensi-no técnico em diversas áreas,entre elas, as de técnico emAdministração, técnico em In-formática e assistente adminis-trativo. As oportunidades sãopara a modalidade de Educaçãode Jovens e Adultos (EJA).

As inscrições são gratuitas e terãoinício na próxima segunda-feira,10 de dezembro, às 14h. O prazoserá encerrado no dia 25 do mes-mo mês. Elas devem ser feitasonline e o candidato que não ti-ver acesso à internet poderá efe-tuar sua inscrição online nospostos de atendimento, que fun-cionam em campi da instituição,nos horários de 10h às 20h.

O concurso de admissão paraassistente administrativo visa opreenchimento de 216 vagas di-vididas entre os campi na seguin-te distribuição: Centro (36 vagas),Duque de Caxias (36 vagas), En-genho Novo II (36 vagas), RealengoII (72 vagas) e Tijuca II (36 vagas).O curso terá duração de dois anos.

O mesmo número de vagas fo-ram destinadas para o concurso deadmissão para técnico em Admi-nistração e técnico em Informáti-ca. No entanto, foram distribuídas,para técnico em administração, 36vagas em cada campus: Centro,Duque de Caxias, Engenho NovoII, Realengo II e Tijuca II. Para téc-nico em informática são 36 vagasno campus de Realengo II. Os re-quisitos para se candidatar são: ní-vel fundamental, desejo de cursaro ensino médio integrado a umaformação profissional e ter pelo me-nos 18 anos completos na data damatrícula. O processo seletivo serácomposto por sorteio público, mar-cado para 5 de fevereiro, e e avalia-ção socioeconômica e vocacional.

EEEEENSINONSINONSINONSINONSINO TÉCNICOTÉCNICOTÉCNICOTÉCNICOTÉCNICO |

Na Cesgranrio, Americano Michael Patton falou sobre Avanços da Avaliação

A Universidade Federal Flu-minense (UFF) recebe inscri-ções, até o próximo dia 19, emseu processo seletivo para asmodalidades transferência ex-terna, reingresso, mudança decurso e mudança de campus.A instituição disponibiliza, aotodo, 2.330 vagas e, desse to-tal, são 1.351 para o primeirosemestre e 979 para o segun-do semestre.

Podem concorrer pelatransferência externa, candi-datos matriculados em insti-tuições de ensino superiorpúblicas ou privadas, queatendam aos requisitos esta-belecidos no edital, que podeser acessado na página daCoseac-UFF na internet.

Do total de vagas, 729 sãopara transferência externa. São332 vagas para a cidade de Ni-terói, das quais 196 para o pri-meiro semestre e 136 para osegundo. As outras 397 (235no 1º e 162 no 2º) são para oscampi do interior.

Na modalidade reingresso, épossível concorrer a 593 vagas,das quais 342 são para o pri-meiro semestre letivo e 251para o segundo. Nesse caso, oparticipante deverá ter conclu-ído algum curso de graduaçãoda própria UFF ou em outrauniversidade, faculdade oucentro universitário, além deoutros requisitos.

As duas modalidades restan-tes são apenas para alunos daUFF. Para Mudança de Curso,há 694 vagas disponíveis, sendo406 para o primeiro semestree 288 para o segundo. Nessecaso, os estudantes podem con-

Ao todo, são 2.330vagas para o primeiroe o segundo semestresdo ano que vem

correr a vagas em outros cur-sos, nos termos estabelecidosno edital.

O processo seletivo tem ain-da 314 vagas para mudança delocalidade. Nesse caso, o alu-no da UFF pode concorrer avagas no mesmo curso em queestá matriculado, mas em ou-tros campi. O objetivo é aten-der, por exemplo, a universitá-rios que desejem morar emoutras cidades.

As inscrições devem ser fei-tas no site da Coseac-UFF, or-ganizadora, até o dia 19 de de-zembro. Na página, é precisopreencher o requerimento deinscrição e imprimir um bo-leto para pagamento da taxa deinscrição. O valor é de R$180para as modalidades transfe-rência externa e reingresso, ede R$80 para mudança de cursoe mudança de localidade. Oprazo para solicitar isenção ter-minou no último dia 29.

A seleção será por prova ob-jetiva para as modalidadestransferência externa, reingres-so e mudança de curso. Essaavaliação está marcada para 3de fevereiro e será compostapor uma redação e questões deconhecimentos específicos, deacordo com o curso escolhido.No caso das vagas para mudan-ça de localidade, a ocupaçãoserá a partir da ordem decres-cente do Coeficiente de Ren-dimento Acumulado (CRA).

SERVIÇOSite para inscrição:http://dhui.cp2.g12.br

SERVIÇOSite para inscrição:www.coseac.uff.br

UFF recebe inscrições em processo seletivo para curso de Arquitetura

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FOLHA DIRIGIDA6 a 12 de dezembro de 2018 O M A I S C O M P L E T O J O R N A L E S P E C I A L I Z A D O E M E D U C A Ç Ã O , T R A B A L H O E C I D A D A N I A www.folhadirigida.com.br

Uma voz na Câmara nocombate à terceirização e em defesa

dos concursos públicosEleito deputado federal,

Paulo Ramos promete lutar,em Brasília, pela soberania

nacional e pelo acessodemocrático ao serviço

público, por meio deconcursos

GIULLIANA BARBOSAgiulliana.barbosa@folhadirigida.com.br

FOLHA DIRIGIDA - EM OUTU-BRO, O SENHOR FOI ELEITO DEPU-TADO FEDERAL. QUAL SERÁ SUAPRIORIDADE NA CÂMARA DOS DE-PUTADOS, A PARTIR DE JANEIRO?Paulo Ramos - É um desafiomuito grande. Na verdade, a mi-nha prioridade será um proje-to nacional. Quem olha a Cons-tituição vê que ela começa comos princípios fundamentais. E oprimeiro princípio fun-damental é a soberanianacional, a cidadania, adignidade da pessoa hu-mana, os valores sociaisdo trabalho e da livre ini-ciativa e o pluralismo po-lítico. Esses são os prin-cípios fundamentais quedevem reger o nosso país.Uma das minhas priori-dades será defender a so-berania nacional. É a possibili-dade do país de definir seu pró-prio destino. Quer dizer, é terum modelo econômico que façacom que o povo brasileiro seaproprie de suas riquezas, paraque possa, a partir daí, romperessa dependência, que realmen-te leva à exclusão.

NA SUA AVALIAÇÃO, QUAL A IM-PORTÂNCIA SOCIAL DO CONCUR-SO PÚBLICO?Eu acompanho a FOLHA DIRI-GIDA há muitos anos e perce-bo que estamos caminhandopara um modelo chamado es-tado mínimo, onde o Estado, ge-nericamente falando, vemtransferindo suas responsabili-dades públicas para a iniciati-va privada. O que eu conside-ro um erro, porque quem prestao serviço público tem que serservidor público, e o acesso aoserviço público deve se dar pormeio do concurso público. É oque está na Constituição. Esta-mos percebendo, lamentavel-mente, que algumas figuras quepoderão ter responsabilidadede governo falam em entregarmais setores. Eles querem a pos-sibilidade de demitir com faci-lidade os servidores públicos.

UM GRUPO DE GOVERNADORESELEITO APRESENTOU À EQUIPEECONÔMICA DO PRESIDENTE ELEI-TO, JAIR BOLSONARO, UMA CAR-TA PEDINDO A FLEXIBILIZAÇÃO DAESTABILIDADE DOS SERVIDORES.QUAL SUA AVALIAÇÃO SOBREISSO?Sou completamente contrárioa essa iniciativa e acho que é um

equívoco ter a possibilidade dedemitir com facilidade. Existeuma ilusão de que é possívelcomparar as relações de traba-lho da iniciativa privada com asdo serviço público. São comple-tamente diferentes. Lamentavel-mente, na iniciativa privada otrabalhador fica submetido aesse tipo de assédio.

COMO PODE SER CONCILIADA A ES-TABILIDADE DO SERVIDOR COM AATUAL CRISE FISCAL QUE ATINGEAS FINANÇAS DE VÁRIOS ESTADOS?No Rio de Janeiro, por exemplo,houve uma irresponsabilidadecom a transferência de respon-sabilidades públicas para a ini-ciativa privada. Nós vemos, aqui,terceirizações. Com isso, tudoestá ficando muito mais caro eos resultados, piores. Eles vão re-duzindo o número de servido-res e aumentando a contribui-ção do servidor. É preciso um de-bate, uma reflexão, sobre quaissão as responsabilidades públi-cas do estado e de como ele devedemonstrar para a sociedade queassumiu essas responsabilida-des. Mas, não há nenhuma dú-vida que tem que ser com o ser-vidor público. E o servidor pú-blico deve, reitero, ter acesso aoserviço público por meio de con-curso. Aqui no Rio, nós entre-gamos a área da saúde toda paraas OSs. São as OSs que contra-tam, mas qual é o custo de con-tratação? Qual tem sido o resul-tado do serviço prestado?

E QUAL SUA POSIÇÃO SOBRE ATERCEIRIZAÇÃO DO SERVIÇO PÚ-BLICO?Eu sou contrário à terceirização.Há um tempo atrás, o que deter-minava a categoria era a ativi-dade-fim, então quem trabalha-va no serviço público era servi-dor público, independentemen-te da função. Terceirizaram a ati-vidade-meio, tanto na iniciati-va privada quanto no serviçopúblico, e agora terceirizaram aatividade-fim. Então nós vamos

ter, em uma mesma empresa, 50patrões diferentes, e a classe tra-balhadora dividida porque ocapital em cima se une. No ser-viço público, o que está aconte-cendo? Se não tem limpeza, con-servação, porteiro, como funci-ona uma escola? Como é quefunciona um hospital? Nós che-gamos aos hospitais públicos quetêm, muitas vezes, limpeza e

conservação terceiriza-dos. Aí, quando os traba-lhadores não recebem,entram em greve e o hos-pital não funciona. Nãotem cirurgia. É uma situ-ação que precisa ser ava-liada pelo conjunto da so-ciedade, que foi se deixan-do enganar por aquela vi-são de corte de custos.Cortar custos tem signi-

ficado terceirizar para que o tra-balhador receba menos, mas aempresa que foi contratada re-cebe muito mais.

O SENHOR PRETENDE, NA CÂMA-RA, LUTAR PELA REGULAMENTA-ÇÃO DOS CONCURSOS PÚBLICOSNO PAÍS?O que eu vou defender é que sejaobrigatório o concurso público.A regulamentação é essa: o con-curso público é obrigatório. E umconcurso público oferecendocondições iguais, para que todosaqueles que estejam habilitadosde acordo com as exigências dosserviços que serão prestados te-nham igualdade de participa-ção. Aliás, eu sou até contrárioà cobrança de taxa de inscriçãode concurso. O concurso públi-co tem de ser bancado com re-cursos públicos.

HÁ ALGUMA MEDIDA, NA ESFERADA CÂMARA, QUE PODE SER IM-PLEMENTADA COM O OBJETIVO DEVALORIZAR O INSTITUTO DO CON-CURSO PÚBLICO?Eu penso que é uma luta social, enão algo que dependa da Câmara.É claro que o Poder Legislativo é umambiente que mobiliza as reivin-dicações, mas nós precisamos de-bater isso com a sociedade, porqueas pessoas estão sendo enganadas.A massificação da propaganda, emhomenagem ao chamado estadomínimo, vem sendo vitoriosa e oprojeto também. E quanto maiserrado vai dando, mais eles dizemque tem que aprofundar. Então, nãosei onde vamos parar.

(Colaboração:Leonardo Diegues)

leito em outubro, o parlamentar Paulo Ramos retorna-rá à Câmara dos Deputados, em Brasília, duas décadasdepois, para exercer o seu terceiro mandato como de-putado federal. Ele, inclusive, em seu primeiro manda-to (1986 a 1990), foi constituinte, contribuindo na ela-boração da Constituição de 1988.

Paulo Ramos, que atualmente é deputado estadual, terá comouma de suas bandeiras, na Câmara dos Deputados, a defesado serviço público. Em entrevista à FOLHA DIRIGIDA, o par-lamentar destacou que, em Brasília, defenderá o instituto doconcurso público, além de combater a terceirização.

“Vou defender que seja obrigatório o concurso público. Aregulamentação é essa: o concurso público é obrigatório. Eum concurso oferecendo condições iguais, para que todos aquelesque estejam habilitados de acordo com as exigências dos ser-viços que serão prestados tenham igualdade de participação.Quem presta o serviço público tem que ser concursado, e oacesso ao serviço público deve se dar por meio do concursopúblico. É o que está na Constituição.”

Na entrevista, que pode ser vista abaixo, Paulo Ramos tam-bém criticou a carta enviada por um grupo de governadoresà equipe do presidente eleito, Jair Bolsonaro, pedindo umamaior flexibilização da estabilidade do servidor público, e falousobre a crise fiscal que atinge todo o país.

E

Deputado Paulo Ramos: “O acesso ao serviço público deve se dar por meio do concurso público. É o que está na Constituição”

“Uma das minhasprioridades

será defender asoberania nacional”

ARQUIVO

Uma voz na Câmara nocombate à terceirização e em defesa

dos concursos públicos