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FORO EMPRESARIAL: Participación del Sector Privado en el Proceso de Reintegración en la ciudad

de Bogotá 11 de febrero de 2009

Antecedentes del Foro Empresarial• Proceso de paz en Colombia:

– Punto clave: reintegración social y económica de la población desmovilizada– Sector privado es actor fundamental– Dificultades para la participación del sector privado (información y modelos de

vinculación)

• El Convenio– Proyecto interinstitucional: Agenda Empresarial para la vinculación del Sector

Privado en el Proceso de Reintegración• 2006• Instituciones: Cámara de Comercio de Bogotá, la Alcaldía Mayor de Bogotá y la Organización

Internacional para las Migraciones (OIM)• Co-financiado por la Agencia del Gobierno de los Estados Unidos para el Desarrollo

Internacional (USAID) • Ejecutado en coordinación con la Alta Consejería Presidencial para la Reintegración

– Objetivo: Crear estrategias para vincular al sector privado en el proceso de reintegración en Bogotá

FORO EMPRESARIAL: Participación del Sector Privado en el Proceso de Reintegración en la ciudad de Bogotá

Actividades del Proyecto

Primer Foro Internacional sobre experiencias empresariales en procesos

de reintegración y post conflicto SensibilizaciónInformación

CaracterizaciónIdentificación de dificultades Diseño de estrategias

Encuesta de percepción empresarial sobre el proceso de reintegración a la

vida civil

InformaciónComunicación

Observatorio de la Reintegración

Red empresarial y Banco de Oportunidades (Proyecto Piloto)

ComunicaciónGestión de la informaciónParticipación


Encuesta de Percepción Empresarial sobre el Proceso de

Reintegración a la Vida Civil


Objetivo general de la investigaciónObjetivo general de la investigación

Medir la percepción de los empresarios de Bogotá sobre el proceso de Reintegración y las ofertas presentadas por el sector público.

• Valorar las diferentes actividades de orientación pública realizadas en la ciudad sobre el Proceso de Reintegración a la Vida Civil.

• Contribuir a la identificación de actividades y mecanismos a través de las cuales el empresario podría participar de manera activa.

Encuesta de Percepción: OBJETIVOS

Objetivos específicosObjetivos específicos



4. Apreciación sobre el Proceso de Reintegración a la Vida Civil orientado por experiencias públicas y privadas4. Apreciación sobre el Proceso de Reintegración a la Vida Civil orientado por experiencias públicas y privadas

1. Características generales1. Características generales

2. Conocimiento del Proceso de Reintegración a la Vida Civil2. Conocimiento del Proceso de Reintegración a la Vida Civil

3. Medios de comunicación y nivel de información3. Medios de comunicación y nivel de información

5. Conocimiento de los programas y actividades públicas relacionadas con el Proceso de Reintegración a la Vida Civil5. Conocimiento de los programas y actividades públicas relacionadas con el Proceso de Reintegración a la Vida Civil

6. Mecanismo de participación empresarial para Programas de Reintegración a la Vida Civil6. Mecanismo de participación empresarial para Programas de Reintegración a la Vida Civil

CapítulosCapítulos

Encuesta de Percepción: ESTRUCTURA

Ficha técnicaFicha

técnica

Tipo de estudio: Cuantitativo, concluyente.

Universo: Empresas de la ciudad de Bogotá.

Grupo Objetivo:Empresarios de Bogotá seleccionados de la Base de Datos suministrada por la Cámara de Comercio de Bogotá. (Empresas que renovaron matricula en los últimos 3 años).

Metodología: Encuesta presencial.

Tamaño de la muestra: 800 Encuestas.

Tipo de muestreo: Aleatorio simple.

Margen de error global: +/-3,8%

Nivel de confiabilidad: 95%

Alcance: Bogotá.

Instrumento: Cuestionario semiestructurado con opciones de respuesta cerradas y abiertas.

Desarrollo del estudio: 7 de Julio a 29 de Agosto de 2008

Es necesario fortalecer el reconocimiento del Proceso de Reintegración en el sector empresarial.

Encuesta de Percepción : HALLAZGOS


Con lo que le acabo de leer, ¿recuerda haber oído hablar del Proceso de Reintegración a la Vida Civil? INDUCIDO

•

¿Ha oído hablar del Proceso de Reintegración a la Vida Civil? ESPONTANEO



•

Los medios de comunicación a través de los cuales se informan los empresarios sobre el proceso de Reintegración son: la televisión, la

radio y los periódicos nacionales


Según su percepción, ¿Cuáles de los siguientes sectores están comprometidos en el Proceso de Reintegración a la Vida Civil?

Los empresarios reconocen el compromiso de las instituciones públicas con el PRVC


BASE 672



En promedio, un 29,6% de los empresarios encuestados consideran que el sector empresarial está comprometido con el Proceso de

Reintegración.

Según su percepción, ¿Cuáles de los siguientes sectores están comprometidos en el Proceso de Reintegración a la Vida Civil?

BASE 672


De las siguientes condiciones ¿Cuáles cree usted deberían cumplirse para fortalecer el Proceso de Reintegración a la Vida Civil?

El apoyo del sector privado se considera como la principal condición que debería cumplirse para fortalecer el PRVC.


BASE 672



Los empresarios están interesados en aportar al Proceso a través de su conocimiento especializado y experiencia.



Los espacios para aportar ideas, compartir soluciones y recursos, son valorados por el sector empresarial



Los incentivos son fundamentales para fomentar la participación del sector empresarial en el PRVC

BASE 800

¿Su empresa participaría en este proceso si se garantizara el acompañamiento permanente de las instituciones públicas, privadas y de los organismos de cooperación, especializados en el diseño y ejecución de las políticas, programas y actividades desarrolladas en el PRVC?

El sector empresarial valora el acompañamiento y respaldo de las entidades públicas y de la cooperación internacional en el desarrollo del

PRVC



Existe un reconocimiento explícito por parte de los empresarios sobre la importancia de su vinculación al proceso de reintegración como condición para fortalecerlo.

Los empresarios están interesados en participar en el proceso aportando ideas, participando en redes de empresarios para compartir soluciones y recursos, que parten de su experiencia y conocimiento. Es importante capitalizar este interés promoviendo espacios de participación y líneas de acción que vinculen al sector empresarial.

Existe un reconocimiento explícito por parte de los empresarios sobre la importancia de su vinculación al proceso de reintegración como condición para fortalecerlo.

Los empresarios están interesados en participar en el proceso aportando ideas, participando en redes de empresarios para compartir soluciones y recursos, que parten de su experiencia y conocimiento. Es importante capitalizar este interés promoviendo espacios de participación y líneas de acción que vinculen al sector empresarial.


Encuesta de Percepción : CONCLUSIONES Y RECOMENDACIONES

Fortalecer los mecanismos de comunicación para informar a los empresarios sobre el proceso de Reintegración debe ser una prioridad de la agenda público-privada, así como desarrollar una estrategia de rendición pública de cuentas sobre los resultados del proceso y una mayor difusión del portafolio para la participación del sector empresarial.

Es necesario evaluar propuestas novedosas de participación del sector privado en el Proceso de Reintegración.

Los incentivos de distinta índole provocan el interés del empresariado, conclusión fundamental en la medida en que los esfuerzos del sector público pueden compensarse con una más alta participación privada para complementar la inversión en la formulación e implementación de programas para la Reintegración.

Fortalecer los mecanismos de comunicación para informar a los empresarios sobre el proceso de Reintegración debe ser una prioridad de la agenda público-privada, así como desarrollar una estrategia de rendición pública de cuentas sobre los resultados del proceso y una mayor difusión del portafolio para la participación del sector empresarial.

Es necesario evaluar propuestas novedosas de participación del sector privado en el Proceso de Reintegración.

Los incentivos de distinta índole provocan el interés del empresariado, conclusión fundamental en la medida en que los esfuerzos del sector público pueden compensarse con una más alta participación privada para complementar la inversión en la formulación e implementación de programas para la Reintegración.


Encuesta de Percepción : CONCLUSIONES Y RECOMENDACIONES

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Observatorio de la Reintegración: Un aporte empresarial para la paz


Objetivo generalObjetivo general

Desarrollar un sistema de información, comunicación y análisis sobre el Proceso de Reintegración y la participación del sector

privado en el mismo.


Observatorio de la Reintegración: OBJETIVOS


DescripciónDescripción

El portal www.observatoriodereintegracion.org es una herramienta virtual en la que los empresarios y el público en general pueden encontrar información,

tanto del proceso de reintegración en Colombia, como las alternativas de participación en el proceso de reintegración colombiano, las características

del programa del Gobierno Nacional y Distrital, resolver inquietudes particulares, y consultar experiencias nacionales e internacionales de

participación del sector privado en procesos de reintegración.

Observatorio de la Reintegración: DESCRIPCION

http://www.observatoriodereintegracion.org/


ComponentesComponentes

• Portal virtual: Comunicación virtual rápida y actualizada. Con posibilidad de interacción. Consulta de estadísticas, normas, estudios y oferta institucional con relación al proceso de Reintegración.• Revista impresa: Desarrollo de contenidos con mayor profundidad.

Observatorio de la Reintegración: COMPONENTES


www.observatoriodereintegracion.org

Observatorio de la Reintegración: CONTENIDO

http://www.observatoriodereintegracion.org/

Revista:


Observatorio de la Reintegración: DESARROLLO

Periodicidad: SemestralTiraje: 3000 ejemplaresCosto: Gratuita


Entrevistas• Darío Villamizar Herrera, Ex - Coordinador Programa de Atención al Proceso de Desmovilización y

Reintegración en Bogotá - Secretaría de Gobierno • José Ángel Oropeza, Jefe de Misión Organización Internacional para las Migraciones • Frank Pearl González, Alto Consejero Presidencial para la Reintegración

Empresas & Paz• El sector empresarial nacional, conflicto y construcción de paz• Desmovilizados, reintegración y sector privado. Una mirada panorámica • Percepciones sobre la reintegración ex integrantes de grupos armados irregulares.

Justicia & Paz• Fórmulas jurídicas para ‘salvar’ a 19.377 desmovilizados

Buenas prácticas• Programa de apoyo a la población en camino a la reintegración a través de procesos laborales y de

formación en almacenes Éxito S.A

Programas en acción• Rosa Amelia y sus siete enanitos• Guías Ciudadanos del Programa Misión Bogotá y Orientadores• de Movilidad en la Secretaría de Movilidad de la Alcaldía Mayor de Bogotá • Programa de Atención al Proceso de Desmovilización y Reintegración en Bogotá de la Secretaría de

Gobierno

Observatorio de la Reintegración: DESARROLLO En este número usted podrá encontrar…

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Red Empresarial y Banco de Oportunidades


• Fortalecer los espacios de articulación entre los sectores público y privado para incrementar las alternativas de reintegración económica de los participantes del proceso.

• Consolidar un instrumento para la recepción y

sistematización de iniciativas que permitan incrementar la participación del sector empresarial en el proceso de reintegración y un mejor aprovechamiento de las oportunidades derivadas.


Red Empresarial y Banco de Oportunidades: OBJETIVOS


Red Empresarial y Banco de Oportunidades: ESTRUCTURA

COORDINACIÓN

BANCO DE

OPORTUNIDADES

GRUPO EVALUADOR

2. Gremios

DESARROLLO PROYECTOS

IDENTIFICACIÓN INICIATIVAS

Propuesta: Modelo de participación del sector privado en el Proceso de Reintegración.


Red Empresarial y Banco de Oportunidades: ESTRUCTURA

IDENTIFICACIÓN INICIATIVAS

DESARROLLO PROYECTOS

OBJETIVO: Generar ingresos sostenibles para población desmovilizada y sus familias en Bogotá.

DESCRIPCIÓN DEL PROYECTO: Montaje de una Escuela Taller para la producción de calzado en la ciudad de Bogotá que permita la formación y vinculación laboral de 75 desmovilizados en proceso de reintegración, tanto en el área de producción de dicho taller como en las empresas que apoyan su desarrollo.


Red Empresarial y Banco de Oportunidades: CASO PILOTO Escuela -Taller para la producción de calzado

LOCALIZACIÓN: Localidad Antonio Nariño: Barrio Restrepo.

• Zona Prioritaria para la intervención en políticas de empleo

• Factores demográficos: Alta concentración de desmovilizados y sus familias.

• Institucionalidad: Emprendimiento y capacitación ofrecido en esa zona por entidades como: Cámara de Comercio de Bogotá,, BANCOLDEX, Alcaldía Mayor de Bogotá y Ministerio de Comercio, Industria y Turismo.

• Zona característica de producción de calzado y manufacturas del cuero.


Red Empresarial y Banco de Oportunidades: CASO PILOTO Escuela -Taller para la producción de calzado

N


Red Empresarial y Banco de Oportunidades: CASO PILOTO

CARACTERÍSTICAS:

1. La necesidad: “Los empresarios de calzado consideran como su principal problema la falta de personal calificado”.

2. La iniciativa: Formar participantes en las competencias que demanda el sector y vincularlos a las empresas.

3. Los participantes: Su perfil presenta competencias básicas relacionadas.



CARACTERÍSTICAS:

4. El beneficio para el empresario: Vinculación laboral de personal calificado, incremento en la productividad y competitividad, marca con sello social, exportación de productos, crecimiento.

5. La Red de Apoyo Empresarial: 25 empresas productoras y un gremio local se comprometen con la iniciativa.



CARACTERÍSTICAS:

6. Financiación: Recursos del gobierno y de la cooperación internacional.

7. Modelo de gestión: Experiencia del Centro de Desarrollo Productivo del Cuero y el Calzado.



RESULTADO:

• MONTAJE DE UN TALLER ESCUELA.

• 75 EMPLEOS GENERADOS CON

VALOR SOCIAL AGREGADO.

FORO EMPRESARIAL: Participación del Sector Privado en el Proceso de Reintegración en la ciudad

de Bogotá 11 de febrero de 2009

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