UNIVERSIDAD TÉCNICA DE AMBATOFACULTAD DE CONTABILIDAD Y

AUDITORÍAINGENIERÍA FINANCIERA

TEMA:ÉTICA, VALORES Y

COMPORTAMIENTO PROFESIONALINTEGRANTES:• MARIBEL CLAUDIO• ABIGAIL CAMINO• ANITA MUNCHA• NATALY TANDALLA

ÉTICA Y PROFESIÓN El profesional en su diario vivir no solo

confronta problemas con relación a su trabajo, sino también en su profesión de día a día con las personas que le rodean, esto hace que muchas veces cometamos errores sin darnos cuenta que estamos pisando la línea de la moralidad y el diario vivir

La ética profesional pretende regular las actividades que se realizan en el marco de una profesión. En este sentido, se trata de una disciplina que está incluida dentro de la ética aplicada ya que hace referencia a una parte específica de la realidad.

FORMACIÓN PROFESIONAL Sabiendo que a uno se le concede la

personalidad jurídica desde el momento del nacimiento "derechos y deberes" y a sabiendas también que se van desarrollando con el paso del tiempo. Nuestra vida se rige por diferentes pasos que hacen de cada individuo lo que sería en un futuro

VALORES PROFESIONALES Los valores profesionales son los

principios que guían tus decisiones y acciones en tu carrera« Aunque en algunas profesiones muchos valores son considerados más importantes que otros, existen ciertos valores universales, que deben ser y usualmente son practicados en todas las profesiones.

HONESTIDAD Un gerente responsable elige actuar

siempre en base a la verdad y en la auténtica justicia (dando a cada quien lo que le corresponde, incluida ella misma).

PUNTUALIDAD El valor de la puntualidad en el Gerente

es necesario para dotar a nuestra personalidad de carácter, orden y eficacia, pues al vivir este valor en plenitud estamos en condiciones de realizar más actividades, desempeñar mejor nuestro trabajo, ser merecedores de confianza

RESPONSABILIDAD Ser responsable significa dirigir la

empresa midiendo el impacto de su actuación en estos grupos, respetando sus derechos e intereses legítimos. Se requiere evitar el engaño y la desinformación..

PRUDENCIA La prudencia ayuda a considerar los

efectos que pueden producir nuestras palabras y acciones, teniendo como resultado un actuar correcto en cualquier circunstancia.

AUTODOMINIO

El autodominio ayuda al gerente a reconocer los distintos aspectos de nuestra personalidad y nuestra forma de reaccionar ante determinadas circunstancias.

SUPERACIÓN La superación es el valor que prevalece

en el gerente el cual motiva a perfeccionarse a sí misma, en lo humano, espiritual, profesional y económico, venciendo los obstáculos y dificultades que se presenten, desarrollando la capacidad de hacer mayores esfuerzos para lograr cada objetivo que se proponga.

IMPORTANCIA DE ACTUAR PROFESIONAL

Es importante seguir siendo profesional en todo momento cuando participas en un entorno empresarial, ya sea para una empresa o tu propio negocio. Ser profesional no sólo le permite a la gente saber que eres es una persona de confianza para trabajar, sino que también transmite inteligencia y equilibrio con respecto a tu posición

COMPORTAMIENTO PROFESIONAL

Ser profesional es una parte importante de inculcarte a ti mismo en cualquier ambiente corporativo o el trabajo. Sin embargo, muchas personas no son conscientes de lo que es la definición de profesional, e incluso cómo incorporarla a sus hábitos de trabajo regulares.

CARACTERISTICAS DE PROFESIONALISMO

Las personas que son profesionales son infaliblemente corteses y hablan bien, no importa cuál sea la situación. Ser profesional significa mantener la calma en cualquier circunstancia.

UN COMPORTAMIENTO PROFESIONAL ES UN

COMPORTAMIENTO ÉTICO

Muchas personas confunden el ser profesional con la pasividad. Sin embargo, es mucho más importante que te mantengas comprometido con tu trabajo y comportamiento ético en todas las actividades