estado de alarma. crisis pandemia coronavirus covid-19 el

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A A E E D D E E M M C C R R Fármacos La asociación ha establecido un con- venio de colaboración con Cruz Roja, a la que quiere agradecer, para la dis- pensación a domicilio de los fármacos que precisan las personas con dicha pa- tología. El movimiento asociativo se une a la campaña #yomequedoencasa La Federación de Asociaciones de Personas con Discapacidad Física y Or- gánica, Oretania Ciudad Real, más el grueso de sus asociaciones provincia- les se han unido a la campaña #yo- mequedoencasa para contribuir a la prevención y contención de la pande- mia causada por el coronavirus Covid- 19 y seguir así las medidas decretadas por el Gobierno de la nación el pasado 14 de marzo, día en que se decretó el estado de alarma. No obstante, Oretania Ciudad Real ha promovido el teletrabajo entre sus trabajadores. En este sentido, desde el lunes 16 de marzo el personal de los servicios centrales; el Servicio de In- termediación Laboral (SIL); el Servicio de Información, Apoyo y Orientación para Españoles en el Extranjero y Re- tornados (SIAO); los servicios europe- os y el servicio de ocio y comunicación se encuentran trabajando desde sus ca- sas. Para seguir atendiendo a la po- blación con discapacidad, han habilitado sus vías telemáticas, desde las que es- tán disponibles, (tal y como informamos en forma de anuncio en la página 5 de esta publicación). Especial singularidad toma el caso del Servicio de Promoción de la Auto- nomía Personal (SEPAP) que trabaja con un grupo de riesgo, en concreto, con personas en situación de depen- dencia de Grado I, colectivo principal- mente mayor y con un alto riesgo de contagio en esta pandemia. En este sentido, dicho servicio se ha visto obligado a cerrar sus puertas y re- alizar un seguimiento de los usuarios del mismo, vía telefónica, además de trabajar en la planificación del mismo, de cara a la reapertura. Con situaciones similares se en- cuentran las asociaciones Amfisa (Al- magro), que ha clausurado temporal- mente su SEPAP y el resto de sus ac- tividades; Coraje (Malagón), que ha ce- rrado los servicios de Centro de Día y Centro Ocupacional, mientras que man- tiene abierto el Centro Especial de Em- pleo, Valitadis para hacer llegar menús a domicilio a las personas más vulne- rables de la población. Aidac-Oretania (Almodóvar del Cam- po); Oramfys (Bolaños de Calatrava); Afibroc y Adifiss (Daimiel) y Ciudad Ac- cesible de Ciudad Real, son otras de las asociaciones que se han adherido al #yomequedoencasa. Abril 2020 Número 23 EJEMPLAR GRATUITO F F O O R R M M A A C C I I Ó Ó N N Aplazado Con motivo del estado de alarma decretado por el Gobierno, Oretania CR aplaza su acción formativa y rea- bre su proceso de selección. El po- tencial alumnado no debe estar en po- sesión del título de graduado en ESO, ni superior. P P L L A A N N E E M M P P L L E E O O 24 contrataciones Oretania Ciudad Real propiciará 24 contratos tras la firma de protocolos del Plan de Empleo dirigido a asocia- ciones sin ánimo de lucro, promovido por la Junta de Comunidades de Cas- tilla-La Mancha, en coordinación con la Diputación Provincial, quien, además, asumirá los costes de la seguridad so- cial que generan estas contrataciones. 8 8 M M Actividades Oretania Ciudad Real promovió una charla-café entre mujeres con di- versidad funcional provenientes de di- ferentes colectivos. Aidac-Oretania (Almodóvar del Campo) protagonizó una conferencia a cargo de María Án- geles García (de CLM ACTIVA) y Am- fisa leyó su propio manifiesto en el sa- lón de plenos del Ayuntamiento de Al- magro. G G U U A A D D A A L L A A J J A A R R A A El Corte Inglés El Corte Inglés de Guadalajara se convierte en el primer establecimiento de la cadena en toda España, en abrir un baño adaptado para Ostomizados. E E N N T T R R E E V V I I S S T T A A Nines Ruíz Pasarela Madrid Real “La moda inclusiva es un sector poco atendido donde la oferta es muy escasa y la demanda infinita” Estado de alarma. Crisis pandemia coronavirus COVID-19 E E N N T T R R E E V V I I S S T T A A Stéphanie Herman y Emilie Cohrs Directora y responsable de comunicación respectivamente de AccessAndGo “No hay que dejar que la inadecuación de un puesto de trabajo impida una reunión de talentos”

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Page 1: Estado de alarma. Crisis pandemia coronavirus COVID-19 El

AAEEDDEEMMCCRRFármacos

La asociación ha establecido un con-venio de colaboración con Cruz Roja, ala que quiere agradecer, para la dis-pensación a domicilio de los fármacosque precisan las personas con dicha pa-tología.

El movimiento asociativo se une ala campaña #yomequedoencasa

La Federación de Asociaciones dePersonas con Discapacidad Física y Or-gánica, Oretania Ciudad Real, más elgrueso de sus asociaciones provincia-les se han unido a la campaña #yo-mequedoencasa para contribuir a laprevención y contención de la pande-mia causada por el coronavirus Covid-19 y seguir así las medidas decretadaspor el Gobierno de la nación el pasado14 de marzo, día en que se decretó elestado de alarma.

No obstante, Oretania Ciudad Realha promovido el teletrabajo entre sustrabajadores. En este sentido, desde ellunes 16 de marzo el personal de losservicios centrales; el Servicio de In-termediación Laboral (SIL); el Serviciode Información, Apoyo y Orientaciónpara Españoles en el Extranjero y Re-

tornados (SIAO); los servicios europe-os y el servicio de ocio y comunicaciónse encuentran trabajando desde sus ca-sas. Para seguir atendiendo a la po-blación con discapacidad, han habilitadosus vías telemáticas, desde las que es-tán disponibles, (tal y como informamosen forma de anuncio en la página 5 deesta publicación).

Especial singularidad toma el casodel Servicio de Promoción de la Auto-nomía Personal (SEPAP) que trabajacon un grupo de riesgo, en concreto,con personas en situación de depen-dencia de Grado I, colectivo principal-mente mayor y con un alto riesgo decontagio en esta pandemia.

En este sentido, dicho servicio se havisto obligado a cerrar sus puertas y re-alizar un seguimiento de los usuarios

del mismo, vía telefónica, además detrabajar en la planificación del mismo,de cara a la reapertura.

Con situaciones similares se en-cuentran las asociaciones Amfisa (Al-magro), que ha clausurado temporal-mente su SEPAP y el resto de sus ac-tividades; Coraje (Malagón), que ha ce-rrado los servicios de Centro de Día yCentro Ocupacional, mientras que man-tiene abierto el Centro Especial de Em-pleo, Valitadis para hacer llegar menúsa domicilio a las personas más vulne-rables de la población.

Aidac-Oretania (Almodóvar del Cam-po); Oramfys (Bolaños de Calatrava);Afibroc y Adifiss (Daimiel) y Ciudad Ac-cesible de Ciudad Real, son otras de lasasociaciones que se han adherido al#yomequedoencasa.

Abril 2020Número 23

EJEMPLAR GRATUITO

FF OO RRMMAACC IIÓÓ NN Aplazado

Con motivo del estado de alarmadecretado por el Gobierno, OretaniaCR aplaza su acción formativa y rea-bre su proceso de selección. El po-tencial alumnado no debe estar en po-sesión del título de graduado en ESO,ni superior.

PPLLAANN EEMMPPLLEEOO24 contrataciones

Oretania Ciudad Real propiciará 24contratos tras la firma de protocolosdel Plan de Empleo dirigido a asocia-ciones sin ánimo de lucro, promovidopor la Junta de Comunidades de Cas-tilla-La Mancha, en coordinación con laDiputación Provincial, quien, además,asumirá los costes de la seguridad so-cial que generan estas contrataciones.

88MMActividades

Oretania Ciudad Real promovióuna charla-café entre mujeres con di-versidad funcional provenientes de di-ferentes colectivos. Aidac-Oretania(Almodóvar del Campo) protagonizóuna conferencia a cargo de María Án-geles García (de CLM ACTIVA) y Am-fisa leyó su propio manifiesto en el sa-lón de plenos del Ayuntamiento de Al-magro.

GGUUAADD AALL AAJJAARRAAEl Corte Inglés

El Corte Inglés de Guadalajara seconvierte en el primer establecimiento dela cadena en toda España, en abrir unbaño adaptado para Ostomizados.

EE NNTT RR EE VV IISS TT AANines Ruíz Pasarela Madrid Real

“La moda inclusivaes un sector pocoatendido donde laoferta es muy escasay la demanda infinita”

Estado de alarma. Crisis pandemia coronavirus COVID-19

EE NNTT RR EE VV IISS TT AAStéphanie Herman y Emilie Cohrs

Directora y responsable decomunicación respectivamentede AccessAndGo

“No hay que dejar que lainadecuación de un puesto detrabajo impida una reunión detalentos”

Page 2: Estado de alarma. Crisis pandemia coronavirus COVID-19 El

Se me ha ocurrido ponerle sinóni-mos a la pandemia ésta que ha inun-dado nuestro día a día y que última-mente no deja dormir a más de uno.Es normal, cualquier persona tienemiedo ante el peligro, eso es algo quenadie duda, pero hay personas que in-tentan tratar ese miedo y le llevan atomar una determinación, a haceralgo. En cambio, hay otras que no seles ocurre otra cosa que simplemen-te negarlo, niegan el miedo en el sen-tido de no querer saber nada, no cre-erse nada y, en consecuencia, nocumplir con los consejos que recibe,porque no, porque es algo inventado,según su opinión. Y se pone a leer oescuchar cosas como que se trata decorriente mediática creada por la ad-ministración de tal o cual poderosopaís, con el objetivo de hacer guerracomercial con algún otro. O cosas pa-recidas, que habréis escuchado ya,como que se trata de un invento de lasfarmacéuticas creado en algún labo-ratorio.

La respuesta de negación a unaevidencia como la que está ocurrien-do no deja de ser, entiendo yo, hacerla del avestruz, que resulta ser unatécnica que puede ser habitual, peroque no encamina a solución alguna. Larealidad es que nos encontramos enuna situación muy difícil, asumirlo esya partir de algo, ahora pensemos queante el miedo que la situación nos pro-voca vamos a trabajar de múltiples for-mas, razonando, hablando, pensando,en definitiva, poniendo a nuestro ser-

vicio la lógica de utilizar ese miedopara diferenciar y separar el pánico dela sensatez.

Comencemos por intentar conocerde lo que estamos hablando. Sabemosque se trata de un virus que es capazde infectar a cualquier tipo de animalcausando muchos problemas y que,además, y esto es clave, mutan con fa-cilidad pudiendo infectar otras especiescomo puede ser la humana, acos-tumbrada a comer algunos o muchosde estos animales. Una vez infectadoun humano se abren múltiples posi-bilidades, porque nuestro estilo de vidajuega en contra. En el mundo globa-lizado de hoy en día, un virus puedeviajar en avión, que es lo mismo quedecir que en pocas horas puede dis-persarse por casi todo el mundo.Ocurre también que normalmente vi-vimos en lugares de mucha gente yque, además, somos habituales de fre-cuentar lugares como centros comer-ciales, cines, teatros, discotecas… loque es fundamental que sepamos ya,es que eso facilita el contagio.

Tranquil@s, no todo lo que os voya contar tiene este color negativo. Hoytenemos recursos con los que haceaños no podíamos contar, sabemos loque es un virus, cuáles son sus efec-tos y como se puede combatir. Nos po-demos contagiar a través de secre-ciones de otras personas afectadas porla tos o los estornudos, también al to-car los lugares donde hayan caído es-tas secreciones y llevarnos las manosa la nariz o a la boca. Conocido esto,

debemos evitar en lo posible las aglo-meraciones, lavarnos las manos confrecuencia y, si llega a ser necesario,utilizar las protecciones adecuadastipo mascarillas o similares. Y, por su-puesto, es recomendable seguir las in-dicaciones de los expertos como la demantenerse alejados de las tempera-turas muy frías, ya que el virus no vivesi se expone a temperaturas de 26 o27 grados o más. También se reco-mienda beber agua caliente y la ex-posición al sol.

Y más noticias positivas son, porejemplo, que ya se están experimen-tando antivirales, se está probandocómo interaccionan este tipo de viruscon las células que ataca y, de esta for-ma, inhibir su replicación y poder dehacer daño. Lo último que he leído,que mantiene mi moral muy alta, esque se está trabajando actualmentecon algunos antivirales muy potentesque no solo no dejan que el virus noavance sino que, además, proporcio-nan protección completa, aunque, demomento, son pruebas experimenta-les en animales que dejan paso a la es-peranza. También se oyen y leen no-ticias que hablan de anticuerpos quese pueden administrar a los infectados,tanto antes como después del conta-gio y, por supuesto, de vacunas quesean efectivas y protejan pero que,además, sean estables y seguras.

Creo que la situación no es buena,nos ha pillado con la costumbre muyadquirida, con la seguridad de que estono podría pasar y la realidad nos hasorprendido. Asustados, sí, preocupa-dos también, pero más cerca de la es-peranza que de la histeria. Mucho más.

Nota editorial··2·OPINIÓN Abril 2020

Diadema venenosaEdiciónCastilla‐La Mancha ACTIVA (CLM ACTIVA)

Dirección y RedacciónMaría José García Sánchez‐Crespo

ColaboradoresEloy Sánchez de la Nieta; LeticiaRodrigo; José Luis Poyatos, Ciriladel Campo y Miguel Ángel Martín‐Serrano.

Depósito LegalCR‐150‐2018

Redacción y AdministraciónPolígono Industrial Sepes. Calle Harineros, parcela 76.Daimiel. CP: 13250.

Diseño, Maquetación, Impresión y PublicidadGrupo Oretania620 429 [email protected]

Confederación Regional deAsociaciones de Personas conDiscapacidad Física y/u Orgánicasde Castilla­La Mancha.Polígono Industrial Sepes.Calle Harineros, parcela 76.CP: 13250 Daimiel‐ Ciudad Real

Teléfonos926 855 450926 854 847926 854 928

Página webhttp://castillalamanchaactiva.es/

Correo electró[email protected]@castillalamanchaactiva.es

Nota: La Redacción de ‘CLM ACTIVA’

no se hace responsable ni está de

acuerdo necesariamente con las

opiniones de sus colaboradores o con

las respuestas que se dan en las

entrevistas

Prohibida toda reproducción a efectosdel Artículo 32, párrafo segundo, LPI.

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PUBLICIDAD·3Abril 2019

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4·OPINIÓN Abril 2020

Coronavirus: ¿cómo nos afectaen nuestra salud mental?

Puede que estos últimos días estemosviviendo la peor época recordada pormuchos a causa del COVID-19 o Coro-navirus, del cual, no voy a profundizarporque todos ya sabemos en qué con-siste. Prefiero centrarme en las altera-ciones que esta situación de crisis estágenerando, especialmente a nivel psi-cológico, porque de ello se suele hablaren menor medida. Sin embargo, no te-nemos que olvidar, que la salud mentales la base para una mejor calidad de viday bienestar.

Esta situación nos obliga a perma-necer en casa la mayor parte del tiem-po posible, solo pudiendo salir por cau-sas de necesidad básica, como realizarla compra y/o trabajar.

Como sabes, los seres humanos so-mos seres sociales y necesitamos rela-cionarnos para sobrevivir, es una nece-sidad. Se ha demostrado que el aisla-miento social produce graves conse-cuencias a nivel socio-emocional, pro-duciendo trastornos del estado de áni-mo como ansiedad y depresión, miedopatológico, etc.

Por esta razón, muchos psicólogos es-tán hablando de las acciones que de-bemos realizar para cuidar nuestra sa-lud mental en estos días, y para favo-recer un buen afrontamiento ante lo queestamos viviendo y especialmente, antelo que todavía nos queda por vivir.

Todos sabemos que esta situación noes fácil y que probablemente se alargueen el tiempo. Es por ello que como pro-fesional de la psicología, quiero compartircon vosotros/as varias estrategias y ac-ciones que ya han sido propuestas tam-bién por diferentes Colegios Oficiales dePsicología.

Espero con esto contribuir a la granlabor que se está desarrollando degrandes profesionales de distintos ám-bitos (sanitarios, transportes, comercio…)favoreciendo la práctica de las mismasy deseando que resulten eficaces a to-das las personas, pudiendo conseguir

“No son en vano los más débiles si su fuerza se une”Homero

de este modo, salir de esta crisis con lamenor repercusión posible en nuestrasvidas.

Lo primero de todo, por supuesto,tras seguir las recomendaciones esta-blecidas por nuestras autoridades, comola higiene y la reducción de interacciónsocial permaneciendo en casa, es apren-der a identificar, reconocer y ges-tionar las emociones que estamos te-niendo.

Debemos prestar atención a nues-tras emociones, todas son adaptativasy nos preparan para afrontar los pro-blemas de la vida, hazles caso. ¡Llorar

LETICIA RODRIGO

WWW.COMPARTEMENTE.COM

no es malo! Comparte tus emociones,habla y escucha las de otros. Todo ello,ayudará a liberar la tensión que estásacumulando.

Por su parte, en el momento actual,el miedo y la incertidumbre son prota-gonistas. ¿Qué provocan? Ansiedad, tris-teza y malestar emocional generalizado.¿Cómo puedes controlarlas y gestionarlasde la mejor manera posible?

Para poder controlar y gestionar lasemociones y/o pensamientos desenca-denantes, de manera inicial, se tienen queidentificar los pensamientos que estángenerando ese malestar. Hecho esto, hayque trabajarlos, modificarlos y convertirlosen otros pensamientos más adaptativosy adecuados. ¡Aviso! No es tarea fácily se necesita tiempo para un auto-aná-lisis y posterior trabajo emocional.

Para mayor eficacia y reducción de laansiedad, es recomendable, comple-mentar estas actividades con la reali-zación de técnicas de respiración,relajación, meditación o cualquierotra variante.

Y no menos importante. ¡Cuidado conla sobreinformación! Claro que tienesque informarte sobre el tema, pero, tie-ne que ser de fuentes fiables. Si ya co-mienzas a percatarte de que tu nivel detensión, miedo, ansiedad van en au-mento., evita información constan-te, ya que incrementará el problema.

En su lugar, realiza otras actividadesque permitan distraer tu atención y

que te ayudarán además, a tener unosdías más gratificantes, como hacer ejer-cicio en casa, trabajar tu creatividad, dis-frutar y mantener tu círculo social…

También me gustaría darle un toquede positividad a esta compleja adversi-dad que nos ha llegado en estos últimosmeses.

Todas las personas que frecuentáis lalectura de mis textos, sabéis que intentosiempre finalizar con una reflexión o conalgún aspecto positivo, ya que conside-ro que una buena actitud hacia elproblema es fundamental para resol-verlo con mayor eficacia.

Pues bien. Como en toda situación deadversidad y/o emergencia, tenemosque conseguir ver el foco de luz. Y aquí,ante este problema mundial de salud,económico y social, también hay unfoco de luz.

Las personas en general, estamos fo-mentando la solidaridad, la empatía,el respeto hacia los profesionales que seestán jugando la vida y que no puedendejar de trabajar puesto que sin ellos/asno podríamos salir de esta situación.

El estar en casa, está favoreciendola creatividad de padres, madres, ni-ños/as, jóvenes, mayores… realizandoactividades para reducir al máximo la so-ledad, el estrés y los pensamientos ne-gativos de estos días, con cosas quenuestra rutina anterior no permitía porfalta de tiempo.

Esta crisis, aunque no podamos dar-nos cuenta ahora, está uniendo a fami-lias, compañeros de trabajo, amigos… yestá aumentando nuestra motivacióny fortaleza hacia la resolución de pro-blemas.

Estamos valorando las pequeñas co-sas a las que antes no prestábamos ape-nas atención, como pasear a nuestramascota, ¿verdad? Así como, valoran-do la importancia y necesidad de no re-cortar en sanidad y/o investigación.

En estos momentos tan duros y fi-nalizo con esto, quiero decir a todas laspersonas afectadas por este virus, a to-das aquellas que han perdido a familia-res y amigos por ella, y a a las personasque aún no presentamos sintomatología,que tenemos que mantener la calma yuna actitud positiva. Al igual que otrosmomentos de crisis y/o situaciones si-milares, todo finaliza. Lo más necesarioahora, es el apoyo mutuo y ser respon-sables con nuestros actos, focalizarnuestra atención en los aspectos posi-tivos que comentaba en párrafos ante-riores y reducir al máximo el malestargenerado por este estado de alarma.

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ACTUALIDAD·5Abril 2020

Carta delHGUCR a lasasociaciones

CLM Activa /CLM

Desde la Gerencia de Atención inte-grada de Ciudad Real, nos ponemos encontacto con vuestra asociación para in-formaros y reforzaros en el papel fun-damental que sabemos estáis desem-peñando desde las asociaciones y enti-dades sociales para mejorar la situaciónen la que nos encontramos y que de-bemos hacer frente entre tod@s.

Por un parte, os transmitimos esteenlace: https://sanidad.castillalaman-cha.es/ciudadanos/enfermedades-in-fecciosas/coronavirus dirigido a los ciu-dadanos en el que podéis encontrar todala información, documentos y teléfonosoficiales en nuestra Comunidad Autó-noma; es muy importante acceder siem-pre a toda la información que nos ofre-cen las fuentes oficiales y evitemos eluso de otras fuentes que no aportan in-formación fiable y rigurosa.

Os pedimos, que utilizando los me-canismos y los recursos que consideréis,de cara a dar soporte y fortalecer esanecesidad de estar todos en casa, in-tentéis en la medida de lo posible con-tactar y apoyar a vuestros asociados yfamilias para que no se sientan solos, ypermanezcan en sus casas en estos díaspróximos, siendo días clave para frenarla curva de contagios.

Por último, me pongo a vuestra dis-posición para cualquier información oaportación que queráis realizar.

Recordad que esto como ya sabéis,¡lo conseguiremos todos junt@s!

SESCAM precisa deenfermeros

CLM Activa /CLM

Necesitamos de vuestra ayuda. Llevamos varios días haciendo lla-

mamientos de bolsa de la categoría deenfermería y nos resulta muy complicadoconseguir contratar, apenas unos pocos,después de cientos de llamamientos.

Si podéis solicitar a vuestros afiliadosque aquellas enfermeras que quierantrabajar con nosotros nos envíen sunombre completo y número de teléfo-no a los correos electrónicos: [email protected], [email protected], [email protected], se-ría de gran ayuda.

Hospital General Universitario de Ciudad Real / SANIDAD.CASTILLALAMANCHA.ES

Page 6: Estado de alarma. Crisis pandemia coronavirus COVID-19 El

6·OPINIÓN Abril 2020

Privilegiados¿Alguna vez te has parado a pensar lasituación tan privilegiada que vivimos? Sí,afirmo, que vivimos. Porque aún hoy, apesar de las circunstancias en las que es-tamos envueltos, con un Estado de Alar-ma, víctimas de una pandemia global, se-guimos siendo unos privilegiados.

Privilegiados porque como bien dicenlos memes que constantemente circulanhoy por las redes, no se nos está pidiendoque vayamos a la guerra, simplementeque nos quedemos en casa. Y esta pre-misa, extrapolada, nos tiene que llevar apensar que tenemos el privilegio de te-ner un techo donde cobijarnos y proba-blemente el privilegio de estar acompa-ñados por otras personas que convivencon nosotros.

Si vives solo, disfrutas del privilegio devivir sin que te condicionen y probable-mente de estar a una videollamada de losque más quieres. Tienes el privilegio depoder aburrirte, pero también el de teneracceso a infinitas fuentes de entreteni-miento.

Trabajo con un colectivo vulnerable,pero no solo actualmente, en que sonprotagonistas por el alto riesgo de con-tagio por el coronavirus Covid-19, este co-lectivo es vulnerable todo el año. Este co-lectivo son las personas con diversidadfuncional.

Casualmente, a día de hoy 17 de mar-zo, confinados en casa, el grueso de la so-ciedad se ve obligada a equipararse a estecolectivo. Sí, podemos ser muy empáti-cos. Trabajar con y para ellos. Pero nun-ca nos llegamos a poner en su verdade-ra piel. Este colectivo es una constanteenciclopedia de la vida sobre cómoafrontar los diferentes derroteros que senos presentan. Pero casualmente, esasrealidades siempre están en ‘otros’, en‘ellos’. Sin embargo, ¿ahora qué? Ahorapodemos equipararnos a ellos. Y tambiénahora seguimos siendo privilegiados,por lo que he citado y por mucho más.Ya verás. Sigamos.

Llevamos sólo tres días “reclutados”.Probablemente, cuando este artículo lle-gue a tus manos, sean algunos más y…¿cómo nos sentimos? Con tan sólo tresdías de “encierro”, que no es tal, pues po-demos salir a comprar, trabajar… ya he es-cuchado múltiples opiniones y afirmacio-nes que expresan que se nos ha privadode nuestra libertad. Con estas sensacio-nes, te invito a dar una vuelta de tuerca

a este asunto. ¿Qué opinas ahora de esevecino con movilidad reducida que solicitauna rampa, un ascensor…en definitiva,una ayuda técnica para poder salir a la ca-lle? Una solicitud respaldada por la ley,pero que seguimos incumpliendo. ¿Te dascuenta ahora del privilegio, del derecho,de poder salir a la calle?

España cuenta con 100.000 personasque viven encerradas día a día por faltade accesibilidad y este es un momento es-tupendo para darnos cuenta de la faltade concienciación que aún existe al res-pecto.

Pero volvamos a nuestra situación deprivilegio. La mayoría de nosotros con-tamos con una vivienda digna. ¿Cuántaspersonas con discapacidad no pueden ac-ceder a una vida independiente? Bien porla accesibilidad, los recursos económicoso la sobreprotección familiar, este colec-tivo permanece anclado.

¿Qué pensamos sobre el privilegio devivir esta pandemia en compañía? El temade la pareja también está en el punto demira de las personas con diversidadfuncional. Según el tipo de discapacidad,se les considera seres asexuados. Otra re-alidad falsa, pues tienen las mismas ne-

MARÍA JOSÉ GARCÍA

CLM ACTIVA

cesidades, ni más, ni menos, que el res-to de la población.

Se nos está permitido ir a comprar.Nuevamente volvamos a nuestro colec-tivo y analicemos. ¿Las tiendas de ali-mentación, sean de barrio o grandes ca-denas, son accesibles? ¿Puede una per-sona con movilidad reducida ir sola y ejer-cer este otro derecho? ¿Puedes ir tú?¿Eres privilegiado?

Podemos ir a trabajar. Con ello pode-mos sociabilizar y realizarnos como per-sonas. Tenemos la opción y el privilegiode ser remunerados para seguir prospe-rando, pero… ¿qué les sucede a las per-sonas con diversidad funcional en esteámbito? Este colectivo sufre unas altas ta-sas de desempleo y generalmente no seles apoya con iniciativas como el teletra-bajo, de la que el grueso de la ciudada-nía, a día de hoy, está disfrutando. Unaprueba más de que las adaptaciones noson ninguna utopía. Una prueba más deque podemos hacer más y mejores co-sas por ellos.

He citado también el privilegio abu-rrirnos o entretenernos. ¿Qué pasaría sinuestra única opción fuese el aburri-miento? ¿Cuántas web´s, de las que en

esta situación estamos consultando, soninaccesibles? Fesormancha, la Federaciónde Sordos de Castilla-La Mancha o el Cer-mi, ya se han pronunciado sobre la ne-cesidad de garantizar la accesibilidad enlos contenidos informativos y comunica-ciones que las autoridades públicas estándirigiendo a la población general sobre lapandemia. “Si la comunicación no es uni-versalmente accesible, los mensajes desalud pública no están llegando a toda laciudadanía en una situación de emer-gencia nacional, con lo que se perjudicaa las personas con discapacidad”, subra-yan. Esta premisa, extrapolada al ocio enla web, hace nuevamente al grueso de laciudadanía privilegiada, frente a un co-lectivo en desventaja.

Lástima que haya que tenido que lle-gar una pandemia que nos obligue a pa-rar, a transformarnos, a reflexionar… elprecio a pagar será caro.

De repente se nos impone un parónforzado. Quietecitos, en casa, día tras día.A contar las horas de un tiempo al que lehemos perdido el valor. Pero, aun así, re-cordad, privilegiados…

Privilegiados de tener acceso a una sa-nidad pública, una garantía para nuestrovulnerable colectivo y para el resto de laciudadanía.

Privilegiados por poder descansar,mientras otros se dejan la piel, la salud,y el aliento, cuidándonos, protegiéndonoso abasteciendo a este mundo por natu-raleza quejica. A todos ellos… ¡Gracias!

El virus está siendo claro y ahora másque nunca, la unión hace la fuerza.

Somos parte de algo mayor sobre loque ser responsables y que ello a su vezse responsabilice para con nosotros. Em-pecemos a reflexionar, a esforzarnos y acambiar, para que, una vez pasada estasituación, que todos trabajemos en favorde todos sea una realidad, para que, lassituaciones de privilegio que anterior-mente he citado, y otras, muchas más, seesfumen y lleguemos a una realidadmás justa, más equitativa, más empáti-ca...

Privilegio es la vida, por lo que, aho-ra que tienes tiempo, analiza tu situación.Aprende de esta adversidad. Y cuandotodo pase, pues sin duda, pasará, luchapor el cambio hacia una verdadera hu-manidad. Mira desde tu posición privile-giada a todo aquel que por otras cir-cunstancias no lo está.

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ACTUALIDAD·7Abril 2020

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8·ACTUALIDAD Abril 2020

El movimiento asociativo#sequedaencasa

MJG / CIUDAD REAL

La declaración del estado de alarma,desde el 14 de marzo, decretada por elGobierno por la crisis del coronavirus,ha puesto en el punto de mira a la ciu-dadanía que, desde entonces, ha vis-to limitada la libre circulación de per-sonas. Una medida drástica que ha te-nido consecuencias para todos, y comono podía ser menos, también para elmovimiento asociativo provincial, elcuál se ha visto obligado a suspenderla mayoría de servicios que ofrecía paralas personas con discapacidad.

ORETANIACRSin ir más lejos, Oretania Ciudad

Real, la Federación Provincial de Per-sonas con Discapacidad Física y Orgá-nica, ha promovido el teletrabajo entresus trabajadores. En este sentido, des-de el lunes 16 de marzo el personal delos servicios centrales; el Servicio de In-termediación Laboral (SIL); el Serviciode Información, Apoyo y Orientaciónpara Españoles en el Extranjero y Re-tornados (SIAO); los servicios europe-os y el servicio de ocio y comunicaciónse encuentran trabajando desde sus ca-sas. Para seguir atendiendo a la po-blación con discapacidad, han habilitadosus vías telemáticas, desde las que es-tán disponibles, (tal y como informamosen forma de anuncio en la página 5 deesta publicación).

Especial singularidad toma el casodel Servicio de Promoción de la Auto-

nomía Personal (SEPAP) que trabajacon un grupo de riesgo, en concreto,con personas en situación de depen-dencia de Grado I, colectivo principal-mente mayor y con un alto riesgo decontagio en esta pandemia.

En este sentido, dicho servicio se havisto obligado a cerrar sus puertas y re-alizar un seguimiento de los usuariosdel mismo, vía telefónica, además detrabajar en la planificación del mismo,de cara a la reapertura.

ASOCIACIONES PROVINCIALES

Idéntica situación ha vivido la aso-ciación Amfisa, de Almagro, otra de lasque goza del privilegio de poseer unSEPAP entre sus servicios. Días previosal decreto de estado de alarma, AnaB. Romero, psicóloga y responsabledel mismo, indicaba a este medio decomunicación la intención de cerrar,“principalmente porque trabajamoscon un colectivo de riesgo”. Asimismo,también informaba de que las activi-dades que acontecen en la entidad conlas personas con discapacidad, sedaban una tregua, con “miedo alcontagio”.

Otra de las entidades con másmovimiento en la provincia es la aso-ciación Coraje de Malagón, quien sus-pendía las actividades de su Centro deDía y su Centro Ocupacional. En cam-bio, y para garantizar y mostrar su so-lidaridad ciudadana, su Centro Espe-cial de Empleo, Valitadis, especializa-do en catering y comidas a domicilio,

mantiene este último servicio, “parahacer llegar menús a los más mayo-res de la localidad y a toda aquellapersona vulnerable que lo necesite”,nos explica la coordinadora de laasociación, Ángela Peco.

Aidac en Almodóvar del Campo ex-plicaba a este medio que se han to-mado las medidas “al pie de la letra,tanto las decretadas por el Gobierno dela nación, como las del propio Ayun-tamiento”, según palabras de su pre-sidenta, Irenea del Olmo. Y es que díasantes del decreto, la mayoría de auto-ridades locales empezaban a tomar me-didas de prevención y contención paraque la crisis y pandemia no adquirie-ra mayores dimensiones.

Oramfys, en Bolaños de Calatrava,es otra de las asociaciones de perso-nas con discapacidad que ha decreta-do el cierre de actividades. Una acciónde la que nos informaba su presiden-te, Juan Ocaña.

Lo mismo sucede con Afibroc y Adi-fiss, en Daimiel, una de las localidadesciudadrealeñas con más número decontagiados. “Todos nuestros serviciosy actividades permanecen cerradossin fecha de reapertura”, hablaba a estemedio Carlos de la Flor, presidente dela última.

Por su parte, en la capital Ciudad Ac-cesible se suma al movimiento #que-dateencasa y recomienda seguir laspautas marcadas por las autoridades ci-viles y sanitarias.

Calles desiertas por los pueblos de la provincia, imagen de Argamasilla de Calatrava / VHSERRANO

Las asociaciones provinciales echan el cierre temporal a sus actividades con motivo del estado de alarma consecuencia de la pandemia causada

por el coronavirus Covid­19

ORETANIA Cla labor de lprofesionale‘Vicente Ara

MJG / CIUDAD REAL

Oretania Ciudad Real, la FederaciónProvincial de Asociaciones de Personascon Discapacidad Física y Orgánica,destaca la labor de la asistencia perso-nal para garantizar el autocuidado y laautonomía de las personas con disca-pacidad y/o en situación de dependen-cia, que necesitan un apoyo para poderllevar a cabo sus proyectos de vida. Eneste sentido, Oretania Ciudad Real con-tinúa trabajando para dar cobertura a es-tas situaciones y que todas las personasen estas circunstancias sean atendidas.

“En estas semanas de confinamien-to, queremos poner en valor el trabajode los profesionales del Centro deAtención Integral para Grandes Disca-pacitados Físicos ‘Vicente Aranda’, ad-herido a Oretania Ciudad Real, ya queestán brindado el apoyo y cuidado a losusuarios de estas instalaciones, ga-rantizando así, no sólo su salud, sino suparticipación social en igualdad de con-diciones”, explican desde la Federación,quien subraya su labor “en estas se-manas de crisis, más aún cuando tra-bajan con un grupo de riesgo”.

“Necesidades como levantarse de lacama no entienden de estados de aler-ta, tienen que desarrollarse con nor-malidad para continuar con un proyec-to de vida. Mientras el resto de perso-nas podemos autogestionarnos, el tra-bajo de estos profesionales es funda-mental para este grupo social”, añaden.

Fac

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ACTUALIDAD·9Abril 2020

CR destacaloses del CADFanda’

El Gobierno ha tenido en cuenta enesta declaración del estado de alarma,los servicios y centros para personascon discapacidad y/o en situación dedependencia. “Muchas personas condiscapacidad o en situación de depen-dencia requieren del concurso de unatercera persona, de manera formaliza-da o informal, para poder desempeñarlas actividades básicas de la vida dia-ria o el desenvolvimiento de su auto-nomía personal. Así, si el impacto decerrar una empresa es enorme a niveleconómico, dejar a un lado la atencióna las personas supondría un drama éti-co y social”, explica la Federación.

“La asistencia personal es más queun trabajo de cuidado, nuestros enfer-meros, auxiliares de enfermería, logo-peda, fisioterapeutas, terapeutas ocu-pacionales, psicóloga, así como el per-sonal de limpieza, cocina, tintorería y di-rección están siendo la herramienta hu-mana de apoyo para que las personascon discapacidad del centro sigan consus rutinas de la manera menos trau-mática posible”.

“Desde Oretania CR damos las gra-cias y nuestro más sentido aplauso atodas las personas que estos días es-tán realizando su labor por el bien co-mún, en especial a los profesionales denuestro movimiento asociativo, al per-sonal sanitario y a las personas cui-dadoras de personas con discapacidady/o en situación de dependencia”,concluyen.

chada del CADF Vicente Aranda / CLM ACTIVA

Aedemcr y Acreara disposición desus asociados

MJG / CIUDAD REAL

Dentro de la parálisis social que hacausado la pandemia del coronavirusCovid-19 y el estado de alarma de-cretado, se encuentran excepcionescomo las de ir a la farmacia, una re-alidad que viven diariamente las per-sonas que padecen patologías cróni-cas, como la esclerosis múltiple y/o laartritis reumatoide, y que se están en-frentando a nuevas rutinas, sin ir máslejos, a la hora de ir a recoger sus me-dicamentos.

AEDEMCRAsí, la Asociación de Enfermos de

Esclerosis Múltiple de Ciudad Real, hamovilizado a todos sus trabajadorespara que el confinamiento haga el me-nor de los estragos entre sus afecta-dos. En este sentido, el servicio de ad-ministración se está realizando por te-letrabajo y los más importantes paralos socios, los servicios de trabajo so-cial, psicología y fisioterapia ofrecenun amplio abanico de opciones paraque las personas con esclerosis múl-tiple sigan su rutina. “La trabajadorasocial está realizando un seguimien-to vía telefónica; el servicio de fisio-terapia está pautando progresiva-mente y de manera individual, ejer-cicios para realizarlos desde casa y lapsicóloga está trabajando online conla gente más vulnerable, más afecta-da y más sensible a esta nueva si-tuación, a través de videollamada”, ex-plica Mónica López-Camacho, presi-denta de la asociación. Un trabajo alque se suma la progresiva subida devídeos a las redes sociales con con-sejos psicológicos para saber afrontarel confinamiento, y otros temas másconcretos. Vídeos que se realizancon una finalidad social, ya que estánenfocados tanto los afectados de es-

clerosis múltiple, como la ciudadaníaen general.

“Hemos realizado llamadas a todoslos asociados que viven solos y esta-mos a disposición de todos los quevan necesitando por unas circuns-tancias u otras, más atención”, su-braya.

“Asimismo, estamos de interme-diarios entre nuestros socios y elpropio hospital, para que, aparte delo pautado por este organismo y laConsejería de Sanidad, las personascon esclerosis múltiple tengan una víamás ante las dudas que surgen cuan-do hay posibles brotes y/o recogida demedicamento. En este aspecto, hemoshabilitado el teléfono 610 455 993”.

RECOGIDA DE MEDICAMENTOS

Además, y en la misma línea, Ae-demCR se puso desde un primer mo-mento en contacto con Cruz Roja parasolicitarles un servicio a domicilio. “Lessolicitamos que recogieran en el hos-pital y/o las farmacias, los medica-mentos que nuestros afectados tienenque recoger de manera progresiva. Elobjetivo fue desde el minuto uno, in-tentar evitar el número de contagios,ya que son muchas las personas denuestro colectivo que tiene que ir alhospital a por sus medicamentos yéste es un foco de contagio”, añadela presidenta. “En relación con esto,queremos agradecer a Cruz Roja sudisposición, ya que está proveyendode medicación a los casos más vul-nerables de esclerosis múltiples, asícomo a los afectados que viven soloso no tienen medios para realizar estarutina”.

ACREARAl cierre de esta edición, la Aso-

ciación de Ciudad Real de Artritis Reu-matoide (Acrear) se encontraba conla misma realidad que AedemCR, ya

Estas asociaciones, asociadas a patologías

muy concretas, movilizadas,

especialmente para la recogida de fármacos

La psicóloga de AedemCR en las redes / CLM ACTIVA

que muchos de sus socios, tienen querecoger de manera rutinaria y relati-vamente progresiva sus medicamentosen la farmacia del hospital.

Así, Antonia Del Viejo, presidenta dela organización, informaba a este me-dio de la plena ausencia de actividaden la misma. “El servicio de fisiotera-pia está cerrado, algo que nos perju-dica bastante, por lo que estamos tra-bajando en la forma en que nos enví-en una tabla de ejercicios que nosotrospodamos realizar”, manifestaba.

De igual manera, Del Viejo argu-mentaba que muchos de sus socios es-tán haciendo uso del servicio a domi-cilio que están ofreciendo las farmaciasy que, para las personas que tienenque ir al hospital estaban gestionandotomar las mismas medidas que Ae-demCR, y solicitar apoyo logístico aCruz Roja.

Mientras tanto, Antonia Del Viejo ex-plicaba a este medio que estaba enconstante comunicación con todos ycada uno de sus socios, con el fin depoder ayudar y solventar las hipotéti-cas realidades que se les pudieran pre-sentar en relación con su enfermedad.

Asimismo, Del Viejo abogaba comola coordinadora nacional ConArtritis ydestacaba la necesidad de una infor-mación veraz y contrastada para daruna mejor atención a las personas conartritis que se encuentran, en muchoscasos, desamparadas al no conocer enqué medida su enfermedad es vulne-rable al Coronavirus. Por ello, invitabaa sus socios a consultar, consultar y pu-blicitar la información que ha habilita-do ConArtritis en el siguiente link:http://www.conartritis.org/actuali-dad/covid19/.

Por su parte, ConArtritis deman-daba para con sus socios “informaciónútil que os está llegando desde lasConsejerías, hospitales, profesionalessanitarios, etc. sobre la situación delCOVID-19 en vuestras ComunidadesAutónomas en relación con las enfer-medades reumáticas; y, en la medidade lo posible, hacednos llegar algunaexperiencia de vuestros socios, asícomo las problemáticas más habitua-les que pueden estar teniendo rela-cionadas con su enfermedad. Podéisponeros en contacto al email [email protected] o por whatsappal 622 93 20 85”.

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10·CIUDAD REAL Abril 2020

Imagen de archivo. Uno de los cursos impartidos por ORETANIA-CR. / MJG

El programa de Ocio y ParticipaciónInclusiva iniciará sus actividades tras lacuarentena

MJG / CIUDAD REAL

Oretania Ciudad Real volverá a poneren marcha el proyecto de ‘Desde un lu-gar de la Mancha: ocio y participacióninclusiva’, con el que, por cuarto añoconsecutivo, pretende potenciar un mo-delo de ocio inclusivo que promueva laparticipación y el disfrute del ocio y tiem-po libre de las personas con discapaci-dad física de la provincia de Ciudad Real.Para lograrlo, se atenderán las carenciasencontradas desde dos perspectivasdiferentes. Por un lado, se educará envalores a través de la toma de cons-ciencia y la sensibilización sobre la ne-cesidad de participar en actividadesrecreativas, de ocio y tiempo libre, ha-ciendo partícipes a las propias personascon discapacidad física y empoderandosu figura a través de la participación yde la valoración de propuestas. Por otrolado, se atenderá la falta de recursos yalternativas de ocio ofreciendo rutas quepodrán ser elegidas y diseñadas inclu-so por los propios beneficiarios del pro-yecto, potenciando con ello su autono-mía personal. En este sentido se prevébeneficiar a 150 personas con discapa-cidad física y/u orgánica de la provinciade Ciudad Real.

“Las casualidades del destino han he-cho que la Junta de Comunidades deCastilla-La Mancha, entidad financiado-ra del mismo, diera luz verde al proyec-to los días previos al estado de alarma,en el que se ha decretado la limitaciónde la circulación de las personas. Es porello que, la técnica encargada del mis-mo, emplea este tiempo en planificar lasactividades para, una vez finalizada la

cuarentena, poder iniciarlas”, argumen-tan desde Oretania Ciudad Real.

Son ya tres años de trayectoria en elque han participado más de 570 con dis-capacidad. Personas que no solo handisfrutado de actividades de ocio alter-nativas, ya que han ayudado a con-cienciar a la ciudadanía, y en mayor me-dida al sector turístico y hostelero de lanecesidad de poner en marcha un mo-delo de ocio inclusivo y un turismo ac-cesible para todos.

En este sentido, el programa englo-ba este año visitas informativas tanto aadministraciones públicas como a aso-ciaciones; contacto con personas con dis-capacidad de la provincia y elaboraciónde grupos por rangos de edad y prefe-rencias y elaboración de rutas naturales,gastronómicas, de agua y culturales, conpreferencias a las ciudades de Madrid ocapitales de provincia de Castilla-La

Mancha, todo ello atendiendo con es-pecial cuidado el tema del transporteadaptado y que los lugares a visitar seanplenamente accesibles.

Desde Oretania Ciudad Real se re-marcó que este tipo de actividades se es-tán diseñando en función de factorescomo las carencias en alternativas deocio en la provincia; la falta de motiva-ción; los insuficientes recursos econó-micos y asistenciales con los que muchasveces cuenta el colectivo y las carenciasen cuanto a la comunicación interurba-na, un hecho que se agrava contando laamplia extensión de la provincia y la dis-tancia entre los diferentes municipios.

Según el informe ‘Observatorio de ac-cesibilidad universal del turismo en Es-paña’, publicado por la Fundación ONCEen 2016, el gasto medio por persona re-alizado durante un viaje es más elevadoentre las que tienen necesidades espe-ciales (814 euros), que entre el resto dela población (638 euros). Pero, por des-gracia, el colectivo se enfrenta en un por-centaje bastante elevado de ocasiones aque los servicios no están adaptados paraser usados por todo el mundo, ni tienenacceso sencillo, incluso desde el mismomomento de buscar un destino.

“Esta realidad no solo es negativapara el colectivo de personas con dis-capacidad, sino que también lo es paralos establecimientos y servicios turísticosque dejan de aprovechar un sector delmercado al que podrían acceder si real-mente lo tuvieran en cuenta”, explicandesde Oretania Ciudad Real.

Pero más allá de las posibilidades denegocio desaprovechadas y de incum-

plimientos de normas y leyes, la Fede-ración Provincial remarca que “no pen-sar en lograr la accesibilidad universal deltransporte, accesos, alojamientos, pro-ductos y servicios es algo egoísta ya queabsolutamente todos nosotros en algúnmomento de nuestras vidas podemos te-ner una incapacidad por la razón quesea, tanto si es leve o grave como si estemporal como crónica, que no nos per-mita disfrutar de ellos. A esa razón he-mos de añadirle que la sociedad espa-ñola será en pocos años de las más en-vejecidas del mundo, lo que hará toda-vía más necesaria la universalidad de ac-ceso a esos servicios”.

Por todo ello, las personas con dis-capacidad y necesidades especialesconstituyen un nicho de mercado real yatractivo para las empresas y provee-doras de servicios turísticos en España.“Que las acciones de mejora de accesi-bilidad se lleven a cabo depende de fac-tores de diversa índole (legislativa, eco-nómica, de concienciación, etc.) y somosconocedores que dichas adaptaciones noson sencillas, ni rápidas, ni baratas de im-plementar, pero el colectivo de personascon discapacidad merece un trato enigualdad de condiciones que el resto dela sociedad, también en el sector turís-tico, por lo que pongamos todos, desdenuestros respectivos ámbitos de actua-ción, nuestro granito de arena para con-seguirlo”, concluyen.

Este proyecto se ejecuta gracias a lafinanciación proveniente de la Direccióngeneral de Acción Social y Cooperaciónde la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha (JCCM).

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CIUDAD REAL·11Abril 2020

Aplazada la acción formativa de ORETANIA­CRMJG / DAIMIEL

Con motivo del estado de alarma de-cretado por el gobierno el pasado mes,y de las medidas de prevención y con-tención que se fueron llevando a cabo losdías previos a dicha declaración, Oreta-nia Ciudad Real decidió aplazar el curso‘Operaciones de Grabación y Trata-miento de Datos’ que tenía planificadoiniciar en marzo.

Este aplazamiento, ha obligado alequipo responsable del mismo a modi-ficar el cronograma que previamente te-nía pautado.

Esta oferta formativa está dirigida pre-ferentemente a personas con discapa-cidad. El potencial alumnado debe serademás una persona desempleada y es-tar inscrita en cualquier oficina de em-pleo de Castilla-La Mancha. Asimismo, alotorgar un certificado de nivel 1, el alum-nado preferiblemente no debe estar enposesión del título de graduado en ESO,ni superior.

Por ello, se informa que se vuelven aabrir los procesos de selección con el ob-jetivo de que el máximo número dealumnos tengan ese requisito formativomínimo. Posteriormente, esos potencia-les alumnos, de forma interna, tendránque aprobar las pruebas de acceso.“Queremos informar que los reservas queactualmente tenemos de nivel 2 sólo po-drían acceder si no existiera gente sufi-ciente de nivel 1”, explican los técnicosdel Grupo Akd-cr Respuestas Formativas,responsables del mismo, quiénes ha fi-jado como nueva fecha de inicio el 16 deabril, si los acontecimientos socialesque actualmente estamos viviendo, lopermiten. Para cualquier tipo de duda y/oinformación al respecto del mismo, Ore-tania Ciudad Real ha puesto a disposiciónde los potenciales usuarios su mail: [email protected].

‘Operaciones de Grabación y Trata-miento de Datos’ es uno de los cursoscon más aceptación. Con 370 horas lec-tivas y 120 horas de prácticas en em-presas, esta acción formativa vuelve aOretania Ciudad Real, para que las per-sonas con discapacidad desempleadas ysin estudios puedan conseguir un certi-ficado de profesionalidad de nivel 1.

Esta acción formativa tiene comoobjetivos que el alumnado aprenda a re-alizar operaciones de grabación de da-tos, así como transcribir, reproducir y ar-chivar la información y documentaciónrequeridas en tareas administrativas y degestión, de acuerdo con las instruccio-nes, la normativa y los procedimientosestablecidos, de forma coordinada ycon criterios de calidad, productividad,seguridad y respeto al medio ambiente.

En este sentido, el curso consta decuatro módulos formativos: Grabación dedatos (90 horas); Tratamiento de datos,textos y documentación (150 horas); Re-producción y archivo (120 horas) y un úl-timo módulo de Inserción laboral, Sen-sibilización medioambiental e Igualdadde género (10 horas). Con esta apues-ta enmarcada dentro del Plan de For-mación 2020, la Federación Provincial,tiene como principal objetivo que las per-

sonas con discapacidad aprendan ypuedan ser competentes en los retos queel futuro les depara. En este sentido, elcurso da acceso a puestos de trabajocomo operadores-grabadores de datosen ordenador, auxiliar de oficina, auxi-liar de archivo, operador documental yauxiliar de digitalización.

COFINANCIACIÓN

El curso, cofinanciado por la Junta deComunidades de Castilla-La Mancha y el

Ministerio de Trabajo y Economía Social,tendrán lugar en las instalaciones de ORE-TANIA CIUDAD REAL en Daimiel, pre-tendiéndose impartir en horario matinal.“Además, esta acción formativa estáabiertas a toda la ciudadanía de la pro-vincia, ya que como viene siendo habitual,esta modalidad de formación tiene la po-sibilidad de beneficiarse de becas portransporte, discapacidad, y conciliación fa-miliar”, finalizan desde la organización.

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12·ENTREVISTA Abril 2020

No hay que dejar que la inadecuación deun puesto de trabajo impida una reunión

de talentos

ENCUENTRO CON STÉPHANIE HERMAN Y EMILIE COHRS, DIRECTORA Y RESPONSABLE DE

COMUNICACIÓN RESPECTIVAMENTE DE ACCESSANDGOEntrevistamos a Stéphanie Her­man y Emilie Cohrs, directora yresponsable de comunicaciónrespectivamente de AccessAnd­Go, una ONG de Bruselas y Va­lonia que persigue hacer un en­torno social y unos servicios ac­cesibles, tanto para las personascon movilidad reducida, bienporque vayan en silla de ruedaso tengan dificultades para cami­nar, como para personas condiscapacidad visual, auditiva y/oel resto de la población, personascon cochecitos de bebés, ancia­nos, futuras mamás o personasque sufren una discapacidadtemporal a causa de una lesiónporque, toda la ciudadanía essusceptible de tener un entornoseguro y accesible. Su lema: ¡Nobusque discapacidad en la per‐sona! ¡Es el entorno y los servicioslos que deben cambiar!

CLM Activa / BRUSELAS

¿Qué es AccessAndGo?AccesAndGo, antes ANLH (Asociación

Nacional para la Vivienda de Personascon Discapacidad) es una ONG espe-cializada en accesibilidad que se en-cuentra en Bruselas y Valonia. Acces-sAndGo se ha convertido en una piezaclave en el sector de las personas condiscapacidad, con un objetivo común, laaccesibilidad. Nuestros servicios hanevolucionado y se han diversificado, ofre-ciendo servicios a medida para particu-lares, profesionales y autoridades pú-blicas.

¿Como definirían su organización?AccessAndGo es una organización sin

fines de lucro especializada en accesi-bilidad. Ayudamos a particulares, pro-fesionales y autoridades públicas a ha-cer accesibles sus edificios, eventos y ac-tividades.

Contribuimos a romper las muchasbarreras arquitectónicas y técnicas quea menudo privan a las personas con dis-capacidad de sus derechos básicos. Si laspersonas con discapacidad tienen acce-so a los mismos servicios, actividades,edificios que las personas sin discapa-cidad, si pueden usar todas las funcio-nes de los edificios, pueden tender ha-cia una vida similar a la de las personassin discapacidad (de ahí nuestro nombre:AccessAndGo).

¿Cuál es el objetivo principal de la entidad?

Nuestro objetivo es garantizar laigualdad de oportunidades para todos:que las personas con movilidad reduci-

da tengan acceso a los mismos servicios,las mismas actividades, los mismos edi-ficios que las personas sin discapacidad.

¿En qué áreas trabaja su organización?

Trabajamos la accesibilidad en la re-gión de Bruselas y Valonia (la parte fran-cófona de Bélgica).

Trabajáis acerca de la accesibilidadde una manera muy específica.¿Cómo lo hacéis?

Nuestro primer proyecto fue la cons-trucción de la Cité de l'Amitié (ciudad dela amistad), en Bruselas, una ciudad quecombina viviendas para personas sin dis-capacidad y viviendas adaptadas y ac-cesibles para personas con discapacidad.

Además, contamos con servicios es-pecíficos para garantizar la accesibilidad.Contamos con auditorias de accesibilidady asesoramiento, análisis y asesora-miento sobre planos, información sobrela accesibilidad de los lugares abiertos alpúblico, adaptación al hogar o al pues-to de trabajo, etcétera.

¿Qué proceso deben seguir los usua-rios para llegar a AccessAndGo?

Por derivación o contactando con no-sotros a través de https://accessand-go.be/

Recientemente han cambiado sunombre por AccessAndGo .¿Por quése produjo este cambio?

Han pasado 53 años desde que secreó la ANLH (Asociación Nacional parala Vivienda de Personas con Discapaci-dad) y nuestros servicios han evolucio-nado y diversificado. Por lo tanto, que-remos un nombre que refleje la diversi-dad de nuestras acciones.

La vivienda sigue siendo un servicioimportante proporcionado por la ANLH,pero ya no es el único. La ANLH se haconvertido en una pieza clave en acce-sibilidad. Actuamos y educamos a par-ticulares, profesionales y autoridades pú-blicas para romper las muchas barrerasarquitectónicas y técnicas que con de-masiada frecuencia privan a las perso-nas con movilidad reducida de sus de-rechos básicos. Además, nuestra aso-ciación sin fines de lucro ya no es "na-cional", como su nombre lo indica, sinomás bien regional: nuestras misiones seextienden a Valonia y la región de Bru-selas-Capital. Por estas diferentes razo-nes, decidimos cambiar nuestro nombre

¿Cómo de importante es la comu-nicación en su entidad?

Desde febrero, hemos contratado aun gerente de comunicación para quenuestra asociación sea más conocida y

crear conciencia sobre la importancia dela accesibilidad de las personas con mo-vilidad reducida.

¿Por qué es importante para laspersonas con discapacidad tenertrabajo?

Nuestro objetivo es garantizar laigualdad de oportunidades para todos:acceso a los mismos servicios, los mis-mos derechos y las mismas obligacionesque las que se ofrecen a las personas sindiscapacidad (también en el empleo).

Muchos empleadores están cada vezmás abiertos a contratar a una personacon discapacidad, pero la ubicación de laactividad puede no ser lo suficientementeadecuada como para garantizar condi-ciones de trabajo óptimas. En nuestrocaso, gracias a la colaboración entre Ac-cessAndGo y los servicios de trabajo adap-tado de “AVIQ” y de “Phare”, nuestros te-rapeutas ocupacionales pueden llegar alpuesto de trabajo y pensar junto con elempleador y la persona con discapacidad,las mejores adaptaciones posibles y asípermitir el éxito del proyecto profesional.

Muy a menudo los empleadores nosdicen que no están listos para perder aeste trabajador "excepcional". Así queno hay que dejar que la inadecuación deun lugar de trabajo impida esta reuniónde talentos.

En el centro de la imagen (de izq. a dcha.) Emilie y Stéphanie en el III CongresoEn el centro de la imagen (de izq. a dcha.) Emilie y Stéphanie en el III CongresoInternacional de OretaniaCR /Internacional de OretaniaCR / MJGMJG

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CIUDAD REAL·13Abril 2020

¿Para vosotros, qué significa laformación para las personas condiscapacidad?

Debido a que la inclusión, la autono-mía y la igualdad de oportunidades tam-bién implican conciencia y aprendizaje,AccessAndGo ofrece también dos mó-dulos de formación: formación de bien-venida y formación sobre accesibilidad.

¿Su organización trabaja estas áre-as (formación) con sus beneficia-rios? ¿Cómo lo hace?

La formación de bienvenida ofrece alas personas con discapacidad una bien-venida óptima, una bienvenida perso-nalizada, centrada en sus necesidades yexpectativas.

La formación sobre accesibilidad selleva a cabo para que los arquitectos, co-laboradores y/o servicios técnicos do-minen perfectamente el arte de la ac-cesibilidad

¿Por qué dirían que la inclusión delas personas con discapacidad esimportante?

Las diferencias hacen que cada per-sona sea única. La diversidad debe va-lorarse en todas partes y en todo mo-mento. Las personas con discapacidaddeben ser reconocidas en su valor jus-to, teniendo en cuenta sus necesidades.No corresponde a las personas con dis-capacidad adaptarse, ¡son las mentali-dades, el entorno y los servicios los quedeben cambiar!

¿Consideran que la sociedad belgaestá suficientemente concienciadacon respecto a la discapacidad?

En Bélgica, todavía queda mucho tra-bajo por hacer en materia de accesibi-lidad para personas con movilidad re-ducida. Entre esas cosas, está el crearconciencia y sensibilizar a la poblaciónsobre las necesidades de las personascon movilidad reducida.

¿Qué podrían mejorar?Con demasiada frecuencia, nuestros

expertos en accesibilidad observan de-fectos, deficiencias y omisiones duran-te los trabajos de renovación o cons-trucción. Las instalaciones no son soloo parcialmente utilizables por personascon movilidad reducida, a pesar de quese han gastado sumas significativas. Poreso apoyamos a profesionales y auto-ridades públicas. Individualmente, lasnecesidades de cada individuo debentenerse en cuenta al promover la au-tonomía, la inclusión y el respeto por ladiferencia. Ofrecemos varios serviciospara ayudarles en su vida diaria.

A nivel de accesibilidad, ¿cómoevaluarían la ciudad y el país?¿Todavía hay cosas que hacer?

Como hemos mencionado, en Bél-gica, todavía queda mucho trabajo porhacer en materia de accesibilidad parapersonas con movilidad reducida.

¿Existe alguna acción y / o servi-cio de su organización, lo sufi-cientemente bueno como para ex-trapolarlo a otras ciudades y / opaíses?

Creamos una App, access-city.be .Gracias a ella, las personas con movi-lidad reducida pueden encontrar enunos pocos clics, edificios en los que po-drán acceder sin dificultad, así como losinodoros para personas con movilidadreducida cercanos.

Otro de nuestros servicios para fo-mentar la inclusión, el acceso a los mis-mos derechos, las mismas actividadesy los mismos servicios, ha sido desa-rrollar un paseo en bicicleta adecuadopara todos, haciendo que las ciudadesy atracciones turísticas sean conocidaspor todos, permitiendo a todos losusuarios, con y sin discapacidad, dis-frutar de un momento de relajación alaire libre.

Las personas con discapacidad, yasea para personas con discapacida-des mentales, auditivas, sensorialeso motoras, circulan también en bici-cleta, pero no necesariamente usanun modelo clásico. Por lo tanto, esimperativo pensar y adaptar los cir-cuitos que cruzan Valonia y Bruselaspara que puedan pasar con su bici-cleta adaptada. De hecho, andar enbicicleta o triciclo, por ejemplo, im-pone algunas limitaciones.

¿Qué mensaje le gustaría enviar alas personas con discapacidad?

No debemos buscar la discapacidaden el individuo: ¡son los servicios y el en-torno los que deben cambiar y adap-tarse! Todos somos diferentes y nues-tras necesidades también son diferen-tes. Las cosas se están moviendo ennuestras sociedades, pero no lo sufi-cientemente rápido ni lo suficiente. LasONGs como la nuestra no deberían exis-tir, la accesibilidad debería ser natural.

Stéphanie Herman, directora de AccessAndGo /Stéphanie Herman, directora de AccessAndGo / CLM ACLM ACTIVACTIVAEmilie Cohrs, responsable de comunicaciónEmilie Cohrs, responsable de comunicación

de AccessAndGo /de AccessAndGo / CLM ACLM ACTIVACTIVA

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14·ENTREVISTA Abril 2020

“El SVE reúne a los jóvenes para construir una sociedadmás inclusiva, apoyando a las personas vulnerables”

SEMRA DEMIR. VOLUNTARIA DEL SVE PROCEDENTE DE TURQUÍA

Semra Demir es graduada de inglés. Cursó susestudios en la Universidad de Estambul. Aho­ra es profesora de este idioma. Al igual que su

compañera, y gracias al Servicio Europeo deVoluntariado, apoyado por ORETANIA CiudadReal, ha estado colaborando con la asociación

Coraje de Malagón, como voluntaria. Afirmaque le gusta España y su cultura, por eso de­cidió realizar el voluntariado en nuestro país.

MJG /MALAGÓN

¿Qué me puede decir de ServicioEuropeo de Voluntariado (SVE)?

El Cuerpo Europeo de Solidaridad re-úne a los jóvenes para construir una so-ciedad más inclusiva, apoyando a las per-sonas vulnerables y respondiendo a losdesafíos sociales. Ofrece una experienciainspiradora y motivadora para los jóve-nes que desean ayudar, aprender y de-sarrollarse.

¿Podría decirnos cuál es el estadoactual de la discapacidad en Tur-quía?

En Turquía, la mayoría de las perso-nas con discapacidad motora (38.8%),discapacidad visual (38.6%), discapaci-dad auditiva (43,6%), dificultades del ha-bla (63,0%) y discapacidad mental(54,1%), no recibían atención médicahasta hace poco.

¿Qué diferencias observa entre lasociedad y la discapacidad en Es-paña, y la sociedad y la discapaci-dad en Turquía?

En Turquía prácticamente no hay in-tentos de igualar o compensar las acti-tudes hacia la discapacidad, es un pro-blema social, se mantiene el silenciocuando se tratan temas en nombre delas personas con discapacidad. Las pro-pias personas pueden figurar entre losfactores que impiden su participación

La mayoría de las personas con dis-capacidad pertenecen a familias de ba-jos niveles o estratos sociales, peroesta situación podría mejorarse creandouna sociedad más sensible al problemade la discapacidad.

¿Cómo cree que se solventaría elproblema?

Hasta que la sociedad turca no seaeducada y concienciada sobre la disca-pacidad, esto tenderá a permanecer,viendo a las personas como un proble-ma social, y la situación puede inclusodeteriorarse. La política turca y la so-ciedad turca necesitan información tan-to teórica como práctica para eliminar lasdesventajas de las personas con disca-pacidad.

Habría que guiarse con un sistemademocrático similar al español, que se re-

monta a la declaración de la actual Cons-titución en 1978, y que puso fin a cua-renta años de dictadura. La constituciónespañola reconoce la igualdad legalpara todos los españoles sin ninguna dis-criminación por motivos de raza, sexo,religión, opinión o cualquier otra condi-ción o circunstancia personal o social.Además, reconoce los derechos a la edu-cación y al trabajo, mencionando espe-cíficamente la necesidad de desarrollarpolíticas de empleo, capacitación y rea-daptación, prestando especial atencióna las personas con discapacidad en tér-minos de prevención, tratamiento, re-habilitación e integración.

¿Qué opinión le despierta ORETA-NIA CIUDAD REAL?

Una gran cantidad de elementos secombinan para hacer que esta instituciónsea única, en primer lugar, realmente es-tán haciendo su trabajo desde el cora-zón. No puedo explicar cuán útiles son,se preocupan por la persona y creo queeso los hace geniales.

¿Se ha implicado en numerosasocasiones en la actividad del Cen-tro ‘Vicente Aranda’? ¿Qué piensasobre este recurso?

Sí, realicé voluntariado ahí y fue unaexperiencia increíble. Cuando colabo-ras con los servicios que poseen paralas personas con discapacidad, percibesque cada día es diferente del siguien-te. Constantemente te desafían yaprendes algo nuevo sobre ti y sobrelas personas “bajo tu cuidado”. Podríadecir que he colaborado haciendo cual-quier cosa, desde facilitando salidasgrupales para las personas, hasta ayu-dando con las tareas domésticas dia-rias. He conocido nuevas personas yhe tenido nuevas experiencias todo eltiempo. Lo más importante es que estohace que te esfuerces para mejorarcada día, para obtener el mejor resul-tado posible para las personas con dis-capacidad. Hay una cosa segura,¡nunca te aburres!

Pero, su voluntariado ha sido rea-lizado en la asociación malagoneraCORAJE. ¿Puede contarnos como hacolaborado ahí?

Realmente he disfrutado cocinandocomida turca con ellos. Ellos también es-tán disfrutando, puedo verlo desde susojos. Están muy abiertos a nuevos gus-tos y cosas. Disfruto mucho de estar enCORAJE.

¿Qué ha significado CORAJE en suvida?

CORAJE es importante en mi vida por-que he aprendido mucho. No he sido vo-luntaria para obtener un premio o reco-nocimiento monetario. He sido volun-taria por el optimismo dentro de noso-tros, quizás el idealismo, que muestra unrayo de esperanza. Entonces entiendesque estás ayudando. Ves que tu tiem-po lo vale. Te hace creer que eres ca-paz de incitar el cambio y progresar. Dealguna manera, grande o pequeña, erescapaz de hacer el bien. La responsabi-lidad social es a menudo una fuerza im-pulsora cuando se trata de voluntariado.La empatía y la conciencia simplemen-te vienen junto con el territorio.

¿Cómo se pueden difundir los co-nocimientos del voluntariado en lasociedad?

Explicando nuestras experiencias,proporcionando tiempo libre remunera-do para ser voluntario, comunicando einformando sobre las oportunidades delvoluntariado. En definitiva, ofreciendouna variedad de opciones.

¿Animaría a más jóvenes a hacervoluntariado en nuestra entidad?¿Qué les diría?

Por supuesto. Por mi parte los alen-taría contándoles lo que he hecho en mivoluntariado. Les diría lo maravilloso quees ser voluntario al mostrarles las cosasque he estado haciendo durante mi tiem-po de voluntariado. Haría todo lo posi-ble para que sintiesen la felicidad y uti-lidad que sentí aquí.

¿Y cuál es el mensaje que les lan-zaría a las personas con discapaci-dad?

Mi consejo para otras personas condiscapacidad sería: “concéntrate en lascosas que tu discapacidad no te impidehacer bien, y no te arrepientas de las co-sas en las que interfiere. No te inhabi-lites ni en tu espíritu, ni físicamente”.

Semra Demir. Voluntaria procedenteSemra Demir. Voluntaria procedentede Turquía/de Turquía/ CLM ACLM ACTIVACTIVA

FE DE ERRATAS:Entrevista correspondiente a la

edición 22, (marzo 2020) página 13.Que debido a un error en la

maquetación no fue publicada

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CIUDAD REAL·15Abril 2020

Oretania Ciudad Real propiciará 24contratos a través del plan de empleo

Promovido por la JCCM en colaboración con la Diputación Provincial

CLM Activa / CIUDAD REAL

El presidente de Oretania CiudadReal, Eloy Sánchez de la Nieta, junto conla representante de Fundación Cadisla,firmaron a finales de febrero los proto-colos que tienen que ver con la parte delPlan de Empleo dirigido a asociacionessin ánimo de lucro, promovido por laJunta de Comunidades de Castilla-LaMancha, en coordinación con la Dipu-tación Provincial, quien asume el cargode los costes de la seguridad social quegeneran las contrataciones que se lle-varán a cabo.

En el acto, en el que también estu-vieron presentes, la consejera de Eco-nomía, Empresas y Empleo, PatriciaFranco y el presidente de la DiputaciónProvincial de Ciudad Real, José ManuelCaballero, Sánchez de la Nieta ha des-tacado la importancia de esta iniciativacon la que la Federación Provincial deAsociaciones de Personas con Discapa-cidad Física y Orgánica contratará a lolargo de los próximos meses a 24 de-sempleados, “ya que para el ámbito delas personas con capacidades diferenteses muy difícil lograr el acceso al mercadode trabajo”. Sánchez de la Nieta tambiénha indicado que poco a poco se van con-siguiendo grandes logros para el colec-tivo, “sin ir más lejos, la subida del Sa-lario Mínimo Interprofesional ha ayudadoa equiparar al colectivo al resto de la ciu-dadanía, ya que, en numerosas ocasio-nes, las personas con discapacidadocupaban unas ratios que no corres-pondían al puesto de trabajo que de-sempeñaban”.

Del mismo modo, el presidente deOretania Ciudad Real ha agradecido lainiciativa de la Diputación de afrontar loscostes que se derivan de dichos con-tratos, convirtiéndose así en la única re-gión que hace frente a estos gastos, porlo que las asociaciones se benefician deesta iniciativa a coste cero.

El presidente de la Diputación Pro-vincial, Jose Manuel Caballero, comen-tó a este respecto, que el hecho de quelos contratos resulten totalmente gratispara las asociaciones supone la reali-zación de un mayor esfuerzo, que hacenporque tienen "un convencimiento po-lítico". Añadió que el montante ascien-de a 266.000 euros que permitirán re-alizar 133 contrataciones, mientras quela Junta aporta 894.000. Además, segúnprecisó, la Diputación aplica al Plan deEmpleo 7 millones de euros.

El acto que se celebró tiene una es-pecial simbología para Caballero porqueel empleo es el mayor problema y la ma-yor preocupación de la ciudadanía almargen de asuntos puntuales, de ahíque agradeciera la presencia de la con-sejera y de las asociaciones, porque sehace posible el desarrollo de un pro-grama pionero e innovador, ya que se in-corpora el tejido social a la lucha con-tra el desempleo. También subrayó, eneste sentido, que se puede contribuir ala inserción laboral de los hombres y mu-jeres que más dificultades tienen paraacceder al mercado de trabajo.

Tras recordar que el Plan de Empleose dirige a ayuntamientos y a entidadessin ánimo de lucro, Caballero hizo refe-rencia a lo importante que es fomentarlas posibilidades de empleo en el ámbitode las capacidades diferentes, así comoen otros muchos como el de las enfer-medades crónicas y otras dolencias, y enel de las federaciones y fundaciones quetrabajan por la mejora del patrimonioprovincial.

Manifestó, por otro lado, Caballeroque a los políticos se les conoce “pornuestros hechos y por nuestras reali-dades”. Y añadió que los Planes de Em-pleo desaparecieron cuando más parohabía y con posterioridad fueron pues-tos en marcha y se hicieron extensivosa las asociaciones para complementar yque tuvieran más efecto.

Precisó, asimismo, que en la pro-vincia y en la región las administracio-nes tienen un claro compromiso de co-laboración, ya que la Diputación com-

parte con el Gobierno de Emiliano Gar-cía Page el deseo y la ambición de com-batir el paro en nuestro territorio. "Re-clamar colaboración pasa por haceresta provincia prospera, dinámica, ge-neradora de iniciativas y oportunidadesde empleo, especialmente con las per-sonas que más dificultades tienen paraacceder a un puesto de trabajo", argu-mentó.

La Diputación, según Caballero, ne-cesita de la colaboración de la Junta, quese siga implicando para luchar por laigualdad, porque el desempleo es unaforma de desigualdad sometida a dua-lidades entre los que tienen trabajo y losque no lo tienen, entre los que tienenempleo estable y los que no, entre losque están sometidos a la precariedadtemporal y a las dificultades de insercióny los que no.

Por su parte, la consejera de Empleo,Empresas y Economía, Patricia Franco,valoró muy positivamente la colabora-ción que mantienen con la Diputación deCiudad Real. Entre otras cosas, Francodestacó que al montante total que des-tinan en la región al Plan de Empleo, queasciende a 57 millones de euros, han de-cidido aumentar otro millón para seguiratendiendo otras necesidades, puestoque han detectado que es necesario cu-brir más.

“Cuando llegamos al Gobierno re-gional, hace cuatro años, tuvimos muyclaro que teníamos que poner en mar-cha políticas activas de empleo para fa-cilitar la contratación no sólo a través delos ayuntamientos, sino también a tra-

vés de las entidades sin ánimo de lucro”,recordó la consejera.

Además, explicó que la primera con-vocatoria, hace más de cuatro años,contó con seis millones de euros y pro-pició, al no cubrirse, una convocatoria‘escoba’ que sirvió para complementarla de los ayuntamientos de ese año.“Desde entonces, la participación de lasentidades sin ánimo de lucro ha ido in-crementando y éste ha sido el primeraño en el que vuestra participación hasuperado nuestras expectativas”, reco-noció.

Por este motivo, “estamos trabajan-do en una nueva convocatoria que va aponer en circulación un millón de eurospara que las entidades que no han sidobeneficiarias puedan acogerse a lascontrataciones de las personas quemás lo necesitan”, anunció PatriciaFranco, que aplaudió el dinamismo delas entidades sin ánimo de lucro, en es-pecial en la provincia de Ciudad Real,que, tal y como recordó, copan más del60 por ciento de las contrataciones apro-badas en la convocatoria ordinaria, con133 de los 213 contratos que se apro-baron en esa resolución.

Patricia Franco agradeció el dina-mismo que encuentra siempre el Go-bierno regional en sus convocatorias enla provincia de Ciudad Real y tendió lamano a las entidades sin ánimo de lu-cro y a la Diputación Provincial “para se-guir trabajando en este camino, que esun ejemplo muy claro de la colaboraciónque siempre impulsamos desde el Go-bierno regional”.

Instantes previos a la firma / MJG

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16·ENTREVISTA Abril 2020

La moda inclusiva es un sector poco atendido donde laoferta es muy escasa y la demanda infinita

MARÍA ANGELINA RUÍZ CUEVAS (NINES RUÍZ) GERENTE DE LA ESCUELA DE MODELOS PASARELA MADRID REAL

María Angelina Ruíz Cuevas, o como la sociedadla conoce popularmente la conoce, Nines Ruíz,es la gerente de la escuela de modelos Pasare­

la Madrid Real. A sus 56 años se considera exi­gente consigo misma, “lo que me hace serlo tam­bién con los demás”, e inquieta, “antes de ter­

minar una cosa ya estoy pensando en la si­guiente”. Esta empresaria ciudadrealeña disfrutadiseñando y “haciendo el patrón de un evento”.

MJG /CIUDAD REAL

¿Qué es Pasarela Madrid Real?Es una escuela de modelos y azafa-

tas, damos formación de modelaje,imagen personal, maquillaje, estilismo,protocolo, comportamiento social, redessociales. Trabajamos mucho la autoes-tima, la seguridad en la persona, res-petando y aceptando su cuerpo, inde-pendientemente de las medidas. Endefinitiva, es una escuela de valores ycrecimiento personal.

¿Qué objetivos persigue esta em-presa?

Intento que quien visita este espaciose encuentre augusto y disfrute de símisma/o. Que descubra su potencialmás allá de la propia imagen, por su-puesto con las herramientas y consejosque le podamos aportar.

También es gerente de una tiendade ropa…

Posteriormente a la escuela abrí latienda. La inicié con excedentes de pa-sarela de desfiles, me di cuenta que ha-bía un vacío en tallas diversas muy gran-de, necesario también para gente joven,a quienes les cuesta encontrar prendasde talla más grande con un estilo dife-rente. Disfruto mucho cuando la clientase va dichosa. Intento que se vea có-moda, segura de sí misma, comprandoincluso un detalle, sin consumir mucho,que se sienta especial.

Mi lema es que la moda la lleves túy que no ella te lleve a ti, destaco mu-cho que se juegue con la creatividad paraque su estilo sea único, que no tenga-mos miedo a innovar, siempre que noperdamos nuestra entidad.

¿Cuéntenos la trayectoria de estaempresa?

Inicialmente abrí la escuela de for-mación, en ella hemos realizado cursostanto de 3 meses, como intensivos. Aca-bamos de entregar los diplomas a la 9ªpromoción. Hemos tenido presencia demodelos de la escuela en dos edicionesde Mercedes Benz Fashion Week Madrid.

Realizamos sesiones fotográficas, y al-gunas alumnas han trabajado para di-ferentes diseñadores locales como Car-men Alba o Manuel Herreros.

Asimismo, realizamos desfiles de di-ferente índole, desde una cata devino o cerveza con desfile y música endirecto, a desfiles de caza, de noviascon la firma Rosa Clará, por ejemplo.Hemos estado presentes en dos edi-ciones de Fenavin, en Ifema con Re-tromovil, la feria del automóvil. Hemosdesfilado también en la Cámara de Co-mercio de Ciudad Real y en la Talave-rana acompañados de la Banda Muni-cipal de Ciudad Real. En Poblete tam-bién hemos estado presentes con di-ferentes diseños hechos con encajes debolillo.

¿Qué es lo que persigue en cadadesfile?

Sobretodo, intento de que sea únicoy sacar lo mejor de cada lugar. En nues-tra tierra hay mucha riqueza humana ymucha variedad en cuanto a tejido em-presarial. Pienso que en ocasiones no lovaloramos y no lo sabemos vender bien.

Considero que la pasarela es comouna ventana abierta y ambulante don-de la modelo da vida al diseño que lle-va, interpreta el trabajo de quien lo harealizado. Ventaja es poder demostrar-lo y disfrutarlo en cualquier lugar.

¿Cuándo empieza a interesarse porla moda inclusiva?

Por una parte, cuando veo a la gen-te joven que no aprecia lo que tiene (nosiempre), están llenos de complejos, no

se disfrutan…En la escuela intentamosque se saquen el mayor partido posible,siempre con los pies en el suelo. Invitéa diferentes asociaciones para que co-nociesen la escuela y a su vez misalumn@s vieran esa realidad que exis-te, personas con diversidad funcional yque nos dan lecciones, deseando desfi-lar, sin complejo alguno.

Y la otra es que a medida que la tien-da avanza en su desarrollo, veo injustoque no ofrecemos prendas a todas laspersonas lo que necesitan. Digamosque hay un sector como menos atendi-do, donde la oferta es muy escasa y lademanda infinita. Es injusto. Todos te-nemos el derecho y la necesidad de ves-tirnos a diario. Ayuda a nuestra autoes-tima el vernos bien, nos motiva en díasque nuestro ánimo no acompaña, y, sinembargo, no facilitamos a estas perso-nas que tengan también su moda másactual, no hay diversidad, cuando tendríaque ser todo lo contrario. Las barreras lamayoría de veces son más mentales quefísicas y las ponemos nosotros.¿La moda inclusiva es rentable?

El poco tiempo que llevo trabajandoen ello, de momento no lo es. Como digomi recorrido es breve y tenemos que lo-grar y luchar para conseguir que tantoel diseño como la calidad del tejidoacompañe en un precio justo. Lo veo di-fícil, no imposible.

¿Puede citarnos marcas de moda in-clusiva donde las personas con dis-capacidad puedan dirigirse?

Free Form Style (ubicada en Barce-lona) y ahora también en Pasarela Ma-drid Real con algunos de sus diseños.

¿Considera que es fácil encontrareste tipo de ropa?

Para nada.

¿Cree que la sociedad está sufi-cientemente concienciada con estamoda?

De momento muy poco, por no decircasi nada, particularmente a mí, inda-gando para conocer más firmas, mecuesta encontrarlas.

¿Qué medidas habría que tomarpara que este tipo de moda fuesecomún y más accesible?

María Angelina Ruíz Cuevas (Nines Ruíz)María Angelina Ruíz Cuevas (Nines Ruíz)// CLM ACLM ACTIVACTIVA

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ENTREVISTA·17Abril 2020

Tenemos que luchar entre todos paraconcienciar, sobre todo a jóvenes dise-ñadores, que se motiven en su creativi-dad para que empresas con poder ad-quisitivo lo ejecuten y ofrezcan más va-riedad y así la oferta sea más amplia.

¿Cree que las marcas deberían deapostar por esta modalidad deropa?

Por supuesto que sí, es más lo veo ne-cesario. Bajo mi punto de vista piensoque las marcas deberían contemplar a lahora de diseñar, la presencia de esta re-alidad, porque son muchos los que dis-frutarían de ello. El empresario obtendríauna satisfacción personal, más allá deléxito comercial que tuviera y por su-puesto acompañaría también en bene-ficio económico. Creo que lo han inten-tado muy poco.

¿No cree necesario más campañaspublicitarias al respecto?

Es obvio que sí, pero como la ofertaes escasa, normal que no haya.

¿Qué papel juegan los medios decomunicación con respecto a lamoda?

En cuanto a la moda en general, todo,influyen mucho, yo diría que de más. Losjóvenes, sobre todo, que no tienen de-finido ni su estilo y en muchos casos nisu personalidad, van vestidos, bajo mipunto de vista todos igual, también lo ex-tendería a otras edades.

¿Y las redes sociales? Ahora con tantas redes sociales, creo

que no existe apenas el estilo propio, nodigo que la tendencia de moda sea mala,está bien en cada temporada adquirir ouna prenda o un accesorio para darle untoque distinto, pero la mayoría de vecesse va como disfrazado, no somos creati-vos. Por ir a la moda, renunciamos mu-chas veces a un estilo diferente que se-guramente nos sorprendería y para bien.

Recientemente llevó a cabo una pa-sarela inclusiva en Ciudad Real,¿qué significó para usted?

Pues un sueño cumplido, llevaba 2años largos detrás de ello, ese momen-to fue para mi mejor que la FashionWeek, sin desmerecerla. Mi propio equi-po se sorprendió de todas las emocionesque vivimos. Habría mucho que apren-

der de ello, ojalá cada vez se haga maspresente el desfilar todos juntos y queno sea noticia.

Previamente, un grupo con diver-sidad funcional realizó un colo-quio, ¿qué conclusiones obtuvodel mismo?

Que son muy necesarios encuentroscomo este, diría no solo de moda. Eneste que nos ocupa estamos empezan-do, queda mucho recorrido, pero lo va-mos a conseguir. Aquí aprendemos losunos de los otros, es una experienciamuy enriquecedora y es ante todo un re-galo compartir momentos como el quedisfrutamos.

Se estaba planificando una semanade moda inclusiva en Ciudad Realque ha quedado suspendida o apla-zada con motivo del estado de alar-ma que vivimos ¿Qué objetivosperseguía este evento?

De momento aplazada, la programa-ción estaba prácticamente cerrada. Te-nía mucha ilusión, tanto tiempo detrásde ello, no sé cómo explicarlo, me su-peraba a mí misma, estaba por encimade mí, de veras, es como una necesidady compromiso conmigo misma.

En cuanto a objetivos, ufff si empie-zo no termino, sería injusto obviarlos,pero el principal sería el disfrute y con-vivencia de todas las asociaciones, jun-to por supuesto con la escuela, y todoaquel que quisiera participar en todas lasactividades programadas para vivir unasemana grande provechosa, dondeplantaríamos una semilla que no mecabe la menor duda daría sus frutos an-tes de lo que pensamos, furtos sor-prendentes y muy necesarios.

En esa planificación ha estado enpermanente contacto con asocia-ciones de diversidad funcional.¿Qué puede decirnos de las mis-mas?

Los encuentros que he mantenidocon diferentes asociaciones han sidomuy enriquecedores y desde aquí vayatodo mi agradecimiento por su acogiday confianza. Lo que hemos trabajadojuntos ha sido de suma cordialidad.

¿Ha tenido algún alumn@ con di-versidad funcional en la escuela?

De momento no, nunca he cerradolas puertas, tampoco me han pregun-tado, seguramente tampoco lo he sabi-do ofrecer.

¿Qué mensaje lanzaría a las per-sonas con discapacidad con res-pecto a la moda inclusiva?

Que tenemos que ser atrevidos ydecirlo alto y fuerte, sin miedo. Porese motivo pensé en la semana demoda inclusiva, para que la industriade la moda se entere. Creo que nun-ca se ha realizado nada al respecto.

Cuando lo intenté hace ya tiempocon otra firma además fabricante yexportadora de moda inclusiva, mequiso llevar a Toledo, al Hospital deParapléjicos. No lo llevamos a caboporque quería que fuese en nuestratierra, aquí en Ciudad Real.

Resaltar algún apunte que creaimportante y por el que no se lehaya preguntado.

Si, mi agradecimiento a que mehayan tenido presente para esta en-trevista, ojalá cada vez sean más me-dios los que se interesan no solo enun evento, sino en la trayectoria deun seguimiento para avanzar y queno sea noticia, sino que se convier-ta en una realidad de moda justa,completa y quitemos adjetivos. Gra-cias de nuevo María José por contarconmigo.

María Angelina Ruíz Cuevas (Nines Ruíz)María Angelina Ruíz Cuevas (Nines Ruíz)// CLM ACLM ACTIVACTIVA

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18·CIUDAD REAL Abril 2020

MJG / CIUDAD REAL

Con motivo del Día Interna-cional de la Mujer, la Federaciónde Personas con DiscapacidadFísica y Orgánica protagonizó unencuentro único y pionero entremujeres con diversidad funcio-nal de diferentes colectivos dela capital.

En este sentido, alrededor deuna decena de mujeres se reu-nieron en la sede de la asocia-ción ciudadrealeña 'Ciudad Ac-cesible' miembro de la Federa-ción Provincial y colaboradoradel evento, para debatir sobreempleo, formación y sexualidad.

En el grupo se encontrabanmujeres pertenecientes a lasasociaciones Apafes, (Asocia-ción Provincial de Amigos, Fa-milias y Enfermos Psíquicos),Aspacecire, (Asociación Para laAyuda A Personas Con ParálisisCerebral y Sindromes Afines deCiudad Real) Acrear (AsociaciónCiudadrealeña de Artritis Reu-matoide), Aedem Ciudad Real,(Asociación de Enfermos de Es-clerosis Múltiple), la propiaCiudad Accesible y simpatizan-tes del colectivo y dichas orga-nizaciones.

La formación y el empleo fueuno de los principales temas adebatir. El grupo coincidió en lanecesidad de concienciar a lasociedad sobre la triple discri-minación que sufre el colectivo,por tener discapacidad, habitaren el ámbito rural y ser mujer.Además, coincidieron en que elempleo es un recurso y un de-recho que ayuda a empoderar ala mujer. "La discapacidad no tedefine como mujer. En el casode nuestro colectivo ni siquierase han tenido en cuenta nues-tras decisiones en lo que res-pecta a nuestra propia vida, he-mos accedido menos a la edu-cación, por sobreprotección fa-miliar. Con frecuencia, la propiafamilia nos priva de este dere-cho, ya que por el hecho de te-ner discapacidad, se nos anclaa nuestro respectivo pueblo ociudad y al cuidado de nuestrafamilia”, argumentan.

En materia de empleo su-brayan que son un colectivo conmenores posibilidades “y lasque llegan a alcanzar un pues-to de trabajo, es de menorresponsabilidad y peor remu-neración", matizan.

Asimismo, el grupo resaltóque, a la hora de enfrentarse aentrevistas, los hombres, gé-nero que posee en mayor me-dida altos cargos en las em-presas, son “menos empáticos”y con frecuencia solicitan “mu-jeres multiusos, que además deser administrativas, por ejem-

plo, limpien la oficina”, una cir-cunstancia que la mayoría delas mujeres con diversidad fun-cional no pueden cumplir.

Otro de los temas que cen-traron la atención del grupofue la sexualidad. Sobre elmismo reivindicaron el derechoa las mujeres con discapacidada una salud sexual plena y sinprejuicios que parten de ideasequivocadas. El grupo coincidióen la visión que, desde supunto de vista, tiene la socie-dad, y especialmente los hom-bres, sobre la sexualidad de laspersonas con diversidad fun-cional. "Normalmente no senos cree, se nos aniña y se nosasexua. Con relativa frecuen-

Las mujeres con discapacidad debatensobre su situación en ORETANIA C.R.

En un encuentro único y pionero en la capital, debatieron sobre empleo, formación y sexualidad

cia sufrimos agresiones psico-lógicas porque no somos elprototipo de mujer que unhombre busca, o en las que unhombre se fije”.

A colación de este tema, elgrupo, visualizó la película ‘So-bre Ruedas’ en la que Jocelyn,un mujeriego empedernido, fin-ge ser una persona con disca-pacidad para seducir a una jo-ven, pero, cuando descubreque la hermana de la chica estáen silla de ruedas, su plan secae a pedazos. De ellas sacaronconclusiones como que, si parauna persona sin discapacidad esdifícil mantener una pareja,para una con discapacidad lo di-fícil es conseguirla.

El acto ha servido funda-mentalmente para recordarque las mujeres con discapa-cidad también existen, con de-rechos y necesidades, comocualquier mujer. "Las mujerescon discapacidad se merecensentirse especiales y protago-nistas", manifestaban. En estesentido, Oretania Ciudad Realabogó por "trabajar conjunta-mente por esa visibilidad eigualdad y ver qué cuestionesconcretas tenemos que mejo-rar para alcanzarlas", recor-dando que la Ley de garantíasy derechos de las personas condiscapacidad ampara, además,la discriminación positiva paraque esa igualdad sea efectivaen el caso de mujeres y niñascon discapacidad.

Oretania Ciudad Real y laasociación colaboradora 'Ciu-dad Accesible' agradece quemujeres con diversidad fun-cional de índole diferente ha-yan querido ser partícipes deesta iniciativa, única en la ca-pital y esperan seguir contan-do con ellas en próximas edi-ciones. "Queremos seguir tra-bajando cada día para que lasmujeres con discapacidad seempoderen y estén dispuestasa luchar por sus derechos, yque sean ellas mismas las quehablen, opinen y reivindiquensus necesidades, como lo he-mos hecho hoy".

Algunas participantes en la puerta de la sede de 'Ciudad Accesible' / CLM ACTIVA

Imagen de la actividad / CLM ACTIVA

La triplediscriminación quesufre el colectivo,

por tenerdiscapacidad,habitar en el

ámbito rural y sermujer

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CIUDAD REAL ·19Abril 2020

AIDAC partícipe de las Jornadas deIgualdad de Almodóvar del Campo

A través de una conferencia que abordó la situación entre las personas con discapacidad

CLM Activa / ALMODÓVAR

Las Jornadas de Igualdadque se desarrollaron en Almo-dóvar del Campo en torno al DíaInternacional de la Mujer, dieroncabida a la inclusión con unacharla organizada junto a la aso-ciación AIDAC-Oretania y en laque participó la María ÁngelesGarcía bajo el título ‘Diversidadfuncional, una reflexión de lamasculinidad’.

La ponente, proveniente dela Confederación Regional dePersonas con Discapacidad Fí-sica y Orgánica ‘Castilla-La Man-cha Activa’, compartió el acto deapertura con Irenea del Olmo,presidenta de Aidac-Oretania yla concejala Carmen Santos.En sus primeras palabras, Gar-cía significó cómo políticas deigualdad de género y políticasde discapacidad “están bastan-te relacionadas”.

No en vano, añadió, “la luchapor conseguir los derechos res-pectivos va bastante en parale-lo”, si bien matizó que “las mu-jeres que tienen discapacidadsufren bastante más desigual-dad que las que no tienen dis-capacidad”, sin desdeñar que a

los hombres con discapacidadtambién alcanza la desigualdad.

En todo caso, “las mujerescon discapacidad sufren unadiscriminación múltiple, depen-diendo de dónde viven, en quéentornos se mueven, etc. Sí quepodríamos decir que están unpoco en el número uno del ran-king de personas que estánque sufren discriminación”, se-ñaló la ponente.

García también habló deesas masculinidades a lasque no se les suele prestar lamisma atención, “que meha llamado muchísimo laatención porque cuando ha-blamos de género siempre loenfocamos desde la pers-pectiva de la mujer, perotambién es importante verlodesde la perspectiva delhombre”.

Desde este plano, “el hom-bre con discapacidad no tieneuna situación complicada, perosí que es bastante más difícilque la de un hombre que notiene discapacidad, porque esapersona con discapacidad nollega a los estándares que seconsideran apropiados”, en as-pectos como lo laboral o suvida sexual, afectando a su au-toestima.

Mari Carmen Santos, quees responsable municipal deAtención a las Personas Mayo-res, agradeció la aportaciónque también realiza el mundode la discapacidad en cuestio-nes de igualdad y que “segura-mente haya que prestarle unamayor atención porque las difi-cultades de estas personas, lasmujeres en particular, son efec-tivamente mucho mayores”.

Imágenes de la charla / CLM ACTIVAA

AIDAC también participa en lacaminata hasta la Huerta Cuéllar

CLM Activa / ALMODÓVAR

Aidac Oretania participótambién junto con la Asociaciónde Amas de Casa ‘Calatrava’,AFAMMER en la caminata has-ta ‘Huerta Cuéllar’. Una activi-dad a favor de la igualdad en-marcada dentro de las Jorna-das de Igualdad 2020 progra-madas por el Ayuntamiento yque ha congregado a un cen-tenar de personas de diferen-tes edades.

“Mi agradecimiento a lasasociaciones que integran mu-jeres, sobre todo, porque conellas podemos mentalizar me-jor a toda la sociedad de algoque debería ser ya normal,porque hombres y mujeres so-mos ante todo personas y aellos también los necesitamospara que la igualdad sea real”,

apuntó la concejala de Igual-dad, Yolanda Molina.

Días previas, las autoridadeslocales presentaron unas se-ñalizaciones que identifican elcompromiso municipal por laigualdad y contra la violencia degénero, en una acción quecuenta con el apoyo del Pactode Estado y que ya se pudieronver, expuestas, durante la ca-minata.

“Se trata de una herramien-ta muy sencilla para que, másallá de semanas como las queestamos celebrando, podamosmostrar durante todo el añoque Almodóvar del Campo estácon la mujer y concienciar asíde la necesidad de una la igual-dad real y efectiva”, enfatizó lateniente de Alcalde, VirginiaLópez Fúnez, en la presentaciónen sociedad de las mismas. Gurpo en la caminata / CLM ACTIVA

Imágenes de la charla / CLM ACTIVAA

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20·CIUDAD REAL Abril 2020

Las personas con diversidadfuncional, modelos por un día

MJG / CIUDAD REAL

Un importante grupo depersonas con diversidad fun-cional de diferentes asociacio-nes representativas de estecolectivo en Ciudad Real, fue-ron modelos por un día en undesfile inclusivo promovido porPasarela Madrid Real.

Su directora, Nines Ruíz hahecho este sueño realidad des-pués de mucho tiempo, “quie-ro que la noticia sea el disfru-te de que todos podemos sa-carnos partido, independien-temente de las barreras quecada uno tengamos. La mejorprenda es la sonrisa y yo hequerido convertir a CiudadReal capital en sede y plata-forma de un referente de algoque nunca se ha hecho en elmundo de la moda”, explicabaa los medios.

En concreto, el desfile estu-vo protagonizado por personascon movilidad reducida, enfer-medades crónicas, parálisis ce-rebral y/o síndrome de Down,entre otras. Seis asociaciones,firmas de moda de toda Espa-ña, maquilladoras…un desplie-gue en el que todos han pues-to de su parte para que los ylas modelos fueran los autén-ticos protagonistas.

Estas modelos por un día lle-van toda una vida rompiendobarreras físicas y mentales. ToñiSan Juan, una de las modeloscon movilidad reducida desta-caba que “somos iguales en to-dos los sentidos, porque lo mis-mo nos podemos vestir unapersona que no tenga discapa-cidad, como las que tenemos.Necesitamos estar al día comocualquier otra persona. Tenemos

que promover que todos somosnormales y por ello podemosparticipar de un desfile comoéste”.

Una pasarela de moda sin ba-rreras en las que se exhibieronprendas de ropa diseñadas yconfeccionadas pensando eneste colectivo. “Deben ser pren-das cómodas, fáciles de poner,que tengan una serie de condi-ciones, que les ayuden a subir su

autoestima. En definitiva, quesea moda y moda adaptada asus necesidades, no que ellos setengan que adaptar a la modaque hay, que es algo muy dis-tinto”, argumentaba Marina Ver-gés, representante de la marcainclusiva ‘Free from style’.

DEBATE PREVIO

Previamente al desfile, serealizó una mesa redonda don-de cada asociación, representa-

da por una persona con diversi-dad funcional, explicó las nece-sidades en materia de prendasde vestir, que necesitaban, porsus diferentes condiciones. Pan-talones de tiro bajo, prendas queno sean pesadas, que no se ape-guen al cuerpo, prendas suaves,alternativas a los botones o bro-ches para las personas con pro-blemas de psicomotricidad finao las alergias a algunos tejidosfueron algunas de las demandasque el colectivo realizó. “Nobuscamos marcas, buscamosprendas que nos sienten bien”,manifestaban los integrantes delgrupo. Otro de los temas a de-bate fue la problemática a la queeste colectivo se enfrenta en lastiendas y en los vestuarios.

Ante tales situaciones, tantoPasarela Madrid Real, como la fir-ma invitada, Free from stylepropusieron prendas alternativaspara, por ejemplo, personas quevan en silla de ruedas.

Además, integrantes del pú-blico asistente apostaron poragudizar la creatividad para rein-ventarse y crear soluciones, po-niéndolas en común en plata-formas para que las personasque sepan coser y quieran cola-borar, puedan ponerse manos ala obra.

En definitiva, propuestas sinbarreras para prosperar y des-tacar la importancia de hacer vi-sible a un colectivo que es igualde normal que el resto de la ciu-dadanía, porque como alegaron,no tiene que haber distinción ala hora de vestirse y tampoco ala hora de desfilar.

Modelo con movilidad reducida desfilando / MJG

Amipora, del carnaval al#yomequedoencasa

CLM Activa / PORZUNA

Días previos al decreto deestado de alarma, la asocia-ción Amipora de Porzuna in-formaba a este medio sobre suparticipación en los carnavalesen la localidad. Unas activi-dades en las que participaronnumerosas personas y queconstaron de un desfile de ca-rrozas y comparsas, que ga-naron la asociación cultural ‘LaUnión’ y la peña ‘El Mogollón’de El Robledo, en categoríaslocal y foránea respectiva-mente; un concurso de adul-

tos, que conquistaron ‘LosDanoninos’ en la categoría degrupo y ‘El Arca de Noé’ en ca-tegoría individual; un concur-so infantil con ‘El granjero enhuelga’ como premio individualy ‘Recuerdo de un viaje a…’como ganadores de la cate-goría de grupos y el tradicio-nal entierro de la sardina, enla que el grupo ‘A nuestra sar-dina le gusta la marcha’ sealzó con el premio.

La concejal de Festejos,Silvia Cañamero, hizo un ba-lance muy positivo de estecarnaval, “es una fiesta que se

está recuperando y que ha to-mado mucho impulso, y des-de el Ayuntamiento vamos aintentar que no decaiga y quesiga a este nivel porque es unade las muchas tradiciones queno queremos perder”, recal-caba Cañamero.#yomequedoencasa

Días más tarde, el Ayunta-miento cancelaba todas las ac-tividades municipales para evi-tar contagios por la pandemiadel coronavirus y, al cierre deesta edición destacaba la no-ticia de que los agricultores yganaderos de la localidad se

ponían a disposición del Con-sistorio para desinfectar las ca-lles del municipio.

El alcalde, Carlos Jesús Vi-llajos, quiso agradecer enor-memente la disposición de losagricultores y ganaderos des-tacando que “esto es unamuestra más de que necesi-tamos a los agricultores y ga-naderos porzuniegos paratodo, ya que no solo sus pro-ductos son fundamentalespara abastecer los supermer-cados de frutas, hortalizas ycarne, también están ofre-ciendo su maquinaria y sumano de obra para ayudar afumigar y desinfectar las callespara evitar que sus vecinos seinfecten”.

Villajos señaló que estacampaña de desinfección se

realizaría siempre que fueranecesaria y manifestaba quedesde el Ayuntamiento esta-ban llevando a cabo todas lasmedidas oportunas para evitarla propagación del virus y fa-vorecer a que la situación senormalice cuanto antes. Eneste sentido recordó la gran la-bor que tienen todos los por-zuniegos, “la población delmunicipio está teniendo uncomportamiento ejemplar antelas medidas excepcionales quelas administraciones se hanvisto obligadas a adoptar parafrenar la expansión de la pan-demia y les pedimos que siganasí porque no debemos olvidarque estamos en estado dealarma y que la única forma desuperar esta grave situación esestar todos unidos”.

Debate sobre moda inclusiva / MJG

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CIUDAD REAL·21Abril 2020

Amfisa reivindicalos derechos de lasmujeres condiscapacidad

Acto institucional en el Ayuntamiento junto con representantes de la comunidad educativa

por motivo del 8­M. Momento lectura del manifiesto / MJG

CLM Activa / ALMAGRO

El salón de Plenos del Ayuntamientode Almagro acogía el acto principal enconmemoración del Dia Internacional dela Mujer. Asociaciones de mujeres, re-presentantes de la comunidad educati-va, miembros de la Corporación Munici-pal y de la sociedad civil asistían juntoa Amfisa a una cita, en la que ésta últi-ma entidad era especial protagonista. Yes que las mujeres de Amfisa leían unmanifiesto elaborado por ellas en el quehacían hincapié en la condición de mu-jer con discapacidad. En nombra de to-das, Mari Cruz Pedrero, Esther Rincón yBelén Carretero manifestaron la situaciónde la desigualdad entre mujeres y hom-bres, mucho más diferenciador en mu-jeres con discapacidad intelectual. Y die-ron datos ya que “de cada diez mujeresasesinadas por sus parejas una tiene dis-capacidad. Además, en España hay mu-chas niñas y mujeres con discapacidad

a las que se les opera para que no pue-dan tener hijos o hijas, sin preguntarlessu opinión. Lo que llamamos esteriliza-ción forzada. Otra forma de maltrato. Lasmujeres con discapacidad intelectualtambién son discriminadas en el traba-jo, puesto que sólo una de cada diez mu-jeres lo tienen, mientras que en los hom-bres, la cifra se eleva a cuatro de cadadiez. Reivindicaron por tanto la igualdady el no ser invisibles, y animaron a to-das las que forman parte de este co-lectivo por su condición de discapacidada participar en los actos programados poresta efeméride. “La mayoría de ciuda-des y pueblos organizan actos y mani-festaciones, a las que puedes acudir.Pensamos que es importante demostrarque las mujeres con discapacidad inte-lectual o del desarrollo también existi-mos, y sabemos reivindicar nuestros de-rechos”, dijeron.

El acto estuvo presidido por el alcal-de Daniel Reina y la concejal de la Mu-

jer, María Jesús Villaverde. El alcalde se-ñaló la importancia y el papel del hom-bre para alcanzar la igualdad. Una igual-dad que debe empezar en la familia, ennuestros hogares, “debe llegar casa acasa y cada día”.

Por su parte la concejal de la Mujer in-sistió en esta idea de trabajar unidoshombres y mujeres para conseguir laigualdad real. Después leyeron el mani-fiesto elaborado por el Instituto de la Mu-jer de Castilla-La Mancha, “Imparables”.

En el acto también tomó la palabra laasesora jurídica del centro de la Mujer,Juana María Fúnez, que inició su inter-vención recordando cual es la lucha delfeminismo, que no es otro que la igual-dad de oportunidades para hombres ymujeres y de ahí el color morado (mez-cla de rosa y azul) . Dió algunas pince-ladas de cuándo y en que contexto na-ció el feminismo. Fúnez habló de la ne-cesidad de comenzar a trabajar en “la co-rresponsabilidad, el reparto de tareas

equitativo, sumada a la conciliación dela vida familiar y laboral. Y a enseñar anuestras y nuestros pequeños, a queellos también lo hagan. Cada uno de-bemos dejar de justificar determinadasactitudes machistas, que aún perviven enla sociedad”.

La representante del centro de la Mu-jer dijo también que falta mucho poravanzar. “Avanzar hacia un nuevo pen-samiento ciudadano impregnado deperspectiva de género. Por último, laigualdad de género no es una cuestiónde un día, ni de un mes, ni de una ac-tuación concreta, ni si quiera de un Go-bierno. Es un compromiso inexcusablee ineludible de toda la ciudadanía. Poreso todos y todas somos parte, forma-mos parte”.

El acto institucional finalizó con la fir-ma del manifiesto por los asistentes que,este año, han llenado el salón de Plenosy no solo con mujeres, también conhombres.

Usuarios de Amfisa partícipes delcurso de hostelería promovidopor ‘EFA La Serna’

CLM Activa / ALMAGRO

Un grupo de usuarios deAmfisa participaron del 17 defebrero al 13 de marzo en elcurso de ‘Cocina y Servicios enRestaurantes y Hoteles’ pro-movido por ‘EFA La Serna’.Este centro concertado de For-mación Profesional DUAL cola-boró con esta acción formativaen un proyecto formativo demayor envergadura a nivel eu-ropeo, dirigido a personas connecesidades educativas espe-ciales. Una actividad que ha es-

tado cofinanciada por el pro-grama Erasmus de la Unión Eu-ropea.

El principal objetivo de estecurso ha sido contrarrestar ladependencia que las personas

con necesidades especiales tie-nen respecto a sus familias eintentar ayudarles y apoyarles,proporcionándoles habilidadesque puedan desempeñar en elmercado laboral.

Momento lectura del manifiesto / MJG

Corajepromueve elreto: Pajaritasde esperanza

MJG / MALAGÓN

Como ya informamos enpáginas anteriores, la aso-ciación ‘Coraje’ de Malagóncerró el grueso de sus servi-cios, salvo el Centro Especialde Empleo Valitadis, que si-gue ofreciendo comida a do-micilio a los colectivos másvulnerables de la localidad.

Sin embargo, en unamuestra más de solidaridad,ha propuesto a la ciudadaníauno de los múltiples retosque ahora navegan por lasredes sociales con el objeti-vo de pasar las horas entre-

tenidos y animarnos los unos alos otros.

Además, dicho reto se inicióel día previo al cierre de suscentros y lo realizaron la ma-yoría de sus usuarios,

Esta iniciativa, no es otra querealizar pajaritas de papel, ador-narlas y colgarlas de los balco-nes y como de costumbre, hatenido una excelente acogidaentre los vecinos de Malagón,que progresivamente se han su-mado. Algo que se ve reflejadoen las redes sociales de la en-tidad, que va subiendo todas lasimágenes que van llegando,animando, además, a sumarsea todo aquel que no lo haya he-cho aún.

La asociación ‘Coraje’ pre-tende que se realice en familia,y sobre todo que los más pe-queños ocupen su tiempo en unanueva técnica, la papiroflexia.

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22·REGIÓN Abril 2020

·Toledo

CLM Activa / TOLEDO

Garage Wine presentó aprincipios del mes de marzo enel Ayuntamiento de Quintanarde la Orden un nuevo vino so-lidario, esta vez en beneficio dela Asociación Pro Personas conDiscapacidad de Quintanar de laOrden y Comarca (ASPRODIQ).

Esta bodega de vinos varie-tales y pequeñas produccio-nes, que dirigen Jesús Ángel

Toledo y Julián Ajenjo, ya pusoen marcha el pasado año unainiciativa de este tipo aunque enbeneficio de una asociaciónpara pacientes oncológicos in-fantiles sin recursos.

En esta ocasión, se ha em-botellado un varietal joven deuna uva autóctona y minorita-ria como suele ser habitual enesta bodega, un tinto Velasco,con IGP Tierra de Castilla, deuna pequeña parcela de Corral

parcela de las características re-queridas para hacer realidad elproyecto. Aunque normalmen-te sus producciones procedende Quintanar de la Orden enesta ocasión encontraron lazona apropiada en Corral de Al-maguer.

Para la etiqueta también pu-sieron en marcha un concurso.“Cuando terminamos las catasdecidimos hacer un concursode etiquetas para implicar a loschavales a que hicieran el dise-ño y finalmente fue el diseño deuna niña Sheila, el que se ha se-leccionado”, señaló Jesús.

Esta iniciativa tanto del vinosolidario como de la etiquetatendrá continuidad en añosposteriores. “Nuestra idea essentar las bases este año y enaños posteriores iremos am-pliando cantidades de produc-

ción y cambiando el diseño dela etiqueta siempre a través deun concurso y un mismo vinopara esta asociación”, apuntó.

Del total de la producción, laasociación se quedará con 200botellas y el resto lo distribuirála bodega y “las repartimosnosotros con nuestra red de dis-tribución normal”, dijo, desti-nando una parte del dinero re-cibido en cada botella a la aso-ciación.

ASPRODIQ tiene como ob-jetivo contribuir desde su com-promiso ético, a mejorar la ca-lidad de vida de las personascon discapacidad y la de sus fa-milias, promoviendo la norma-lización y autonomía, trabajan-do intensamente para lograr suinclusión en la sociedad, comociudadanos de pleno derecho eigualdad de oportunidades.

de Almaguer de terreno areno-so y con viñas en espaldera.Con una producción de 598botellas es, como todas susproducciones, procedentes deviñas viejas de secano y sinagroquímicos.

Según ha contado a Agroa-limentariaCLM, Jesús Toledo,la idea surgió tras la visita queun grupo de asociación realizóa la bodega para participar enuna cata de mosto y aprendercómo se hacía un vino.

Tras la visita de las personasa las que atiende esta asocia-ción, los dos socios se quedaronimpresionados de la labor quehacen en el día a días de estaspersonas y ello les llevó a iniciareste proyecto solidario que seirá ampliando en próximo años.

A partir de aquí, Jesús y Ju-lián se lanzaron a buscar una

Elaboran un vino solidario a favor laAsociación Pro Personas conDiscapacidad de Quintanar de la Orden

El Ayuntamiento de Villarrobledo da la gestión del Plande Empleo para la Discapacidad a ASLA

TJ / TA/ Villarrobledo

La Fundación ASLA lleva más de unadécada trabajando en centros especia-les de empleo y más de una década de-dicándose en Asprona a la atención depersonas con discapacidad. El Ayunta-miento de Villarrobledo con el consen-so de la comisión de discapacidad, don-de están integradas todas las asocia-ciones de personas con discapacidad ylos grupos políticos municipales, deter-minó a la Fundación ASLA la gestión delPlan de Empleo para la Discapacidad du-rante un año, con un presupuesto de130.000 euros que con las cuentaspendientes de aprobar de este año po-dría incrementarse, según el alcalde deVillarrobledo Valentín Bueno que, porotro lado, consideró "muy positivo quela gestión del plan la lleve a cabo la Fun-dación ASLA porque de esta manera des-vincula a gestión del plan en el ámbito

político y por otro lo dota de más pro-fesionalidad, al estar dirigido por personalformado y titulado que ofrecerá orien-tación y acompañamiento a los benefi-ciarios desde el primer día hasta el últi-mo".

Francisco José Martínez presidente dela Fundación ASLA manifestó a La Tri-buna de Albacete las bondades del planque la Fundación ASLA gestionará con uncentro de empleo durante un año en lalocalidad y destacó "la búsqueda deoportunidades en el mundo laboral paralos beneficiarios" a los que la Fundación,tras el periodo de suscripciones, que seestaba realizando los días previos al es-tado de alarma, analizará la demandaque se produzca para el centro de em-pleo con el fin de encontrar el perfil ade-cuado al trabajo que vayan a realizar enlos servicios municipales del Ayunta-miento principalmente de las áreas dejardinería, conserjerías y limpieza".

Las personas que participen en el Plande Discapacidad 2020 contarán con per-sonal técnico de apoyo productivo y deempleo a lo largo del periodo de contra-tación que vendrá estipulado de acuerdoa las necesidades del demandante, "paranosotros trabajar el Plan de Empleo deDiscapacidad de Villarrobledo supone unpaso más en cuanto al empleo de per-sonal con especiales dificultades en másde un 33% con discapacidad intelectual,y personas que superen un 65% en dis-capacidad mental, física y orgánica".

Desde el Ayuntamiento el alcalde,Valentín Bueno, hizo un especialllamamiento al sector empresarial dela ciudad para que esté atento alproceso de aprendizaje de los be-neficiarios del Plan de Empleo deDiscapacidad y tenga en cuenta laformación, habilidades y proyecciónde las personas con discapacidad ala hora de desempeñar su trabajocon la idea de contribuir a la inclu-sión real de las personas con espe-ciales dificultades.

Etiqueta vino solidario / CLM ACTIVA

Con el objetivo de buscar oportunidades laborales para las personas con discapacidad y especial dificultad.

El Alcalde, Valentín Bueno y la Concejal de Bienestar Social, Cristina García / VILLARROBLEDO.COM

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REGIÓN·23Abril 2020

·Guadalajara

El Corte Inglés deGuadalajara, elprimero con bañopara ostomizadosa nivel nacional

CLM Activa / GUADALAJARA

La actividad de la asociación de re-ferencia para las personas con una os-tomía en nuestra región continúa, conmás tranquilidad que en meses ante-riores, pero notando que la semillaplantada empieza a florecer. Tanto es así,que una de las líneas principales de tra-bajo tanto de Ostomizados de Castilla –La Mancha, como de todas las asocia-ciones de ostomizados a nivel nacional,la instalación de baños adaptados parapersonas con colostomía, ileostomía ourostomía, ya se están haciendo realidaden nuestra región.

En este sentido, el pasado 12 de mar-zo, El Corte Inglés de Guadalajara, seconvirtió en el primer centro comercialdel grupo en contar con esta instalaciónadaptada, para este colectivo, en todala geografía española.

Juan Julián Gómez, vicepresidente deOstomizados de C-LM, calificó este he-cho de “vital importancia”, y mostró suagradecimiento al director de El Corte In-glés Guadalajara, Rafael Merino, a la Di-putación de Guadalajara, representadapor su vicepresidenta segunda, Olga Vi-llanueva, y al Ayuntamiento de la capi-tal alcarreña, con Rafael Pérez Borda, pri-mer teniente de alcalde, en representa-ción del Consistorio.

Asimismo, Rafael Merino expresó lavoluntad del Grupo El Corte Inglésapuntando que “esta empresa estarásiempre ayudando y del lado de todaslas causas sociales”.

Durante la inauguración del bañoadaptado se procedió también a des-cubrir una placa de agradecimiento aEnos Pastrana, presidente de Ostomi-zados CLM, quien por su enfermedad nopudo asistir al acto, y a quien Villanuevadeseó una pronta mejoría señalando suvalor argumentando que “Enós es unfuerte activo para el colectivo de osto-mizados”.

Este baño adaptado se une ya al delCentro San José de la capital alcarre-ña, el cual y como contamos en la an-terior edición de esta publicación, la Di-putación de Guadalajara inauguró el pa-sado mes de enero, convirtiéndoseasí en el primer baño adaptado de laciudad de Guadalajara, de la provinciay de la región castellano manchega,algo que en palabras de Juan Julián Gó-mez, vicepresidente de la asociación,“suponía un hito histórico, no sólo enla provincia, sino también en la región”,añadiendo que “esto nos convierte enpunta de lanza a nivel nacional, y te-nemos el deseo de que otras Institu-ciones tomen nota y nos ayuden enesta tarea”.

Y es que la Diputación de Guadalaja-ra y su vicepresidenta segunda, Olga Vi-llanueva, desde el principio, dieron lamano a la asociación portavoz de los os-tomizados castellano manchegos, desdeque estos plantearan sus necesidades.Cogiendo el testigo, Villanueva expresóque “este pequeño gesto da solución auna necesidad que este colectivo llevó alpleno de la Diputación”, y añadió que “he-mos logrado dar solución a un problemaque hacía más difícil el día a día de es-tas personas a la hora de salir a la calle”,explicando que en España se estima quemás de 80.000 personas son portadorasde una bolsa de ostomía, con un ritmode crecimiento del 5% anual, y que enCastilla-La Mancha la cifra puede rondarpor encima de los 3.000 pacientes conostomías. Por eso, la vicepresidenta se-gunda señalaba que “desde la Diputaciónde Guadalajara vamos a trabajar paraque esta propuesta se extienda a otrosedificios públicos de la provincia, y tam-bién en el Hospital de Guadalajara y encentros comerciales”.

Por otro lado, si bien existen entida-des como las anteriores, Diputación deGuadalajara, y El Corte Inglés que estánmaterializando la instalación de estos ba-ños adaptados para una población afec-tada en continuo aumento, existen otrasorganizaciones, hablamos de Ayunta-

mientos de la provincia de Guadalajara,que habiendo pasado por sus corres-pondientes plenos la aprobación de ins-talar baños adaptados en sus municipios,están dilatando y posponiendo este he-cho, sin aparentes excusas, ni respues-ta, al interés de Ostomizados de CLM deconocer la situación que se estuviera pro-duciendo para retrasar el comienzo delas obras correspondientes, “por lo queanimamos a éstos a que los baños pro-metidos se conviertan en una realidad in-mediata”.

Además, la entidad invita a todosaquellos Consistorios que estén leyendoeste artículo, a que, si desean acometeralguno en su territorio, se pongan encontacto con la asociación para poder serasesorados de sus requerimientos téc-nicos.

Para finalizar, desde la Asociación deOstomizados de Castilla-La Mancha,quieren enviar un mensaje de solidari-dad y esperanza a la población castellanomanchega y al resto de la nación espa-ñola, que ahora se encuentra afectadapor esta nueva lacra del COVID-19. Lafuerza del pueblo español podrá enca-rar este y mayores retos hasta ser su-perados con éxito. ¡Fuerza allí donde teencuentres!

Más información en: ostomizados-castillalamancha.org

Corte Inglés de Guadalajara / CLM ACTIVA

·Cuenca

El Colegio de Médicos de Cuenca abre una página deFacebook para que los médicos se presten a resolverconsultas online o telefónicas

CLM Activa / CUENCA

Desde el Colegio de Médicos deCuenca, se ha querido contribuir afrenar esta pandemia y evitar su pro-pagación. Es por ello que se suma a

la iniciativa #QuédateEnCasa y ha-cen un llamamiento a todas aquellaspersonas que no se encuentren enestados graves, a recurrir a la nue-va página de Facebook ‘Consultasmédicas Cuenca’.

Información

Esta página pretende informarde los médicos que se encuentrandisponibles para resolver consultasvía online o telefónica. De esta ma-

nera, el paciente podrá apoyarse enrespuestas profesionales y solventarsus dudas, evitando así cualquierdesplazamiento de su domicilio paraevitar ponerse en riesgo así mismoy a terceras personas.

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Periódico de carácter mensual que da cuenta informativa dela actividad y novedades que se producen en el ámbito de la

discapacidad en Castilla‐La Mancha