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ENSEÑANZA CON EQUIPOS DE TRABAJO VIRTUALES

E-mail:[email protected]

Hernán Rodrigo Alvarado

Departamento de SistemasDecanato de Ciencias y TecnologíaUniversidad Centroccidental Lisandro AlvaradoBarquisimeto, Estado LaraVenezuela


INTRODUCCIÓNCONCEPTOSCARACTERÍSTICAS DE LO E.T.V.COMPONENTES DE LOS E.T.V.EJEMPLOS - EXPERIENCIASVENTAJAS - DESVENTAJASCONCLUSIONESPREGUNTAS Y RESPUESTAS


ESTRUCTURA ORGANIZACIONALESTRUCTURA ORGANIZACIONAL

VentasCompras

RecursosHumanos

Dirección

Producción

FUNCIONAL RED


Presencial.Presencial.No se promueve el No se promueve el trabajo en equipo.trabajo en equipo.Tendencia al Tendencia al comportamiento de comportamiento de “oyentes”.“oyentes”.Fuera de la clase, se Fuera de la clase, se olvida.olvida.Asistir por “obligación”.Asistir por “obligación”.

ENSEÑANZA TRADICIONALENSEÑANZA TRADICIONAL


“ Un equipo es un pequeño número de

personas con habilidades complementarias y

están comprometidos con propósito común,

metas de desempeño y un método por el cual

ellos se apoyan de una manera responsable “.

Kazenbach y Smith. 1993

EQUIPOS DE TRABAJO TRADICIONALTRADICIONAL


“Personas que trabajan conjuntamente a pesar deestar separados geográficamente por millas o

continentes.

Su comunicación básica usa una combinación de tecnologías tales como: teléfono, correo de voz,

fax, Internet, email, redes locales y videoconferencias... “.

Henry y Hartzler. 1997

EQUIPOS DE TRABAJO VIRTUALESVIRTUALES


¿VIRTUAL? ¿VIRTUAL? -- ¿REAL?¿REAL?

adj. Que puede producir un efecto; especialmente en oposición a actual, efectivo o real.

FÍS. Que tiene existencia aparente y no real

Diccionario General de la Lengua Española Vox


¿VIRTUAL? ¿VIRTUAL? -- ¿REAL?¿REAL?

“LOS EQUIPOS VIRTUALES NO SON REPRESENTACIONESELECTRÓNICAS DE COSAS REALES”

Lipnack & Stamps.1997


EQUIPOS DE TRABAJO VIRTUALES

“Prometen la flexibilidad,respuesta, bajos costos y

utilización apropiada de los recursos para satisfacer los siempre cambiantes

requerimientos de las tareasen un ambiente de

negocio globalizado turbulento y dinámico”

Moswshowitz, 1997


¿ POR QUÉ LOS EQUIPOS DE TRABAJO VIRTUALES?

aNecesidad de trabajar en conjunto.

aDificultad para reunirse cara a cara.

aExiste la tecnología apropiada.


TECNOLOGÍAHw, Sw, Redes

ORGANIZACIÓNUniversidades

COMPONENTESEQUIPOS DE TRABAJO VIRTUALES

PERSONAS - Estudiantes


LA TECNOLOGÍA

HARDWARE SOFTWARE MEDIOSCOMUNICACIÓN

Videoconferencia. Salones de Colaboración.

Páginas Web.E-mail.


TECNOLOGÍA Y EQUIPOS DE TRABAJOTECNOLOGÍA Y EQUIPOS DE TRABAJO

aa Un PC por Un PC por cada 60 personascada 60 personas en el mundo en el mundo ((DataquestDataquest).).

aaMás de Más de 70 millones de personas70 millones de personas usarán usarán teléfonos celulares. (teléfonos celulares. (Action Action Celular Celular NetworkNetwork))

aa El correo de voz, hoy es El correo de voz, hoy es indispensableindispensable en las en las organizaciones.organizaciones.

aa Las conexiones en redes (Internet,Las conexiones en redes (Internet, IntranetIntranet) ) se expanden en el se expanden en el orden de 100% anualmenteorden de 100% anualmente. . ((Matrix Information and Directory ServicesMatrix Information and Directory Services))


MAPA DE CUATRO ESQUINAS

N

S

x

MISMO TIEMPODIFERENTE LUGAR

•Teleconferencia•Videoconferencia.

DIFERENTE TIEMPOMISMO LUGAR

•Estaciones paratrabajar por turnos.

•Salas de equipos.

DIFERENTE TIEMPODIFERENTE LUGAR

•Correo de voz.•E-mail.

•Reuniones tradicionales•Redes de estaciones de trabajo•Proyectores para computadoras

MISMO TIEMPOMISMO LUGAR

Johansen R. 1993Hernán Rodrigo Alvarado

Elegir el momento más Elegir el momento más adecuado.adecuado.Más accesibles las Más accesibles las consultas.consultas.Posibilidad de conservar la Posibilidad de conservar la información.información.Motiva al trabajo en equipoMotiva al trabajo en equipoMonitoreo constante por Monitoreo constante por parte del profesor.parte del profesor.Participación masiva.Participación masiva.

ENSEÑANZA VIRTUALENSEÑANZA VIRTUAL


ENSEÑANZA VIRTUAL

INTERNET INTRANET

Samir

MichelleMary

José

Miguel


JoanBetty

Rosi

EXPERIENCIAS DE ENSEÑANZA CON EQUIPOS DE TRABAJO

VIRTUALES EN VENEZUELA

aCátedra interactiva de Música “José Antonio Abreu”.Alumnos y profesores conectados por un sistema devideoconferencia para unificar técnicas de enseñanza de instrumentos sinfónicos. Se apoyan en Red de SalasInteractivas CANTV.

Fuente: EL NacionalaPostgrado de Nuevas Tecnologías. Universidad Simón

Rodríguez.Alumnos forman equipos globales.


EJEMPLOS DE EQUIPOS DE TRABAJO VIRTUALES

aUCLA. En algunas asignaturas, asignaciones virtuales.

aEquipo Sinergia. UCLA..Sus miembros preparan ponencias y talleres sin verse las caras. Normalmente se reúnen en forma virtual.

www.equiposinergia.com


VENTAJAS ENSEÑANZA CON EQUIPOS DE TRABAJO VIRTUALES

aOpera en tiempo Internet.

aElimina o minimiza traslados.

aElimina barreras organizacionales.

aAcceso rápido a la información.

aSolución de problemas.


DESVENTAJAS ENSEÑANZA CON EQUIPOS DE TRABAJO VIRTUALES

aNo necesariamente existen los mismos objetivos y metas personales.

aAusencia de comunicación no verbal

aDiferentes culturas, idiomas.

aDiferentes horarios.

aOrganización inadecuada.

aDesconocimiento de la tecnología.


CONCLUSIONES ACERCA DE LA ENSEÑANZA CON EQUIPOS DE TRABAJO VIRTUALES

aConduce a nuevas oportunidadesde aprendizaje. Revoluciona el modode estudio.

aCrea nuevas maneras de contribuir con la institución.

aPuede mejorar la calidad de vidadel estudiante.

.......Hernán Rodrigo Alvarado

aAparente disminución de costos.

aReduce el problema de espacio físico.

aMultiplica el número de estudiantes que reciben enseñanza.

El equipo virtual es un El equipo virtual es un sistemasistema. Sus . Sus elementos deben actuar eficientementeelementos deben actuar eficientemente

para lograr el propósito.para lograr el propósito.

CONCLUSIONES ACERCA DE LA ENSEÑANZA CON EQUIPOS DE TRABAJO VIRTUALES


“La verdad he hecho muchos amigos de todas las sedes y te das cuenta que la colaboración de ellos es muy importante y al final nos quedamos con la amistad, no nada más con el trabajo en equipo". (Alumno del Campus Ciudad de México)

"He conocido personas a través de un trabajo colaborativo". (Alumno del Campus Hidalgo)

"Lo que más me gusta es cuando en mi equipo se nota la responsabilidad de todos, donde todos los integrantes trabajamos ya que no siempre es así". (Alumna del Campus Laguna)


Universidad Virtual. Instituto Tecnológicoy de Estudios Superiores de Monterrey.

(México. 1999)

“Un mundo donde el sol nunca se oculta y las distancias no tienen significado“.


Carlos Primera. 1999


Ana

Gloria

BillHernán Wladimir

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