Encuesta Nacional de EmpleoPrincipales resultados trimestre abril-junio de 2020

INSTITUTO NACIONAL DE ESTADÍSTICAS

31 de Julio 2020

Contenidos

1. Consideraciones generales de la Encuesta2. Principales indicadores del mercado laboral3. Conclusiones

1. Consideraciones generales de la encuesta

• Base de datos conformada sólo por encuestas completas que pasan los controles de calidad. La tasa de logrodel trimestre abril-junio de 2020 fue de 62,5% equivalente a 24.054 viviendas encuestadas.

• Aseguramiento de cobertura de la muestra. Es posible asegurar que los sesgos estimados se mantienen dentrode los parámetros aceptables (monitoreo mes a mes), aunque se dan alertas en los boletines regionales ytabulados sobre algunas desagregaciones de los datos.

• La nota técnica n°5 presenta los resultados del estudio del sesgo para la tasa de desocupación y la desagregaciónde ocupados según rama de actividad económica. El error absoluto de la tasa de desocupación es de 0,7 puntosporcentuales.

• Aplicación de un modelo de ajuste por no respuesta vía propensity score, además de un suavizamiento a losfactores de expansión para atenuar los valores atípicos. Calibración por grupos de edad, sexo, nacionalidad yregión. La encuesta cuenta con un ajuste a las proyecciones poblacionales base censo 2017 controlando másaun los posibles sesgos de la muestra.

• Distribución balanceada de la muestra en las semanas de recolección que conforman el mes y el trimestre. Ellevantamiento de la submuestra de junio fue entre el 11 de junio y el 9 de julio de 2020.

Aseguramiento de la calidad de la encuesta

2. Principales indicadores del mercado laboral

Cuadro resumen coyuntura trimestre abril-junio de 2020

Variación doce meses

Estimación (% y pp.) (miles)

Población en edad de trabajar (en miles) 15.679,4 2,1% 328,4

Fuerza de trabajo (en miles) 8.139,3 -15,4% -1481,2

Ocupados (en miles) 7.142,4 -20,0% -1780,2

Desocupados (en miles) 996,9 42,9% 299,1

Cesantes (en miles) 937,9 54,1% 329,3

Buscan trabajo por primera vez (en miles) 59,0 -33,9% -30,2

Fuera de la fuerza de trabajo (en miles) 7.540,1 31,6% 1809,6

Iniciadores (en miles) 35,0 -46,5% -30,4

Inactivos potencialmente activos (en miles) 2.020,7 190,0% 1324,0

Inactivos habituales (en miles) 5.484,4 10,4% 516,0

Tasa de desocupación (%) 12,2 4,9 pp.

Tasa de ocupación (%) 45,6 - 12,5 pp.

Tasa de participación (%) 51,9 - 10,8 pp.

Evolución tasa de desocupación

Por primera vez en la serie desde 2010 que la TD de hombres supera a la de mujeres (+0,9 puntos porcentuales)

Los crecimientos más altos observados en toda la serie

Los niveles más altos en toda la serie vigente de la ENE (2010 en adelante).

12,2

12,6

11,7

4,0

5,0

6,0

7,0

8,0

9,0

10,0

11,0

12,0

13,0

14,0

Ab

r -

Jun

Ago

- O

ct

Dic

- F

eb

Ab

r -

Jun

Ago

- O

ct

Dic

- F

eb

Ab

r -

Jun

Ago

- O

ct

Dic

- F

eb

Ab

r -

Jun

Ago

- O

ct

Dic

- F

eb

Ab

r -

Jun

Ago

- O

ct

Dic

- F

eb

Ab

r -

Jun

Ago

- O

ct

Dic

- F

eb

Ab

r -

Jun

Ago

- O

ct

Dic

- F

eb

Ab

r -

Jun

Ago

- O

ct

Dic

- F

eb

Ab

r -

Jun

Ago

- O

ct

Dic

- F

eb

Ab

r -

Jun

Ago

- O

ct

Dic

- F

eb

Ab

r -

Jun

2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016 2017 2018 2019 2020

po

rcen

taje

(%

)

Trimestres móviles

Evolución de la tasa de desocupación(2010-2020)

Series1 Hombres Mujeres

-3,0

-2,0

-1,0

0,0

1,0

2,0

3,0

4,0

5,0

6,0

Ab

r -

Jun

Ago

- O

ct

Dic

- F

eb

Ab

r -

Jun

Ago

- O

ct

Dic

- F

eb

Ab

r -

Jun

Ago

- O

ct

Dic

- F

eb

Ab

r -

Jun

Ago

- O

ct

Dic

- F

eb

Ab

r -

Jun

Ago

- O

ct

Dic

- F

eb

Ab

r -

Jun

Ago

- O

ct

Dic

- F

eb

Ab

r -

Jun

Ago

- O

ct

Dic

- F

eb

Ab

r -

Jun

Ago

- O

ct

Dic

- F

eb

Ab

r -

Jun

Ago

- O

ct

Dic

- F

eb

Ab

r -

Jun

2011 2012 2013 2014 2015 2016 2017 2018 2019 2020

var.

pu

nto

s p

orc

entu

ales

Trimestres móviles

Evolución de la tasa de desocupación (var. puntos porcentuales)

Ambos sexos Hombres Mujeres

Disminución en la tasa de ocupación y participación

51,9

45,645,0

47,0

49,0

51,0

53,0

55,0

57,0

59,0

61,0

63,0

65,0

Ab

r -

Jun

Jun

- A

go

Ago

- O

ct

Oct

- D

ic

Dic

- F

eb

Feb

- A

br

Ab

r -

Jun

Jun

- A

go

Ago

- O

ct

Oct

- D

ic

Dic

- F

eb

Feb

- A

br

Ab

r -

Jun

Jun

- A

go

Ago

- O

ct

Oct

- D

ic

Dic

- F

eb

Feb

- A

br

Ab

r -

Jun

Jun

- A

go

Ago

- O

ct

Oct

- D

ic

Dic

- F

eb

Feb

- A

br

Ab

r -

Jun

Jun

- A

go

Ago

- O

ct

Oct

- D

ic

Dic

- F

eb

Feb

- A

br

Ab

r -

Jun

Jun

- A

go

Ago

- O

ct

Oct

- D

ic

Dic

- F

eb

Feb

- A

br

Ab

r -

Jun

Jun

- A

go

Ago

- O

ct

Oct

- D

ic

Dic

- F

eb

Feb

- A

br

Ab

r -

Jun

Jun

- A

go

Ago

- O

ct

Oct

- D

ic

Dic

- F

eb

Feb

- A

br

Ab

r -

Jun

Jun

- A

go

Ago

- O

ct

Oct

- D

ic

Dic

- F

eb

Feb

- A

br

Ab

r -

Jun

Jun

- A

go

Ago

- O

ct

Oct

- D

ic

Dic

- F

eb

Feb

- A

br

Ab

r -

Jun

2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016 2017 2018 2019 2020

po

rcen

taje

(%

)

Trimestres móviles

Evolución de la tasa de participación laboral y tasa de ocupación (2010-2020)

Tasa de participación Tasa de ocupación

Tasa de desocupación población de 15-24 años

En el caso de los jóvenes, por primera vez en 10 años la tasa de desocupación supera el 28,0%. Para este segmento, en un año la tasa de desocupación aumentó 9,6 puntos porcentuales.

28,2

0,0

5,0

10,0

15,0

20,0

25,0

30,0

0,00

50,00

100,00

150,00

200,00

250,00

Ab

r -

Jun

Ju

n -

Ago

Ago

- O

ct O

ct -

Dic

Dic

- F

eb

Fe

b -

Ab

r A

br

- Ju

n J

un

- A

go A

go -

Oct

Oct

- D

ic D

ic -

Fe

b F

eb

- A

br

Ab

r -

Jun

Ju

n -

Ago

Ago

- O

ct O

ct -

Dic

Dic

- F

eb

Fe

b -

Ab

r A

br

- Ju

n J

un

- A

go A

go -

Oct

Oct

- D

ic D

ic -

Fe

b F

eb

- A

br

Ab

r -

Jun

Ju

n -

Ago

Ago

- O

ct O

ct -

Dic

Dic

- F

eb

Fe

b -

Ab

r A

br

- Ju

n J

un

- A

go A

go -

Oct

Oct

- D

ic D

ic -

Fe

b F

eb

- A

br

Ab

r -

Jun

Ju

n -

Ago

Ago

- O

ct O

ct -

Dic

Dic

- F

eb

Fe

b -

Ab

r A

br

- Ju

n J

un

- A

go A

go -

Oct

Oct

- D

ic D

ic -

Fe

b F

eb

- A

br

Ab

r -

Jun

Ju

n -

Ago

Ago

- O

ct O

ct -

Dic

Dic

- F

eb

Fe

b -

Ab

r A

br

- Ju

n J

un

- A

go A

go -

Oct

Oct

- D

ic D

ic -

Fe

b F

eb

- A

br

Ab

r -

Jun

2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016 2017 2018 2019 2020

Porc

enta

je (

%)

Nú

mer

o d

e d

eso

cup

ado

s (e

n m

iles)

Trimestres móviles

Desocupados jóvenes y tasa de desocupación

Desocupados Tasa desocupación

Impacto sectorial

• En doce meses, el descenso de los ocupados (-20,0%), se explicó principalmente por comercio (-24,0%), construcción(-30,6%) y alojamiento y servicios de comida (-48,5%).

(*) Corresponden a los tres sectores económicos que registraron las mayores incidencias negativas en el último trimestre móvil.

-20,0

-22,0

-17,0

-12,0

-7,0

-2,0

3,0

-22,0

-17,0

-12,0

-7,0

-2,0

3,0

abr

- ju

n

may

-ju

l

jun

- a

go

jul -

sep

ago

- o

ct

sep

- n

ov

oct

- d

ic

no

v -

ene

dic

- f

eb

ene

- m

ar

feb

- a

br

mar

- m

ay

abr

- ju

n

may

-ju

l

jun

- a

go

jul -

sep

ago

- o

ct

sep

- n

ov

oct

- d

ic

no

v -

ene

dic

- f

eb

ene

- m

ar

feb

- a

br

mar

- m

ay

abr

- ju

n

2018 2019 2020

Inci

de

nci

as (

pp

.)

Var

iaci

ón

(%

)

Inc. Comercio In. Construcción Inc. Alojamiento y servicio de comidas Variación (%) 12 meses ocupados

Variación a 12 meses de ocupados e incidencias* según ramas de actividad económica, total país

Un mayor flujo hacia la fuerza de trabajo potencial

11

Diferencias entre las probabilidades de transición de marzo 2019 – junio 2019 y marzo 2020 – junio 2020 (puntos porcentuales)

Fuente: INE. Fuente: INE.

mar

zo

junio

junio

mar

zo

Se observa también un

aumento de la probabilidad

de pasar de la ocupación a la desocupación.

Ocupado Desocupado Inactivo

Ocupado -14,8 2,3 12,5

Desocupado -19,4 -0,1 19,5

Inactivo -4,5 -0,3 4,8

Ocupado Desocupado iniciadoresinactivos

potenciales

inactivos

habituales

Ocupado -14,8 2,3 -0,1 8,5 4,1

Desocupado -19,4 -0,1 -1,1 15,3 5,3

iniciadores -26,4 5,6 0,1 12,7 7,9

inactivos potenciales -11,5 -3,3 -0,3 10,6 4,5

inactivos habituales -4,0 -0,5 -0,1 3,7 0,9

16,1

-2,0

0,0

2,0

4,0

6,0

8,0

10,0

12,0

14,0

16,0

Ab

r -

Jun

Jul -

Sep

Oct

- D

ic

Ene

- M

ar

Ab

r -

Jun

Jul -

Sep

Oct

- D

ic

Ene

- M

ar

Ab

r -

Jun

Jul -

Sep

Oct

- D

ic

Ene

- M

ar

Ab

r -

Jun

Jul -

Sep

Oct

- D

ic

Ene

- M

ar

Ab

r -

Jun

Jul -

Sep

Oct

- D

ic

Ene

- M

ar

Ab

r -

Jun

Jul -

Sep

Oct

- D

ic

Ene

- M

ar

Ab

r -

Jun

2014 2015 2016 2017 2018 2019 2020

Pu

nto

s p

orc

entu

ales

(p

p.)

Tasa combinada de desocupación y fuerza de trabajo potencial (SU3), aumento anual en puntos porcentuales

12,2

29,8

12,5

14,5

16,5

18,5

20,5

22,5

24,5

26,5

28,5

30,5

32,5

4,5

6,5

8,5

10,5

12,5

14,5

Ab

r -

Jun

Jul -

Sep

Oct

- D

ic

Ene

- M

ar

Ab

r -

Jun

Jul -

Sep

Oct

- D

ic

Ene

- M

ar

Ab

r -

Jun

Jul -

Sep

Oct

- D

ic

Ene

- M

ar

Ab

r -

Jun

Jul -

Sep

Oct

- D

ic

Ene

- M

ar

Ab

r -

Jun

Jul -

Sep

Oct

- D

ic

Ene

- M

ar

Ab

r -

Jun

Jul -

Sep

Oct

- D

ic

Ene

- M

ar

Ab

r -

Jun

2014 2015 2016 2017 2018 2019 2020

Tasa

SU

3

Tasa

de

des

ocu

pac

ión

Evolución tasa de desocupación / tasa combinada de desocupación y fuerza de trabajo potencial (2014-2020)

Tasa de desocupación

Tasa combinada de desocupación y fuerza de trabajo potencial(SU3)

Un mayor flujo de trabajadores informales hacia la inactividad

• Las restricciones de movilidad (cuarentenas) o la imposibilidad de realizar ciertas actividades económicas haimpactado fuertemente a los ocupados informales→ registran mayor probabilidad de estar desocupado y depasar a la inactividad (fuerza de trabajo potencial) con respecto a lo observado un año atrás.

Diferencias entre las probabilidades de transición de marzo 2019 –junio 2019 y marzo 2020 – junio 2020 (puntos porcentuales)

feb

rero

mayo

• Según sector económico, el descenso de los ocupados informales se debió, principalmente, a comercio (-38,3%) y alojamiento y servicio de comidas (-62,3%).

Ocupado Desocupado iniciadoresinactivos

potenciales

inactivos

habituales

Formal -9,5 1,7 -0,1 5,6 2,3

Informal -26,4 3,8 -0,3 15,1 7,7

22,3

20,0

22,0

24,0

26,0

28,0

30,0

Jul -

Sep

Ago

- O

ct

Sep

- N

ov

Oct

- D

ic

No

v -

Ene

Dic

- F

eb

Ene

- M

ar

Feb

- A

br

Mar

- M

ay

Ab

r -

Jun

May

-Ju

l

Jun

- A

go

Jul -

Sep

Ago

- O

ct

Sep

- N

ov

Oct

- D

ic

No

v -

Ene

Dic

- F

eb

Ene

- M

ar

Feb

- A

br

Mar

- M

ay

Ab

r -

Jun

May

-Ju

l

Jun

- A

go

Jul -

Sep

Ago

- O

ct

Sep

- N

ov

Oct

- D

ic

No

v -

Ene

Dic

- F

eb

Ene

- M

ar

Feb

- A

br

Mar

- M

ay

Ab

r -

Jun

2017 2018 2019 2020

Po

rcen

taje

(%

)

Trimestres móviles

Evolución tasa de ocupación infomal (2017 -2020)

El ocupado informal tiene mayor probabilidad de

estar desocupado que un ocupado formal.

Tasa de desocupación a nivel regional

13

• Todas las regiones registranaumentos en la tasa dedesocupación en doce meses.

• Los aumentos más altos sedan en: Coquimbo (+7,5 pp.),Los Ríos (+6,6 pp.), Los Lagos(+6,0 pp.) y Tarapacá (+5,5pp.)

• Las tasas más alta seregistran en: Coquimbo(14,7%), Valparaíso (13,4%) yO'Higgins (13,0%) y RM(12,8%).

12,212,7 12,4

11,6

14,7

13,413,0

10,8 10,6

11,4

9,3 9,38,6

12,812,3

7,5

11,2

0,0

2,0

4,0

6,0

8,0

10,0

12,0

14,0

16,0

Tota

l pai

s

T

arap

acá

A

nto

faga

sta

A

taca

ma

C

oq

uim

bo

V

alp

araí

so

O

'Hig

gin

s

M

aule

B

iob

ío

L

a A

rau

can

ía

L

os

Lago

s

A

ysé

n

M

agal

lan

es

M

etro

po

litan

a

L

os

Río

s

A

rica

y P

arin

aco

ta

Ñ

ub

le

Tasa de desocupación a nivel regional

AMJ19 AMJ20

Fuerza de trabajo

Población en la Fuerza de Trabajo Población Fuera de la Fuerza de Trabajo

Población total

Población en edad de Trabajar

(mayores de 15 años)

Ocupados

Ocupado tradicional

Ocupado no tradicional

Ocupados ausentes

Con vínculo efectivo

Con sueldo o ganancia

Con pronto retorno

Desocupados

Cesantes

Buscan trabajo por primera vez

Persona fuera de la fuerza de trabajo o Inactivos

Iniciadores

No buscaron, disponibles o no, iniciarán pronto una actividad

Inactivos potencialmente activos (fuerza de trabajo

potencial)

Inactivos disponibles para trabajar y no

buscaron

Inactivos que buscaron pero que

no están disponibles para trabajar

Inactivos habituales

No disponibles para trabajar y no

buscaron

Menores respecto a la edad de trabajar

(menores de 15 años)

Aquí se clasifican trabajadores acogidos a la

ley de protección del empleo

Evolución de los ocupados ausentes

→La Ley de Protección al Empleo amortigua el menor dinamismo de la ocupación→Los ocupados ausentes con ingresos aumentan su participación de forma relevante

Los ocupados ausentes, que representan el 18,1% del total de ocupados, aumentaron 163,2% (equivalente a 801.800 personas).

-20,0

-30,6

163,2

-50,00

0,00

50,00

100,00

150,00

200,00

Dic

- F

eb

Ene

- M

ar

Feb

- A

br

Mar

- M

ay

Ab

r -

Jun

May

-Ju

l

Jun

- A

go

Jul -

Sep

Ago

- O

ct

Sep

- N

ov

Oct

- D

ic

No

v -

Ene

Dic

- F

eb

Ene

- M

ar

Feb

- A

br

Mar

- M

ay

Ab

r -

Jun

May

-Ju

l

Jun

- A

go

Jul -

Sep

Ago

- O

ct

Sep

- N

ov

Oct

- D

ic

No

v -

Ene

Dic

- F

eb

Ene

- M

ar

Feb

- A

br

Mar

- M

ay

Ab

r -

Jun2018 2019 2020

% d

e va

riac

ión

Trimestres móviles

Dinamismo de la ocupación según tipo de ocupado (variación % en doce meses)

Ocupados (total) Ocupados presentes (total) Ocupados ausentes (total)

67,8

3,6

24,425,7

46,7

27,6

0,0

10,0

20,0

30,0

40,0

50,0

60,0

70,0

80,0

Ocupados ausentes con vínculoefectivo

Ocupados ausentes con ingresos(sueldo o ganacia)

Ocupados ausentes con prontoretorno

% d

e p

arti

cip

ació

n s

ob

re e

l to

tal

Tipo de ocupado ausente

Tipología de ocupados ausentes (% de participación)

2019 Abr - Jun 2020 Abr - Jun

Evolución de los ocupados ausentes

La participación de los ocupados ausentes en el total de ocupados alcanzó 18,1% registrando un aumento de 12,6 pp. en doce meses. Se observa una mayor participación en mujeres (22,9%) que en hombres (14,8%)

94,5%

5,5%

95,6%

4,4%

93,1%

6,9%

81,9%

18,1%

85,2%

14,8%

77,1%

22,9%

0,0%

10,0%

20,0%

30,0%

40,0%

50,0%

60,0%

70,0%

80,0%

90,0%

100,0%

Presentes Ausentes Presentes Ausentes Presentes Ausentes

Ambos sexos Hombres Mujeres

Participación de ocupados ausentes en el total de ocupados

AMJ 2019 AMJ 2020

Impacto del COVID-19 en las razones de ausencia

• Se puede constatar que dentro de los ocupados ausentes deltrimestre móvil abril-junio de 2020 que declaran una “suspensióntemporal de su trabajo”, el 89,0% de ellos señala que la razón sevincula al COVID-19.

¿Por qué razón no trabajó la semana pasada?

a6. ¿Por qué razón no trabajó la

semana pasada?

Total ocupados

ausentes (miles

de personas)

Relacionado

con COVID-19

(miles de

personas)

Porcentaje

sobre el total

de la fila

Vacaciones o permisos 80,18 3,82 4,8%

Licencia médica 213,60 4,46 2,1%

Por horario o jornada variable o

flexible 32,88 5,72 17,4%

Huelga o conflicto laboral 0,13 - 0,0%

Asistencia a cursos de capacitación 4,88 4,57 93,6%

Problemas de salud 7,21 0,53 7,3%

Suspensión temporal del trabajo 612,06 545,03 89,0%

No tuvo pedidos o clientes 15,66 2,99 19,1%

Razones climáticas o catástrofes

naturales 18,13 3,77 20,8%

Su trabajo es ocasional 6,61 0,21 3,1%

Razones económicas o técnicas de la

empresa o negocio 5,51 3,55 64,4%

Su trabajo es estacional 1,02 - 0,0%

Clausura de negocio o de empresa 6,31 3,61 57,3%

Otras razones (especificar) 288,80 280,87 97,3%

Total 1.292,98 859,13 66,4%

¿Cuál es el impacto del COVID-19 en el mercado laboral?

• 859 mil personas se encuentran ocupados ausentes por alguna razón vinculada alCOVID-19→ equivale 10,6% de la fuerza de trabajo.

• Si los ocupados ausentes relacionados con el COVID-19 se sumaran a la poblacióndesocupada la tasa de desocupación sería en el hipotético caso de 22,8%.

Trimestre AMJ-2020Nivel de estimac ión

(miles de personas)% partic ipac ión total PET

% partic ipac ión

sobre la FT

Fuerza de trabajo (FT) 8 .139,29 51,9 100,0

Desocupados 996,91 12,2

Ocupados presentes 5.849,41 71,9

Ocupados ausentes 1.292,98 15,9

Ocupados ausentes no COVID-19 433,85 5,3

Ocupados ausentes COVID-19 859,13 10,6

Fuera de la fuerza de trabajo (FFT) 7 .540,12 48,1 100,0

Poblac ión en edad de trabajar (PET) 15.679,42 100,0

22,8%

Ocupados ausentes Ocupados presentes

Distribución por tipo de ocupados

Análisis cualitativo: Impacto del COVID-19 en los ingresos del trabajo

Impacto en los ingresosdel trabajo (análisisexploratorio)

Tomando las submuestrasde mayo y junio (datosmuestrales), el 51% de losocupados ausentes reportóuna disminución delingreso, mientras que delos ocupados presentes esaproporción fue del 28%.

51%44%

1% 2% 2% 0%

28%

64%

2%4%

2%0%

Nota: estas nuevas preguntas fueron incluidas a contar de la submuestra de mayo de 2020, por tanto, este análisis se hace con mayo y junio.

Magnitud de la reducción de Ingresos recibidos vs ingresos habituales (análisis exploratorio con datos muestrales para las submuestras de mayo y junio 2020)

De quienes declararon una reducción en sus ingresos el31% recibió más de la mitad de su ingreso habitual, el31% menos de la mitad, el 26% la mitad y un 11% norecibió ingresos.

Distribución de ocupados con disminución de ingresos según magnitud de la disminución

Ante la hipotética continuidad en la reducción de los ingresos habituales, la mayoría de los hogares optaría por reducir sus gastos (34%), buscar otro trabajo (19%) o usar sus ahorros (12%) para financiar los gastos del hogar.

Medidas declaradas para financiación de los gastos del hogar

31%

26%

31%

11%

1% 0%

Más de la mitad

La mitad

Menos de la mitad

No recibio ingresos

No sabe

No responde

Análisis cualitativo: Impacto COVID-19 en la pérdida de la ocupación.

Datos muestrales junio de 2020: De las personas desocupadas o inactivas que declararon haber tenidoalguna vez un empleo o actividad por cuenta propia, el 18,3% de ellas terminaron esa ocupación en marzo de2020.

55,0%

1,4% 1,1%3,8% 2,7%

6,1%

18,3%

5,7% 4,6%1,3%

0%

10%

20%

30%

40%

50%

60%

Antes deoctubre

2019

oct-19 nov-19 dic-19 ene-20 feb-20 mar-20 abr-20 may-20 jun-20

Nú

mer

o d

e p

erso

nas

Mes, año

Distribución personas que ya no tienen un empleo o actividad por cuenta propia

Nota: estas nuevas preguntas fueron incluidas a contar de la submuestra de junio de 2020, por tanto solo se cuenta con un mes de información.

Distribución personas que ya no tienen empleo según la razón de pérdida

Análisis cualitativo: Impacto COVID-19 en la pérdida de la ocupación.

Razones por la que ya no tienen empleo, negocio o actividad por cuenta propia• Tomando el grupo de personas que perdió su ocupación de enero a la fecha, el 32% declaró haberlo perdido a causa

del COVID – 19, seguido del 29% por fin de contrato, faena, temporada o reemplazo y 26% de quienes declarandespido.

• De ese 26%, el 72% fueron despedidos por reducción de personal y el 14% por embarazo o cuidado de personas en elhogar.

26%

7%

29%

1%

4%

1%

0%

13%

19%

0% 5% 10% 15% 20% 25% 30% 35%

Despido

Renuncia

Fin de contrato, proyecto, faena, temporada o reemplazo

Jubilación

Término del ejercicio actividad por cuenta propia

Quiebra o cierre - razones económicas

Quiebra o cierre - fenomeno natural o siniestro

Quiebra o cierre - por pandemia COVID-19

Imposibilidad de realizar - cuenta propia por pandemia COVID - 19

Porcentaje

El 75% de quienes respondieron esta

pregunta se clasifican como inactivos y el 25%

desocupados.

3. Conclusiones

• El INE está realizando todos los esfuerzos operativos y técnicos para dar continuidad a la producción deindicadores oficiales sobre el mercado laboral.

• La ENE mantiene una consistencia conceptual con las recomendaciones de la OIT, sin impactar los criterios declasificación de las personas como ocupadas, desocupadas o fuera de la fuerza de trabajo utilizados históricamenteen la encuesta.

• Se observa un mayor deterioro de los principales indicadores con respecto a lo observado en el trimestre móvilanterior.

• En el ámbito del efecto de la Ley de Protección al Empleo, que entró en vigencia en abril de 2020, el trimestremóvil abril-junio de 2020 incluye los tres primeros meses de aplicación de la nueva normativa, en donde seobserva un impacto positivo que redundó en un aumento de los ocupados ausentes.

• Dadas las restricciones de movilidad que impiden el normal desarrollo de las actividades económicas, se mantieneun flujo importante de personas hacia fuera de la fuerza de trabajo (inactividad), las que en su mayoría noestaban buscando un empleo, pero estaban disponibles para trabajar, conformando lo que se denomina la fuerzade trabajo potencial. Este mayor tránsito hacia la inactividad hizo que las presiones sobre el mercado laboral(aumento de la desocupación) sean menores en el corto plazo.

Notas metodológicas: Definiciones claves

• Población en edad de trabajar (PET): población actualmente residente en el país de 15 años y más.

• ¿Cómo se identifican los ocupados?:

Personas que durante la semana de referencia, dedicaron al menos una hora a alguna actividad paraproducir bienes o servicios a cambio de una remuneración o beneficio

Los ocupados se dividen en: Ocupados trabajando y Ocupados ausentes de su trabajo

• ¿ Cómo se identifican los desocupados?

Personas que han llevado a cabo actividades de búsqueda de un puesto de trabajo durante las últimas cuatrosemanas (incluyendo la de referencia) y que estaban disponibles para trabajar en las próximas dos semanas(posteriores a la de referencia).

• Los desocupados incluyen a cesantes y personas que buscan trabajo por primera vez.

• Población Fuera de la Fuerza de Trabajo o Inactivos:

Se dividen en Iniciadores, Inactivos potencialmente activos e Inactivos habituales.

Aquí se incluyen los trabajadores acogidos a la Ley de Protección al Empleo

INSTITUTO NACIONAL DE ESTADÍSTICAS

Muchas gracias