El mundo del deporte profesional está lleno de atletas con extraordinario talento que, sin embargo, terminan con trayectorias mediocres. Por supuesto que en todas las áreas hay personas que no han alcanzado su potencial de talento individual. ¿Por qué? Porque el talento por sí solo no es notable. De hecho, es algo muy común. Lo especial es ser “más que talentoso”, término que usa el autor líder John C. Maxwell para describir el nivel de logro de la gente que maximiza su talento. Maxwell dice que se debe agregar esfuerzo al talento para que adquiera importancia y describe 13 invaluables atributos que hay que tratar de desarrollar para maximizar el talento. Yo recomiendo este mensaje a todos aquellos que asesoran, capacitan o alientan a otros.En cualquier negocio o actividad, como dice Maxwell, el talento es “sólo el punto de partida”. Lo que importa es desarrollarlo y él nos da una ayuda para saber cómo hacerlo. A continuación nombrare los 13 invaluables atributos que se deben tratar de desarrollar para maximizar el talento.

1.-Creer: Para poder ser, primero hay que creer que lo podemos ser. 

2.-Pasión: En muchas ocasiones al haber falta de pasión, no se llega a los objetivos deseados.

3.-Iniciativa: Siempre hay que estar un paso adelante, nunca esperar que los demás lo hagan por ti, siempre hay que ¨tomar la iniciativa¨.

4.-Concentración: Llegar a ella no es fácil, pero es esencial para llevar a cabo proyectos deseados.

5.-Preparación: Sin duda uno de los puntos más importantes desde mi perspectiva, estar preparado sin duda te lleva a sentir seguridad para hacer las cosas, genera confianza en ti mismo.

6.-Práctica: El punto anterior hace de este algo más sencillo, si lo sabes hacer, lo podrás poner en práctica. ¨La práctica hace al maestro¨ intentarlo las veces que sea necesario hasta concluir con éxito la actividad.

7.-Perseverancia: Ser perseverante le da el aliento a las demás personas de saber que podrán contar contigo, ya que no te rindes fácilmente. ¨El que persevera, alcanza¨.

8.-Valor: Siempre hay que mostrar valor, no descubrimos nuestros talentos, si no tenemos valor. Las personas con valor se sumergen en las situaciones y las enfrentan aunque esto signifique mostrar sus debilidades. 

9.-Sed de conocimiento: Las personas con más éxito en la vida, por lo regular son personas a las que nunca se les terminan las ganas de aprender y de seguir integrando conocimiento a sí mismos. Siempre formúlate retos y preguntas,

busca la solución a los problemas. Tener la actitud más idónea.

10.-Carácter: Las personas somos como un islote, se ve la parte de arriba pero lo de abajo son cosas que los demás no conocen, ese es tu carácter el que llevas por dentro y el que te da una identidad como persona, así te reconocerán y sabrán como trabajar contigo o para ti. 

11.-Relaciones: Las relaciones que entablamos nos pueden energizar o dejar sin energía. Si queremos contar con grande logros, debemos asegurarnos de que nuestras relaciones personales sean un valor agregado en nuestras vidas. 

12.-Responsabilidad: La responsabilidad, otro de los puntos importantes que considero son básicos para llegar al éxito. Siempre tomando en cuenta que la responsabilidad conlleva más responsabilidad y hay que saber manejarla. 

13.-Trabajo en equipo: Los equipos no sólo permiten obtener más de lo que obtendríamos como individuos sino que, además, tienen un efecto acumulativo. Un grupo de personas puede literalmente mover montañas. Uno de los beneficios del trabajo en equipo es:- El equipo divide el trabajo en porciones más manejables. 

Con esto concluyo este resumen, siendo un audio para motivar y enseñar bases para llegar al éxito, cosa que todos en algún momento queremos tener.