8/18/2019 Parcial_Liderazgo_Estrategico-22_09_2014 (1)

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Parcial Liderazgo Estrategico

 por fredbogota | buenastareas.com

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Pregunta 1

Correcta

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Texto de la pregunta

De las siguientes teora ! enfo"ues sobre liderazgo "ue se se#alan en la lectura $% 1,

indi"ue cual no existe&

'eleccione una(

a& Enfo"ue situacional&) 'i existe, teniendo su apogeo en la d*cada de los +0&

b& Enfo"ue de rasgos&) Cronolgicamente corresponde al primero enfo"ue reconocido

sobre liderazgo&

c& Enfo"ue del -ran .ombre&) Este enfo"ue si existe ! argumenta sobre el aspecto

cong*nito ! no aprendido del liderazgo&

d& Enfo"ue etnogr/fico&)Este enfo"ue no existe&

etroalimentacin

La respuesta correcta es( Enfo"ue etnogr/fico&)Este enfo"ue no existe&

Pregunta

Correcta

Puntúa 1,0 sobre 1,0

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Texto de la pregunta

2na idea central en el artculo de 3otter, 4Lo "ue de 5erdad 6acen los lderes4, sera(

'eleccione una(

a& La acti5idad de liderazgo se e5idencia por fuera de las organizacionescontempor/neas&

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b& Mientras "ue liderar es enfrentarse a la comple7idad, gerenciar es enfrentarse al

cambio&

c& El proceso administrati5o de organizacin se relaciona estrec6amente con el

liderazgo&

d& Las organizaciones deben comprender "ue liderar ! gestionar re"uiere de personasdiferentes&

etroalimentacin

La respuesta correcta es( Las organizaciones deben comprender "ue liderar !

gestionar re"uiere de personas diferentes&

Pregunta 8

9ncorrecta

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Texto de la pregunta

Lupano ! Castro agrupan ba7o 4:tros Enfo"ues4 las tendencias contemporaneas sobre

el liderazgo, de lassiguientes senale cual no 6ace parte de dic6as tendencias&

'eleccione una o m/s de una(

a& Teoria relacional&) 'i pertenece a los enfo"ues contempor/neos&

b& E;leaders6ip&) 'i pertenece a los enfo"ues contempor/neos&

c& Procesamiento de la informacion&) 'i pertenece a los enfo"ues contempor/neos&

d& Teoria de la interaccion&)Esta teora pertenece al enfo"ue situacional, no al grupo

de teoras contempor/neas&

Pregunta <

Correcta

Puntúa 1,0 sobre 1,0

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Texto de la pregunta

9ndiscutiblemente el liderazgo pasa por la responsabilidad de moti5ar a todo

colaborador, para ello 3otter afirma "ue se deben efectuar las siguientes acciones, a

excepcion de(

'eleccione una(

a& =po!ar a los colaboradores mediante coac6ing, retroalimentacion ! modelamiento

de roles&)Efecti5amente esta es una accin a emprender cuando se lidera una firma oun e"uipo&

b& :rganizar ! planear el liderazgo&)La acti5idad de organizacin ! planeacin es

propia de la gestin ! no del liderazgo, por tanto esta es la respuesta acertada&

c& ecompensar el esfuerzo de los colaboradores&)Efecti5amente esta es una accin a

emprender cuando se lidera una firma o un e"uipo&

d& Enfatizar los 5alores "ue se expresan en la mision&)Efecti5amente esta es una

accin a emprender cuando se lidera una firma o un e"uipo&

etroalimentacin

La respuesta correcta es( :rganizar ! planear el liderazgo&)La acti5idad deorganizacin ! planeacin es propia de la gestin ! no del liderazgo, por tanto esta es

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la respuesta acertada&

Pregunta >

Correcta

Puntúa 1,0 sobre 1,0

Marcar preguntaTexto de lapregunta

Existen relaciones peculiares entre los lideres ! la forma en "ue estos se comunican

con los integrantes de la organizacion, al respecto el articulo de 3otter senala "ue&

'eleccione una(

a& Las redes informales de comunicacion sir5en para acometer acti5idades rutinarias !

"ue no buscan el cambio&)=l contrario, las redes informales permiten acometer

acciones no rutinarias&

b& $o es prioritario construir redes informales de comunicacion !a "ue existen los

canales formales para ello&)De manera especial para el e7ercicio del liderazgo se

re"uiere establecer redes informales de comunicacin, no solamente formales "ue son

m/s propias de la gestin administrati5a&

c& Las redes de relaciones informales sir5en a los intereses de los lideres ! a los de la

empresa&)Esta es la opcin correcta, las redes informales permiten establecer

comunicacin sobre acti5idades no rutinarias ! orientadas al cambio&

d& El lider prefiere comunicarse mediante los canales formales "ue le brinda la

empresa&)$o es cierto, los lderes buscan acceder a informacin actualizada !

no5edosa "ue en muc6os casos se obtiene mediante las redes de comunicacin

informales&

etroalimentacin

La respuesta correcta es( Las redes de relaciones informales sir5en a los intereses de

los lideres ! a los de la empresa&)Esta es la opcin correcta, las redes informales

permiten establecer comunicacin sobre acti5idades no rutinarias ! orientadas al

cambio&

Pregunta ?

9ncorrecta

Puntúa 0,0 sobre 1,0

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Texto de la pregunta =firma 3otter en su articulo "ue el lider re"uiere desarrollaralgunas destrezas,

especialmente(

'eleccione una o m/s de una(

a& Criticar la mision ! la 5ision empresarial&) $o puesto "ue el lider lo "ue procura

6acer es articular la 5isin ! la misin con el esfuerzo de todos los colaboradores&

b& Tener capacidad de planeacion&)$o puesto "ue la planeacin es un proceso de

gestin, no es lo mismo "ue fi7ar la orientacin&

c& Traba7ar en la alineacion del personal&El liderazgo se apo!a fuertemente tanto en la

moti5acin como en la coordinacin de todos los esfuerzos de manera producti5a !eficiente&=linear no es organizar es comunicarse incluso con personas "ue est/n por

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fuera de la empresa&

d& Estar al frente de la planeacion contingente&)$o puesto "ue la planificacin

contingente consume gran cantidad de tiempo ! no reemplaza el liderazgo, no brinda

un sentido claro de orientacin a la empresa&

Pregunta +Correcta

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Texto de la pregunta

El enfo"ue conductual presenta diferencias respecto al enfo"ue de rasgos, tienen en

comun sugerir "ue el liderazgo se concentra en algunos aspectos del su7eto, pero

mientras el enfo"ue conductual pone enfasis en el comportamiento, el de rasgos lo

situa en(

'eleccione una(

a& Las tecnologias contemporaneas "ue forman otra tendencia teorica sobre

liderazgo&)El enfo"ue contempor/neo "ue 6ace *nfasis en las nue5as tecnologa no

se apo!a en aspectos de rasgos&

b& La situacion !a "ue los rasgos se manifiestan en toda situacion&)$o puesto "ue esto

correspondera al enfo"ue situacional&

c& =spectos tales como tolerancia al estres, madurez emocional

!autoconfianza&)Exactamente estos son algunos de los rasgos encontrados en

algunas in5estigaciones&

d& 2na serie de rasgos en los cuales todos los in5estigadores estu5ieron de

acuerdo&)$o puesto "ue las múltiples in5estigaciones e in5entarios "ue se 6icieron

sobre los rasgos en lugar de llegar a consensos, encontraron diferencias&

etroalimentacin

La respuesta correcta es( =spectos tales como tolerancia al estres, madurez

emocional ! autoconfianza&)Exactamente estos son algunos de los rasgos

encontrados en algunas in5estigaciones&

Pregunta @

Correcta

Puntúa 1,0 sobre 1,0

Marcar preguntaTexto de la pregunta

2na idea central en el artculo de 3otter, 4Lo "ue de 5erdad 6acen los lderes4, sera(

'eleccione una(

a& La acti5idad de liderazgo se e5idencia por fuera de las organizaciones

contempor/neas&)El artculo en cuestin se concentra en tratar el tema del liderazgo

dentro de las organizaciones, no por fuera de ellas&

b& Las organizaciones deben comprender "ue liderar ! gestionar re"uiere de personas

diferentes&)El artculo se concentra en buena medida en establecer las diferencias

entre los roles de lder ! gerente&c& El proceso administrati5o de organizacion se relaciona estrec6amente con el

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liderazgo&)'i bien esta afirmacin es cierta, no es una idea fuerza o central en el

artculo mencionado&

d& Mientras "ue liderar es enfrentarse a la comple7idad, gerenciar es enfrentarse al

cambio&)Liderar es enfrentarse al cambio ! gerenciar enfrentarse a la comple7idad&

etroalimentacinLa respuesta correcta es( Las organizaciones deben comprender "ue liderar !

gestionarre"uiere de personas diferentes&)El artculo se concentra en buena medida

en establecer las diferencias entre los roles de lder ! gerente&

Pregunta A

9ncorrecta

Puntúa 0,0 sobre 1,0

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Texto de la pregunta

Existen relaciones peculiares entre los lderes ! la forma en "ue *stos se comunican

con los integrantes de la organizacin, al respecto el articulo de 3otter se#ala "ue&

'eleccione una(

a& Las redes de relaciones informales sir5en a los intereses de los lideres ! a los de la

empresa&

b& Las redes informales de comunicacin sir5en para acometer acti5idades rutinarias !

"ue no buscan el cambio&

c& El lder prefiere comunicarse mediante los canales formales "ue le brinda la

empresa&

d& $o es prioritario construir redes informales de comunicacin !a "ue existen los

canales formales para ello&

etroalimentacin

La respuesta correcta es( Las redes de relaciones informales sir5en a los intereses de

los lideres ! a los de la empresa&

Pregunta 10

9ncorrecta

Puntúa 0,0 sobre 1,0

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Texto de la pregunta

9ndiscutiblemente el liderazgo pasa por la responsabilidad de moti5ar a todocolaborador, para ello 3otter afirma "ue se deben efectuar las siguientes acciones, a

excepcin de(

'eleccione una(

a& ecompensar el esfuerzo de los colaboradores&

b& =po!ar a los colaboradores mediante coac6ing, retroalimentacin ! modelamiento

de roles&

c& Enfatizar los 5alores "ue se expresan en la misin&

d& :rganizar ! planear el liderazgo&

etroalimentacin

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La respuesta correcta es( :rganizar ! planear el liderazgo&

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