Área Gestión Preventiva1
ORIENTACIÓN BÁSICA EN PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES
Orientación Básica en Prevención de Riesgos Laborales
TEMARIO
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• Introducción.
• Objetivos.
• Prevención de Riesgos Laborales.
• Accidente Laboral.
• Enfermedades Profesionales.
• Diferencias entre Accidentes del Trabajo y Enfermedades Profesionales.
• Planos de la Prevención de Riesgos Profesionales.
• Referencias Bibliográficas.
Orientación Básica en Prevención de Riesgos Laborales
INTRODUCCIÓN
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Los accidentes y las enfermedades de origen laboral son producto de fuentes
plenamente identificables.
Es sumamente importante que todos los actores de la empresa dominen tales
principios, a fin de prevenir eficazmente la ocurrencia de estos eventos en el
futuro.
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OBJETIVOS
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Conocer los fundamentos básicos de la Prevención de Riesgos Profesionales y sus
principales conceptos asociados.
Dimensionar la importancia que tiene el asumir un papel preventivo activo al interior
de las empresas
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PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES
“Conjunto de actividades destinadas a evitar los accidentes del trabajo y
enfermedades profesionales, mediante la aplicación, entre otras, de dos
importantes disciplinas: La Seguridad Industrial y la Higiene Industrial.”
PRE-VER
PRE-ACTUARPRE-DECIR
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Seguridad
Industrial
Higiene
Industrial
Accidente Laboral
Enfermedades Profesionales
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ACCIDENTE LABORAL
Accidente
• “Todo evento o acontecimiento no deseado e insuficientemente
controlado, con potencial de daños a las personas y/o daños a la
propiedad, y pérdidas en los procesos”.
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Riesgo
• “Es la proximidad de un daño. El o los riesgos señalan la probabilidad de
pérdidas en un período específico de actividad de un sistema”.
Peligro
• “Es una Situación de Riesgo Potencial no Controlado, por cuanto puede
esperarse con bastante certeza que se produzca daños a las personas, a la
propiedad, a los procesos o al medioambiente.
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POTENCIALIDAD
LESIONAL-
PÉRDIDAS
TIPOLOGÍA
RESULTANTESUCESO
Incidente
No Averías
Sí Accidente
No
Sí
Averías
No
Sí
DAÑOS
- Materiales
- Temporales
- Energéticos
LESIONES
- Psíquicas
- Dolorosas
- Físicas
Accidentes sin
Pérdidas, Cuasi
Accidentes,
Incidentes Críticos
Accidentes con
Sólo Daños
Accidentes con
Con Daños y Lesiones
Accidentes con
Sólo Lesiones
+
CONSECUENCIAS
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Los Accidentes obedecen a un principio de
CAUSALIDAD y no CASUALIDAD.
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Principio de Multicausalidad
“TODOS LOS ACCIDENTES TIENEN MÁS DE UNA CAUSA”
SXY
TA
RZ
LV
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Acción
Insegura
ACCIDENTE
Condición
Insegura
85%
1%
14%
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EJEMPLOS
Condiciones Inseguras
• Normas incorrectas o inexistentes;
• Desgaste normal por el uso, montaje o ajuste deficiente de los equipos o
herramientas;
• Diseño incorrecto;
• Mantención deficiente;
• Métodos o procedimientos incorrectos de trabajo;
• Etc.
Acciones Inseguras
• Falta de conocimiento (No Sabe);
• Problemas de motivación (No Quiere);
• Limitación física o mental (No Puede).
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Evolución de Conceptos
• Condiciones Inseguras Condiciones Sub Estándar
• Acciones Inseguras Acciones Sub Estándar
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CONCEPTO GEMA
GENTE
EQUIPOS
MATERIALES
AMBIENTE
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15
1
10
30
600
Lesión Seria o Incapacitante
Lesiones Leves
Accidentes con Daños a la Propiedad
Incidentes “Críticos” o Cuasi-Accidentes
que no Presentan Lesiones o Daños
Visibles.Fuente: Frank E. Bird
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16Secuencia de los Accidentes
Fuente: Frank E. Bird, Modelo de Causalidad de Pérdidas Accidentales.
Falta de
Control
Programas
Inadecuados
Estandares
Inadecuados
Del Programa
Cumplimiento
Inadecuado de
Los Estandares
Causas
Básicas
Factores
Personales
Factores del
Trabajo
Causas
Inmediatas
Actos y
Condiciones
Sub-
Estandares
Accidentes
Contaco con
Energía o
Sustancia
Pérdidas
Personas
Propiedad
Proceso
Causas Acontecimiento Efecto
Por quéPor qué
Por quéPor qué
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Principales Consecuencias Asociadas:
• Daños Personales
- Físico
- Mental
- Social
• Impacto Familiar
• Sanciones Legales
• Costos Económicos
- Directos / Indirectos
- Asegurados / No Asegurados
• Otros
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Principales Consecuencias Asociadas
Costos Asegurados (médicos,
compensaciones).
Costos No Asegurados Contabilizados
(daños al edificio, a los materiales y
herramientas, interrupciones y demoras
en la producción).
Costos No Asegurados sin
Contabilizar (médicos, compensaciones).
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ENFERMEDADES PROFESIONALES
No Existe Relación
Directa entre el Trabajo
y la Enfermedad
Existe una Relación
Directa entre el Trabajo
y la Enfermedad
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Ambiente de Trabajo
DS N° 594: Límites Máximos Permisibles de
Exposición a los Contaminantes Ambientales.
Ruido, Vibraciones,
Presiones Anormales,
Temperaturas Extremas,
etc.
Físicos Químicos Biológicos
Aerosoles, Gases y
Vapores.
Bacterias, Virus,
Hongos, etc.,
Agentes Contaminantes
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INSTITUCIONES PARTICIPANTES
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El Ámbito de la Ergonomía
Trabajo
Agentes Físicos,
Químicos y Biológicos.
Agentes
Contaminantes
Otros Factores de
Origen Laboral
Carga Mental , Carga
Física, Posturas
Forzadas, Movimientos
Repetitivos, Factores
Psicosociales, etc.
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Ejemplos de Enfermedad Profesional
• Silicosis
• Asbestosis
• Dermatosis Profesional
• Sordera Profesional
• Laringitis Profesional
• Neurosis Profesional
• Tuberculosis
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Factor Diferenciador Accidentes del Trabajo Enfermedades Profesionales
Presentación
La presentación de los
daños sobre la salud es
inesperada
La presentación de los daños
sobre la salud es esperable
IniciaciónLos daños se inician en
forma súbita y brusca
Los daños se presentan en
forma más lenta
Manifestación
Los daños se manifiestan
de una sola vez y por lo
general son fácilmente
apreciables
Los daños se presentan en forma
paulatina, y muchas veces la
persona no percibe a tiempo los Efectos acumulativos
Relación de causalidad
Se reconocen fácilmente
los factores generadores
de los daños, por ende su
relación con el trabajo
Establecer la relación
causa-efecto requiere de
un estudio más acucioso.
Por lo general no es fácil
determinar el origen Laboral
de las Patologías.
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DIFERENCIAS ENTRE ACCIDENTES DEL
TRABAJO Y ENFERMEDADES PROFESIONALES
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PLANOS DE LA PREVENCIÓN DE RIESGOS PROFESIONALES
Acciones
Inseguras
Condiciones
Inseguras
Accidentes
del Trabajo
Enfermedades
Profesionales
Bienes
Materiales
Personas
• Cobro de Seguros
• Reemplazo
Oportuno de Bienes
Deteriorados
• Etc.
• Primeros Auxilios
• Traslado Oportuno ]a Centro de Atención Médica
• Etc.
Capacitación, Control de
Comportamientos Críticos,
Mantención Preventiva, etc.
Elementos de Protección
Personal, Protección de
Maquinaria, etc..
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REFERENCIAS BIBLIOGRÁFICAS
BIRD FRANK E. Administración del Control de Pérdidas. Tercera Edición, Consejo
Interamericano de Seguridad, EEUU, 1993.
CORTÉS D. JOSÉ MARÍA. Seguridad e Higiene del Trabajo, Técnicas de
Prevención de Riegos Laborales. Tercera Edición, Alfaomega, México, 2001.
GRIMALDI JOHN V. Y SIMONDS ROLLIN H. La Seguridad Industrial, Su
Administración. Segunda Edición, Alfaomega, México, 1996.
Ley N° 16.744: Establece Normas Sobre Accidentes del Trabajo y Enfermedades
Profesionales.
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