Download - Estudios Multiclientes - LaborAr 2012
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Nosotros
Somos una compaa que buscacontribuir con el desarrollo
Amrica Latina a travs de lainvestigacin y la consultora de
marketing.
Buscamos mayores beneficiospara nuestros clientes ybrindamos Soluciones
Integrales de investigacin yconsultora.
Fundada por el Dr. RolandoArellano
Trabajamos proyectosen Bolivia, Colombia,Ecuador, Venezuelay Mxico.
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Ms de 15 aos agrandando el Per
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Aportes Conceptuales
Tenemos experiencia enanalizar y comprender elcomportamiento decompra del consumidor
peruano.Ofrecemos un nuevamanera de entender alPer.
Las Nuevas
Limas
Los Estilos de
Vida
El Nacionalismo de
Consumo
La Nueva Mujer
Peruana
Las Nuevas
Clases Medias
Las
Provincias
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Algunos de nuestros clientes
INVERSIONESPANAMERICA
Alimentos envasados
Servicios Financieros
Bebidas
Cuidado Personal
Construccin/ Inmobiliarias
Retail
Educacin
Otros
stas son algunas de las ms prestigiosas compaas peruanas ymultinacionales que han depositado su confianza en ArellanoMarketing.
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OBJETIVO DEL ESTUDIO
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Objetivo
Brindarle a las empresas informacin til sobre las caractersticas de lademanda laboral de los jvenes profesionales, a fin de definir con ellas unapropuesta de valor atractiva para el talento joven, tan escaso y tan distinto.
Estos jvenes a estudiar son estudiantes de ltimo ao y egresados en losltimos 24 meses de la UPC, U. de Lima, Pacfico, ESAN, PUCP, UNI, SanMartn y San Marcos. Adems, se estudiar a egresados, en los ltimos 2
aos, de MBA en Pacifico, UPC, Centrum, y ESAN. Todos ellos con intencinde trabajar en el rea comercial, de operaciones y administracin.
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UTILIDAD DEL ESTUDIO
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Utilidad del estudio
Conocer el perfil y las expectativas de la demanda laboral que estamosinteresados en convocar.
Optimizar las propuestas laborales de acuerdo a la demanda ypreferencias de los postulantes.
Identificar los motivadores claves para una mejor retencin de los
talentos en nuestra empresa.
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CONTENIDO DEL ESTUDIO
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Contenido del estudio
Perfil
Identificacin y valoracin deatributos de la oferta laboral
Preferencia de empresas
Expectativas y disposiciones
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Perfil1
Estilos de Vida.
Gnero.
Edad.
NSE.
Situacin laboral.
Fuente y nivel de ingreso personal
Estudios realizados (carrera e idiomas).
Centro de estudios donde se gradu.
Contenido del estudio
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Contenido del estudio
Quines son los actuales postulantes a lasempresas?
Preferencia de empresas2
Rubro de la empresa en donde quisiera
trabajar.
reas de la empresa donde quisiera
trabajar.
Empresas en donde desean trabajar.
Razones por las que desean trabajar en
estas empresas.
Razones por las que dejara un trabajo.
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Contenido del estudio
Identificacin y valoracin deatributos de la oferta laboral3
Ranking de atributos valorados en un empleador Que tenga prestigio / reconocida en el mercado. Que invierta en capacitacin del personal. Que page utilidades.
Que tenga un buen clima laboral. Que sea de fcil acceso. Que la propuesta econmico este acorde al mercado. Que pague horas extra. Que cuente con una infraestructura moderna. Que ofrezca oportunidad de viajar al exterior. Que ofrezca lnea de carrera. Que cuente con un lder como jefe. Que cuente con horario de trabajo flexible. Que ofrezca oportunidad de trabajar en otras reas de la
empresa cada cierto tiempo. Que brinde beneficios (Seguro, almuerzo, etc.)
Horario de trabajo preferido.
Nro. de aos adecuados para mantenerse en un puestode trabajo / empresa.
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Contenido del estudio
Expectativa de ingreso mensual
(rangos).
Expectativa de cargo en 5 aos.
Disposicin a trabajar en provincias.
Intencin de poner negocio propio.
Intencin de estudiar.
Expectativas y disposiciones4
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Estilos de Vida
NSE
Edad
Cmo se presenta la informacin?
Informe integral
En formato PDF con anlisis de los resultados.
Tablas Estadsticas En formato Excel.
QU?: Programa que permite cruzar los
datos.
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2012
Av. Paseo de la Repblica 3952- Miraflores - Lima 18Central (511) 221 7330