Download - Diagrama causa efecto
![Page 1: Diagrama causa efecto](https://reader035.vdocumento.com/reader035/viewer/2022062406/55b17da4bb61ebd0098b458c/html5/thumbnails/1.jpg)
GRUPO “LA EXCEPCIÓN”
• CABRERA SORIANO, Silvia• CASTAÑEDA LEZAMA, Lilian• CASAS MARRUFO, Diana• DIAZ CHÁVEZ, Julio• RODRIGUEZ ESPEJO, Patricia
Teoría organizacional
UNIVERSIDAD NACIONAL DE CAJAMARCA
![Page 2: Diagrama causa efecto](https://reader035.vdocumento.com/reader035/viewer/2022062406/55b17da4bb61ebd0098b458c/html5/thumbnails/2.jpg)
Una empresa relativamente nueva que ha logrado un buen posicionamiento en el mercado local
Una empresa relativamente nueva que ha logrado un buen posicionamiento en el mercado local
Dificulta el desempeño
del personal
Dificulta el desempeño
del personal
¿Cuál es mi
problema?
![Page 3: Diagrama causa efecto](https://reader035.vdocumento.com/reader035/viewer/2022062406/55b17da4bb61ebd0098b458c/html5/thumbnails/3.jpg)
Conociendo al problema…
![Page 4: Diagrama causa efecto](https://reader035.vdocumento.com/reader035/viewer/2022062406/55b17da4bb61ebd0098b458c/html5/thumbnails/4.jpg)
La solución que proponemos es la
siguiente:PLAN
OPERATIVO
OBJETIVO GENERAL
Solucionar el problema de Rotación de Personal de Full Skee Lounge Bar aplicando los conocimientos de diseño y estructura.
![Page 6: Diagrama causa efecto](https://reader035.vdocumento.com/reader035/viewer/2022062406/55b17da4bb61ebd0098b458c/html5/thumbnails/6.jpg)
Solución al problemaACTIVIDADES
![Page 7: Diagrama causa efecto](https://reader035.vdocumento.com/reader035/viewer/2022062406/55b17da4bb61ebd0098b458c/html5/thumbnails/7.jpg)
Solución al problemaACTIVIDADES
![Page 8: Diagrama causa efecto](https://reader035.vdocumento.com/reader035/viewer/2022062406/55b17da4bb61ebd0098b458c/html5/thumbnails/8.jpg)
INTEGRACIÓN
![Page 9: Diagrama causa efecto](https://reader035.vdocumento.com/reader035/viewer/2022062406/55b17da4bb61ebd0098b458c/html5/thumbnails/9.jpg)
INTEGRACIÓN
POLÍTICAS
![Page 10: Diagrama causa efecto](https://reader035.vdocumento.com/reader035/viewer/2022062406/55b17da4bb61ebd0098b458c/html5/thumbnails/10.jpg)
Manual de ProcedimientosManual de Procedimientos
I. IntroducciónII. Objetivos del manualIII. Procedimientos
1. Procedimiento
a. Propósito del Procedimientob. Alcancec. Referenciad. Responsabilidadese. Definicionesf. Método de Trabajo
– Políticas y Lineamientos– Descripción de Actividades– Diagrama de Flujo– Formatos e Instructivos– Anexos
ESTRUCTURA
DE
MANUALES
![Page 11: Diagrama causa efecto](https://reader035.vdocumento.com/reader035/viewer/2022062406/55b17da4bb61ebd0098b458c/html5/thumbnails/11.jpg)
ESTRUCTURA
DE
MANUALES
Manual de Organización y Manual de Organización y FuncionesFunciones
CAPITULO I: Generalidades
1.1 Finalidad del manual 1.2 Alcance
CAPITULO II: Antecedentes}
2.1 La empresa 2.1 Objetivo de la empresa2.3Objetivos específicos de la
empresa2.4 Funciones de la empresa2.5 Principios rectores de la empresa
CAPITULO III: Diseño Orgánico
3.1 Estructura orgánica de la empresa 3.2 Organigrama de la empresa
CAPITULO IV: Atribuciones y Responsabilidades
4.1 Cargo
1. Objetivos2. Funciones3. Responsabilidades
CAPITULO V: Mecanismos de Coordinación hacia Adentro
5.1 Importancia 5.2 Flujograma de comunicación interna
CAPITULO VI: Mecanismos De Coordinación Hacia Afuera
6.1 Importancia 6.2 Flujograma de comunicación externa
![Page 12: Diagrama causa efecto](https://reader035.vdocumento.com/reader035/viewer/2022062406/55b17da4bb61ebd0098b458c/html5/thumbnails/12.jpg)
ESTRUCTURA
DE
MANUALES
Reglamento Interno del Trabajo
![Page 13: Diagrama causa efecto](https://reader035.vdocumento.com/reader035/viewer/2022062406/55b17da4bb61ebd0098b458c/html5/thumbnails/13.jpg)
Organigrama propuesto:
En producción se encuentra implícita la estructura de equipo, ya que va haber equipos formados para bebidas y comidas, ambos a cargo de un líder (Bartender y Cheff respectivamente).
![Page 14: Diagrama causa efecto](https://reader035.vdocumento.com/reader035/viewer/2022062406/55b17da4bb61ebd0098b458c/html5/thumbnails/14.jpg)
CRONOGRAMA
![Page 15: Diagrama causa efecto](https://reader035.vdocumento.com/reader035/viewer/2022062406/55b17da4bb61ebd0098b458c/html5/thumbnails/15.jpg)
![Page 16: Diagrama causa efecto](https://reader035.vdocumento.com/reader035/viewer/2022062406/55b17da4bb61ebd0098b458c/html5/thumbnails/16.jpg)
PRESUPUESTO
![Page 17: Diagrama causa efecto](https://reader035.vdocumento.com/reader035/viewer/2022062406/55b17da4bb61ebd0098b458c/html5/thumbnails/17.jpg)
![Page 18: Diagrama causa efecto](https://reader035.vdocumento.com/reader035/viewer/2022062406/55b17da4bb61ebd0098b458c/html5/thumbnails/18.jpg)
![Page 19: Diagrama causa efecto](https://reader035.vdocumento.com/reader035/viewer/2022062406/55b17da4bb61ebd0098b458c/html5/thumbnails/19.jpg)