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DERECHO EMPRESARIAL
Derecho de Sociedades
DERECHO EMPRESARIAL
Derecho de Sociedades
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¿ Porqué me asocio con otras personas ?
MOTIVACION PARA
ASOCIARSE
Complemento de la capacidad de
trabajo individual.
Deseo de obtener o aumentar capital.
Disminución del riesgo mediante
su división.
Limitar la responsabilidad.
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¿ Porque limitar la responsabilidad ?
Regla general: El deudor responde con su patrimonio.
Excepción: Fijar un límite EL APORTE
“En caso de pérdidas, únicamente pierdo mi aporte”
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Concepto de Persona Jurídica:
Limitación de responsabilidad
Capacidad Jurídica
Existencia perpétua
Autonomía Patrimonial
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Concepto de Persona Jurídica:
AL TENER “CAPACIDAD JURIDICA” LA SOCIEDAD:
1. Puede actuar en el trafico como una individualidad con su propio nombre.
2. Es un sujeto distinto de sus socios.3. Tiene un domicilio propio.4. Tiene capacidad de contratación.5. Actúa como comerciante.6. Puede adquirir propiedades.7. Puede ser parte en juicio (demandar y ser
demandada).
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Personas Jurídicas sin fin de lucro
PERSONAS NATURALES vs. PERSONAS JURIDICAS
CODIGO CIVIL LEY GRAL. DE SOCIEDADES
- ASOCIACION- COMITÉ- FUNDACION
- SOCIEDAD ANONIMA - SRL- SOC. COLECTIVA- SOC. EN COMANDITA- SOC. CIVIL
OTROS: - EIRL - COOPERATIVAS
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2. SociedadesNociones generales
Nacimiento de la sociedad:
Se celebra un contrato.
▫ Surgen derechos y obligaciones.
▫ Hay que cumplir formalidades:
CONTRATO ESCRITURA PUBLICA REGISTRO
▫ ¿Desde cuando existe la persona jurídica ?
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2. SociedadesNociones generales
¿ Que persiguen los socios al asociarse ?
o Ejercicio en común de una actividad económica.o Consecución del objeto social.o Obtención de lucro.
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CONTENIDO DEL CONTRATO DE SOCIEDAD:
1. OBJETO SOCIAL
“El objeto de la sociedad será dedicarse a la actividad minera, lo cual
incluye estudios de suelo, exploración, extracción, transporte,
transformación y comercialización de minerales”
Actividades lícitas
Actos “ultra vires”
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CONTENIDO DEL CONTRATO DE SOCIEDAD:
2. DENOMINACION O RAZON SOCIAL
Diferencias
Protección del nombre
Conflicto con marcas registradas
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CONTENIDO DEL CONTRATO SOCIAL:
3. DURACION (determinada o indefinida)
4. DOMICILIO
Actividades principales o administración
5. APORTES DE CADA SOCIO
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CONTENIDO DEL CONTRATO SOCIAL:
6. CAPITAL
7. NOMBRAMIENTO DE REPRESENTANTES
8. REGLAS DE FUNCIONAMIENTO (quórum, mayorías)