Noticias BEQUAL

Boletín de la Fundación Bequal Diciembre de 2015

Amigas y amigos Bequal

“En la utopía de ayer se incubó la realidad de hoy, así

como en la utopía de mañana palpitarán nuevas realida-

des.” José Ingeniero

Desde la Fundación Bequal queremos daros las gracias

por vuestra apuesta sincera por nuestro proyecto, sin

lugar a duda no hubiese sido posible sin todos vosotros.

Esperamos que paséis unos días maravillosos disfrutando

de lo cosechado a lo largo del año.

Nuestros mejores deseos para el año nuevo!

En el 2016 seguimos!!!!

Fundación Bequal

EN ESTE NÚMERO

Actividades del 2015

Normalización de

modelos

Concesión y renova-

ción

Promoción y difu-

sión

Otras

Normalización

1.- Desarrollo del Modelo

Bequal para Administracio-

nes Públicas

En Colaboración INAP, se

ha desarrollado del Modelo Bequal para las Administra-

ciones Públicas. El Proyecto

está ya finalizado habién-

dose elaborado un artículo para la revista Gestión y

Análisis de Políticas Públi-

cas y un informe final con-

sistente en un documento

de aplicación práctica a la

Administración tal y como

se ha establecido por el

INAP, tan sólo pendiente

de publicación por parte

del INAP y que se encuen-

tra en fase de edición.

2.- Desarrollo del Modelo

Bequal de aplicación en

Centros Especiales de Em-

pleo.

El Modelo de Verificación Bequal de aplicación en

Centros Especiales de Em-

pleo, que está concluido a

falta de poner en marcha

los pilotos, que se realiza-

rán en centros especiales

de empleo de diversa tipo-

logía y localización.

3.- Modelo Micro-Pymes y

pequeñas entidades de la

economía social

Finalización de la colabo-

ración con Fundación Ca-

jasol y Cuarto Sector para

desarrollo y de un modelo

aplicable a pequeñas enti-

dades de la economía so-

cial Andaluzas y apoyo

económico a las entidades

que se certifiquen. En este

proyecto participarán cua-

tro entidades de la econo-

mía social situadas en la

Comunidad Autónoma de

Andalucía. Este formato, se

intentará trasladar a otras

Comunidades Autónomas

con apoyo de otras Funda-

ciones.

Certificación y renovación

Promoción y di-

fusión del sello

1.- Respaldo de las Adminis-

traciones Públicas

A lo largo del 2015 la Funda-

ción Bequal ha continuado

desplegado una importante

actividad de relación institu-

cional recabando los apoyos

necesarios para que desde las

instituciones exista un respaldo

y reconocimiento de la Certifi-

cación Bequal como modelo

objetivo de medición válida y

fiable de la RSE –D, a través

de un convenio de con la Di-

rección General de Economía

Social, Trabajo Autónomo y

RSE que continuaremos impul-

sando para su firma en el

2016.

2.- Subvención de la Direc-

ción General de Trabajo

Autónomo, Economía So-

cial y RSE

En esta ocasión las activi-

dades de difusión las hemos

llevado a cabo en las si-

guientes ciudades:

Valencia (19 noviembre)

Bilbao (25 noviembre)

Zaragoza (10 diciembre)

Barcelona (15 diciembre,

emisión en streaming)

3.-Actos de comunicación

A lo largo del 2015, en materia de difusión hemos participado en

diversas jornadas, tanto como ponentes como asistentes. En con-

creto hemos sido ponentes en:

Ponencia I Congreso Nacional de empleo de personas con

discapacidad celebrado en Granada los días 5 y 6 de

marzo

Ponencia en Desayuno de redacción “RSC: integración la-

boral y desarrollo sostenible”, organizado por el Diario

de Sevilla

Participación en la mesa RSE ética o cosmética

Presentación en Jornadas INAP, donde participaron entida-

des públicas colaboradoras de Bequal en el desarrollo

de los pilotos del modelo de Administraciones Públicas y

una de las empresas emblemáticas Bequal; Gas Natural.

Presentación de RSE-D y Modelo Bequal en las Jornadas

INAP en la Universidad de Verano Menéndez Pelayo el

29 de julio

El 1 de Octubre la Fundación Bequal presentó su Modelo

de aplicación para las Administraciones Públicas en el

Congreso GIGAPP, VI Congreso Internacional en Go-

bierno Administración y Políticas Públicas, importante

foro de debate académico y profesional sobre gestión y

políticas públicas.

El 13 de noviembre, estuvimos invitados por el CADE de Má-

laga, a presentar nuestra Certificación a empresas de la

Economía Social andaluzas

4.- Club Bequal

Actualmente, estamos trabajando en infor-

mar y comunicar sobre aspectos relaciona-

dos con accesibilidad Web, legislación, vali-

dadores, etc.

Desde Bequal, también se ha apoyado a

empresas Certificadas a participar en con-

cursos prestigiosos. Es el caso de ILUNION

hoteles, única hasta la fecha con categoría

Bequal Premium, quien logró el galardón de

World Travel & Turism Council (WTTC) o el

Premio Cegos a las mejores prácticas de

RRHH por su Proyecto Bequal.

Este último trimestre se han lanzado los pri-

meros Boletines electrónicos del Club Be-

qual con información relevante sobre Be-

qual y RSE-D en general. Dando difusión a la

actividad de la Fundación y los apoyos que

se van logrando para las empresas certifica-

das.

Del mismo modo, Bequal viene invitando a

las empresas certificadas, y así lo continuará

haciendo, a participar como ponentes en

las mesas de eventos organizados por Be-

qual o en colaboración con nosotros.

5.- Asociación Es-

pañola de Funda-

ciones

Fundación Bequal

se ha asociado a

la AEF al objeto

de alcanzar ma-

yor difusión y siner-

gia con otras fun-

daciones y hemos

participado en

varias jornadas

organizadas por la

AEF.

6.-

Internacionaliza-

ción

Continúa el gran

interés desde Lati-

noamérica en el

Modelo Bequal,

habiendo recibido

numerosas peti-

ciones de certifi-

cación, así como

de entidades so-

ciales interesadas

en ser gestores de

nuestra certifica-

ción. Además, va-

rias empresas de

las ya certificadas

son multinaciona-

les y desean tras-

ladar el estándar

Bequal a su nego-

cio fuera de nues-

tras fronteras.

7.- Alianzas y nuevos operadores

La Fundación Bequal en su afán por sumar

iniciativas y alianzas con otros operadores

en el marco de la RSE, está trabajando

para incorporar los indicadores Bequal en

otras certificaciones de prestigio en rela-

ción con la RSE y la excelencia, así esta-

mos avanzando con EFQM, SR10 o SGE21.

Este último trimestre se está trabajando

con la Fundación Más Familia en la coor-

dinación EFR-Bequal, que permita a las

empresas certificadas en ambos modelos

operativizar la gestión de los procesos y

optimizar recursos. Así mismo, ambas enti-

dades promocionaremos las certificacio-

nes EFR y Bequal como sinérgicas y orien-

tadas a principios de RSE.

Otras

1.- Solicitudes ante organismos públicos:

Fruto del trabajo diario de la fundación y las diferentes consultas

realizadas ante la inspección de trabajo en el desempeño del mis-

mo, así como de los servicios de las respectivas comunidades au-

tónomas en la materia, se ha visto pertinente realizar varias solicitu-

des a organismos públicos:

Solicitud a la Dirección General de Trabajo

Elaboración de un criterio técnico sobre el RD 364/2005 pa-

ra que no haya lugar a diferentes interpretaciones aclaran-

do diversos puntos del mismo. Tesorería General de la Seguridad Social

Puesta a disposición de las empresas a través del Sistema

Red un Informe conforme a la DA 1ª RD 364/2005 para faci-

litar el autocontrol del cumplimiento legislativo de forma

regular por parte de las empresas.

En este sentido, en junio de este año la Tesorería dio respuesta afir-

mativa a nuestra solicitud, trasladando su intención de poner en

marcha el desarrollo del citado informe primero para puesta a dis-

posición a través del Sistema Red on line y posteriormente incorpo-

rar esta funcionalidad a la modalidad de remesas (Winsuite/Siltra).

2.- Transparencia:

Aunque la Fundación Bequal no está afectada por la Ley de Trans-

parencia, se consideró adecuado trasladar públicamente toda la

actividad de nuestra Fundación. De este modo, a lo largo de 2015

se ha trabajado en ello y hoy ya nuestra Web cuenta con un espa-

cio de TRANSPARENCIA a disposición de todos los ciudadanos.

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