doble titulación ade - derecho · 2013. 12. 17. · vi derechos y deberes del estudiante en...

“Prácticas en Empresas”

Doble Titulación Ade - Derecho Universitat de València

Guía del Estudiante

Curso Académico 2013/2014

Índice Pág.

I Introducción ................................................................................................ 4 II Prácticas externas curriculares ................................................................... 5

II.1 Requisitos de los estudiantes ....................................................................... 5 II.2 Duración, créditos y periodo de realización .................................................. 6 II.3 Áreas de actuación profesional / actividades ............................................... 6 II.4 El Seguro del estudiante .............................................................................. 6 II.5 La relación entre el estudiante, la empresa y la Universidad ....................... 6

III Procedimiento para las prácticas curriculares ............................................ 7 III.1 Presentación de solicitudes .......................................................................... 7 III.2 Admisión de estudiantes .............................................................................. 7 III.3 Prácticas ofertadas ....................................................................................... 8 III.4 Elección de la práctica .................................................................................. 8 III.5 Matrícula ....................................................................................................... 8 III.6 Reunión inicial y comienzo de las prácticas ................................................. 8 III.7 Evaluación de la práctica .............................................................................. 9

IV Autoprácticum ........................................................................................... 10 V Reconocimiento de créditos de prácticas por experiencia profesional o

laboral ....................................................................................................... 12 V.1 Requisitos de los Estudiantes .................................................................... 12 V.2 Procedimiento ............................................................................................. 13

VI Derechos y deberes del estudiante en prácticas ...................................... 14 VII Derechos y deberes del Tutor Académico ................................................ 15 VIII Derechos y deberes del Tutor de Empresa .............................................. 16 IX Procedimiento de incidencias ................................................................... 18 X Programas de Actividades ........................................................................ 18 XI Prácticas externas extracurriculares ......................................................... 27

XI.1 Requisitos del estudiante .......................................................................... 27 XI.2 Incompatibilidades ...................................................................................... 28 XI.3 Duración ..................................................................................................... 28 XI.4 Procedimiento para solicitarlas ................................................................... 28 XI.5 Tutor Académico de la práctica extracurricular: ......................................... 28 XI.6 Inclusión de la práctica en el SET .............................................................. 29

XII Regulación de las prácticas externas ....................................................... 29 XIII Terminología ............................................................................................. 29 XIV Preguntas más frecuentes ........................................................................ 30 XV Calendario previsto prácticas 2013-2014 ................................................. 32 XVI Información ............................................................................................... 33

Anexo A. Autoprácticum Anexo B. Oferta de práctica adicional en caso de autoprácticum Anexo C. Informe periódico del estudiante

Prácticas en Empresa ADE_DERECHO Curso 2013/2014

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PRESENTACIÓN

La asignatura troncal/optativa “Prácticas en empresa” se dirige a los estudiantes de ADE-Derecho, que se encuentren en una avanzada fase de sus Licenciaturas, con el fin de poder extraer el mayor aprovechamiento de esta asignatura. Los estudiantes matriculados en esta asignatura podrán realizar un período de trabajo de prácticas relacionadas con contenidos académicos de las titulaciones que cursan en la UV, en despachos, empresas y/o instituciones públicas y privadas. Dichas prácticas estarán tuteladas y supervisadas por un profesor tutor de la Facultat d’Economia o de la Facultad de Derecho, preferentemente del ámbito de especialización de la plaza ofrecida.

El objetivo de las Prácticas en Empresa que se ofrecen a los estudiantes

de ADE-Derecho es conseguir, a través de un periodo de integración en una empresa, que adquieran las capacidades técnicas (saber), de aprendizaje (saber hacer), interpersonales (saber estar), y de pensamiento (saber ser), que les capaciten para integrarse en el mundo laboral con mayores garantías de éxito.

El órgano encargado en la Facultad de Derecho de regular las prácticas

en empresa de ADE-Derecho es la Comisión de Prácticas de Centro, presidida por la Coordinadora de Prácticas de la Facultad, Dª Ana I. Lois Caballé ([email protected]). En la Facultat d’Economia, el máximo representante es el Vicedecano de Prácticas D. José Manuel Pastor Monsálvez ([email protected]) y Dª. Empar Pons Blasco ([email protected] ) actúa como Coordinadora de Prácticas de Centro. Adicionalmente existe una Comisión de Prácticas de la Doble Titulación Ade-Derecho que es el órgano último encargado de organizar y supervisar académicamente las prácticas, con el apoyo de la Fundación Universidad-Empresa, ADEIT.


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I INTRODUCCIÓN

Las prácticas externas son las actividades formativas realizadas por los

estudiantes en empresas o instituciones y entidades. El objetivo de estas prácticas es complementar la formación del estudiante mediante la realización de un período de prácticas, con el fin entre otros de:

a) Conocer la vida profesional. b) Introducir al estudiante en la problemática de la empresa, institución o

entidad. c) Contrastar en la empresa y en las instituciones públicas y privadas los

conocimientos teóricos y prácticos adquiridos durante la titulación. d) Realizar trabajos que pongan a prueba la capacidad crítica y reflexiva

del estudiante y poner en práctica su capacidad de análisis y síntesis de las áreas estudiadas.

Modalidades de prácticas: - Prácticas curriculares: se configuran como actividades

académicas integrantes del plan de estudios y que se corresponden con una asignatura.

- Prácticas extracurriculares: aquellas que los estudiantes pueden hacer con carácter voluntario durante el periodo de formación y que, a pesar de tener las mismas finalidades que las prácticas curriculares, no forman parte del plan de estudios correspondiente.


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II PRÁCTICAS EXTERNAS CURRICULARES

II.1 REQUISITOS DE LOS ESTUDIANTES

Requisitos Generales1

a) Ser estudiante de la Universitat de València o encontrarse cursando estudios en uno de sus centros en el marco de programas de movilidad académica o de convenios establecidos con otras universidades y centros de formación superior.

b) En el caso de prácticas externas curriculares, estar matriculado en la asignatura vinculada, según el plan de estudios de que se trate.

c) Reunir las condiciones necesarias para el correcto desarrollo de las actividades y las competencias asociadas a las prácticas.

d) No mantener ninguna relación contractual con la empresa o institución pública o privada en la que se van a realizar las prácticas, salvo autorización expresa por la Comisión de Prácticas de Centro.

e) No mantener relación de parentesco hasta tercer grado con los responsables de los órganos de dirección de la empresa o entidad o de los tutores, salvo autorización expresa de la Comisión de Prácticas de Centro.

f) En el supuesto de las prácticas extracurriculares, tener superado como mínimo el 50% de los créditos de la titulación en la que se encuentra matriculado.

g) La Comisión de Prácticas de Centro podrá establecer otros requisitos adicionales.

Titulación Centro Asignatura Créditos Requisitos*

ADE-DERECHO

FAC. ECONOMIA

PRÁCTICAS EN EMPRESA

24créditos optativos

320 créditos

FAC. DERECHO

PRÁCTICUM + LIBRE

ELECCIÓN

14 créditos troncales + 10 libre elección

Podrán solicitar la realización de las “Prácticas en Empresas” los

estudiantes de la doble titulación Ade-Derecho, que reúnan los siguientes requisitos:

- Haber superado 320 créditos de la titulación en la segunda

convocatoria de exámenes del curso académico 2012/2013.

1 Artículo 10 del Reglamento de prácticas externas de la Universitat de València.


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* Los estudiantes que soliciten las Prácticas en Empresa y hayan

disfrutado en el curso 2012/2013 de Programas de Intercambio (nacionales o internacionales), deberán entregar los certificados originales de las calificaciones obtenidas en correspondientes universidades, antes del 9 de septiembre de 2013.

II.2 DURACIÓN, CRÉDITOS Y PERIODO DE REALIZACIÓN

Titulación Duración Periodo de realización

ADE-DERECHO 600 horas

mínimo Preferentemente durante el 2º

semestre 2013-14

II.3 ÁREAS DE ACTUACIÓN PROFESIONAL / ACTIVIDADES

Ver programas (apartado X de la presente guía).

II.4 EL SEGURO DEL ESTUDIANTE

El estudiante está cubierto durante sus prácticas por un seguro de

accidentes y de asistencia sanitaria y por otro seguro de responsabilidad civil, a cargo de la Universitat de València, que cubren los riesgos que pudieran derivarse como consecuencia de su realización.

El procedimiento en caso de accidente está explicado en la sección de

prácticas de la Web de ADEIT: http://www.adeituv.es/practicas-en-empresas/estudiantes/incidencias-

durante-la-practica/

II.5 LA RELACIÓN ENTRE EL ESTUDIANTE, LA EMPRESA Y LA

UNIVERSIDAD

Dado el carácter formativo de estas prácticas y, según lo establecido por

la regulación de las prácticas externas, no derivará para la empresa o institución obligación alguna de carácter laboral, al carecer de esa condición la relación que se establece, ni implicará por parte de éstas ningún compromiso en cuanto a la posterior incorporación de los estudiantes en las mismas.


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Asimismo, la empresa firmante no podrá cubrir, ni siquiera con carácter eventual o interino, ningún puesto de trabajo con el estudiante mientras éste esté realizando las referidas prácticas.

III PROCEDIMIENTO PARA LAS PRÁCTICAS CURRICULARES

III.1 PRESENTACIÓN DE SOLICITUDES

La solicitud de prácticas curriculares tanto para prácticas propuestas por ADEIT como para el reconocimiento y el autoprácticum deberá realizarse a través de la Secretaría Virtual, en la opción de “Prácticas”.

Único plazo de presentación solicitudes: del 16 de abril al 7 de mayo

de 2013. IMPORTANTE: Es imprescindible realizar la solicitud de prácticas en el

tiempo y forma señaladas en la presente guía para tener la posibilidad de realizar las prácticas curriculares durante el curso académico 2013-2014.

III.2 ADMISIÓN DE ESTUDIANTES

Una vez comprobado que los solicitantes cumplen los requisitos académicos establecidos, se expondrán en la Web de la Facultad de Derecho, de la Facultat d’Economia y la de ADEIT (http://www.adeituv.es) la relación de los estudiantes admitidos. El orden de los estudiantes estará en función de su nota de expediente, siguiendo acuerdo de la Comisión de Prácticas de la Titulación.

El orden se establece en función de la media de calificaciones obtenidas por el estudiante de las asignaturas cursadas y aprobadas hasta la segunda convocatoria del curso 2012/2013.

PUBLICACIÓN: Exposición de estudiantes admitidos:

El 5 de septiembre de 2013

RECLAMACIONES Y RELACIÓN DEFINITIVA En la Secretaría de la Facultad de Derecho o en Secretaría de la Facultat

d’Economia, mediante instancia normalizada:

Reclamaciones: del 5 al 11 de septiembre de 2013 Relación definitiva: 13 de septiembre de 2013


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III.3 PRÁCTICAS OFERTADAS

La relación de plazas ofertadas de entre las que el estudiante deberá elegir se expondrá en las Webs de las Facultades y en ADEIT, En la relación aparecerán los datos de la empresa, el sector de actividad, población, periodo de la práctica, los requisitos que debe cumplir el estudiante, las actividades a realizar y si hay o no remuneración.

La fecha prevista para la publicación de las plazas ofertadas y

aprobadas por la Comisión de Prácticas será entre el 5 y el 11 de septiembre de 2013.

III.4 ELECCIÓN DE LA PRÁCTICA

Se convocará a los estudiantes admitidos a una sesión presencial de elección de plaza de Prácticas en Empresa. En dicha sesión, los estudiantes, siguiendo el orden de prelación publicado, elegirán la práctica de entre las plazas ofertadas.

La fecha prevista para la sesión de elección de las prácticas por los

estudiantes será el 17 de septiembre de 2013.

III.5 MATRÍCULA

Los estudiantes que hayan solicitado realizar la asignatura "Prácticum" o “Prácticas en Empresa” deben tener en cuenta que la admisión en dicha asignatura es IRRENUNCIABLE una vez que se haya elegido la plaza de prácticas.

Los estudiantes admitidos y, que hayan elegido plaza de prácticas, serán

matriculados automáticamente de la asignatura de “Prácticum” o “Prácticas en Empresa” y se generarán los recibos de tasas correspondientes. El impago de dichas tasas supondrá la anulación de la totalidad de la matrícula efectuada en este curso académico. (art. 147 del Decreto Legislativo 1/2005, de 25 de febrero, del Consell de la Generalitat, por el que se aprueba el Texto Refundido de la Ley de Tasas de la Generalitat).

III.6 REUNIÓN INICIAL Y COMIENZO DE LAS PRÁCTICAS

La relación de estudiantes y el Tutor Académico que le ha sido asignado para la tutela de su práctica, se publicará, la segunda quincena del mes de septiembre de 2013, en la Web de las Facultades de Derecho y Economía y en la Web de ADEIT. Se indicará también, la fecha y lugar de la primera reunión que el Tutor Académico debe mantener con el estudiante.


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El estudiante deberá reunirse con su Tutor Académico antes de ponerse en contacto con la empresa. En esta reunión se le facilitarán los documentos que formalizan su práctica y se le explicarán las cuestiones relativas al seguimiento y evaluación de la misma.

En el supuesto que no venga determinada la fecha de la reunión inicial,

el estudiante deberá ponerse en contacto directo con su Tutor Académico para fijar dicha reunión. Para contactar con el profesor tutor, el estudiante puede escribirle un correo electrónico o acudir a su horario de tutoría. Estos datos de contacto deberán consultarse en la Web del departamento del profesor tutor.

Ante cualquier incidencia en este sentido, deberá contactarse con las

Coordinadoras de Prácticas, [email protected] o [email protected]. Fechas previstas de inicio de las prácticas: - Primer semestre: a partir del 1 de octubre de 2013. - Segundo semestre: a partir del 3 de febrero de 2014. Estas fechas no son las fechas de inicio obligatorias, sino que son

fechas a partir de las cuales los estudiantes se pueden incorporar a las empresas e iniciar las prácticas. La fecha de incorporación dependerá de los intereses de la empresa y de que el acuerdo de prácticas esté firmado por todas las partes.

III.7 EVALUACIÓN DE LA PRÁCTICA

¿Qué se evalúa? Se evalúa que el estudiante haya alcanzado los objetivos genéricos de

las prácticas curriculares así como los objetivos particulares de la práctica que tiene asignada, según el programa de actividades concertado en su acuerdo de prácticas, que suele coincidir con alguno de los modelos de programas de actividades establecido por la Comisión de Prácticas, que vienen detallados en el apartado VIII Anexos de esta guía.

¿Cómo se evalúa? La evaluación de la práctica se basará en tres aspectos, cada uno de

ellos con un peso específico en la calificación final, siendo condición imprescindible la presentación de los informes parciales y de la memoria final para superar la asignatura:

1. Informes periódicos: el estudiante deberá cumplimentar una vez al

mes la plantilla de “Informe” que se encuentra al final de este documento. Los informes periódicos suponen un 30% de la calificación final.

2. Valoración del Tutor de Empresa: informe emitido por el Tutor de

Empresa e información que este transmitirá directamente al Tutor de la Universidad. En el plazo de 10 días el Tutor de Empresa deberá remitir por cualquier medio al Tutor Académico la plantilla de


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evaluación cumplimentada y firmada. Esta valoración supondrá el 40% de la calificación final de la práctica.

3. Memoria de prácticas: Una vez finalizada la práctica y en el plazo

máximo de 10 días el estudiante entregará al Tutor Académico la memoria de actividades realizada. La valoración de este documento supondrá el 30% de la calificación final. La memoria deberá tener una extensión mínima de 10 folios y máxima de 20, espacio y medio, letra Times New Roman, tamaño 12p.

El contenido de la memoria debería ajustarse a la siguiente estructura:

I) Identificación de la empresa/institución II) Descripción del sector de actividad III) Descripción de la empresa:

- Actividad - Organigrama - Descripción del departamento en el que está realizando la

práctica (tareas, relaciones con otros departamentos...) IV) Descripción de las actividades realizadas. V) Aplicaciones de los conocimientos adquiridos en el estudio de la

carrera a la realización de la práctica. VI) Competencias y habilidades desarrolladas en la realización de la

práctica. VII) Valoración personal de la práctica.

Con toda esta documentación, el Tutor Académico debe redactar un

informe por cada estudiante y evaluar sus prácticas, quedando reflejadas en su expediente académico mediante una calificación con nota.

¿Cuando se evalúa? El Tutor Académico evaluará la práctica tras su finalización. La evaluación deberá reflejarse en el acta mediante una calificación con

nota al finalizar el semestre. ¿Se puede suspender la asignatura “Prácticas en Empresa”? Al igual que cualquier asignatura, el incumplimiento de las obligaciones

del estudiante (no entrega de las memorias periódicas, no asistencia a las reuniones que convoca el tutor, incumplimiento en la empresa, informe negativo del Tutor de Empresa, memoria poco desarrollada o copiada…) puede suponer el suspenso de la misma.

IV AUTOPRÁCTICUM

El estudiante que cumpla con los requisitos necesarios para solicitar las prácticas externas curriculares, podrá por iniciativa propia, localizar un puesto para realizar su práctica, que denominamos “Autoprácticum”, cuya idoneidad será valorada por la Comisión de Prácticas.


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No se puede realizar el Autoprácticum en dos, o más, lugares diferentes. Requisitos El estudiante propondrá su Autoprácticum durante el 1º o 2º semestre,

siempre que la empresa se comprometa a ofertar otra plaza adicional para ser ofertada al resto de estudiantes.

No necesitan aportar una plaza adicional los estudiantes que se

encuentren en alguna de estas situaciones: 1. Que estén trabajando. 2. Que tengan una situación familiar grave o presenten una

discapacidad y lo acrediten documentalmente (ej. Necesitad de atender a una persona en situación de dependencia).

3. Que sean beneficiarios de un programa de movilidad para el siguiente curso.

4. Cuando se presente un Autoprácticum fuera de la Comunidad Valenciana (se puede presentar en el extranjero).

Procedimiento 1. Presentar la solicitud de prácticas a través de la Secretaría Virtual

(igual que cualquier estudiante). 2. Marcar en dicha solicitud la opción de Autoprácticum y bajarse los

formularios que se indican en la misma (Anexos A y B). 3. Buscar la empresa para realizar sus prácticas, siendo el tutor de la

misma quien envía por correo electrónico, entre el 16 de abril y el 28 de junio, a [email protected] el Anexo A “Autoprácticum” y el Anexo B “Oferta de prácticas adicional”.

4. En el supuesto que únicamente se envíe el Anexo A, el estudiante también presentará en la Secretaría de las Facultades, en la fecha antes indicada, los documentos acreditativos de las situaciones a y b anteriores.

5. La Comisión de Prácticas resolverá las solicitudes presentadas antes de la sesión de elección de prácticas.

Estudiantes en programa de movilidad y autoprácticum En el caso de que el estudiante se encuentre participando en un

programa de movilidad en el primer semestre de 2014 y tenga intención de gestionarse un Autoprácticum en el extranjero aprovechando su estancia, el procedimiento será el siguiente:

1. Se remitirá un correo electrónico a [email protected], antes del 28 de junio de 2013, informando de su intención de gestionarse un Autoprácticum en el extranjero y por tanto, de que su Autoprácticum se presentará fuera del plazo establecido con carácter general.

2. No se elegirá plaza de prácticas en la sesión de elección. En el caso de que se elija plaza no se aceptará el Autoprácticum que se presente con posterioridad.


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3. El plazo de presentación de Autoprácticum para estos casos será hasta el 15 de diciembre de 2013.

4. En el caso de que el estudiante no consiga gestionarse un Autoprácticum, o el que se presente no sea aceptado por la Comisión, podrá elegir una plaza de las que hayan quedado por cubrir tras la sesión de elección. En este caso el estudiante debe ponerse en contacto con ADEIT, [email protected].

Nota: Nótese la diferencia entre un alumno que está en un programa

Erasmus y quiere hacer prácticas (que es el objeto de esta guía) y el programa Erasmus Prácticas (que coordina Relaciones Internacionales). Son convocatorias distintas con diferentes plazos y requisitos.

V RECONOCIMIENTO DE CRÉDITOS DE PRÁCTICAS POR EXPERIENCIA

PROFESIONAL O LABORAL

Según el Reglamento para la Transferencia y Reconocimiento de

Créditos de la Universitat de València, aprobado por Consejo de Gobierno de 24 de mayo de 2011, ACGUV 126/2011, la experiencia laboral y profesional acreditada puede ser reconocida en forma de créditos en la asignatura de Prácticas Externas.

Siguiendo este Reglamento, la Comisión de Prácticas Externas de la

Doble Titulación, en sesión del día 18 de febrero de 2013, adoptó por unanimidad los siguientes acuerdos sobre requisitos, criterios y procedimientos para los posibles reconocimientos de créditos de prácticas curriculares.

V.1 REQUISITOS DE LOS ESTUDIANTES

Sólo se podrá solicitar el reconocimiento de créditos de prácticas en las

siguientes situaciones: - Cumplir con los requisitos exigidos para la realización de las

prácticas curriculares. - Que la experiencia laboral o profesional proceda de actividades

con contrato laboral o actividades por cuenta propia debidamente acreditadas.

- Cuando la actividad tenga una duración mínima de 6 meses,

siempre y cuando se cubran las horas exigidas en la titulación. No se admiten, por tanto, reconocimientos de créditos por actividades inferiores a 6 meses. Sin embargo, se pueden admitir acumulación de contratos de duración inferior a 6 meses en una misma empresa o en distintas empresas.


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- Si la actividad ha finalizado, cuando ésta se haya desarrollado dentro de los últimos tres años (a contar desde el periodo de presentación de solicitudes de prácticas).

- Cuando la actividad desarrollada esté relacionada con alguno de

los programas de actividades, que figuran en el apartado de esta guía “Programas de Actividades”, correspondientes a la titulación que está cursando el estudiante.

- Cuando el estudiante presente la solicitud de reconocimiento en el

plazo y forma establecido por la Comisión de Prácticas, tal y como se explica a continuación.

V.2 PROCEDIMIENTO

1. El estudiante deberá presentar la solicitud de prácticas integradas del 16 de abril al 7 de mayo a través de Secretaria Virtual.

2. El estudiante presentará la solicitud de reconocimiento en la

Secretaría de la Facultad de Economía o de la Facultad de Derecho del 16 de abril al 28 de junio de 2013.

Documentación a aportar:

a. Hoja de Servicios o Vida Laboral. b. Certificado de la Empresa/Entidad, firmado y sellado por el

Director o Responsable de la misma, haciendo constar la antigüedad en el puesto, categoría profesional y una descripción detallada del trabajo realizado.

c. Memoria original, personalizada y firmada por el estudiante que solicita el reconocimiento, describiendo detalladamente las tareas profesionales desempeñadas en la Empresa/Entidad. El formato y el contenido de la memoria se especifica en el apartado III.7.

La Comisión de Prácticas resolverá las solicitudes de reconocimientos

dentro de los plazos previstos en el calendario (ver apartado XV de esta guía). De no ser aceptadas, los alumnos deberán seguir el procedimiento

ordinario de elección de práctica.

Cuando el resultado del reconocimiento sea favorable, el estudiante deberá abonar el recibo correspondiente. Según lo dispuesto en la Ley de Tasas de la Generalitat, el importe será el 25% del precio de los créditos que le van a reconocer, previamente a la incorporación de la asignatura de Prácticas en su expediente académico. La nota que aparecerá en su expediente será Apto .

Aquellos estudiantes que inicien una relación laboral una vez hayan

iniciado el periodo de prácticas, no podrán solicitar el reconocimiento. Si la relación laboral se inicia antes del inicio de la práctica que tiene asignada, deberá ponerse en contacto con los coordinadores de prácticas ([email protected],


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[email protected] [email protected]), para que presente el caso ante la comisión.

VI DERECHOS Y DEBERES DEL ESTUDIANTE EN PRÁCTICAS

Derechos del estudiante

a) Ser tutelado por un profesor de la Universitat de València y por un profesional que preste servicios en la empresa o institución en donde se realice la práctica.

b) Recibir una copia del acuerdo de su práctica externa. c) Ser evaluado y además, cuando la práctica es curricular, calificado de

acuerdo con los criterios establecidos en la guía docente de la asignatura.

d) Percibir, en los casos en que así se estipule, la aportación económica de la empresa o institución, en concepto de bolsa o ayuda al estudio.

e) Poder cumplir con su actividad académica, formativa y de representación y participación, previa comunicación con antelación suficiente a la entidad colaboradora.

f) Recibir, por parte de la entidad colaboradora, información de la normativa de seguridad y prevención de riesgos laborales.

g) Recibir de la empresa o institución donde ha realizado las prácticas un documento acreditativo con mención expresa de la actividad desarrollada, su duración y, en su caso, su rendimiento.

h) Disponer de la propiedad intelectual e industrial en los términos establecidos en la legislación reguladora de la materia.

i) Disponer, en el caso de los estudiantes con discapacidad, de los recursos necesarios para el acceso a la tutela, a la información, a la evaluación y al propio desempeño de las prácticas en igualdad de condiciones.

j) Conciliar, en el caso de los estudiantes con discapacidad, la realización de las prácticas con aquellas actividades y situaciones personales derivadas o conectadas con la situación de discapacidad.

k) Aquellos otros derechos previstos en la normativa vigente o en los correspondientes convenios suscritos por la Universitat de València con la entidad colaboradora.

Deberes del estudiante

a) Conocer y cumplir la normativa vigente relativa a prácticas externas establecida por la Universitat de València.

b) Firmar el acuerdo que formaliza su práctica antes de su inicio. c) Conocer y desarrollar el proyecto formativo de prácticas siguiendo las

indicaciones del tutor asignado por la entidad colaboradora y bajo la supervisión del Tutor Académico.

d) Incorporarse a la entidad colaboradora en la fecha acordada, cumplir el horario previsto en el proyecto formativo, según el calendario


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laboral, y respetar las normas de funcionamiento, seguridad y prevención de riesgos laborales de la misma.

e) Mantener contacto con el Tutor Académico durante el desarrollo de la práctica y comunicarle cualquier incidencia que pueda surgir en la misma.

f) Elaborar una memoria final de las prácticas y, en su caso, un informe intermedio.

g) Guardar confidencialidad de la información interna de la entidad colaboradora y guardar secreto profesional sobre sus actividades, durante las prácticas y finalizadas éstas.

h) Mostrar, en todo momento, una actitud respetuosa hacia la política de la entidad colaboradora, salvaguardando el buen nombre de la Universitat de València.

i) Aquellos otros deberes previstos en la normativa vigente o en los correspondientes convenios suscritos por la Universitat de València con la entidad colaboradora.

j) El estudiante cumplimentará el formulario de evaluación del “Prácticas Externas” por el estudiante. http://www.uv.es/gade/c/adeit/evaluacion_practicas_estudiante.htm

VII DERECHOS Y DEBERES DEL TUTOR ACADÉMICO

Derechos del Tutor Académico

a) Ser informado acerca de la normativa que regula las prácticas externas así como del proyecto formativo y de las condiciones bajo las que se desarrollará la estancia del estudiante a tutelar.

b) Recibir una copia del acuerdo de prácticas. c) Tener acceso a la entidad colaboradora para el cumplimiento de los

fines propios de su función. d) Recibir de la Universidad de València la información y el apoyo

necesarios para tutelar a los estudiantes con discapacidad. e) Obtener el reconocimiento y la acreditación de su actividad

académica en los términos que establezca la Universitat de València, de acuerdo con su normativa interna.

Deberes del Tutor Académico a) Firmar el acuerdo de prácticas antes del inicio de las mismas. b) Velar por el normal desarrollo del proyecto formativo de prácticas,

garantizando la compatibilidad del horario de realización de las mismas con las obligaciones académicas, formativas y de representación y participación del estudiante.

c) Facilitar al estudiante el calendario de tutorías para el seguimiento de las prácticas.

d) Hacer un seguimiento efectivo de las prácticas coordinándose para ello con el tutor de la entidad colaboradora.


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e) Autorizar, en coordinación con el tutor de la entidad, las modificaciones que se puedan producir en el proyecto formativo.

f) Llevar a cabo el proceso evaluador de las prácticas del estudiante tutelado y emitir la correspondiente calificación cuando se trate de prácticas curriculares.

g) Guardar confidencialidad en relación con cualquier información que conozca como consecuencia de su actividad como tutor.

h) Informar al coordinador de prácticas de centro de las posibles incidencias surgidas.

i) Supervisar, y en su caso solicitar, la adecuada disposición de los recursos de apoyo necesarios para asegurar que los estudiantes con discapacidad realicen sus prácticas en condiciones de igualdad de oportunidades, no discriminación y accesibilidad universal.

Todos los tutores académicos, cualquiera que sea el área de

conocimiento a la que esté adscrito un profesor, pueden tutelar cualquier tipo de Práctica.

La dedicación de los tutores académicos será a lo largo de todo el año,

como norma general, sin embargo, puede haber excepciones en caso de estancias de investigación fuera de la universidad y otras similares.

VIII DERECHOS Y DEBERES DEL TUTOR DE EMPRESA

La empresa/institución en donde vayan a realizarse las prácticas

designará a un profesional que actuará como tutor del estudiante durante la realización de la práctica, al que se le encomendará durante ese periodo las tareas de dirección y asesoramiento, y actuará, cuando proceda, coordinadamente con el profesor tutor.

Perfil El profesional de la empresa/institución que aparezca como tutor de las

“Prácticas en Empresa” en el Acuerdo o Anexo de Prácticas, deberá estar en posesión de una titulación universitaria superior, preferentemente en Derecho o en Administración y Dirección de Empresas.

Recomendación cautelar El profesional de la empresa/institución que aparezca como tutor de las

“Prácticas en empresa” en el Acuerdo de Prácticas, deberá ser el que habitualmente tutele al estudiante.

Derechos del Tutor de Empresa

a) Recibir información acerca de la normativa que regula las prácticas externas así como del proyecto formativo y de las condiciones de su desarrollo.


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b) Obtener del Tutor Académico la información y el apoyo necesarios par el cumplimiento de los fines propios de su función.

c) Obtener un reconocimiento de la Universitat de València por su actividad colaboradora, en los términos previstos en el acuerdo de prácticas.

d) Recibir de la Universidad, la información y el apoyo necesarios para tutelar a los estudiantes con discapacidad.

e) Obtener, previa petición, la tarjeta de la Universitat de València.

Deberes del Tutor de Empresa a) Firmar el acuerdo de prácticas antes del inicio de las mismas. b) Acoger al estudiante y organizar la actividad a desarrollar con arreglo

a lo establecido en el proyecto formativo. c) Supervisar sus actividades, orientar y controlar el desarrollo de la

práctica con una relación basada en el respeto mutuo y el compromiso con el aprendizaje.

d) Coordinar con el Tutor Académico el desarrollo de las actividades establecidas en el proyecto formativo y establecer, en su caso, las modificaciones que puedan ser necesarias para el adecuado desarrollo de la práctica.

e) Informar al estudiante de la organización y funcionamiento de la entidad y de la normativa de interés, especialmente la relativa a la seguridad y riesgos laborales.

f) Proporcionar la formación complementaria que precise el estudiante para la realización de las prácticas.

g) Proporcionar al estudiante los medios materiales indispensables para el desarrollo de la práctica.

h) Prestar ayuda y asistencia al estudiante para la resolución de aquellas cuestiones de carácter profesional que pueda necesitar en el desempeño de las actividades que realiza en la práctica.

i) Facilitar y estimular la aportación de propuestas de innovación, mejora y emprendimiento por parte del estudiante.

j) Atender, en coordinación con el Tutor Académico, las posibles incidencias que pudieran surgir en el desarrollo de las prácticas.

k) Facilitar al Tutor Académico de la Universitat de València el acceso a la entidad para el cumplimiento de los fines propios de su función.

l) Guardar confidencialidad en relación con cualquier información que conozca del estudiante como consecuencia de su actividad como tutor.

m) Emitir y remitir al Tutor Académico el informe final de las prácticas externas.


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IX PROCEDIMIENTO DE INCIDENCIAS

Sobre aspectos de formalización de la práctica Hay que ponerse en contacto con el Departamento de Prácticas de la

Fundación Universidad-Empresa ADEIT (acuerdo de prácticas, seguros de accidentes y responsabilidad civil, inspección de trabajo).

Sobre el contenido de las actividades Ante cualquier incidencia con la empresa, el estudiante deberá dirigirse

al Tutor Académico. El Tutor Académico analizará el problema y considerará si debe ponerse en contacto con la empresa. Una vez haya contactado con la empresa y obtenido toda la información, el resultado puede ser:

a) Continuar con la práctica con alguna modificación por parte de la empresa o por parte del estudiante.

b) Dar por finalizada la práctica. En este caso deberá ser comunicado a la coordinadora de prácticas del centro y solicitar que se le asigne al estudiante otra empresa para poder completar sus créditos.

Ante cualquier duda sobre este procedimiento, el Tutor Académico

puede ponerse en contacto con la Coordinadoras de Prácticas de las Facultades de Economía y de Derecho.

En el caso de que la práctica se haya dado por finalizada o las

incidencias den a entender al tutor que la empresa no ha cumplido con el acuerdo de prácticas, éste deberá redactar un informe que hará llegar a la Comisión de Prácticas del Centro, la cual valorará si se continúa la relación con la empresa. La decisión final se le comunicará a ADEIT.

X PROGRAMAS DE ACTIVIDADES

OBJETIVOS GENERALES PARA TODOS LOS PROGRAMAS

Comprender el sistema general de funcionamiento de las diferentes áreas funcionales y su importancia dentro de la empresa.

Aprender de forma práctica y activa el funcionamiento de cada departamento y sus interrelaciones.

Adquirir habilidades y conocimientos de cada una de las tareas esenciales que se desarrollan en los departamentos.

Analizar el modelo organizativo de la empresa y los procesos relacionados con ella.

Ser capaces de integrarse en los equipos de trabajo ya existentes.

Contrastar las habilidades para el trabajo.


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PROGRAMA 1.- PRÁCTICAS EN AUDITORIA

Conocer cómo se realiza el análisis del proceso de auditoría, identificando sus diferentes fases, los flujos de información que se generan y los instrumentos que se utilizan.

Conocimiento de los procedimientos de control interno de la empresa.

Aplicar la normativa y los procedimientos de auditoría, su interpretación y la documentación del desarrollo del trabajo.

Conocer cómo se efectúa el análisis de los procedimientos y resultados relativos a las incidencias del trabajo de auditoría.

PROGRAMA 2.- PRÁCTICAS EN DEPARTAMENTO O DESPACHO FISCAL-CONTABLE

Conocer la normativa tributaria que afecta a la actividad empresarial.

Comprensión de las implicaciones financieras de la práctica fiscal.

Conceptos mercantiles básicos necesarios para la práctica fiscal.

Saber aplicar la metodología tributaría y los criterios más adecuados para concluir eficazmente el trabajo.

Conocer la legislación que regula los procedimientos y el tratamiento de la documentación fiscal.

Implicaciones e interrelaciones entre la normativa fiscal, contable y mercantil.

Conocer las ventajas de aplicación más adecuada de la norma para cada cliente.

PROGRAMA 3.- PRÁCTICAS EN DEPARTAMENTO ADMINISTRATIVO-CONTABLE

Conocer el contenido del Plan General de Contabilidad y su función como normativa contable.

Saber aplicar adecuadamente la metodología contable y los criterios del Plan General de Contabilidad.

Conocer la legislación mercantil que regula el tratamiento de la documentación contable.

Conocer las características de los elementos patrimoniales y su función en el desarrollo de la actividad empresarial.

Saber analizar las tareas del área de tesorería y las características de la documentación relativa a su gestión.

Saber aplicar procedimientos de control y registro en la gestión de tesorería.

Saber cumplimentar las obligaciones contables y mercantiles, conforme a la normativa vigente.


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PROGRAMA 4.- PRÁCTICAS EN DEPARTAMENTO DE ADMINISTRACIÓN Y/O

DE MARKETING

Área administrativa y de gestión

Saber aplicar procedimientos para obtener, procesar y distribuir la información necesaria en el desarrollo de los procesos de gestión, tanto interna como externamente.

Colaboración en la planificación estratégica de la empresa.

Colaboración en la contratación y gestión de los recursos humanos.

Colaboración en la elaboración de documentos relacionados con la gestión empresarial.

Conocer la normativa mercantil que regula los contratos de servicio y los derechos del cliente-consumidor y la que afecta a la protección de datos de carácter personal.

Uso de herramientas informáticas aplicadas a la gestión y administración.

Colaboración con las tramitaciones y documentos de exportación.

Área comercial y de marketing

Aplicar técnicas de comunicación y habilidades sociales en situaciones de atención al cliente y operaciones comerciales.

Conocer los procesos y procedimientos de administración y gestión, de información y documentación en un departamento de atención al cliente o de comercialización de productos y/o servicios.

Saber distinguir y analizar las diferentes partidas que componen un presupuesto de marketing.

Saber aplicar procedimientos para obtener, procesar y distribuir la información necesaria en el desarrollo de los procesos de gestión comercial y de atención al cliente, tanto interna como externamente.

Uso de herramientas informáticas aplicadas a la gestión comercial.

Conocer diferentes opciones, alternativas y herramientas disponibles a la hora de tomar decisiones comerciales y de marketing en los campos de investigación de mercados, desarrollo y lanzamiento de productos, establecimiento de políticas de precios, publicidad, promoción, distribución, relaciones públicas, negociaciones con clientes, etcétera.

Análisis y prospección de mercados nacionales.

Realización de informes comerciales de clientes objetivo.

Seguimiento y colaboración con los comerciales de la empresa.

PROGRAMA 5.- PRÁCTICAS EN ENTIDADES DE CRÉDITO

Adquirir conocimiento de tipologías de contrato y normativa bancaria, de seguros y bursátiles.

Implicación en las estrategias financieras.

Conocimiento de los productos y servicios financieros.


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Colaboración con el departamento de inversiones y/o jurídico en aspectos relacionados con fusiones y adquisiciones de empresas.

Habilidades comerciales y de marketing (tipologías de cliente, principios de atención al cliente, estrategias y planes de comunicación con el cliente, etc.).

PROGRAMA 6.- PRÁCTICAS EN EMPRESAS INTERNACIONALIZADAS

Conocer la normativa mercantil que regula los contratos de compra-venta internacional

Conocer la normativa que regula los procesos de inversión exterior en los mercados internacionales.

Participar en los proceso de planificación de la estrategia de internacionalización de la empresa.

Análisis y prospección de mercados exteriores.

Contratación y gestión de recursos humanos en países extranjeros.

Conocer diferentes opciones, alternativas y herramientas disponibles a la hora de tomar decisiones comerciales y de marketing en los campos de investigación de mercados, desarrollo y lanzamiento de productos, establecimiento de políticas de precios, publicidad, promoción, distribución, relaciones públicas, negociaciones con clientes, aplicados a los mercados exteriores.

PROGRAMA 7.- PRÁCTICAS EN ASESORIAS Y DESPACHOS DE ABOGADOS

Estudio de expedientes judiciales y extrajudiciales en curso, preparación de todo tipo de escritos y documentos jurídicos, salidas a distintos Organismos Oficiales, Registros y Notarías, reuniones con clientes.

Comunicaciones con clientes, reclamaciones formales (escritas y telefónicas), búsqueda de jurisprudencia, fundamentación jurídica del asunto, preparación de juicios.

Asistencia a diligencias judiciales con el abogado director del asunto.

Realización en colaboración con el tutor abogado en la preparación y redacción de documentos privados (contratos, estatutos de comunidades y asociaciones, contratación mercantil etc..) y públicos (minutas de escrituras de compraventa, capitulaciones matrimoniales, testamentos, herencias etc..)

Asistencia a visitas y otras diligencias a realizar ante los Juzgados y Audiencias y Centros Penitenciarios, asistencia, gestión y trámite en Notarías, Registros, Hacienda etc..


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PROGRAMA 8.- PRÁCTICAS EN EL REGISTRO MERCANTIL

Fines, organización y objeto del Registro Mercantil: Procedimiento de inscripción. Presentación en el Diario. Retirada y desistimiento. Calificación y recursos. BORM. Secciones y libros: Clases de asientos. Publicidad formal: Certificaciones y notas. Comerciante individual. Depósito de cuentas y nombramiento de auditores. Inscripción de sociedades: En especial de anónimas y limitadas.

PROGRAMA 9.- PRÁCTICAS EN NOTARÍAS

1. Distinciones documentales en cuanto a su forma y eficacia:

documentos privados, documentos judiciales, documentos administrativos, documentos notariales: escrituras, actas y testimonios, matrices y copias primeras y segundas, copias simples.

2. Contratos relativos al estado civil: capitulaciones matrimoniales, reconocimiento de hijos naturales, emancipaciones.

3. Uniones de hecho. 4. Testamentos abiertos, cerrados y ológrafos. 5. Declaraciones de herederos abintestato, judiciales y notariales. 6. Contratos:

- Compraventa - Permuta. - Donación. - Donaciones en pago y para pago. - Depósitos. - Fianza, Prenda e Hipotecas: unilaterales y bilaterales: sus

distintas clases. Cancelaciones. 7. Declaraciones de obra nueva y propiedades horizontales: examen de

la multipropiedad y complejos urbanísticos. 8. Segregaciones, agregaciones, agrupaciones, divisiones: estudio

especial de sus aspectos urbanísticos. 9. Sociedades: civiles y mercantiles. Redacción de actas y

certificaciones. - Constitución. - Modificaciones estatutarias. - Transformación. - Fusión. - Absorción. - Disolución. - Liquidación.


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10. Poderes: generales, especiales, de personas físicas y jurídicas: en estados de normalidad y anormalidad (concursados etc.)

11. Transmisión de títulos valores y participaciones sociales. 12. Ventas de marcas, patentes, modelos de utilidad etc.. 13. Contratación de no residentes. 14. Estudio particularizado de las distintas clases de actas notariales. 15. Presencia en la autorización de documentos por Notario.

PROGRAMA 10.- PRÁCTICAS EN ÓRGANOS JUDICIALES CON

MAGISTRADOS

La finalidad principal de los estudiantes que realicen sus prácticas

formativas en los distintos Órganos Judiciales responde al deseo de que éstos tengan más acceso y conocimiento de los Tribunales de Justicia, de tal forma, que puedan obtener mayor información sobre todos y cada uno de los trámites judiciales que tienen lugar en el procedimiento hasta desembocar finalmente en una resolución judicial.

A tal fin, el Magistrado de cada Juzgado, siempre que, en atención al

caso, lo estimara pertinente, deberá facilitar a cada estudiante la posibilidad de conocer el funcionamiento interno de su Órgano Judicial, fundamentalmente a través de la adopción de las siguientes medidas:

1. Presencia en las vistas orales, tras previo estudio de los aspectos

sustantivos y procesales de especial interés para la resolución del caso.

2. Conocimiento de los correspondientes trámites procesales que debe atender en cada proceso.

3. Posibilitar la realización de un seguimiento de los expedientes que cada Magistrado encuentre de especial interés para la formación de cada uno de los estudiantes que tutele, desde su inicio hasta su finalización, haciendo hincapié en aquellos aspectos que considere de importancia relevante para la confirmación de la resolución judicial.

4. Explicación del manejo y análisis de aquellas materias en las que el Juez haya sustentado la resolución de cada caso en concreto.

5. Conocimiento del funcionamiento interno del Juzgado correspondiente, y en concreto, de las funciones que atiende cada uno de los funcionarios que integran dicho Órgano Judicial.

PROGRAMA 11.- PRÁCTICAS EN ÓRGANOS JUDICIALES CON

SECRETARIOS JUDICIALES

“Prácticum” junto a un Secretario Judicial El estudiante el prácticas estará bajo la dirección del secretario judicial

actuante en el desarrollo del hacer diario de un Juzgado. No sólo se limitarán a


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una actitud pasiva, sino que se le hará participe en este hacer, colaborando con el secretario judicial actuante en sus funciones, para lo cual se le facilitarán los procedimientos a efecto de estudio y análisis.

Objetivos generales:

- Aplicación práctica de los conocimientos adquiridos por el estudiante para su formación como futuro jurista.

Objetivos específicos: - Conocimiento de la organización y funcionamiento de la oficina

judicial. - Funcionamiento del Juzgado y aplicación de las principales

normas procesales. - Conocer las principales funciones del secretario judicial en los

diferentes órdenes jurisdiccionales.

Actividades a realizar: - Asistencia a juicios. - Asistencia a guardias. - Acompañar al secretario judicial en salidas de los Juzgados. - Realizar borradores de las principales resoluciones y diligencias

del secretario judicial. - Estudio de procedimientos. - Manejo de bases de datos jurídicas. - Conocimiento sobre la llevanza de los distintos tipos de libros. - Cuenta de consignaciones judiciales. - Piezas de convicción.

“Prácticum” junto a varios Secretarios Judiciales (itinerante) El estudiante en prácticas hará la práctica en tres Juzgados, actuando

un secretario judicial como tutor principal y los otros dos como cotutores. El tiempo que estará en cada Juzgado es de mes y medio en los dos primeros y un mes en el último.

El estudiante realizará el mismo tipo de prácticas que figuran en el

apartado anterior bajo la necesaria coordinación de los tres secretarios judiciales.

Para esta modalidad de prácticas se procurará que los secretarios judiciales pertenezcan a órdenes jurisdiccionales distintos, con la finalidad de dar al estudiante una visión más completa de los objetivos apuntados igualmente en el apartado anterior.

PROGRAMA 12.- PRÁCTICAS EN DESPACHOS DE PROCURADORES

Tramitación, asistencia a juicios, pruebas, embargos, alzamientos y demás incidencias, así como su seguimiento, relacionadas con los siguientes procedimientos:

- Juicios verbales. - Juicios verbales de desahucio.


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- Juicios ordinarios. - Juicios cambiarios. - Juicio monitorio. - Separaciones de Mutuo Acuerdo y Contenciosas. - Divorcios de Mutuo Acuerdo y Contenciosos. - Incidentes de Modificación de Medidas. - Demandas Ejecutivas. - Apelaciones de los Juicios de Referencia. - Recursos Contenciosos Administrativos ante el Tribunal Superior

de Justicia. - Procedimientos Penales. - Diligenciar Exhortos. - Oficios. - Mandamientos a Registros y Notarias. - Preparación para su presentación en el Juzgado de: - Demandas. - Escritos relacionados con los distintos Procedimientos.

PROGRAMA 13.- PRÁCTICAS EN REGISTRO DE LA PROPIEDAD, MERCANTILES Y DE BIENES INMUEBLES

I. El libro de entrada y el libro Diario: su llevanza y efectos que produce. II. Libros y archivos que contiene el Registro, su contenido y efectos. III. El procedimiento registral: desde su inicio hasta su finalización. IV. La calificación registral:

- La calificación registral de documento público notarial. - La calificación registral del documento público judicial. - La calificación registral del documento público administrativo.

V. Los asientos del Registro: circunstancias que contienen:

- La inscripción. - La anotación. - La cancelación. - La nota marginal.

VI. La finca en sentido materia y registral:

- La inmatriculación. - El exceso de cabida. - La obra nueva.

VII. La publicidad formal:

- Las notas simples. - La certificación. - La exhibición de los libros.

VIII. Examen de los medios de informatización del Registro de la Propiedad y de los servicios centrales.


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IX. Examen de la Oficina liquidadora (en aquellos Registros que la tengan).

PROGRAMA 14.- PRÁCTICAS EN CLÍNICA JURÍDICA – UNIVERSITAT DE

VALÈNCIA

El alumnado asignado a la Clínica Jurídica realiza prácticas con casos

reales y clientes reales bajo la supervisión del profesorado. De este modo los estudiantes actúan como si fueran juristas prácticos enfrentados al ejercicio de la profesión, implicándose en su propio proceso de aprendizaje, lo que incrementa el grado de habilidades adquiridas, su afán por la superación y el nivel de responsabilidad por sus propias decisiones.

Los estudiantes reciben al inicio del curso (octubre-noviembre) una

formación obligatoria en cuestiones de Derecho sustantivo y procedimental que necesariamente deben conocer para el trabajo en clínica, así como sobre deontología profesional, cualquiera que sea el semestre al que estén asignados.

Dicha formación se complementa a lo largo del año académico con la

realización de seminarios específicos a cargo de profesores de clínica de otras Universidades españolas o extranjeras. Tras este periodo de formación se empieza el trabajo con los clientes.

En clínica se trabaja con dos tipos de casos:

1. Los de fondo o largo recorrido: son de mayor duración y exigen la elaboración de un informe jurídico, un protocolo, un dictamen, un tríptico informativo sobre derechos y deberes, según cuál sea el encargo del cliente. Este curso los estudiantes han realizado el Protocolo de Violencia de Género de la UV y han continuado con el asunto del Accidente de Metro o la campaña de la Plataforma por el cierre de los CIEs.

2. Casos de atención directa: responden a las consultas planteadas por clientes que acuden a clínica bien por indicación de una ONG con la que colaboran o bien de forma directa -en este caso, en su mayor parte estudiantes de la UV que conocen nuestra existencia-; pero también consultas planteadas directamente por ONGs (este curso, CERMI, SOLCOM, ASINDOWN, PAH). Estos asuntos pueden ser más sencillos de resolver, aunque no necesariamente, y exigen de los estudiantes una mayor rapidez en su resolución, en la medida en que el cliente espera una respuesta en un tiempo prudencial.

Son actividades comunes a ambas modalidades:

- Entrevistas con los clientes. - Análisis de los hechos planteados. - Investigación jurídica. - Búsqueda de documentación e información. - Confección de escritos.


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- Elaboración de un informe final y presentación de la solución al cliente.

PROGRAMA 15.- PRÁCTICAS CON COLEGIADOS – COLEGIO DE

GRADUADOS SOCIALES

Trámites de legalización de empresas (Inscripción de Empresas en la Seguridad Social, apertura de centros de trabajo, libros de visita). Altas y Bajas en la Tesorería de la Seguridad Social. Formalización de Contratos de Trabajo. Nóminas, cotizaciones a la Seguridad Social. Realización de Impuestos. Representación ante el SMAC. Redacción de demandas y recursos. Asistencia a Juicios Subvenciones. Asesoramiento y tramitación de procedimientos de extranjería. Así como cualquier otra actividad relacionada con los estudios realizados.

PROGRAMA 16.- PRÁCTICAS EN ADMINISTRACIÓN PÚBLICA AUTONÓMICA

Estructura general y organización de la Generalitat Valenciana. Elaboración y gestión de leyes autonómicas y normas reglamentarias. Procedimiento administrativo general y procedimientos administrativos especiales (contratación, responsabilidad patrimonial, sancionador, etc..). Actividad de fomento de la Administración Pública: las subvenciones: normativa reguladora, fases: bases reguladoras, convocatoria, tramitación y resolución, subvenciones sin concurrencia competitiva. Procedimientos autonómicos sectoriales.

XI PRÁCTICAS EXTERNAS EXTRACURRICULARES

XI.1 REQUISITOS DEL ESTUDIANTE

Con carácter general, pueden realizar prácticas extracurriculares los estudiantes de la Universitat de València:

- Matriculados en la enseñanza universitaria a la que se vinculan las competencias básicas, genéricas y/o específicas a adquirir por el estudiante en la realización de la práctica y que tengan superados, al menos, el 50% de los créditos académicos necesarios para obtener la titulación.

- Inscritos en el Registro General de Prácticas de la Universitat de

València, que al efecto ha constituido la Fundación Universidad-Empresa ADEIT, cumplimentando la solicitud del estudiante en http://www.adeituv.es/practicas


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XI.2 INCOMPATIBILIDADES

- No mantener ninguna relación contractual con la empresa o institución pública o privada en la que se van a realizar las prácticas, salvo autorización expresa por la Comisión de Prácticas de Centro.

- No mantener relación de parentesco hasta tercer grado con los

responsables de los órganos de dirección de la empresa o entidad o de los tutores, salvo autorización expresa de la Comisión de Prácticas de Centro.

XI.3 DURACIÓN

Las prácticas extracurriculares no podrán superar las 900 horas por curso académico (1 de octubre de 2013 al 30 de septiembre de 2014).

XI.4 PROCEDIMIENTO PARA SOLICITARLAS

Opción 1. El estudiante propone su práctica a) A propuesta del estudiante o de la empresa/institución, la organización

que acoja al estudiante remitirá a [email protected], el comunicado de selección de estudiante que se puede encontrar en la www.adeituv.es/practicas, antes del inicio de las prácticas.

b) El estudiante cumplimentará la solicitud de prácticas en www.adeituv.es/practicas.

c) ADEIT, con el visto bueno de las Coordinadoras de Prácticas se pondrá en contacto con el estudiante para la formalización de las prácticas.

Opción 2. El estudiante elije plaza de práctica

a) Escoger una plaza de prácticas de las que se pueden encontrar en www.adeituv.es/practicas, teniendo en cuenta que hay que cumplir los requisitos indicados.

b) Cumplimentar la solicitud de prácticas del estudiante y remitir un correo electrónico a [email protected] indicando nombre, titulación y plaza seleccionada.

c) ADEIT se pondrá en contacto con el estudiante.

XI.5 TUTOR ACADÉMICO DE LA PRÁCTICA EXTRACURRICULAR:

Para poder formalizar la práctica extracurricular es necesario tener un Tutor Académico:

- Opción 1. El alumno podrá aportar un tutor de entre los profesores que imparten docencia en la titulación en la que esté matriculado y comunicarlo a ADEIT (nombre completo del profesor, teléfono y departamento al que pertenece) para que


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pueda incorporarse en el acuerdo de prácticas y comenzar la misma.

- Opción 2. Las Coordinadoras de Prácticas podrán proponer al

profesor que tutelará la práctica, siguiendo los criterios de la Comisión de Prácticas.

XI.6 INCLUSIÓN DE LA PRÁCTICA EN EL SET

La realización de prácticas se incluirá en el Suplemento Europeo al Título (SET). Para que las prácticas extracurriculares sean incluidas en el SET, es necesaria la evaluación positiva del Tutor Académico. Esta evaluación tendrá en cuenta el informe que emitirá el Tutor de Empresa o institución al finalizar la práctica.

XII REGULACIÓN DE LAS PRÁCTICAS EXTERNAS

- Reglament per a la transferència i reconeixement de crèdits de la Universitat de València, aprobado por Consejo de Gobierno de 24 de mayo de 2011, ACGUV 126/2011.

- Real Decreto 1707/2011, de 18 de noviembre, por el que se regulan las prácticas académicas externas de los estudiantes universitarios (BOE 297 de 10/12/2011).

- Real Decreto del Plan de Estudios (BOE 278 de 20/11/2001 por el que se publica la resolución de 25 de octubre de 2001 de la Universitat de València Estudi General).

- B.O.E. que regula el Plan de estudios de la Titulación. - Reglamento de Prácticas Externas aprobado por la Junta de

Gobierno de la Universitat de València el 26 de junio del 2012, ACGUV 131/2012.

- Acuerdos de la Comisión de Prácticas de la Facultat d’Economia y de la Facultad de Derecho.

XIII TERMINOLOGÍA

ACUERDO DE PRÁCTICAS: es el documento personalizado para cada

estudiante que realice prácticas. Para que pueda dar comienzo la práctica, debe estar firmado, al menos, por el Tutor Académico. Consta de 5 copias idénticas para cada uno de los participantes: estudiante, tutores, y representantes de Universidad y Empresa, Entidad o Institución, y por último para ADEIT. En el mismo se especifican:

- Los datos de la empresa/entidad. - Los datos del estudiante.


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- El proyecto formativo. - Los tutores de la práctica. - La duración, el período, los créditos, el módulo al que está

adscrita la práctica. ADEIT, FUNDACIÓN UNIVERSIDAD-EMPRESA DE LA UNIVERSITAT DE

VALÈNCIA: creada por iniciativa del Consejo Social de la Universitat para facilitar la comunicación y relación entre la Universitat de València y su entorno socioeconómico. Entre sus diversas funciones destacan la gestión de los Masters y Cursos de Postgrado y Especialización de la Universitat, acciones de orientación profesional y laboral, bolsa de trabajo y los convenios con instituciones y empresas que permiten la realización de prácticas formativas para los estudiantes.

COMISIÓN DE PRÁCTICAS DE LA FACULTAT D’ECONOMIA Y DE LA FACULTAD

DE DERECHO: Es el órgano delegado de la CAT que tiene la misión de promover y supervisar académicamente las prácticas formativas. Está presidida por el Decano, o por el/la Vicedecano/a en quien delegue, e integrada por el Coordinador de Prácticas del Centro, por una representación de los Departamentos/Áreas con responsabilidad docente en las prácticas, y por los estudiantes. En particular, son funciones de esta comisión las de proponer a la CAT la definición de los programas de prácticas, establecer los requisitos académicos de acceso a las mismas, y convalidar en su caso prácticas realizadas al margen de los procedimientos ordinarios.

INFORMACIÓN CONFIDENCIAL: los estudiantes en prácticas adquieren el

compromiso de no utilizar en ningún caso las informaciones recogidas en la empresa, entidad o institución con objeto de su publicidad o comunicación a terceros, así como a no explotar aquellos trabajos realizados en la práctica objeto de este convenio, sin la autorización expresa en ambos casos de la empresa. Este compromiso será válido, no sólo durante la práctica, sino también una vez finalizada ésta, por un período que, en su caso, establecerá la propia empresa. Esta circunstancia deberá ser recogida en el correspondiente documento que se adjuntará al acuerdo o anexo de prácticas.

XIV PREGUNTAS MÁS FRECUENTES

1. ¿Si ya he terminado mi titulación, puedo hacer prácticas?

Puedes realizar prácticas hasta la finalización del curso en que estuvieras matriculado, aunque hayas finalizado en la convocatoria de enero o en junio.

2. ¿Las prácticas son remuneradas?

Existen algunas prácticas que contemplan una bolsa económica para el estudiante, aunque las empresas no están obligadas a aportarla. En el caso que haya remuneración, se indica en la oferta y en el acuerdo de prácticas.


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3. ¿Puedo tener vacaciones?

El periodo y el horario de realización de las prácticas se ajustan a lo establecido en el ámbito profesional y en la empresa en donde se realicen.

No obstante, los días de permisos y vacaciones han de solicitarse y acordarse con el Tutor de Empresa en el marco del acuerdo de prácticas.

4. ¿Dónde puedo realizar prácticas?

Puedes realizar prácticas en cualquier empresa o institución de España o extranjero y en actividades relacionadas con tus estudios.

5. ¿Puedo comenzar en una fecha distinta de la que figura en el

acuerdo de prácticas? Siempre que sea posterior y con el conocimiento de tus tutores

académico y empresa.


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XV CALENDARIO PREVISTO PRÁCTICAS 2013-2014

Tarea Fecha

Sesiones informativas dirigidas a los estudiantes

15 de abril 2013 a las 15:00 horas Salón de Grados

Presentación de solicitudes Del 16 de abril al 7 de mayo

Presentación documentación de Autoprácticum y Reconocimientos

Del 16 de abril al 28 de junio

Publicación de la relación provisional de estudiantes admitidos, Reconocimientos y Autopràcticums

5 de septiembre

Plazo de reclamaciones de los estudiantes no admitidos

Del 5 al 11 de septiembre

Publicación de la relación definitiva de estudiantes admitidos en las prácticas

13 de septiembre

Publicación de las ofertas aprobadas por la Comisión de Prácticas

Entre el 5 y el 11 de septiembre

Sesión de elección de plazas de estudiantes

17 de septiembre

Publicación de listas de tutores y tramitación de las firmas de los acuerdos de prácticas por los estudiantes

2ª Quincena de septiembre

Fechas oficiales de inicio de “Prácticas en Empresa”

A partir del 1 de octubre (1º semestre) A partir del 3 de febrero de 2014 (2º semestre)


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XVI INFORMACIÓN

Sobre el contenido de las actividades: El Tutor Académico designado para la tutela de la práctica.

Sobre la formalización de la relación: Departamento de Prácticas de la Fundació Universitat-Empresa de la Universitat de València. ADEIT. Tel. 96 326 26 00 Fax. 96 326 27 00. Email: [email protected]. Web: www.adeituv.es. Otra Información: Secretaría de la Facultad de Economía. Tel.: 963828484 www.uv.es/economia Secretaría de la Facultad de Derecho. Tel. 963828509 www.uv.es/dret

Esta guía ha sido aprobada por la Comisión de Prácticas de ADE-Derecho el 18 de febrero de 2013.

doble titulación ade - derecho · 2013. 12. 17. · vi derechos y deberes del estudiante en...

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