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FUENTES Y PRINCIPIOS DEL DERECHO LABORAL

Tatiana BastidasPaola Barrera

Objeto: Es el de proteger y tutelar a todo aquel que preste un servicio subordinado, para que pueda vivir en condiciones dignas, inherentes a todo ser humano y con ello pueda alcanzar su destino.

Regula las relaciones del derecho individual del trabajo de los trabajadores del sector privado. Las de derecho colectivo del trabajo, de las personas que prestan sus servicios laborales al estado y de los trabajadores particulares.

Qu es DERECHO LABORAL?

Principio Protector

Todo a favor del trabajador.

Principio de la norma mas favorable.

Lo hace un juez, se aplican entre vari

Principio de la norma mas favorable

Seala que una nueva norma laboral, nunca debe disminuir las condiciones del trabajador.

Principio de IrrenunciabilidadTenemos:Renuncia al empleo por voluntad propia, Por conciliacin.

Principio de Continuidada) conservacin del empleob)Preferencia por los contratos indefinidosc)Mantenimiento del contratod)Penalizacion de finalizacin del contaro si causa.e) Interpretacion de ciertas interrupciones como, enfermedad, huelga.F) Mantenimiento de contrato en caso de cambio de empleador.

Primacia de la realidadPrima la verdad de los hechos, sobre la apariencia. Se reconocen como trabajadores, asi no tenga un contrato.

Buena fe

EquidadDeterminado por el juez, hace uso de equidad y sentido comn. Logran una solucin justa.

Prohibicion a la no discriminidad

FUENTES DEL DERECHO LABORALFuente: Es el origen de donde proviene la forma y contenido de las normas que regulan la conducta humana.Se puede afirmar que las fuentes del derecho del trabajo se encuentran tanto en el derecho comn como en el laboral.

FUENTES DEL DERECHO

FUENTES DEL DERECHO LABORALDerecho al trabajoDerecho al SMLIndemnizacin por despidoJornada de trabajo, descanso semanal y vacaciones anualesSeguridad socialSeguridad e higiene en el trabajoDerecho de sindicacinDerecho a negociar colectivamente

FUENTES Y PRINCIPIOS DEL DERECHO LABORAL