1.8 Costos

En nuestra compaa Fetiche, coadyuvamos al proceso de contratacin de Recursos humanos, publicando los perfiles de las vacantes en peridico, internet y mediante folletos; el Responsable de Recursos Humanos tiene una dependencia jerrquica del Gerente administrativo y, una dependencia funcional de las empresas consultoras que mediante servicio externo realizan las publicaciones y guan el proceso. Por lo que pagaremos la totalidad del 12% sobre el salario estimado de cada perfil a la consultora, como comisin por cada contratacin efectiva.

GERENTE ADMVO.

JEFER.H.

CONSULTORIA

Basndonos en el informe de la nueva propuesta de organigrama para el prximo ao, las necesidades de seleccin sern las siguientes:

Contratacin Externa:

1 Responsable de Recursos Humanos.

1 Responsable de Ventas.

1 Responsable de Finanzas.

1 Responsable de Compras

1 Responsable de Produccin en Fbrica

Estrategia de Reclutamiento: Conseguir candidatos suficientes que renan las competencias y caractersticas exigidas para el puesto. Mediante la publicacin en diversos medios.

Fuentes de Reclutamiento

1. Externas: Para la seleccin de personal de los niveles Direccin y Mandos Intermedios, se realizar el reclutamiento y seleccin a travs de una consultora externa, el reclutamiento y seleccin del resto de niveles ser realizado por el personal del departamento de seleccin de la compaa.

En ambos casos, los canales que definimos para cada nivel son los siguientes:

Anuncio en prensa y volantes

Currculums referenciados y contactos personales

Consultora / Head Hunters

Web corporativa.

Estrategia de Seleccin: Su costo depende de la capacidad de nuestra empresa para saber gestionar sus propios recursos humanos. Tenemos departamento especfico de recursos humanos vamos a reducir costos, a diferencia de la etepa precedente donde decidimos buscar en algunos procesos asesoramiento externo (consultoras, Web, etc.).

Estrategia de Contratacin e Induccin: Tambin llamados costos de integracin tenemos que tener en cuenta en la ltima fase del proceso de seleccin, es decir, cuando ya hemos seleccionado al candidato elegido y tenemos que hacer la acogida e integracin del mismo en la empresa. No olvidemos en esta partida incluir aquellos gastos de formacin, adaptacin y cultura de la empresa, adems de los gastos de evaluacin y seguimiento, de su trayectoria en los primeros meses dentro de nuestra empresa.

Contrataciones Externas

SalarioHonorarios Consultora

1Comisin por Vendedor de mostrador $ 8,000.00 12% $ 960.00

1Comision Jefe Recursos Humanos $ 8,000.00 12% $ 960.00

1Comision Jefe Recursos Financieros $ 8,000.00 12% $ 960.00

1Comision Jefe Compras $ 8,000.00 12% $ 960.00

1Comision Jefe de produccin $ 12,000.00 12% $ 1,440.00

1Hosting / Web corporativa $ 500.00

1000Volantes $ 500.00

1Anuncios Prensa $ 50.00

Total Reclutamiento $ 6,330.00

1Test y Materiales seleccin200 impresiones $ 400.00

1Repercusin Costos de entrevista caf, te, refresco $ 560.00

Total Seleccin $ 960.00

10Folders personalizados "Fetiche" $ 200.00

5Contrato Individual25 impresiones color $ 250.00

5Manual de organizacin impreso 250 impresiones $ 500.00

Total Contratacin $ 750.00

5DVD con informacin de FeticheArchivos importantes $ 50.00

1Repercusin Costes Indirectoscomida bienvenida $ 1,000.00

Total Induccin $ 1,050.00

Total Proceso RRHH$ 9,090.00