control interno somos todos

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CONTROL INTERNO SOMOS TODOS QUE ES EL MECI Es el M odelo E stándar de C ontrol I nterno que permite el diseño, desarrollo y operación del Sistema de Control Interno en las Entidades del Estado. OBJETIVO DEL MECI Ayudar al cumplimiento de los objetivos planteados por la ENTIDAD. La AUTOREGULACION El AUTOCONTROL AUTOGESTION LOS PRINCIPIOS DEL MECI SON

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CONTROL INTERNO SOMOS TODOS. LOS PRINCIPIOS DEL MECI SON. QUE ES EL MECI Es el M odelo E stándar de C ontrol I nterno que permite el diseño, desarrollo y operación del Sistema de Control Interno en las Entidades del Estado. La AUTOREGULACION El AUTOCONTROL AUTOGESTION. - PowerPoint PPT Presentation

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Page 1: CONTROL INTERNO SOMOS TODOS

CONTROL INTERNO SOMOS TODOS

QUE ES EL MECIEs el Modelo Estándar de Control Interno

que permite el diseño, desarrollo y operación del Sistema de Control Interno

en las Entidades del Estado.

OBJETIVO DEL MECI

Ayudar al cumplimiento de los objetivos planteados por la ENTIDAD.

La AUTOREGULACION

El AUTOCONTROL

AUTOGESTION

LOS PRINCIPIOS DEL MECI SON

Page 2: CONTROL INTERNO SOMOS TODOS

CONTROL INTERNO SOMOS TODOS

QUE ES EL MECI

Es una herramienta administrativa que proporciona una estructura y una metodología

para que las entidades públicas puedan controlar: Su Estrategia

Su Gestión Sus procesos de Evaluación

Orientar a las entidades estatales hacia el cumplimiento de sus Objetivos Institucionales y la

contribución de estos a los fines esenciales del Estado.

PROPOSITO DEL MECI

Apoyar el mejoramiento del desempeño institucional,

mediante el fortalecimiento de los procesos de Control y

Evaluación

Page 3: CONTROL INTERNO SOMOS TODOS

Ha evaluado el estado de desarrollo de cada uno de los Elementos del MECI en la Alcaldía.

Finalizo la etapa 1 Planeación al Diseño e implementación del Modelo Estándar de Control Interno MECI 1000:2005.

Elaboro el diagnostico de cada uno de los elementos del Modelo aplicando la metodología establecida para tal fin.

Proyecto, aprobó y adopto los siguientes Documentos:

•Código de Buen Gobierno

•Código de Ética

•Políticas de Desarrollo del Talento Humano.

•Políticas de Dirección

CONTROL INTERNO SOMOS TODOS

MECI : COMO VAMOS EN LA ALCALDIA

Se Inicio la CARACTERIZACION de los procesos de la entidad.

Page 4: CONTROL INTERNO SOMOS TODOS

ALCALDIA MUNICIPAL DE MELGAR.

Valores ÉticosEl RESPETO esta presente en el reconocimiento de los derechos de la comunidad y de sus funcionarios .

JUSTICIA Los servidores públicos desarrollamos nuestras actuaciones dentro de la legalidad y la rectitud dando a todos un trato IGUALITARIO .

RESPÒNSABILIDAD La administración de la Alcaldía responde ante la comunidad por lo que hace, como lo hace y lo que deja de hacer.

TRANSPARENCIA La administración de la Alcaldía es una entidad transparente que da cuenta a la comunidad de su gestión y esta abierta al ejercicio del control social

LEALTAD La Alcaldía es fiel a los compromisos que se derivan de sus funciones y sus propósitos constitucionales y legales.

SERVICIO En la Alcaldía el servicio se refleja en la permanente disposición para satisfacer las demandas y necesidades de la comunidad.

PARTICIPACION La administración de la Alcaldía facilita y promueve la intervención de la comunidad en el ejercicio del control social.

EFICIENCIA La Alcaldía utiliza de manera optima sus recursos para el cumplimiento de su misión.

MECI : CONTROL INTERNO SOMOS TODOS