EL BIENESTAR DE LAS PERSONAS

EN EL PUESTO DE TRABAJO

EL FUTURO DE LAS EMPRESAS

902 333 017 · www.egarsatsp.es

Concierto Pymes - Soporte preventivo

PREVENCIÓN A LA MEDIDA DE SU EMPRESA, CON TODA LA COMODIDADUna labor que desarrollamos a la medida exacta de sus necesidades, ya que ofrecemos nuestros servicios especialmente diseñados a la actividad de su empresa, con un contenido específi-co y personal especializado para cada uno de los siguientes sectores:

› Oficinas, despachos y servicios empresariales

› Comercio y hostelería

› Educación › Transporte › Actividades sanitarias

› Edición y artes gráficas › Industrias manufactureras › Industria química

2014

DPD

O 0

58

Actividades técnicas El Concierto PYMES dispone de 3 diferentes tipos de servicio de actividades técnicas, para adaptarse a las necesidades de su empresa:

› PYMES Plus: máximo nivel preventivo, el máximo servicio al máximo nivel. › PYMES Estándar: servicio integral y completo, para que no tenga que preocuparse de nada. › PYMES Básico: mantenimiento preventivo para empresas con experiencia en la gestión de la prevención de

riesgos, que requieran nuestro soporte y orientación.

Concierto Pymes

El CONCIERTO PYMES le ofrece la mejora de las condiciones de trabajo y le permite cumplir la legislación vigente en materia preventiva, disfrutando de toda la experiencia y confianza que comporta encargar la gestión de la prevención a un equipo profesional.

Básico Estándar Plus

Plan de Prevención - • •Evaluación de riesgos laborales y propuesta de medidas preventivas - • •Elaboración del Plan de Emergencia - • •Elaboración de la Planificación de las Actividades Preventivas • • •Formación de nivel básico, a distancia, para trabajadores designados como recursos preventivos o delegados de prevención - - •

Asesoramiento legal: asistencia ante actuaciones de la Autoridad Laboral, visitas y/o alegaciones o recursos - • •Información on-line de riesgos y medidas preventivas específicas para trabajadores • • •Formación general de los trabajadores (Art. 19 LPRL) vía oferta “Aula Preventiva” • • •Formación específica de los trabajadores (Art. 19 LPRL) vía oferta “Aula Preventiva” • • •Formación de extinción de incendios, socorrismo y primeros auxilios vía “Aula Preventiva”

• • •

Libre acceso plataforma e-learning • • •Investigación documental de accidentes de trabajo y enfermedades profesionales calificadas de graves • • •Verificación de la eficacia de medidas preventivas • • •Asesoramiento para la correcta implantación del Sistema de Gestión de PRL • • •Permanente soporte profesional • • •Asesoramiento sobre los equipos de protección a utilizar • • •Asesoramiento para la determinación de prioridades en prevención y de planificación actividad preventiva • • •Realización de simulacros de emergencia* - - •Acceso on-line a toda la información derivada de la actividad - • •Soporte Personal especializado en la implantación del sistema de gestión - - •Memoria anual de actividades y valoración de la integración de las actividades concertadas en sistema general de gestión • • •Entrega de documentación • • •

* También incluido en Enseñanza PYME Estándar

El contenido por tipo de servicio queda detallado a continuación, quedando complementado además con los diferentes aspectos inherentes a la especificidad de su empresa.

2014

Soporte preventivo

El soporte preventivo se inicia después de un primer análisis de las características de la empresa, se establece un crédito horario inicial, que se irá consumiendo siguiendo un programa elaborado por nuestros especialistas a lo largo del año hasta alcanzar el límite acordado. Este crédito horario puede ser ampliado cuando sea necesario en virtud de las necesidades preventivas. Actividades técnicas

Las actividades sobre las que se presta el servicio, en disposición del crédito horario, son las siguientes:

› Plan de Prevención.

› Evaluación de riesgos laborales y propuesta de medidas preventivas.

› Asesoramiento para la determinación de prioridades en prevención y de planificación actividad preventiva.

› Elaboración de la Planificación de las Actividades Preventivas.

› Colaboración en el desarrollo e implantación del Sistema de Gestión de Prevención de Riesgos

Laborales.

› Verificación de la eficacia de medidas preventivas.

› Elaboración del Plan de Emergencia.

› Formación presencial general y específica de los trabajadores (art. 19 LPRL) mediante oferta “Aula

Preventiva”.

› Formación de extinción de incendios, socorrismo y primeros auxilios vía “Aula Preventiva”.

› Formación de nivel básico, a distancia, para trabajadores designados como recursos preventivos o

delegados de prevención.

› Libre acceso plataforma e-learning.

› Información on-line riesgos y medidas preventivas específicas para trabajadores.

› Realización de simulacros de emergencia.

› Asesoramiento sobre los equipos de protección a utilizar.

› Investigación documental de accidentes de trabajo y enfermedades profesionales calificadas de graves

› Permanente soporte profesional.

› Asesoramiento legal: asistencia ante actuaciones de la Autoridad Laboral, visitas y/o alegaciones o

recursos.

› Entrega de documentación.

› Acceso on-line a toda la información derivada de la actividad.

› Memoria anual de actividades y valoración de la integración de las actividades concertadas en sistema

general de gestión.

2014

Egar

sat

Soci

edad

de

Prev

enci

ón e

stá

acre

dita

da c

omo

Serv

icio

de

Prev

enci

ón A

jeno

por

el D

epar

tam

ent

de T

reba

ll de

la G

ener

alit

at d

e C

atal

unya

med

iant

e re

solu

ción

de

los

Serv

icio

s Te

rrit

oria

les

de B

arce

lona

de

fech

a 01

de

abril

de

2009

e in

scrit

a en

el R

egis

tro

de S

ervi

cios

de

Prev

enci

ón A

jeno

s A

cred

itad

os, c

on la

acr

edit

ació

n SP

-124

-B.

Vigilancia de la Salud

En los dos tipos de concierto, Pymes y Soporte Preventivo, se incluye también la vigilancia de la salud.

Existen 2 modalidades de contratación para la vigilancia de la salud. › Global: incluye Reconocimientos Médicos (RM) para TODOS los trabajadores. › Mixta: incluye un mínimo de RM (M30 - M60) a realizar, a partir del cual se facturan individualmente. › Se pueden contemplar otras opciones.

Los Reconocimientos Médicos se distinguen en 3 niveles: › RM Basic: pruebas mínimas necesarias para valorar la aptitud del trabajador en sectores de bajo riesgo. › RM Complet: pruebas necesarias para valorar la aptitud del trabajador en cualquier tipo de sector y

adicionalmente permite valorar su estado de salud. › RM Premium: extensa y completa valoración del estado de salud del trabajador y la aptitud del mismo.

El Servicio de Vigilancia de la Salud incluye los siguientes servicios:

La vigilancia y supervisión de la salud laboral

Integración de la Vigilancia de la salud en el Plan de Prevención de la empresa

Análisis de la evaluación de los riesgos y asignación de los protocolos de aplicación

Planificación anual de la vigilancia de la salud

Reconocimiento médico específico para la actividad de sus trabajadores, atendiendo a sus riesgos y condicionantes

Informes individuales de reconocimiento para el trabajador

Informes individuales de aptitud

Informe de conclusiones para la empresa

Atención a consultas de salud laboral

Estudio de las enfermedades profesionales que puedan producirse

Desplazamiento de la Unidad Móvil sin coste adicional para un mínimo de 16 reconocimientos médicos por día

Asesoramiento para la protección de trabajadores especialmente sensibles

Asesoramiento en tipos y práctica de vacunaciones

Entrega de documentación

Acceso on-line a toda la documentación de la empresa

Asistencia ante actuaciones de la Autoridad Laboral

Colaboración con la Autoridad Sanitaria

Concierto Pymes - Soporte preventivo2014

EL BIENESTAR DE LAS PERSONAS

EN EL PUESTO DE TRABAJO

EL FUTURO DE LAS EMPRESAS

902 333 017 · www.egarsatsp.es