CASO PRCTICO DE PREVENCIN DE RIESGOS LABORALES

Marta, tiene 22 aos y trabaja como cajera en un supermercado de una gran superficie comercial y su jornada laboral es de 7 horas, de las cuales emplea 20 minutos para comer. Realiza su trabajo a turnos de maana y de tarde, siendo el periodo de rotacin de 15 das en el turno de maana y 15 das de tarde. Al iniciar su trabajo en la empresa, Marta recibi, junto a otras compaeras, un curso de formacin bsico para ensearse su tarea, el curso inclua instrucciones para utilizar el Terminal con los clientes. Marta trabaja en el supermercado desde hace ao y medio mediante contrato de 6 meses. En estos momentos est a punto de finalizar su tercer contrato y le informan de su renovacin, el mismo da del vencimiento, lo que produce incertidumbre sobre su futuro respecto a la seguridad en el empleo y su poder adquisitivo, esta situacin le ha provocado un aumento del nmero de errores en su Terminal. Su trabajo consiste, principalmente, en tomar con las manos los artculos comprados, orientarlos hacia el lector ptico y colocarlos hacia el lugar de embolsamiento, Cuando no hay muchos clientes esperando en la cola, ella misma embolsa las mercancas. Esto le supone hacer rotaciones y flexiones continuas de tronco y realizar frecuentes esfuerzos con los brazos. Debido a la gran cantidad de trabajo, Marta tiene pocas posibilidades de relacionarse con sus compaeros, lo que hace nicamente cuando necesita cambio de dinero o cuando surgen dificultades al pasar las tarjetas de los clientes por el lector de su Terminal. La responsable de las cajeras es excesivamente paternalista y no suele delegar funciones, por lo que interviene siempre que surge algn problema, esta falta de autonoma para poder solucionar los pequeos inconvenientes diarios, es lo que le produce mayor desmotivacin en su trabajo. El supermercado dispone de aire acondicionado, por lo que el ambiente trmico es, en general, confortable, no obstante Marta est expuesta continuamente a corrientes de aire, ya que su puesto de trabajo se encuentra muy cerca de las puertas de entrada y salida del local y stas se abren y cierran continuamente. Respondan a las siguientes preguntas:

1- Detectan algunos fallos en materia laboral en la empresa de Marta? , si es as,

Cules? Qu debera hacer el empresario?

2- Es adecuado en clima laboral que tiene Marta?, sino es as, que mejoras introduciran.

3- Sealen las situaciones de riesgo que observan en el trabajo de Marta, que

consecuencias pueden producir para su salud y que medidas de prevencin adoptaran.

4- Indiquen los riesgos organizativos que aprecian en el trabajo de Marta.