bioetica
DESCRIPTION
ETICATRANSCRIPT
AÑO DE LA DIVERSIFICACION PRODUCTIVA Y DEL FORTALECIMIENTO DE LA EDUCACION
FACULTAD DE MEDICINA HUMANA Y CIENCIAS DE LA SALUD
ESCUELA ACADÉMICA PROFESIONAL DE ESTOMATOLOGÍA Catedrático:
Dr. ADNI JEHÚ INOCENTE BONILLA Cátedra:
BIOETICA Estudiantes:
GARCIA CARDENAS KATHERINNE
GUERRA BARROSO SOLANYER
OLANO PADILLA CHRISTINA
RODRIGUEZ SANCHES JUNIOR
Ciclo:
VII
¿QUE ES LA ÉTICA?
Definición etimológica de Ética es del griego ethos que significa hábito o costumbre.
Es una ciencia que pertenece a la Filosofía y tiene por objeto el actuar humano, es decir, considera los actos humanos en cuanto son buenos o son malos.
ÉTICA Y PROFESIÓN
El profesional en su diario vivir no solo confronta problemas con relación a su trabajo, sino también en su profesión de día a día con las personas que le rodean, esto hace que muchas veces cometamos errores sin darnos cuenta que estamos pisando la línea de la moralidad y el diario vivir.
NECESIDAD DE LA ÉTICA
Todo trabajador tiene o debe desarrollar una ética profesional que defina la lealtad que le debe a su trabajo, profesión, empresa y compañeros de labor. “la ética de una profesión es un conjunto de normas, en términos de los cuales definimos como buenas o malas una práctica y relaciones profesionales.
LA DEONTOLOGÍA ES
La deontología se ocupa de los aspectos morales de una profesión.
Es el conjunto de leyes, decretos, reglamentos, normas y formas de conductas éticas que consciente o inconscientemente rigen la actuación profesional de todo integrante de un oficio, ocupación o profesión
ÉTICA NORMATIVA
La ética Normativa estudia lo que debería hacer el hombre, cuestiona lo que es bueno y lo que es malo para vivir bien.
DIFERENCIA ENTRE ÉTICA Y MORAL
Ética
Moral
*No describe lo que para un individuo o sociedad es bueno o
malo. *Define el bien y el mal.
*Emite juicios sobre lo bueno y lo malo.
* NO es descriptiva Es Normativa *La ética no es la vida sino
reflexión sobre la vida moral.
*Es el conjunto de principios, criterios, normas y valores que
dirigen nuestro comportamiento.
*La moral nos hace actuar de una determinada manera y nos
permite saber qué debemos hacer en una situación concreta.
LA ÉTICA EN EL MUNDO DE HOY
Ética :
* Es lo que permanece, no cambia y pertenece a las cosas esenciales de cada persona.
* Se hace una reflexión para lo que es valioso.* Cada persona tiene que preguntar, reflexionar y usar valores. * “Como vivir mejor”.* “Ser uno mismo de manera libre”.* Busca algo fácil.* Su visión es (que está mal y que está bien).* No importa la religión.
Moral :
* Formas de vida (verdad, mentira).* Virtud es un valor.* Aristóteles dice que la virtud la
aprendemos de las personas que viven como yo quiero vivir.
* Mi comportamiento.* Conjunto de valores que una
persona posee.
LA VIRTUD MORAL
La virtud moral, por su parte, es la acción o el comportamiento moral. Se trata del hábito que es considerado como bueno y conforme a la ética.
1. EL PRINCIPIO DE LA LEGALIDAD:
Que la empresa o el profesional, cumpliendo la ley, obtenga beneficios materiales y sociales. Abstenerse de buscar los resquicios que nos permitan actuar contra el espíritu de la ley.
2. EL PRINCIPIO DE RESPONSABILIDAD
Quienes desempeñan una profesión u oficio están sujetos a responder ante la sociedad con elevados niveles de competencia técnica y sostenibilidad ecológica, que les lleven a poner todo su saber y diligencia en sus acciones.
• Considerar no solo el interés propio, sino también el del sector, de los clientes y la sociedad en su conjunto; etc.
3. EL PRINCIPIO DE PROFESIONALIDAD
Que cada uno, según su puesto, situación y posibilidades, se esmere en dar lo mejor de sí mismo y de evitar dañar a otros con su acción u omisión
4. EL PRINCIPIO DE CONFIDENCIALIDAD
• En la actividad empresarial o comercial aparecen con frecuencia intercambios de información de tipo confidencial, que en modo alguno debe ser divulgada o verse expuesta a convertirse en "noticias de dominio público“
Respetar los niveles de confidencialidad sin que un nivel afecte a los otros.
5. EL PRINCIPIO DE BUENA FE
• Respetar la dignidad e integridad de los jefes, subalternos, clientes y competidores.
• Atenerse al juego limpio en el mercado; • Respetar las "convenciones" y normas justas del sector o de la
industria correspondiente.• Ser confiable aunque no predecible.
6. EVITAR CONFLICTOS DE INTERESES
• Que la toma de decisión no se vea mediatizada por motivos estrictamente personales, cuando de ahí derive un perjuicio real o potencial para la propia organización o para los empleados, compañeros o clientes
CONCLUSIONES
La ética debe ser considerada como constante disciplina para la vida, pues nos obliga a realizar nuestras labores con eficiencia y a mantener una actitud de rechazo frente a todo lo que minimice nuestra dignidad. La personalidad moral se va definiendo a través de cada uno de los actos humano.
El problema del comportamiento ético no es un problema de normas un problema del hombre que se realiza a través de sus obras.
EL SER HUMANO ES LA UNICA QUE PUEDE ELEGIR COMO PORTARSE. SURGE ENTONCES LA ETICA COMO LA REFLEXIÓN SOBRE LA CALIDAD DE LOS ACTOS PERSONALES Y SOCIALES