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Archivo Fundación Bernardo Aladrén de UG T Aragón (1912-2009)

Descripción elaborada por Julián Moyano

Zaragoza, 2010

Fundación Bernardo Aladrén

Centro de Formación Arsenio Jimeno

C/ Eduardo Jimeno Correas S/N 50018 Zaragoza

Tlf: 976 700 500

[email protected]

http://www.fundacionaladren.com

http://www.manuelalbar.org

http://www.liberadosdelolvido.org

http://www.facebook.com/bernardoaladrenfb

Índice

Descripción documental 1

Cuadro de clasificación 10

1 Descripción Documental

Fondo: Archivo Fundación Bernardo Aladrén de UGT Aragón

1 ÁREA DE IDENTIFICACIÓN1.1 Código de referencia: ES. 50297. AFBA

1.2 Título: ARCHIVO FUNDACIÓN BERNARDO ALADRÉN DE UGT ARAGÓN

1.3 Fechas: 1912-2009 1.4 Nivel de descripción: Fondo

1.5 Volumen y soporte: 320 m.l.

1.6 Signatura

2 Área de Contexto2.1 Nombre del Productor: Unión General de Trabajadores Aragón

2.2 Historia Institucional:El sindicato Unión General de Trabajadores en Aragón surge a finales del siglo

XIX con las primeras asociaciones obreras creadas para evitar la explotación de

los trabajadores en las zonas rurales y en los pequeños núcleos industriales.

Estas asociaciones de trabajadores lucharon de forma organizada por la mejora

de las condiciones de vida, laborales, y sociales, a través de su reivindicación

ante patronos, y fuerzas políticas.

La Internacional, pionera asociación obrera, contaba hacia 1872 con federaciones

locales en Zaragoza, Huesca, Teruel, Calatayud, Ateca, Belver de Cinca y Ayerbe.

En 1888 se crea en Barcelona el primer sindicato socialista, la Unión General de

Trabajadores, la UGT. Organización de trabajadores que aglutinaría a muchas de

las asociaciones ya existentes.

Años después en la capital aragonesa, algunas agrupaciones de diversos ramos y

oficios constituyeron la Federación Local de Sociedades Obreras de Zaragoza

adherida a la UGT. A esta Federación se sumaron tipógrafos, canteros, y la

Asociación de Agricultores. Además, se fueron creando sociedades de albañiles,

carpinteros, tejedores, zapateros, pintores, obreros en hierro, hojalateros,

1

sombrereros, silleros y alpargateros.

Iniciado el siglo XX la UGT aragonesa contaba con 427 afiliados en Zaragoza y 23

en Teruel, sin que consten todavía, datos relativos a la provincia de Huesca. La

implantación de la UGT en el resto de Aragón siguió siendo muy escasa y sólo

existían sociedades obreras socialistas en Teruel, Escatrón, Pina, Aranda,

Calatayud, Tarazona y Huesca. El movimiento libertario tenía bastantes más

socios que el sindicato socialista en la región. Pero a partir de 1917 y durante la

dictadura de Primo de Rivera la UGT experimentó un notable ascenso en número

de militantes.

En estas primeras décadas del siglo XX las huelgas, y las movilizaciones

formaron parte generalizada de la acción sindical ugetista, reprimidas por las

autoridades públicas mediante la fuerza y la cárcel, motivos que afirmaron a la

UGT en sus pretensiones de mejoras sociales para la emancipación obrera.

Con la llegada de la II República la UGT formó parte de las nuevas instituciones

republicanas y algunos de sus líderes entraron democráticamente en cargos de

gobierno provinciales, municipales y organismos públicos, desarrollando una

nueva forma de sindicalismo, encaminado a la mejora de las condiciones de la

clase trabajadora. Es en esta década de 1930 se inicia una explosión de sedes,

publicaciones y propaganda, extendiendo la organización por toda la región,

desde las fábricas más importantes de las tres capitales de provincia, hasta

pequeñas fincas agrícolas de los entornos rurales.

Durante los años republicanos la UGT preconizó una acción sindical orientada en

tres aspectos político, económico y cultural, en defensa de los intereses de la

clase trabajadora.

Se impulsaron numerosas medidas para combatir el desempleo mediante el

fomento de obras públicas, se defendió el rescate de los bienes comunales para

que el pequeño campesinado y los jornaleros pudieran acceder al cultivo directo

de la tierra, se fomentó la creación de Cooperativas de Casas Baratas para el

acceso de los trabajadores a viviendas dignas.... una gran labor encaminada a

mejorar las condiciones de vida de los más desfavorecidos, los trabajadores.

El golpe de estado militar de julio de 1936 contra el régimen democrático quebró

los inicios del progreso social al que aspiraba la Unión General de Trabajadores.

La UGT en las zonas controladas por los militares sublevados, paramilitares

2

falangistas, y otros grupos de acción contrarios a la II República, fue aniquilada.

Tanto dirigentes como militantes ugetistas fueron asesinados, y encarcelados,

sus sedes asaltadas, su documentación y patrimonio, confiscado. En las zonas

que no triunfó el golpe de estado, la UGT formó parte en los consejos municipales

para establecer el orden y administrar los recursos municipales.

En el frente de guerra la UGT formó parte activa con milicias de trabajadores de

diferentes sectores y oficios dispuestos a no permitir el triunfo del fascismo. Tras

la derrota de la Guerra Civil, los dirigentes aragoneses de la UGT que no habían

sido asesinados y no habían muerto en el frente, se vieron obligados a exiliarse en

Francia, Suiza, Inglaterra, Méjico, Argentina, Venezuela... disgregando la

organización ugetista por todo el mundo. Muchos militantes cogieron de nuevo

las armas para combatir en la Segunda Guerra Mundial, por los mismos motivos

que en España.

La Dictadura Franquista obligó a la clandestinidad de la UGT, y pronto se

reorganizaron diversos grupos en algunos municipios aragoneses: Zaragoza,

Tarazona, Jaca, Huesca, Barbastro, Calatayud, Borja... para continuar así, con

la lucha y defensa de los trabajadores. En los centros de trabajo durante este

periodo la única organización permitida fue la Central Nacional Sindicalista, en el

cual también formaron parte grupos de trabajadores contrarios al régimen.

Con la muerte del dictador en 1975 se inicia un proceso de cambios, fruto de la

presión social que exigía implantar la democracia y un régimen de libertad. De las

numerosas reivindicaciones de estos años formaron parte activa la UGT y otros

sindicatos, todos ellos seguían siendo clandestinos. Tras una dura negociación y

pese a la oposición de sectores conservadores, los sindicatos se legalizan en 1977.

Con la Constitución de 1978, la consolidación de la democracia, y el posterior

estatuto autonómico aragonés, la UGT en Aragón fortalece su estructura,

desarrollando las Uniones Provinciales de Huesca, Zaragoza, y Teruel, junto con

las diferentes Federaciones de Industria y servicios. En 1993 las uniones

provinciales dan paso a la unión territorial que conocemos en la actualidad, UGT

Aragón.

En este último periodo de la historia se han formalizado las elecciones sindicales

en los centros de trabajo, la negociación colectiva, y UGT Aragón ha desarrollado

la acción sindical en materias que en el siglo XIX eran impensables como por

3

ejemplo medio ambiente, inmigración, servicios sociales, cooperación

internacional... para adaptar el sindicalismo a las nuevas realidades del siglo

XXI, y continuar defendiendo, hoy como ayer, los intereses de los trabajadores,

trabajadoras, y a los sectores más desfavorecidos.

2.3 Historia Archivística.El Archivo de la Fundación Bernardo Aladrén de UGT Aragón nace en diciembre

de 2006 para albergar la documentación producida por la UGT en la región, sus

Federaciones y las personas relacionadas con este sindicato desde su aparición

en Zaragoza en 1894 hasta nuestros días. En sus dependencias se pueden

encontrar fotografías, películas, carteles, o documentos sonoros.

El Archivo siempre ha sido una parte muy importante de las organizaciones

ugetistas, circunstancia reflejada en los estatutos de las primitivas sociedades

obreras que hacían mención a la necesidad de gestionar y conservar

adecuadamente los documentos. Existen varios artículos en los estatutos que

señalan la forma de redactar los documentos y el procedimiento administrativo a

llevar a cabo por las diferentes organizaciones. Hay que señalar que la Unión

General de Trabajadores, es la suma de Sociedades, Federaciones, y

Agrupaciones Territoriales autónomas que producen de forma independiente todo

tipo de documentación. Esta característica se ha mantenido a lo largo de la

centenaria historia, formando un archivo con gran número de fondos semejantes

pero independientes, según la Sociedad o Federación productora.

Las agrupaciones obreras aragonesas han desarrollado una producción

documental atendiendo a sus actividades y estructuras. Hasta el primer tercio del

siglo XX las agrupaciones solían demandar a la sede general de Madrid impresos,

y formularios para sus procesos administrativos (altas en la Federación, hojas de

cotización, registro de afiliado actas, libros contables, creación de cooperativas...),

posteriormente la documentación se custodiaba en los Archivos de las diferentes

sedes, al igual que el libro de actas, del que solía ser responsable el secretario de

la sociedad. Existían tantos archivos administrativos como sedes. Por tanto la

producción documental de estos años era abundante y estaba muy bien definida,

y los Archivos además de ser numerosos, tenían gran importancia para la

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organización.

Con el golpe de estado fascista de julio de 1936 que provocó la guerra civil, los

Archivos corrieron la misma suerte que sus organismos productores: o fueron

destruidos o requisados, e incluso también se salvo de manera muy dispersa en

manos de particulares. La destrucción documental se produjo sobre todo, en los

primeros meses de guerra: se arrasaba las sedes obreras, quemando en muchos

casos su documentación y bibliotecas, como señal de victoria y símbolo de

limpieza. En estos meses se destruyó la Sede Obrera más importante de la UGT

en Aragón, la ubicada en la Calle Estébanes de Zaragoza.

Durante el transcurso de la guerra se planteó requisar la documentación para

que sirviera como prueba en procesos de depuración, y también para pedir

responsabilidades atendiendo a la legislación de los golpistas y del posterior

régimen dictatorial.

La documentación requisada se envió a su actual ubicación en Salamanca. Allí

era analizada por la Delegación del Estado para Recuperación de Documentos, y

utilizada años después por la Delegación Nacional de Servicios Documentales,

ambas con claros fines represores. Por suerte esta abundante documentación que

llegó hasta Salamanca, cambió su finalidad con la llegada de la democracia,

utilizándose con fines históricos y de investigación en el actual Centro

Documental de la Memoria Histórica. En la actualidad, la Fundación Bernardo

Aladrén pretende obtener una copia de esta documentación para recomponer

parte de los fondos documentales de las sociedades obreras de la UGT en Aragón.

Durante la Dictadura Franquista la organización ugestista, renació

clandestinamente en la década de 1940, produciendo documentación para fijar

sus actas, contabilidad, afiliación... de manera secreta, para que no fuera

requisada por los servicios represores del Estado. Si la organización era

descubierta, se encarcelaba a sus dirigentes y la documentación confiscada

pasaba a formar parte de los expedientes incriminatorios. Situación que se repitió

en varias ocasiones hasta la llegada de la democracia.

A partir de 1979, y con el régimen constitucional, nacen las Uniones Provinciales,

5

y las Federaciones de Industria, que desarrollan todo tipo de actividades

administrativas, reflejadas en su producción documental. Sus archivos crecieron

exponencialmente, debido al aumento en la afiliación, y el cada vez mayor

número de actividades desarrolladas. En 1993 surge la actual Unión Territorial

de UGT en Aragón, que junto con las Federaciones de Industria y servicios

siguen produciendo todo tipo de documentación en muy diversos formatos.

En el año 2001 nace la Fundación Bernardo Aladrén de UGT Aragón, tiene entre

sus funciones encargase del Archivo del sindicato, recuperarlo, y ofrecerlo a la

sociedad para difundir su historia, su lucha por el progreso, y su defensa de los

trabajadores a lo largo de su centenaria historia.

En el año 2006 se inician las actividades propias de gestión de los fondos

documentales de las Uniones Provinciales, Territoriales, Comarcales, y

Federaciones de Industria, documentación que recibe la Fundación mediante

transferencia.

El Archivo se ubicó en el Centro de Formación Arsenio Jimeno de Zaragoza, y en

la actualidad continúan los procesos técnicos de trabajo, adaptándose a las

nuevas necesidades de los entornos digitales en materia de difusión y acceso.

Para resumir hay que señalar que la historia del Archivo ha sido convulsa al igual

que su institución productora.

En la actualidad, el Archivo está inmerso en un constante proceso de crecimiento

y mejora de sus servicios con la incorporación de nuevos fondos. La Fundación

Bernardo Aladrén intenta ofrecer a cualquier interesado parte de la historia de la

organización obrera más antigua de la región, la Unión General de Trabajadores

de Aragón, a través de sus documentos, imágenes, y otros materiales, para poder

entender un poco mejor la sociedad en la que vivimos.

2.4 Forma de IngresoDepositado 2006. Diversas donaciones

6

3 ÁREA DE CONTENIDO Y ESTRUCTURA3.1 Alcance y contenidoSe pueden establecer dos grupos para explicar las características de la

documentación que alberga este Archivo:

Uno formado por la documentación producida por las organizaciones y

sociedades obreras de la UGT, desde su nacimiento a finales del siglo XIX, hasta

1977, fecha en que se legalizan los sindicatos en el actual periodo democrático.

Este grupo dispone de fondos muy numerosos, heterogéneos, incompletos, y con

vacíos cronológicos importantes. Debido a la historia de la organización, estos

fondos documentales tienen una ubicación muy dispersa, razón que obliga a su

búsqueda y recuperación, para obtener una copia de aquellos que un día

produjeron las organizaciones obreras ugetistas aragonesas. Trabajos que se

están desarrollando en la actualidad. Esta documentación es de carácter

histórico y se ofrece a cualquier usuario interesado.

Otro grupo de documentación lo forma los fondos más recientes producidos por

la UGT, las Federaciones de Industria y Servicios aragonesas a partir de 1977. En

este grupo se encuentra la documentación de carácter administrativo, y

organizativa de la Unión General de Trabajadores de Aragón. Su acceso a gran

parte de esta documentación está regulado atendiendo a criterios internos y a la

legislación vigente.

3.2 Valoración y eliminaciónProcesos comunes con la documentación más reciente

3.3 Nuevos IngresosPrevistos.

3.4 OrganizaciónCuadro de Clasificación orgánico funcional. El fondo se compone de algunas de

las siguientes series: Acuerdos, Alegaciones legislativas, Bases de trabajo,

Campañas de publicidad, Campañas de salud, Campañas de vacaciones,

Campañas informativas Celebraciones 8 de Marzo, Comunicados, Conferencias,

Conflictos Laborales Función pública, Conflictos Laborales Sociedad Privada,

7

Conmemoraciones, Convenios colectivos, Correspondencia....

4 ÁREA DE CONDICIONES DE ACCESO Y USO4.1 Condiciones de accesoAcceso libre a la documentación de carácter histórico. Acceso restringido a

determinada documentación contemporánea atendiendo a criterios internos y a la

legislación vigente. El acceso se podrá realizar sobre reproducciones

documentales cuando sea preciso garantizar la conservación o seguridad de los

documentos originales.

4.2 Condiciones de reproducción: Según materiales

4.3 Lengua y escritura: Castellano

4.4 Características físicas4.5 Instrumentos de descripción: Inventarios e índices automatizados.

5 ÁREA DE DOCUMENTACIÓN ASOCIADA5.1 Existencia y localización de los documentos originales:Una gran parte del Fondo de carácter histórico de UGT Aragón está disperso por

diversas instituciones y particulares, entre las que destacan el Centro

Documental de la Memoria Histórica de Salamanca, el Archivo de la Fundación

Francisco Largo Caballero (Madrid), y el Archivo de la Fundación Pablo Iglesias

(Alcalá de Henares).

5.2 Existencia y localización de copias.La Fundación Bernardo Aladrén ha obtenido algunas reproducciones de la

documentación histórica existente en otros archivos.

5.3 Unidades de descripción relacionadas.Existe documentación relacionada con el sindicato UGT en otros Archivos:

Archivo de la Fundación Francisco Largo Caballero . UGT Confederal. Madrid.

Centro Documental de la Memoria Histórica

Archivo de la Fundación Pablo Iglesias

Archivo Histórico Provincial de Zaragoza

Archivo de la Fundación Pablo Iglesias

Archivo de la Fundación para el Desarrollo de los Pueblos de Andalucia. UGT

8

Andalucia

Archivo de la Fundación Luís Tilve. UGT Galicia.

Archivo Fundación 27 de Marzo. UGT Castilla y León

Archivo Fundación Riojana de Estudios Sociales. UGT La Rioja.

Archivo Fundación Cultura y Trabajo. UGT Extrermadura.

Archivo Fundación Progreso y Cultura. UGT Madrid.

Archivo Histórico del Centre de Documentació de UGT Catalunya- Fundació La

Fabrica. UGT Cataluña

Archivo Fundación Cultural Asturias. UGT Asturias.

Archivo Fundación Pascual Tomás. UGT Valencia.

Archivo Fundación Agfitel. Federación Metal, Construcción, y Afines UGT MCA.

Archivo Fundación Fernando de los Ríos. Federación Servicios Públicos UGT-FSP.

5.4 Nota de publicaciones

6 ÁREA DE NOTAS6.1 Notas7 ÁREA DE CONTROL DE LA DESCRIPCIÓN7.1 Nota del archivero: Julián Moyano

7.2 Reglas o normas. ISAD G

7.3 Fecha de la descripción: 2010-09

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2 Cuadro de Clasificación

10

-Archivo Fundación Bernardo Aladrén UGT Aragón

1A Unión Provincial de Huesca (1977-1998)1B Unión Provincial de Teruel (1977-1998)1C Unión Provincial de Zaragoza (1977-1998)

1.1 Comisión Ejecutiva Provincial1.2 Órganos de Participación y Control

1.2.1 Congreso Provincial1.2.2 Comité Provincial

1.2.2.1 Comisión de Estudios sobre la Asesoría Jurídica1.2.3 Comisión de Conflictos Provincial1.2.4 Comisión Revisora de Cuentas

1.3 Órganos de Dirección1.3.1 Secretaría General1.3.2 Secretaría de Organización Administración y Coordinación

1.3.2.1 Administración1.3.2.2 Personal1.3.2.3 Filiación

1.3.3 Secretaría de Comunicación e Imagen1.3.4 Secretaría de Acción Social

1.3.4.1 Departamento de la Juventud1.3.5 Secretaría de Acción Sindical

1.3.5.1 Departamento de la Juventud1.3.5.2 Departamento de la Mujer1.3.5.3 Área de medio ambiente1.3.5.4 Departamento de Servicios Sociales1.3.5.5 Área de Consumo1.3.5.6 Área de Tiempo Libre

1.3.6 Secretaría de Acción Institucional1.3.7 Secretaría de Formación

1.3.7.1 Consejo de Formación

1.4 Defensor del Afiliado

1

2 Unión de Comunidad Autónoma de Aragón (UCA-UGT Aragón 1993- )

2.1 Comisión Ejecutiva Regional2.2 Órganos de Participación y Control

2.2.1 Congreso Regional2.2.2 Comité Regional2.2.3 Consejo Regional2.2.4 Comisión de Control Económico

2.3 Órganos de Dirección2.3.1 Secretaría General2.3.2 Secretaría de Organización2.3.3 Tesorería2.3.4 Secretaría de Política Institucional y Diálogo Social

2.3.4.1 Comisión de seguimiento2.3.4.2 Grupos de Trabajo

2.3.5 Secretaría de Acción Sindical, Salud Laboral y Medio Ambiente2.3.5.1 Departamento de la Mujer2.3.5.2 Departamento de la Juventud2.3.5.3 Área de Medio Ambiente2.3.5.4 Departamento de Servicios Sociales

2.3.5.4.1 Servicio de Asesoramiento e Inserción SAI2.3.6 Secretaría de Comunicación y Estudios2.3.7 Secretaría de Formación y Empleo2.3.8 Secretaría de Igualdad y Políticas Sociales2.3.9 Secretaría de Formación Sindical y Acción cultural2.3.10 Secretaría Ejecutiva Regional2.3.11 Secretaría Ejecutiva para Huesca

2.3.11.1 Equipo provincial de Trabajo2.3.12 Secretaría Ejecutiva para Teruel

2.3.12.1 Consejo Provincial 2.3.13 Secretaría de Economía Social y Empleo

2.4 Defensor del Afiliado

3 Formación3.1 IFES

3.1.1.1 CDT Consejo de Dirección Territorial3.1.1.1.1 Dirección territorial3.1.1.1.2 Secretaría Regional de Administración

3.2 Formación Continua3.3 FIP (Plan Nacional de Formación e Inserción Profesional)3.4 Escuela Taller Ligüerre de Cinca3.5 Otros Cursos (EPA)3.6 Formación sindical3.7 Encuentros Jornadas3.8 FORCE3.9 Casas de Oficios 3.10 CISE Centro de Iniciativas Sociales

2

4 Servicios4.1 Asesoría jurídica

4.1.1 IMAC (despidos, sanciones, salarios)4.1.2 INSS ( jubilación invalidez ILT)4.1.3 INEM (subsidios, desempleo)

4.2 Vacaciones4.3 Inmigración4.4 Servicio de Asesoramiento e Inserción4.5 Ligüerre de Cinca

4.5.1 Fundación Ligüerre de Cinca4.5.1.1 Patronato

4.5.2 Centro de Vacaciones4.6 Vivienda 4.7 Mujer4.8 Orientación sociolaboral4.9 Servicios sociales4.10 Discapacitados4.11 Jóvenes4.12 Mayores4.13 Menores4.14 Bar cafetería4.15 Unial4.16 Biblioteca y Archivo4.17 Deportes4.18 Asesoría Institucional4.19 Salud Laboral4.20 Fundación Bernardo Aladrén

5 Acción sindical5.1 Negociación Colectiva

5.1.1 Empresas privadas5.1.2 Función Pública

5.2 Conflictos laborales5.3 Salud Laboral5.4 Diálogo Social y Acción Institucional

5.4.1 Comisiones5.4.2 Acuerdos5.4.3 Juntas electorales5.4.4 Consejos5.4.5 Convenios con entidades5.4.6 Participación en Entidades

5.8 Empleo, economía, sociedad y cultura5.5 Elecciones sindicales 5.6 Movilizaciones

5.7.1 Huelgas políticas5.7.2 Primeros de Mayo5.7.3 Otras movilizaciones

5.7 Asambleas jornadas exposiciones5.9 La Voz Sindical

3

5.10 Secciones Sindicales

6 Federaciones de Industria y Servicios6.1 MCA Federación del Metal Construcción y Afines

6.1.1 Comisión Ejecutiva6.1.2 Órganos de Participación y Control

6.1.2.1 Congreso Regional Federal6.1.2.2 Comisión Gestora6.1.2.3 Comité Regional Federal6.1.2.4 Comisión Regional Federal de Conflictos

6.1.3 Órganos de Dirección6.1.3.1 Secretaría General6.1.3.2 Secretaría de Organización y Finanzas6.1.3.3 Secretaría de Administración6.1.3.4 Secretaría de Acción Sindical6.1.3.5 Secretaría de Política Sectorial6.1.3.6 Secretaría de Formación6.1.3.7 Secretaría de Política Social, Expansión y Empleo6.1.3.8 Secretaría Ejecutiva para Huesca6.1.3.9 Secretaría Ejecutiva para Teruel6.1.3.10 Secretaría Ejecutiva sector Metal6.1.3.11 Secretaría Ejecutiva sector Construcción6.1.3.12 Secretaría Ejecutiva Sector Afines

6.2 FIA Federación de Industrias Afines6.2.1 Comisión Ejecutiva 6.2.2 Órganos de Participación y Control


6.2.3 Órganos de Dirección6.2.3.1 Secretaría General6.2.3.2 Secretaría de Organización6.2.3.3 Secretaría de Acción Sindical6.2.3.4 Secretaría de Administración6.2.3.5 Secretaría de Formación6.2.3.6 Secretaría de Salud Laboral y Medioambiente6.2.3.7 Secretaría de Comunicación6.2.3.8 Secretaría del Sector Químico6.2.3.9 Secretaría del Sector Textil-Piel6.2.3.10 Secretaría del Sector Minero6.2.3.11 Secretaría del Sector Energético6.2.3.12 Secretaría de Igualdad y Empleo6.2.3.13 Secretaría de Coordinación Territorial

4

6.3 FRTCM Federación Regional de Transportes Comunicaciones y Mar 6.3.1 Comisión Ejecutiva 6.3.2 Órganos de Participación y Control


6.3.3 Órganos de Dirección6.3.3.1 Secretaría General6.3.3.2 Secretaría de Organización6.3.3.3 Secretaría de Administración6.3.3.4 Secretaría de Acción Sindical, Salud laboral y M;;6.3.3.5 Secretaría de Formación6.3.3.6 Secretaría de Comunicación y Acción Social6.3.3.7 Secretaría de Políticas para la Igualdad6.3.3.8 Secretaría Ejecutiva para Huesca6.3.3.9 Secretaría Ejecutiva para Teruel6.3.3.10 Secretaría Ejecutiva6.3.3.11 Secretaría Sector Aéreo6.3.3.12 Secretaría Sector Carreteras y Urbanos6.3.3.13 Secretaría Sector Comunicaciones6.3.3.14 Secret. Sector Ferroviario y Servicios Turísticos

6.4 FTA Federación de Trabajadores Agroalimentarios6.4.1 Comisión Ejecutiva 6.4.2 Órganos de Participación y Control


6.4.3 Órganos de Dirección6.4.3.1 Secretaría General6.4.3.2 Secretaría de Organización6.4.3.3 Secretaría de Administración y Formación6.4.3.4 Secretaría de Acción Sindical6.4.3.5 Secretaría de Política Industrial6.4.3.6 Secretaría para la Igualdad6.4.3.7 Secretaría de Política Forestal6.4.3.8 Secret de Sec. Manipulado, Congela. Conservas Vegetales6.4.3.9 Secretaría de Migraciones y Empleo6.4.3.10 Secretaría de Política Agraria

6.5 FTCHTJ Federación de Comercio Hostelería Turismo y Juego

5

6.5.1 Comisión Ejecutiva 6.5.2 Órganos de Participación y Control


6.5.3 Órganos de Dirección6.5.3.1 Secretaría General6.5.3.2 Secretaría de Organización y Administración6.5.3.3 Secretaría de Acción Sindical6.5.3.4 Secretaría Ejecutiva Regional6.5.3.5 Secretaría Ejecutiva para Huesca 6.5.3.6 Secretaría Ejecutiva para Teruel6.5.3.7

6.6 FETE Federación de Trabajadores de la Enseñanza 6.6.1 Comisión Ejecutiva 6.6.2 Órganos de Participación y Control


6.6.3 Órganos de Dirección6.6.3.1 Secretaría General6.6.3.2 Secretaría de Organización6.6.3.3 Secretaría de Administración6.6.3.4 Secretaría de Formación 6.6.3.5 Secretaría de Enseñanza Pública6.6.3.6 Secretaría de Enseñanza Privada6.6.3.7 Secretaría de Personal de Administración y Servicios6.6.3.8 Secretaría de Universidad6.6.3.9 Secretaría Regional en Teruel6.6.3.10 Secretaría Regional en Huesca6.6.3.11 Secretaría Regional

6.7 FSP Federación de Servicios Públicos6.7.1 Comisión Ejecutiva 6.7.2 Órganos de Participación y Control


6.7.3 Órganos de Dirección6.7.3.1 Secretaría General6.7.3.2 Secretaría de Organización6.7.3.3 Secretaría de Administración6.7.3.4 Secretaría de Política Sindical6.7.3.5 Secretaría de Formación6.7.3.6 Secret. Comunicación e Imagen6.7.3.7 Secret. De Acción Electoral6.7.3.8 Secret. Sector de Admón.. General del Estado

6

6.7.3.9 Secret. Sector de Admón.. Autonómico6.7.3.10 Secret. Sector de Admón. Local y Serv.

Comunidad6.7.3.11 Secret. Sector Salud y Serv. Socio-Sanitarios6.7.3.12 Secret. para las Áreas Socio Sanitarias Privadas6.7.3.13 Secret. Sector Postal6.7.3.14 Secret. Territorial Huesca6.7.3.15 Secret. Territorial Teruel

6.8 FeS Federación de Servicios6.8.1 Comisión Ejecutiva 6.8.2 Órganos de Participación y Control


6.8.3 Órganos de Dirección6.8.3.1 Secretaría General6.8.3.2 Secretaría de Organización y Administración6.8.3.3 Secretaría de Acción Sindical6.8.3.4 Secretaría de Formación Sindical y para el Empleo6.8.3.5 Secretaría de Salud Laboral y Medio Ambiente6.8.3.6 Secret. de Documentación, Estudios y Leg. Laboral6.8.3.7 Secretaría Sectorial de Ahorro6.8.3.8 Secretaría Sectorial de Artes Gráficas6.8.3.9 Secretaría Sectorial de Banca6.8.3.10 Secret. Sectorial de Comunicación Cultura y

Deporte6.8.3.11 Secret. Sectorial de Limpieza y Servicios6.8.3.12 Secret. Sectorial de Seguridad6.8.3.13 Secret. Sectorial de Seguros, Oficinas y

Despachos6.8.3.14 Secret Regional para Huesca6.8.3.15 Secret. Regional para Teruel

6.9 UJP Unión de Jubilados y Pensionistas6.9.1 Comisión Ejecutiva 6.9.2 Órganos de Participación y Control


6.9.3 Órganos de Dirección6.9.3.1 Secretaría General6.9.3.2 Secretaría de Organización6.9.3.3 Secretaría de Administración6.9.3.4 Secretaría de Comunicación e Imagen6.9.3.5 Secretaría de Acción Social6.9.3.6 Secretaría Regional

7

6.10 UTCP Unión de Trabajadores por Cuenta Propia6.10.1 Presidencia6.10.2 Secretaría6.10.3 Tesorería6.10.4 Gerencia6.10.5 Vocales

6.11 FEMCA Federación de Madera Construcción y Afines6.11.1 Comisión Ejecutiva6.11.2 Órganos de Participación y Control


6.11.3 Órganos de Dirección6.11.3.1 Secretaría General6.11.3.2 Secretaría de Organización6.11.3.3 Secretaría de Administración6.11.3.4 Secretaría de Acción Sindical6.11.3.5 Secretaría de Política Sectorial6.11.3.6 Secretaría de Formación6.11.3.7 Secretaría de Política Social, Expansión y Empleo6.11.3.8 Secretaría 6.11.3.9 Secretaría

6.12 Metal6.12.1 Comisión Ejecutiva6.12.2 Órganos de Participación y Control


6.12.3 Órganos de Dirección6.12.3.1 Secretaría General6.12.3.2 Secretaría de Organización6.12.3.3 Secretaría de Administración6.12.3.4 Secretaría de Acción Sindical6.12.3.5 Secretaría de Política Sectorial6.12.3.6 Secretaría de Formación6.12.3.7 Secretaría de Política Social, Expansión y Empleo

8

6.13 Federación Comunicación Espectáculos y Oficios Varios CEOV6.13.1 Comisión Ejecutiva6.13.2 Órganos de Participación y Control



6.14 Federación de Trabajadores de Comercio6.14.1 Comisión Ejecutiva6.14.2 Órganos de Participación y Control



6.15 Federación de Transportes y Telecomunicaciones6.15.1 Comisión Ejecutiva6.15.2 Órganos de Participación y Control



9

6.16 Federación de Trabajadores de la Tierra6.16.1 Comisión Ejecutiva6.16.2 Órganos de Participación y Control



6.17 Federación de Trabajadores de Hostelería FETH6.17.1 Comisión Ejecutiva6.17.2 Órganos de Participación y Control



6.18 Federación de Minería 6.18.1 Comisión Ejecutiva6.18.2 Órganos de Participación y Control


6.18.3 Órganos de Dirección6.18.3.1 Secretaría General6.18.3.2 Secretaría de Organización6.18.3.3 Secretaría de Administración6.18.3.4 Secretaría de Acción Sindical6.18.3.5 Secretaría de Política Sectorial6.18.3.6 Secretaría de Formación

6.19 FETAP

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6.20 Federación de Banca, Ahorro, Seguros y Oficinas FEBASO6.20.1 Comisión Ejecutiva6.20.2 Órganos de Participación y Control



6.21 Federación de Alimentación y Tabacos6.21.1 Comisión Ejecutiva6.21.2 Órganos de Participación y Control



6.22 Federación de Industrias Químicas, Energéticas y Afines FETIQUE 6.22.1 Comisión Ejecutiva6.22.2 Órganos de Participación y Control



6.23 Federación de Textil y Piel 6.23.1 Comisión Ejecutiva6.23.2 Órganos de Participación y Control

6.23.2.1 Congreso Regional Federal6.23.2.2 Comisión Gestora

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6.23.2.3 Comité Regional Federal6.23.2.4 Comisión Regional Federal de Conflictos


7 Uniones Comarcales7.1 Calatayud7.2 Monzón7.3 Tarazona7.4 Caspe7.5 Alagón7.6 Mallén

8 Sección Histórica 1912-20068.1 Sindicatos y Federaciones8.2 Archivos Personales8.3 Organizaciones Políticas8.4 Otras Organizaciones

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Series1. Acuerdos2. Alegaciones legislativas3. Ayudas y subvenciones4. Bases de trabajo5. Boletines6. Bolsas de trabajo7. Campañas de publicidad8. Campañas de salud9. Campañas de vacaciones10. Campañas informativas11. Celebraciones 8 de Marzo12. Comunicados13. Conferencias14. Conflicto Laboral Función Pública15. Conflicto Laboral sociedad privada16. Conmemoraciones17. Contabilidad18. Contratos19. Convenios20. Convenios colectivos21. Correspondencia22. Cursos23. Declaraciones de la Renta24. Entrevistas ocupacionales25. Disposiciones recibidas

26. [Documentación] (Archivos personales)27. Elecciones sindicales28. Encuestas29. Entrevistas ocupacionales30. Entrevistas y memorias (Arch. Personales)31. Estudios e informes32. Expedientes de conflictos 33. Expedientes de servicios jurídicos34. Expedientes de sesiones35. Exposiciones36. Filiación37. Huelgas Generales38. Huelgas sectoriales39. Iniciativas Sindicales de Progreso ISP40. Inserción Laboral41. Jornadas42. Manifiestos43. Negociación colectiva44. Notas de prensa45. Otras movilizaciones46. Participación Institucional47. Patrimonio48. Personal49. Planes de Formación50. Primeros de Mayo51. Reglamentos52. Reuniones53. Seguimiento de contratación 54. Sentencias55. Sesiones Informativas con los Delegados

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archivo fundación bernardo aladrén de ugt (1912-2009)archivos.ugt.es/0_fondo_bernardo_aladren...

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