anexo 1 - organismo supervisor de las contrataciones del

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"Año de la Diversificación Productiva del Fortalecimiento de la Educación" CONCURSO PÚBLICO DE CAS N° 013- 2016 ANEXO W 01 CÓDIGO N° 001 CONVOCATORIA PARA LA CONTRATACION ADMINISTRATIVA DE DOS EVALUADORES DE SOLICITUDES SEACE I. GENERALIDADES 1. Objeto de la convocatoria Contratar los servicios de dos (02) Evaluadores de Solicitudes SEACE. 2. Dependencia, unidad orgánica y/o área solicitante Sub Dirección de Plataforma 3. Dependencia encargada de realizar el proceso de contratación Unidad de Recursos Humanos de la Oficina de Administración. 4. Base Legal a. Decreto Legislativo W 1057, que regula el Régimen Especial de Contratación Administrativa de Servicios b. Reglamento del Decreto Legislativo W 1057 que regula el Régimen Especial de Contratación Administrativa de Servicios, Decreto Supremo W 075-2008-PCM, modificado por Decreto Supremo W 065-2011-PCM. c. Las demás disposiciones que regulen el Contrato Administrativo de Servicios. 11. PERFIL DEL PUESTO REQUISITOS DETALLE 02 años de experiencia laboral en el sector público o privado relacionadas a análisis de requerimientos Experiencia funcionales y/o desarrollo de sistemas y/o atención y evaluación de expedientes y/o atención de mesa de ayuda de TI y/o labores administrativas asociadas a loqística. Análisis Competencias Comprensión Lectora Redacción Organización de la información Egresado universitario en Ingeniería de Sistemas y/o Ingeniería de Sistemas de Información y/o Ingeniería Formación Académica, grado de Informática y Sistemas y/o Ingeniería de Sistemas y Computo y/o Ingeniería Informática y/o Ingeniería académico y /0 nivel de estudios Industrial y/o Computación e Informática y/o Computación científica y/o Ingeniería Administrativa y/o Administración. Capacitación especializada en materia de Contratación Pública y/o Ingeniería de Requerimientos y/o UML (*Obligatorio). Cursos y/o estudios de Capacitación especializada en Gestión de Proyectos y/o Logística (Opcional) especialización Mínimo de veinticuatro (24) horas lectivas en total */ En caso la capacitación obligatoria cubra el total de horas lectivas requerido, no será necesario contar con capacitación opcional. Conocimientos para el puesto Conocimiento en Ofimática (nivel básico). Conocimiento en el idioma Inglés (nivel básico).

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Page 1: ANEXO 1 - Organismo Supervisor de las Contrataciones del

"Año de la Diversificación Productiva del Fortalecimiento de la Educación"

CONCURSO PÚBLICO DE CAS N° 013- 2016

ANEXO W 01

CÓDIGO N° 001

CONVOCATORIA PARA LA CONTRATACION ADMINISTRATIVA DE DOS EVALUADORESDE SOLICITUDES SEACE

I . GENERALIDADES

1. Objeto de la convocatoriaContratar los servicios de dos (02) Evaluadores de Solicitudes SEACE.

2. Dependencia, unidad orgánica y/o área solicitanteSub Dirección de Plataforma

3. Dependencia encargada de realizar el proceso de contrataciónUnidad de Recursos Humanos de la Oficina de Administración.

4. Base Legal

a. Decreto Legislativo W 1057, que regula el Régimen Especial de ContrataciónAdministrativa de Servicios

b. Reglamento del Decreto Legislativo W 1057 que regula el Régimen Especial deContratación Administrativa de Servicios, Decreto Supremo W 075-2008-PCM,modificado por Decreto Supremo W 065-2011-PCM.

c. Las demás disposiciones que regulen el Contrato Administrativo de Servicios.

11. PERFIL DEL PUESTO

REQUISITOS DETALLE

02 años de experiencia laboral en el sector público oprivado relacionadas a análisis de requerimientos

Experienciafuncionales y/o desarrollo de sistemas y/o atención yevaluación de expedientes y/o atención de mesa deayuda de TI y/o labores administrativas asociadas aloqística.• Análisis

Competencias • Comprensión Lectora• Redacción• Organización de la informaciónEgresado universitario en Ingeniería de Sistemas y/oIngeniería de Sistemas de Información y/o Ingeniería

Formación Académica, gradode Informática y Sistemas y/o Ingeniería de Sistemasy Computo y/o Ingeniería Informática y/o Ingeniería

académico y /0 nivel de estudios Industrial y/o Computación e Informática y/oComputación científica y/o Ingeniería Administrativay/o Administración.Capacitación especializada en materia deContratación Pública y/o Ingeniería deRequerimientos y/o UML (*Obligatorio).

Cursos y/o estudios deCapacitación especializada en Gestión de Proyectosy/o Logística (Opcional)

especialización Mínimo de veinticuatro (24) horas lectivas en total*/ En caso la capacitación obligatoria cubra el total dehoras lectivas requerido, no será necesario contar concapacitación opcional.

Conocimientos para el puestoConocimiento en Ofimática (nivel básico).Conocimiento en el idioma Inglés (nivel básico).

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"Año de lo Diversificación Productiva del Fortalecimiento de la Educación"

CONCURSO PÚBLICO DE CAS N° 013- 2016

(Acreditar mediante constancias y/o certificados y/odeclaración 'urada).

111. FUNCIONES DEL PUESTO

Principales funciones a desarrollar:

a) Apoyar en la evaluación y análisis de las solicitudes que presentan las entidades públicasy/o proveedores sobre el registro de información en las funcionalidades relacionados conlos diversos módulos del SEACE, efectuando el registro a través del perfil de Plataformaen el SEACE o su derivación a la Sub Dirección de Desarrollo de Proyectos, segúncorresponda, a fin que la entidad continúe con su proceso de selección.

b) Efectuar llamadas telefónicas y/o remisión de correos electrónicos a los usuarios de lasentidades públicas y/o proveedores, según corresponda, cuando la información remitidano contenga la documentación sustentatoria, sea insuficiente y/o poco clara, a fin deevaluar su requerimiento y determinar la solución al inconveniente.

c) Apoyar en la elaboración de Informes y/o proyectos de Oficios de respuesta a lassolicitudes remitidas por las entidades públicas y/o proveedores relacionados coninconvenientes en el registro de información en el SEACE, para comunicarles el resultadode su requerimiento.

d) Registrar y realizar el seguimiento a las incidencias operativas y/o requerimientos demodificación de base de datos en el reporte "ConsolidadoReq-Ope-BD" que son derivadasa la Sub Dirección de Desarrollo de Proyectos o Unidad de Tecnologías de la Informaciónsegún correspondan para su atención.

e) Atender a las entidades públicas y/o proveedores respecto de los inconvenientes y/oerrores en el uso de la plataforma SEACE, registrando la información correspondiente enel reporte de "Atenciones por SDP" a fin de llevar un control de los trámites resueltos através de Perfil de Plataforma en el SEACE.

f) Registrar el cierre de la atención de las incidencias operativas, modificaciones de base dedatos y/o errores en el uso de la plataforma SEACE en la "Hoja de atención de solicitudessobre el registro de información en el SEACE" en el cual se consigna las coordinacionesy el tipo de inconveniente reportado por las entidades públicas y/o proveedores, a fin decontar con un resumen y estadística de las atenciones realizadas.

g) Desempeñar las demás funciones que le encargue el (la) Sub Director (a) de Plataformadentro del ámbito de su competencia funcional.

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IV. CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO

CONDICIONES DETALLELugar de prestación del servicio Organismo Supervisor de las Contrataciones del Estado

-OSCESede Administrativa: Av. Gregorio Escobedo Cdra. 7s/n, Distrito de Jesús María, Lima.

Duración del contrato Tres meses, renovables de acuerdo a la necesidad delservicio.

Remuneración mensualSI. 2,500.00 (Dos Mil quinientos con 00/100 nuevossoles).

Otras condiciones esenciales del Incluyen los montos y afiliaciones de ley, así como todacontrato deducción aplicable le al trabajador.

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"Año de la Diversificación Productiva del Fortalecimiento de la Educación"

CONCURSO PÚBLICO DE CAS N° 013- 2016

CÓDIGO N° 002

CONVOCATORIA PARA LA CONTRATACION ADMINISTRATIVA DE UN AUXILIAREVALUADOR DE SOLICITUDES SEACE

I . GENERALIDADES

1. Objeto de la convocatoriaContratar los servicios de un (01) Auxiliar Evaluador de Solicitudes SEACE

2. Dependencia, unidad orgánica y/o área solicitanteSub Dirección de Plataforma

3. Dependencia encargada de realizar el proceso de contrataciónUnidad de Recursos Humanos de la Oficina de Administración.

4. Base Legal

a. Decreto Legislativo W 1057, que regula el Régimen Especial de ContrataciónAdministrativa de Servicios

b. Reglamento del Decreto Legislativo W 1057 que regula el Régimen Especial deContratación Administrativa de Servicios, Decreto Supremo W 075-2008-PCM,modificado por Decreto Supremo W 065-2011-PCM.

c. Las demás disposiciones que regulen el Contrato Administrativo de Servicios.

11. PERFIL DEL PUESTO

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REQUISITOS DETALLE

01 año de experiencia laboral en el sector público o

Experiencia privado relacionadas a atención y evaluación deexpedientes y/o atención al cliente y/o laboresadministrativas.• Adaptabilidad

Competencias • Comunicación Oral• Organización de Información

Formación Académica, grado Egresado de instituto Técnica Superior (3 ó 4 años)en Computación e Informática y/o Computación y/oacadémico y /0 nivel de estudios Informática.Capacitación especializada en materia deContratación Pública (*Obligatorio).Capacitación especializada en materia de Logística

Cursos y/o estudios de (Opcional)especialización Mínimo de veinticuatro (24) horas lectivas en total

*/ En caso la capacitación obligatoria cubra el total dehoras lectivas requerido, no será necesario contar concapacitación opcional.Conocimiento en ofimática (nivel básico).

Conocimientos para el puesto (Acreditar mediante constancias y/o certificados y/odeclaración jurada).

111. FUNCIONES DEL PUESTO

Principales funciones a desarrollar:

a) Apoyar en la revisión de las solicitudes que presentan las entidades públicas y/oproveedores sobre el registro de información en las funcionalidades relacionadas con

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"Año de la Diversificación Productiva del Fortalecimiento de la Educación"

CONCURSO PÚBLICO DE CAS N° 013- 2016

los diversos módulos del SEACE, a fin de identificar las acciones pertinentes para suatención.

b) Apoyar en la atención de las solicitudes por errores cometidos por parte de lasentidades públicas y/o proveedores en el registro de información en el SEACE a travésdel perfil de Plataforma en el SEACE, a fin que la entidad continúe con su proceso deselección.

c) Efectuar llamadas telefónicas y/o remisión de correos electrónicos a los usuarios delas entidades públicas y/o proveedores, según corresponda, cuando la informaciónremitida no contenga la documentación sustentatoria, sea insuficiente y/o poco clara,a fin de evaluar su requerimiento y determinar la solución al inconveniente.

d) Registrar los datos de las solicitudes de atención de inconvenientes del SEACE en elreporte de "Atenciones por SDP" atendidas directamente por la Sub Dirección dePlataforma, a fin de llevar un control de los trámites resueltos a través de Perfil dePlataforma en el SEACE.

e) Registrar en la "Hoja de atención de solicitudes sobre el registro de información en elSEACE" en el cual se consigna las coordinaciones y el tipo de inconveniente reportadopor la entidad pública y/o proveedores sobre el registro de información, a fin de contarcon un resumen de la atención realizada.

f) Desempeñar las demás funciones que le encargue el (la) Sub Director (a) dePlataforma dentro del ámbito de su competencia funcional.

IV. CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO

CONDICIONES DETALLELugar de prestación del servicio Organismo Supervisor de las Contrataciones del Estado

-OSCESede Administrativa: Av. Gregorio Escobedo Cdra. 7s/n, Distrito de Jesús María, Lima.

Duración del contrato Tres meses, renovables de acuerdo a la necesidad delservicio.

Remuneración mensualSI. 2,000.00 (Dos Mil con 00/100 nuevos soles).

Otras condiciones esenciales del Incluyen los montos y afiliaciones de ley, así como todacontrato deducción aplicable le al trabajador.

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"Año de la Diversificación Productiva del Fortalecimiento de la Educación"

CONCURSO PÚBLICO DE CAS N° 013- 2016

CÓDIGO N° 003

CONVOCATORIA PARA LA CONTRATACION ADMINISTRATIVA DE UN TÉCNICO ENATENCiÓN DE BASE DE DATOS SEACE

I . GENERALIDADES

1. Objeto de la convocatoriaContratar los servicios de un (01) Técnico en Atención de Base de Datos SEACE

2. Dependencia, unidad orgánica y/o área solicitanteSub Dirección de Plataforma

3. Dependencia encargada de realizar el proceso de contrataciónUnidad de Recursos Humanos de la Oficina de Administración.

4. Base Legal

a) Decreto Legislativo W 1057, que regula el Régimen Especial de ContrataciónAdministrativa de Servicios

b) Reglamento del Decreto Legislativo W 1057 que regula el Régimen Especial deContratación Administrativa de Servicios, Decreto Supremo W 075-2008-PCM,modificado por Decreto Supremo W 065-2011-PCM.

c) Las demás disposiciones que regulen el Contrato Administrativo de Servicios.

11. PERFIL DEL PUESTO

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REQUISITOS DETALLE

02 años de experiencia laboral en el sector público oprivado en labores en el área de sistemas

Experiencia desarrollando actividades de manejo de base dedatos y/o reportes estadísticos y/o gestor de serviciosy/o sistemas de información y/o tecnologías de lainformación.• Análisis

Competencias • Comprensión Lectora• Organización de Información• RedacciónEgresado universitario en Ingeniería de Sistemas y/oIngeniería de Sistemas de Información y/o Ingeniería

Formación Académica, grado de Informática y Sistemas y/o Ingeniería de Sistemasacadémico y lo nivel de estudios y Computo y/o Ingeniería Informática y/o Ingeniería

Industrial y/o Computación e Informática y/oComputación científica.Capacitación especializada en materia de base dedatos Oracle y/o SOL Server (*Obligatorio).Capacitación especializada en Contratación Pública

Cursos y/o estudios de y/o Ingeniería de Requerimientos y/o tecnologías deInformación (Opcional)especialización Mínimo de veinticuatro (24) horas lectivas en total*/ En caso la capacitación obligatoria cubra el total dehoras lectivas requerido, no será necesario contar concapacitación opcional.Conocimiento en Word y PowerPoint (nivel básico)y Excel (nivel intermedio).

Conocimientos para el puesto Conocimiento en el idioma Inglés (nivel básico).(Acreditar mediante constancias y/o certificados y/odeclaración jurada).

Page 6: ANEXO 1 - Organismo Supervisor de las Contrataciones del

"Año de la Diversificación Productiva del Fortalecimiento de la Educación"

CONCURSO PÚBLICO DE CAS N° 013- 2016

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111. FUNCIONES DEL PUESTO

Principales funciones a desarrollar:

a) Evaluar y analizar las solicitudes internas o externas respecto de información del SEACEa fin de tramitar su atención.

b) Coordinar con el Especialista de base de datos la elaboración y/o actualización de losscripts de consultas a la base de datos del SEACE a fin de proceder a la extracción de lainformación solicitada interna o externamente.

c) Apoyar en la elaboración de los informes de respuesta a las solicitudes realizadas porparte de las entidades públicas y/o unidades orgánicas respecto de información registradaen el SEACE en sus distintas versiones a fin de atender el requerimiento respectivo.

d) Recopilar información respecto de los documentos digitales registrados en el sistemaSEACE, a fin de atender las solicitudes de información realizadas por las entidadespúblicas.

e) Registrar en el "Reporte sobre los pedidos de información del SEACE " las solicitudesrealizadas, a fin de contar con información estadística sobre la atención de requerimientosde información del SEACE.

f) Desempeñar las demás funciones que le encargue el (la) Sub Director (a) de Plataformadentro del ámbito de su competencia funcional.

IV. CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO

CONDICIONES DETALLELugar de prestación del servicio Organismo Supervisor de las Contrataciones del Estado

-OSCESede Administrativa: Av. Gregorio Escobedo Cdra. 7s/n, Distrito de Jesús María, Lima.

Duración del contrato Tres meses, renovables de acuerdo a la necesidad delservicio.

Remuneración mensualSI. 2,500.00 (Dos Mil quinientos con 00/100 nuevossoles).

Otras condiciones esenciales del Incluyen los montos y afiliaciones de ley, así como todacontrato deducción aplicable le al trabajador.