repositorio de talento
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REPOSITORIO DE TALENTO** Capacidad para desempeñar o ejercer una actividad de forma exitosa. Quien practica una actividad mejor que la mayoría de los que cultivan esas mismas aptitudes.
REPOSITORIO DE TALENTO
Actualmente existen múltiples vías para encontrar candidatos…
Lo tradicional: Captación de candidatos
REPOSITORIO DE TALENTO
Redes SocialesProfesionales
Coleg
iosPr
ofes
ionale
s
EscuelasProfesionales
Portales
De Empleo
REPOSITORIO DE TALENTO
De cada uno de los candidatos encontrados obtendremos su currículum.
Currículos escritos por el propio candidato.
Currículos orientados, lógicamente, a venderse.
Aportan información valiosa (formación, experiencia, logros, etc.) …
… pero son documentos fríos, estáticos, y en cierto modo subjetivos, que poco nos dicen sobre su talento.
REPOSITORIO DE TALENTO
El Repositorio de Talento de ýnere está especialmente concebido para localizar el talento.
Es un servicio que, apoyado por una herramienta, busca quién tiene cosas interesantes que contar en un determinado ámbito profesional.
¿Quién hace aportaciones de valor?
¿Quién marca la tendencia?
¿Quién promueve iniciativas?
En resumen, ¿quién va más allá y enriquece, con su talento, una área determinada del conocimiento?
Lo novedoso: Identificación de talento
REPOSITORIO DE TALENTO
El primer paso es realizar una reunión entre el cliente y un consultor de ýnere para definir las áreas del conocimiento que son habitualmente interesantes para su empresa y el expertise que en cada caso se valora.
A partir de ese momento, en ýnere se iniciará una búsqueda en “la Red” de aquellas personas que utilizan esa vía para transmitir y compartir su conocimiento.
Consiste en identificarlos en las distintas redes sociales (Twitter, blogs, Quora, Slideshare, LinkedIn, …) y hacer un seguimiento de sus aportaciones.
¿Quién les sigue? ¿A quién escuchan? ¿Qué incidencia tienen en los Social Media? …
¿Cómo funciona?
repositorio
REPOSITORIO DE TALENTO
“la Red”
cliente
Los perfiles interesantes serán añadidos al Repositorio de Talento…
… donde el cliente podrá, cuando lo
desee, conocer las aportaciones de
cualquiera de las personas incluidas
en este.
REPOSITORIO DE TALENTO
cliente
“la Red”
Si entre las personas incluidas en el repositorio hay alguna que interesa al cliente, podrá contactar con ella directamente o solicitar a ýnere que lo haga y, si la persona se muestra interesada en un cambio profesional, lo evalúe.
repositorio
REPOSITORIO DE TALENTO
Repositorio: la herramienta
Áreas de Conocimiento en las que es experto
Repositorio de Talento, con las personas
identificadas
Área de conocimientos definidas con el cliente
Currículum (biografía, notas, …) asociadas a la persona seleccionada
Valoración por parte del clienteEnlaces a las distintas
redes sociales asociadas a la persona seleccionada
Espacio donde el cliente puede dejar comentarios
sobre la persona
Observaciones realizadas desde ýnere
Ficha de la persona seleccionada
REPOSITORIO DE TALENTO
El Repositorio de Talento puede ser utilizado en un amplio abanico de áreas del conocimiento (medicina, ingeniería, comunicación, I.T., marketing, consultoría, …); aquellas que utilizan internet habitualmente como medio de difusión e interacción con otros profesionales.
¿A quién va dirigido?
ingeniería del conocimiento
comunicación digitalreingeniería de procesos
knowledge management
marketing 2.0
web semántica
marketing viral
reputación digital
SEO
SEMpublicidad digitalsocial media
genética
Investigación médica biotecnología
e-business
e-learning
marketing móvil
inteligencia artificial
consumer insights
web 2.0e-mail marketing
SAP
bioinformática
PNL
mobile advertising kaizen GIS biométrica
REPOSITORIO DE TALENTO
Repositorio de Talento: ¿Qué me aporta?
•Tener identificado, en todo momento, el talento que mi empresa acostumbra a necesitar.
•Conocer en profundidad la actividad y el expertise de ese talento. No quedarse únicamente con el currículum aportado por el candidato.
•Conocer el mercado. ¿Quién está marcando la tendencia? ¿Quién está llevando la iniciativa? ¿En qué empresas de la competencia se encuentra el talento?
•Acceder rápidamente a ese talento cuando la empresa requiera de sus servicios.
•Generación de negocio. Posibilidad de ponerse en contacto con otras empresas y establecer sinergias y/o colaboraciones.
REPOSITORIO DE TALENTO
w w w . y n e r e . c o mselección · evaluación · talento
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