presentacion dhtic
Post on 05-Jul-2015
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Cuando un dirigente con un alto rango se
aprovecha de los beneficios, atribuciones que
puede gozar en el puesto en el que se encuentra
utilizando el poder frente a alguien que está en una
situación de subordinación o dependencia
usualmente acompañada de ciertas influencias con
las cuales el dirigente tiene las armas para poder
afectar al subordinado y puede llegar a generar
algún tipo de violencia.
Agresión física. Acoso sexual.
Acoso psicológico.
Consecuencias. Físicas. Psíquicas. Sociales.
• IDENTIFICAR EL FENÓMENO.
• EVALUAR Y ESTUDIAR EL CONTEXTO PARA DIAGNOSTICAR EL PROBLEMA.
• ESTRATEGIAS PARA LA POSIBLE RESOLUCIÓN DEL PROBLEMA.
• DIFUSIÓN .
http://www.trabajo.gov.ar/oavl/quees.asp?area=oavl Prensa y Comunicaciones ¿Qué es violencia laboral?, Buenos Aires - República
Argentina, Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social de la Nación,( recuperado el 19 de octubre del 2012)
http://definicion.de/abuso-de-autoridad /Definicion.de Abuso de Autoridad. Buenos Aires – Republica Argentina. (recuperado el 23 de noviembre del 2012)
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