como definir os valores empresariais

Série Planejamento Estratégico Empresarial

Parte 2 – Valores

Procedimentos1. Definir os valores2. Hierarquizar os valores

Passo 1 - Definir os valores

Quais são os aspectos comportamentais que a liderança quer que TODOS os colaboradores pratiquem ou tomem como referência quando da execução das rotinas confiadas?

O que será o Norte de boa conduta?

Quais são os critérios para tomada de decisões pelos colaboradores?

Valores Tilibra

Compromisso com a excelência Respeito pelo indivíduo Trabalho em equipe Integridade

Valores Kopenhagen

Lideranças interativas Trabalho em equipe Proatividade Qualidade Ética e respeito

Valores da Foster

Trabalho em equipe Liderança Compromisso com o cliente Respeito ao colaborador Ética Inovação Qualidade

Passo 2 - Hierarquizar os valores

É importante que aos valores selecionados seja dada ordem de importância entre si.

Ajudará aos gestores quando da tomada de decisões considerando alternativas conflitantes entre dois valores.

Qual é o valor na qual não abriríamos mão de forma alguma?

E o próximo?

Modelo de Valores de uma Consultoria

1. Ética2. Progressão contínua3. Zelo pelas entregas e cumprimento dos

prazos4. Compromisso com o resultado do cliente

Obrigado!Alguma dúvida?

Escreva para Paulo Fróes

paulolvf@outlook.com

www.linkedin.com/in/paulofroes

Continue seguindo a série de slides que ensinam passo a passo como criar um Planejamento Estratégico. Caso queira ser avisado quando o próximo estiver pronto, me envie um e-mail.