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CENTRO DE INVESTIGACIÓN Y ESTUDIOS GERENCIALES Memorias de la Jornada Innovación Educativa, Políticas Públicas y
Gerencia Comunitaria
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CENTRO DE INVESTIGACIÓN Y ESTUDIOS GERENCIALES Memorias de la Jornada Innovación Educativa, Políticas Públicas y
Gerencia Comunitaria
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PRESENTACIÓN
El comité directivo del Grupo CIEG y el comité editorial de La Revista Arbitrada Centro
de Investigación y Estudios Gerenciales (RCIEG) ponen a la disposición de
investigadores, estudiantes de Post-grado y público general interesado en la
investigación, las Memorias de las 1ra Jornada Nacional de Investigación, innovaciones
educativas, gestión de políticas públicas, organización comunitaria y poder popular
celebrado en San Felipe, estado Yaracuy, Venezuela del 29 al 30 de mayo de 2015.
La Jornada se inició este año con la finalidad de ser un espacio científico-académico
donde puedan promocionarse las diferentes investigaciones y experiencias de actores
académicos, emprendedores, funcionarios públicos, líderes comunitarios, y estudiantes
entre otros. Los diferentes trabajos presentados que aparecen como resúmenes de
ponencias en las memorias y como artículos en la propia revista se aprobaron
respetando las normas que soportan el proceso de arbitraje en extenso bajo la
modalidad doble ciego y, posteriormente, sometidos a un proceso de revisión editorial,
distribuyéndose en tres mesas de trabajo que representaron los ejes temáticos: 1.-
Innovaciones educativas y desarrollo humano, 2.- Organización comunitaria y poder
popular, 3.- Gestión de políticas públicas. Estos fueron producto de una selección de
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criterios basados en la revisión teórica y empírica de los temas que se están abordando
en el área de la gerencia y educación, tanto en publicaciones como en eventos de
naturaleza similar; coordinados a su vez, a temas con las líneas
de investigación del Centro de Investigación y Estudios Gerenciales y diversas
Universidades Nacionales como La Universidad Bolivariana de Venezuela, Universidad
Pedagógica Experimental El Libertador, Universidad Nacional Experimental Rómulo
Gallegos, con la finalidad de ampliar el espectro nacional del evento más allá del estado
Yaracuy.
El evento concentró dos conferencias que dieron inicio a la actividad del primer día las
cuales estuvieron a cargo del: Dr. Eduardo Emiro Arrieta Pérez, (CIEG Venezuela)
“Homeostasis en el conflicto de transición paradigmática del docente formador de
formadores” y la Dra. Nohemy del Carmen Yépez Barco (UBV, Yaracuy) “Actitudes
comprometidas en la gestión del conocimiento”. Posteriormente se instalaron las
respectivas mesas de trabajo de acuerdo a las áreas temáticas seleccionadas.
El día final de la Jornada contó con sendas conferencias de cierre que estuvieron a
cargo de: Dra. Ofelia Medina Bereciartu (CEPAIG, Colombia) “Universidad-Comunidad.
¿Utopía o Realidad? Y Dr. Mario A. Ramírez Pérez (CIEG, Internacional) “Neuropoder:
Como factor fundamental en la gestión de las comunidades”.
Así, dejamos el espacio para que recorra el abanico de opciones que se presentan a
continuación
Dr. Mario A. Ramírez P.
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Director-Editor Revista CIEG
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LISTA DE CONTENIDO
Conferencias
Eduardo Emiro Arrieta Pérez
Nohemy del Carmen Yépez Barco
Mario Antonio Ramírez P
Ofelia Medina Bereciartu
Ponencias
Mesa 1. Innovaciones Educativas y Desarrollo Humano
Petra Pérez de Tovar
Yenny E. Guevara M.
Manuel José Peñalver Higuera
Iracema Boza C.
María Soledad Hernández
Alcides Inojosa
Carolina Donoso
José G., Rodríguez P.
Yuveira Zulma Robles Parra
Bolivia Romero de Castillo
María Magdalena López Parra
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Mesa 2. Organización Comunitaria y Poder Popular
Trino J. Barreto E.
Sonia Castillo
Luis Alberto Sierra
Carolina Bermúdez de Sierra
Claudia M. Orozco de Torres
Veila Josefina Angulo Méndez
Mesa 3. Gestión de Políticas Públicas
Naylet Flores
Kerlyn Nacar
Jhoana Arteaga
Wladimir Di Zacomo
Pedro Rafael Estevez
Carmen Aguilar Rumbos
Lidis Benedicta Aguilar Pinto
Silos José Núñez
Jholeesky del Valle Villegas E.
María Goyo
Siomara Sandoval Castillo
Tahis M. Chirinos P.
Yajaira Hodalix Figueroa
Ana Beatriz Sierra M.
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CONFERENCIAS
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HOMEOSTASIS EN EL CONFLICTO DE TRANSICIÓN PARADIGMÁTICA
DEL DOCENTE FORMADOR DE FORMADORES
Eduardo E. Arrieta P. CIEG Venezuela
PROFESOR EN EDUCACIÓN INTEGRAL. IUP Mons.
R.ARIAS BLANCO, San Felipe, Yaracuy
MAESTRÍA EN GERENCIA Y LIDERAZGO EN LA
EDUCACIÓN. Universidad Fermín Toro, Barquisimeto,
Lara.
DIPLOMADO INTERNACIONAL EN DIRECCIÓN
CIENTÍFICA EDUCACIONAL Y SUPERVISIÓN
EDUCATIVA. Instituto Politécnico Latinoamericano y del
Caribe.
DOCTOR EN CIENCIAS DE LA EDUCACIÓN.
Universidad Fermín Toro, Barquisimeto, Lara.
____ o ______
PROFESOR DE POSTGRADO EN LA UNEFA,
UNIVERSIDAD FERMÍN TORO Y UNIVERSIDAD
MILITAR BOLIVARIANA
TUTOR Y JURADO DE LA UNIVERSIDAD FERMÍN
TORO, UNEFA Y COLEGIO UNIVERSITARIO
CUAM
PROFESOR Y TUTOR DE POSTGRADO DE LA
ESCUELA DE AVIACIÓN DEL EJÉRCITO DE
VENEZUELA
DOCENTE DE POSTGRADO
CONVENIO CUAM-UPEL
EVALUADOR DE ARTÍCULOS CIENTÍFICOS.
COORDINADOR ACADÉMICO DE LA ESCUELA DE
POLICÍA DEL ESTADO YARACUY. (ACTUAL)
La presencia del hombre sobre la faz de la
tierra, representa por sí misma, creación de
conocimiento, acumulación del mismo, y a su
vez generadora de nuevos conocimientos
además de paradigmas para la interpretación
y reproducción de la sapiencia humana. Esa
continuidad acumulativa de conocimientos
está íntimamente relacionada con la forma de
transferir, transformar y perfeccionar el
acumulado epistémico; sea éste empírico o
científico. Las formas o estilos garantes de la
continuidad de la transferencia del saber
humano están representadas en el tiempo a
través de estructuras lógicas de teorías o
conjunto de teorías que dominan un campo de
saber específico como lo es la educación.
Como recurso para la transformación de las
sociedades, el acto de educar ha sido centro
de reflexiones, adecuaciones y aportes en la
búsqueda de la praxis formativa que satisfaga
las exigencias de las sociedades en un tiempo
y espacio específico.
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Al momento de realizar un periplo
epistemológico, el pensador moderno
obtendrá suficientes argumentos para
establecer una demarcación de criterios que
dirigirían sus aproximaciones conclusivas
hacia la afirmación de la existencia o no de un
periodo gradual de desarrollo educacional.
Sin embargo, existe también la posibilidad de
percibir la presencia del paradigma educativo
centrado en las figuras del donante-receptor
del conocimiento; es allí donde existe la
necesidad de profundizar en la necesidad de
realizar procesos de adecuación, aplicación
de teorías y revisiones permanentes que
dirijan los esfuerzos hacia un cambio de
actitud reflejado en las orientaciones de la
sociodidaxia.
Es esa homeostasis en el conflicto de la
transición paradigmática de la praxis
educativa, el elemento a observar, analizar y
readecuar para lograr un ajuste real en el
accionar formativo-transferencial del hacer
pedagógico como respuesta a las
necesidades actuales vividas en los espacios
educativos.
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Dentro de este continuo, el paradigma del
proceso de la formación del docente formador
de formadores, simboliza e implica la
plataforma de movilidad funcional esencial
para generación de nuevos aportes
direccionados al establecimiento de procesos
contextualizados sistemáticos que satisfagan
las necesidades de la activación real del
facilitador de aprendizajes en el tercer milenio
dentro de una sociedad transfuncional y
transdisciplinaria.
A manera de ilustración, Los aportes de Tales
de Mileto, Pitágoras e Hipócrates para el
establecimiento de la reflexión científica y
origen de las hipótesis, la filosofía natural de
Platón a través del razonamiento deductivo y
la representación matemática, junto al
razonamiento inductivo y la descripción
cualitativa de Aristóteles; constituyen grandes
avances en pensamiento. Eran facilitadores
del conocimiento, formadores de formadores.
El gran viraje del pensamiento a través de una
nueva cosmovisión fundamentada en la teoría
heliocéntrica, trajo al contexto educativo
nuevos paradigmas, nuevos conceptos,
nuevas teorías. También emergió la
permanencia paradigmática, la zona de
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confort, la resistencia al cambio. Esa
permanencia paradigmática del hacer
educativo, requiere hoy, una transformación
de la formación del docente formador de
formadores a través de una dinámica
operacional equilibrada que rompa con las
tradiciones académicas para alcanzar la
figura de un docente filopédico,
sugestopédico y autotélico, para enfrentar los
desafíos de la educación transdisciplinaria del
tercer milenio.
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ACTITUDES COMPROMETIDAS EN LA GESTIÓN DEL CONOCIMIENTO
Dra. Nohemy del Carmen Yépez Barco Nohemyyepez@hotmail.com
LICENCIADA EN EDUCACIÓN. Universidad Central de
Venezuela. Caracas, Distrito Federal
MAESTRÍA EN CIENCIAS, MENCIÓN ORIENTACIÓN
DE LA CONDUCTA. Centro de Investigaciones
Psiquiátricas, Psicológicas y Sexológicas de Venezuela.
Barquisimeto, Lara.
DOCTORA EN GERENCIA. Universidad Yacambú.
Barquisimeto, Lara.
EXPERTA EN ENTORNOS VIRTUALES DE
APRENDIZAJE.
Universidad Virtual. FATLA
______ o ______
DOCENTE. Presencial y virtual. Universidad Yacambú.
Barquisimeto, Lara.
TUTORA DE TRABAJOS DE GRADO.
Universidad Yacambú y Centro de Investigaciones
Psiquiátricas, Psicológicas y Sexológicas de Venezuela
JURADO EVALUADOR. Universidad Yacambú.
Barquisimeto, Lara.
FACILITADORA. Universidad Pedagógica Experimental
Libertador
IPB. Barquisimeto, Lara
Es pertinente comenzar precisando algunos
juicios y afirmaciones formuladas por Drucker en
su obra sobre la gerencia, la teoría y la práctica
son inseparables, ambas se influyen, de tal forma
que es difícil concebir una sin la otra. Las mejores
enseñanzas que pueden obtener los teóricos
sobre gerencia, se extraen de la praxis que se está
dando en el seno de las propias organizaciones,
de cuyos éxitos y fracasos van emergiendo
conceptos que sirven, para formular principios
discretamente generalizables.
En sintonía con la nueva organización precisa un
cuerpo articulado de conocimiento que pueda ser
enseñado, aprendido, aumentado y mejorado por
medio del trabajo y el estudio sistemático. Sin
duda, en la actualidad estamos entrando en una
nueva dimensión civilizadora, en la cual la
naturaleza del poder ha pasado del dinero al
conocimiento. Los cambios más relevantes de
este clima postmoderno pueden apreciarse en
aspectos tales como: los modelos organizativos,
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que han venido sufriendo un progresivo
aplanamiento y son éstos cambios los que están
transformando los cimientos de la gerencia de
hoy.
Por otra parte, la gestión de las nuevas
generaciones laborales, especialmente de los
talentos organizacionales, implica cambios en los
estilos de dirección, lo que hace necesario
encontrar nuevos paradigmas de gestión. El
nuevo gerente debe innovar, ser creativo,
desarrollar nuevas habilidades que le permitan
relacionarse y dirigir a los miembros de su equipo,
creando un grupo de profesionales listo para
interpretar las demandas de un mercado cada vez
más exigente y cambiante.
Se precisa que las ciencias sociales han actuado
como parcelas de conocimiento autónomas, sin
embargo en estos momentos se observa como la
concepción epistemológica presenta cambios
importantes orientados hacia un pasaje del
pensamiento simple al complejo. Hoy en día son
abundantes los debates y propuestas sobre la
gestión del conocimiento.
Se debe destacar que la necesidad de
acercamientos y asociaciones interdisciplinarias
se convirtió a partir de la década de los setenta en
un importante avance hacia el abordaje de los
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problemas desde nuevas modalidades
participativas de producción de conocimientos.
Donde se entiende que la articulación entre las
diferentes disciplinas es necesaria.
En ese sentido, el enfoque transdisciplinario incide
no solo en la forma de cómo se produce el
conocimiento, sino también en la forma como se
conciben las estrategias para la elaboración de los
planes. De tal manera, que la perspectiva
transdisciplinaria tiene mucho que decir acerca de
la relación entre producción de conocimiento,
participación, políticas, y la gerencia, los
epicentros de la ciencia radica en el intento del
hombre por comprender las situaciones que
ocurren en el entorno; con el firme propósito de
contextualizarlas, documentarlas, entenderlas,
describirlas y analizarlas, para generar
conocimiento, que permitan encontrar respuestas
sensatas a las inquietudes y dudas que a lo largo
de siglos y décadas se cuestiona el hombre.
Para Bunge (2002), la teoría del conocimiento, "se
ocupa del conocimiento hecho, así como del acto
de conocer o del proceso de averiguar o
investigar”. (p.22).En efecto, el conocimiento en
todos los ámbitos para la raza humana representa
el pilar con mayor trascendencia para estar en esa
constante búsqueda de la verdad, a través del
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saber, el individuo, las instituciones u
organizaciones avanzan en función de sus
necesidades e intereses.
En la actualidad el desarrollo de conocimiento
propio es indispensable para que una
organización pueda competir efectivamente, la
globalización, continúa su evolución tecnológica
y la tendencia desreguladora está cambiando de
manera fundamental la estructura competitiva de
los mercados. Por tanto, para competir
efectivamente se hace cada vez más necesario
centrarse en el desarrollo de capacidades
distintivas, en maneras de hacer propias que
resulten difíciles de imitar para los competidores.
En las empresas, esas capacidades distintivas
tienen siempre una raíz en las personas, que son
quienes las desarrollan y las aplican basándose
en lo que saben. Por esta razón, hay que estar
comprometido con la gestión del conocimiento.
Ello implica por supuesto aprendizaje, tanto
individual como colectivo al fin y al cabo
desarrollar conocimiento nuevo implica aprender.
El estado del arte y el espacio de posibilidades;
existen manifestaciones interesante sobre el
comportamiento del conocimiento para promover
y fomentar centros de poblados urbanos con valor
y talento humano transformador y hacer de esos
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espacios, centros de convivencia de última
generación entre las relaciones de la colectividad.
Vale decir entonces que, toda investigación que
busque interpretar la vida y experiencias de las
instituciones respecto a la gestión del
conocimiento, deben retomar las perspectivas de
los elementos integradores de la cultura hacia la
búsqueda de una cosmovisión, holista y de
carácter trascendental en los nuevos
razonamientos de la intersubjetividad entre los
miembros de la organización, más aún cuando el
escenario de interacción se acciona en el mundo
académico, desde el cual no es posible que las
concepciones reduccionistas del mundo ni las
diferentes disciplinas se estructuren de manera
aislada.
Las dinámicas involucradas a la gestión del
conocimiento requieren apoyarse en una
plataforma científica y tecnología, como sustento
instrumental de su uso para entender la
importancia de la búsqueda, creación,
transformación, y transmisión del servicio
gerencial con el conocimiento actualizado, como
parte de una visión de futuro, inherentes a la
multiplicidad de convergencias y divergencias de
elementos que demandan la atención gestionaria
en torno a las nuevas realidades paradigmáticas
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donde el centro de interés tiene que ser el ser
humano.
Para finalizar es importante destacar que la
perspectiva de la gestión del conocimiento, se
debe enfatizar el incremento de los procesos de
transferencia de esas informaciones con el
entorno humano subordinado, debido a que
justamente allí está el éxito de la organización. Al
provocar una relación más estrecha entre los
miembros, un acercamiento dialógico, de
comunicación, de comprensión, la producción del
conocimiento pudiera fluir en estos contextos cada
vez más complejos.
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EJERCICIO DEL NEUROPODER COMO FACTOR FUNDAMENTAL EN LA
GESTIÓN DE LAS COMUNIDADES
Dr. Mario A. Ramírez P. mario.ramirez@grupocieg.org
LICENCIADO EN ADMINISTRACIÓN DE NEGOCIOS
MENCIÓN: GERENCIA. Tecana American University
MAESTRÍA EN GERENCIA EMPRESARIAL. Universidad
Fermín Toro, Barquisimeto, Lara. 2002
MAESTRÍA EN ORIENTACIÓN DE LA CONDUCTA
ORGANIZACIONAL. Centro de Investigaciones
Psiquiátricas, Psicológicas y Sexológicas de Venezuela.
Barquisimeto, Lara. 2000
DOCTOR EN GERENCIA AVANZADA. Universidad
Fermín Toro, Barquisimeto, Lara. 2010
POST-DOCTORADO ESTUDIOS LIBRES. Universidad
Fermín Toro, Barquisimeto, Lara. 2011
____ o ______
DIRECTOR DEL CENTRO DE INVESTIGACIONES Y ESTUDIOS GERENCIALES (CIEG).
GERENTE GENERAL EN C&R ASESORES ORGANIZACIONALES C.A
CONSULTOR ASOCIADO EN PROGRAMAS GERENCIALES Y LOGÍSTICA DE LATIN AMERICAN
LOGISTIC CENTER – FUNDAMENTAL (GRUPO
SIVENSA)
DOCENTE UNIVERSITARIO
Todos hablamos de la nueva realidad,
un mundo cambiante, influencia del
entorno, incertidumbre. Pero, ¿qué
característica primordial tiene esa
nueva realidad?. Porque sin dudas ha
sido un cambio significativo, y en
cuanto a lo que me corresponde
disertar que también es significativo:
El Ejercicio del Poder, ése, centrado
en órdenes directas y absolutas, que
es propio del modelo burocrático de
gerencia lineal y taxativo continua
como una sombra presente en
nuestras organizaciones. Incluso en
las comunidades que deben ser
abiertas, participativas y deliberantes.
Y si somos acuciosos, el eje central de
este significativo cambio, está en el
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compartir la información; que a decir
de Drucker (1994) “... se ha hecho
transnacional tanto como el dinero”
pero transformada en conocimiento.
Entonces, al definir la comunidad
etimológicamente se entiende desde
el latín a COM, como corresponsable.
A MUNIS, como cooperantes. Así, las
comunidades son agrupaciones de
personas vinculadas entre sí por el
cumplimiento de obligaciones
comunes y reciprocas. Lo que implica
que las comunidades van más allá de
la sumatoria de los individuos que
habitan en una población. Son
experiencias, vivencias, costumbres,
cultura. Es definitivamente un Modelo-
Patrón que desciende y trasciende
desde generaciones.
Por lo tanto, ese poder, más conocido
como autoridad o poder conferido, no
puede ser útil en la gestión
comunitaria, donde son tres las
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condiciones que rigen una
comunidad: 1.- Diversas clases de
conjuntos de personas. 2.- Acuerdos
políticos-económicos. 3.- Intereses
comunes. Se hace necesario el
Ejercicio del Nuropoder, que he
venido trabajando hace algunos años
en organizaciones de la Sociedad de
la Información; y en ese contexto
también se desarrollan las
comunidades.
Defino el Neuropoder Ramírez (2010)
como: Proceso de voluntad que se
alimenta de información,
conocimiento, creencias, juicios y
emociones que permiten generar
acciones en las organizaciones
(comunidades) con la finalidad de
producir impactos favorables en el
contexto social y ecológico.
Esta conferencia es un adelanto de
una investigación soportada en el
paradigma interpretativo, con una
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metódica fenomenológica, que realizo
desde el Centro de Investigación y
Estudios Gerenciales (CIEG,
Internacional), y espero integrar
algunos valiosos investigadores de
este escenario que están presentes
en esta Jornada Nacional de
Innovación Educativa, Políticas
Públicas y Gerencia Comunitaria.
Emergió de la interrogante ¿Qué
principios fundamentarían la
pertinencia del ejercicio del
neuropoder, como factor fundamental
en las comunidades? Los siguientes
principios:
Principio 1: El neuropoder se ejerce en
las comunidades para producir
acciones favorables tanto en los
actores estratégicos como en el
contexto social y ecológico.
Principio 2: El ejercicio del neuropoder
debe ser producto de la aceptación de
ciudadanos libres
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Principio 3: El poder es producto del
conocimiento por lo tanto al igual que
éste, debe estar diseminado por toda
la comunidad
Principio 4: El ejercicio del neuropoder
en las comunidades se produce en
ambientes de conflicto pero
coherentes con las políticas, normas y
conductas que se pregonan.
Principio 5: El Ejercicio del
neuropoder requiere ciudadanos
dispuestos al diálogo, negociación y
acuerdos respetados.
A modo de reflexión:
El ejercicio del poder, a partir de la
sociedad del conocimiento,
transforma las relaciones de los
actores sociales
Emergen las sociedades humanas,
las personas son propietarias del
talento.
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Es importante que los gobiernos
entiendan el equilibrio que debe haber
en el binomio PODER-LIBERTAD
A pesar de que existe consciencia en
cuanto a la ruptura epistémica de la
sociedad moderna, prevalecen
conductas antiguas en las sociedades
emergentes.
La investigación, por supuesto, no
concluye. Como toda investigación.
Por lo tanto lo expresado
anteriormente invita a una nueva
interrogante: ¿De qué manera las
comunidades pueden transformar las
relaciones jerárquicas hacia las
relaciones neuronales?.
Agradecido por la concentrada
atención que prestaron al discurso,
quiero regalarles este pensamiento,
que no es mío, pero comparto
plenamente: De Alexis Tocqueville
(1805-1859) “LA CAUSA REAL Y
DETERMINANTE QUE HA HECHO
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PERDER EL PODER A LOS
HOMBRES HA SIDO SIEMPRE EL
HABER LLEGADO A SER INDIGNOS
DE EJERCERLO”.
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VINCULACIÓN UNIVERSIDAD – COMUNIDAD: UTOPÍA O REALIDAD
Dra. Ofelia Medina Bereciartu Ofeliadelvalle.o@gmail.com
LICENCIADA EN ESTUDIOS INTERNACIONALES.
Universidad Central de Venezuela.
Caracas, Distrito Federal
ESPECIALISTA EN
PLANIFICACIÓN Y ADMINISTRACIÓN DE
SISTEMAS DE COMUNICACIONES.
Universidad Simón Bolívar.
Caracas, Distrito Federal
DOCTORA EN GERENCIA AVANZADA. Universidad
Fermín Toro. Barquisimeto, Lara.
______ o ______
DOCENTE IV. Programa Administración de Gerencia
Municipal. UNEFA Yaracuy.
DOCENTE en Diplomado en Investigación y
Especialización en Gerencia Pública.
TUTORA DE TRABAJOS DE GRADO.
El objetivo de la presente disertación
en el aproximarnos a la vida
Universitaria y revisar cual es el
estado de su vinculación (efectiva o
no) con la comunidad en la cual se
encuentran inmersos. Este tema es
parte de una Investigación mayor en
curso, en la cual estudiamos las
Organizaciones Emergentes en este
nuevo Milenio, desde la perspectiva
de la Complejidad y determinadas por
y la Teoría Autopoiética aplicada al
estudio de Organizaciones. Nuestro
abordaje parte de encontrar los
posibles vínculos de la Universidad en
la figura de las Aldeas Universitarias y
la(s) Comunidades en las cuales las
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mismas están asentadas. Partimos de
tres supuestos Básicos: 1.-Reconocer
los diferentes escenarios, interno y
externo, asumiendo su complejidad y
propiciando el compromiso entre las
partes; 2.- Rescatar la excelencia
académica y fomentar la
investigación, y 3.- Una mayor
consciencia en torno a lo que implica
Ser Socialmente Responsable como
Universidad. Estos objetivos están
enmarcados dentro delos que hemos
denominado los Desafíos de la
Universidad en el SXXI, donde el
conocimiento responsable comparte
sitio con la ética, la pertinencia y los
valores asociados al mismo. Nuestra
investigación parte desde un abordaje
de la Educación Popular de Freire,
donde se busca una educación “libre y
emancipadora”. Por otra parte,
abordamos el fenómeno educativo
como un proceso de Acción
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Comunicativa de Habermas, que
vincula El Mundo de la Vida (Cultura,
Sociedad, Personalidad) con el
Mundo del Individuo (Objetivo, social,
subjetivo), donde se plantea el cómo y
cuándo de las interacciones
intersubjetivas comunidad-individuo-
universidad. Nuestro estudio busca
realizar una aproximación a la
comunidad universitaria y la
comunidad circundante a la misma,
estudiar sus relaciones con el fin de ir
modelando una organización que
constituya el Nuevo Modelo
Universitario que esté basado en:
Consenso, Compromiso,
Interdependencia, Concertación,
Respeto a la diversidad, Cooperación
y Participativo.
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Ponencias
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INNOVACIONES EDUCATIVAS Y DESARROLLO
HUMANO
RELACIÓN ESCUELA RURAL-COMUNIDAD Y SU ENTORNO SOCIO
PRODUCTIVO Y CULTURAL
Msc. Petra Pérez de Tovar petra10417@hotmail.com
Docente Universitaria
Doctorante. Universidad Rómulo Gallegos.
Barquisimeto - Lara
El propósito fundamental de esta
investigación es generar la relación
escuela rural-comunidad tomando en
cuenta su entorno socio productivo y
cultural en la comunidad de Cambural
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del Municipio Peña del Estado
Yaracuy. En un estudio de campo-
descriptivo, teniendo un enfoque
interpretativo y estará sustentada por
el paradigma fenomenológico con un
método etnográfico. El escenario del
estudio será la comunidad Cambural,
perteneciente al Municipio Peña del
Estado Yaracuy, la misma está
basada en las actividades agrícolas y
pecuarias donde sus productos más
importantes son: el maíz, caña de
azúcar, tomate, pimentón y la cría de
animales. Para la recolección de la
información, será utilizada la técnica
de la observación participante y la
entrevista semi-estructurada a
profundidad que serán aplicados a los
informantes claves. Para el análisis de
la información recabada, se empleará
la categorización, contratación y
triangulación de los datos obtenidos.
Una de las consideraciones es tener
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mayor atención al desarrollo del medio
rural y a las condiciones de vida de
sus habitantes en pro de la justicia
social, en nuestros ciudadanos.
Descriptores: Relación Escuela Rural-
Comunidad, Entorno Socio-productivo
y cultural.
ESTRATEGIA PARA LA IMPLANTACIÓN DE UN PROYECTO BLENDER
LEARNING EN EL INSTITUTO UNIVERSITARIO DE TECNOLOGÍA DE
YARACUY.
Profa. Yenny E. Guevara M. guevara.yenny75@gmail.com
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Master en Informática Aplicada
Magister en Gerencia y Tecnología de la
Información.
Iniciando estudios en PFA Ciencias del
Desarrollo Estratégicos, UBV, Yaracuy.
Nivel Doctoral
Docente en la Universidad Politécnica
Territorial de Yaracuy Arístides Bastidas
(Antiguo IUTY)
En el presente, se vive en un mundo
de cambios constantes, un
crecimiento poblacional excesivo y de
muchas invenciones, por ende las
organizaciones han tenido que
transformarse en entes flexibles y
adaptativos para garantizar su
permanencia eficiente en el mundo
organizacional moderno. Existe
además, mayor necesidad de
personal altamente calificado y
entrenado a través de herramientas
que incorporen las nuevas
tecnologías, permitiendo dotar al
personal con los conocimientos y
habilidades requeridos para el
desempeño óptimo de sus labores. En
este contexto cobran importancia
modalidades educativas que
incorporan las tecnologías en el
proceso de educación. La
investigación realizada está orientada
a la elaboración de una estrategia
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para la implantación de un proyecto B-
Learning en el Instituto Universitario
de Tecnología de Yaracuy (IUTY).
Está compuesta por tres fases, con
una concepción teórico-metodológica
acerca de la preparación del docente
para esta modalidad educativa que
revela las relaciones existentes entre
los problemas pedagógicos,
tecnológicos y de gestión que se dan
en este marco, así como las tareas a
realizar por los docentes de acuerdo
con el rol que asuman como parte de
un equipo de proyecto B-Learning.
Para elaborar la propuesta se
desarrolla bajo una metodología de
investigación de tipo factible, con el
apoyo en una investigación de tipo
documental, de campo o un diseño
que incluya ambas modalidades. Este
modelo de formación B-Learning,
estará soportado en una plataforma
virtual de aprendizaje, dirigido a
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37
favorecer la efectividad del proceso
enseñanza-aprendizaje de los
estudiantes en la educación
universitaria, enmarcado en los
esfuerzos que realiza el país por
incorporar las TIC a la
universalización de la educación
universitaria y la soberanía
tecnológica, permitiendo una
modalidad de estudio mixta en el
IUTY. La propuesta fue aplicada en el
Programa Nacional de Formación en
Informática del IUTY. Además se
realizó una consulta a expertos para
validar la aplicabilidad de la misma,
con resultados positivos.
Palabras Claves: estrategia, blender
learning, plataforma virtual,
enseñanza-aprendizaje
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38
CONTEXTO COGNITIVO DEL TÉRMINO NATIVO DIGITAL DE
PRENSKY, EN LOS DOCENTES DEL SISTEMA EDUCATIVO BOLIVARIANO
Esp. Manuel José Peñalver H. manuelpenalver@gmail.com
Ingeniero Electrónico en Computación
Especialista en Docencia Universitaria.
Doctorante del PFA Ciencias para el
Desarrollo Estratégico. Universidad
Bolivariana de Venezuela.
San Felipe - Yaracuy
El propósito de la investigación es
indagar sobre el significado dado al
termino de Nativo Digital, por los
docentes pertenecientes al Sistema
Educativo Bolivariano, el cual es un
avance de una investigación para la
tesis doctoral denominada:
Perspectiva Teórica de las Redes
Sociales Virtuales y su impacto en la
transformación Ciudadana dentro del
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39
Sistema Educativo Bolivariano, el
estudio es interpretativo, bajo el
paradigma cualitativo, utilizándose el
método fenomenológico
hermenéutico, donde se categorizo y
triangulo la información recopilada de
tres informantes claves, estos últimos
docentes uno de aula, y dos con
competencias supervisoras el
coordinador de evaluación y el sub
director académico, implementándose
las técnicas de observación
participante, entrevista abierta y
minutas. Una vez registrada y
procesada la información se llega a la
reflexión que existe una debilidad
sobre el entendimiento o comprensión
del término Nativo Digital acuñado por
Prensky, así como un avance por
parte del gobierno nacional en la
disminución de la brecha tecnológica
entre docentes y estudiantes, esto
trae como consecuencia que el
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40
proceso académico exista un
desgaste de energía enorme, donde
también se pudiera incurrir en la
exclusión de su principal protagonista
los estudiantes.
Palabras Claves: Nativo Digital,
Proceso Académico, Sistema
Educativo Bolivariano, docentes
GESTION SOCIOHUMANISTA DEL DIRECTOR EN EL CONTEXTO DE
EDUCACION PRIMARIA.
.
Msc. Iracema Boza C. iraboza@hotmail.com
Licenciada en Educación mención:
Dificultades de Aprendizaje y Conducta
Especialista en Gerencia de la Educación
Magister en Ciencias de la Educación.
Doctorante del PFA Ciencias del Desarrollo
Estratégico. Universidad Bolivariana de
Venezuela.
San Felipe – Yaracuy
La gestión directiva está centrada en
un conjunto de axiomas entre las
cuales tiene significados la identidad y
cultura nacional, la libertad de palabra
en la conjugación del dialogo fecundo
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41
Docente Universitaria
y existencial el pluralismo ideológico,
político y religioso; La presente
investigación tiene como propósito
Revelar la gestión sociohumanista del
director en el nivel de Educación
Primaria Bolivariana del Municipio San
Felipe Estado Yaracuy. La
investigación se aborda una posición
epistémica introspectiva vivencial
utilizada en el enfoque cualitativo con
el método fenomenológico
hermenéutico, se aplicó una entrevista
semiestructurada para recabar la
información de cuatro informantes
claves constituidos por dos directivos
de escuela primaria y dos miembros
de la comunidad del municipio San
Felipe, estado Yaracuy. Por último se
trianguló los referentes teóricos del
estudio con la realidad encontrada y
los conceptos y preconceptos de la
investigadora, Los resultados
surgieron en la comprensión de los
CENTRO DE INVESTIGACIÓN Y ESTUDIOS GERENCIALES Memorias de la Jornada Innovación Educativa, Políticas Públicas y
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42
significados que los actores le
asignan a la gestión del director de las
escuelas primarias, de lo cual
emergieron varias categorías
referentes al liderazgo, comunicación,
participación protagónica, desarrollo
social relaciones interpersonales,
responsabilidad ciudadana
comunitaria, ayuda mutua,
compromiso, bienestar común,
sentido de pertenencia, trabajo
colectivo. En la interpretación de los
principios ontológicos, axiológicos,
epistemológicos y sociológicos que
están presentes en los hallazgos
permitieron concluir que la gestión del
director para que sea sociohumanista
se deberá realizar un constructo
praxeológico que incluya las
consideraciones de los actores como
aportes en el rol protagónico de la
gestión sociohumanista del directivo
en el contexto de educación primaria.
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43
Palabras claves: Gestión
sociohumanista, contexto educación
primaria, valores, trabajo colectivo.
ESTRATEGIAS DIDÁCTICAS EMPLEADAS POR LOS DOCENTES EN LA
TRANSICIÓN ESCOLAR ENTRE LOS NIVELES DE EDUCACIÓN INICIAL
Y PRIMARIA DEL NER 295, MUNICIPIO ARÍSTIDES BASTIDAS,
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44
ESTADO YARACUY
Msc. María Soledad Hernández mariasoledadh92@gmail.com
Licenciada en Educación Integral
Magister en Gerencia Educacional.
Doctorante del PFA Ciencias del Desarrollo
Estratégico. Universidad Bolivariana de
Venezuela.
Docente Universitaria
San Felipe - Yaracuy
El estudio se fundamentó en una
investigación de campo bajo el diseño
descriptivo transeccional, cuyo propósito
fue describir las estrategias didácticas
empleadas por los docentes en la
transición escolar entre los niveles de
Educación Inicial y Primaria del NER
295, municipio Arístides Bastidas,
estado Yaracuy. La población la
constituyeron 17 docentes (Preescolar y
primer grado) La muestra en estudio,
estuvo representada por el 100% de la
población. La misma fue obtenida
mediante un muestreo censal, bajo un
procedimiento opinático intencional. Para
la recolección de la información, se utilizó
la técnica de la encuesta y como
instrumento se aplicó un cuestionario, con
escala (tipo Likert), diseñado por la
investigadora, contentivo de 21 ítems con
alternativa de respuesta cerrada,
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45
empleando las escalas: Siempre (S), Casi
Siempre (CS), Casi Nunca (CN), Nunca
(N), el cual se validó a través del juicio de
tres expertos (Validez de contenido) y se
sometió a una prueba piloto para
determinar su confiabilidad, aplicando
para ello, el análisis estadístico Alpha de
Cronbach, con la intención de medir su
nivel de constructo, realizándose de
manera electrónica a través de programa
computarizado SPSS 7.10 para Windows,
arrojando un valor de ∂ = 0,7143, lo que
indicó que el cuestionario es confiable. Al
momento de analizar e interpretar los
datos, se consideró la estadística
descriptiva, cuyos resultados se
presentaron a través de frecuencias y
porcentajes, reflejándolos en cuadros y
gráficos de barras; los cuales permitieron
concluir en términos generales que los
docentes en estudio no están procurando
estrategias didácticas que permitan la
transición escolar en los niveles de
Educación Inicial y Primaria.
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46
Descriptores: Estrategias didácticas,
lúdica, transición escolar, Educación
Inicial, Primaria.
TÉCNICAS COGNITIVAS CONDUCTUALES DIRIGIDO A DOCENTES
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47
QUE ASISTEN A CONSULTA MÉDICA DEL IPASME – YARACUY
PARA LA PREVENCIÓN DEL SÍNDROME METABÓLICO
Msc. Alcides Ynojosa alcigesinojosa@hotmail.com
Médico
IPAS ME San Felipe, Yaracuy
Maestría en Derecho Médico.
Maestría en Ciencias, mención: Orientación
de la Conducta
El propósito del estudio es diseñar un
programa de técnicas cognitivas
conductuales dirigida a los docentes
que asisten a consulta médica general
del ISPAME, para propiciar hábitos de
vida saludables y se convierta en
agente multiplicador en su entorno
laboral y comunitario de modo de
prevenir los riesgos de sufrir el
Síndrome Metabólico. Esto constituye
un aporte educativo en el marco de la
salud integral. La investigación es
cuantitativa, enmarcado en una
investigación de tipo proyectiva,
apoyado en un diseño no
experimental. La población y la
muestra estuvieron conformadas por
setenta y cuatro (74) docentes,
tomándose el 30%. Se usó como
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48
técnica el cuestionario y como
instrumento la encuesta, además
pruebas clínicas a los seleccionados.
La confiabilidad se determinó a través
de Kuder Richardson. Con los
resultados se precisó la falta de
hábitos de vida saludables y se
concluyó la necesidad de orientar al
docente al respecto.
Descriptores: Técnicas cognitivas
conductuales, prevención del
síndrome metabólico.
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49
LA CREATIVIDAD EN EL PROCESO DE FORMACIÓN DE LOS ESTUDIANTES
DEL PROGRAMA NACIONAL DE FORMACIÓN DE EDUCADORES.
Msc. Yuveira Zulma Robles Parra yuveirarobles@hotmail.com
Coordinadora PFG PNFE – UBV Yaracuy
Iniciando estudios en PFA Ciencias del
Desarrollo Estratégicos, UBV, Yaracuy.
Nivel Doctoral
La creatividad es un tema de reciente
investigación y que ha centrado la
atención no solo de los psicólogos
sino de otros especialistas, como
filósofo, pedagogos, sociólogos y
otros. Se parte de que el hombre es
un ser creativo, y es por ello que en el
docente no debe estar ausente la
creatividad para llevar a cabo el
proceso de enseñanza-aprendizaje, y
los estudiantes del Programa
Nacional de Formación de
Educadores y Educadoras no
escapan de esta premisa, porque en
ellos se ha observado insuficiencias
CENTRO DE INVESTIGACIÓN Y ESTUDIOS GERENCIALES Memorias de la Jornada Innovación Educativa, Políticas Públicas y
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50
como: falta de toma de decisiones, de
novedad en sus ideas, de confianza
en sí mismo, de poca argumentación
en sus respuestas para la solución de
los problemas, de la capacidad de
aplicar los conocimientos adquiridos
en el ámbito educativo, de la
posibilidad de cambiar su forma de
pensar sobre algunas situaciones en
el contexto educativo, por lo que se
elaborará una estrategia
metodológica que contribuirá al
desarrollo de la creatividad en el
proceso de formación de los
estudiantes de la Misión Sucre, donde
se aplicaron métodos de nivel
teóricos: analítico-sintético, inductivo-
deductivo, histórico-lógico, sistémico-
estructural y de nivel empírico como el
análisis de documento, la
observación, la encuesta, la
entrevista, el criterio de especialistas y
métodos estadísticos y/o
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51
procedimientos matemáticos
utilizando el análisis porcentual de los
datos obtenidos. Tal condición es vital,
en los estudiantes del Programa
Nacional de Formación de
Educadores y Educadoras para que
sean capaces de cumplir con su
misión social, rol profesional, las
tareas que les conciernen y las
funciones a cumplir, lo cual no se ha
logrado al nivel requerido en el
contexto de la investigación que
asume la autora, de ahí el empeño por
contribuir al desarrollo de la
creatividad en ellos para enfrentar los
retos que la época y la sociedad
plantean en tiempos de
transformación que vive el país.
Descriptores: Creatividad, proceso de
enseñanza aprendizaje, estrategia
metodológica
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Gerencia Comunitaria
52
LA RESPONSABILIDAD CIUDADANA COMO GARANTE DE UN SISTEMA
EDUCATIVO HUMANIZADOR EN TIEMPOS DE REVOLUCIÓN
Dra. Bolivia Romero de Castillo boliviacasti@hotmail.com
Licenciada en Educación mención:
Dificultades de Aprendizaje
Magister en Administración y supervisión.
Doctora en Ciencias de la Educación
Postdoctorado en Educación Latinoamericana
En la planificación y ejecución de los
proyectos, las comunidades educativas
no están orientadas a buscar la calidad de
las instituciones escolares mediante una
CENTRO DE INVESTIGACIÓN Y ESTUDIOS GERENCIALES Memorias de la Jornada Innovación Educativa, Políticas Públicas y
Gerencia Comunitaria
53
Coordinadora PFA Ciencias para el
Desarrollo Estratégico.
UBV Yaracuy
verdadera integración y participación
efectiva, un trabajo de equipo donde
cada comunidad mejore cada día en sus
planteamientos y tienda hacia el logro de
la misión y visión de una escuela y de una
comunidad querida por todos, donde se
evalúen constantemente los logros
obtenidos. En el momento histórico que
se vive, le corresponde a la comunidad la
gran responsabilidad de asumir este
cambio educativo. Asumir su rol
protagónico basado en una mentalidad
de cambio y transformación; replantear
las asociaciones y organizaciones, para
permitir que los propios integrantes
decidan las soluciones a los problemas y
la fiscalización o control. La investigación
tiene como propósito general: Revelar la
responsabilidad ciudadana como garante
de un sistema educativo humanizador en
tiempos de revolución y como propósitos
CENTRO DE INVESTIGACIÓN Y ESTUDIOS GERENCIALES Memorias de la Jornada Innovación Educativa, Políticas Públicas y
Gerencia Comunitaria
54
específicos: Develar la participación de
los actores sociales en los asuntos locales
desde la escuela como centro de
formación colectiva y Comprender los
significados que le atribuyen los actores
sociales a la responsabilidad ciudadana
como garante de un sistema educativo
humanizador en tiempos de revolución.
Se fundamenta en la teoría de los valores,
de la participación social, la educación
popular según Freire. Se desarrolló en el
paradigma cualitativo bajo los métodos
fenomenológico y hermenéutico y se
recogió la información a través de una
entrevista semi-estructurada. Entre los
resultados de la primera fase de la
investigación: se encontró debilidad en la
integración, falta de asesoramiento legal,
necesidad de espacios de reflexión social,
poca credibilidad en seudo-líderes que
buscan el beneficio propio y no el
CENTRO DE INVESTIGACIÓN Y ESTUDIOS GERENCIALES Memorias de la Jornada Innovación Educativa, Políticas Públicas y
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55
colectivo, lo cual permite concluir que los
miembros de las comunidades les falta
iniciativa y asesoramiento en cuanto a la
búsqueda de alianzas estratégicas para
lograr los proyectos que se planteen
desde su escuela y del entorno socio-
comunitario. Asumir las transformaciones
que nos conduzcan a una cultura de la
participación dentro de los valores que se
debe reforzar desde las voces de los
actores como la solidaridad y el
compromiso, consideradas como
elemento en la construcción de la
responsabilidad ciudadana.
Palabras clave: Responsabilidad
ciudadana, Compromiso, Sistema
educativo humanizador, tiempos de
revolución
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Gerencia Comunitaria
56
DESARROLLO DE UN MODELO APISÒFICO DE LA PSIQUE-BIOLÒGICA PARA
LA COMPRENSIÓN Y MANEJO CONSCIENTE DE LA IRA, COMO GENERADOR
DE UNA CONDUCTA HUMANA PACÌFICA, PRODUCTIVA Y SOSTENIBLE.
Carolina Donoso1 y José Gregorio Rodríguez P.2
1 Lcda. MCs. en Biología
(Neurociencias, Psicología Positiva,
Apisofìa)
2 Lcdo. MCs. Bs, (Botánica,
Psicobiologìa y Apisofìa)
Centro Apisófico de Investigaciones Psique
Biológicas.
Asociación Civil Apisofìa. San Felipe. Edo.
Yaracuy.
E-mail: apisofia@gmail.com
Web-site: www.apisofia.com.ve
Desde el punto de vista animal, la ira
està relacionada a la defensa y a la
sobrevivencia, por lo que usualmente
se encuentra favorecida por la
selección natural. El estado de la ira
reproduce una condición psíquica que
define el cuadro emocional màs
complejo y conflictivo que distingue a
Homo sapiens como especie. Su
complejidad reside en por un lado, en
su carácter criptico, es decir la ira
puede ocultarse, y por el otro, en la
capacidad de hacer que se
amplifique el efecto del stress, lo que
implica la generación de procesos
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57
patològicos orgánicos
autodegenerativos , que trascienden a
lo social y se transforman en violencia.
Hemos desarrollado un Modelo
diseñado para la comprensión y el
manejo consciente de la ira, como
sistema de información por un lado, y
como prospecciòn, para el desarrollo
de procesos cognitivos conscientes
constructivos. Para ello se condujo un
estudio de los casos más destacados
de una población de pacientes con
enfermedades degenerativas (36
personas, durante doce años), entre
los años 2003 y 2015. Durante este
tiempo, se canalizaron las
experiencias de cada paciente en un
hilo de episodios, acciones y
reacciones ante diferentes estímulos.
La cronicidad y los perìodos de
conflicto, aunque no siempre
asociados directamente al estado de
la ira, reprodujeron un escenario
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58
emocional encriptado de
disconformidad personal o culpa, que
se interpretò como ira pasiva hacia
uno mismo. A diferencia de las
emociones animales , la
consecuencia de la ira humana
acompaña la génesis de la
autoinmunidad y en este sentido la
destrucción paulatina de nuestra
identidad y valor adaptativo.
Basàndose en el estudio de casos,
nuestro Modelo Psique- Biològico
interpreta las causas que condicionan
el estado de la ira en lo humano y
examina el mismo proceso en la
condición animal, tomando como
modelo comparativo los valores de la
vida de las abejas estudiados y
valorados por la Apisofìa.
Proponemos, desde esta
comparación, un planteamiento
consciente de còmo manejar la ira,
CENTRO DE INVESTIGACIÓN Y ESTUDIOS GERENCIALES Memorias de la Jornada Innovación Educativa, Políticas Públicas y
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59
desde el conocimiento y la praxis del
potencial autótrofo de nuestra mente.
Palabras Clave: Ira, Psique-Biologìa,
Autoinmunidad, Instinto, emociones,
Apisofìa, Conflicto.
DESARROLLO DE UN MODELO APISÒFICO DE LA PSIQUE-BIOLÒGICA
PARA LA COMPRENSIÓN Y MANEJO CONSCIENTE DEL MIEDO Y DE LAS
FOBIAS, COMO GENERADOR DE UN SISTEMA DE VALORES
ECOLÓGICOS QUE NOS APROXIMEN A LA CONCIENCIA DE
NUESTRO ROL Y COMPROMISO INDIVIDUAL Y
SOCIAL CON LA TOTALIDAD.
CENTRO DE INVESTIGACIÓN Y ESTUDIOS GERENCIALES Memorias de la Jornada Innovación Educativa, Políticas Públicas y
Gerencia Comunitaria
60
Carolina Donoso1 y José Gregorio Rodríguez P.2
Lcda. MCs. en Biología (Neurociencias,
Psicología Positiva, Apisofìa)
2 Lcdo. MCs. Bs, (Botánica,
Psicobiologìa y Apisofìa)
Centro Apisófico de Investigaciones Psique
Biológicas.
Asociación Civil Apisofìa. San Felipe. Edo.
Yaracuy.
E-mail: apisofia@gmail.com
Web-site: www.apisofia.com.ve
La vida como experiencia admite una
matriz compleja de situaciones de
riesgo. Sin embargo, la diversidad de
seres vivientes y adaptaciones son
una demostración objetiva de que la
asertividad del experimento viviente,
ha superado durante al menos los
últimos 4500 millones de años, las
contingencias y adversidades que se
le han presentado. En esta larga y a la
vez breve trayectoria cósmica y
record de la vida, el miedo aparece,
inicialmente como una respuesta
primigenia de reacción (“Escápate
mientras puedas”) y más tarde, con el
desarrollo de sistemas nerviosos más
elaborados, se transforma en un
complejo código de advertencias. Por
un lado, advertencias para preparar el
escape o huida ante un peligro
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61
inminente que comprometa a la
sobrevivencia, pero, por otro, aún más
interesante y previsible en la génesis
de la inteligencia, como la metáfora
del que tropieza con la misma piedra
por curiosidad natural o cómo lo
definirían los psicólogos sociales, la
iniciación tímida del masoquista, la
posibilidad de aprender de la
experiencia del acercamiento a lo
prohibido por ser peligroso. En esta
situación de borde se produce una
singularidad de la que depende
nuestro aprendizaje y el desarrollo de
nuestras capacidades como seres
inteligentes. El proceso del
acercamiento y la vivencia debe ser
abordado con cuidado, no para
prohibirlo, pero si para conducirlo y
estimular la búsqueda de alternativas
y permitir el manejo de las
frustraciones en el aprendizaje que
pueden conducir a frustraciones y
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62
fobias con consecuencias duraderas
en la Psicología Evolutiva del ser.
Motivados por la importancia de este
acercamiento entre el ser humano y
la naturaleza, hemos desarrollado un
Modelo Apisófico de la Psique-
Biológica para monitorear, manejar y
canalizar el miedo y las fobias en
niños en edad escolar, entre los 4 y 11
años de edad. Para ello diseñamos el
Taller Imagínate que eres una abeja,
en el que hemos trabajado en los
últimos 15 años, con la participación
de al menos 18000 niños de las
escuelas regulares del distrito Capital,
Estado Vargas y Estado Yaracuy. El
Taller emplea la primera cámara
cerrada de contacto directo(“manos
desnudas”) con abejas africanizadas
que se conoce (“Apimobil”, Premio
Nacional a la Inventiva Eureka 2000).
El sistema de contacto directo con
abejas africanizadas, nos ha permitido
CENTRO DE INVESTIGACIÓN Y ESTUDIOS GERENCIALES Memorias de la Jornada Innovación Educativa, Políticas Públicas y
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63
establecer el primer contacto directo y
sistemático de niños en edad escolar
con abejas africanizadas, calificadas
como agresivas y letales. De estas
experiencias hemos nutrido a un
nuevo Modelo de aproximación a la
naturaleza que ha sido pionero en la
siembra de valores ecológicos
genuinos, más allá de una concepción
obligada de lo puramente cognitivo,
un acto de conciencia producto de la
superación de nuestros miedos, el
fortalecimiento de nuestra estima y
autoconcepto, la capacidad saludable
que tenemos de aprender de los otros
seres sintientes que nos acompañan
en el tránsito de la vida y la posibilidad
de un aprendizaje trascendente en el
que el amor aparece como el estado
de no-mente en el que florece la
conciencia humana.
CENTRO DE INVESTIGACIÓN Y ESTUDIOS GERENCIALES Memorias de la Jornada Innovación Educativa, Políticas Públicas y
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64
.Palabras clave: Psique-Biológico,
Apisofìa, Miedo, Trascendencia,
Aprendizaje, Conciencia
Trascendente.
PROGRAMA DEL BÁSICO CURRICULAR IDIOMA INGLÉS DEL
PROGRAMA NACIONAL DE FORMACIÓN DE EDUCADORES DE
LA MISIÓN SUCRE Y LA UNIVERSIDAD BOLIVARIANA DE
VENEZUELA EN EL ESTADO YARACUY
María Magdalena López Parra sweetdarling718@hotmail.com
Maestría en Educación
Docente
El presente trabajo responde a la
necesidad social de contribuir a la
formación integral y humanista del (la)
estudiante del Programa Nacional de
Formación de Educadores(PNFE) de
Misión Sucre y la Universidad
Bolivariana de Venezuela (UBV), a
CENTRO DE INVESTIGACIÓN Y ESTUDIOS GERENCIALES Memorias de la Jornada Innovación Educativa, Políticas Públicas y
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65
partir de solucionar una problemática
relacionada con los contenidos del
Básico Curricular de Idioma Inglés que
responda a las exigencias del PNFE,
por lo que se propone un Programa
del Básico Curricular Idioma Inglés
del Programa Nacional de Formación
de Educadores de la Universidad
Bolivariana de Venezuela en el Estado
Yaracuy. Fueron empleados métodos
y técnicas del nivel teórico y empírico
que permitieron darle respuesta a las
tareas de investigación, siendo
novedoso que el programa integra las
áreas académicas, metodológicas,
investigativas desde un enfoque
comunicativo, sociocultural y
humanista. Para evaluar su calidad se
utilizó el criterio de especialista y de
usuario, su efectividad se constató a
partir de la evaluación experimental
cualitativa en la muestra seleccionada
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66
obteniendo transformaciones
positivas.
Palabras claves: Enseñanza,
aprendizaje, idioma, currículo.
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67
Ponencias
ORGANIZACIÓN COMUNITARIA Y PODER POPULAR
LA CULTURA Y EL DESARROLLO EN EL IMAGINARIO POPULAR
SIGNADO POR UNA COLONIALIDAD EPISTÉMICA
Trino J. Barreto E1. Universidad Bolivariana de Venezuela.
trinoba@gmail.com.
Pedro R. Estevez2 Universidad Bolivariana de Venezuela.
pestevez_1@hotmail.com.
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68
Wladimir Di Zacomo3. Universidad Bolivariana de Venezuela.
wladizacomo@yahoo.es.
1 Ing. Agrónomo. Msc. en Agronomía
mención Protección vegetal. Dr. En
Estudios del Desarrollo,
Planificación del Desarrollo.
Postdoctorado en Educación
Latinoamericana.
2 Abogado. Especialista en Derecho Procesal
Penal. Especialista en Gerencia Pública.
Doctorante del PFA Ciencias del Desarrollo
Estratégico. Universidad Bolivariana de
Venezuela.
3 Abogado. Especialista en Derecho Procesal
Penal. Doctorante del PFA Ciencias del
Desarrollo Estratégico. Universidad
Bolivariana de Venezuela.
La mayoría de los pueblos ancestrales
mantenían unas relaciones de
producción y consumo, que hoy en día
serían ejemplos. Pero la imposición
de una colonialidad del poder y saber
que reflejan los desequilibrios de un
modelo depredador, han hecho que
nuestros pueblos en el afán de
satisfacer sus necesidades, vivan una
recolonización fundamentadas en las
formas de conducta social, laboral,
económicas, políticas y lo más
importante lo cultural, signados por
una colonialidad epistémica, que
resultó más perniciosa que la propia
colonialidad vivida en la invasión
europea del siglo XVI. El propósito es
develar en un análisis crítico del
devenir histórico, el modelo de
desarrollo modernista en el imaginario
popular, teniendo como premisa la
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69
colonialidad epistémica en el discurso
sobre el desarrollo y la cultura. La
investigación se enmarcó en el
paradigma cualitativo, con
fundamento metodológico socio
crítico, apoyado en una investigación
documental y vivencial. Podemos
decir que dejando a un lado los
intereses de unos pocos contra la
necesidades de muchos, un
desarrollo no puede implantarse sin
vincularse con el conocimiento que
debe tener esa sociedad de su cultura
ancestral, lo cual es de suma
importancia para lograr el pleno
desarrollo humano, índice del cual el
PNUD mide para valorar que tan
desarrollado es una nación. Esta
nueva visión debe ser tal que tome en
cuenta al ser (visión ontológica) al
conocimiento y sus formas de
validación (visión Gnoseológica y
epistemológica) y los valores (visión
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Gerencia Comunitaria
70
axiológica) de forma tal que realmente
lo convierta en una herramienta para
la liberación de los pueblos. Así
tendremos que donde el conocimiento
es socialmente generado, la sociedad
construye y transforma de acuerdo a
sus realidades y el desarrollo es
interactivo entre comunidades y
gobierno, desde una integración
viable y sostenible, que garantice la
gestión de la construcción de un
nuevo modelo de desarrollo.
Palabras claves: Desarrollo,
colonialidad epistémica, Cultura,
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71
CONSOLIDACIÓN DEL PROYECTO DE VIDA INTEGRADO A LA
REFORESTACIÓN COMO ACCIÓN POPULAR ORGANIZADA
Msc. Sonia Castillo kmaradasalto@gmail.com
Profesora en Educación Integral
Magister en Educación mención: Desarrollo
Comunitario
Doctorante en Ciencias de la Educación.
Docente de Aula y Directora
El hombre desde inicios de la humanidad
en su afán por buscar mejoras a su
calidad de vida, ha ido buscando
diferentes alternativas para su
comodidad, no obstante la creación de
estas trae consigo el deterioro del medio
ambiente que le rodea causándole daños
irreversibles, lo que ha producido la
escasez de agua dulce en el planeta. De
esta es allí donde se evidencia la
necesidad de la presente investigación, la
cual tiene por título Consolidación del
Proyecto de vida integrado a la
Reforestación como Acción Popular
Organizada, la misma se encuentra
dirigida a los actores y autores del hecho
educativo. La metodología está
fundamentada en la investigación
descriptiva, bajo la modalidad de
Investigación-Acción-Participante (IAP),
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72
fundamentada epistemológicamente por
la teoría socio-crítica, enmarcada en la
temática Organización y Poder Popular:
Democracia Participativa y Protagónica-
Organización Comunitaria-
Comunicación, donde se tiene como
propósito diagnosticar las
transformaciones sociales para dar
respuesta a determinados problemas
generados por éstas, por otra parte
implementar y evaluar una serie de
acciones dirigidas a la población en
general como acción organizada y
Evaluar los actores socio-educativos que
intervienen en la valoración del proyecto
de vida integrado a la reforestación. Cabe
destacar que la participación e integración
comunitaria es una forma de llevar
adelante la transformación social, cultural
y económica de nuestra sociedad; así
mismo la implementación de proyectos
como innovación curricular es una
estrategia para formarse la investigación,
solución de problemas e integración
comunitaria. Por último se concluyó que la
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73
tala y la quema perjudican enormemente
las nacientes, por lo cual se acordó seguir
realizando actividades conservacionistas
que fomenten la vinculación de la
comunidad para la solución de problemas
que les afecta, fortaleciendo la unión e
integración escuela – comunidad, al
mismo tiempo buscando que se logre el
bienestar social y mejore el ambiente y la
calidad de vida.
Descriptores: Reforestación, Comunidad,
Agua, Participación, Ambiente
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74
PROGRAMA DE SENSIBILIZACIÓN, DIRIGIDO A LOS VOCEROS Y VOCERAS EN
EL MANEJO Y APLICACIÓN DE LA LEY ORGÁNICA DE LOS CONSEJOS
COMUNALES DEL MUNICIPIO SUCRE, ESTADO YARACUY A TRAVÉS DE LA
UNIVERSIDAD BOLIVARIANA DE VENEZUELA.
Msc. Luis Alberto Sierra albertomendoza62@hotmail.com
Profesor en Educación Integral
Magister en Docencia Universitaria
Doctorante del PFA Ciencias del Desarrollo
Estratégico. Universidad Bolivariana de
Venezuela.
San Felipe - Yaracuy
Cuando las políticas gubernamentales
y económicas muestran un aumento
en la calidad de vida, allí, la
ciudadanía advierte que participación
y progreso son elementos que crecen
juntos permitiendo construir instancias
de participación como los consejos
comunales. Es por ello, que esta
investigación tiene como propósito
proponen un “Programa de
sensibilización dirigido a los voceros
y voceras, en el manejo y aplicación
de la Ley Orgánica de Consejos
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75
Comunales, municipio Sucre, estado
Yaracuy, a través de la Universidad
Bolivariana de Venezuela. La
investigación se enmarca en un
modelo cuantitativo, sustentado en un
método hipotético deductivo, se
inscribe en la modalidad proyecto
factible orientado hacia una
investigación de campo, de carácter
descriptivo. La población objeto de
estudio está conformada por (32)
consejos comunales que equivale a
(960) voceros y voceras la totalidad
del fenómeno a estudiar. La muestra
quedo constituida por (27) voceros y
voceras que fueron seleccionadas
mediante muestreo estratificado y
aleatorio. La técnica de recolección de
datos que se empleo fue la encuesta y
como instrumento se aplicó un
cuestionario con 5 alternativas de
selección con un total de 20 ítems.
Para conocer la confiabilidad del
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76
instrumento se usó una prueba piloto
a 10 voceros la cual arrojó una
confiabilidad de 0.92. En conclusión,
los resultados indican la debilidad de
los vocero(as) en la aplicación de la
mencionada ley por, lo que hace
necesario un programa que los
sensibilice a capacitarse en la ley
orgánica de los consejos comunales a
fin de garantizar que su correcta
ejecución
Descriptores claves: Participación,
Consejos Comunales, Ley Consejos
Comunales
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Gerencia Comunitaria
77
PLAN DE ACCIÓN DIRIGIDO A LA INTEGRACIÓN DEL PERSONAL DOCENTE Y
CONSEJO COMUNAL EN BASE A LA ORDENANZA DE CONVIVENCIA
CIUDADANA
Carolina Bermudez de Sierra1
Luis Alberto Sierra2
1 Profesora en pedagogía social. Magister
en Desarrollo comunitario.
2 Profesor en Educación Integral. Magister en
Docencia Universitaria. Doctorante del
PFA Ciencias del Desarrollo Estratégico.
Universidad Bolivariana de Venezuela.
San Felipe - Yaracuy
El presente estudio tuvo como
objetivo general, diseñar un plan de
acción basado en la Ordenanza de
Convivencia Ciudadana para integrar
CENTRO DE INVESTIGACIÓN Y ESTUDIOS GERENCIALES Memorias de la Jornada Innovación Educativa, Políticas Públicas y
Gerencia Comunitaria
78
al personal docente, directivo y
consejo comunal, de la Escuela
Básica “Antonio José de Sucre” sector
el cardón, Guama, Municipio Sucre,
estado Yaracuy, la investigación se
enmarco bajo el paradigma
cuantitativo sustentado en el método
hipotético deductivo, se inscribe en un
proyecto factible, la muestra fue de
tipo censal, con (20) voceros, (13)
docentes, (1) y directivo para un total
de (34) sujetos la investigación
constituida en tres fases diagnostica,
factibilidad y diseño de la propuesta,
para la recolección de los datos se
elaboró un instrumento tipo
cuestionario dicotómico, el cual fue
sometido a validez juicio de expertos.
La confiabilidad se verifico con la
aplicación de una prueba piloto a 10
sujetos, calculada con Kuder y
Richardson, obteniendo 0,88
altamente confiable. Finalmente los
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79
resultados demostraron que es
necesario crear un proceso de
inducción que le proporcione a los
docentes, voceros y directivo, de la
Escuela Integral Bolivariana el cardón
las herramientas necesarias para
orientar a los estudiantes para en vivir
en sociedad. Estos resultados
permitieron elaborar el diseño de la
propuesta mencionada.
Descriptores: ordenanza de
convivencia ciudadana, personal
docente. Consejo comunal.
ESTRATEGIAS COGNITIVAS CONDUCTUALES EN HABILIDADES
SOCIALES PARA FORTALECER LA GESTION COMUNITARIA DEL
CONSEJO COMUNAL SAN JACINTO II, COCOROTE,
ESTADO YARACUY
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Gerencia Comunitaria
80
Msc. Claudia M. Orozco de Torres claudiaorozcotorres@hotmail.com
Licenciada en Sociología del Desarrollo
Magister en Ciencias, mención: Orientación
de la Conducta
Doctorante del PFA Ciencias del Desarrollo
Estratégico. Universidad Bolivariana de
Venezuela.
San Felipe - Yaracuy
El propósito de la investigación fue
proponer un programa de estrategias
cognitivas conductuales en
habilidades sociales para fortalecer la
gestión comunitaria de los (as)
voceros (as) del Consejo Comunal de
San Jacinto II. El estudio se desarrollo
en la modalidad de investigación
proyectiva, con diseño de campo de
carácter descriptivo. Los sujetos del
estudio estuvieron conformados por
veinte voceros del Consejo Comunal
de San Jacinto II del municipio
Cocorote, aplicándosele un
cuestionario con 19 ítems, validado
por juicio de experto y se le estimo el
coeficiente de confiabilidad alpha de
cronbach, cuyo resulto igual a 0,76
represento una alta confiabilidad. Se
concluyó que los voceros(as), aunque
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81
poseen habilidades y conductas
cognitivas que le permiten afrontar las
situaciones que demanda la
organización, no las ponen en práctica
para favorecer su gestión, por cuanto
estos no están consciente que estas
habilidades son fundamentales para
lograr las metas propuestas por la
organización.
Palabras claves: Estrategias
cognitivas conductuales, habilidades
sociales, consejo comunal
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82
ESTRATEGIAS DE PREVENCIÓN DEL DELITO PARA EL
DESCONGESTIONAMIENTO DEL SISTEMA DE JUSTICIA. CASO GRUPO
DE ADOLESCENTES QUE TIENEN CONFLICTO CON LA LEY PENAL, EN
EL PROGRAMA ESCUELA PARA PADRES DEL CIRCUITO
JUDICIAL PENAL DEL ESTADO YARACUY.
Abg. Veila Josefina Angulo Méndez.
Estudiante en Especialidad Convenio UBV -
Escuela Nacional de La Magistratura
San Felipe - Yaracuy
La presente investigación se realiza
con la finalidad de proponer acciones,
para este colectivo, en un esfuerzo
conjunto para la aplicación de
medidas efectivas en la prevención del
delito, integrando a los actores, en la
construcción de mecanismos de
participación y concertación, que
permitan abordar la situación de
inseguridad y sus implicaciones en la
vida de las comunidades. Los
objetivos de la investigación
convergen en Diagnosticar las
conductas delictivas en los Jóvenes,
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83
proponer medidas en la prevención de
los delitos para evitar la reincidencia ,
lograr estrategias para el cese de las
medidas que se imponen y
descongestionar el sistema de justicia,
tal como lo establece la carta magna y
el plan de la patria. Esta Investigación
es de tipo descriptiva puesto que al
establecer contacto con la realidad
para observarla, describirla, predecirla
se le conoce mejor; Entre los
resultados iniciales se tiene la
disposición a participar en el proceso
de motivación y concientización de los
actores que se han unido a las charlas
orientadoras y han surgido propuestas
para integración en la solución de la
problemática, en conclusión con el
desarrollo de la presente investigación
se espera aportar diferentes acciones
o estrategias, que conlleven a los
miembros de la de la escuela para
padres, a trabajar en conjunto con los
CENTRO DE INVESTIGACIÓN Y ESTUDIOS GERENCIALES Memorias de la Jornada Innovación Educativa, Políticas Públicas y
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84
profesionales del derecho jurídico,
para indagar y analizar sobre las
causas que generan esta situación .la
práctica del programa familiar, orienta
a los padres o representantes de los
adolescentes, a hallar contribuir con la
disminución de procesos judiciales.
Palabras claves:
descongestionamiento, colectivo,
integración, prevención.
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85
PLAN ESTRATÉGICO DE NORMAS Y PRÁCTICAS PARA EL ACCESO A
LAS TELECOMUNICACIONES CON LA PARTICIPACIÓN SOCIAL DE LA
MESA TÉCNICA DEL CONSEJO COMUNAL LAS TAPIAS II, MUNICIPIO
SAN FELIPE, ESTADO YARACUY
Abg. Nixon López
Abogado
Maestrante del PFA Ciencias del Desarrollo
Estratégico. Universidad Bolivariana de
Venezuela.
San Felipe - Yaracuy
En el marco global de avance y
consolidación de esta tecnología en la
vida diaria de la mayoría de la población
mundial, que ha sido denominada
“Sociedad de la Información”, se han
profundizado desigualdades tecnológicas
creando brechas digitales, no solo en
términos tecnológicos, sino como una
nueva expresión de la desigualdad social
y como la apropiación social diferencial de
la tecnología Informática y
comunicacionales (TIC). Para el Gobierno
CENTRO DE INVESTIGACIÓN Y ESTUDIOS GERENCIALES Memorias de la Jornada Innovación Educativa, Políticas Públicas y
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86
Bolivariano de Venezuela, alcanzar la
verdadera justicia social, la inclusión e
igualdad, principios constitucionales
contemplados en el Plan Desarrollo
Económico y Social de la Nación (Plan
Nacional Simón Bolívar), que conducen a
la suprema felicidad del pueblo, pasan por
poner estratégicamente las
telecomunicaciones y las tecnologías de
la información al servicio del pueblo,
como soportes para la consolidación de la
sociedad del conocimiento, la
independencia tecnológica y su soberanía
como Nación, al servicio de todos los
pueblos de América y del mundo. Uno de
los mecanismos para ser efectiva y
garantizar el derecho del pueblo de
acceder a las telecomunicaciones,
definidas estas según la Unión
Internacional Telecomunicaciones (UIT)
como "Toda transmisión, emisión o
recepción, de signos, señales, escritos,
imágenes, sonidos o informaciones de
cualquier naturaleza por hilo,
radioelectricidad, medios ópticos u otros
CENTRO DE INVESTIGACIÓN Y ESTUDIOS GERENCIALES Memorias de la Jornada Innovación Educativa, Políticas Públicas y
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87
sistemas electromagnéticos", fue la
renacionalización de la CANTV, por parte
del Gobierno Nacional, lo cual trajo
consigo cambios internos en su visión,
objetivos y cultura organizacional, que
permitió la participación popular a través
de las TIC, mediante la creación de las
Mesas Técnicas de Telecomunicaciones
(MTT), cuyo objetivo es democratizar el
acceso al servicio de telecomunicaciones
potenciando la participación y el poder
popular, para atender las demandas de
los sectores excluidos de la población y
mejorar sus condiciones de vida
incorporándolos como protagonistas y
actores de la planificación y ejecución de
las soluciones desde una visión de
corresponsabilidad. Es en este marco
conceptual donde se inscribe el trabajo de
investigación que se está llevando a cabo
en la comunidad de Las Tapias en el
municipio San Felipe del estado Yaracuy,
comunidad que reúne todas las
características y requisitos para ser
atendida y establecer una MTT. De igual
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88
forma, se sustenta en la línea de
investigación: Organización Comunitaria
y Poder Popular, para profundizar en
propuestas que permitan consolidar la
participación activa del ciudadano en las
realidades socio-políticas que faciliten la
comprensión y orientación de prácticas
transformadoras del hecho social,
beneficien a la colectividad, respondan a
los saberes y a los cambios científicos y
tecnológicos del país y de los pueblos de
nuestra América, y contribuyan a la
construcción del nuevo Estado
Democrático y Social de Derecho y de
Justicia, considerando los fundamentos
jurídicos de participación del poder
popular. Con la participación activa y
corresponsable de las diferentes
organizaciones populares existentes e
instituciones del Estado, para valorar las
propuestas metodológicas y las prácticas
transformadoras de la Investigación
Acción Participativa (IAP-T) que permitan
acelerar los cambios que favorezcan la
consolidación de una comunidad
CENTRO DE INVESTIGACIÓN Y ESTUDIOS GERENCIALES Memorias de la Jornada Innovación Educativa, Políticas Públicas y
Gerencia Comunitaria
89
igualitaria, digna y justa para todos los
ciudadanos. Estas acciones propician la
consolidación del poder popular y al
rescate del concepto de sociedad civil y
su práctica.
Palabras clave: Poder popular,
telecomunicación, mesa técnica,
participación social
CENTRO DE INVESTIGACIÓN Y ESTUDIOS GERENCIALES Memorias de la Jornada Innovación Educativa, Políticas Públicas y
Gerencia Comunitaria
90
Ponencias
GESTIÓN DE POLÍTICAS PÚBLICAS
CENTRO DE INVESTIGACIÓN Y ESTUDIOS GERENCIALES Memorias de la Jornada Innovación Educativa, Políticas Públicas y
Gerencia Comunitaria
91
CONSTRUCTO EPISTEMOLÓGICO SUSTENTADO EN LA PARTICIPACIÓN DE
LOS CONSEJOS COMUNALES CON LA PRODUCTORA Y DISTRIBUIDORA
VENEZOLANA DE ALIMENTOS (PDVAL) PARA GARANTIZAR LA SEGURIDAD
ALIMENTARIA, MUNICIPIO COCOROTE, ESTADO YARACUY.
Abg. Naylet Flores
Abogado
Maestrante del PFA Ciencias del Desarrollo
Estratégico. Universidad Bolivariana de
Venezuela.
Estudiando Especialización convenio UBV -
Escuela Nacional de
La Magistratura
San Felipe - Yaracuy
El presente estudio es una
investigación de carácter vivencial,
me llevó a utilizar como método la
fenomenología hermenéutica, el cual
tiene como propósito Generar un
constructo epistemológico sustentado
en la participación de los Consejos
Comunales con la Productora y
Distribuidora Venezolana de
Alimentos (PDVAL) para garantizar la
seguridad alimentaria, Municipio
Cocorote, Estado Yaracuy, allí tres
voceros de los Consejos Comunales
fuente de información que sirvió para
CENTRO DE INVESTIGACIÓN Y ESTUDIOS GERENCIALES Memorias de la Jornada Innovación Educativa, Políticas Públicas y
Gerencia Comunitaria
92
llegar a la formulación de teoría, esta
información la registré en matrices
para la interpretación de los datos
totalmente provisional, en la que se
utilizaron una serie de códigos
nominales y visuales, las cuales se
fueron cerrando y organizando en
torno a varias categorías. Esto implicó
la interpretación o hermenéutica de
una parte con relación al todo y me
llevó a la construcción de dimensiones
que fui amalgamando gracias a la
formación superior del pensamiento,
que responden a un contexto; son
pues, la representación de un mundo
experiencial y vivencial de los
informantes y de mi persona.
Seguidamente, realicé el proceso de
triangulación de la información, donde
se consideraron las respuestas
emitidas por los informantes claves,
los autores relacionados con las
dimensiones y/o categorías y los
CENTRO DE INVESTIGACIÓN Y ESTUDIOS GERENCIALES Memorias de la Jornada Innovación Educativa, Políticas Públicas y
Gerencia Comunitaria
93
hallazgos emergentes según mi
percepción del fenómeno.
Determinado que existen debilidades
en la participación de todos los
actores para garantizar la seguridad
alimentaria.
Descriptores: Participación, Consejos
Comunales, PDVAL, Seguridad
Alimentaria
TALENTO HUMANO, LIDERAZGO Y TRABAJO EN EQUIPO EN LA GERENCIA
EDUCACIONAL
Msc. Jhoana Arteaga jhoaarte@hotmail.com
Magister en Gerencia Educativa.
Docente
La presente investigación tiene la
finalidad de analizar el talento
humano, el liderazgo y el trabajo en
equipo en la gerencia Educativa
específicamente en la Escuela
Integral Bolivariana La Araguata,
CENTRO DE INVESTIGACIÓN Y ESTUDIOS GERENCIALES Memorias de la Jornada Innovación Educativa, Políticas Públicas y
Gerencia Comunitaria
94
Caserío La Araguata Parroquia Salom
Municipio Nirgua Estado Yaracuy. Lo
cual contribuye en mejorar aspectos
organizacionales en la institución.
Dicha investigación comprende como
fundamento teórico todo lo referente a
talento humano, liderazgo y trabajo en
equipos para alcanzar de forma
óptima los objetivos propuestos en la
investigación generando un aporte
significativo que perfeccione las
destrezas organizativas del plantel
educativo, la misma está enmarcada
metodológicamente bajo un diseño de
campo con carácter descriptivo y
modalidad de estudio factible con una
población de 26 sujetos entre
docentes y directivo en este caso la
muestra estuvo representada por 10
sujetos lo que equivale al 40% de la
población. Estableciendo un muestreo
de tipo aleatorio, ya que garantiza la
participación de los elementos de la
CENTRO DE INVESTIGACIÓN Y ESTUDIOS GERENCIALES Memorias de la Jornada Innovación Educativa, Políticas Públicas y
Gerencia Comunitaria
95
población y la selección de una
cantidad de sujetos para ser incluidos
en dicha muestra. En las técnicas de
instrumentos y recolección de datos
en este caso se usaron los datos de la
encuesta piloto con escala tipo Likert,
a la cual se aplicó el coeficiente de
Confiabilidad Alfa de Cronbach, la
validez y la confiabilidad se desarrolló
a través de juicios de expertos, con el
fin de recabar información
verdaderamente eficiente, que
permitió, conocer las competencias
laborales del personal, ya que el
trabajo involucra un referente social al
develar que el talento humano, el
liderazgo y el trabajo en equipo juega
un papel importante en las
instituciones. Es por ello que en las
escuelas se deben incorporar
estrategias organizativas que
establezcan una gerencia eficaz
capaz de valorar el talento humano
CENTRO DE INVESTIGACIÓN Y ESTUDIOS GERENCIALES Memorias de la Jornada Innovación Educativa, Políticas Públicas y
Gerencia Comunitaria
96
mediante el liderazgo generando la
integración al trabajo en equipo.
Descriptores: Talento Humano,
Liderazgo, Trabajo en Equipo.
IMPULSO DE LA JUSTICIA RESTAURADORA COMO MECANISMO DE
AUTOCOMPOSICIÓN PROCESAL EN EL SISTEMA PENAL DE
RESPONSABILIDAD DEL ADOLESCENTE.
CENTRO DE INVESTIGACIÓN Y ESTUDIOS GERENCIALES Memorias de la Jornada Innovación Educativa, Políticas Públicas y
Gerencia Comunitaria
97
Abg. Kerlyn Nacar kerlinnacar@hotmail.com
Estudiando Especialización convenio UBV -
Escuela Nacional de
La Magistratura
La presente investigación trata sobre
la Justicia Restaurativa como
mecanismo de autocomposición
procesal en el Sistema Penal de
responsabilidad de los adolescentes
incursos en delitos menos gravosos
en la jurisdicción del estado Yaracuy.
Desde esta perspectiva, se pretende
influir en la transformación de la praxis
procesal mediante la promoción y
difusión de Justicia restaurativa que
no solo poner fin a la persecución
penal sino que incide en la
disminución de reincidencia,
incrementa la eficiencia de la
economía procesal, evita la
estigmatización del adolescente y la
sociedad puede pacificar la
convivencia. La población la
conformaron 20 representantes de
CENTRO DE INVESTIGACIÓN Y ESTUDIOS GERENCIALES Memorias de la Jornada Innovación Educativa, Políticas Públicas y
Gerencia Comunitaria
98
adolescentes en conflicto con la ley
por delitos menos gravosos, aplicando
un ejercicio metodológico "sui generis"
con un proceso de recolección,
sistematización y análisis de la
información, basado en la
Investigación Acción Participación
distinguida por sus aspectos
ontológicos, epistemológicos y éticos,
utilizando técnicas como la
observación y la entrevista, validado a
través de la contrastación. De acuerdo
con los resultados, los representantes
no tienen conocimientos sobre el
contexto de justicia restaurativa y
menos sobre la incidencia positiva en
beneficio de sus representados y de la
sociedad.
Descriptores: Justicia Restaurativa,
mecanismo de autocomposición
procesal, Sistema Penal de
CENTRO DE INVESTIGACIÓN Y ESTUDIOS GERENCIALES Memorias de la Jornada Innovación Educativa, Políticas Públicas y
Gerencia Comunitaria
99
responsabilidad de los adolescentes,
delitos menos gravosos.
LOS DERECHOS HUMANOS EN EL ESTADO COMUNAL: ESPECIAL
REFERENCIA A LA DOGMÁTICA Y AXIOLOGÍA DE LA CONSTITUCIÓN DE
LA REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA
Esp. Wladimir Di Zacomo wladizacomo@yahoo.es
Abogado
Especialista en Derecho Procesal Penal.
Doctorante del PFA Ciencias del Desarrollo
Estratégico. Universidad Bolivariana de
Venezuela.
San Felipe - Yaracuy
El presente estudio plantea una
interpretación de los derechos
humanos en el estado comunal a
partir de una visión surgida del
materialismo histórico, con la
actualización postmodernista de la
acción comunicativa de Habermas
(1999), que considera a los derechos
humanos desde una fundamentación
intersubjetiva de los valores y los
derechos a través de un acuerdo
racional (comunicativo) entre los
miembros de la sociedad,
CENTRO DE INVESTIGACIÓN Y ESTUDIOS GERENCIALES Memorias de la Jornada Innovación Educativa, Políticas Públicas y
Gerencia Comunitaria
100
trascendiendo al individuo y poniendo
énfasis en su carácter social o
comunitario, transformando a la
comunidad misma mediante la
interacción comunicativa de sus
miembros a través de la participación
protagónica del poder popular, como
parte de la democracia, que a su vez
transforma al derecho. Desde esta
perspectiva crítica, se abordan los
derechos, incluyendo los humanos, en
un contexto social, partiendo que la
existencia del derecho surge de las
contradicciones de la vida en
sociedad. De allí que los derechos
civiles y políticos (de primera
generación),
Llamados individuales por el
utilitarismo (liberalismo clásico), no
son tales, si se conciben como
derechos de los humanos que viven
en sociedad, por tanto el derecho a la
CENTRO DE INVESTIGACIÓN Y ESTUDIOS GERENCIALES Memorias de la Jornada Innovación Educativa, Políticas Públicas y
Gerencia Comunitaria
101
libertad, el derecho a la vida,
transcienden al individuo, para ser
concebido como derecho social. Con
esta visión se trata de superar la
noción del Estado Liberal Burgués o
Estado Moderno, surgido a partir del
advenimiento de las monarquías
Europeas, que a su vez originaron el
constitucionalismo en el que se fue
reconociendo los derechos humanos,
separándolos históricamente en
generaciones, que permita una
sintonía entre el Estado comunal que
plantea la participación protagónica
del poder popular a través del ejercicio
directo de la soberanía en la
formulación, ejecución y control de
políticas públicas de ámbito nacional y
el reconocimiento de los derechos
humanos que la sustenta.
Descriptores: Estado Comunal,
Derechos Humanos, Participación
CENTRO DE INVESTIGACIÓN Y ESTUDIOS GERENCIALES Memorias de la Jornada Innovación Educativa, Políticas Públicas y
Gerencia Comunitaria
102
Protagónica, Poder Popular,
Democracia
LA PLANIFICACIÓN UN ASUNTO DE TODOS
Msc. Pedro Rafael Estévez pestevez_1@gmail.com
Abogado
Especialista en Derecho Procesal Penal
Especialista en Gerencia Pública.
En esta investigación se trata de
explicar la importancia que tiene la
planificación en la gestión pública,
CENTRO DE INVESTIGACIÓN Y ESTUDIOS GERENCIALES Memorias de la Jornada Innovación Educativa, Políticas Públicas y
Gerencia Comunitaria
103
Doctorante del PFA Ciencias del Desarrollo
Estratégico. Universidad Bolivariana de
Venezuela.
San Felipe - Yaracuy
pero en especial en comunidades
debidamente organizadas, siendo
esta el principio para encontrar
soluciones a necesidades de los
pueblos, pero que esas soluciones
tienen que ser planificadas
sistematizadas de forma que sean
posible la realización de proyectos
que conlleven a bienestar de la
colectividad, se vislumbra los grandes
obstáculo presentes en esta sociedad
de cambios, donde la participación
protagónica de todos es
indispensable. Es así pues, que se
pretende abordar el socialismo del
siglo XXI, el cual está por construirse
entre todos y no solo por un grupo de
soñadores solitarios, que aspiran
irrumpir los viejos esquemas de hacer
políticas públicas con intereses
ocultos de seudo-líderes que
acostumbraban a planificar a su
conveniencia algunos proyectos para
CENTRO DE INVESTIGACIÓN Y ESTUDIOS GERENCIALES Memorias de la Jornada Innovación Educativa, Políticas Públicas y
Gerencia Comunitaria
104
justificar el gasto público sin importar
la real necesidad de sus
administrados y cuando el pueblo
organizado presentaba un proyecto
este era en el mejor de los casos
ejecutados pero sin poder contar con
la contraloría social necesaria y justa.
Sin control y sin planificación no se
llega a satisfacer las verdaderas
necesidades de las comunidades, el
Poder Comunal debe ser el vértice de
toda planificación, por eso “La
Planificación es y debe ser un Asunto
de Todos”.
Palabras claves: Planificación, gestión
pública, comunidades organizadas,
participación protagónica.
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Gerencia Comunitaria
105
PROCESO GERENCIAL DE INTEGRACION DE LA TRIADA ESCUELA-
COMUNIDAD-FAMILA EN LA ESCUELA .INTEGRAL .BOLIVARIANA
LA TRINIDAD PARROQUIA SALOM MUNICIPIO NIRGUA,
ESTADO YARACUY
Msc. Carmen Aguilar Rumbos ocvcar@yahoo.es
Profesora en Educación Integral
Magister en Educación
Iniciando estudios en PFA Ciencias del
Desarrollo Estratégicos, UBV, Yaracuy.
Nivel Doctoral
Docente
Las grandes transformaciones a nivel
mundial se han producido a través del
logro de la unificación de las partes
involucradas; quienes en vista de
poseer necesidades comunes
recurren a la integración como
estrategia gerencial eficiente hacia el
éxito de las organizaciones. A este
respecto Freud, (1994) expresó lo
siguiente “A través de las estrategias
gerenciales se identifican las
fortalezas y debilidades; se
establecen las prioridades; se diseñan
CENTRO DE INVESTIGACIÓN Y ESTUDIOS GERENCIALES Memorias de la Jornada Innovación Educativa, Políticas Públicas y
Gerencia Comunitaria
106
los planes; se orientan y se utilizan los
recursos de manera eficiente; se
coordinan, ejecutan y controlan las
actividades; se delimitan las tareas; se
formulan y evalúan los proyectos”
(p.3.). Es por ello que, la investigación
que se realizó con el fin de lograr una
cultura de paz y tolerancia para una
mayor y eficiente integración. Por tal
motivo, se abordó esta temática en el
seno de la comunidad de “La Trinidad”
ubicada en la parroquia Salom
municipio Nirgua estado Yaracuy. Los
informantes fueron: los docentes, las
personas del Consejo Comunal “La
Trinidad”, el Consejo Educativo de la
institución, padres, representantes y
un grupo de familias involucradas
directamente con la institución.
Tomando así, las características de la
escuela–comunidad-familia. El
estudio se realizó bajo la modalidad
de investigación de campo bajo el
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Gerencia Comunitaria
107
paradigma socio crítico, método
investigación acción participativa
(IAP); tomando las características
institucionales y comunitarias durante
el año escolar 2013-2014. Se trabajó
en base a fomentar la integración de
la triada escuela-comunidad-familia
minimización mediante estrategias
gerenciales. Se concluye resaltando la
importancia de difundir información en
pro de la integración de la triada e
instando a otros investigadores a
abordar esta temática para promover
cambio hacia la cultura y convivencia
social. Se recomienda al directivo de
la institución hacer prosecución a las
estrategias ejecutadas para
consolidar las estrategias
implementadas durante la
investigación.
Descriptores: Estrategias
Gerenciales, integración, cultura de
paz
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Gerencia Comunitaria
108
ESTRATEGIAS GERENCIALES PARA MINIMIZAR LOS RIESGOS
PSICOSOCIALES EN LOS DOCENTES DE LA ESCUELA
INTEGRAL BOLIVARIANA RURAL “RAFAEL RANGEL”II
DEL MUNICIPIO NIRGUA, ESTADO YARACUY.
Msc. Lidis Benedicta Aguilar Pinto lidisaguilarpinto@yaoo.com
Profesora en Educación Integral
Magister en Educación
Iniciando estudios en PFA Ciencias del
Desarrollo Estratégicos, UBV, Yaracuy.
Nivel Doctoral
Docente
Los factores psicosociales poseen
actualmente relevancia en el campo
de la prevención de riesgos laborales.
Ya conocidas sus consecuencias por
las organizaciones laborales a nivel
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109
mundial. En el caso de la educación
en Venezuela no se ha admitido aun
la existencia de esta problemática.
Mientras se mantiene en silencio la
vulnerabilidad laboral en la que se
somete el docente en su día a día.
Situación que se afianza aún más
desde la puesta en funcionamiento del
proyecto Bolivariano. A este respecto,
actualmente se está presentando una
situación de alarma como lo son las
innumerables patologías en los
profesionales de la educación, más
marcados aun en los que laboran en
zonas rurales. Es por ello, que la
presente investigación abordó esta
temática en los docentes de la
Escuela Integral Bolivariana “Rafael
Rangel” II, ubicada en Temerla del
municipio Nirgua estado Yaracuy. Se
trabajó en base a fomentar la
minimización de los riesgos
psicosociales en los docentes de esta
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110
institución mediante estrategias
gerenciales. El estudio se realizó bajo
la modalidad de investigación de
campo bajo el paradigma socio crítico,
método investigación acción
participativa (IAP); tomando las
características laborales de 13
docentes durante el año escolar 2012-
2013 de ser activos en sus funciones.
Se concluye resaltando la importancia
de difundir información en pro de la
salud de los trabajadores de la
educación e instando a otros
investigadores a abordar esta
temática para promover cambio. Se
recomienda al directivo de la
institución hacer prosecución a las
estrategias ejecutadas para
consolidar una cultura de vida
saludable y actuar así de forma
preventivas ante las amenazas a la
salud.
Descriptores: Estrategias
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111
Gerenciales, Enfermedades
Psicosociales.
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112
CARACTERÍSTICAS DE LOS ESTILOS DE GESTIÓN DEL LIDERAZGO
SITUACIONAL PRESENTES EN LOS DIRECTORES DE LAS ESCUELAS
PRIMARIAS BOLIVARIANAS DE LA ZONA RURAL
Msc. Silos José Núñez silojose71@gmail.com
Magister en Gerencia y Liderazgo en
Educación.
Docente
Las instituciones educativas necesitan
de líderes que puedan enfrentar los
retos cotidianos y desarrollar
habilidades para influir en el rumbo,
dirección y amplitud de las escuelas y
más aún en estas zonas rurales. En
ese sentido, la investigación se realizó
con el propósito de describir el
liderazgo situacional como modelo de
desempeño para los directores de las
Escuelas Primarias Bolivarianas de la
Zona Rural del Municipio
Independencia del Estado Yaracuy.
El estudio se desarrolló bajo la
modalidad de un diseño de campo de
carácter descriptivo. Como población
se tomó a seis (6) directivos y
veintiocho (28) docentes, la muestra
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113
estuvo representada por la totalidad
de la población, considerándose esta
de tipo censal, quedando conformada
por un total de treinta y cuatro (34)
sujetos. Para la técnica de recolección
de datos se aplicó la encuesta y como
instrumento un cuestionario
contentivo de dieciocho (18) ítems que
respondió a una escala tipo Likert. Se
realizó un estudio de validez de
contenido, mediante juicio de experto
y se determinó la confiabilidad
mediante el coeficiente estadístico de
Alfa de Cronbach. Igualmente para el
análisis de datos se utilizaron tablas
de frecuencia y gráficos de barra. Una
vez realizado el análisis de los
resultados a los directivos y docentes
de las Escuelas Primarias
Bolivarianas de la Zona Rural del
Municipio Independencia del Estado
Yaracuy, se obtuvieron datos que
permitieron emitir conclusiones y
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114
recomendaciones en torno al
liderazgo situacional como modelo de
desempeño para los directivos de las
Escuelas Primarias Bolivarianas de la
Zona Rural del Municipio
Independencia del Estado Yaracuy. El
presente artículo se basa en una
investigación cuantitativa con diseño
de campo.El objetivo estuvo centrado
en Indagar las características de los
estilos de gestión del liderazgo
situacional presentes en los directores
de las Escuelas Primarias
Bolivarianas de la zona rural .Para su
desarrollo se utilizaron dos unidades
de análisis, a las que se les La
validación del instrumento fue
determinada a través del juicio de
expertos y para determinar la
confiabilidad el coeficiente Alfa
Conbrach. La muestra estuvo
conformada por 22 estudiantes, donde
11 estuvieron ubicados en el grupo
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115
bajo la metodología tradicional y 11 en
el grupo que participó en la CVA.
Finalmente, en las conclusiones se
comprobó que se puede promover el
desarrollo del componente intelectual
y aportar un nuevo paradigma
educativo que permita auto gestionar
y administrar el conocimiento
adquirido cimentado en un ambiente
virtual.
LA DESCENTRALIZACION COMO MECANISMO DE PARTICIPACION DEL PODER
POPULAR EN LA GESTION PÚBLICA.
Msc. Jholeesky del Valle Villegas Espina delvalleville@hotmail.com
Abogado
Magister en Gerencia Pública.
Doctorante del PFA Ciencias del Desarrollo
Estratégico. Universidad Bolivariana de
Venezuela.
San Felipe - Yaracuy
La descentralización como
mecanismo de participación del Poder
Popular en la Gestión Pública;
entendida la descentralización como
la transferencia de competencias del
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116
Poder Público Nacional a las
diferentes esferas de poder, cobra
fuerza la Participación del Poder
Popular en la Gestión de los servicios
públicos como vía para acercar el
poder al pueblo, se analizan los
diferentes canales de participación
establecidos en la Constitución de la
República Bolivariana de Venezuela y
las leyes nacidas con los poderes
habilitantes . Se asume el método
Critico Dialéctica que permite guiar el
análisis social, es un marco
constituido por el materialismo
histórico, su epistemología se basa en
conceptos sociales, bajo el enfoque
cualitativo. Desde ese espacio, se
busca que la Descentralización sea
entendida como un Instrumento en el
que convergen nuevas corrientes
acorde a las políticas públicas del
Estado Socialista de la República
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117
Bolivariana de Venezuela, que
consolide el Poder Comunal.
Palabras claves: Descentralización;
Participación; Poder Popular; Políticas
Públicas; Estado Socialista.
CALIDAD DE SERVICIO EN LA GESTIÓN PÚBLICA: EL
PARADIGMA EMERGENTE DESDE EL CENTRO DE INVESTIGACIONES
DEL ESTADO PARA LA PRODUCCIÓN EXPERIMENTAL
AGROINDUSTRIAL (CIEPE).
CENTRO DE INVESTIGACIÓN Y ESTUDIOS GERENCIALES Memorias de la Jornada Innovación Educativa, Políticas Públicas y
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118
Esp. María Goyo mgoyo26@gmail.com
Licenciada en Recursos Humanos
Especialista en Gestión Administrativa
Doctorante del PFA Ciencias del Desarrollo
Estratégico. Universidad Bolivariana de
Venezuela.
San Felipe - Yaracuy
El estudio de estrategias para
implementar la calidad en el sistema
de gestión pública del Centro de
Investigaciones del Estado para la
Producción Experimental
Agroindustrial (CIEPE), se
fundamenta principalmente en
preceptos teóricos sobre calidad en
Jurán y Grina (1998), vinculada al
conocimiento de la gestión para los
servicios de Tejedor y Aguirre (1998)
y de Peña ( 2001) sobre gestión
pública planificada con calidad. Se
proyecta factible con diseño de
campo, a cuya población y muestra
conformada por treinta y cinco (35)
trabajadores de CIEPE, se les aplican
cuestionario de opinión con escala
Likert, siendo validada por expertos y
la confiabilidad al coeficiente Alpha-
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119
Cronbach. Prevalece la estadística
descriptiva para tabular y analizar
datos, generando conclusiones
respecto a la planificación, ejecución
y control de la calidad, compromiso
gerencial, satisfacción del usuario,
participación, logro colectivo y el
mejoramiento permanente en CIEPE.
Las recomendaciones refieren a las
estrategias para implementar la
calidad como filosofía de gestión
pública en la institución.
Palabras claves: Calidad, Servicio,
Gestión Pública
.
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120
PRAXIS UNIVERSITARIA. EVOLUCIÓN DE LA ARTICULACIÓN UNIVERSIDAD –
COMUNIDAD HACIA EL BIENESTAR
COLECTIVO LOCAL.
Esp. Siomara Sandoval Castillo siosandovalc@hotmail.com
Economista.
Especialista en Administración de Recursos
Humanos. UCV – Barquisimeto, Lara.
Doctorante del PFA Ciencias del Desarrollo
Estratégico. Universidad Bolivariana de
Venezuela. San Felipe, Yaracuy
Docente Universitaria
Asesoría Metodológica
A la educación, y en especial, a la
universitaria se le ha asignado la
responsabilidad de contribuir con las
políticas públicas en las que se
inscribe el Plan de la Patria; así la
Universidad Bolivariana de Venezuela
asumió este reto aunando esfuerzos
con el Gobierno Nacional para
consolidar desde una praxis más
humana el desarrollo endógeno como
nuevo modelo socio-productivo del
país, centrado en una verdadera
revolución del conocimiento a partir de
la formación integral de profesionales
en diversas áreas del saber para
impulsar el bienestar colectivo local,
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121
de modo que desde la
multidisciplinariedad armonicen los
diversos factores que allí intervienen.
Enmarcada en una investigación
interpretativa bajo el enfoque
cualitativo, empleando la
fenomenología y hermenéutica se
devela la realidad presente en el
proceso de articulación universidad –
comunidad a partir de las voces de los
facilitadores de aprendizaje, desde las
dimensiones axiológicas, dialógica,
gnoseológica, política y metodológica,
planteadas por Freire.
Descriptores: praxis universitaria,
articulación universidad comunidad,
bienestar colectivo local.
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122
VINCULACIÓN DE LOS PLANES OPERATIVOS Y EL PRESUPUESTO: EN EL
MARCO DE LA TÉCNICA DE PRESUPUESTO POR PROYECTOS.
Msc.Tahis M. Chirinos P. Tahischi@hotmail.com
Lcda. Administración de Recursos Materiales
y Financieros
Magister en Gerencia de los Negocios y las
Finanzas
Doctorante del PFA Ciencias del Desarrollo
Estratégico. Universidad Bolivariana de
Venezuela. San Felipe, Yaracuy
La planificación es una
responsabilidad fundamental del
sector público que comprende
diversos instrumentos de corto,
mediano y largo plazo, que se
complementan entre sí; de estos el
plan operativo anual (POA) es
importante porque permite en el corto
plazo la concreción de los planes
nacionales. El propósito general de
esta investigación es analizar la
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123
vinculación del plan operativo anual y
el presupuesto para alcanzar las
metas programadas en la Fundación
Centro de Investigaciones del Estado
para la Experimental Agroindustrial
(CIEPE), implementando la técnica de
presupuesto por proyectos y acciones
centralizadas. Este estudio es
positivista se analizan datos
cuantitativos enmarcada en una
investigación de campo. Con los
resultados se llegó a la conclusión de
que la vinculación plan – presupuesto
se ha logrado parcialmente en la fase
de formulación existiendo debilidades
en las fases de ejecución y
seguimiento, lo cual repercute en el
cumplimiento de las metas
programadas de las instituciones
públicas.
Palabras Claves: Plan Operativo
anual, Presupuesto público,
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Gerencia Comunitaria
124
Presupuesto por proyectos y acciones
centralizadas.
ESTRATEGIAS CONDUCTUALES DIRIGIDA A LOS PADRES PARA
INCREMENTAR EL RENDIMIENTO DE LOS ESTUDIANTES DE LA E.I.B.
CAÑAVERAL, DESDE LOS CENTROS COMUNITARIOS
Msc. Yajaira Figueroa yajairahodalix@hotmail.com
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Gerencia Comunitaria
125
Licenciada en Educación
Magister en Ciencias, mención: Orientación
de la Conducta
Doctorante del PFA Ciencias del Desarrollo
Estratégico. Universidad Bolivariana de
Venezuela.
San Felipe - Yaracuy
El presente estudio es una
investigación de campo de carácter
descriptivo bajo la modalidad
proyectiva, cuyo objetivo: Proponer
estrategias conductuales dirigidas a
padres para incrementar el
rendimiento de los estudiantes de la
E.I.B. Cañaveral, desde los centros
Comunitarios, para impulsar el éxito
escolar. La población estaba
conformada por 109 padres y
representantes de los referidos
estudiantes, tomando como muestra
un 30% a los que se le aplicó un
instrumento tipo cuestionario de 36
ítem, validado a través de juicio de
experto, mientras la confiabilidad se
estimó a partir del Alpha de Cronbach
para los primeros 14 ítem y los
restantes el Coeficiente Kuder-
Richardson, resultando Alpha de 0,79
y KR 0,82. Los datos obtenidos fueron
organizados, cuantificados y
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126
tabulados, presentados en cuadro de
frecuencia y porcentaje. El diagnostico
determinó debilidades que limitan a
los padres a ayudar con efectividad a
sus hijos en las actividades escolares
que contribuyen a su rendimiento.
Descriptores: Programa, estrategias
conductuales, rendimiento escolar,
padres
COMPETENCIAS SOCIO-PRODUCTIVAS DEL PERSONAL DOCENTE EN LA
FORMACIÓN DEL TALENTO HUMANO DE LA ESCUELA DE LABORES “MARÍA
LUCAMBIO DE ROJAS”, MUNICIPIO SAN FELIPE, ESTADO YARACUY
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Gerencia Comunitaria
127
Ing. Ana Beatriz Sierra Mendoza anabeasierra@hotmail.com
Ingeniero Industrial
Maestrante del PFA Ciencias del Desarrollo
Estratégico. Universidad Bolivariana de
Venezuela.
Docente universitaria
San Felipe - Yaracuy
El objetivo del estudio fue Describir las
competencias socio productivas del
docente en la formación del talento
humano en escuelas de labores y
oficios, municipio San Felipe, Yaracuy
– Venezuela, específicamente en la
Escuela de Labores “María Lucambio
de Rojas”, que facilite precisar las
causas que limitan la formación
integral de jóvenes y adultos en la
generación de actividades de
emprendimiento cónsonas con el
desarrollo endógeno. Enmarcada en
una investigación de campo, con
diseño no experimental transeccional
descriptivo, consideró una población
de 14 docentes, muestreo censal, a
quienes se aplicó un cuestionario,
validado por juicio de expertos y
confiabilidad mediante Alpha de
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Cronbach, resultando igual a 0,79. Los
resultados muestran un conjunto de
debilidades que limitan el desempeño
docente y por ende la formación
integral de los participantes en sus
competencias socioproductivas; se
recomienda la revisión de políticas
educativas en esa modalidad, perfil
docente y su adecuación a las
demandas actuales.
Descriptores: Competencias socio-
productivas, desarrollo endógeno,
talento humano
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