actividades cartilla

5/19/2018 Actividades cartilla

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CARTILLA DIDACTICA

PARA LA FORMULACION DE PROYECTOS

ANGIE VANESSA VALENCIA VERGARA

ANDRES FELIPE CALVO LOPEZ

INSTITUCION UNIVERSITARIA PASCUAL BRAVO

FACULTAD DE PRODUCCION INDUSTRIAL

INGENIERIA INDUSTRIAL


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FORMULACIN DEL PROBLEMA

Estn los puestos de trabajo acorde a la labor desempeada?

OBJETIVOS

OBJETIVOS GENERALInvestigar si existe una buena adecuacin en los puestos de trabajode cada empleado a la hora de laborar.

OBJETIVOS ESPECFICOS1.Investigar cuales son las posturas adecuadas que se deben tener en el

momento de llevar a cabo una accin determinada.

2.Visitar la empresa "X" para un mejor anlisis de la misma.

3.Analizar las situaciones problema, accidentes y riesgos a los que estaexpuesto el personal operativo y administrativo cuando no tienen unabuena adecuacin de su puesto de trabajo.

4.Estructurar mecanismos de mejora, eficiencia y eficacia paraimplementarlo en el sistema ergonmico.

5.Realizar y anexar encuestas y/o entrevista a una empresa "X" para laayuda de identificacin de problemas.

6.Describir los elementos que el personal tiene en el momento quelabora.

7.Comparar los resultados de las encuestas con lopreviamente investigado sobre la ergonmica adecuada.


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JUSTIFICACIN

En este trabajo plantearemos un problema comn y frecuente que se ve reflejadoen muchas ocasiones al trabajar en cualquier rea de la compaa u

organizacin, enfocndonos en las dificultades que se ven cuando trabajan conuna mala postura o con los elementos inadecuados. Este problema es acerca decmo las personas no ven las ventajas que se tienen a la hora de trabajar con loselementos adecuados para evitar y prevenir accidentes de diferente ndoles, yaque se tienen en cuenta varias ideas.

Este trabajo se hizo con el propsito de ensear y motivar a todos los lectores deeste proyecto que realizaremos a partir de investigaciones, anlisis, tabulaciones,observacin y participacin en la empresa Soluciones Industriales S.A.S para quesepan la verdadera importancia de tener un sitio adecuado y la postura adecuadacuando se trata de trabajar bien, eficaz y eficientemente porque tanto como para la

empresa como para el empleado es indispensable tener unas buena instalacionespero e importante resaltar que estas deben de utilizarse de la manera correcta.Tambin mostrar, que no tener un buen manejo y utilizacin de las mismas, con lopreviamente establecido es el mayor factor que por el cual ocurren accidentes,cansancio prematuro y resultados no muy favorables.

Se deben utilizar todos estos aprendizajes durante el trabajo, la forma adecuada yla utilizacin de las instalaciones ofrecidas por la empresa, estos de una maneradidctica y entendible, para as poder aplicarlos a la hora de trabajar de unamanera correcta siguiendo cada paso y norma que se desee aplicar. Lasactividades que se harn en este proyecto, son realizadas teniendo en cuenta la

investigacin en documentos, libros, encuestas y entrevistas que se realizaran a laempresa Soluciones Industriales S.A.S en el cual se identificaran los problemasmas comunes que la investigacin nos ofrezca como resultado, se buscara unaforma de aplicar la buena ergonoma cada campo de accin dando algunas ideasy/o recomendaciones.


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ACTIVIDAD 3: TABLA IDENTIFICACIN DEL PROBLEMA.

POSIBLESCAUSAS

SITUACIONACTUAL

EFECTOS PREGUNTAS OBJETIVOS

1. En la

empresaSolucionesIndustrialesS.A.S, nose realizanpausasactivas quefomentenun buenrendimientofsico ybienestar enlosempleadosen eltranscursode la laborque serealizadiariamente.

2. Por logeneral laempresaSolucionesIndustrialesS.A.S seenfoca enque suslneas deproduccinsiempreestn justoa tiempo,por lo cualno le danmuchaimportanciaal bienestarfsico ymoral de losempleados.

Se enfrenta a

diversosproblemas a losque se vensometidosdiariamente losempleados enel aspectoergonmico, yaque se trabajaen un ambienteagradable perose debecomplementarcon posturasadecuadas.

1. la fatiga del

empleadoes unpunto en elcual sebasa todauna lneadeproduccin,en la quese veafectada lamisma.

2. Por partedelempleadono seapoya elsitio dondese laboracon lasposturasadecuadas

Estn los

puestos detrabajo acordea la labordesempeada?

1.Investigar

cuales son lasposturasadecuadasque se debentener en elmomento dellevar a cabouna accindeterminada.

2.Visitar laempresaSolucionesIndustrialesS.A.S para unmejor anlisisde la misma.

3.Analizar lassituacionesproblema,accidentes yriesgos a losque estexpuesto elpersonaloperativo yadministrativocuando notienen unabuena adecuacin de supuesto detrabajo.


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ACTIVIDAD 4: VALORAR EL PROBLEMA

1. Es este un problema realmente importante desde el aspectoterico y prctico?S, porque la empresa Soluciones Industriales S.A.S debera enfocarse

ms en el bienestar fsico y moral de los empleados para mejorar mas laeficiencia y eficacia, pues si no hay empleados no hay just in time.

2. Supondr la solucin del problema un trabajo de suficienteamplitud y profundidad?Si, mostrara mucha amplitud y profundidad ya que si al analizar laempresa desde diversos ngulos dando un anlisis detallado, laempresa Soluciones Industriales S.A.S deseara mejorar y aplicar lasposibles soluciones.

3. Qu beneficios se tendrn con los resultados del trabajo?Se puede reflejar la mejora en la lnea de produccin evitando lostiempos muertos por el buen rendimiento de los empleados, adems, dedarle ms importancia al bienestar de los mismos.

4. EVALUAR DELIMITACIN Qu puntos son los que ms interstienen para m como investigador? (Contenido)Para nosotros como investigadores los puntos de ms inters delproyecto son:

Analizar profunda y detalladamente la empresa, mostrandoevidencia clara para aplicar soluciones que satisfaga la necesidadque tiene la empresa.

Proponer una solucin tanto al personal administrativo y deproduccin de la idea de las posturas adecuadas.

Garantizar que los empleados van a obtener un mejor manejotanto de su puesto de trabajo como su cuerpo.

5. Dnde desarrollar mi investigacin? (espacio)

La Investigacin se desarrollara en la empresa Soluciones IndustrialesS.A.S, es una empresa del sector metalmecnico ubicada en la Calle 49sur, numero 43-258; Envigado Las Casitas.

6. Desde y hasta cundo abordar la problemtica descrita? (tiempo)


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Se abordara desde la tercera clase de Metodologa de la investigacin, yen el transcurso de la misma, hasta que termine el semestre.

7. Qu resultados traer mi investigacin y donde se aplicaran?Se obtendr la solucin y desarrollo de los objetivos propuestos en la

cual se aplicaran en la empresa Soluciones Industriales S.A.S

ACTIVIDAD 5: DOCUMENTAR EL PROBLEMA

Teniendo en cuenta que en varias empresas se vea el retraso en las lneas deproduccin y tiempos muertos o improductivos, un factor de estos puede ser lafatiga del empleado, es notable que el puesto de trabajo puede estar acorde a lalabor que se desea desempear pero no se ve si realmente es ergonmico,cmodo y flexible para el empleado; En la empresa Soluciones Industriales S.A.S

se divide en planta administrativa y planta de produccin, en donde se encuentranfactores desde manejar un computador hasta operar una maquina compleja lo cualocasiona que el empleado no est fsicamente bien y no sea tan eficiente y eficazcomo se quisiera a la hora de producir.

ACTIVIDAD 6: FORMULACIN DEL PROBLEMA

Es posible establecer propuesta de mejora en los puestos de trabajo en laempresa Soluciones Industriales S.A.S?

ACTIVIDAD 7: OBJETIVO GENERAL

Objetivo GeneralProponer mejoras para una buena adecuacin en los puestos de trabajo decada empleado a la hora de laborar en Soluciones Industriales S.A.S

Auto-evaluacinEl objetivo general planteado define el propsito general que

tiene el investigador para alcanzar al trmino del trabajo?

SI

Apunta a responder la pregunta formulada en el problema? SI

ACTIVIDAD 8: OBJETIVOS ESPECFICOS

1.Investigar cuales son las posturas adecuadas que se deben tener en elmomento de llevar a cabo una accin determinada.


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2. Visitar la empresa Soluciones Industriales S.A.S para un mejor anlisis de lamisma.

3.Analizar las situaciones problema, accidentes y riesgos a los que est expuesto

el personal operativo y administrativo cuando no tienen una buena adecuacin desu puesto de trabajo.

ACTIVIDAD 9: AUTOEVALUACIN

Verificar El objetivo general busca responder la pregunta o resolver elproblema planteado?

Los objetivos especficos dan cuenta de lo que se pretende

realizar en cada una de las etapas del proyecto para lograr elobjetivo general?

ACTIVIDAD 10: IDENTIFICACION LOS ELEMENTOS CLAVES QUE HACENQUE EL TRABAJO SEA IMPORTANTE

IDENTIFICAR

1.Las necesidades que vendra a satisfacer la ejecucin del proyectoInvestigar posturas adecuadas, visitar la empresa, analizar problemas, accidenteso riesgos, estructurar mecanismos, realizar encuestas, describir los elementosque tienen los empleados comparar resultados.

2.Quines van a obtener los beneficiosLos Empleados De la parte administrativa y productiva de Soluciones IndustrialesS.A.S

3.Cmo se van a beneficiarObteniendo una mejor calidad de vida en su lugar de trabajo.

4. Elementos que hacen que el tema propuesto sea relevante para su reade estudio.La ergonoma en el mbito industrial, para que los trabajadores, mantengancondiciones ptimas en su integridad y hagan una labor eficiente y eficaz.


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5.Qu aporte hace al campo de accin profesional o al conocimiento

Aporta nuevas experiencias y nos ayuda a enfrentar situaciones-problema a losque podramos vivenciar en un futuro.

6.Otros aspectos que lo hacen importante:

La observacin participativa en la empresa y posible aplicacin de las solucionespropuestas.

ACTIVIDAD 11: JUSTIFICACIN

En este trabajo plantearemos un problema comn y frecuente que se ve reflejadoen muchas ocasiones al trabajar en cualquier rea de la compaa uorganizacin, enfocndonos en las dificultades que se ven cuando trabajan conuna mala postura o con los elementos inadecuados. Este problema es acerca decmo las personas no ven las ventajas que se tienen a la hora de trabajar con loselementos adecuados para evitar y prevenir accidentes de diferente ndoles, yaque se tienen en cuenta varias ideas.

Este trabajo se hizo con el propsito de ensear y motivar a todos los lectores deeste proyecto que realizaremos a partir de investigaciones, anlisis, tabulaciones,observacin y participacin en la empresa Soluciones Industriales S.A.S para quesepan la verdadera importancia de tener un sitio adecuado y la postura adecuadacuando se trata de trabajar bien, eficaz y eficientemente porque tanto como para laempresa como para el empleado es indispensable tener unas buena instalacionespero e importante resaltar que estas deben de utilizarse de la manera correcta.Tambin mostrar, que no tener un buen manejo y utilizacin de las mismas, con lopreviamente establecido es el mayor factor que por el cual ocurren accidentes,cansancio prematuro y resultados no muy favorables.

Se deben utilizar todos estos aprendizajes durante el trabajo, la forma adecuada yla utilizacin de las instalaciones ofrecidas por la empresa, estos de una maneradidctica y entendible, para as poder aplicarlos a la hora de trabajar de unamanera correcta siguiendo cada paso y norma que se desee aplicar. Lasactividades que se harn en este proyecto, son realizadas teniendo en cuenta lainvestigacin en documentos, libros, encuestas y entrevistas que se realizaran a laempresa Soluciones Industriales S.A.S en el cual se identificaran los problemasms comunes que la investigacin nos ofrezca como resultado, se buscara unaforma de aplicar la buena ergonoma cada campo de accin dando algunas ideasy/o recomendaciones.


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ACTIVIDAD 12: MARCO CONTEXTUAL

Soluciones Industriales S.A.S, es una empresa del sector metalmecnico ubicadaen la calle 49 sur nmero 43 a 258; Envigado Las Casitas. Fue creada desdemarzo del 2003, enfocada a prestar servicio al sector industrial, pensando en las

diferentes necesidades que presentan las empresas y que requieren detecnologa, calidad, experiencia y de un capital humano capacitado y actualizado,brindndole un servicio acorde con sus proyectos.

En dicha empresa se fomenta de manera nacional e internacional el crecimiento yel amplio campo que se pude ganar a nivel local, esta empresa cuenta con un altoestndar de calidad en los productos que se le entregan a cada uno de los fielesclientes, pues cuenta con una gran infraestructura entregando los proyectos en elmomento y tiempo indicado, a partir de lo que ya se tiene implantado en estaempresa, desea aportar en el sector metalmecnico fomentando la bsqueda de

soluciones a las diversas necesidades que se necesitan y que requieren para elcrecimiento de la misma.

A partir de la investigacin, anlisis e indagacin buscar una solucin a nuestraformulacin del problema teniendo en cuenta los temas ergonmicos y que sedeben aplicar en cada mbito con un conocimiento previo del objetivo a observar,pues es importante saber previamente diversos conocimientos fundamentalespara que a la hora de trabajar y estar en accin se sepa con certeza que posturasadecuadas se deben tener o llevar acabo.

En la empresa Soluciones Industriales S.A.S manejan un plan de mejoramientocontinuo, que consiste en manejar un proyecto de cuidado y prevencin para quedesde el interior de la empresa, se pueda generar un gran cambio, que laspersonas vean la importancia de tener los cuidados y seguir las reglas paraprevenir accidentes de trabajo por condiciones inseguras o actos inseguros. Paraesto se crearon objetivos, estrategias, misin y visin.

Cada formacin y proceso que se implanta en la entidad va respecto a suspolticas ya que dicha estrategia es muy importante.

El material utilizado en la empresa Soluciones Industriales S.A.S es el hierro, el

hierro habitualmente se usa con diferentes significados:

Este tienes unas caractersticas muy particulares, cuenta de una gran tensin ydureza. Sus principales aleaciones son el estao, playa, platino, manganeso ytitanio; siendo este un metal ferroso.

Los principales productos representantes de lo metlicos son: fundicin de hierrogris, hierro maleable, acero, fundicin de hierro blanco. Su temperatura de fusin


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LAERGONOMIA

DOMINIO DE LAERGONOMIA

ERGONOMIACOGNITIVA

ERGONOMIA

FISICAERGONOMIA

ORGANIZACIONALERGONOMIA

VISUAL

EN LASPERSONAS

BENEFICIOS DELA ERGONOMIA

AMBITOS DE LAERGONOMIA

EL DISEO DEPRODUCTOS

DISEO DEPUESTO

DETRABAJO

ERGONOMADEL

PRODUCTODISEO DETRABAJOMANUAL

SALUDERGONOMICA

MOBILIARIOEN LA

OFICINA

CONVENSIONAL

PARA ELPUESTO DEDIRECCION

DISEO SILLA CONDICIONES

PARA ELORDENADOR

TALLER

VARIABLESY

FACTORESDE RIEGO

EQUIPOS DETRABAJO HERAMIENTAS

CARGAFISICA

ESFUERZOFISICO YMENTAL

POSTUDE TRAB

va desde 1360C hasta los 1425C y uno de sus principales problemas es lacorrosin. Los metales no ferrosos son utilizados en la manufactura comoelementos complementarios de los metales ferrosos, tambin son muy tiles comomateriales puros o aleacin que por sus propiedades fsicas y de ingeniera.

ACTIVIDAD 13: ESQUEMA DE CATEGORA DE ANLISIS


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ACTIVIDAD 14: ESTRUCTURA DE TTULOS Y SUBTTULOS

4.2MARCO TEORICO

4.2.1.LA ERGONOMIA

4.2.1.1.DOMINIO DE LA ERGONOMIA4.2.1.1.1.ERGONOMA COGNITIVA4.2.1.1.2.ERGONOMA FSICA4.2.1.1.3.ERGONOMA ORGANIZACIONAL4.2.1.1.4.ERGONOMA VISUAL4.2.1.2.EN LAS PERSONAS4.2.1.2.1.BENEFICIOS4.2.1.3.MBITOS DE LA ERGONOMA4.2.1.3.1.EL DISEO DE PRODUCTOS

4.2.1.3.2.DISEO DE PUESTOS DE TRABAJO4.2.1.3.3.ERGONOMA DEL PRODUCTO4.2.1.3.4.DISEO DEL TRABAJO MANUAL4.2.1.3.5. DISEO DE ESTACIONES DE TRABAJO, HERRAMIENTAS YEQUIPO4.2.2.SALUD ERGONOMICA4.2.2.1MOBILIARIO DE OFICINA4.2.2.1.1CONVENSIONAL4.2.2.1.2PARA EL ORDENADOR4.2.2.1.3 PARA EL PUESTO DE DIRECCION4.2.2.1.3.1.DISEO4.2.2.1.3.2.SILLA4.2.2.1.3.3.CONDICIONES4.2.2.2.TALLER4.2.2.2.1.VARIABLES Y FACTORES DE RIESGO ERGONMICO4.2.2.2.2.PUESTOS DE TRABAJO4.2.2.2.3.CARGA FSICA Y MENTAL

ACTIVIDAD 15: REFERENTES TERICOS

1. Bibliografa:Bartlett (1988:83)

2. Bibliografa:(Conceptualizacin y alcances de la ergonoma. (s.f.). recuperado el 27 deoctubre de 2014 de http://tesis.uson.mx/digital/tesis/docs/4431/Capitulo3.pdf)

3. Bibliografa:


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(Fundacin Wikimedia- Jimmy Wales, 2014)

4. Bibliografa:(Lean manufacturing. (s.f.). recuperado el 27 de octubre de 2014 dehttp://www.geocities.ws/sima_tpm/SimaSistergono.html)

5. Bibliografa:(Prevencin y riesgos ecolgicos, prevention work team S.L, confederacin deorganizacin de empresariales de Murcia (CROEM), instituto de seguridad ysalud laboral de la regin de Murcia (SSL) (s.f.). recuperado el 27 de octubre de2014 dehttp://www.croem.es/prevergo/formativo/3.pdf)

6. Bibliografa:(Factores de riesgo ergonmicos, Osvaldo Toscano ILTEC Diseador Grafico enUDELAS (s.f.). recuperado el 27 de octubre de 2014 dehttp://es.slideshare.net/osvaldoeltoch/factores-de-riesgoergonomicos)

7. Bibliografa:(Ergonoma y posturas de trabajo por Yaneth Agudelo (s.f.). recuperado el 27 de

octubre de 2014 de http://ergonomia-posturas.com/)8. Bibliografa:(Ergonoma y salud en los entornos de oficina por Fernando iglesias director demarketing de ofita, ediciones ofita (s.f.). recuperado el 27 de octubre de 2014 dehttp://www.fiso-web.org/imagenes/publicaciones/archivos/2665.pdf)

9. Bibliografa:(Instituto de salud pblica ministerio de salud, gobierno de chile, ergonoma(s.f.).recuperado el 27 de octubre de 2014 de http://www.ispch.cl/ergonomia)

ACTIVIDAD 16: TIPO DE INVESTIGACIN Y ENFOQUE

1.Cual es el tipo de investigacin a realizar de acuerdo a su alcance y porque

Descriptivo y explicativo porque el proyectomuestra la problemtica actual que hayen la empresa soluciones industriales S.A.S, las malas posturas que se pueden veren los puestos de trabajo hace que los empleados estn fatigados ms fcilmente yno se vea en la produccin la eficiencia y eficacia que se desea obtener.

2.Cual es el tipo de investigacin a realizar de acuerdo a su enfoque y porque

Mixto porque este trabajo plantea definir de manera detallada los camposrelacionados con el problema definido de posturas inadecuadas de la empresa apartir de encuestas y solucin de preguntas de investigacin describiendo loscomportamientos, conductas, rendimiento, nivel de moral de los empleadosenfrentando el problema.


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ACTIVIDAD 17: ETAPAS PARA REALIZAR EL PROYECTO

Etapa 1: breve descripcin de las actividades y resultado esperado

Investigar posturas adecuadas para una accin determinada.


Visitar la empresa Soluciones Industriales S.A.S


Analizar problemas accidentes y riesgos para corregirlo en cada puesto de trabajo.


Estructurar mecanismos para mejorar la eficiencia y eficacia en el sistema

ergonmico.Etapa 5: breve descripcin de las actividades y resultado esperado

Realizar, tabular y analizar encuestas para identificar problemas


Describir elementos para el anlisis del personal.

ACTIVIDAD 18: TCNICAS E INSTRUMENTOS APROPIADOS PARA LARECOLECCIN NECESARIA PARA EL DESARROLLO DEL PROYECTO

QUE INFORMCION NECESITO Y DE DONDELA OBTENGO (FUENTES)

COMORECOGER LAINFORMACION (TECNICAS,INSTRUMENTOS, EQUIPOS,FORMATOS ODIAGRAMAS

A UTILIZAR)

COMOANALIZARESAINFORMACION(SOFTWARE, GRAFICOS,TABLAS

ETC)Definicin de ergonoma, dominio, beneficios,impactos en las personas.Fuente:(http://es.wikipedia.org/wiki/Ergonom%C3%ADa)(http://www.ispch.cl/ergonomia)

Dominios de la ergonoma.

Entrevistas

Encuestas

Cuestionariospara larecoleccindeinformacin

Cualquier tipo


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Fuente: (http://www.ispch.cl/ergonomia) de cmarapara recopilarfotografasque sepuedan

analizarposteriormente

Salud ergonmica en las oficinas y susdiferentes tems.Fuente: (http://www.fiso-web.org/imagenes/publicaciones/archivos/2665.pdf)

Recopilacin dedatos pormedio de laobservacindirecta

Listas dechequeo

Salud ergonmica en el taller y sus factores de

riego.Fuentes:(http://www.geocities.ws/sima_tpm/SimaSistergono.html)(http://www.croem.es/prevergo/formativo/3.pdf)(http://www.croem.es/prevergo/formativo/2.pdf)(http://ergonomia-posturas.com/)

Registrosfotogrficos

ACTIVIDAD 19: DISEO METODOLOGICO PRELIMINAR

DISEO METODOLOGICO PRELIMINAR:Se documenta en el anteproyecto y debe contener:

1. Tipo de investigacin:El tipo de investigacin que se va a abordar es la forma descriptiva y explicativapor parte del alcance, porque el proyectomuestra la problemtica actual que hayen la empresa soluciones industriales S.A.S, las malas posturas que se puedenver en los puestos de trabajo hace que los empleados estn fatigados msfcilmente y no se vea en la produccin la eficiencia y eficacia que se deseaobtener; y por otra parte el enfoque se utilizara el mixto porque este trabajoplantea definir de manera detallada los campos relacionados con el problemadefinido de posturas inadecuadas de la empresa a partir de encuestas y solucinde preguntas de investigacin describiendo los comportamientos, conductas,rendimiento, nivel de moral de los empleados enfrentando el problema.

2. Descripcin detallada de cada etapa de investigacin: Descripcin de las actividades realizar en cada etapa:

La investigacin se comenzara por las posturas adecuadas para unaaccin determinada despus tendremos en cuenta la posibilidad de visitar


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la empresa Soluciones Industriales S.A.S as mismo se identificaran yanalizaran los problemas, accidentes y riesgos para corregirlo en cadapuesto de trabajo a partir de los visto proponer y estructurar mecanismospara mejorar la eficiencia y eficacia en el sistema ergonmico teniendo encuenta la opinin de lo empleados al realizar, tabular y analizar encuestas

para corroborar la identificacin de problemas y finalmente hacer unadescripcin detallada de lo que se vio se investig y lo que se logr hacer.

Instrumento para la recoleccin de la informacin: Encuestas: por medio de este mtodo se podr conocer la opinin de los

empleados de la empresa Soluciones Industriales S.A.S a partir de susexperiencias, falencias y fortalezas que se encuentran cada uno a la horade laborar, as podremos tabular y analizar cuantos empleados se venafectados o a gusto con la forma de su puesto de trabajo.

Entrevistas: a partir de estas tendremos un acercamiento ms cercano y

personal de lo q piensan algunos de los empleados de la empresaSoluciones Industriales S.A.S en el mbito de la ergonoma y laadecuacin de los puestos de trabajo, obteniendo asid tos ms puntualespara dar desarrollo a nuestro proyecto.

Fotografa: este sera el mejor medio para la identificacin de los diversospuestos de trabajo en dicha empresa evidenciando lo investigado.

Descripcin de cmo se analizara la informacin y como se presentaranlos resultados:Esta se realizara a partir de cuestionarios para la recoleccin de

informacin tambin la utilizacin de una cmara fotogrfica para larecopilacin de evidencias que se puedan analizar posteriormente yfinalmente hacer uso de las listas de chequeo como mtodo de seguridad.

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