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Luis Eduardo Álvarez A. Gerente FENAP LTDA.

Para la Gerencia del Fondo de Empleados de la ESCUELA NORMAL SUPERIOR DE PASTO FENAP LTDA., es un honor poder rendir informe de lo ejecutado en el año 2011, dentro del lineamiento de mis funciones definidas en el marco de los estatutos y la normatividad vigente. Nada es fruto del esfuerzo individual, todo éxito, responde a la confluencia de voluntades que aportan desde su singularidad al beneficio Común, el éxito de las empresas solidarias esta signado por el aporte de cada asociado, su trabajo, su esfuerzo financiero y los cumplimientos a los compromisos y obligaciones, El horizonte Institucional y la dirección estratégica que aporta la Junta Directica, cabal interprete de las orientaciones de la Asamblea General de Asociados, la dinámica social y de control que aportan los integrantes de los Comités de Educación, Recreación y Cultura y Control social, entes organizados que a no dudarlo gestionan el servicio social y la educación solidaria, necesarios estos para una mejor comprensión del objeto de los fondos de empleados, igualmente agradezco sinceramente el trabajo serio y de altura del personal de administración de FENAP LTDA., la honestidad y responsabilidad de la Contadora: María Inés Rodríguez, la capacidad de gestión y atención a nuestros asociados de la Secretaria Tesorera: Elsy Janeth Morillo Estévez, las dotes profesionales y de fiscalización de la Contadora: Lorena Moncayo Villota y la siempre oportuna y valiosa colaboración de Alexander de la Cruz. Los resultados que entregamos hoy, son el fruto de la constancia, unión, apoyo y credibilidad que se ha desarrollado de asociados, proveedores y comunidad económica y que es reflejada en la solidez y liquidez de nuestra institución.

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GESTIÓN ADMINISTRATIVA Visualizando la proyección del Fondo, la Junta Directiva, el comité de Educación y la Gerencia, trabajaron durante el 2011 en la Formulación del PROYECTO EDUCATIVO SOCIO EMPRESARIAL DE FENAP LTDA., instrumento que direccionara la gestión estratégica, procurando garantizar el crecimiento, la sostenibilidad y el desarrollo permanente de la entidad. Durante la vigencia 2.011, presentamos con informes oportunos a la Supersolidaria los cuáles arrojaron resultados muy satisfactorios en cuanto al manejo y administración del Fondo de Empleados, en cuya evaluación inicial no se reportaron hallazgos relevantes que indicaran un manejo inadecuado o riesgo alguno del capital colocado por cada uno de los asociados. De igual manera es grato establecer que por el buen manejo administrativo y la pulcritud con que se llevan los estados financieros después de una auditoria a nuestros estados contables se concedió un cupo con COOPCENTRAL por valor de QUINIENTOS MILLONES DE PESOS, ($500.000.000.oo) la confianza depositada en nuestra entidad, ha beneficiado a asociados en más de doscientos millones de pesos, que se han invertido en de carácter hipotecario para construir, adquirir o mejorar su vivienda y que a la vuelta de un año reportan utilidades para el fondo de aproximadamente ocho millones de pesos. En la vigencia que nos ocupa se estableció la tasa de interés del 1.2% sobre saldos para todos los créditos otorgados por FENAP LTDA., a excepción de los créditos educativos, tasas que se ha mantenido en el 1%, sin tener en cuenta las variaciones del mercado de capitales y los costos bancarios de nuestro país. En cumplimiento del Artículo 1 de la Ley 603 del 27 de julio de 2000, puedo garantizar ante los asociados y autoridades que los productos protegidos por derecho de autor y propiedad intelectual están siendo utilizados en forma legal, es decir con el cumplimiento de las normas respectivas y con las debidas autorizaciones; y en el caso específico del software, de acuerdo con la licencia de uso del programa contable. Se presentaron y cancelaron dentro de los términos legales los impuestos de las retenciones por renta e industria y comercio y la contribución a la Superintendencia de Economía Solidaria. Se dio cumplimiento a la presentación y pago de la Seguridad Social y Aportes Parafiscales de los empleados del Fondo, de acuerdo con lo dispuesto en la normativa vigente, las cuales fueron canceladas mensualmente en la vigencia del 2.011.

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GESTIÓN SOCIAL COMPORTAMIENTO DE LA BASE SOCIAL Al cierre del año 2.011, FENAP cuenta con 138 asociados. Se retiraron 3 e ingresaron 7 con respecto al año anterior, a pesar de haber contado con 3 retiros representados en el 2 % de los asociados que haciendo uso de la libertad de retiro que tiene FENAP, lo hicieron, especialmente por retiro forzoso de la carrera docente o administrativa. BALANCE SOCIAL FENAP en cumplimiento de su objeto social desarrolló actividades buscando mejorar la educación, la solidaridad, el bienestar e integración de los asociados y su entorno familiar. Todo esto es posible continuarlo en la medida de la participación y sentido de pertenencia de cada uno de ustedes. BIENESTAR SOCIAL El Bienestar Social se fundamenta en el mejoramiento de la calidad de vida de los asociados y de sus núcleos familiares. De acuerdo con lo mencionado anteriormente y a la disponibilidad presupuestal, se trabajó en realizar actividades que abarcaran al mayor número de asociados presentando y acompañando para tales fines diferentes propuestas para que la Gerencia y la Junta Directiva tomaran las decisiones respectivas en un amplio número de alternativas. Se realizó durante el año 2011 diferentes actividades y eventos entre los cuales se destacan los siguientes:

Celebración del Cumpleaños de cada asociado, este año se incrementa el Bono de

Felicitación, a $ 50.000.oo

Celebración del Día de la Mujer.

Celebración del Día del trabajador

Celebración del Día del Educador

Celebración del aniversario de la Escuela Normal Superior de Pasto, CIEN AÑOS.

FONDO DE SOLIDARIDAD. Las empresas asociativas, tienen como fundamento de su creación y filosofía de su existencia la solidaridad, acción colectiva que está llamada a impulsar los verdaderos vientos de cambio que favorezcan el desarrollo de los individuos y su entorno, fundada principalmente en la igualdad universal que une a todos los seres humanos.

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La inversión que se realizó en el año 2011, que fue de $ 42.655.055, inversión que fue canalizada de la siguiente manera:

Auxilio por enfermedad del asociado (a), de la esposo (a), compañero

permanente e hijos.

Auxilio por muerte del asociado (a), de la esposo (a), compañero permanente e

hijos.

Auxilio por Calamidad doméstica o necesidad apremiante.

Pago de seguro de vida a Aseguradora Solidaria de Colombia y a Suramericana

de vida S.A.

Pago seguro exequial a Monte de los Olivos.

GESTIÓN FINANCIERA. El período económico del 2.011, significa para FENAP, mantener su tendencia en el crecimiento, registrando variaciones positivas en sus principales cuentas del balance, jalonado por el buen comportamiento de las colocaciones de crédito y los mayores recursos captados por medio de los productos de depósitos en las diferentes modalidades de ahorro; hechos muy significativos frente al contexto económico del año, aunado a resultados satisfactorios en el manejo de créditos de inversión que se adquirieron a COOPCENTRAL, por valor de aproximadamente 250.000.000.oo, se destinaron a línea de crédito de Vivienda. Una vez evaluados los resultados financieros a lo largo de la vigencia y en vista de la liquidez presentada, la Junta Directiva; la Gerencia decidieron abrir nuevas líneas de crédito, y aumentar los cupos para los créditos rotativos que al momento tiene un valor de cuatro millones de pesos ($ 4.000.000). Se estudia en el momento la posibilidad de abrir la línea de crédito para compra de cartera bancaria, hecho que es posible por la disponibilidad de caja y la necesidad de tener al asociado, mejor atendido en sus necesidades de crédito. ACTIVO Respecto al comportamiento económico, al cierre del ejercicio, FENAP LTDA. Cuenta con unos Activos totales de $ 1.724.026.859, lo que representa un crecimiento del 10.29% en comparación con el año anterior; esta variación se origina, principalmente, en el incremento de la cartera, gracias a la colocación de 317 créditos por valor de $ 979.076.537, donde es importante destacar que se creó nueva líneas como fue el crédito

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para vivienda, y se activó, nuevamente, el crédito extraordinario con unas nuevas condiciones.

La cartera de crédito cerró en un valor de $ 1.625.505.839, es la cuenta más

representativa del total del activo, tuvo un aumento de $ 200.939.826 con respecto al

año anterior, equivalente a un porcentaje del 14.11%. La cartera de crédito representa

el 93% del total de los Activos disminuida la provisión.

PASIVO Al cierre del 2.011 el pasivo registro un saldo total de $330.165.304, respecto al año anterior se incrementó del 22.53% debido al préstamo de Coopcentral, que a 31 de diciembre del 2.011 asciende a $ 232.000.180. Este es un préstamo rotativo que permite hacer abonos o pagos antes de la fecha de vencimiento, logrando disminuir los costos financieros. PATRIMONIO El Patrimonio del Fondo ascendió a 31 de diciembre a $1.393.861.554.72 registrándose un crecimiento del 7.74% frente al año anterior, que está representado fundamentalmente en los Aportes Sociales con un saldo de $1.223.369.00 que comparándolo con el 2010 se incrementó en $ 85.944.999.68 INGRESOS Los ingresos corresponden principalmente a los intereses sobre la cartera, ascendieron en el 2.011 a $ 269.866.615, se observa un incremento de $ 44.377.131 comparándolo con el año anterior, que equivale a un porcentaje del 19,68%, que le reportan al Fondo el 99% del total de los ingresos. El valor más significativo se encuentra representado en los ingresos correspondientes a los intereses cobrados a los asociados por las diferentes modalidades de crédito, las cuáles fueron evaluadas y se bajaron las tasas de interés y se sometieron a la cuantificación de acuerdo al nuevo programa de sistematización contable, que adopto FENAP LTDA. Los intereses cancelados en la vigencia del 2011 a COOPCENTRAL no superan los intereses cobrados a los asociados en la colocación de cartera, debido a que la tasa de interés cobrada por esta Entidad Financiera es inferior a la cobrada a los asociados de Fenap, reflejándose en el Estado de Resultados un incremento en ingresos por servicios de crédito en $ 7.953.063, por la diferencia favorable en la tasa de interés. GASTOS

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En lo referente a los gastos se refleja un valor de $204.548.034, con un incremento total del 26.33% con relación al año 2010. El valor más relevante se encuentra representado en los gastos generales, debido a los gastos efectuados en las diferentes actividades sociales que desarrollo FENAP en beneficio de los asociados tales como: El bono navideño y la fiesta de fin de año $ 59.887.100.

El bono educativo $ 8.160.000.

Celebración cumpleaños asociados $ 4.105.160.

Gasto seguro de deuda de asociados $ 8.140.650.

Los gastos enunciados anteriormente ascienden a $ 80.292.910 que corresponden a erogaciones que han beneficiado directamente al asociado con el fin de satisfacer sus necesidades y promover el desarrollo integral del mismo. Del total de gastos generales, el 57% está representado en estos desembolsos. EXCEDENTES Se obtuvieron unos excedentes netos de $67.729.694, con un mayor crecimiento con respecto a la vigencia anterior, por efecto del mayor reconocimiento de intereses sobre los depósitos, cambio en las tasas de interés en las diferentes modalidades de crédito y mayor inversión social. Hoy nos hemos constituido como una empresa con solidez, credibilidad, fortalezas, principios y valores que nos tienen hoy en un lugar privilegiado, por lo resultados obtenidos con el apoyo de todos ustedes en donde nuestra misión es contribuir a las necesidades sociales y económicas de ustedes y su núcleo familiar. Reiterando mi voluntad de servicio, reiterando que nuestro lema se aplica a cada instante: Construimos futuro generamos bienestar. LUIS EDUARDO ALVAREZ A. Gerente FENAP LTDA.

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